Über uns: Die Frankfurter Volksbank Rhein/Main eG ist als mitgliederstärkste Volksbank Deutschlands mit einer Bilanzsumme von rund 19 Mrd. Euro ein wichtiger Partner für die Privatkunden und den gewerblichen Mittelstand in der Region Frankfurt/Rhein-Main. Sie bietet alle Dienstleistungen einer modernen Universalbank an. Vielfach ausgezeichnet, mitgliederstark und vor allem geprägt von unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern: Bei der Frankfurter Volksbank Rhein/Main eG erwartet Sie eine ebenso herausfordernde Karriere wie ein Arbeitsplatz mit ausgezeichneten Perspektiven. Ihr spannendes Aufgabengebiet: - Sie übernehmen die (fachliche) Gruppenleiterfunktion der WpHG-Compliance-Funktion - Sie stellen die Einhaltung regulatorischer Anforderungen (WpHG, MAR, MiFID II/MiFIR, MaComp, MiCAR) sicher - Sie entwickeln und überwachen die Compliance-Prozesse im Wertpapier- und Depotgeschäft weiter - Sie erstellen und aktualisieren die Risikoanalyse sowie den Überwachungsplan - Sie sind Ansprechpartner für die Fachbereiche in regulatorischen Fragestellunge Das bringen Sie mit - Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsrecht, Rechtswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation - Mehrjährige Berufserfahrung in der Wertpapier-Compliance - Fundierte Kenntnisse der relevanten regulatorischen Anforderungen - Führungserfahrung von Vorteil - Analytisches Denkvermögen und hohe Risikosensibilität - Souveränes Auftreten und Kommunikationsstärke - Erste Führungserfahrung wünschenswert - Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Das bieten wir: - Anspruchsvolle, spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten - Verantwortungsvolle Herausforderung - 200 Euro Gesundheitsbudget - Sabbatical & Freistellungsmöglichkeiten - Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub - Mobiles Arbeiten - Sicherer Arbeitsplatz in einem kollegialen Umfeld - Fahrradleasing mit JobRad - Zuschuss zum Deutschland-Ticket als Jobticket Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Zwingend erforderlich: Risikomanagement, Risikocontrolling, Wertpapieranalyse, Aktienanalyse, Compliance Management

Über uns: Die Frankfurter Volksbank Rhein/Main eG ist als mitgliederstärkste Volksbank Deutschlands mit einer Bilanzsumme von rund 19 Mrd. Euro ein wichtiger Partner für die Privatkunden und den gewerblichen Mittelstand in der Region Frankfurt/Rhein-Main. Sie bietet alle Dienstleistungen einer modernen Universalbank an. Vielfach ausgezeichnet, mitgliederstark und vor allem geprägt von unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern: Bei der Frankfurter Volksbank Rhein/Main eG erwartet Sie eine ebenso herausfordernde Karriere wie ein Arbeitsplatz mit ausgezeichneten Perspektiven. Ihr spannendes Aufgabengebiet: - Sie übernehmen die (fachliche) Gruppenleiterfunktion der MaRisk-Compliance-Funktion - Sie verantworten die Umsetzung und Weiterentwicklung der Anforderungen gemäß MaRisk mit - Sie beobachten regulatorische Entwicklungen (Bafin, EBA etc.) und leiten daraus Handlungsempfehlungen ab - Sie entwickeln und überwachen das MaRisk-Compliance-Management-System weiter - Sie sind Ansprechpartner für die Fachbereiche in regulatorischen Fragestellungen - Sie führen Risikoanalysen, Kontrollen und Überwachungsmaßnahmen durch Das bringen Sie mit - Abgeschlossenes Studium (Wirtschaftsrecht, Wirtschaftswissenschaften, Rechtswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation) - Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Compliance, Revision, Risikomanagement oder Prüfungsumfeld eines regulierten Finanzinstituts - Sehr gute Kenntnisse der MaRisk sowie angrenzender regulatorischer Anforderungen (z.B. KWG, EBA-Leitlinien) - Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise - Hohe Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsstärke, Selbstständigkeit und Leistungsbereitschaft - Erste Führungserfahrung wünschenswert - Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Das bieten wir: - Anspruchsvolle, spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten - Verantwortungsvolle Herausforderung - 200 Euro Gesundheitsbudget - Sabbatical & Freistellungsmöglichkeiten - Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub - Mobiles Arbeiten - Sicherer Arbeitsplatz in einem kollegialen Umfeld - Fahrradleasing mit JobRad - Zuschuss zum Deutschland-Ticket als Jobticket Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Zwingend erforderlich: Risikomanagement, Risikocontrolling, Compliance Management

Was uns besonders macht Die flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswege unseres Familienunternehmens ermöglichen eine schnelle und dynamische Arbeit. In unserem grundsoliden und wachsenden Unternehmen arbeiten Sie an abwechslungsreichen Aufgaben. Wir bieten Ihnen nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz und gute Karrieremöglichkeiten, sondern auch eine leistungsorientierte Bezahlung und betriebliche Altersvorsorge. Und noch mehr: - Persönliche Weiterentwicklung durch Schulungen unserer hauseigenen Akademie - Attraktive Personalrabatte - Vergünstigtes Mittagessen in unseren Restaurants „Kochmütze“ - Gesundheitsmanagement - Mitarbeiter-Benefits Was Sie erwartet - Sie koordinieren Ihre Verkaufsmannschaft der Küchenabteilung am Standort und unterstützen diese bei ihren Tätigkeiten - Sie sind für den Umsatz Ihrer Abteilungen verantwortlich - Sie führen und motivieren Ihre Mitarbeiter und stellen die Umsetzung aller Weisungen der Hausleitung/ Geschäftsleitung sicher - Sie vermitteln eine hochwertige Kunden- und Serviceorientierung - Sie sind verantwortlich für die vertriebsorientierte Planung, Steuerung und Kontrolle aller relevanten Prozesse in Ihrem Verantwortungsbereich (Verkaufsaktionen, Warenpräsentation, Inventuren, Richtlinienanwendung) - Sie betreiben Schnittstellenarbeit und arbeiten eng mit der Verwaltung und anderen Führungskräften am Standort zusammen - Trainingsprogramme und Mentorings an den Standorten - Wir bieten Ihnen Weiterentwicklungsmöglichkeiten und gute Aufstiegschancen - Sie werden an dem Erfolg Ihrer Abteilungen beteiligt - Sie erhalten eine leistungsorientierte Vergütung Wir möchten Sie kennenlernen, wenn - Sie ein Verständnis für wirtschaftliches Denken und Handeln besitzen - Sie team- und ergebnisorientiert, flexibel, durchsetzungsfähig und kommunikativ sind - Sie bereits Führungsverantwortung sammeln konnten - Sie belastbar sind, sich mit unserem Unternehmen identifizieren können und dies authentisch an die Mitarbeiter weitergeben - Sie ihre Arbeit und sich selbst reflektieren können - Sie sich in Gesprächen durchsetzen können - Sie verhandlungssicher und kostenbewusst arbeiten können Höffner Möbelgesellschaft GmbH & Co. KG z. Hd. Doreen Hermann Mannheimer Landstr. 62-64 68723 Schwetzingen Menschen. Vertrauen. Höffner.

Hier die angepasste Version mit Standort Kempten / Remote: Über Famulor Famulor ist die KI-Telefonplattform für Unternehmen, die Anrufe automatisieren wollen — ohne auf Qualität zu verzichten. Wir entwickeln intelligente Voice-Agents, die rund um die Uhr Anrufe annehmen, qualifizieren, Termine buchen und Tickets erstellen — in natürlicher Sprache und auf menschlichem Niveau. Unser Ziel ist es, Unternehmen aus dem Dauerstress der Telefonie zu befreien und gleichzeitig die Erreichbarkeit auf ein neues Level zu heben. Durch den Einsatz modernster KI-Sprachmodelle, individueller System-Prompts und tiefer Integration in bestehende Systeme (CRM, Ticketing, Kalender) verschaffen wir unseren Kunden einen messbaren Wettbewerbsvorteil im digitalen Zeitalter. Unsere Lösungen u. a.: KI-Voice-Agents für Inbound & Outbound · Catch & Dispatch / Ticket-Automatisierung · Terminvereinbarung & Lead-Qualifizierung · Mehrsprachige Sprachbots · API- & CRM-Integrationen Du brennst für KI und Voice-Tech? Du willst nicht nur über die Zukunft der Kommunikation reden, sondern sie aktiv mitverkaufen? Du verstehst, warum ein Voice-Agent für viele Unternehmen gerade vom „Nice-to-have" zum „Must-have" wird? Dann werde Teil des Famulor-Teams! Zum Vertrieb unserer KI-Voice-Lösungen mit hohem Individualisierungsgrad suchen wir Verstärkung — vor Ort in unserem Office in Kempten oder remote aus ganz Deutschland. Du verantwortest die Sales-Aktivitäten von Famulor auf ganzheitlicher Ebene. Für die Themenfelder KI-Telefonassistenten, Voice-Automatisierung und Workflow-Integration kannst du dich und unsere zukünftigen Kunden begeistern. Der Erfolg von Famulor basiert auf erstklassigem Projektmanagement, führender KI- und Technikkompetenz und hoher Konzeptionsstärke. Wenn du diese Werte teilst, in einem jungen, dynamischen Team arbeiten möchtest und flache Hierarchien schätzt, dann bewirb dich jetzt als „Digital Sales Manager (m/w/d)"! Deine Aufgaben Vertrieb von KI-Voice-Agent-Lösungen und Automatisierungs-Dienstleistungen. Recherche und Vorqualifizierung von möglichen Geschäftskunden (B2B). Eigenständige Terminvereinbarung zu Fach- und Beratungsgesprächen — gerne auch mit Live-Demo unserer eigenen Voice-Bots. Individuelle Bedarfsermittlung und Use-Case-Beratung. Verfassen und Versand von Angeboten. Pflege unseres CRM-Systems und interne Reportings. Dein Profil Souveränität und Überzeugungsfähigkeit im Auftritt — ob persönlich, per Videocall, am Telefon oder im Schriftverkehr. Praxiserfahrung im Direktkontakt mit Kunden und in der Leadgenerierung. Kontaktfreudigkeit, Ausdrucksvermögen, Drive und echte Begeisterung für KI-Themen, Voice-Tech und Automatisierung. Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse von Vorteil. Sichere Bedienung gängiger Microsoft Office Anwendungen und Google Apps; Erfahrung mit CRM-Tools (HubSpot, Pipedrive o. ä.) ein Plus. Organisationsstärke, Teamfähigkeit, Belastbarkeit, strukturiertes Arbeiten und Qualitätsorientierung. Wir bieten Dir Flexibles Arbeitsmodell — Office in Kempten (Allgäu) oder Remote, ganz wie du am produktivsten bist. Eines der spannendsten Produkte am deutschen KI-Markt: skalierbar, technisch führend und mit echter Kundennachfrage. Flache Hierarchien, direkte Kommunikationswege und „Duz-Kultur". Faire Arbeitszeiten, gute Konditionen und attraktive Provisionsmodelle. Moderne digitale Tools und KI-Workflows, die dir den Vertriebsalltag spürbar erleichtern. Spannende Projekte mit Kunden aus unterschiedlichsten Branchen. Bei Office-Tagen in Kempten: kostenlose Getränke, Obstkörbe und ein modernes Arbeitsumfeld. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Agiles Projektmanagement Erweiterte Kenntnisse: Vertriebsmarketing, Kundenberatung, -betreuung, Pre-Sales-Service

Weitere Berufsbezeichnung: Vertriebsmanager/in Stellenbeschreibung: 📍 Bonn | Vollzeit Die Monarchco GmbH ist ein spezialisiertes Recruiting- und Beratungsunternehmen im Gesundheitswesen. Wir unterstützen Krankenhäuser und Pflegeeinrichtungen deutschlandweit bei der Gewinnung internationaler Pflegefachkräfte – professionell, nachhaltig und fair. Für den Ausbau unseres Vertriebs suchen wir dich als Sales Manager (m/w/d) mit Fokus Auslandsrekrutierung. Deine Aufgaben - Aufbau und Weiterentwicklung unseres Vertriebsbereichs Auslandsrekrutierung - Aufbau und Weiterentwicklung von Agenturpartnerschaften - Aktive Neukundengewinnung (Krankenhäuser, Pflegeeinrichtungen, Träger) - Vorbereitung, Durchführung und Abschluss von Verkaufsgesprächen - Pflege und Dokumentation im CRM-System - Analyse von Marktpotenzialen und Entwicklung neuer Geschäftschancen - Unterstützung bei Sales-Kampagnen, Messen und Events Dein Profil - Mehrjährige Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise im Gesundheitswesen - Strukturierte, eigenständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise - Kommunikationsstärke und Abschlussmentalität - Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau, Englisch von Vorteil - Deutsch auf muttersprachlichem Niveau, gute Englischkenntnisse; Arabischkenntnisse sind von Vorteil - Sicherer Umgang mit digitalen Tools und CRM-Systemen Das bieten wir dir - Fixgehalt + attraktive Provision - 30 Tage Urlaub - Firmenhandy & Laptop - Kurze Entscheidungswege & echtes Mitgestalten - Sinnvolle Arbeit in einem stark wachsenden Markt Interesse? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung per E-Mail an bewerbung@monarchco.de (https://mailto:bewerbung@monarchco.de) Ergänzende Informationen: Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: CRM-Systeme Expertenkenntnisse: Verhandlungsführung, Kundenanalyse, Personalrekrutierung

TEMPTON Technik – Ihr professioneller Partner in den Bereichen Informationstechnik und Telekommunikation. Seit mehr als 25 Jahren realisieren wir komplexe Projekte für Netzbetreiber sowie Systemlieferanten und unterstützen unsere Kunden von der Planung, über die Projektierung und Installation bis hin zur finalen Inbetriebnahme. Wartung und Entstörungsdienstleistungen komplettieren unser Portfolio. WOFÜR WIR IHRE UNTERSTÜTZUNG BENÖTIGEN: - Ihr Tätigkeitsfeld erstreckt sich von der persönlichen Akquise sowie der Gewinnung von Neukunden bis hin zur qualitativen Betreuung von Bestandskunden - Strategische Positionierung unseres Leistungsportfolios in den Bereichen Planung, Auf-/Rückbau und die Inbetriebnahme von technischen Infrastrukturen bei potenziellen Providern in der Telekommunikationsbranche - Kalkulation und Erstellung von Angeboten, sowie die dazugehörigen Vertragsverhandlungen - Durchführung von Marktanalysen, um Trends, Wettbewerb und potenzielle Chancen zu identifizieren WAS SIE AUSZEICHNET: - Sie haben bereits erfolgreich im Vertrieb, in der ITK-Branche, gearbeitet und kennen sich im Umfeld der Systemtechnikhersteller aus - Sie verfügen über ein analytisches, strategisches und vertriebsorientiertes Denkvermögen - Sie haben ein gutes Näschen für lukrative Projekte - Sie handeln eigenverantwortlich und erfolgsorientiert und finden auch in schwierigen Verhandlungen den richtigen Weg zum Ziel - Sie drücken sich eloquent in Wort und Schrift aus DAS KÖNNEN SIE VON UNS ERWARTEN: - Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer attraktiven, individuell abgestimmten Vergütung sowie die Teilnahme am Erfolgsbeteiligungsprogramm - Ein vielseitiges Aufgabenspektrum und die Möglichkeit, innovative Ideen einzubringen und umzusetzen - Eine moderne Arbeitsausstattung - Ein Unternehmen mit flachen Hierarchien und eine offene, durch echte Teamarbeit geprägte Arbeitsatmosphäre - Eine positive Firmenkultur und tolle Team-Events Erkennen Sie sich wieder? Dann suchen wir genau Sie**!** Haben Sie noch Fragen? Diese beantwortet Ihnen André Rexhäuser gerne. Sie erreichen ihn unter 0911-929939 - 4180. WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Informationstechnik, Computertechnik, Nachrichtentechnik, Kommunikationstechnik

Software im Kopf und Hotellerie im Blut? Dann bist DU bei uns genau richtig! Erreiche in unserem Sales-Team Dein nächstes Karrierelevel! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sales Manager (m/w/d) im Innen- & Außendienst Mit DIRS21 sind wir Marktführer für Onlinebuchungs- und Channelmanagement-Systeme in der Hotellerie, Gastronomie und dem Tourismusgewerbe. Über 5.300 Kunden, meist mittelständische und inhabergeführte Hotels aus dem 3-4 Sternebereich, nutzen DIRS21 in Deutschland, Österreich und der Schweiz. An unseren Standorten in Wernau (Region Stuttgart/ Esslingen) und Leipzig leben wir mit gut 110 Teamplayern den Spirit der schwäbischen Tüftler, Denker und Erfinder. Deine Aufgaben bei uns sind: Du hast Lust, den Vertrieb und die Prozesse von Hotels zu digitalisieren und suchst einen Job mit abwechslungsreichen Aufgaben? Als Sales Manager (m/w/d) kannst Du bei DIRS21 deine eigene Erfolgsgeschichte schreiben. Du unterstützt unser Sales-Team in Wernau beim Vertrieb unserer Produkte und Softwarelösungen für die Hotellerie- und Tourismusbranche – sowohl vom Büro aus als auch direkt vor Ort bei unseren Kunden. Du begleitest den gesamten Vertriebsprozess von der Akquise bis zum Abschluss, entwickelst Bestands-kunden strategisch weiter und hebst deren Digitalisierungsgrad auf ein neues Level. Wir legen sehr viel Wert auf den KI Einsatz in all unseren Teams. Prozesse, Recherchen und allgemeine Unterstützung in unserer Arbeit wird von verschiedenen KI Tools begleitet – dies sollte dir ebenso Spaß machen und Du solltest offen für die Arbeit **Hand-in-Hand mit KI **sein. Gleichzeitig nutzt Du Messen, Veranstaltungen und Vor-Ort-Termine zur gezielten Neukunden- und Interessentengewinnung im deutschsprachigen Raum (D/A/CH). Wenn Du es magst auch mal On-The-Road unterwegs zu sein und jeden Tag dasselbe Büro nichts für Dich ist, Dir Vertrieb und Reisen im Blut liegt, dann ist dies der perfekte Job für dich! Auf einen Blick: - Vertrieb unserer Softwarelösungen mit starken USP’s - **Eigenständige Akquise, Beratung und Betreuung **von Neu- und Bestandskunden - Angebotserstellung, -verfolgung und Abschluss - Auswertungen und Analysen im CRM- und Projektmanagement-Tool - Planung und Durchführung von Marketing- und Vertriebsaktivitäten - **Präsenz auf Messen **und Marketingveranstaltungen sowie Vor-Ort-Termine bei Hotels (D/A/CH) - Vertriebliche Zusammenarbeit mit Partnern und Verbänden Dein Profil – Hard Skills: - Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium - Relevante Berufserfahrung im Vertrieb und/oder E-Commerce - Idealerweise Erfahrung in der Hotellerie- oder Tourismusbranche - Sicherer Umgang mit Software, insbesondere CRM-Systemen (Hubspot-Kenntnisse von Vorteil) - Affinität für Zahlen sowie für vertriebliche Prozesse - Führerschein Klasse B und Bereitschaft zu Dienstreisen - Idealerweise geheime Superkräfte in Verkaufs- und Argumentationstechniken Dein Profil – Soft Skills: - Ausgeprägte Kommunikationsstärke – persönlich, telefonisch und vor Ort - Positive Ausstrahlung sowie ein professionelles und überzeugendes Auftreten - Hohe Ziel- und Erfolgsorientierung - Sehr gutes Gespür für die Zielgruppe Hotel - Gutes Organisations- und Zeitmanagement - Erfahrungen und Kenntnisse von Nutzung und Umgang mit KI-Tools wünschenswert Alles außer gewöhnlich ─ Das erwartet Dich bei uns: Neben der fachlichen Kompetenz ist es für uns genauso wichtig, dass Du als Mensch in unser Unternehmen passt. Wir sind immer offen für Ideen, Kreativität, Veränderungen und Verbesserungen, die mit Engagement und Begeisterung vorangetrieben werden. Außerdem kannst Du bei uns Beruf und Privatleben räumlich und zeitlich optimal vereinen. Wir bieten Dir im Rahmen unseres GoodWork Konzeptes: - Moderne** Arbeitsumgebung** mit flexiblen Strukturen, offene Türen - Moderne Führungskultur: Flache Hierarchien & Wertschätzung über alle Ebenen hinweg - Selbstständige und vielseitige Aufgaben in einem jungen, innovativen Unternehmen - Intensive Einarbeitung und kontinuierliche, hochwertige Weiterbildungen - Work-Life-Balance: Freie Arbeitszeitgestaltung, Selbstorganisation, Remote Work im Homeoffice & einem Kinderzimmer im Büro für weitreichende Flexibilität - **Verpflegung:**  Kaffee, Mittagessen, Obst und Softdrinks kostenlos - Entertainment: Teamausflüge, Firmenfeste, Aufenthaltsraum inkl. Playstation etc. - Gesundheit: Betriebliche Krankenzusatzversicherung, EGYM Wellpass Von Dir erwarten und unterstützen wir Eigeninitiative, hohe Ansprüche an die Qualität Deiner Arbeit sowie Mut und Wille zur fachlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Für unsere lebendige und faire Unternehmenskultur wurden wir als einer der besten Arbeitgeber Deutschlands ausgezeichnet. Mehr erfährst Du gerne in einem persönlichen Gespräch mit uns - bewirb dich jetzt per Mail an einsteigen@dirs21.de.

Je komt terecht in een financieel sterk en groeiend productiebedrijf met internationale uitstraling en een sterke familiale basis.

Vanuit de regio Kortrijk ontwikkelt en produceert het bedrijf hoogwaardige outdoor oplossingen die wereldwijd verdeeld worden via een uitgebreid dealernetwerk.

Innovatie, kwaliteit en samenwerking staan centraal, maar tegelijk blijft de sfeer toegankelijk en menselijk.

Jobomschrijving

Als Trade Marketeer vorm jij de brug tussen marketing en sales.

Je ondersteunt dealers, helpt commerciële acties uitrollen en zorgt ervoor dat het merk overal professioneel en consistent zichtbaar is.

Een greep uit jouw taken:

• Organiseren van vakbeurzen en events van A tot Z
• Coördineren van standenbouw, materiaal, planning en opvolging
• Ondersteunen van dealers met showroommateriaal, visuals, POS-materiaal en productinformatie
• Uitwerken en opvolgen van commerciële acties en campagnes
• Contact onderhouden met het dealernetwerk
• Mee bewaken van de huisstijl en merkbeleving
• Samenwerken met sales, marketing en externe partners
• Verschillende projecten tegelijk beheren en prioriteiten bewaken
• Meedenken over efficiëntere werkmethodes en verbeteringen

Deze functie combineert organisatie, creativiteit, communicatie en projectmanagement.

Dit heb je nodig voor de job

Je bent iemand die graag structuur brengt in een dynamische omgeving en energie haalt uit het coördineren van projecten.

Daarnaast:

• Heb je bij voorkeur een bachelor binnen marketing, communicatie of een gelijkaardige richting
• Heb je minstens 4 jaar ervaring binnen trade marketing, B2B marketing of projectmatige marketing
• Werk je georganiseerd en behoud je overzicht, ook wanneer meerdere projecten tegelijk lopen
• Ben je communicatief sterk en werk je graag samen met verschillende afdelingen
• Durf je initiatief nemen en zelfstandig werken
• Kan je professioneel communiceren in het Nederlands en Engels
• Heb je een goede basis Frans; Duits is een pluspunt
• Werk je vlot met MS Office; ervaring met Hubspot is mooi meegenomen

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Pieteikšanās saite: 

https://app.recrur.com/public/link/latvijas-maiznieks-komandas-un-procesu-vaditajs-(marketinga-nodala)/49fe063c-6

Een bedrijf gespecialiseerd in verpakkingsmateriaal gelegen in de regio rond Brussel.

Jobomschrijving

• Ondersteun onze Sales & Purchase team in de food sector;
• Adviseer klanten en zorg voor een probleemloze ervaring bij het bestellen van verpakkingsmaterialen;
• Beheer bestellingen, inkoop en voorraad van flessen, potten en accessoires;
• Zorg ervoor dat klanten tijdig en accuraat offertes ontvangen;
• Verwerk en volg bestellingen nauwkeurig op;
• Zorg voor tijdige verstrekking van alle benodigde documentatie;
• Optimaliseer operationele processen door efficiënt voorraadbeheer;
• Waarborg klanttevredenheid door een gestroomlijnde service.

• Administratief sterk: Je beschikt over uitstekende administratieve vaardigheden en een scherp oog voor detail;
• Commercieel inzicht: Je hebt een natuurlijke flair voor commercieel denken, waardoor je kansen herkent en benut;
• Teamspeler en zelfstandig: Je kunt effectief samenwerken binnen een team, maar ook zelfstandig taken volbrengen;
• Je hebt ervaring met Microsoft 365 en bent vertrouwd met Microsoft Dynamics Finance & Supply Chain Management (de opvolger van D365 F&O en AX). Kennis van Navision: wordt beschouwd als een pluspunt;
• Naast het Nederlands beheerst je het Frans en Engels ook zeer goed;