Docent Hondentrimmen (ZZP) - Ondersteunend / Staf - Aeres Training Centre - Barneveld - Sluitingsdatum: 1-9-2026 Breng jouw vakmanschap uit de trimsalon over op een nieuwe generatie. Als docent hondentrimmen bij Aeres Training Centre leid je cursisten op tot trimmers met oog voor het dier, kwaliteit en welzijn. Klaar om je kennis te delen? Wat je gaat doen Je verzorgt praktijk- en theorielessen binnen module 1 en/of 2 van de opleidingen vacht- en lichaamsverzorging en hondentrimmen. Je begeleidt cursisten in het ontwikkelen van vaktechnische vaardigheden, veilig en verantwoord werken en professioneel gedrag binnen het trimvak. Een lesdag wissel je af tussen demonstreren aan de trimtafel, meekijken en gericht feedback geven. - Je geeft praktijk- en theorielessen in module 1 en/of 2. - Je begeleidt cursisten in vaktechnische vaardigheden en veilig, verantwoord werken met dier en materiaal. - Je zet dierenwelzijn, stressarm werken, hygiëne en communicatie met hondeneigenaren centraal. - Je volgt actuele ontwikkelingen in het werkveld en vertaalt die naar je lessen. - Je creëert een praktijkgerichte leeromgeving waarin cursisten groeien. - Je werkt vanuit de locaties Barneveld en Leeuwarden en bent daarnaast online werkzaam. Wij bieden Je werkt op een inspirerende locatie met unieke faciliteiten en korte lijnen. De sfeer is informeel en open; eigen initiatief en creativiteit worden gewaardeerd. - Een marktconforme vergoeding op zzp-basis. - Je bent minimaal drie dagen per jaar beschikbaar voor het verzorgen van deze cursus. De cursus wordt drie keer per jaar aangeboden en bestaat per editie uit acht lesdagen. - Vrijheid om je lesdagen in overleg in te plannen. - Een gedegen trainings- en inwerkperiode, ook als je nog niet eerder lesgaf. - Werken met moderne trimfaciliteiten en een enthousiast vakteam. Waar je gaat werken Aeres Training Centre is een toonaangevend cursuscentrum dat zich richt op om-, bij- en nascholing binnen de...

Ecurie de trotteurs recherche cavalier d'entraînement H/F Vos missions : Soins quotidiens des chevaux Entraînement et travail des chevaux Préparation aux courses Participation à la vie de l'écurie Possibilité de courrir

Notre parc animalier situé dans le sud de La Réunion recrute Assistant en soin animalier (H/F). Vos missions sous la responsabilité du soigneur animalier seront : - soin des animaux : manipulation, bains, pesées, soins médicaux ... - entretien et aménagement des enclos et bassins : nettoyage, nourrissage ... - animations auprès d'un public divers : accueil des scolaires, visites guidées ... - aide à la création de documents pédagogiques - encadrement de stagiaires Vous avez une première expérience au contact d'animaux en parc zoologique et avez des bases en anglais pour notre public touristique. Formation possible en amont du recrutement selon profil - démarrage en aout.

Postes à pourvoir en CDI Vous aimez les animaux, nous aussi ! Vous souhaitez exercer un métier qui a du sens et rempli d'émotions, rejoignez nous. Dans le cadre de sa mission de service public pour le compte des collectivités locales, la SACPA prend en charge les animaux égarés, blessés ou décédés sur la voie publique. Entreprise privée de 30 ans d'existence, nous gérons aujourd'hui plus d'une trentaine de centres animaliers dans toute la France. Notre entreprise fonctionne dans le strict respect de la législation et de la condition animale et nous sommes très attachés à la dimension éthique de nos activités. Après une période de formation à nos méthodes de travail, vos missions seront de : - Assurer la prise en charge d'animaux perdus, blessés ou décédés sur la voie publique et leur transport vers le lieu de dépôt légal (centre animalier, clinique vétérinaire) - Assurer un suivi quotidien des animaux présents au centre animalier (comportement et état sanitaire sous la responsabilité du responsable d'agence et sous le contrôle du vétérinaire titulaire du mandat sanitaire, nourrissage, soins...) - Entretien du chenil, de la chatterie et des espaces dédiés aux NACS, animaux de rente, (ovins, caprins.), en respectant le protocole sanitaire de nettoyage. - Assister le vétérinaire lors des visites sanitaires - Respecter le règlement sanitaire applicable dans la structure - Collecter au sein des cliniques vétérinaires, les corps des animaux décédés afin de les amener au crématorium - Contrôler, garantir le bon état de fonctionnement des véhicules, matériel mis à disposition pour le fonctionnement général, et la propreté de la structure et ses abords Formation requise : Canine si possible (BEPA ou BTA Canin, maître-chien, formation équestre, sport canin en amateur), Acaced, Captav complèteront idéalement votre formation. Expérience requise: Une expérience significative en lien avec le secteur de l'animal de compagnie (ASV, éducateur, soigneur) Connaissance des animaux, habitué à les manipuler (essentiellement chiens et chats), Vous détenez le permis de conduire à boite manuelle car vous partez seul(e) en mission et devez conduire votre véhicule d'intervention. Quelques notions informatiques seraient un plus (bureautique et usage de base d'internet) Qualités nécessaires (savoir-être / personnalité au regard de son supérieur et collègues) : - Respect de l'éthique et de la condition animale - Motivation, sérieux, ponctualité, rigueur - Qualités relationnelles - Respect des consignes et des règles sanitaires Rémunération composée d'un salaire de base fixe de 1 868 € brut mensuel + des primes mensuelles fixes : salissure + des primes diverses (astreintes + dimanches et jours fériés) = salaire moyen mensuel possible 2345 € bruts

Nous recherchons un soigneur-aide agricole H/F, pour l'entretien, au quotidien, des lieux de vie des animaux de la ferme. Nous sommes un refuge accueillant des animaux victimes de maltraitance. (prise de poste octobre 2026). Nous sommes situés à plus d'une trentaine de kilomètres au Nord de Toulouse (non desservi par les transports en commun). Missions du poste: - Nettoyage désinfection des écuries, de la bergerie, de la chèvrerie, entretenir les lieux de vie des animaux (INDISPENSABLE) - Nourrissage des animaux, préparer les aliments et les distribuer (INDISPENSABLE) - Le poste est très polyvalent - Travail en extérieur par tous temps et en toute saison - Station debout, marche - Être en capacité physique d'assurer un rythme de travail soutenu, avec dynamisme et sens de l'organisation - Être sensible au bien être animal, les manipuler (INDISPENSABLE) - Recherchons une personne souhaitant s'investir sur le long terme - Expérience sur un poste similaire souhaitée, ainsi qu'une lettre de motivation expliquant votre intérêt pour le poste INDISPENSABLE Qualités professionnelles: - Avoir le sens de l'ordre, de la propreté - Être organisé et méthodique - Faire preuve de rigueur - Être autonome - S'adapter aux modifications d'organisation. Le poste nécessite une grande disponibilité et une flexibilité horaire ( horaires décalés, remplacement...) Nous attachons une grande importance au savoir être, à l'implication et à la posture professionnelle, qui sont aussi importants que l'expérience ou la qualification. Vous rejoindrez une équipe stable partageant un état d'esprit commun : solidarité, fiabilité, sens des responsabilités vis à vis de ses collègues, de son travail, ... Nous recherchons un candidat s'inscrivant dans ces mêmes valeurs.

Aide-Soignant(e) (H/F) en Vacation : Gérez votre planning à la carte ! (71) Dates : C'est VOUS qui choisissez ! (Matin, après-midi, journée, nuit) Le concept ? Zéro contrainte, 100% liberté ! ? Vous cherchez à compléter vos revenus ? Vous voulez concilier au mieux votre vie de famille et votre métier de soignant ? Ou vous souhaitez simplement découvrir une nouvelle spécialité sans vous engager à long terme ? Actual Médical s'occupe de tout. Nous recrutons actuellement des Aides-Soignants pour des missions de vacation sur mesure au sein de la Clinique du Chalonnais, l'établissement de référence en Bourgogne-Franche-Comté pour la prise en charge des troubles nutritionnels et de l'obésité. Le cadre de travail : Pourquoi vous allez adorer cette clinique ? Une spécialité valorisante : Vous accompagnez des patients dans le cadre de parcours de soins axés sur la nutrition, la diététique et la réadaptation. Un travail d'équipe pluridisciplinaire ultra-enrichissant (médecins, diététiciens, coachs APA). Un confort de travail garanti : Oubliez le matériel obsolète ! La clinique est moderne et entièrement équipée de dispositifs de pointe et de mobiliers adaptés (matériel de bariatrie spécifique) pour sécuriser vos gestes et préserver votre santé au travail. Une ambiance accueillante : Les équipes permanentes intègrent chaleureusement les vacataires. Vous êtes attendu(e) et soutenu(e) dès votre arrivée. Vos missions au quotidien Dispenser des soins d'hygiène, de confort et de bien-être personnalisés. Participer à la distribution des repas en veillant au respect des régimes spécifiques des patients. Travailler main dans la main avec l'équipe infirmière et de rééducation. Apporter votre sourire et votre bienveillance pour encourager les patients dans leur parcours de soins. Les + Actual Médical Une équipe de consultants à votre écoute pour trouver les missions qui vous correspondent. Une gestion simplifiée de vos contrats et de vos paies. Le choix absolu de vos dates et de vos horaires. Prêt(e) à booster votre quotidien ? Ne laissez pas passer cette opportunité de travailler à votre rythmedans un établissement reconnu. Contactez vite votre équipe Actual Médical ! Téléphone : * Contrat : CDD Durée du contrat : 2 mois Votre profil Vous possédez impérativement le Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS). Vous êtes fiable, autonome et doté(e) d'un excellent excellent relationnel. Que vous soyez jeune diplômé(e) ou très expérimenté(e), votre motivation fera la différence !

Actual Médical Lorient, membre du groupe Actual, agence de travail temporaire experte aux métiers spécifiques de la santé, recherche pour l'un de ses clients basé à Quimper, un(e) aide-soignant(e) en EHPAD de jour (H/F). Au sein d'un établissement pour les personnes âgées, vos principales missions seront les suivantes : - Aider et accompagner les résidents aux activités quotidiennes (repas, toilette, lever et habillage) - Participer à la distribution des repas - Vérifier la prise de médicaments - Réaliser des animations à destinations des résidents - Recueillir des données relatives à l'état de santé des résidents en complétant le dossier de soins Contrat : CDD Durée du contrat : 3 mois Les conditions du poste : - Lieu : QUIMPER (29000) - Type de contrat : CDD - Service : EHPAD - Rémunération : A définir selon profil - Horaires (6h45-16h15 - 14h-21h - 12h-21h) Pour ce poste : - Vous êtes titulaire d'un diplôme d'état d'aide-soignant(e) et vous justifiez d'une première expérience significative sur un poste similaire - Vous aimez le travail en équipe - Vous êtes organisé(e), empathique, discret(ète) et à l'écoute Vous cochez toutes les cases ? Parfait, nous vous attendions ! Maintenant à vous de jouer, envoyez-nous votre candidature par mail à actualmedical.lorient(a)actualgroup.com ou contactez-nous par téléphone au * Rejoignez-nous et construisons ensemble votre travail ! On vous attend ! Dorian de votre agence Actual Médical Lorient - 28 rue de Clisson 56100 Lorient

REJOIGNEZ-NOUS ! Le centre hospitalier Châteauroux-Le Blanc établissement support du Groupement Hospitalier Territorial (GHT) de l'Indre recrute des aides-soignants (H/F) sur le site du Blanc (secteurs sanitaire et médico-social). Les postes sont à pourvoir dès que possible. Missions principales : * Prendre en charge les patients dans son domaine de compétences * Réaliser des entretiens individuels pour évaluer les besoins des patients dans son domaine de compétences * Contribuer en équipe pluridisciplinaire à l'élaboration et à la mise en uvre des projets de soins individuels des patients, participer en staff pluridisciplinaire au suivi et à l'évaluation de ces projets * Proposer et animer des activités en binôme avec d'autres professionnels ((IDE, éducatrice sportive, psychologue, moniteur-éducateur) au service des projets de soins individuels des patients et rédiger des comptes rendus et transmissions orales et écrites * Participer à la mise en oeuvre des projets en lien avec le projet de service * Participer à des analyses de pratiques professionnelles et aux réunions de service Conditions d'exercice : Postes vacants à temps plein à pourvoir par mutation, détachement de la fonction publique, inscription sur liste d'aptitude ou par contrat. Rémunération : Salaire indiciaire Fonction Publique en fonction de l'expérience. Régime indemnitaire. Profil recherché : * Diplôme d'aide-soignant Connaissances requises : * Identifier les besoins en santé des patients et à y répondre dans son domaine de compétence. * Travailler en autonomie et avoir l'esprit d'équipe * Partager ses connaissances, expériences et informations avec les membres de l'équipe * Rendre compte de ses interventions * Sens de l'écoute, aptitudes relationnelles et discrétion * Assurer la continuité des activités thérapeutiques déjà en place Secrétariat de la Direction des soins du Pôle Le Blanc * et/ou * Contrat : CDI

Nous recrutons deux aides-soignants (H/F) à 75 % de jour en 12 heures, au sein du service Neurologie Cardiologie, à compter du 1er septembre 2026. Référence de l'offre : 085 * Le diplôme d'Etat d'aide-soignant est exigé. * Missions principales : -Observer la personne et apprécier les changements de son état physique (évaluation du risque d'escarre) -Identifier les signes de détresse et de douleur (utilisation d'outils adaptés pour l'évaluation de la douleur...) -Mesurer, tracer et transmettre les paramètres vitaux. Tous les patients doivent être pesés et mesurés à l'entrée -Réaliser des soins adaptés à l'état clinique de la personne -Veiller à la bonne réalisation des prélèvements urinaires en concertation avec l'IDE -Aider l'IDE lors de certains soins, travailler en collaboration, en binôme (réfection des pansements, toilettes) -Accompagner les patients en fin de vie : soins de confort, psychologie de la personne en fin de vie. * Pour postuler : Envoyer candidature à * * Le Centre Hospitalier de Vienne, situé à 25 minutes au sud de Lyon, est un établissement public d'une capacité de 620 lits. Plus de 1 700 professionnels médicaux et non médicaux participent à la vie de l'établissement, doté de 3 pôles : Médecine-Urgence / Chirurgie Médico-Technique / Femme-Mère-Enfant, et d'un secteur médico-social. * Contrat : CDD;CDI;Mutation

L'Hôpital NOVO recrute un aide-soignant pour la Maison d'accueil spécialisée sur le site de Beaumont-Sur-Oise. Présentation de la structure L'Hôpital NOVO (Nord-Ouest Val-D'Oise) est un nouvel établissement, acteur incontournable du service public hospitalier d'Ile-de-France, son objectif est de contribuer à lutter contre les inégalités sociales et géographiques en matière d'accès aux soins, par le renforcement des compétences existantes et des coopérations intra et extra hospitalières. Présentation du service La MAS est une structure médico-sociale de l'Hôpital NOVO située sur le site de Beaumont sur Oise. Spécificité du service : La MAS est composée de 44 lits pour des personnes accueillies ayant besoin de soins et d'aide quotidien pour effectuer les actes de la vie courante et 6 places d'externat. Elle accueille des personnes en situation de polyhandicap et de handicap psychiatrique. La MAS dispose d'une équipe pluridisciplinaire comprenant : Un chef de service médecin traitant des personnes accompagnées, un psychiatre référent ? des professionnels infirmiers titulaires du diplôme d'État, des aides-soignants, des accompagnants éducatifs et sociaux, des aides médico-psychologiques et des personnels socio-éducatifs, une équipe de rééducation. L'équipe encadrante est composée de deux cadres l'une en charge du pole polyhandicap dit pôle les fleurs, l'autre en charge du pôle mental dit les arbres. Cette équipe est rattachée à la Direction du secteur médico-social. Effectifs : 9 IDE 18 AS 8 ASH 1 éducatrice 1 animatrice Identification du poste Horaires en 12 h : 07h-19h et/ou 08h-20h Relations professionnelles o Relation Hiérarchique : -Directrice du secteur médicosocial -Adjointe à la directrice du secteur médicosocial -Cadres de la MAS o Relation Fonctionnelle : -Equipe soignante, éducative et de rééducation -Equipe ASH -Secrétaire -Assistant(e) social(e) -Psychologue -Services logistiques pour les prestations hôtelières -Magasin -Services administratifs et techniques -Autres services de soins Missions du poste L'aide-soignant(e) a pour rôle de dispenser, dans le cadre du rôle propre de l'infirmier, en collaboration avec lui et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne. Il veille à assurer la sécurité des personnes accueillies. L'aide-soignant travaille en étroite collaboration au sein d'une équipe pluridisciplinaire. -Il a un rôle éducatif pour les actes de la vie quotidienne afin d'aider le résident à maintenir son autonomie et/ou son indépendance. -Il assure le contrôle et le respect des consignes de sécurité liées à la mobilisation des personnes accompagnées et veille aux installations particulières. -Il a un rôle prépondérant dans la prévention des risques liés aux soins : chutes, escarres, inadaptation des contentions physiques, douleur, troubles de la déglutition. -Il participe activement à la lutte contre les infections nosocomiales, la dénutrition, la déshydratation. -Il collabore avec le service d'animation pour la réalisation et le suivi des activités. -Il applique les consignes de manutention et utilise le matériel adapté aux situations en fonction de ce qui est à la disposition dans le service. Prérequis Diplôme d'état d'aide-soignant Compétences requises l'aide-soignant(e) maitrise les connaissnces de base liées à sa formation initiale et des connaissances spécifiques sur : -la psychiatrie -le polyhandicap -les gestes de manutention -la bientraitance et la prévention de la maltraitance Savoir-Faire -Définir et utiliser les techniques et pratiques adaptées à son métier -Évaluer le degré d'autonomie d'une personne ou d'un groupe de personnes -Stimuler les capacités affectives, intellectuelles, psychomotrices et sociales d'une personne -Se rendre disponible, établir une relation d'aide en partageant des moments individuels et collectifs. Savoir-être -Organisé, méthodique -Capacité d'écoute et d'empathie -Capacité à se remettre en question -Respect de la personne -Ponctualité -Respect du secret professionnel -Tenue correcte Risques professionnels -Charge mentale : variabilité de la charge de travail -gestion de situations complexe -Routiers : lors des déplacements en voiture pour les activités extérieures et ou les accompagnements en consultations ou activités sociales -Risques liés à la manutention Si vous êtes intéressé(e) par cette offre, vous pouvez adresser votre candidature (lettre de motivation et curriculum vitae détaillé) à : Mme Véronique PERRET Directrice du secteur médico-social * Mme Murianne GODIER Adjointe à la Directrice du secteur médico-social * Tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux personnes reconnues travailleurs handicapés et aux autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi. Mme Véronique PERRET Directrice du secteur médico-social * Mme Murianne GODIER Adj...