CR Beauty Studio hakee tiimiin RIPSITEKNIKKOA! Meillä on tarjota sinulle vuokratuoli yrittäjän paikka Turun keskustassa upeassa modernissa liiketilassa. Saat käyttöösi oman rauhallisen hoitohuoneen. Etsitkö rentoa ja mukavaa työporukkaa, olet ammattitaitoinen ja omaat loistavat asiakaspalvelutaidot? Olet etsimämme henkilö! Toivomme sinulta tiimityöskentelyä, sitoutumista työhösi sekä halua olla trendeissä mukana. Laita vapaamuotoinen hakemuksesi ja jutellaan lisää: crbeautystudio@hotmail com Innolla odottaen: CR Beauty Studion väki

Vantaan kaupunki, Kasvatus ja oppiminen, Perusopetus Kilterin koulu Iskostie 8, 01600 Vantaa Työsuhteen kesto: Määräaikainen 01.08.2026 - 31.07.2027 Hei sinä työstäsi innostunut opettaja! Tervetuloa loistoporukkaamme työskentelemään yhteisten oppilaittemme hyväksi! Haemme Kilterin kouluun laaja-alaista erityisopettajaa ensi lukuvuodeksi. Työpaikan kuvaus: Kilterin koulu on noin 600 oppilaan yläkoulu Myyrmäessä. Koulu sijaitsee Myyrmäen aseman läheisyydessä erinomaisten julkisten liikenneyhteyksien varrella. Koulun tilat on hiljattain peruskorjattu. Kilterin koulussa on yleisopetuksen luokkien lisäksi erityisluokkia, valmistavaa opetusta ja ruotsin kielikylpyopetusta. Koulu tunnetaan yhteisöllisestä toimintakulttuuristaan. Mottomme on: Kaikkien Kiltsu! Tehtävän kuvaus: Laaja-alaisena erityisopettajana tehtävänäsi on vastata erityisesti seitsemänsien luokkien luokkatasotyöstä yhdessä toisen erityisopettajan kanssa. Vastuullasi tulee olemaan oppilaiden oppimisen ja koulunkäynnin tuen suunnittelu ja toteutus yhteystyössä aineenopettajien kanssa. Erityisopettaja osallistuu sekä ryhmäkohtaisen että oppilaskohtaisen tuen suunnitteluun. Työn painopiste on ryhmäkohtaisessa tuessa. Lisätietoja ja rekrytoinnin eteneminen Koulussamme muuta kuin suomen kieltä äidinkielenään puhuvien oppilaiden (S2) määrän perusteella viran hoitamisen edellytykset täyttävälle opetushenkilöstölle voidaan maksaa koulussamme 165,20 eur/kk palkanlisää. Miksi valita Vantaa? Vantaa on maamme neljänneksi suurin kaupunki, jossa on rohkeutta tehdä asioita uudella tavalla ja taitoa toimia yhteistyössä erilaisissa verkostoissa. Kaupunki on turvallinen työnantaja, joka tarjoaa henkilöstölle laajat mahdollisuudet osaamisen kehittämiseen. Nykyaikaisissa oppilaitoksissamme arvostetaan laadukkaan kasvatuksen ja opetuksen lisäksi kansainvälisyyttä, monikulttuurisuutta ja yhteisöllisyyttä. Tule opettajaksi Vantaalle! [Tutustu opettajan työhön Vantaa.fi:ssä.](https://www.vantaa.fi/fi/tyo-perusopetuksessa-ja-toisella-asteella) Vantaan kaupunki tarjoaa työntekijöilleen monipuoliset henkilöstöedut, kuten liikunta-, hyvinvointi- ja kulttuuriedun, lounasedun ja työmatkaedun julkisen liikenteen käyttöön. Tuemme henkilöstön hyvinvointia mahdollistamalla ja tukemalla liikunnallista elämäntapaa. Kaupungin työntekijät voivat hyödyntää mm. uimahallien, kuntosalien ja ryhmäliikunnan sekä hierontayritysten etuhintaisia palveluja. Lisäksi työntekijöille on usein tarjolla alennushintaisia lippuja kaupungin kulttuuritapahtumiin. Jos jäit vielä pohtimaan, mitä Vantaalla on sinulle tarjottavaa, [käy verkkosivuillamme lukemassa lisää syitä valita Vantaa.](https://www.vantaa.fi/fi/kaupunki-ja-paatoksenteko/avoimet-tyopaikat-vantaan-kaupungilla/johtaminen-tyohyvinvointi-ja-henkilostoedut) Työsuhteen tietoja Kelpoisuusvaatimus: Opetustoimen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista annetun asetuksen 986/1998 mukainen kelpoisuus. Kelpoisuusvaatimuksen lisäksi edellytämme: kannustavaa ja positiivista työotetta sekä hyviä yhteistyö- ja ryhmänhallintataitoja. Palvelussuhteen ehdot määräytyvät Kunnallisen opetushenkilöstön virka- ja työehtosopimuksen (OVTES) mukaisesti. Edellytettävät luvat: Valitun henkilön tulee esittää voimassa oleva rikostaustaote Työpaikkojen lukumäärä: 1 Koeaika: Tehtävässä noudatetaan 6 kuukauden koeaikaa Kokoaika-/osa-aikatyö: Kokoaikainen Palvelusuhteen muoto: Virkasuhde Työaika: Sovellettavan virka- ja työehtosopimuksen mukaan Yhteystiedot: Virka-apulaisrehtori Yrjövuori, Niina 040 159 8529 niina.yrjovuori@vantaa.fi Tavoitettavissa arkisin 8-16 Vantaa on vastuullinen työnantaja. Tuemme työntekijöidemme hyvinvointia ja osaamista sekä työyhteisöjen hyvää ilmapiiriä. Kehitämme jatkuvasti esihenkilötyötämme. Meille Vantaan kaupungilla on tärkeää työyhteisön tasa-arvoisuus ja yhdenvertaisuus. Toivomme saavamme hakemuksia erilaisilta taustoilta olevilta henkilöiltä, kuten eri-ikäisiltä, eri sukupuolta olevilta ja erilaisista kieli-, kulttuuri- ja vähemmistöryhmiin kuuluvilta. Lähetä hakemuksesi rekrytointijärjestelmämme kautta. Vantaan hakujen hakuaika päättyy klo 16:00. Rekrytointiprosessissa saatetaan käyttää videohaastattelua.

Vantaan kaupunki, Kasvatus ja oppiminen, Perusopetus Jokiniemen koulu Valkoisenlähteentie 51, 01370 Vantaa Työsuhteen kesto: Vakituinen 01.08.2026 - Haluatko olla mukana edistämässä oppilaiden hyvinvointia ja koulumotivaatiota? Etsimme nyt kouluvalmentajaa, joka on valmis tukemaan perusopetusikäisten oppilaiden kasvua ja kehitystä. Jos sinulla on sydäntä ja osaamista oppilaiden hyvinvoinnin edistämiseen, saatat olla etsimämme henkilö! Työpaikan kuvaus: Jokiniemen yhtenäiskoulu sijaitsee Tikkurilan kupeessa, erinomaisten kulkuyhteyksien varrella. Koulussamme työskentelee päivittäin noin 950 oppilasta ja yli 100 aikuista. Yleisopetuksen lisäksi Jokiniemen koulussa on pienryhmäopetusta, Paja-opetusta sekä autististen ja vaikeimmin kehitysvammaisten lasten opetusta. Jokiniemen koulun oman työohjeen mukaisesti olemme aina olleet kaikkien lasten lähikoulu, jossa jokainen saa opiskella ja kasvaa oman kehitysvaiheensa ja edellytystensä tahdissa. Lapset opettelevat arvioimaan omaa työtään aikuisen tuella. Arvostamme taitoa kohdata erilaisuutta kunnioittaen kaikenlaisia oppilaita sekä vahvoja tiimityötaitoja ja aktiivista työyhteisön jäsenyyttä. Tehtäviisi kuuluu: - Edistää perusopetusikäisten oppilaiden hyvinvointia, osallisuutta, koulumotivaatiota, viihtyvyyttä, turvallisuuden tunnetta sekä sosiaalista kasvua ja kouluun kiinnittymistä. - Ennaltaehkäistä oppilaiden syrjäytymistä ja opastaa heitä ottamaan vastuuta koulutyöstä. Antaa oppilaille elämänhallinnan taitoja yhteistyössä huoltajien kanssa. - Toimia tiiviissä moniammatillisessa yhteistyössä pedagogisen henkilöstön, opiskeluhuoltohenkilöstön ja muiden ammattilaisten kanssa. Osallistuminen yhteisöllisen opiskeluhuollon suunnitteluun ja toteutukseen. - Luokkiin jalkautumista ja osallistumista oppilaan ja hänen verkostojensa yhteistyöpalavereihin. - Oppilaiden tukemista arjessa ja opinnoissa; toiminnan suunnittelu, toteutus ja arviointi. - Oppilaiden välisten konfliktien selvittely ja koulun sovittelutoiminta, tunne- ja vuorovaikutustaitojen harjoittelu. Mitä odotamme kouluvalmentajaltamme: - Kokemusta oppilaiden hyvinvoinnin ja opiskelun tukemisesta sekä yhteisöllisestä hyvinvointityöstä. - Kuuntelun, kohtaamisen ja ohjaamisen taitoja. - Itsenäistä työotetta, erinomaisia vuorovaikutus- ja yhteistyötaitoja sekä perusopetuksen tuntemusta. - Kykyä toimia tiimeissä ja verkostoissa. - Joustavuutta muuttuvissa tilanteissa. - Kokemus moniammatillisesta yhteistyöstä katsotaan eduksi. VantauduDuunille ja liity joukkoomme tekemään merkityksellistä työtä vantaalaisten oppilaiden hyvinvoinnin edistämiseksi ja koulumotivaation vahvistamiseksi! Lue lisää kouluvalmentajan tehtävästä [verkkosivuiltamme](https://www.vantaa.fi/fi/ajankohtaista/artikkeli/vantaalla-panostetaan-oppilaiden-hyvinvointiin-kouluvalmentajat-tukevat-koulunkayntia-ja-vahvistavat-yhteisollista-ilmapiiria)! Aloitamme haastattelut mahdollisesti jo ennen hakuajan päättymistä. Työsuhteen tietoja Kelpoisuusvaatimus: Tehtävään soveltuva korkeakoulututkinto tai vastaava (esimerkiksi yhteisöpedagogi tai sosionomi tai aikaisempi opistotason tutkinto. Palvelussuhteen ehdot määräytyvät Kunnallisen yleisen virka- ja työehtosopimuksen (KVTES) mukaisesti Palkkaus: 2711,49 eur/kk. Aiempaan työkokemukseen perustuva työkokemuslisä on 3-8 %. Edellytettävät luvat: Valitun henkilön tulee esittää voimassa oleva rikostaustaote Työpaikkojen lukumäärä: 1 Koeaika: Tehtävässä noudatetaan 6 kuukauden koeaikaa Kokoaika-/osa-aikatyö: Kokoaikainen Palvelusuhteen muoto: Työsuhde Työaika: 38 h 15 min/viikko Yhteystiedot: Rehtori Kolho-Venäläinen, Leena-Kaarina 0400 971986 leena.kolho-venalainen@vantaa.fi Tavoitettavissa 8-16 Apulaisrehtori Katri Hyvönen, katri.hyvonen@vantaa.fi, 040 586 0923 Vantaa on vastuullinen työnantaja. Tuemme työntekijöidemme hyvinvointia ja osaamista sekä työyhteisöjen hyvää ilmapiiriä. Kehitämme jatkuvasti esihenkilötyötämme. Meille Vantaan kaupungilla on tärkeää työyhteisön tasa-arvoisuus ja yhdenvertaisuus. Toivomme saavamme hakemuksia erilaisilta taustoilta olevilta henkilöiltä, kuten eri-ikäisiltä, eri sukupuolta olevilta ja erilaisista kieli-, kulttuuri- ja vähemmistöryhmiin kuuluvilta. Lähetä hakemuksesi rekrytointijärjestelmämme kautta. Vantaan hakujen hakuaika päättyy klo 16:00. Rekrytointiprosessissa saatetaan käyttää videohaastattelua.

Hei naistentautien erikoislääkäri tai loppuvaiheen erikoistuva, Gynekologia on Terveystalon suurimpia erikoisaloja toimien usealla paikkakunnalla ympäri Suomen. Tällä hetkellä meillä käy potilaita Pohjanmaan yksiköissä enemmän kuin nykyiset ammattilaisemme pystyvät hoitamaan, joten tarvitsemme lisää monipuolisia gynekologeja, erityisesti Seinäjoelle. Meillä työskentelet tiiviissä moniammatillisessa yhteistyössä: käytössäsi on kattava sairaanhoitajan tuki, mikä tekee työstäsi sujuvaa ja turvallista. Päivystävä sairaanhoitaja on tavoitettavissa puhelimitse ja apu saadaan nopeasti vastaanottohuoneeseen esimerkiksi tutkimuksissa tai pientoimenpiteissä avustamiseen. Halutessasi sinulla on mahdollisuus suunnitella etukäteen myös hoitaja-avusteisia toimenpiteitä tehostaen työpäivän kulkua ja parantaa asiakaskokemusta. Lisäksi käytössäsi on laaja lääkevarasto, josta löytyvät mm. yleisimmät kierukkavaihtoehdot ja tällöin hoito voidaan toteuttaa samalla käynnillä ilman erillisiä lisäaikoja. Seinäjoen yksikkö kehittyy jatkuvasti ja kuuntelemme ammattilaistemme tarpeita. Tällä hetkellä asennamme uusia tutkimusvalaisimia, jotka ovat ensikokemustemme perusteella erittäin tehokkaita ja korkealaatuisia. Työnteko on paitsi vaivatonta, myös erittäin ergonomista. Töitä voit tehdä joustavasti niin päivisin kuin iltaisin ja viikonloppuisinkin. Meillä voit työskennellä joko työsuhteisena tai ammatinharjoittajana/yhtiön kautta. Gynekologian lääketieteellistä johtamista luotsaa erikoisalajohtajamme Satu Wedenoja. Hänen vastuullaan ovat erikoisalamme lääketieteellinen laatu ja laatumittarit sekä lääketieteellinen kehittäminen, gynekologian substanssijohtaminen ja koulutus. Miksi töihin Terveystaloon? Arkemme on sujuvaa. Panostamme lähijohtamiseen ja esihenkilötyöhön, jotta jokainen ammattilaisemme saa työssään tarvittavan tuen. Ammattirajat ylittävä tiimityö, joustavuus ja edistykselliset hoitopolkumme tukevat arjen työtä. Oma lääkäri- ja asiantuntijavastaava. Meillä lääketieteellisen tuen lisäksi työtäsi helpottaa ja tukee oma nimetty lääkäri- ja asiantuntijavastaavasi Pirjo Viitasaari, joka tukee sinua arkesi suunnittelussa, huolehtii perehdytyksestäsi Terveystaloon, järjestelmiimme ja toimipisteeseen. Hän varmistaa, että arkesi on sujuvaa ja voit keskittyä ydinosaamiseesi. Välitämme toisistamme. Arjen työn tukenasi toimii oma lääkäri- ja asiantuntijavastaavasi. Tuttavallisemmin LAV perehdyttää sinut potilastietojärjestelmäämme, arjen työkaluihin ja toimintamalleihin sekä auttaa sinua työlistojen laatimisessa sekä vastaanottohuoneen varauksissa. Osaajatutkimuksemme mukaan ammattilaisemme arvostavat muun muassa lämmintä työyhteisöämme, hyvää esihenkilötyötä ja lähijohtamista sekä mahdollisuutta onnistua omassa työssä. Monipuoliset koulutusmahdollisuudet. Tarjoamme osaajillemme omat laadukkaat koulutuksemme, Terveystalon Lääkäripäivät, viikoittaiset Tiedosta taidoksi -koulutukset, eri erikoisalojen omat koulutukset ja Terveystalo Academyn monipuolisen kurssivalikoiman. Meillä voit suorittaa useita eri erityispätevyyksiä sekä pätevöityä ja erikoistua työterveyshuoltoon. Pyrimme tukemaan kouluttautumista myös talon ulkopuolella. Kotimainen ja vastuullinen. Vastuullisuus on meille sydämen asia. ISS ESG:n arvioinnissa kuulumme globaalisti oman alamme kärkeen, ja Suomalainen työ ry on myöntänyt meille Avainlippu-tunnuksen osoituksena Suomessa tuotetusta ja työllistävästä palvelusta. Teemme työtä suomalaisten terveyden ja koko yhteiskunnan hyvinvoinnin eteen tinkimättömällä ammattitaidolla. Suomen suurimpana yksityisenä terveydenhuoltoalan toimijana vaalimme kotimaisia juuria ja olemme ylpeitä suomalaisista omistajistamme. Kiinnostuitko tehtävästä? Ole yhteydessä vastaavaan ura-asiantuntijaan Tuukka Ronkaiseen (p. 044 4942 147, tuukka.ronkainen@terveystalo.com) niin suunnitellaan yhdessä sinulle sopiva kokonaisuus! Tervetuloa Terveystaloon! Kiinnostaisiko sinua kuulla lisää ja keskustella, mitä voisimme tarjota juuri sinulle Seinäjoen Terveystalosta? Ota yhteyttä suoraan minuun Tuukka Ronkaiseen tuukka.ronkainen@terveystalo.com tai puhelimitse 044 4942 147. Aikavälillä 29.5.-15.6. sijaisenani toimii Jonna Juutilainen ja häneen voi olla yhteydessä (0505937046 / jonna.juutilainen@terveystalo.com) Tule työskentelemään taloon, jossa naisten terveys on tärkeää! Tervetuloa!

Primary location: LOHJA Etsimme nyt Lohjan ABC:lle LIIKENNEMYYMÄLÄPÄÄLLIKKÖÄ! Tässä tehtävässä pääset vastaamaan ABC-ketjun yhdestä suurimmista ja menestyneimmästä yksiköistä. Rooli sopiikin parhaiten sinulle, joka olet jo ehtinyt kerryttää kokemusta esihenkilötehtävistä ravintola-alalta tai kaupan alalta. 💚 Tutustu ABC:n meininkiin tarkemmin somessa, ja saatatpa bongata tulevien tiimiläisesti kasvojakin! Liikennemyymäläpäällikön tehtävä on monipuolinen ja mielenkiintoinen esihenkilörooli, jossa vaaditaan rautaista priorisointia, ripeää reaktiokykyä ja vetovoimaisia asiakaspalvelutaitoja. Vastaat Lohjan ABC:n asiakastyytyväisyydestä, henkilöstöstä ja tuloksesta sekä toimit tiimisi esimerkkinä arjen työtehtävissä. Meillä ihmiset tulevat ensin, ja päällikkönä ennen kaikkea autat henkilöstöä onnistumaan työssään. Mitä odotamme liikennemyymäläpäälliköltä? Teet työtäsi innostuneesti, positiivisella otteella ja nautit henkilökunnan motivoimisesta. Kohtaat tiimiläisesi lämmöllä ja inhimillisesti. Aktiivista otetta liiketoiminnan ja henkilökunnan ohjaamiseen ja johtamiseen. Kokemusta ja näyttöä esihenkilötehtävistä joko ravintolapuolelta tai kaupan alalta. Siedät hyvin painetta ja sinulla on kykyä muuntautua vaihteleviin tilanteisiin. Intohimonasi on hurmata asiakkaat energiallasi! Omaat tuloshakuisen ja tavoitteellisen työskentelyotteen. Haluat kehittää niin itseäsi kuin työryhmäsi osaamista. Sinulta löytyy tehtävään sopiva koulutus (esim. tradenomi tai restonomi) Haluamme vastaavasti tarjota sinulle: · 💎Koulutustasi ja kokemustasi vastaavaa kuukausipalkkaa, joka sijoittuu noin 3700–4500 euron välille/kk. Lisäksi sinulla on mahdollisuus vuosittaiseen tulospalkkioon. · 💎Erityisen hyvät henkilöstöedut! Miltä kuulostaisi -25 % alennus S-ryhmän ravintoloista? Tai henksuhintainen hotellihuone viikonlopuksi? Suomen parhaimmiksikin kutsutuista henkilöstöeduista voit lukea esimakuatäältä. ·💎Ihan tavallisia töitä harvinaisen mukavassa ja osaavassa porukassa: jopa 88 % työntekijöistämme suosittelee SSO:ta työnantajana! Lohjan ABC:lla sinua odottaa energinen 50 hengen tiimi valmiina hommiin kanssasi! · 💎Tiimin, jossa syksyllä -26 käyttöön tuleva yhteisöllinen työvuorosuunnittelu vahvistaa henkilöstön mahdollisuuksia vaikuttaa omiin vuoroihinsa ja tukee merkittävästi työn ja vapaa-ajan parempaa tasapainoa. Lue lisäätäältä. · 💎Vuosittaisen 300 euron ePassi-saldon, jonka voit käyttää oman hyvinvoinnin edistämiseen. · 💎Tuemme kehittymistäsi monipuolisilla koulutuksilla ja valmennuksilla. Viime vuosina olemme panostaneet esihenkilöidemme kehittymiseen erityisesti yrityskulttuurin ja henkilöstöjohtamisen alueilla. 💚Me SSO:ssa olemme sitoutuneet työskentelemään monimuotoisen ja syrjimättömän työympäristön puolesta, jossa kunnioitetaan ja arvostetaan kaikkien työntekijöidemme ainutlaatuisia taustoja, taitoja ja näkemyksiä. Lisätietoja ja hakeminen Työsuhteen tyyppi: vakituinen Työaika: kokoaikainen, 37,5 h/vko Haku päättyy: 14.6.2026. Odotamme kuulevamme sinusta mahdollisimman pian, sillä saatamme haastatella jo hakuajalla. Työ alkaa: sopimuksen mukaan mahdollisimman pian 📞Lisätietoja tehtävästä antaa ryhmäpäällikköMaaritRissanenjoko puhelimitse p. 044320 5840 tai sähköpostitsemaarit.rissanen@sok.fi. 📍Hakuprosessin viimeisessä vaiheessa jatkoon edenneet ehdokkaat suorittavat soveltuvuusarvioinnin. 👉Valintapäätös saattaa johtaa päälliköiden työnkiertoon Suur-Seudun Osuuskaupassa, joten mahdollisesti avautuva paikka voidaan täyttää myös tämän haun kautta. Työnantajakuvaus Me SSO:ssa arvostamme ihan tavallisia töitä, mutta vielä enemmän arvostamme niitä epätavallisen upeita ihmisiä töiden takana. Uskomme, että ihmiset ratkaisevat onnistumisen. Myyjä, tarjoilija, asiantuntija ja tuhat muuta – me kaikki teemme yhdessä kotiseudustamme parempaa paikkaa elää. Siksi meidät valittiinkin yhdeksi Suomen Innostavimmista työpaikoista vuonna 2025. Työllistämme noin 1200 ammattilaista neljällä eri toimialalla, 80 eri toimipaikassa läntisellä Uudellamaalla ja Salon seudulla. Lue lisää ihan tavallisista töistä ja epätavallisen hyvistä eduista osoitteessa sso.fi/toihinmeille

Haluaisitko viettää talvikauden Lapin taianomaisessa tunnelmassa? Jatka siis lukemista! Haemme nyt tarjoilijoita sesonkityöhön Rovaniemelle vilkkaaseen matkailukohteeseen, jossa kohtaat asiakkaita ympäri maailmaa. Talvikausi tuo mukanaan revontulet, lumiset maisemat, unohtumattoman työympäristön sekä vauhdikkaat työpäivät, joissa tekemistä riittää. Matkailukohteesta löytyy usea eri ravintola, joihin sinun on mahdollista työllistyä. Työt alkavat joustavasti syys–lokakuussa, mutta myös myöhempi aloitus on mahdollinen. Voit työskennellä koko sesongin aina huhtikuun loppuun asti tai esimerkiksi vain joulusesongin ajan. Tarkat ajankohdat on mahdollista sopia työntekijän kanssa erikseen. Töihin voit tulla kauempaakin, sillä tarjoamme mahdollisuuden edulliseen majoitukseen työntekijöille (200–450 € / kk). Mitä työsi pitää sisällään? * Asiakaspalvelua kansainvälisessä ympäristössä * À la carte- ja/tai buffet-tarjoilua * Ravintolasalin siisteyden ylläpitoa * Annosten ja juomien pöytiintarjoilua * Juomien valmistusta * Yhdessä keittiön tiimin kanssa varmistat asiakkaiden onnistuneen ravintolakokemuksen Työ tarjoaa sinulle ikimuistoisen sesongin Lapissa ja mahdollisuuden kehittää omaa osaamistasi huipputiimin kanssa. Sopimustunnit työssä ovat vähintään 90 h / 3 vko, mutta sesongin kiihtyessä työtunteja on varmasti enemmän. Palkkaus tehtävään kokemuksesi mukaan, kuitenkin vähintään matkailu- ja ravintola-alan työehtosopimuksen mukainen. Toivomme sinulta: * Iloista ja palveluhenkistä asennetta * Kykyä toimia kiireessä ja erinomaista paineensietokykyä * Englannin kielen taitoa (muu kielitaito katsotaan eduksi) * Aiempaa kokemusta tarjoilijan työstä * Joustavuutta ja motivaatiota työntekoon * Hygieniapassia ja täysi-ikäisyyttä, anniskelupassi katsotaan eduksi Kuulostaako tämä sinulle sopivalta työpaikalta? Haethan heti hakulinkin kautta! Tuliko tehtävästä kysyttävää? Ole yhteydessä: Noora Civil, HR-konsultti, noora.civil@wirestaff.fi / 044 763 2800. /// Would you like to spend the winter season in the magical atmosphere of Lapland? Keep reading! We are currently looking for servers for seasonal work in Rovaniemi, in a busy international tourist destination where you will meet customers from all over the world. The winter season brings northern lights, snowy landscapes, an unforgettable work environment, and fast-paced workdays full of action. The destination has several different restaurants where you may find employment. The employment starts flexibly between September and October, but a later start is also possible. You can work for the entire season until mid-April or, for example, only during the Christmas season. We offer the possibility of affordable staff accommodation (200–450 € / month). Please note that a valid residence permit in Finland is required to apply for this position. What will your job include? * Customer service in an international environment * À la carte and/or buffet service * Maintaining cleanliness of the restaurant area * Serving food and drinks to the tables * Preparing beverages * Working closely with the kitchen team to ensure an excellent dining experience for the guests This role offers you an unforgettable season in Lapland and the opportunity to develop your skills as part of a great team. We offer a minimum of 90 working hours per 3 weeks, but during peak season there will be more hours available. Salary is based on your experience, in accordance with the collective agreement of the hospitality industry. What we expect from you: * A positive and service-minded attitude * Ability to work in a fast-paced environment and handle pressure well * Excellent spoken English (additional languages are an advantage) * Previous experience as a server * Flexibility and motivation to work Does this sound like the right job for you? Apply now via the application link! WIRESTAFF on kokenut henkilöstöalan toimija. Osaamisemme pohjautuu yhteensä kymmenien vuosien kokemukseen henkilöstövuokrauksesta ja rekrytoinneista useilta eri toimialoilta. Meille ihmiset ovat enemmän, kuin ansioluettelonsa ja työpaikka enemmän, kuin tehtäväkuvaus. Arvostamme osaamista ja pyrimme löytämään tekijöille heille sopivat työpaikat, joissa he voivat tehdä työnsä #hyvässäwireessä.

Haluaisitko olla osa moniammatillista tiimiä, jonka tavoitteena on hyödyntää suomalaisia rekisteriaineistoja kansainvälisesti merkittävässä tutkimushankkeessa? Suomessa on vastikään käynnistetty laaja ja kansainvälisestikin hyvin merkittävä pragmaattinen kliininen rokotetutkimus, jossa tutkittavien seuranta toteutetaan lähes yksinomaan suomalaisten sosiaali- ja terveysrekisterien pohjalta. Kela vastaa hankkeessa hyödynnettävien rekisteritietojen hallinnasta ja muokkauksesta, sekä tutkimuksen suunnitteluun ja seurantaan liittyvistä analyyseistä. Haemme moniammatilliseen projektitiimiimme sote-tiedon toisiokäytön data scientistia (tilastotiede) viiden vuoden määräaikaiseen tehtävään. Tehtäväsi on tuottaa tutkimukseen liittyvistä rekisteriaineistoista analyysejä, jotka edesauttavat tutkimuksen seurantaa ja tukevat tutkimuksen aikana tarkentuvan analyysisuunnitelman muodostumista. Kliinisissä tutkimuksissa edellytetään tiedon luotettavuudelta hyvin korkeita standardeja. Vastaat tuottamiesi analyysien osalta siitä, että projekti kykenee tuottamaan tutkimussuunnitelman ja tarkentuvan analyysisuunnitelman edellyttämät tehtävät laadukkaasti ja oikea-aikaisesti. Sinulla on vankkaa tilastollisten menetelmien osaamista sekä aiempaa kokemusta sosiaali- ja terveydenhuollon palvelujärjestelmästä kertyvän tosielämän tiedon (real world data) tilastollisesta analyysistä. Pidät kädet savessa työskentelystä ja olet tiimipelaaja. Tämän projektin myötä edistät myös tiedon muita käyttömahdollisuuksia Kelan analyyttisessä käytössä (tilastot, ennusteet, tutkimus, muut tietopalvelut) tiiviissä yhteistyössä tietoarkkitehtien, tutkijoiden ja muiden data scientistien kanssa. Sinulla on valmiutta ja intoa yleistää yksittäisissä käyttötapauksissa tuottamiasi analyyttisiä ratkaisuja niin, että ne palvelisivat yleisemmin Kelan ylläpitämän tosielämän tiedon analyyttisiä tarpeita. Tehtävässä menestymistä tukee hyvät valmiutesi viestintä-, organisointi- ja fasilitointitaidoissa sekä tapasi viestiä selkeästi ja ymmärrettävästi. Ammatillisena tukenasi sinulla ovat moniammatillisen tiimimme asiantuntijat, rekisteritiedon organisoinnista analyyttisiin tarpeisiin vastaavat tietoarkkitehdit, Kelan data scientistit, sekä muut eri osa-alueiden asiantuntijat Kelassa. Tarjoamme sinulle * ainutlaatuisen mahdollisuuden osallistua kansainvälisestikin merkittävän tutkimuksen toteutukseen, ja osoittaa, miten suomalaisten rekisteriaineistojen avulla voidaan tuottaa merkittävää yhteiskunnallista hyötyä * kiinnostavan ja tavoitteellisen tehtävän, jossa olet luomassa näyteikkunaa myös muille kansainvälisille tutkimuksille, joissa hyödynnetään suomalaisia tosielämän tietovarantoja * osaavat ja työstään motivoituneet työkaverit * hyvät työsuhde-edut. * Palkan, joka on alkaen 4300,00 e/kk Odotamme, että sinulla on * vankkaa tilasto- ja menetelmätieteen asiantuntemusta sekä kykyä soveltaa sitä yhteiskunnallisesti merkityksellisellä tavalla. * työkokemusta tilastolliseen tutkimukseen liittyvistä tehtävistä, joissa korostuvat tilastollisen ohjelmoinnin hallinta, tietokantaosaaminen sekä kokemus analytiikkaympäristöistä. * vahvaa R ja SQL osaamista. Muiden analyysiä tukevien ohjelmistojen ja ohjelmointikielien osaaminen katsotaan eduksi. * fasilitointitaitoja, järjestelmällisyyttä, oma-aloitteisuutta ja käytännöllistä otetta * erinomaiset tiimitaidot ja yhteistyökykyä eri toimijoiden kanssa * erinomainen suomen ja englannin kielen suullinen ja kirjallinen taito ja kyky tuottaa sujuvaa kirjallista materiaalia * tilastotieteen korkeakoulututkinto tai muulla tavoin hankittua tehtävän vaatimaa osaamista. Arvostamme * Asiakkuus- ja palvelulähtöistä ajattelua ja kokemusta * Sosiaali- ja terveydenhuollon tietorakenteiden tuntemusta * Referenssejä onnistuneista analytiikkatöistä. Ilmoita hakemuksessa palkkatoiveesi. Palkkaus määräytyy hakijan osaamisen ja kokemuksen mukaan. Toimipisteesi voidaan määritellä sen mukaan, mikä on tarkoituksenmukaisinta. Tulevat kollegasi ovat sijoittuneet pääasiassa Helsingin Töölön ja Pitäjänmäen toimipisteisiin. Muita mahdollisia toimipisteitä löytyy muun muassa Tampereelta, Turusta ja Jyväskylästä. Meillä on hyvät etätyömahdollisuudet. Hae tehtävää rekrytointijärjestelmässämme osoitteessawww.kela.fi/rekrytoiviimeistään 10.6.2026. Lisätietoja tehtävästäantavat projektijohtaja Jukka Jokinen (jukka.jokinen@kela.fi) ja HR-Partner Katja Heikkinen (katja.heikkinen@kela.fi) Henkilöstömme, asiakkaidemme ja käsittelemämme tiedon turvaaminen on meille ensiarvoisen tärkeää. Siksi teetämme valitusta hakijasta turvallisuusselvityksen.

Etsimme kokenutta pääpiirisuunnittelijaa sähköasematiimiin Oletko kokenut sähkötekniikan ammattilainen, jolla on intohimoa sähköasemien monipuoliseen suunnitteluun? Haluatko ottaa vastuullisen roolin mielenkiintoisissa ja haastavissa projekteissa osana osaavaa ja motivoitunutta tiimiä? Jos vastasit kyllä, saatat olla etsimämme henkilö! Mitä pääset tekemään? Tehtävässä pääset työskentelemään osana ainutlaatuisia suurjänniteprojekteja sekä muovaamaan sähkönsiirron tulevaisuutta. Tehtävät painottuvat pääpiirisuunnittelun erilaisiin kokonaisuuksiin, kuten verkkoyhtiöiden sähköasemiin, akkuvarastohankkeisiin ja datacenterhankkeisiin. Tehtäväsi on keskeinen projektien onnistumisessa, sillä koordinoit kokonaisuuksia ja varmistat rajapintojen toimivuuden eri suunnittelualojen välillä. Tehtävässä arvostamme useamman vuoden kokemusta sähköasemaprojekteista sekä katsomme eduksi myös 3D- ja BIM-osaamisen. Tyypillisesti tehtävät pitävät sisällään eri laajuudessa esisuunnittelua tai toteutussuunnittelua aina 400kV jännitetason järjestelmiin asti. Osaamisesi ja kiinnostuksesi mukaan työtehtävät voivat painottua myös sähköasemahankkeiden asiantuntija-, suunnittelu- tai valvontapalveluihin. Mikäli kokemusta ja innostusta löytyy, myös pääsuunnittelijan tehtävä on mahdollinen. Hakemallamme henkilöllä on esimerkiksi seuraavanlaista kokemusta sekä vahvuuksia: - Kokemusta sähköasemasuunnittelusta tai teollisuuden sähkönjakelun suunnittelusta vähintään muutaman vuoden verran - Kokemusta 3D-suunnittelusta tai tietomalleista tai halua kehittyä näillä osa-alueilla - Viranomaisvaatimusten sekä standardien tuntemusta (SFS, IEC) - Kokemusta GIS-kojeistojen parissa työskentelystä - Hyvää laitteisto- ja järjestelmäosaamista keskijännite- tai suurjännitejärjestelmistä - Soveltuva sähkötekniikan korkeakoulututkinto (DI tai insinööri) - Sujuvat yhteistyö- ja kommunikointitaidot sekä suomeksi että englanniksi - Kykyä hahmottaa kokonaisuuksia ja ratkaista teknisiä haasteita - Kykyä itsenäiseen työskentelyyn Mitä tarjoamme sinulle: - Vastuullisen ja itsenäisen roolin nopeasti kasvavassa yrityksessä, jossa sinulla on mahdollisuus kehittää omaa osaamistasi ja kasvaa alan ammattilaisena sekä vaikuttaa laajemminkin yrityksen kehitykseen. - Mielenkiintoisia ja haastavia projekteja sähköverkon kehityksen kärjessä. - Vakituisen työsuhteen, reilun palkkauksen ja Despron hyvät henkilöstöedut, kuten kattavat työterveyspalvelut. - Joustavat työskentelymahdollisuudet, voit tehdä töitä joko etänä tai Despron viihtyisiltä konttoreilta. - Kannustavan työyhteisön ja tiimin tuen. Jos tunnistit itsesi yllä olevasta kuvauksesta, lähetäthän hakemuksesi pian, sillä täytämme paikan sopivan henkilön löydyttyä. Lisätietoja tehtävästä antavat: Mika Yli-Heikkilä (mika.yli-heikkila@despro.fi, 0449010732) ja Ari Piikkilä (ari.piikkila@despro.fi, 0449854929) Despro Engineering Oy Despro on energia- sekä tietoliikennealan asiantuntijapalveluihin erikoistunut yritys. Toimimme sähkönjakeluverkkojen, alueverkkojen, tietoliikenneverkkojen ja uusiutuvan energian asiantuntijoina. Tarjoamme mm. suunnittelu- ja hankintapalvelut, asiantuntijaselvitykset, hankekonsultoinnit ja ylläpitopalvelut. Palvelumme kattavat myös projektien johtamisen sekä valvonta- ja työmaainsinööripalvelut. Haluamme uudistaa alan toimintatapoja omalla vahvalla näkemyksellämme: olemme aidosti asiakaslähtöinen ja esimerkillinen henkilöstön osallistamisessa sekä työhyvinvoinnissa. Täytämme asiakaslupauksemme, palvelemme asiantuntevasti ja joustavasti. Autamme asiakasta saavuttamaan omat tavoitteensa aikataulussa. Meillä on vahva yhteishenki ja mikä parasta: maanantaina on kiva tulla töihin! Despro on täysin toimivan johdon omistuksessa. Tavoitteemme on olla toimialan paras kumppani asiakkaidemme ja henkilöstön arvioimana. Alueellisten toimistomme kautta palvelemme asiakkaita valtakunnallisesti. Suomen intohimoisimmat insinöörit luomassa tulevaisuuden infraa – liity joukkoomme! Puhelin: 044 493 5093 Sähköposti: taija.dundar@despro.fi Sijainti: Päätoimipiste: Kanslerinrinne 1, 33100 Tampere

Vantaan kaupunki, Kasvatus ja oppiminen, Perusopetus Kilterin koulu Iskostie 8, 01600 Vantaa Työsuhteen kesto: Määräaikainen 01.08.2026 - 31.07.2027 Hei sinä työstäsi innostunut opettaja! Tervetuloa loistoporukkaamme työskentelemään yhteisten oppilaittemme hyväksi! Haemme Kilterin kouluun nyt liikunnan ja terveystiedon lehtoria. Työpaikan kuvaus: Kilterin koulu on noin 600 oppilaan yläkoulu Myyrmäessä. Koulu sijaitsee Myyrmäen aseman läheisyydessä erinomaisten julkisten liikenneyhteyksien varrella. Myyrmäen urheilupuisto monine liikuntamahdollisuuksineen on aivan koulun lähellä. Koulun tilat liikuntasaleineen on hiljattain peruskorjattu. Kilterin koulussa on yleisopetuksen luokkien lisäksi erityisluokkia, valmistavaa opetusta, ruotsin kielikylpyopetusta sekä Urhea-toimintaa. Koulussa on myös aktiivinen liikuntatiimi, joka järjestää toimintaa ja tempauksia koko koululle. Koulu tunnetaan yhteisöllisestä toimintakulttuuristaan. Mottomme on: Kaikkien Kiltsu! Tehtävän kuvaus: Liikunnan ja terveystiedon opettajana tehtävänäsi on innostaa nuoria liikkumaan ja huolehtimaan terveydestään. Toivomme sinulta kannustavaa ja positiivista työotetta sekä hyviä yhteistyö- ja ryhmänhallintataitoja. Aineryhmässäsi toimii kolme muuta liikunnanopettajaa. Lisätietoja ja rekrytoinnin eteneminen Koulussamme muuta kuin suomen kieltä äidinkielenään puhuvien oppilaiden (S2) määrän perusteella viran hoitamisen edellytykset täyttävälle opetushenkilöstölle voidaan maksaa koulussamme 165,20 eur/kk palkanlisää. Miksi valita Vantaa? Vantaa on maamme neljänneksi suurin kaupunki, jossa on rohkeutta tehdä asioita uudella tavalla ja taitoa toimia yhteistyössä erilaisissa verkostoissa. Kaupunki on turvallinen työnantaja, joka tarjoaa henkilöstölle laajat mahdollisuudet osaamisen kehittämiseen. Nykyaikaisissa oppilaitoksissamme arvostetaan laadukkaan kasvatuksen ja opetuksen lisäksi kansainvälisyyttä, monikulttuurisuutta ja yhteisöllisyyttä. Tule opettajaksi Vantaalle! [Tutustu opettajan työhön Vantaa.fi:ssä.](https://www.vantaa.fi/fi/tyo-perusopetuksessa-ja-toisella-asteella) Vantaan kaupunki tarjoaa työntekijöilleen monipuoliset henkilöstöedut, kuten liikunta-, hyvinvointi- ja kulttuuriedun, lounasedun ja työmatkaedun julkisen liikenteen käyttöön. Tuemme henkilöstön hyvinvointia mahdollistamalla ja tukemalla liikunnallista elämäntapaa. Kaupungin työntekijät voivat hyödyntää mm. uimahallien, kuntosalien ja ryhmäliikunnan sekä hierontayritysten etuhintaisia palveluja. Lisäksi työntekijöille on usein tarjolla alennushintaisia lippuja kaupungin kulttuuritapahtumiin. Jos jäit vielä pohtimaan, mitä Vantaalla on sinulle tarjottavaa, [käy verkkosivuillamme lukemassa lisää syitä valita Vantaa.](https://www.vantaa.fi/fi/kaupunki-ja-paatoksenteko/avoimet-tyopaikat-vantaan-kaupungilla/johtaminen-tyohyvinvointi-ja-henkilostoedut) Työsuhteen tietoja Kelpoisuusvaatimus: Opetustoimen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista annetun asetuksen 986/1998 mukainen kelpoisuus. Palvelussuhteen ehdot määräytyvät Kunnallisen opetushenkilöstön virka- ja työehtosopimuksen (OVTES) mukaisesti. Palkkaus: OVTES Edellytettävät luvat: Valitun henkilön tulee esittää voimassa oleva rikostaustaote Työpaikkojen lukumäärä: 1 Koeaika: Tehtävässä noudatetaan 6 kuukauden koeaikaa Kokoaika-/osa-aikatyö: Kokoaikainen Palvelusuhteen muoto: Virkasuhde Työaika: Sovellettavan virka- ja työehtosopimuksen mukaan Yhteystiedot: vs. rehtori Yrjövuori, Niina 040 159 8529 niina.yrjovuori@vantaa.fi Tavoitettavissa arkisin 8-16 Vantaa on vastuullinen työnantaja. Tuemme työntekijöidemme hyvinvointia ja osaamista sekä työyhteisöjen hyvää ilmapiiriä. Kehitämme jatkuvasti esihenkilötyötämme. Meille Vantaan kaupungilla on tärkeää työyhteisön tasa-arvoisuus ja yhdenvertaisuus. Toivomme saavamme hakemuksia erilaisilta taustoilta olevilta henkilöiltä, kuten eri-ikäisiltä, eri sukupuolta olevilta ja erilaisista kieli-, kulttuuri- ja vähemmistöryhmiin kuuluvilta. Lähetä hakemuksesi rekrytointijärjestelmämme kautta. Vantaan hakujen hakuaika päättyy klo 16:00. Rekrytointiprosessissa saatetaan käyttää videohaastattelua.

MEILLÄ ON PAIKKA SINULLE KOKKI Haemme Scandic Rovaniemi Cityn, Scandic Pohjanhovin ja Scandic Polarin yhteiseen tiimiin kokkeja. Työtä tehdään monipuolisesti eri osastoilla aamu- ja iltavuoroissa. Rovaniemen hotellit tarjoavat niin aamiaista, kokouslounasta, a la cartea kuin ryhmä- ja tapahtuma buffet ja banketti tilaisuuksia. Haemme kokkeja monipuolisesti eri osaamistaidoilla. Tarjoamme toistaiseksi voimassaolevia ja osa-aikaisia sopimuksia 60h-90h/3vko. Ilmoitathan hakemuksessasi mikä sopimus sinua kiinnostaa eniten. Mikäli olet kiinnostunut työstä vain talvikaudelle 2026-2027 laitathan meille silti hakemuksen ja kerro toiveestasi. Tarjoamme sinulle: Monipuolisen työympäristön suuressa hotelliketjussa, jossa löytyy lukemattomia mahdollisuuksia kehittyä ja oppia uutta. Saat myös Scandicin henkilökuntaedut käyttöösi jo kuukauden työsuhteen jälkeen. Etuihimme kuuluu ravintoloiden ruoka- ja juoma-alennuksia, hotellien majoitusedut, ePassi-etuja, työterveyshuolto ja useiden yhteistyökumppaniemme tarjoamia alennuksia. Scandicilla on oma koulutusohjelma, ja kaikille työntekijöillemme tarjotaan tarvittaessa heidän tehtäviinsä soveltuvaa lisäkoulutusta. Sinun työtehtäväsi kokkina: Keittiötiimiläisemme loihtivat päivittäin herkullisia ruoka-annoksia nautittavaksi ystävien ja tuttavien kesken. Toivomme, että arvostat meidän laillamme kestävän kehityksen periaatteiden mukaan valmistettavaa ruokaa, tuoreita raaka-aineita, yksilöllistä palvelua ja haluat kehittää ruokakonseptiamme edelleen. Be a Pro on yksi Scandicin neljästä arvosta, joiden avulla luomme asiakkaillemme unohtumattomia ravintolaelämyksiä. Sinun työtehtäviisi kokkina kuuluu ammattitaitoinen keittiötyöskentely, Scandicin ruokakonseptien noudattaminen ja turvallisuuteen ja terveyteen liittyvien asetusten mukaan toimiminen. Mitä odotamme sinulta? Tehtävässä menestyy henkilö, jolla on jo kokemusta keittiötyöstä tai alan tutkinto. Toivomme vähintään 3 vuoden työkokemusta keittiötyöskentelystä. Odotamme hyvää ruoka- ja juomatietoutta sekä erinomaisia yhteistyötaitoja. Sujuva englannin tai suomen kielitaito on välttämättömyys. Odotamme myös valmiutta työskennellä aikaisissa aamuvuoroissa. Toivotamme kaikenlaiset ihmiset tervetulleeksi tiimiimme Scandic-hotelliin. Be Caring, Be You, Be A Pro, Be Bold! WE HAVE A POSITION FOR YOU AS A CHEF We are looking for chefs to join the shared team of Scandic Rovaniemi City, Scandic Pohjanhovi, and Scandic Polar. The work is versatile and takes place across different departments, in both morning and evening shifts. The hotels in Rovaniemi offer breakfast, conference lunches, à la carte dining, as well as group and event buffets and banquet services. We are looking for chefs with a variety of skills and experience levels. We offer permanent part-time contracts of 60–90 hours per 3 weeks. Please indicate in your application which type of contract interests you the most. If you are only interested in working during the winter season 2026-2027, you are welcomed to apply and just inform us of this wish. We offer you: A versatile work environment in a large hotel chain with countless opportunities to develop and learn new things. Scandic team member benefits after one month of employment, including food and drink discounts at restaurants, hotel accommodation benefits, ePassi benefits, occupational health care, and discounts from several partners. Scandic has its own training program, and additional training suitable for their tasks is offered to all employees when needed. Your responsibilities as a Chef: Our kitchen team crafts delicious dishes daily for friends and acquaintances to enjoy. We hope you appreciate, like us, food prepared according to sustainable development principles, fresh ingredients, individualized service, and have a desire to further develop our food concept. "Be a Pro" is one of Scandic's four values that help us create unforgettable restaurant experiences for our customers. As a Chef, your tasks include skilled kitchen work, adhering to Scandic's food concepts, and operating in accordance with safety and health regulations. What we expect from you: The successful individual in this role has previous experience in kitchen work or a relevant degree in the field. We hope you have a minimum of 3 years of previous work experience in kitchen work. We expect a good knowledge of food and beverages and excellent teamwork skills. Fluent proficiency in English or Finnish is a necessity. We also expect you to be able to work in early morning shifts. Please note, a valid work permit in Finland is mandatory. We welcome individuals of all backgrounds to join our team at Scandic Hotel. Be Caring, Be You, Be A Pro, Be Bold!