Verantwortlichkeiten Ihre Mission Werden Sie Teil eines innovativen Teams und gestalten Sie die Bauprojekte von morgen! Als Sales Manager (m/w/d) bei GOLDBECK sind Sie die treibende Kraft hinter maßgeschneiderten Immobilienlösungen, die nicht nur funktional und wirtschaftlich, sondern auch nachhaltig und zukunftsorientiert sind.   - Kunden gewinnen & begeistern: Sie identifizieren und akquirieren regionale Bauherren und Investoren – von der ersten Ansprache bis zum Vertragsabschluss. Dabei stehen Sie für innovative und energieeffiziente Hochbaulösungen (u.a. Parkhäuser). - Angebotsprojekte steuern: Sie bearbeiten parallel mehrere Angebote, Ausschreibungen und Kundenanfragen – auch von öffentlichen Auftraggebern – und führen diese erfolgreich zum Abschluss. - Marktstrategien entwickeln: Sie führen Markt-, Kunden- und Wettbewerbsanalysen durch, leiten Vertriebsstrategien ab und setzen diese erfolgreich um. Ihr aktives Networking und Ihre Akquise machen Sie in Ihrer Region zu einem geschätzten Partner. - Projekte gestalten: Sie entwickeln technische Konzepte, erstellen wirtschaftliche, schlüsselfertige Angebote und präsentieren diese überzeugend bei Ihren Kunden. - Führung mit Leidenschaft: Sie leiten interdisziplinäre Angebotsteams und steuern diese in der Konzeptions-, Kalkulations- und Verhandlungsphase. - Verhandeln & Abschließen: Sie führen technische, kaufmännische und juristische Verhandlungen mit Kunden und verantworten den Vertragsabschluss in enger Abstimmung mit der Niederlassungsleitung. - Langfristige Partnerschaften fördern: Mit Ihrem After-Sales-Service und Ihrer vertrieblichen Begleitung sichern Sie die Zufriedenheit Ihrer Kunden – auch nach Projektabschluss. Profil - Abgeschlossenes Studium der Architektur, des Bauingenieurwesens, Wirtschaftsingenieurwesens (Bau) oder vergleichbar. - Fundierte Erfahrung im Vertrieb oder der Projektleitung im Bauwesen, idealerweise im Hochbau oder bei der Planung und Realisierung von Parkhäusern. - Freude am Vertrieb sowie eine Leidenschaft für die Entwicklung technischer Konzepte und wirtschaftlicher Lösungen. - Ein starkes Netzwerk und Branchenkenntnisse in der Region Kiel sind von Vorteil. - Sie überzeugen durch Eigeninitiative, Verhandlungsgeschick und ein ausgeprägtes unternehmerisches Denken. - Kundenorientierung ist für Sie nicht nur ein Anspruch, sondern eine Herzensangelegenheit.   Werden Sie Teil unseres inspirierenden Teams bei GOLDBECK und gestalten Sie die Zukunft des Bauens aktiv mit. Wir freuen uns auf Sie! Klingt interessant? Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an: Mario Kling GOLDBECK Nord GmbH Kiel, Neufeldtstrasse 4a Wir gestalten die Lebensräume der Zukunft. Mit: Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist Wir bieten **mehr als 35 attraktive Benefits **aus den Kategorien: - Vergütung & Prämien: Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Mitarbeitendenvergünstigungen, Altersversorgung, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende - Urlaub & Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit - Familie & Beruf: Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familienunterstützung - Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebot, Vorsorge und Zusatzangebote - Team & Kultur: Veranstaltungen & Events, Female Empowerment, Frauennetzwerk - Onboarding & Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Auslandsentsendungen Bitte beachten, dass die Benefits von Standort oder Position abhängig sind.

Deine Chance: Starte im Kundenservice durch! Stell dir einen Job vor, bei dem du Menschen wirklich weiterhilfst, Lösungen findest und jeden Tag dafür sorgst, dass unsere Kunden zufrieden sind. Genau das erwartet dich bei uns! Als Kundenservice-Mitarbeiter (m/w/d) bist du die Stimme unseres Unternehmens und der erste Ansprechpartner bei Fragen, Anliegen oder Wünschen. Und das Beste: Vorkenntnisse sind nicht nötig – wir bringen dir alles bei, was du brauchst, um erfolgreich zu sein. Warum du bei uns starten solltest: - Sicherer Einstieg: Gründliche Einarbeitung und praxisnahe Schulungen - Attraktive Vergütung: Faires Gehalt plus Bonusmöglichkeiten - Entwicklungschancen: Vom Einsteiger bis zum Teamleiter – bei uns ist vieles möglich - Vielfältige Aufgaben: Persönlicher Kundenkontakt – kein Tag ist wie der andere - Teamspirit: Wir halten zusammen und feiern Erfolge gemeinsam Was du mitbringen solltest: - Freude daran, mit Menschen zu sprechen und Lösungen zu finden - Lernbereitschaft und Offenheit für Neues - Freundliche Ausstrahlung und Zuverlässigkeit Mehr brauchst du nicht – den Rest lernst du bei uns! Deine Aufgabe als Kundenservice-Mitarbeiter (m/w/d): Du beantwortest persönlich Kundenanfragen, findest für jedes Anliegen die passende Lösung und sorgst dafür, dass unsere Kunden sich gut aufgehoben fühlen. Dabei wächst du mit deinen Aufgaben und entwickelst Schritt für Schritt deine eigene Karriere im Kundenservice. 👉 Bewirb dich jetzt als Kundenservice-Mitarbeiter (m/w/d) in Wolfsburg und werde Teil eines Teams, in dem dein Einsatz wirklich zählt!

Charly, c'est un cabinet de recrutement et d'intérim implanté à Marseille qui facilite la rencontre des entreprises et de leurs futurs collaborateurs depuis 2009. Comme d'autres, nous intervenons partout en France auprès de petites comme de grandes entreprises, et ce quel que soit leur secteur d'activité. Comme d'autres, nous recrutons des employés qualifiés, agents de maîtrise et cadres en intérim, CDD ou CDI, selon les besoins exprimés par nos clients. Mais pour nous assurer de tenir notre promesse et nos engagements envers vous, nous avons adapté notre modèle interne. Le poste : Vous aimez ouvrir un marché plutôt que reprendre un portefeuille déjà tiède - Vous parlez allemand et anglais, mais surtout vous aimez comprendre avant de vendre ? Alors, rejoignez notre client, éditeur d'un logiciel métier dans le transport maritime, en tant que Business Developer Allemagne H/F en CDI à Aix-en-Provence. Notre client, entreprise française installée à Aix-en-Provence, développe un SaaS à destination des entreprises du maritime. Déjà bien installés en Europe et en particulier en France, ils souhaitent aujourd'hui ouvrir et développer le marché allemand, un marché à fort potentiel. À ce titre, vos missions sont : - Prospecter et ouvrir de nouveaux comptes sur le marché allemand (mid-size), - Identifier les bons interlocuteurs : directeur maritime, directeur des opérations, directeur commercial ou CEO, - Mener les premiers échanges de qualification et comprendre précisément les enjeux métier des prospects, - Réaliser les rendez-vous de découverte et les démos produit, - Construire les offres commerciales (techniques et tarifaires), - Piloter les négociations jusqu'à la signature, - Organiser des déplacements terrain en Allemagne pour rencontrer les prospects les plus avancés. Quelques mots sur l'équipe L'équipe commerciale est composée de 3 personnes, sous la direction du Head of Sales. Vous serez seul(e) à travailler sur le marché allemand, accompagné par le Head of Sales si besoin. Vous serez également amené(e) à travailler avec le Responsable produit, avec les équipes Customer Success, et d'autres services clés de l'entreprise. Profil recherché : Vous êtes toujours avec nous - Parfait ! Découvrez ce que nous cherchons Vous savez prospecter, ouvrir des portes et faire avancer un cycle de vente B2B sans attendre que tout arrive par inbound auprès d'une cible PME/ETI voire Grands Comptes ? Vous êtes capable de mener une discussion commerciale en allemand, avec assez d'aisance pour créer du lien, comprendre les nuances et négocier ? Vous avez un anglais professionnel suffisant pour travailler dans un environnement international et utiliser une documentation métier en anglais ? Vous aimez les ventes qui demandent de la découverte, de l'écoute et de la compréhension métier, plutôt que de dérouler un argumentaire standard ? Vous acceptez volontiers le feedback, vous aimez progresser et vous savez vous remettre en question quand un deal n'avance pas ? Idéalement, vous avez une expérience dans le secteur du maritime pour comprendre l'organisation du marché et les problématiques de vos interlocuteurs (notamment transitaires) ? Vous venez de répondre oui (ou presque !) à toutes ces questions ? Alors voici ce que Charly vous propose : - Poste en CDI basé à Aix-en-Provence, - Rémunération fixe comprise entre 40k- et 50k- brut annuel, selon profil, pour un package visé entre 50k- et 70k- brut annuel (variable déplafonné, prime à la signature), - Télétravail jusqu'à 2 jours par semaine après 3 mois d'ancienneté, - Déplacements à prévoir : environ 2 à 3 jours en Allemagne tous les 2 mois, principalement à Hambourg, Munich et Francfort, - Poste à pourvoir dès que possible (préavis acceptés). Attention, ce poste n'est probablement pas fait pour vous si vous ne parlez pas allemand, si vous avez besoin d'un cadre très défini pour avancer ou si vous préférez closer des leads entrant plutôt que de prospecter. Tout est OK - Il ne vous reste plus qu'une chose à faire : postuler ! Et pour ça, il ne vous faudra qu'un CV et 30 secondes. Le processus de recrutement : - Un entretien avec Théo, Consultant en recrutement chez Charly, - Un entretien avec le Head of Sales, - Un entretien avec le CEO et la RH. Et c'est tout !

En tant que Directeur Commercial Adjoint H/F, vous jouerez un rôle clé au sein de la direction commerciale et devrez être un appui de confiance de la directrice commerciale dans le management, le pilotage et l'animation commerciale.Vous piloterez en toute autonomie votre périmètre et vous aurez pour missions principales :Construire, décliner et piloter la stratégie commerciale en collaboration avec la Directrice Commerciale et participer à l'adaptation de l'offre aux besoins du marché en collaboration étroite avec la Direction de l'Offre, la Direction de l'Innovation notammentDévelopper et entretenir des relations solides de proximité avec les partenaires stratégiquesIdentifier de nouvelles cibles de croissance, aller à la conquête de nouveaux partenaires et concrétiser de nouveaux partenariatsParticiper à la négociation des conditions commerciales avec les partenairesGarantir la conformité réglementaire et veiller au respect de la déontologie des dossiers et la qualité du service clientDécliner les objectifs du plan commercial et suivre les différents indicateurs (collecte, nouveaux partenaires, suivi des évènements.) en collaboration avec la Directrice CommercialeSuivre et piloter la performance commerciale de toutes les équipes de la Direction et mettre en place des plans d'actions correctifs ainsi que leurs suivis en collaboration avec la Directrice CommercialeParticiper aux différents comités en collaboration avec les autres directions Animer et représenter UAF LIFE Patrimoine aux évènements commerciaux en collaboration avec la Directrice Commerciale

Vertriebsmitarbeiter Inland in Teilzeit (m/w/d) Standort: Esslingen am Neckar Anstellungsart(en): Tagschicht, Teilzeit Arbeitszeit: 30 - 30 Stunden pro Woche Unser Kunde bietet: Kollegiales Betriebsklima Mitarbeiterkonditionen Innerbetriebliche Schulungen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Maßnahmen der Gesundheitsförderung Flexibles familienfreundliches Arbeitszeitmodell (Gleitzeit) Betriebliche Altersvorsorge Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung Überprüfung von Konventionalstrafen und Rechnungslisten sowie die Bearbeitung von Delkrederefällen und Bonusgutschriften Termingerechte Auftragsabwicklung sowie Austausch mit internen Schnittstellen Kundenbetreuung Beantwortung von Anfragen per E-Mail und Telefon kompetent und serviceorientiert im Rahmen der Kundenbetreuung Erstellung von Rechnungen unter Berücksichtigung kundenspezifischer Vereinbarungen Sicherstellung von ordnungsgemäßen Abrechnungen Das bringen Sie mit: Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und bringen bestenfalls mehrjährige Erfahrung im Vertriebsinnendienst mit Sicherheit im Umgang mit MS Office und idealerweise Kenntnisse in SAP Kommunikations- und Integrationsfähigkeit Belastbarkeit und Zuverlässigkeit Strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise Die Stelle ist in Teilzeit (30 Stunden) sowie in Direktvermittlung zu besetzen! Kontaktdaten für Stellenanzeige Bayer & Kastner GmbH Personaldienstleistungen Fabrikstraße 1/1 73728 Esslingen Telefon +49(711) 258 5898 0 E-Mail: Bewerbung-es@bayer-kastner.de Webseite: https://www.bayer-kastner.de/online-bewerbung/ Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung

Zusammenfassung Für unseren Kunden, den Marktführer im Bereich Schließfachvermietung bundesweit, suchen wir einen Sachbearbeiter vorbereitende Buchhaltung (m/w/d) in Vollzeit für Mannheim Beschreibung Für unseren Kunden, den Marktführer im Bereich Schließfachvermietung bundesweit, suchen wir einen Sachbearbeiter vorbereitende Buchhaltung (m/w/d) in Vollzeit für Mannheim Nutzen Sie die Chance zur Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis direkt beim Auftraggeber! Was wir Ihnen sonst noch bieten: - Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit - Eine umfassende Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten - Attraktive Mitarbeiterrabatte - Weihnachts- und Urlaubsbonus - Gute Verkehrsanbindung und gute Anbindung an den ÖPNV Ihre Tätigkeiten: - Erfassung und Prüfung von Eingangsrechnungen - Kontierung und Vorbereitung von Buchungen - Bearbeitung von Zahlungsverkehr und Bankabstimmungen - Vorbereitung von Unterlagen für den Monats- und Jahresabschluss - Allgemeine administrative Aufgaben im Finanzbereich Ihr Profil: - Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung - Erste Erfahrung in der Buchhaltung wünschenswert - Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel - Kenntnisse in Buchhaltungssoftware (z. B. DATEV, SAP, Lexware) von Vorteil - Genauigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit Wenn Sie sich in der Stellenbeschreibung wiederfinden, senden Sie uns eine aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung. Sie erreichen die Niederlassung in Mannheim unter 0621 39 18 59-60. Die Certis Personalservice GmbH steht als Arbeitgeber für soziale Standards, Qualität und Sicherheit. Als Partner von renommierten und erfolgreichen Unternehmen, sind wir die erste Adresse, wenn es um Ihre Arbeit geht - in sämtlichen Branchen und Qualifikationsstufen. Wir freuen uns auf Sie! Über den Kunden Marktführer im Bereich Schließfachvermietung bundesweit Anforderungen - Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung - Erste Erfahrung in der Buchhaltung wünschenswert - Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel - Kenntnisse in Buchhaltungssoftware (z. B. DATEV, SAP, Lexware) von Vorteil - Genauigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit Was wir bieten - Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit - Eine umfassende Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten - Attraktive Mitarbeiterrabatte - Weihnachts- und Urlaubsbonus - Gute Verkehrsanbindung und gute Anbindung an den ÖPNV Mehr Informationen - Erfassung und Prüfung von Eingangsrechnungen - Kontierung und Vorbereitung von Buchungen - Bearbeitung von Zahlungsverkehr und Bankabstimmungen - Vorbereitung von Unterlagen für den Monats- und Jahresabschluss - Allgemeine administrative Aufgaben im Finanzbereich

Ihre Aufgaben: Technischer Vertrieb & Kundenmanagement - Verantwortung für den Vertrieb technisch anspruchsvoller Systemlösungen - Akquisition von Neukunden sowie Ausbau und Pflege bestehender Kundenbeziehungen - Betreuung von Kunden in den Bereichen Offshore-Industrie, maritime Forschung, Behörden und Verteidigung - Analyse kundenspezifischer Anforderungen und Entwicklung passgenauer technischer Lösungen - Erstellung und Verhandlung von Angeboten inklusive technischer Spezifikationen und kommerzieller Rahmenbedingungen - Durchführung von Präsentationen und Produktdemonstrationen – vor Ort und remote Projektbegleitung - Begleitung von Kundenprojekten von der Anfrage bis zur Umsetzung - Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie Entwicklung, Konstruktion und Projektmanagement - Koordination von Machbarkeitsanalysen und technischen Voruntersuchungen - Unterstützung bei Abnahmen, Inbetriebnahmen und Kundenschulungen Marktentwicklung - Identifikation neuer Geschäftspotenziale und Marktchancen - Repräsentation des Unternehmens auf Fachmessen und Branchenveranstaltungen - Beobachtung von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen sowie Ableitung von Handlungsempfehlungen Ihr Profil: Qualifikation - Abgeschlossenes technisches Studium (z. B. Maschinenbau, Elektrotechnik, Meerestechnik oder Mechatronik) oder eine vergleichbare Qualifikation mit relevanter Berufserfahrung - Erste Erfahrung im technischen Vertrieb erklärungsbedürftiger Investitionsgüter, idealerweise im maritimen oder Offshore-Umfeld Fachkenntnisse - Fundiertes technisches Verständnis, vorzugsweise im Bereich unterwassertechnischer Systeme (z. B. ROVs, AUVs, Sonartechnik oder Unterwassersensorik) - Erfahrung im projektbasierten Vertrieb sowie im Umgang mit längeren Entscheidungszyklen - Sicherer Umgang mit technischen Spezifikationen, Dokumentationen und relevanten Normen Persönliche Stärken - Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten auf unterschiedlichen Hierarchieebenen - Selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise - Hohes Maß an Eigeninitiative sowie ausgeprägte Abschlussstärke - Bereitschaft zu regelmäßigen nationalen und internationalen Dienstreisen (ca. 20%) Sprachen - Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift - Weitere Fremdsprachen von Vorteil Warum wir? Wir bieten: - Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen und wachsenden Unternehmen in einem innovativen, maritimen Umfeld - Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege - Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiver Vergütung - Eine offene Unternehmenskultur mit abwechslungsreichen Aufgaben in einem motivierten Team - Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung - Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten - Job Ticket, Hansefit Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung

Piepenbrock ist ein inhabergeführtes Familienunternehmen – in der vierten Generation. Seit unserer Gründung 1913 zählen Kundennähe und Zuverlässigkeit zu unseren wichtigsten Prinzipien. Neben unserem Firmensitz in Osnabrück sind wir mit insgesamt 70 Niederlassungen und rund 800 Standorten ganz in der Nähe unserer Kunden. Bundesweit beschäftigen wir 26.800 Mitarbeiter aus über 120 Nationen. Unsere Mitarbeiter sollen sich bei uns wohlfühlen. Darum legen wir großen Wert auf eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und eine langfristige Partnerschaft. Vertriebsmitarbeiter / Sales Manager (m/w/d) im Außendienst Was Sie bei uns machen - Sie gewinnen Neukunden und beraten potenzielle Auftraggeber/innen im Thema des infrastrukturellen Gebäudemanagements - Sie betreuen eigenverantwortlich Ihre Vertriebsregion - Unsere Kalkulations- und Konzeptionsexperten unterstützen Sie bei der Erstellung von individuellen und kundenorientierten Angeboten - In Präsentationen und Verhandlungen führen Sie die Angebote bei Neukunden zum Erfolg - Ihre Vertriebserfolge begleiten Sie bis zum Übergang in den Regelbetrieb Was wir uns wünschen - Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen, technischen oder gewerblichen Bereich - Sie bringen Akquisitionsstärke sowie nachweisbare Vertriebserfolge insbesondere in der Neukundengewinnung mit - Sie besitzen eine gute Präsentationstechnik und hervorragendes Verhandlungsgeschick - Erste Berufserfahrung im Vertrieb von Dienstleistungen runden Ihr Profil ab - Sie zeichnet eine eigenmotivierte Arbeitsweise aus Was wir Ihnen bieten - Ein erfolgreiches Team in einem wachsenden Familienunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen - Eine professionelle und individuell zugeschnittene Einarbeitung durch unsere FM-Experten für den perfekten Einstieg - Anspruchsvolle, abwechslungsreiche und interessante Aufgaben - Sie erhalten bei der Terminkoordination Unterstützung durch unseren Kontaktservice - Ein leistungsgerechtes Vergütungsmodell mit attraktivem Grundgehalt und erfolgsvariablen Komponenten - Ein modernes Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung sowie eine moderne und hochwertige Arbeitsausstattung - 30 Tage Urlaub - Arbeitgeberunterstützes Fahrrad-/E-Bike-Leasing und weitere Corporate Benefits - Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens - Eine Entwicklung und Förderung Ihrer fachlichen, vertrieblichen und persönlichen Kompetenzen in unserer Akademie sowie durch unseren Vertriebscoach - Und zu guter Letzt ein freundliches und motiviertes Team, das sich auf Sie freut! Ihr Ansprechpartner Edward Adler Tel.: 0177 940 3092 Piepenbrock Unternehmensgruppe Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Direktvertrieb, Direktmarketing, Vertrieb

Die Zeppelin Baumaschinen GmbH ist seit 1954 in Deutschland der exklusive Vertriebs- und Servicepartner von Caterpillar Inc., dem weltgrößten Hersteller von Baumaschinen und Teil des Zeppelin Konzerns. Zum nächstmöglichen Termin suchen wir für unsere Niederlassung Koblenz einen Serviceberater (m/w/d) Außendienst. Darauf haben Sie Lust * Zu Ihren Aufgaben gehört der Verkauf und die Begleitung unserer Serviceleistungen rund um die Baumaschine im nördlichen Einsatzgebiet der Niederlassung Koblenz * Zudem sind Sie für die persönliche und eigenständige Betreuung und Beratung Ihrer Kunden im Rahmen unseres umfassenden Kundenservices zuständig * Sie sind für den Verkauf von Kundendienstleistungen und Ersatzteilen verantwortlich * Mit Ihrer inhaltlichen Expertise unterstützen Sie beim Vertrieb und der Implementierung von digitalen Serviceleistungen * Mit großem Engagement beraten Sie bestehende Kunden und akquirieren Neukunden * Auch die Koordination von Kundendienst- und Ersatzteilaufträgen sowie die Erstellung von Reparaturangeboten fallen in Ihren Aufgabenbereich * Sie erstellen maßgeschneiderte Problemlösungen aus unserem umfangreichen Leistungsangebot, abgestimmt auf die Bedürfnisse unserer Kunden Das wünschen wir uns * Ausbildung - Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung * Praxiserfahrung - Sie verfügen über Erfahrung im Servicevertrieb, Disposition und Ersatzteilverkauf * Kunden- und Vertriebsorientierung - Sie überzeugen durch eine hohe Vertriebsorientierung und kundenorientiertes Handeln * Macher & Teamplayer - Einsatzbereitschaft sowie eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit zählen zu Ihren Stärken * IT- Kenntnisse - Der sichere Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen, DispoTool und Salesforce rundet Ihr Profil ab Darauf können Sie sich freuen * Stabilität und Sicherheit: Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz in einem stabilen Konzernumfeld. Nutzen Sie unsere Beratungsangebote für Beruf und Familie und erhalten Sie einen Zuschuss zur Kinderbetreuung. Als stiftungsverbundenes Unternehmen handeln wir zukunftsorientiert, sozial und nachhaltig. * Attraktive Benefits: Neben einer Beteiligung am jährlichen Unternehmensergebnis erhalten Sie zusätzlich einen Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge, um eine solide Grundlage für Ihre zukünftige Rente zu schaffen. Über unsere Corporate Benefits profitieren Sie von Vergünstigungen bei diversen Anbietern. * Mit Zeppelin wachsen: Erweitern Sie kontinuierlich Ihre Fähigkeiten und öffnen Sie Türen zu neuen Karrieremöglichkeiten mit unseren umfangreichen Weiterbildungen und Entwicklungsprogrammen. * Work-Life-Balance: Mobiles Arbeiten und 30 Urlaubstage tragen zu einer Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben bei. Profitieren Sie von ergonomischen Beratungen und Gesundheitstagen. * Onboarding-Veranstaltung: Willkommen an Board! Durch unser Onboarding-Event möchten wir Sie in unserem Zeppelin-Team herzlich willkommen heißen und Ihnen einen erfolgreichen Start in Ihren neuen Job ermöglichen. * Fit und gesund: Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden sind uns wichtig! Mit unserer Initiative Z FIT können Sie an unseren sportlichen Themenwochen und Teamevents teilnehmen und von unserem Firmenfahrrad profitieren. * Gemeinsam für eine nachhaltige Zukunft: Durch unsere Nachhaltigkeitsstrategie ergreifen wir zahlreiche Maßnahmen in den Bereichen CO2-Reduktion, Abfallvermeidung und Life Cycle Management, um das Ziel der CO2-Neutralität zu erreichen und Zukunftsfähigkeit zu sichern. * Wir bauen auf Vielfalt: Wir fördern eine vielfältige, wertschätzende und einbindende Unternehmenskultur, die auf Vertrauen, Respekt und Chancengerechtigkeit basiert. Wir ermutigen ALLE Menschen, sich bei uns zu bewerben - unabhängig von individuellen Merkmalen wie Geschlecht, Alter, Religion, sozialer und ethnischer Herkunft, sexueller Identität oder Behinderung.

Vesta's offshore operations are among the most complex in the world, and we continue to drive this development with our innovative technology. We offer you a position where you (m/f/d) are directly involved in large offshore wind projects and work with our advanced technological solutions. Can you (m/f/d) help us to further expand our successes? Region NCE and Global Offshore > Global Offshore > Sales UK Sales Offshore UK is responsible for all sales-related activities – from early customer outreach, bid phases and contract negotiations, to handover to the Construction department after the contract has been signed. The extended team consists of a diverse group of motivated employees covering the global offshore sales regions, as well as a team that provides global bid management and sales support. Responsibilities - Acting together with customers together with the Senior Sales Package Manager throughout the sales process. This includes strategically building relationships with customers and internal and external stakeholders - Leading contract negotiations, including all commercial aspects, supported by relevant subject matter experts - Management of the commercial parts as well as overall responsibility for the offer and contract strategy to ensure an attractive but risk-balanced offer - Mentoring for younger team members in sales (also cross-country) as well as responsibility for the onboarding of new sales managers - Responsibility for customer dialogue throughout the sales process as well as joint management of important accounts with other stakeholders at Vestas - Function as a role model both internally and externally - Deep understanding of the Vestas sales process as well as the relevant sales tools and methods; this includes the role of owner/project manager of strategic initiatives Qualifications - Experience on the commercial side in negotiating large, complex projects, with the ability to clearly present commercial and contractual implications - Strong understanding of commercial aspects of complex products and the ability to translate this knowledge into a contractual context - Experience with long-term sales processes and the ability to deliver results in a matrix organization with large-scale projects - Bachelor's degree combined with extensive professional and project management experience in wind energy, power plant construction, infrastructure or construction industry; a master's degree is an advantage Competencies - Proven ability to effectively deliver results even under complex and variable conditions, including the ability to manage uncertainty in highly critical projects - Excellent communication skills and an analytical, questioning mindset, able to lead central discussions with Global Offshore Management - Ability to convince internal stakeholders and work effectively in a matrix organization - Advanced financial understanding and analytical skills, including value engineering - Ability to work in time-critical environments and willingness to go the extra mile - Deep understanding of the value chain and proven ability to make decisions in the best interest of Vestas - Confident appearance in conversations with C-level contacts of the largest customers What we offer We offer you (m/f/d) the opportunity to play a central role in Vestas' offshore wind strategy. You will be responsible for the largest and most complex deals in a dynamic market. You will be part of an international team with a motivated way of working and a strong focus on results. This role provides a unique opportunity to work on some of the world's most complex offshore projects and gain high visibility to Vestas' senior management. Additional information Location: GB, Warrington, London or Edinburgh, or DE, Hamburg Travel: Up to 50 days per year Applications are reviewed on an ongoing basis. Please note, however, that we may amend or withdraw job advertisements at any time, even before the specified application deadline. Ideally, please apply by April 30, 2026.