Heb jij een passie voor tuinontwerp, beplanting en groene ruimtes? Werk je graag creatief én technisch aan projecten, van eerste schets tot uitvoeringsplan? Dan ben jij misschien de tuinarchitect die wij zoeken.

Als tuinarchitect werk je mee aan uiteenlopende projecten voor particulieren en bedrijven. Je begeleidt het ontwerpproces van begin tot eind.
We hechten veel belang aan doordachte beplantingsconcepten, ecologie en ruimtelijke samenhang in onze ontwerpen.

Jouw taken

Als tuinarchitect werk je mee aan uiteenlopende projecten voor particulieren en bedrijven. Je begeleidt het ontwerpproces van begin tot eind.

Je takenpakket bestaat onder andere uit:

• Gesprekken voeren met klanten en hun wensen vertalen naar een ontwerp
• Opmetingen uitvoeren met een landmeettoestel
• Terrein analyseren, profielput maken en bodemstalen analyseren
• Voorontwerpen, definitieve ontwerpen en beplantingsplannen uitwerken voor particuliere en professionele klanten
• Voorbereiden en aanvragen van omgevingsvergunning
• Tuinontwerpen uitwerken in Vectorworks (2D en 3D)
• Moodboards opmaken ter ondersteuning van ontwerpen
• Presentaties van beplantingsplannen voorbereiden
• Beheren en verder ontwikkelen van de tekenbibliotheek en het tekenprogramma
• Handgetekende plannen digitaliseren en uitwerken in Vectorworks
• Technische uitvoeringsplannen opmaken voor de aanleg van tuinen
• As-built plannen opmaken van gerealiseerde werven
• Offertes opstellen voor tuinaanleg

Het grootste deel van je werk gebeurt op kantoor, met af en toe terreinbezoeken voor opmetingen en gesprekken met klanten.

Wie zoeken wij?

Wij zoeken iemand die creativiteit combineert met technische nauwkeurigheid en graag met mensen werkt.

Je profiel:

• Je bent sociaal en werkt graag met en voor mensen
• Je werkt graag samen in teamverband
• Je hebt interesse in beplanting, natuur en ecologie
• Je beschikt over plantenkennis
• Je hebt ervaring met Vectorworks en bent bereid je hierin verder te verdiepen
• Je hebt kennis van opmetingstechnieken of bent bereid dit te leren
• Je bent stipt, nauwkeurig en georganiseerd
• Je bent commercieel ingesteld en klantvriendelijk
• Je hebt een goed gevoel voor presentatie en fotografie
• Je bent flexibel en kan goed communiceren met klanten
• Je hebt reeds enige relevante ervaring
• Je hebt groene vingers
• Je beschikt over een rijbewijs B

Pluspunt

• Interesse in ecologie
• Opleiding of cursus ecologische tuin- en landschapsinrichting (ETLI) gevolgd, of bereid dit te doen
• Bereidheid om je kennis via een praktische proef aan te tonen
• Bereid om af en toe buiten de kantooruren met klanten af te spreken

Wie zoeken wij?

Wij zoeken iemand die creativiteit combineert met technische nauwkeurigheid en graag met mensen werkt.

Je profiel:

• Je bent sociaal en werkt graag met en voor mensen
• Je werkt graag samen in teamverband
• Je hebt interesse in beplanting, natuur en ecologie
• Je beschikt over plantenkennis
• Je hebt ervaring met Vectorworks en bent bereid je hierin verder te verdiepen
• Je hebt kennis van opmetingstechnieken of bent bereid dit te leren
• Je bent stipt, nauwkeurig en georganiseerd
• Je bent commercieel ingesteld en klantvriendelijk
• Je hebt een goed gevoel voor presentatie en fotografie
• Je bent flexibel en kan goed communiceren met klanten
• Je hebt reeds enige relevante ervaring
• Je hebt groene vingers
• Je beschikt over een rijbewijs B
• Bachelor tuin- en landschapsarchitect

Pluspunt

• Interesse in ecologie
• Opleiding of cursus ecologische tuin- en landschapsinrichting (ETLI) gevolgd, of bereid dit te doen
• Bereidheid om je kennis via een praktische proef aan te tonen
• Bereid om af en toe buiten de kantooruren met klanten af te spreken

Ben jij de senior accountant die impact wil maken – bij ondernemers én in je eigen loopbaan?
Droom je van een moderne, warme werkplek waar rust, ruimte en verbinding écht leven? Waar welzijn centraal staat en je energie haalt uit samenwerken in kleine, hechte subteams?

Wie zijn wij?
Cobofisk is een professioneel, mensgericht accountancy- en advieskantoor met stevige wortels in Vlaanderen. We combineren de stabiliteit en doorgroeimogelijkheden van een grotere organisatie met de nabijheid en het persoonlijke van een kleinschalig kantoor. Iedereen wordt bij naam gekend, beslissingen liggen dicht bij het team.
We breiden uit met een nieuw kantoor in Merelbeke, naast onze vestiging in Aalter. Dit is jouw kans om mee de lijnen van ons lokale team uit te zetten en actief bij te dragen aan onze groei. We werken in subteams van maximaal drie personen, afgestemd op wie jij bent. Onze kantoorruimtes zijn licht, ruim en sfeervol – een plek waar je je goed voelt en met plezier werkt.

Wat ga jij doen?
Als senior accountant ben jij de sparringpartner, vertrouwenspersoon en klankbord van ondernemers. Met jouw expertise begeleid je hen in hun zakelijke beslissingen en zorg je dat ze altijd weten waar ze staan en naartoe gaan.
Je taken:
✔️ Zelfstandig beheren van een gevarieerde klantenportefeuille, voornamelijk KMO’s
✔️ Regelmatig adviseren over financiële en strategische koers
✔️ Analyseren van resultaten en vertalen van cijfers naar duidelijke inzichten
✔️ Volledig boekhoudproces verzorgen, inclusief afsluitingen, fiscale aangiften en rapportering
✔️ Begeleiden van klanten bij digitalisering en optimalisatie van hun financiële processen
✔️ Nauw samenwerken met je subteam en meebouwen aan het nieuwe kantoor in Merelbeke

Jouw profiel
✔️ Bachelor accountancy-fiscaliteit of gelijkwaardig door ervaring
✔️ Minstens 5 jaar ervaring bij een accountants- of boekhoudkantoor, klaar voor de volgende stap
✔️ Je adviseert klanten graag en denkt proactief mee aan duurzame groei
✔️ Je communiceert helder, professioneel en toegankelijk met ondernemers
✔️ Je voelt je thuis in een cultuur van vertrouwen, structuur en flexibiliteit

✔️ Je zoekt niet zomaar een job, maar een plek waar jouw expertise telt en je mee bouwt aan iets waardevols
✔️ Je neemt graag een mentorrol op voor nieuwe collega’s en draagt bij aan kennisdeling binnen het team

Om onze ambitie voor grensverleggende, kwaliteitsvolle zorg waar te maken, zoeken we een Verpleegkundig specialist geriatrische zorg met als uitvalbasis onze Vitaz-campus in Sint-Niklaas. Je combineert klinische expertise met beleidsmatige verantwoordelijkheid en draagt zo bij aan kwaliteitsvolle, veilige en warme zorg voor onze geriatrische patiënten.

- Je werkt binnen de geriatrische zorgsetting m.n de G-diensten, het G-dagziekenhuis, het geriatrisch supporteam en op niet- geriatrische afdelingen. Je werkt in een multidisciplinaire context.
- Je staat mee in voor de uitbouw en opvolging van het zorgprogramma geriatrie binnen het ziekenhuis en werkt hiervoor samen met de hoofdverpleegkundige, collega verpleegkundig specialist geriatrie, de clustermanager en het medisch diensthoofd.
- Je ontwikkelt mee de visie en het beleid aangaande (klinische) geriatrische zorg, dat cluster- en ziekenhuisbreed wordt uitgedragen. Je geeft richting en schrijft beleidsrapporten voor de clustermanager, directie en/of andere bevoegde overheden over thema’s zoals behoeftegestuurde zorg, vrijheidsbeperking, valpreventie, dementie, delier, onco-geriatrie en eigen uitgevoerde activiteiten.
- Je initieert en optimaliseert interprofessionele overlegmomenten, ethische reflecties, expertisevergaderingen, congressen en patiëntengroepbijeenkomsten.
- Je bepaalt kwaliteitsindicatoren en initieert verbeteracties inzake kwaliteit van de domeinspecifieke zorg; in samenwerking met de clustermanager, het medisch diensthoofd en de dienst kwaliteit. Je bereidt teams voor op de zorginspectie geriatrie.
- Je versterkt het transmuraal netwerk dat relevant is voor het zorgprogramma zoals de begeleidingscommissies thuiszorg en woonzorg, de seniorenadviesraden,…
- Je vervult een consultfunctie voor verpleegkundigen, (transmurale) zorgverleners, patiënten en hun naasten gericht op geriatrische zorg en het bevorderen van zelfmanagement (autonomie, levenskwaliteit, empowerment). Hiervoor maak je gebruik van gedragstheoretisch onderbouwde en motiverende (gesprek)methoden.
- Je identificeert en speelt in op zorgnoden, -behoeften en op kwetsbaarheden en stelt een zorgplan op voor deze specifieke patiëntengroep en zijn naasten. In samenspraak met de behandelende arts en andere zorgverleners ben je medeverantwoordelijk voor de monitoring en bijsturing van dit zorgplan, met het oog op kwaliteitsvolle en patiëntveilige zorg.
- Je bent verantwoordelijk voor de ontwikkeling van de nodige kennis en expertise omtrent het zorgprogramma geriatrie. Je staat verpleegkundig(en), - consulenten bij in de ontwikkeling van de nodige kennisverwerving en innovatieve inzichten, zowel intra- als extramuraal. Je werkt hiervoor samen met de vormingscoördinator.
- Je implementeert en evalueert zorg- en behandelprotocollen, evidence based richtlijnen en initieert actief verpleegwetenschappelijk onderzoek aangaande geriatrische zorg.
- Je begeleidt, samen met de verpleegkundigen, consulenten, collega-specialist, onze bachelor- en masterstudenten verpleegkunde.
- Je werkt actief aan je rolontwikkeling binnen dit specifiek domein en groeit door tot verpleegkundig specialist. Jouw jaren ervaring, professionele ontwikkeling en verworven competenties worden daarbij o.a. in overweging genomen.

- Je hebt een duidelijke visie op geriatrische zorgverlening in een ziekenhuisnetwerk en daarbuiten
- Je hebt een hart voor de geriatrische patiënt, wat zich vertaalt in het streven naar zorg op maat met een hoge klanttevredenheid en in een creatieve, innovatieve benadering van de dienstverlening
- Je behaalde een bachelor verpleegkundige of vroedkunde (afgestudeerd voor 2018) en een master in de verpleegkunde en de vroedkunde of master of science in management, zorg en beleid in de gerontologie die jouw voorbereidde op een rol als verpleegkundig specialist (of je bent deze opleiding aan het volgen).
- Houder van de bijzondere beroepstitel voor geriatrie is een meerwaarde of je bent bereid je bij te scholen in geriatrische zorg
- Verpleegkundig specialist geriatrische zorg: Je beschikt over minimaal 3 jaar relevante werkervaring als verpleegkundige in een (geriatrische) ziekenhuissetting. Daarnaast beschik je ook over een master diploma (cfr bovenstaande).
- Verpleegkundig consulent geriatrische zorg: je beschikt over minimaal 2 jaar relevante werkervaring als verpleegkundige in een (geriatrische) setting. Mits positieve evaluatie en het behalen van een master diploma (cfr bovenstaande) kan je groeien tot verpleegkundig specialist.
- Je bent dynamisch, creatief, flexibel en sterk in probleemanalyse en oordeelsvorming.
- Je bent leergierig en volgt actief de evoluties op verpleegwetenschappelijk vlak om op basis hiervan jouw klinische expertise, kennis en competenties continu te verdiepen en te verruimen.
- Je beschikt over de pedagogische kwaliteiten voor een overtuigende en onderbouwde vertaling tussen wetenschap – praktijk.
- Je bent een vlotte teamspeler die efficiënt en doelgericht kan communiceren, samenwerken en sturen, met oog voor een gezamenlijk resultaat op korte en lange termijn
- Je bent gericht op een kwaliteitsvolle zorg- en dienstverlening, met oog voor het efficiënt beheren van toegewezen middelen
- Ook als junior kan je in aanmerking komen. Je bent dan wel bereid een op maat afgestemd vormings- en inlooptraject te volgen zodat je kan uitgroeien tot een volwaardige specialist (zelfstandig een beleids- en visietekst opmaken - communicatie met hoofdverpleegkundigen, artsen en zorgmanagers – expert in het vakdomein)

Voor de overige taakinhouden verwijzen we naar de functieomschrijving 'verpleegkundig specialist'. Interne kandidaten kunnen dit terugvinden op NIKOdoc, externe kandidaten kunnen dit bekomen bij de dienst Personeel & Organisatie.Vacatures Sint-Niklaas:

Ook op onze website www.vitaz.be kan jij bij de rubriek 'afdelingsprofielen en werkpostfiches' of 'zorgaanbod' meer specifieke informatie opvragen over deze dienst.

- Compilatie – zorgfuncties: https://vimeo.com/810968443

Als UiTPAS Marketing Manager neem je de strategische leiding over de marketing van UiTPAS. Je bouwt verder aan een sterk merk en zorgt voor groei in gebruik, engagement en maatschappelijke impact. Je ontwikkelt een duidelijke marketingstrategie en vertaalt die naar concrete campagnes, activaties en samenwerkingen. Daarbij combineer je strategisch merkdenken met datagedreven marketing en sterke uitvoering.

Je speelt op twee fronten:

• B2C: meer mensen bereiken, overtuigen en activeren om UiTPAS te gebruiken.

• B2B: steden, gemeenten, de Vlaamse Overheid en vrijetijdspartners versterken in hun rol binnen het UiTPAS-netwerk.

Je werkt in een sterk ecosysteem. Bovenlokaal nemen we de lead in strategie, merk en campagnes. Lokaal ondersteunen en versterken we steden en partners zodat zij UiTPAS maximaal kunnen laten leven in hun regio.

De ambities voor de komende jaren zijn groot. Dat betekent dat marketing een sleutelrol speelt in de verdere groei van UiTPAS.

Je werkt nauw samen met collega's uit verschillende teams binnen publiq, waaronder marketing, data, producten en partnerships.

Je rapporteert aan de Directeur Marketing & Customer Experience.

Wat ga je doenMarketingstrategie en positionering

• Je ontwikkelt en bewaakt de marketingstrategie voor UiTPAS.

• Je versterkt de positionering van UiTPAS als sterk publieksmerk in vrije tijd.

• Je vertaalt strategische doelstellingen naar duidelijke marketingplannen en prioriteiten.

Groei, activatie en impact

• Je vergroot de bekendheid en het gebruik van UiTPAS bij diverse doelgroepen.

• Je ontwikkelt campagnes en marketinginitiatieven die leiden tot activatie en loyaliteit

• Je gebruikt data, inzichten en experimenten om marketing continu te verbeteren.

Ecosysteem en partners

• Je ondersteunt steden en gemeenten in hun lokale marketing rond UiTPAS.

• Je ontwikkelt tools, formats en campagnes die lokaal schaalbaar zijn.

• Je bouwt partnerships die het bereik en de relevantie van UiTPAS versterken.

Samenwerking en uitvoering

• Je stuurt marketingprojecten en campagnes aan van strategie tot uitvoering.

• Je werkt nauw samen met collega's uit verschillende teams binnen publiq.

• Je bewaakt kwaliteit, consistentie en impact van alle marketinginitiatieven.

Profiel

We zoeken een marketingexpert met een brede blik op marketing, strategie en publieksgroei.

• Je hebt minstens 8 tot 10 jaar ervaring in marketing, merkstrategie of publieksontwikkeling.

• Je hebt aantoonbare ervaring met B2C marketing en publieksgroei.

• Je hebt ook ervaring met B2B marketing, partnerships of ecosysteemwerking.

• Je denkt strategisch en kan plannen vertalen naar concrete acties.

• Je vertrekt van data en inzichten om marketingkeuzes te onderbouwen.

• Je combineert creativiteit met resultaatgerichtheid.

• Je hebt sterke ervaring in omgevingen met verschillende stakeholders en partners.

• Je communiceert helder en overtuigend, ook op strategisch niveau.

Ben jij een ervaren marketeer met strategisch inzicht, commerciële feeling en een scherp oog voor publieksgroei? Heb je ervaring met het bouwen van sterke merken, het ontwikkelen van doordachte marketingstrategieën en het activeren van grote doelgroepen?

We zoeken bij publiq een voltijds (of 80%) UiTPAS Marketing Manager die de marketingstrategie voor UiTPAS ontwikkelt en realiseert en het team Marketing & Customer Experience versterkt. Zie jij hoe slimme marketing, sterke partnerships en maatschappelijke impact elkaar kunnen versterken? Dan willen we je graag leren kennen.

publiq stimuleert om actief deel te nemen aan cultuur, sport en vrije tijd. We maken informatie toegankelijk, inspireren en helpen drempels weg te nemen. Met onze kennis en oplossingen bouwen we samen met organisaties en overheden aan een samenleving waarin iedereen kan meedoen. Je kent ons o.a. van UiTPAS, UiTinVlaanderen, Vlieg, UiTX en door onze sterke samenwerking met museumPASSmusées.

Ons team telt bijna 100 gedreven medewerkers, freelancers en stagiairs, die op hun beurt samenwerken met tal van verschillende partners.

Ben jij klaar om deel uit te maken van een praktijk die écht het verschil maakt?

Bij KYNergie zetten we de patiënt centraal en werken we met onze unieke KYN-methodiek – Know Your Needs ️‍♀️.

Wij geloven in een holistische aanpak, waar lichaam en geest in balans komen.

Daarom zoeken we een gedeconventioneerde kinesitherapeut(e) die:

✅ Zelfstandig en gepassioneerd is over manuele therapie en/of osteopathie.

✅ Een coachende en activerende rol wil spelen voor patiënten.

✅ Multidisciplinair samenwerken omarmt.

✅ Wil blijven groeien en bijscholen.

Wat bieden we jou?

Een moderne praktijk met inspirerende werkomgeving en doorgroeikansen.

Minimale administratie, zodat je focus op de patiënt ligt.

Een multidisciplinair team dat elkaar motiveert en inspireert.

Flexibele uren en een plek waar jouw inbreng telt!

Waarom KYNergie?Hier maak je impact! Niet alleen door fysieke klachten aan te pakken, maar door mensen volledig in hun kracht te zetten ✨.

Ben jij onze nieuwe KYNtherapeut? Stuur je motivatie naar info@kynergie.be en vertel ons waarom jij perfect past binnen KYNergie!

Onze praktijk gelegen in BREE

Daarom zoeken we een gedeconventioneerde kinesitherapeut(e) die:

✅ Zelfstandig en gepassioneerd is over manuele therapie en/of osteopathie.

✅ Een coachende en activerende rol wil spelen voor patiënten.

✅ Multidisciplinair samenwerken omarmt.

✅ Wil blijven groeien en bijscholen.

CRUSTASTÉ is geen klassieke traiteur.

Het is een persoonlijk verhaal.

Ik ben Stéphanie Vandecasteele, jonge onderneemster en oprichtster van Crustasté — een start-up traiteurconcept in Knokke – Het Zoute.

De naam komt van “Sté” en crustacés.

Ik werk met kwaliteitsvolle schaal- en schelpdieren voor een verfijnd publiek. We maken afhaalplateaus en leveren bij strandweer op de dijk met een e-bike.

Voor de verdere uitbouw van Crustasté zoek ik een flexi-job medewerker fruits de mer die mee wil bouwen aan dit verhaal.

Wat ga je doen?

Je werkt mee in het atelier en zorgt dat elke bestelling tot in de puntjes klopt.

• Mise en place van schaal- en schelpdieren
• Openen van oesters
• Voorbereiden en correct behandelen van crustacés
• Samenstellen van fruits-de-mer-plateaus volgens bestelling
• Bewaken van kwaliteit, versheid en presentatie
• Strikte naleving van hygiëne- en voedselveiligheidsregels
• Meewerken tijdens piekmomenten (weekends, feestdagen, strandweer

Wie zoeken we?

• Je hebt ervaring met schaal- en schelpdieren

(of je leert snel en hebt een sterke productinteresse)

• Je werkt nauwkeurig en proper
• Je blijft rustig bij drukte
• Je bent flexibel inzetbaar (Vooral einde weekend, weekends, vakanties en drukke periodes)
• Je houdt van ambacht en kwaliteit
• Je kan zelfstandig werken

Deze job is een bijverdienste. Je mag deze job uitvoeren als je minstens 4/5 werkt of met pensioen bent. Uitgebreide info over de voorwaarden vind je op vdab.be/jobs/flexi-jobs

Als facilitator bied je in de eerste plaats ruimte voor wat studenten spelen, leren, creëren en ondernemen. Je inspireert, denkt mee, voorziet materiaal en ondersteunt studenten waar nodig. Je kan begeleiden, uitleg geven en actief in interactie gaan met studenten door mee te spelen, gesprekken aan te gaan en aanwezig te zijn tussen de studenten.

Facilitators kunnen ook zelf ideeën aanbrengen voor activiteiten of projecten. Je kan je eigen passies delen of een workshop geven. Studenten zijn volledig vrij om hier al dan niet aan deel te nemen.

Een facilitator l uistert oprecht naar wat er leeft bij studenten: wanneer ze een verhaal vertellen, gevoelens uiten, ideeën delen of een conflict bespreken. Je stemt je af op hun behoeften, draagt zorg en ondersteunt hen bij het zoeken naar oplossingen die rekening houden met ieders behoeften. Hierbij hoort ook het ondersteunen van bemiddelingsprocessen en het opnemen van een mentorrol voor studenten.

Een facilitator vertrouwt studenten en geeft hen volop ruimte om hun eigen flow te volgen en zelf initiatieven te nemen. Tegelijk heb je oog voor veiligheid en voor de behoeften die leven binnen de groep. Indien nodig spreek je studenten aan op afspraken, verantwoordelijkheden en de behoeften van anderen. Dit gebeurt op een respectvolle manier: door eerlijk te communiceren en tegelijkertijd oprecht te luisteren.

Facilitators ondersteunen ook de democratische processen in de school, zoals de schoolkring. Je stimuleert en ondersteunt studenten om hieraan deel te nemen en verantwoordelijkheid op te nemen. Zowel binnen deze processen als daarbuiten benader je studenten vanuit gelijkwaardigheid: hun ideeën, voorstellen en bemerkingen worden serieus genomen en krijgen volwaardige ruimte.

Zo help je mee een warme, verbindende en veilige leef- en leeromgeving te creëren voor alle studenten.

Daarnaast onderhoud je een open en warme communicatie met ouders door te luisteren, te informeren en samen te zoeken naar oplossingen die rekening houden met ieders behoeften.

Daarnaast werk je samen met collega’s in een warme, speelse en open samenwerking. Je communiceert eerlijk en respectvol, denkt mee over oplossingen bij uitdagingen en gaat verbindend, flexibel en oplossingsgericht om met diverse situaties. Je neemt initiatief en kan ook zelfstandig aan de slag.

Tot slot draag je mee bij aan het beleid van de school en ondersteun je bij administratieve en praktische taken die nodig zijn om de school goed te laten functioneren.

Meer info over deze vacature: www.flovira.be/facilitator-school

• Je voelt je als een vis in het water tussen kinderen en jongeren.
• Je bent speels, zorgzaam en oprecht geïnteresseerd in de leefwereld van kinderen en jongeren.
• Je hebt verstand van en ervaring met de psychologische ontwikkeling van kinderen.
• Je begeleidt studenten van verschillende leeftijden in hun ontwikkelproces.
• Je werkt graag vanuit vertrouwen, gelijkwaardigheid en verbinding met kinderen. Je kan het kind blijven zien achter hun gedrag. Straffen en belonen vind je maar niks.
• Je geniet ervan om kinderen en jongeren hun eigen flow te laten volgen en spontaan in te spelen op wat er ontstaat.
• Je luistert oprecht naar kinderen en wil echt rekening houden met hun voorstellen, ideeën, bemerkingen en behoeften. Je denkt in mogelijkheden.
• Je kan adequaat en verbindend ingaan op vragen en educatieve en sociaal-emotionele noden van kinderen en jongeren.
• Je neemt initiatief en kan goed omgaan met veranderende omstandigheden.
• Je neemt je verantwoordelijkheid in de omgang met kinderen, ouders en collega’s en houdt je aan de onderling gemaakte afspraken. En tevens durf je je hierover ook eerlijk uiten naar anderen toe.
• Je bouwt mee aan een veilige en inspirerende leef- en leeromgeving.
• Je kan je vinden in de missie & visie van Flovira en wil deze uitdragen en realiseren in de praktijk.
• Je bent leergierig en wil graag bijleren.
• Je bent je bewust van je eigen manier van omgaan met kinderen en jongeren en wil hierin blijven groeien.
• Je hebt een warm hart en een zotte geest. Plezier maken hoort er zeker ook bij.
• In de maanden voor de start bouw je mee aan de opstart van de school.

Pluspunten:

• Je hebt ervaring met verbindende communicatie / geweldloze communicatie.
• Je hebt ervaring met zelfsturend leren en democratische processen.
• Je hebt ervaring met het traumasensitief en/of inclusief werken met kinderen en jongeren.

Het bank- en verzekeringskantoor Standaert-Van Houts uit Belsele maakt deel uit van het Crelan netwerk, een coöperatieve bank met diepe wortels in de Belgische financiële sector.

Om hun team te versterken zijn ze op zoek naar beleggingsadviseur.

Wat ga je doen?

§ Je bouwt een lange termijn relatie op met klanten en adviseert hen over hun beleggingsportefeuille. Je begrijpt hun financiële doelen en risicoprofiel.

§ Met jouw expertise en inzicht in de financiële markten zet je nieuwste trends proactief om in deskundig advies.

§ Je onderhoudt en versterkt bestaande klantrelaties en bouwt actief aan nieuwe. Je bent hun eerste aanspreekpunt voor alle beleggingsvragen.

§ Je werkt nauw samen met het team om zo het beste advies aan te bieden.

Kortom, je bent een krak in het leggen van financiële puzzels. Je begrijpt dat elke klant uniek is en je zoekt naar de juiste stukjes om hun beleggingsportefeuille compleet te maken.

Wie ben jij?

§ Je hebt een diploma in een financiële of economische richting en je hebt al ervaring als beleggingsadviseur.

§ Je bent in het bezit van het Febelfin-certificaat of bent bereid dit op korte termijn te behalen.

§ Je bent commercieel ingesteld en hebt een sterke passie voor beleggen.

§ Je bent empathisch, communicatief vaardig en bouwt gemakkelijk een vertrouwensband op.

§ Je bent proactief, analytisch en resultaatgericht.

Dankzij je organisatieskills hou je overzicht, stel je prioriteiten en zorg je dat alles vlot verloopt.

De studentenjob van je leven: meebouwen aan een fantastische krokusvakantie!

BOENK! organiseert kleinschalige dagkampen voor kleuters van 2,5 tot 5 jaar en kinderen van 6 tot 12 jaar.
Bij BOENK! geloven we sterk in kwaliteit door kleinschaligheid: plekken waar iedereen elkaar bij naam kent, waar kinderen zich veilig en gezien voelen, en waar warmte en rust primeren boven drukte en chaos. Dat geldt voor onze kampen, maar evengoed voor ons sportaanbod na school.

Ben jij op zoek naar een gevarieerde studentenjob met verantwoordelijkheid, waarin je samenwerkt met mensen, ervaring opdoet én mee geniet van de unieke kampsfeer? Dan is dit misschien wel jouw plek bij team BOENK!.

Jouw rol: regioverantwoordelijke

Voor de krokusvakantie zijn we op zoek naar een gemotiveerde regioverantwoordelijke die onze werking mee ondersteunt.
Als regioverantwoordelijke krijg je een aantal kamplocaties onder jouw vleugels. Dit is jouw regio en jij zorgt ervoor dat de kampen daar vlot, veilig en met kwaliteit verlopen.

Je werkt nauw samen met andere regioverantwoordelijken en wordt aangestuurd door de algemeen coördinator.

Wie zoeken we?

• Je bent student en voelt dat je op basis van je talenten en/of ervaring geschikt bent voor deze rol. (Gedrevenheid en competenties zijn belangrijker dan een diploma)

• Je bent min. 20 jaar en hebt de nodige maturiteit om deze opdracht op te nemen.

• Je hebt ervaring met de begeleiding van kinderen.

• Je bent een organisatorisch talent met een groot verantwoordelijkheidsgevoel

• Je hebt een positieve ingesteldheid en een open blik

• Bij onverwachte situaties blijf je rustig en denk je oplossingsgericht

• Je communiceert vlot en past je makkelijk aan aan verschillende gesprekspartners

• Je bent flexibel en houdt van afwisseling

• Je beschikt over een rijbewijs B. Indien je een eigen wagen hebt ontvang je voor je dienstverplaatsingen een kilometervergoeding. Heb je geen eigen wagen dan kan je gebruik maken van een deelauto via Dégage.

Wat houdt de opdracht concreet in?

• Je krijgt een aantal kamplocaties toegewezen en bent verantwoordelijk voor het goede verloop van de kampen in jouw regio

• Je bent het eerste aanspreekpunt voor kampverantwoordelijken

• Je staat in regelmatig contact (telefonisch én ter plaatse) en ondersteunt waar nodig

• Je coacht kampverantwoordelijken en begeleiders zodat zij zich zeker en ondersteund voelen. Je kaart hierbij eventuele problemen aan en zoekt op een constructieve manier samen naar oplossingen.

• Je gaat dagelijks langs op al jouw locaties en volgt o.a. volgende zaken op:

• Warm en kwalitatief onthaal van ouders en kinderen

• Aantrekkelijke, veilige kamplocaties die aansluiten bij de waarden van BOENK!

• Kwaliteit en verloop van de activiteiten loopt volgens de weekplanning en het draaiboek

• Teamwerking en welzijn van begeleiders

• Indien een kampverantwoordelijke onverwachts afwezig is, vervang je de kampverantwoordelijke.

• Indien er nood is aan extra hulp op de kampen, ga jij ter plaatse meehelpen.

• Elke ochtend start je tijdens de vooropvang en onthaal op op een kamplocatie en maak je contact met ouders, kinderen en teamleden

• Op vrijdagavond ga je langs op jouw locaties om na te gaan of alles netjes werd achtergelaten en of de afspraken met de school correct zijn nageleefd.

• Onze regio’s zijn:

• Regio Aalst - Moorsel

• Regio Drongen - Mariakerke - Lovendegem

• Regio Gent centrum

• Regio Zwijnaarde - Nazareth - Gavere

• Regio Scheldewindeke

• Regio Deinze - Nevele

• Regio Sint-Niklaas

• Regio Sint-Amandsberg

De studentenjob van je leven: meebouwen aan een fantastische krokusvakantie!

BOENK! organiseert kleinschalige dagkampen voor kleuters van 2,5 tot 5 jaar en kinderen van 6 tot 12 jaar.
Bij BOENK! geloven we sterk in kwaliteit door kleinschaligheid: plekken waar iedereen elkaar bij naam kent, waar kinderen zich veilig en gezien voelen, en waar warmte en rust primeren boven drukte en chaos. Dat geldt voor onze kampen, maar evengoed voor ons sportaanbod na school.

Ben jij op zoek naar een gevarieerde studentenjob met verantwoordelijkheid, waarin je samenwerkt met mensen, ervaring opdoet én mee geniet van de unieke kampsfeer? Dan is dit misschien wel jouw plek bij team BOENK!.

Jouw rol: regioverantwoordelijke

Voor de krokusvakantie zijn we op zoek naar een gemotiveerde regioverantwoordelijke die onze werking mee ondersteunt.
Als regioverantwoordelijke krijg je een aantal kamplocaties onder jouw vleugels. Dit is jouw regio en jij zorgt ervoor dat de kampen daar vlot, veilig en met kwaliteit verlopen.

Je werkt nauw samen met andere regioverantwoordelijken en wordt aangestuurd door de algemeen coördinator.

Wie zoeken we?

• Je bent student en voelt dat je op basis van je talenten en/of ervaring geschikt bent voor deze rol. (Gedrevenheid en competenties zijn belangrijker dan een diploma)

• Je bent min. 20 jaar en hebt de nodige maturiteit om deze opdracht op te nemen.

• Je hebt ervaring met de begeleiding van kinderen.

• Je bent een organisatorisch talent met een groot verantwoordelijkheidsgevoel

• Je hebt een positieve ingesteldheid en een open blik

• Bij onverwachte situaties blijf je rustig en denk je oplossingsgericht

• Je communiceert vlot en past je makkelijk aan aan verschillende gesprekspartners

• Je bent flexibel en houdt van afwisseling

• Je beschikt over een rijbewijs B. Indien je een eigen wagen hebt ontvang je voor je dienstverplaatsingen een kilometervergoeding. Heb je geen eigen wagen dan kan je gebruik maken van een deelauto via Dégage.

Wat houdt de opdracht concreet in?

• Je krijgt een aantal kamplocaties toegewezen en bent verantwoordelijk voor het goede verloop van de kampen in jouw regio

• Je bent het eerste aanspreekpunt voor kampverantwoordelijken

• Je staat in regelmatig contact (telefonisch én ter plaatse) en ondersteunt waar nodig

• Je coacht kampverantwoordelijken en begeleiders zodat zij zich zeker en ondersteund voelen. Je kaart hierbij eventuele problemen aan en zoekt op een constructieve manier samen naar oplossingen.

• Je gaat dagelijks langs op al jouw locaties en volgt o.a. volgende zaken op:

• Warm en kwalitatief onthaal van ouders en kinderen

• Aantrekkelijke, veilige kamplocaties die aansluiten bij de waarden van BOENK!

• Kwaliteit en verloop van de activiteiten loopt volgens de weekplanning en het draaiboek

• Teamwerking en welzijn van begeleiders

• Indien een kampverantwoordelijke onverwachts afwezig is, vervang je de kampverantwoordelijke.

• Indien er nood is aan extra hulp op de kampen, ga jij ter plaatse meehelpen.

• Elke ochtend start je tijdens de vooropvang en onthaal op op een kamplocatie en maak je contact met ouders, kinderen en teamleden

• Op vrijdagavond ga je langs op jouw locaties om na te gaan of alles netjes werd achtergelaten en of de afspraken met de school correct zijn nageleefd.

• Onze regio’s zijn:

• Regio Aalst - Moorsel

• Regio Drongen - Mariakerke - Lovendegem

• Regio Gent centrum

• Regio Zwijnaarde - Nazareth - Gavere

• Regio Scheldewindeke

• Regio Deinze - Nevele

• Regio Sint-Niklaas

• Regio Sint-Amandsberg