Mailand vgs. lyser nå ut stillinger som er ledige fra skolestart høsten 2026 på Helse og oppvekstfag.

Mailand videregående skole er en kombinert skole med ca. 850 elever og 150 ansatte. Skolen ligger i Lørenskog kommune.

Vår visjon er: Mailand videregående skole -  skolen som gjør deg faglig sterk, robust og selvstendig. Vi jobber for at elevene våre skal bli godt forberedt til egen framtid. Elevene er aktive i læringsarbeidet, og bidrar til sosiale aktiviteter på skolen. Skolens ansatte jobber utviklingsorientert og i lærende profesjonsfellesskap.

Skolen tilbyr de yrkesfaglige utdanningsprogrammene helse- og oppvekstfag, salg, service og reiseliv, samt informasjonsteknologi og medieproduksjon. Innenfor de studieforberedende utdanningsprogrammene tilbys studiespesialisering og medier og kommunikasjon. Skolen har også en egen avdeling for tilrettelagt opplæring.

Fra august har vi følgende stillinger ledige på Helse- og oppvekstfag.:

• 70 % programområde helse- og oppvekst, fast stilling

Arbeidsoppgaver

• undervisning i programfag for den ledige stillingen
• faglig forpliktende samarbeid i et profesjonsfellesskap
• oppfølging av elever faglig og sosialt
• kontaktlæreransvar må påregnes

Kvalifikasjoner

• undervisningskompetanse i fag som lyses ut, fortrinnsvis barne- og ungdomsarbeiderfag
• kompetanse i pedagogisk bruk av digitale verktøy
• didaktisk og pedagogisk kompetanse til å møte ulike elever
• god kompetanse i vurdering for læring

Personlige egenskaper

• romslig menneskesyn
• positive forventninger til elevene
• god på relasjoner og samarbeid
• tydelig klasseleder, fleksibel, godt humør
• beherske ulike metoder og opplæringsarenaer

Personlig egnethet vil bli vektlagt.

Vi tilbyr

• lønns- og arbeidsvilkår fastsatt i lov- og avtaleverk
• et godt arbeidsmiljø
• varierte arbeidsoppgaver

Skolen har et tett samarbeid med grunnskolene i kommunen og offentlige etater. For mer informasjon se skolens hjemmeside https://afk.no/mailand-vgs/  Alle attester og vitnemål må legges ved søknaden.

Ansettelsesform: Fast ansettelse.

Om arbeidsgiveren:

Akershus fylkeskommune ønsker medarbeidere som tar en aktiv, engasjert, reflektert og ansvarlig rolle i organisasjonen vår. Hos oss møtes mennesker med ulik kompetanse- og utdanningsbakgrunn for å skape gode tjenester til våre innbyggere. Akershus fylkeskommune er en stor arbeidsgiver, og har ansvar for viktige samfunnsoppgaver som videregående opplæring, kollektivtransport og fylkesveier, tannhelsetjenester, regional planlegging, kultur og kulturminner.

Vi mener at inkludering og mangfold er en styrke. Akershus fylkeskommune jobber for et inkluderende arbeidsliv, der våre ansatte i størst mulig grad gjenspeiler mangfoldet i samfunnet. Vi tilrettelegger slik at alle ansatte kan utføre sitt arbeid på best mulig måte.
Vi oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av alder, kjønnsidentitet, funksjonsevne, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Dette gjelder også dersom du har hatt opphold i arbeidslivet (hull i CV-en).

For ansettelse i skole og tannhelse kreves det politiattest av kandidater som får tilbud om stilling. Dersom det fremkommer av din søknad at du ønsker konfidensiell behandling, gjør vi oppmerksom på følgende: Opplysninger om søker kan gjøres offentlig selv om søker har bedt om konfidensiell behandling. Søker vil da få tilsendt informasjon om dette jf. offentleglova § 25.

Mailand vgs. lyser nå ut stillinger som er ledige fra skolestart høsten 2026 på Salg, service og reiseliv.

Mailand videregående skole er en kombinert skole med ca. 850 elever og 150 ansatte. Skolen ligger i Lørenskog kommune.

Vår visjon er: Mailand videregående skole -  skolen som gjør deg faglig sterk, robust og selvstendig. Vi jobber for at elevene våre skal bli godt forberedt til egen framtid. Elevene er aktive i læringsarbeidet, og bidrar til sosiale aktiviteter på skolen. Skolens ansatte jobber utviklingsorientert og i lærende profesjonsfellesskap.

Skolen tilbyr de yrkesfaglige utdanningsprogrammene helse- og oppvekstfag, salg, service og reiseliv, samt informasjonsteknologi og medieproduksjon. Innenfor de studieforberedende utdanningsprogrammene tilbys studiespesialisering og medier og kommunikasjon. Skolen har også en egen avdeling for tilrettelagt opplæring.

Fra august har vi følgende stillinger ledige på Salg, service og reiseliv:

• 60 % programområde salg, service og reiseliv, fast stilling
• 50 % programområde salg, service og reiseliv, vikariat

Arbeidsoppgaver

• undervisning i relevante fag for de ledige stillingene
• faglig forpliktende samarbeid i et profesjonsfellesskap
• oppfølging av elever faglig og sosialt
• kontaktlæreransvar må påregnes

Kvalifikasjoner

• undervisningskompetanse i fag som lyses ut
• kompetanse i pedagogisk bruk av digitale verktøy
• didaktisk og pedagogisk kompetanse til å møte ulike elever
• god kompetanse i vurdering for læring

Personlige egenskaper

• romslig menneskesyn
• positive forventninger til elevene
• god på relasjoner og samarbeid
• tydelig klasseleder, fleksibel, godt humør
• beherske ulike metoder og opplæringsarenaer

Personlig egnethet vil bli vektlagt.

Vi tilbyr

• lønns- og arbeidsvilkår fastsatt i lov- og avtaleverk
• et godt arbeidsmiljø
• varierte arbeidsoppgaver

Skolen har et tett samarbeid med grunnskolene i kommunen og offentlige etater. For mer informasjon se skolens hjemmeside https://afk.no/mailand-vgs/  Alle attester og vitnemål må legges ved søknaden.

Ansettelsesform: Fast ansettelse.

Om arbeidsgiveren:

Akershus fylkeskommune ønsker medarbeidere som tar en aktiv, engasjert, reflektert og ansvarlig rolle i organisasjonen vår. Hos oss møtes mennesker med ulik kompetanse- og utdanningsbakgrunn for å skape gode tjenester til våre innbyggere. Akershus fylkeskommune er en stor arbeidsgiver, og har ansvar for viktige samfunnsoppgaver som videregående opplæring, kollektivtransport og fylkesveier, tannhelsetjenester, regional planlegging, kultur og kulturminner.

Vi mener at inkludering og mangfold er en styrke. Akershus fylkeskommune jobber for et inkluderende arbeidsliv, der våre ansatte i størst mulig grad gjenspeiler mangfoldet i samfunnet. Vi tilrettelegger slik at alle ansatte kan utføre sitt arbeid på best mulig måte.
Vi oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av alder, kjønnsidentitet, funksjonsevne, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Dette gjelder også dersom du har hatt opphold i arbeidslivet (hull i CV-en).

For ansettelse i skole og tannhelse kreves det politiattest av kandidater som får tilbud om stilling. Dersom det fremkommer av din søknad at du ønsker konfidensiell behandling, gjør vi oppmerksom på følgende: Opplysninger om søker kan gjøres offentlig selv om søker har bedt om konfidensiell behandling. Søker vil da få tilsendt informasjon om dette jf. offentleglova § 25.

Er du en engasjert og nøyaktig kollega som trives med en variert arbeidshverdag, og ønsker å jobbe sammen med oss for at pasienten skal ivaretas på best mulig måte? Da kan du være den rette for oss

Vi har ledig 100% fast stilling som helsesekretær/sekretær. Tiltredelse etter avtale. 

Ved intern ansettelse vil det kunne bli ledig andre stillinger.

Avdeling for pasientadministrasjon (APA) bistår avdelinger i somatikken med pasientadministrative oppgaver. APA kirurgi er en enhet bestående av to team, som jobber for kirurgisk avdeling og øre, nese, hals-avdeling (ØNH). ØNH er en tverrgående avdeling med drift ved lokasjoner både i Arendal og Kristiansand. Den ledige stillingen er for tiden tilknyttet ØNH og vil hovedsakelig ha arbeidssted i Arendal

Arbeidsoppgaver

• Betjene poliklinikk/ ekspedisjon 
• Svare på telefonhenvendelser
  
• Bestilling av tolk og pasientreiser
• Annet pasientadministrativt arbeid
• Annet forfallende arbeid

Kvalifikasjoner

• Norsk autorisasjon som helsesekretær eller annen relevant utdannelse/kompetanse
• Relevant erfaring som helsesekretær/sekretær er ønskelig  
• Gode IT - ferdigheter og erfaring med Dips som er vårt journalsystem, er en fordel
• Må beherske norsk på høyt nivå, både skriftlig og muntlig 

Personlige egenskaper

• Positiv innstilling som bidrar til et godt arbeidsmiljø
• Faglig engasjert og nøyaktig 
• Kunne arbeide selvstendig og i team
• Gode kommunikasjonsevner 
• Trives i et aktivt og travelt miljø
• Interesse for fagfeltet
• Personlig egnethet

Vi tilbyr

• Utfordrende og varierte arbeidsoppgaver i en stor, spennende organisasjon med et viktig samfunnsoppdrag.
  
• En avdeling bestående av engasjerte og dyktige kollegaer i et godt arbeidsmiljø
  
• Faglig påfyll og opprettholdelse av kompetanse
  
• Gode pensjonsordninger i KLP 

 

Vi ber alle søkere vedlegge dokumentasjon på utdanning, attester på arbeidserfaring og eventuelle spesialistgodkjenninger. Dette for å dokumentere kvalifikasjoner som kommer frem i CV, og til lønnsfastsettelse.

Sørlandet sykehus verdsetter mangfold og inkludering på arbeidsplassen. Vi mener at ulike perspektiver og erfaringer bidrar til å gi best mulig helsetjenester. Derfor oppfordrer vi alle kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av kjønn, alder, funksjonshemming, nasjonalitet, etnisk bakgrunn eller eventuelle opphold i arbeidslivet.

Sørlandet sykehus praktiserer meroffentlighet. Offentlig søkerliste vil inneholde navn på samtlige søkere. Det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak, jf. Offentleglova § 25.

Kontaktinformasjon

Ingrid Rønningen Andersen, Enhetsleder, 482 41 064

Arbeidssted

Sykehusveien 1
4838 Arendal

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Sørlandet sykehus HF

Referansenr.: 5093903009
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 06.04.2026

Om arbeidsgiveren:

- Trygghet når du trenger det mest
Sørlandet sykehus er Agders største kompetansebedrift, med over 7000 ansatte fordelt på ulike lokasjoner. Vi har ansvar for spesialisthelsetjenester innen fysisk og psykisk helse og avhengighetsbehandling. I tillegg utdanner vi helsepersonell, forsker og underviser pasienter og pårørende.

Les mer om oss på www.sshf.no og følg oss på Facebook

Er du på utkikk etter en jobb hvor du selv kan velge hvor mye du vil jobbe – samtidig som du får en givende og aktiv hverdag? 

Vi ser etter engasjerte og motiverte ansatte som er klar for en spennende jobb som assistent i barnehage.  

 
Som ansatt i PVS vil du kunne tilpasse din egen arbeidshverdag – du kan selv bestemme hvilke dager det passer for deg å jobbe, og du kan jobbe mer eller mindre i perioder. Perfekt dersom du er student! 

 
Samtidig vil du få en arbeidshverdag som er aktiv, givende og du får være med på å gjøre en forskjell for de yngste i samfunnet vårt. Vi mener rett og slett at dette er verdens beste og viktigste jobb! 

 

PVS leverer medarbeidere til barnehage, og du vil derfor få bli kjent med flere av våre kunder. Du vil få vist frem dine kvalifikasjoner og egenskaper til kundene våre. 

Du vil bli ansatt som tilkallingsvikar, med lønn og betingelser som om du var ansatt direkte i barnehagen. 

Forskjellen er at PVS som arbeidsgiver er mer fleksibel, og du kan derfor kombinere jobben med studier, pensjonisttilværelse, andre jobber eller dersom du bare ønsker en redusert stilling eller muligheten til å kunne takke nei til oppdrag dersom du ikke har mulighet til å jobbe den dagen. 

Mange ansatte i PVS får fast engasjement hos våre kunder etter en periode som vikar, om ønskelig. 

 

Litt om arbeidshverdagen i barnehage:  

Jobben i barnehage er morsom og allsidig. I løpet av en arbeidsdag vil du jobbe tett med barn og du vil oppleve mye glede. Du vil også få muligheten til å bryne deg på ulike utfordringer som er like varierte som dine arbeidsdager.  

• Evne å vise omsorg og engasjement 

• Hjelpe til med stell til barn i alderen 0-6 år 

• Tilrettelegging for aktiviteter, lek og læring - både inne og ute 

• Være en tydelig, stødig voksen 

• Bidra til praktiske oppgaver rundt måltid, på- og avkleding og ellers orden i barnehagen. 

 

Tror du at en jobb i barnehage er perfekt for deg? 

Da kan du sende inn din CV til oss. Du må også gjerne legge med cirka hvor mye du ønsker å jobbe – men det er ikke bindende.  

Vi behandler søknader fortløpende - og prosessen blir mer effektiv dersom du legger inn vitnemål og referanser. 

 

Formelle krav: 

• Du må være fylt 18 år 

• Du må fremvise gyldig politiattest 

• Du må ha bestått norskprøve B1 (om du ikke har norsk som morsmål) 

Om arbeidsgiveren:

Pedagogisk VikarSentral AS (PVS) er Norges ledende bemanningsløsning for pedagogisk personell. PVS ble etablert i Bergen i 2004 av tre nyutdannede lærere med ambisjoner om å gi barn og unge det lille ekstra. I dag har vi avdelingskontorer i Bergen, Drammen, Haugesund, Kristiansand, Oslo, Stavanger, Sunnhordland, Tromsø, Narvik, Bodø og Trondheim. Vår visjon er at PVS skal være det naturlige valget for vikarbemanning til skole og barnehage. PVS er opptatt av å formidle kvalitet til sine kunder, og verdien vår er "Vi tar barn og unge på alvor".

Er du en relasjonsbygger med teknisk kompetanse som trives med å skape gode løsninger for kunder? Ønsker du en fleksibel rolle med stort ansvar, internasjonale muligheter og spennende prosjekter fra start til slutt? Da kan dette være muligheten for deg!

I rollen som Area Sales Manager Scandinavia hos Vulkan Skandinavia vil du være en pådriver for selskapets vekst og markedsposisjon. Du får nøkkelrollen i å identifisere og utvikle nye forretningsmuligheter, samtidig som du styrker relasjoner med eksisterende kunder. Rollen innebærer både strategisk og operativt arbeid, fra å bygge en solid kundeportefølje til å koordinere tekniske løsninger som er skreddersydd for kundenes behov. Arbeidsområdet vil være Norge og Sverige, med mulighet til å utgå fra hjemmekontor.

Dine hovedsakelige arbeidsoppgaver:

• Salg og prosjektoppfølging, fra mindre leveranser til store millionkontrakter

• Bygge tekniske løsninger som møter kundenes spesifikke behov

• Utarbeide tilbud og kontrakter

• Identifisere nye prosjekter og utvikle porteføljen med fokus på vekst og nye segmenter

• Delta på konferanser og seminarer med reisevirksomhet på 50-120 dager i året (fleksibelt)

• Besøke kunder og være en synlig representant for Vulkan Skandinavia

For å lykkes i rollen tror vi at du har:

• Utdanning som maskiningeniør

• Kompetanse i digitale konstruksjonsprogrammer som AutoCad

• Gode kommunikasjonsevner skriftlig og muntlig i norsk og engelsk

• Førerkort klasse B

• Evne til å jobbe selvstendig, strukturert og målrettet

• God på relasjonsbygging og er komfortabel med kundekontakt

Vi ser etter deg som er engasjert og har et sterkt driv for resultater. Du jobber strukturert og analytisk, og har evnen til å finne løsninger på komplekse utfordringer. Med dine relasjonsferdigheter bygger du tillit og skaper godt samarbeid med kunder.

Vulkan Skandinavia tilbyr deg:

• En spennende rolle i et internasjonalt, fremtidsrettet selskap med fokus på teknologi og innovasjon

• Mulighet til å jobbe med banebrytende løsninger og varierte kunder

• Konkurransedyktig lønn med mulighet for bonuser

• Gode utviklingsmuligheter og kontinuerlig læring

• Fleksibilitet med hjemmekontor og internasjonale reiser

• Solid opplæring og faglig støtte

Høres dette interessant ut? Da vil vi gjerne høre mer om deg, søk i dag! Vi ber om søknad og CV på engelsk.

Vulkan Skandinavia samarbeider med rekrutteringsfirmaet Jobway i denne prosessen. Vi vurderer søknader fortløpende, og din søknad vil bli behandlet konfidensielt. Har du spørsmål, er du velkommen til å kontakte rekrutteringskonsulent May Linn Vingsand på e-post: maylinn.vingsand@jobway.no eller telefon: +47 482 16 003.

Om arbeidsgiveren:

Vulkan Skandinavia AS er en del av VULKAN Gruppen, en global teknologileder innen sitt segment med fem produksjonsanlegg, 51 salgsselskaper og rundt 1 800 ansatte på mer enn 18 lokasjoner verden over. Gruppen er markedsledende på transmisjon-, vibrasjoner og akustikk innen marin teknologi, samt krevende industriell drivteknologi og innen kjøle- og klimaanleggsteknologi. De leverer skreddersydde løsninger som møter kundenes spesifikke behov, og har med sitt erfarne team med lang bransjeerfaring etablert seg som en pålitelig partner innen sitt fagfelt. Med lokal tilstedeværelse og global kompetanse kombinerer de teknisk ekspertise med fleksible løsninger innen sitt område.

Nesbru videregående skole har ledig 100% vikariat i engelsk og tysk eller spansk i skoleåret 2026/27. Det er en fordel med undervisningskompetanse i et annet fag skolen tilbyr.

Nesbru videregående skole utdanner for framtiden og trenger ansatte som bringer fram det aller beste i ungdommen, både faglig og sosialt. Nesbru vgs. er en skole der vi verdsetter mangfoldet blant elever og ansatte. Vår visjon er «Sammen skaper vi fremragende læring» og med verdiene «Læringsglede, mestring og profesjonalitet», er dette utgangspunktet for vårt læringsarbeid.

Nesbru videregående skole er opptatt av pedagogisk utvikling og gir rikelig med handlingsrom og utfordringer til medarbeidere som ønsker å delta i denne prosessen. Det samarbeides tett for å få dette til sammen med elevtjenesten og andre ansatte. 

Det er et stort fagmiljø ved skolen, med 140 ansatte og  900 elever, innenfor Studiespesialisering,
Bygg- og anleggsteknikk, IB, Tilrettelagt opplæring, Påbygg og voksenopplæring.

For mer informasjon: se skolens hjemmeside Nesbru videregående skole

Vi ber om at relevante vitnemål og attester vedlegges søknaden i Talent Hire.
Utdanning fra utlandet må lastes opp med godkjenning fra HK-dir/NOKUT.

Arbeidsoppgaver

• undervisning i engelsk, tysk og/eller spansk
• være en god og tydelig klasseleder
• pedagogisk samarbeid rundt elevene
• kontaktlærerfunksjon kan være aktuelt

Kvalifikasjonskrav

• undervisningskompetanse i engelsk og tysk eller spansk
• kompetanse i pedagogisk bruk av IKT

Personlige egenskaper

• gode samarbeidsevner og ønske om å jobbe i team
• evne til å bygge gode relasjoner
• ambisjoner på vegne av alle elever
• tydeligere leder av læringsaktiviteter
• utviklingsorientert
• høy arbeidskapasitet 

Vi tilbyr

• faglig samarbeid med dyktige og engasjerte kollegaer
• lønns- og arbeidsvilkår i henhold til gjeldende lov og avtaleverk
• medlemskap i Statens Pensjonskasse
• god veiledning og oppfølging av nyansatte lærere

Ansettelsesform: Vikariat.

Om arbeidsgiveren:

Akershus fylkeskommune ønsker medarbeidere som tar en aktiv, engasjert, reflektert og ansvarlig rolle i organisasjonen vår. Hos oss møtes mennesker med ulik kompetanse- og utdanningsbakgrunn for å skape gode tjenester til våre innbyggere. Akershus fylkeskommune er en stor arbeidsgiver, og har ansvar for viktige samfunnsoppgaver som videregående opplæring, kollektivtransport og fylkesveier, tannhelsetjenester, regional planlegging, kultur og kulturminner.

Vi mener at inkludering og mangfold er en styrke. Akershus fylkeskommune jobber for et inkluderende arbeidsliv, der våre ansatte i størst mulig grad gjenspeiler mangfoldet i samfunnet. Vi tilrettelegger slik at alle ansatte kan utføre sitt arbeid på best mulig måte.
Vi oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av alder, kjønnsidentitet, funksjonsevne, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Dette gjelder også dersom du har hatt opphold i arbeidslivet (hull i CV-en).

For ansettelse i skole og tannhelse kreves det politiattest av kandidater som får tilbud om stilling. Dersom det fremkommer av din søknad at du ønsker konfidensiell behandling, gjør vi oppmerksom på følgende: Opplysninger om søker kan gjøres offentlig selv om søker har bedt om konfidensiell behandling. Søker vil da få tilsendt informasjon om dette jf. offentleglova § 25.

Er du vår nye lærer innenfor økonomisk-administrative fag?

Skedsmo videregående skole har ledig 200 % fast stilling som lærer innenfor økonomisk-administrative fag

Om skolen

Skedsmo videregående skole er en mangfoldig, utviklingsorientert og spennende skole med ca. 1400 elever fordelt på utdanningsprogrammene:

• Bygg- og anleggsfag
• Elektro- og datateknologi
• Flyfag
• Håndverk, design og produktutvikling
• Salg, service og reiseliv
• Studiespesialisering
• Tilrettelagt opplæring

Vår visjon er:

"Skolen for alle – relevant faglig og sosial læring i et trygt miljø"

Vi ønsker å ruste ungdommer for fremtiden gjennom relevant opplæring både faglig og sosialt, og å utvikle elevenes ferdigheter slik at de møter fremtidige utfordringer med selvtillit og innsikt.

Vi ber om at vitnemål og attester legges ved søknaden

Arbeidsoppgaver

• Undervisning i markedsføring og entreprenørskap og/eller innenfor programfagene SSR (Salg, service og reiseliv)
• Planlegging, gjennomføring og vurdering i tråd med læreplaner
• Samarbeid i team og tverrfaglige prosjekter
• Oppfølging av elever faglig og sosialt
• Bidra aktivt til et godt og inkluderende læringsmiljø

Kvalifikasjoner

• Undervisningskompetanse i fagene markedsføring, entreprenørskap og/eller programfagene SSR (Salg, service og reiseliv)
• Undervisningserfaring fra videregående skole er ønskelig

 Personlige egenskaper

• Du er engasjert og tydelig som klasseleder
• Du samarbeider godt og bidrar til fellesskapet
• Du er løsningsorientert og fleksibel
• Du motiverer og inspirerer elever med ulik bakgrunn

Vi tilbyr

• Et inkluderende og kompetent fagmiljø
• Varierte arbeidsoppgaver med rom for utvikling
• Lønn og arbeidsvilkår etter gjeldende avtaler

Annet

• Tilsetting skjer i henhold til gjeldende lover og regler
• Politiattest kreves ved ansettelse

Ansettelsesform: Fast ansettelse.

Om arbeidsgiveren:

Akershus fylkeskommune ønsker medarbeidere som tar en aktiv, engasjert, reflektert og ansvarlig rolle i organisasjonen vår. Hos oss møtes mennesker med ulik kompetanse- og utdanningsbakgrunn for å skape gode tjenester til våre innbyggere. Akershus fylkeskommune er en stor arbeidsgiver, og har ansvar for viktige samfunnsoppgaver som videregående opplæring, kollektivtransport og fylkesveier, tannhelsetjenester, regional planlegging, kultur og kulturminner.

Vi mener at inkludering og mangfold er en styrke. Akershus fylkeskommune jobber for et inkluderende arbeidsliv, der våre ansatte i størst mulig grad gjenspeiler mangfoldet i samfunnet. Vi tilrettelegger slik at alle ansatte kan utføre sitt arbeid på best mulig måte.
Vi oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av alder, kjønnsidentitet, funksjonsevne, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Dette gjelder også dersom du har hatt opphold i arbeidslivet (hull i CV-en).

For ansettelse i skole og tannhelse kreves det politiattest av kandidater som får tilbud om stilling. Dersom det fremkommer av din søknad at du ønsker konfidensiell behandling, gjør vi oppmerksom på følgende: Opplysninger om søker kan gjøres offentlig selv om søker har bedt om konfidensiell behandling. Søker vil da få tilsendt informasjon om dette jf. offentleglova § 25.

Nesbru videregående skole har ledig en 100% fast stilling og et 100% vikariat som lærer i norsk i kombinasjon med andre fag skolen tilbyr som historie og samfunnskunnskap skoleåret 2026/2027.

Nesbru videregående skole utdanner for framtiden og trenger ansatte som bringer fram det aller beste i ungdommen, både faglig og sosialt. Nesbru vgs. er en skole der vi verdsetter mangfoldet blant elever og ansatte. Vår visjon er «Sammen skaper vi fremragende læring» og med verdiene «Læringsglede, mestring og profesjonalitet», er dette utgangspunktet for vårt læringsarbeid.

Nesbru videregående skole er opptatt av pedagogisk utvikling og gir rikelig med handlingsrom og utfordringer til medarbeidere som ønsker å delta i denne prosessen. Det samarbeides tett for å få dette til sammen med elevtjenesten og andre ansatte. 

Det er et stort fagmiljø ved skolen, med 140 ansatte og 900 elever, innenfor Studiespesialisering,
Bygg- og anleggsteknikk, IB, Tilrettelagt opplæring, Påbygg og voksenopplæring.

For mer informasjon: se skolens hjemmeside Nesbru videregående skole

Vi ber om at relevante vitnemål og attester vedlegges søknaden i Talent Hire.
Utdanning fra utlandet må lastes opp med godkjenning fra HK-dir/NOKUT.

Arbeidsoppgaver

• undervisning i norsk i kombinasjon med andre fag skolen tilbyr
• være en god og tydelig klasseleder
• kontaktlærerfunksjon kan være aktuelt

Kvalifikasjonskrav

• undervisningskompetanse i norsk
• kompetanse i pedagogisk bruk av IKT

Personlige egenskaper

• gode samarbeidsevner og ønske om å jobbe i team
• evne til å bygge gode relasjoner
• ambisjoner på vegne av alle elever
• tydeligere leder av læringsaktiviteter
• utviklingsorientert
• høy arbeidskapasitet 

Vi tilbyr

• faglig samarbeid med dyktige og engasjerte kollegaer
• lønns- og arbeidsvilkår i henhold til gjeldende lov og avtaleverk
• medlemskap i Statens Pensjonskasse

Ansettelsesform: Vikariat.

Om arbeidsgiveren:

Akershus fylkeskommune ønsker medarbeidere som tar en aktiv, engasjert, reflektert og ansvarlig rolle i organisasjonen vår. Hos oss møtes mennesker med ulik kompetanse- og utdanningsbakgrunn for å skape gode tjenester til våre innbyggere. Akershus fylkeskommune er en stor arbeidsgiver, og har ansvar for viktige samfunnsoppgaver som videregående opplæring, kollektivtransport og fylkesveier, tannhelsetjenester, regional planlegging, kultur og kulturminner.

Vi mener at inkludering og mangfold er en styrke. Akershus fylkeskommune jobber for et inkluderende arbeidsliv, der våre ansatte i størst mulig grad gjenspeiler mangfoldet i samfunnet. Vi tilrettelegger slik at alle ansatte kan utføre sitt arbeid på best mulig måte.
Vi oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av alder, kjønnsidentitet, funksjonsevne, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Dette gjelder også dersom du har hatt opphold i arbeidslivet (hull i CV-en).

For ansettelse i skole og tannhelse kreves det politiattest av kandidater som får tilbud om stilling. Dersom det fremkommer av din søknad at du ønsker konfidensiell behandling, gjør vi oppmerksom på følgende: Opplysninger om søker kan gjøres offentlig selv om søker har bedt om konfidensiell behandling. Søker vil da få tilsendt informasjon om dette jf. offentleglova § 25.

Nesbru videregående skole har ledig en 100% vikariat i psykologi i  kombinasjon med andre fag skolen tilbyr skoleåret 2026/27. 

Nesbru videregående skole utdanner for framtiden og trenger ansatte som bringer fram det aller beste i ungdommen, både faglig og sosialt. Nesbru vgs. er en skole der vi verdsetter mangfoldet blant elever og ansatte. Vår visjon er «Sammen skaper vi fremragende læring» og med verdiene «Læringsglede, mestring og profesjonalitet», er dette utgangspunktet for vårt læringsarbeid.

Nesbru videregående skole er opptatt av pedagogisk utvikling og gir rikelig med handlingsrom og utfordringer til medarbeidere som ønsker å delta i denne prosessen. Det samarbeides tett for å få dette til sammen med elevtjenesten og andre ansatte. 

Det er et stort fagmiljø ved skolen, med 140 ansatte og  900 elever, innenfor Studiespesialisering,
Bygg- og anleggsteknikk, IB, Tilrettelagt opplæring, Påbygg og voksenopplæring.

For mer informasjon: se skolens hjemmeside Nesbru videregående skole

Vi ber om at relevante vitnemål og attester vedlegges søknaden i Talent Hire.
Utdanning fra utlandet må lastes opp med godkjenning fra HK-dir/NOKUT.

Arbeidsoppgaver

• undervisning i psykologi  i kombinasjon med andre fag skolen tilbyr
• være en god og tydelig klasseleder
• pedagogisk samarbeid rundt elevene
• kontaktlærerfunksjon kan være aktuelt

Kvalifikasjonskrav

• undervisningskompetanse i psykologi og et eller flere fag skolen tilbyr
• kompetanse i pedagogisk bruk av IKT

Personlige egenskaper

• gode samarbeidsevner og ønske om å jobbe i team
• evne til å bygge gode relasjoner
• ambisjoner på vegne av alle elever
• tydelig leder av læringsaktiviteter
• utviklingsorientert
• høy arbeidskapasitet 

Vi tilbyr

• faglig samarbeid med dyktige og engasjerte kollegaer
• lønns- og arbeidsvilkår i henhold til gjeldende lov og avtaleverk
• medlemskap i Statens Pensjonskasse
• god veiledning og oppfølging av nyansatte lærere

Ansettelsesform: Vikariat.

Om arbeidsgiveren:

Akershus fylkeskommune ønsker medarbeidere som tar en aktiv, engasjert, reflektert og ansvarlig rolle i organisasjonen vår. Hos oss møtes mennesker med ulik kompetanse- og utdanningsbakgrunn for å skape gode tjenester til våre innbyggere. Akershus fylkeskommune er en stor arbeidsgiver, og har ansvar for viktige samfunnsoppgaver som videregående opplæring, kollektivtransport og fylkesveier, tannhelsetjenester, regional planlegging, kultur og kulturminner.

Vi mener at inkludering og mangfold er en styrke. Akershus fylkeskommune jobber for et inkluderende arbeidsliv, der våre ansatte i størst mulig grad gjenspeiler mangfoldet i samfunnet. Vi tilrettelegger slik at alle ansatte kan utføre sitt arbeid på best mulig måte.
Vi oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av alder, kjønnsidentitet, funksjonsevne, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Dette gjelder også dersom du har hatt opphold i arbeidslivet (hull i CV-en).

For ansettelse i skole og tannhelse kreves det politiattest av kandidater som får tilbud om stilling. Dersom det fremkommer av din søknad at du ønsker konfidensiell behandling, gjør vi oppmerksom på følgende: Opplysninger om søker kan gjøres offentlig selv om søker har bedt om konfidensiell behandling. Søker vil da få tilsendt informasjon om dette jf. offentleglova § 25.

Til vår butikk Coop Prix Terråk søker vi nå etter en smilende og serviceinnstilt butikkmedarbeider som kan jobbe i sommer! 

Ferievikariatet er på 80%, med varighet fra 1.juni - 30.august. Arbeidstiden vil kunne variere og kan være både dagtid og kveldstid, i tillegg til helg.

Hos oss får du bidra til å skape gode handleopplevelser!

Coop Prix er nærbutikken hvor våre kunder får dekket sine behov for dagligvarer på en billig, rask og effektiv måte. Hos oss er kunden i fokus, og vi lever av lojale kunder som velger oss igjen og igjen. For å levere på dette behøver vi nå flere engasjerte og motiverte medarbeidere til å bli en del av stjernelaget vårt!

Dine sentrale arbeidsoppgaver:

• Kundeservice og ekspedering i kassen
• Varepåfylling, rullering og fremtrekk
• Kundeveiledning og råd
• Forefallende butikkarbeid

Hva ser vi etter?

• Du er en lagspiller med gode kommunikasjons- og samarbeidsevner
• Du er engasjert og positiv, og vet å sette kunden i fokus
• Du takler en tidvis hektisk og aktiv arbeidshverdag
• Du er arbeidsom og trives med fysisk butikkarbeid
• Du er ærlig, pliktoppfyllende og ansvarsfull
• Du er fylt 18 år og behersker norsk
• Du bidrar til et godt arbeidsmiljø

Hva kan du forvente av oss?

• En aktiv og variert arbeidshverdag
• Et hyggelig og uformelt arbeidsmiljø
• En trygg og seriøs arbeidsgiver
• Konkurransedyktig betingelser
• God pensjonsordning

Vi leter etter deg!

Høres dette ut som noe for deg? Da er det kanskje akkurat deg vi søker til å bli en del av vårt team i sommer!

Søknadsfrist: 8. april 2026

Søknad, CV og vedlegg sendes elektronisk via lenke på denne siden, "Søk".

Om Coop Nordland

Coop Nordlands viktigste strategi er å skape verdier og dele disse med mange eiere. Akkurat dette gjør at vi er annerledes enn andre aktører i varehandelen. Siden 1916 har Coop Nordland ført store deler av bedriftens overskudd tilbake til eierne. Overskuddet skapes av våre 1200 medarbeidere og deles mellom våre 89.000 medeiere.

Coop Nordland påvirker hverdagen til mange mennesker og det er vi stolte av. Sammen skal vi videreføre en 150 år lang tradisjon tuftet på ærlig handel, demokrati, bærekraftig forretningsatferd og samarbeid til det beste for våre medeiere. Coop Nordland støtter over 100 lag og foreninger og det er vi stolte av. Samfunnsansvar ligger i hjertet av virksomheten vår. Vi arbeider for å skape og dele verdier i hele Nordland. Sponsorvirksomheten setter søkelys på felt som mat, sport, omtanke og kultur.

Vi driver 84 butikker tilknyttet Coop sine kjedekonsepter innenfor dagligvarer, bygg og annen faghandel. I tillegg eier og forvalter Coop Nordland en betydelig eiendomsmasse på over 215 000 m2. Eiendomsmassen består blant annet av City Nord, Fauske Handelspark, Havnesenteret, Øksnes Handelspark, Korgen senteret og Tverlandsenteret.

Om arbeidsgiveren:

null