Med över 1.300 butiker i 45 länder finns NEW YORKER representerat i hela världen och vi fortsätter växa som ett framgångsrikt Young Fashion-företag. Med ett team på över 25.000 arbetar vi i framkant med stor vikt på samarbete och gemenskap. Tack vare vår passion för mode, vår spontanitet och effektivitet har vi lyckats vara en del av modevärlden i över 50 år. Bli en del av vårt team! Som förstärkning till vårt team i Valbo söker vi nu en: Store Manager Huvudsakliga arbetsområden • Ledning av butiken enligt New Yorkers koncept • Ansvar för försäljning, omsättning och inventering • Ansvar för den dagliga driften av butiken • Uppföljning av företagsekonomiska nyckeltal • Leda och motivera teamet • Upplärning och kontinuerlig utveckling av medarbetarna • Personalplanering och schemaläggning • Rekrytering av extrapersonal • Personaladministration och försäljningsadministration • Alla i butiken förekommande uppgifter • Samarbete med andra avdelningar i ett teamorienterat New Yorker Din profil • Erfarenhet av personalledning från detaljhandeln • Erfarenhet av personaladministration, försäljnings-administration och gärna ekonomiskt ansvar • Gymnasieutbildning samt gärna högre utbildning inom arbetsledning, ekonomi och/eller handel och mode • Minst 2 års arbete inom detaljhandeln och talang för försäljning • Affärsmässig med fokus på kostnader och lönsamhet • Ledarförmåga och coachar dina medarbetare • Kommunikativ, tydlig och lyhörd • Strukturerad, självgående och organisationsförmåga • Engagerad och teamorienterad • Flexibel, stresstålig och trivas att arbeta i högt tempo • Hög modemedvetenhet och gärna erfarenhet från modebranschen • Goda kunskaper i svenska och engelska, meriterande är kunskaper i tyska samt goda kunskaper i Excel Vi erbjuder NEW YORKER erbjuder dig en attraktiv arbetsmiljö med spännande utmaningar och gott om utrymme för egna idéer. Förutom intressanta erbjudanden väntar dig ett öppet och dynamiskt team med en platt organisation och en öppen kommunikation. Har vi väckt ditt intresse? Då ser vi fram emot din ansökan online! Arbetstid/Varaktighet: Heltid 38,25 h/vecka. Tillsvidare med start 01.05.2026 eller enligt överenskommelse. Upplysningar lämnas av: Regionchef: swagerlind@newyorker.de Ansökningar: Vi tar inte emot några ansökningar per post eller e-mail, endast via extern webbplats:https://jobs.newyorker.de . Ansökningar som inkommer per post, mail eller i butik behandlas inte. Vi behandlar ansökningar löpande så inkom med din ansökan så snart som möjligt men allra senast den 01.04.2026 Du hittar ytterligare information om lediga ställningar på: http://www.newyorker.eu Det vore kul att ha dig i vårt team - välkommen med ansökan och CV! New Yorker Sverige KB

Account Manager – Konstnärsrelationer, Utställningar & Media Plats: Stockholm / Hybrid Bolag: Artportable Om Artportable Artportable är en växande konstplattform som arbetar både digitalt och fysiskt för att skapa möjligheter för konstnärer och starka konstupplevelser för en bred publik. Vi producerar och koordinerar utställningar i showroom, pop-up-ytor, på konstmässor samt i samarbete med företag och hotell. Parallellt erbjuder vi exponering genom våra digitala kanaler, printmedia samt genom samarbeten och publiceringar i etablerade titlar såsom Svenska Dagbladet, Hus & Hem, Leva & Bo och Café m.fl. Om rollen Vi söker en relationsdriven och affärsorienterad Account Manager med huvudfokus på våra konstnärer. Rollen innebär att arbeta nära både etablerade och nya konstnärer för att identifiera rätt möjligheter till synlighet och positionering genom utställningar samt våra digitala och tryckta medieplattformar. Du ansvarar för att presentera relevanta exponeringsmöjligheter, skapa anpassade upplägg och säkerställa ett professionellt genomförande – från första dialog till färdig utställning eller publicering. Rollen kombinerar relationsarbete, försäljning, affärsutveckling och strategiskt marknadsfokus. Ansvarsområden Bygga och utveckla långsiktiga relationer med konstnärer Driva affären kopplad till exponering genom utställningar samt digital och print media Aktivt identifiera och kontakta nya konstnärer genom direkt outreach Generera leads och arbeta strukturerat med uppföljning Utveckla och genomföra marknads- och innehållsstrategier i linje med Artportables varumärke och tillväxtmål Projektleda externa utställningar i samarbete med konstnärer och partners Säkerställa hög kvalitet och en stark upplevelse i varje projekt Vi söker dig som Har dokumenterad erfarenhet av försäljning, gärna inom B2B eller rådgivande försäljning Är trygg i uppsökande dialog och van att skapa affärsmöjligheter Har förståelse för varumärkesbyggande och positionering Är strukturerad, självgående och resultatorienterad Har ett genuint intresse för konst och kultur Vi erbjuder En central roll i ett växande och ambitiöst konstbolag Möjlighet att arbeta nära konstnärer och bidra till deras synlighet och utveckling Entreprenöriell miljö med korta beslutsvägar Konkurrenskraftiga villkor Ansökan Skicka CV och en kort presentation till hello@artportable.com. Märk ansökan med Account Manager

Handledare sökes till sommarens mest meningsfulla uppdrag – Botkyrka Sök sommarens mest givande tjänst, "Ready Set Act" är ett ferieprojekt där unga vuxna (15–19 år) får prova på att arbeta som skådespelare under sommarlovet. Nu söker vi engagerade handledare till årets upplaga i Botkyrka! Som handledare leder du en grupp på cirka 10 feriepraktikanter i arbetet med att repetera, marknadsföra och spela en barnföreställning – utomhus – för förskolor och familjer. Ditt uppdrag är att skapa en trygg, rolig och meningsfull arbetsplats där ungdomarna får växa, våga och delta. Det här är inte ett vanligt teaterjobb. Många deltagare har aldrig stått på en scen – vissa har inte ens varit i tid till ett jobb förut. Din roll är att skapa struktur, trygghet och arbetsro i en grupp med blandat engagemang, olika bakgrunder och ibland svåra förutsättningar. Fokus ligger inte på resultatet – utan på att deltagarna dyker upp, vågar prova och växer som människor. Det kräver ledarskap, tålamod och en förmåga att behålla lugnet även när det stormar. Projektet drivs av Teater Carpa, som sedan 2012 genomfört kulturprojekt över hela Sverige. Vi använder teater som ett verktyg för personlig utveckling, gemenskap och samhällsengagemang. Vi söker dig som: Är trygg i att leda en grupp med blandat engagemang för teater Har ett varmt, tydligt och lyhört ledarskap Förstår att det viktiga inte är hur det blir, utan hur vi gör det tillsammans Vill skapa en fungerande arbetsplats för unga i början av sitt arbetsliv Är flexibel, självgående och ser varje individ All verksamhet sker utomhus, så du behöver trivas med att arbeta i sommarväder – oavsett om det är sol eller regn. Krav: Erfarenhet av teaterverksamhet i någon form Meriterande erfarenheter: Arbete på SIS-hem Kunskap om/erfarenhet av NPF SFI eller språkundervisning Kolloverksamhet Fritidsledare, reseledare eller liknande Erfarenhet inom service eller detaljhandel Arbete med barn-, ungdoms- eller vuxengrupper Om tjänsten: Period: Vecka 25–27 Plats: Botkyrka kommun Omfattning: Deltid, dagtid Arbetet sker i samarbete med kommunen och leds av dig med stöd av Teater Carpa. Ansökan: Skicka din ansökan till: jobb@teatercarpa.se Ange tydligt: – Vilken kommun/stadsdel du söker till Bifoga: – CV + personligt brev eller video – Referenser Vi rekryterar löpande – vänta inte med att höra av dig!

Handledare sökes till sommarens mest meningsfulla uppdrag – Huddinge Sök sommarens mest givande tjänst, "Ready Set Act" är ett ferieprojekt där unga vuxna (15–19 år) får prova på att arbeta som skådespelare under sommarlovet. Nu söker vi engagerade handledare till årets upplaga i Huddinge! Som handledare leder du en grupp på cirka 10 feriepraktikanter i arbetet med att repetera, marknadsföra och spela en barnföreställning – utomhus – för förskolor och familjer. Ditt uppdrag är att skapa en trygg, rolig och meningsfull arbetsplats där ungdomarna får växa, våga och delta. Det här är inte ett vanligt teaterjobb. Många deltagare har aldrig stått på en scen – vissa har inte ens varit i tid till ett jobb förut. Din roll är att skapa struktur, trygghet och arbetsro i en grupp med blandat engagemang, olika bakgrunder och ibland svåra förutsättningar. Fokus ligger inte på resultatet – utan på att deltagarna dyker upp, vågar prova och växer som människor. Det kräver ledarskap, tålamod och en förmåga att behålla lugnet även när det stormar. Projektet drivs av Teater Carpa, som sedan 2012 genomfört kulturprojekt över hela Sverige. Vi använder teater som ett verktyg för personlig utveckling, gemenskap och samhällsengagemang. Vi söker dig som: Är trygg i att leda en grupp med blandat engagemang för teater Har ett varmt, tydligt och lyhört ledarskap Förstår att det viktiga inte är hur det blir, utan hur vi gör det tillsammans Vill skapa en fungerande arbetsplats för unga i början av sitt arbetsliv Är flexibel, självgående och ser varje individ All verksamhet sker utomhus, så du behöver trivas med att arbeta i sommarväder – oavsett om det är sol eller regn. Krav: Erfarenhet av teaterverksamhet i någon form Meriterande erfarenheter: Arbete på SIS-hem Kunskap om/erfarenhet av NPF SFI eller språkundervisning Kolloverksamhet Fritidsledare, reseledare eller liknande Erfarenhet inom service eller detaljhandel Arbete med barn-, ungdoms- eller vuxengrupper Om tjänsten: Period: Vecka 25–27 Plats: Huddinge kommun Omfattning: Deltid, dagtid Arbetet sker i samarbete med kommunen och leds av dig med stöd av Teater Carpa. Ansökan: Skicka din ansökan till: jobb@teatercarpa.se Ange tydligt: – Vilken kommun/stadsdel du söker till Bifoga: – CV + personligt brev eller video – Referenser Vi rekryterar löpande – vänta inte med att höra av dig!

Handledare sökes till sommarens mest meningsfulla uppdrag – Stockholm Stad Sök sommarens mest givande tjänst, "Ready Set Act" är ett ferieprojekt där unga vuxna (15–19 år) får prova på att arbeta som skådespelare under sommarlovet. Nu söker vi engagerade handledare till årets upplaga i Stockholm Stad. Som handledare leder du en grupp på cirka 10 feriepraktikanter i arbetet med att repetera, marknadsföra och spela en barnföreställning – utomhus – för förskolor och familjer. Ditt uppdrag är att skapa en trygg, rolig och meningsfull arbetsplats där ungdomarna får växa, våga och delta. Det här är inte ett vanligt teaterjobb. Många deltagare har aldrig stått på en scen – vissa har inte ens varit i tid till ett jobb förut. Din roll är att skapa struktur, trygghet och arbetsro i en grupp med blandat engagemang, olika bakgrunder och ibland svåra förutsättningar. Fokus ligger inte på resultatet – utan på att deltagarna dyker upp, vågar prova och växer som människor. Det kräver ledarskap, tålamod och en förmåga att behålla lugnet även när det stormar. Projektet drivs av Teater Carpa, som sedan 2012 genomfört kulturprojekt över hela Sverige. Vi använder teater som ett verktyg för personlig utveckling, gemenskap och samhällsengagemang. Vi söker dig som: Är trygg i att leda en grupp med blandat engagemang för teater Har ett varmt, tydligt och lyhört ledarskap Förstår att det viktiga inte är hur det blir, utan hur vi gör det tillsammans Vill skapa en fungerande arbetsplats för unga i början av sitt arbetsliv Är flexibel, självgående och ser varje individ All verksamhet sker utomhus, så du behöver trivas med att arbeta i sommarväder – oavsett om det är sol eller regn. Krav: Erfarenhet av teaterverksamhet i någon form Meriterande erfarenheter: Arbete på SIS-hem Kunskap om/erfarenhet av NPF SFI eller språkundervisning Kolloverksamhet Fritidsledare, reseledare eller liknande Erfarenhet inom service eller detaljhandel Arbete med barn-, ungdoms- eller vuxengrupper Om tjänsten: Period: Vecka 25–33 Plats: Stockholm Stad - Exakt plats bestäms närmare start. Omfattning: Deltid, dagtid Arbetet sker i samarbete med kommunen och leds av dig med stöd av Teater Carpa. Ansökan: Skicka din ansökan till: jobb@teatercarpa.se Ange tydligt: – Vilken kommun/stadsdel du söker till Bifoga: – CV + personligt brev eller video – Referenser Vi rekryterar löpande – vänta inte med att höra av dig!

Vi söker en engagerad och nyfiken fastighetstekniker som trivs i högt tempo och vill utvecklas genom varierande arbetsuppgifter. Du får möjlighet att arbeta praktiskt, möta kunder dagligen och lära dig nya tekniska lösningar. Erfarenhet av vitvaror är meriterande. B-körkort är ett krav. Om uppdraget Som fastighetstekniker kommer du att utföra drift- och underhållsarbete i kommersiella fastigheter samt hantera kundkontakter. Du utgår från kontoret på morgonen som ligger i Arlandastad och tar dig med företagsbil till Sigtuna. Tjänsten är heltid, måndag–fredag 07.00–16.00. Arbetet kräver att du är serviceinriktad, kan hantera flera ärenden under en arbetsdag och är öppen för att lära dig nya arbetsområden och tekniker. Erfarenhet av arbete med vitvaror är ett plus men inte ett krav. Arbetsuppgifter Felsökning, reparation och underhåll av fastighetstekniska system Enklare installationer och byten av komponenter i lägenheter och gemensamma utrymmen Service och reparation av vitvaror — meriterande Mottagande och hantering av felanmälningar samt kontakt med boende och kunder Dokumentation av utfört arbete i digitala system och rapportering av avvikelser Samarbete med kollegor och uppdragsledare för att säkerställa hög kvalitet och god kundupplevelse Kvalifikationer och erfarenhet Praktisk erfarenhet av fastighetsarbete, underhåll eller tekniskt servicearbete är meriterande Erfarenhet av vitvaror är ett plus Goda kunskaper i svenska i tal och skrift Vana vid kundkontakt och förmåga att agera professionellt i möten med boende och kunder B-körkort är ett krav Personliga egenskaper Nyfiken och villig att lära sig nya saker Trivs i ett högt arbetstempo och har god förmåga att prioritera Serviceinriktad, kommunikativ och lugn i kundmöten Noggrann, flexibel och ansvarstagande Vi erbjuder En trygg heltidstjänst med ordinarie arbetstider måndag–fredag 07.00–16.00 Introduktion och stöd från erfarna kollegor Möjlighet att utveckla tekniska färdigheter och öka ansvar över tid Arbetsuppgifter som ger variation och daglig kundkontakt Ansökan Skicka CV och en kort presentation där du beskriver din erfarenhet, tillgänglighet och varför du vill arbeta som fastighetstekniker hos oss. Urval och intervjuer sker löpande — skicka in din ansökan så snart som möjligt. Vi välkomnar sökande från alla bakgrunder och värnar om mångfald och jämställdhet.

Är du en noggrann och driven person som vill arbeta med betong i en spännande miljö? Har du erfarenhet av betongarbete och trivs med att samarbeta i team? Vi söker nu betongarbetare till uppdrag i Örebro – kanske är det just dig vi söker till vårt engagerade byggteam! Arbetsuppgifter och ansvar – Betongarbetare i bygg- och anläggningsprojekt I rollen som betongarbetare kommer du att vara en viktig del av arbetslaget och delta i både nyproduktion och renoveringsprojekt. Du arbetar med hela processen inom betong, från armering till färdig gjutning. Utföra armering, formning och gjutning av betongkonstruktioner enligt ritningar Deltaga vid avvägning, måttsättning och injustering på arbetsplats Genomföra efterbearbetning såsom slipning, lagning och ytbehandling av betong Bidra till att säkerheten alltid prioriteras, följa rutiner och riktlinjer på arbetsplats Samarbeta med kollegor för att säkerställa effektivt flöde och hög kvalitet i utfört arbete Kravprofil och kvalifikationer för tjänsten som betongarbetare Erfarenhet av betongarbete inom bygg- eller anläggningsbranschen Kännedom om ritningsläsning, armering, formsättning och gjutning B-körkort samt goda kunskaper i svenska i tal och skrift Grundläggande förståelse för arbetsmiljö och säkerhetsregler inom bygg Meriterande med utbildning/certifikat inom betong eller bygg Viktiga egenskaper – Framgångsrik betongarbetare Du är noggrann, ansvarstagande och har öga för kvalitet Du trivs både med självständigt arbete och att samarbeta i team Du är flexibel och kan snabbt anpassa dig efter olika arbetsuppgifter och förändrade förhållanden Du visar engagemang och bidrar till en trivsam, jämställd och säker arbetsmiljö Arbetsvillkor och erbjudande – Betongarbetare i Örebro Heltidstjänst med start enligt överenskommelse Ordinarie arbetstider på dagtid, skiftarbete kan förekomma beroende på projekt Placeringsort: Örebro Anställning via Best Bemanning och Rekrytering AB Så ansöker du till tjänsten som betongarbetare i Örebro Skicka in din ansökan med CV och personligt brev där du beskriver din erfarenhet och varför du vill arbeta som betongarbetare hos oss. Vi arbetar med löpande urval och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag – vänta därför inte med att skicka in din ansökan! Vi tar ej emot ansökningar via mejl. Välkommen med din ansökan till oss och bli en viktig del av vårt kunniga team i Örebro!

Nu har du chansen att bli en av oss! Vi arbetar tillsammans med hjärta och kvalitet för att kunna ge bästa möjliga service till Ronneby kommuns invånare. Ronneby ligger vackert mellan hav och skog i mitten av Blekinge. Dessutom har vi bra kommunikationer med bil, tåg och flyg. Dina 2500 blivande kollegor är duktiga på att möta framtidens utmaningar och våra invånares ökade förväntningar genom digitalisering, samarbete och ett engagerat ledarskap. Tillsammans med dig gör vi Ronneby ännu bättre! Läs om Ronneby kommun via https://bit.ly/ArbetapåRonnebykommun ARBETSUPPGIFTER Som SKKP (Särskilt kvalificerad kontaktperson) arbetar du nära en ungdom som befinner sig i riskzon på grund av egna svårigheter eller riskfaktorer i familj och närmiljö. Insatsen syftar till att: • främja en pro-social utveckling • minska risken för antisocialt beteende • stärka ungdomens sociala nätverk • möjliggöra att ungdomen kan bo kvar hemma och undvika placering Uppdraget kan variera beroende på antal uppdrag och uppdragens utformning. • Psykosocialt stöd: motivation, känslomässigt stöd och vägledning i skola, fritid och vardag. • Praktiskt stöd: Hjälp med konkreta saker som läxor, rutiner och att planera för framtiden. • Socialt stöd: Hjälp att hitta och komma in i positiva sammanhang och nätverk. KVALIFIKATIONER • Socialpedagog eller annan likvärdig utbildning inom socialt arbete, beteendevetenskap eller pedagogik. • Dokumenterad erfarenhet av arbete med ungdomar med normbrytande beteende eller som befinner sig i riskzon. • Utdrag ur belastningsregistret krävs, ansök i god tid. • B-körkort. • God förmåga att skapa relationer. • Personlig lämplighet att vara empatisk, stabil och lyhörd är avgörande. ÖVRIGT Observera att Ronneby kommun har tagit bort det personliga brevet från ansökningsprocessen. Du som söker en tjänst hos oss kommer istället i ansökningsförfarandet att få svara på ett antal frågor där du beskriver din kompetens inom efterfrågat område. I urvalsarbetet kommer vi att utgå ifrån dessa svar som komplement till ditt CV, och alltså inte begära in ett personligt brev. Tillsättning sker om erforderliga beslut fattas. Ronneby kommun krigsplacerar all tillsvidareanställd personal. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med dig som sökande ber vi dig ansöka via ansökningslänken i annonsen. En ansökan till Ronneby kommun är en allmän handling och dina personuppgifter hanteras enligt GDPR.

Content Creator till koreanska restauranger Vi söker en engagerad och kreativ Content Creator som vill ansvara för produktion och publicering av digitalt innehåll för våra koreanska restauranger. Tjänsten innebär ett övergripande ansvar för att utveckla och stärka vår närvaro i sociala medier samt bidra till ökad varumärkeskännedom och kundtillströmning. Arbetsuppgifter Planera, producera och publicera innehåll för sociala medier (Instagram, TikTok, Facebook m.fl.) Fotografera och filma mat, miljö och personal Skapa kampanjmaterial i samband med lanseringar och erbjudanden Följa upp och analysera resultat av publicerat innehåll Säkerställa att kommunikationen är i linje med varumärkets profil och strategi Kvalifikationer Dokumenterad erfarenhet av content creation och sociala medier Goda kunskaper i foto- och videoproduktion Förmåga att arbeta självständigt och strukturerat Mycket god kommunikativ förmåga i svenska och/eller engelska Intresse för mat och restaurangbranschen; kunskap om koreansk kultur är meriterande Personliga egenskaper Vi söker dig som är kreativ, initiativtagande och kvalitetsmedveten. Du har god samarbetsförmåga och trivs i en dynamisk miljö. Anställningsform [Heltid/Deltid/Enligt överenskommelse] Om Keemchi Keemchi startades 2017 med mål att ta den Koreanska matkulturen till Sverige. Vi värdesätter hög kvalitet och arbetar ständigt med att utveckla våra smaker och maträtter. Vi värderar innovation inom matlagning, restaurang design och funktionalitet och alla jobbar tillsammans för att utveckla dessa punkter för att skapa en helt unik restaurangupplevelse. Vi växer väldigt fort och söker därför fler personer som vill vara med oss att uppnå vår vision att ta den Koreanska matkulturen till hela Sverige. Du som söker denna tjänst bör ha god social kompetens. Du som person behöver vara strukturerad, noggrann och ett intresse för matlagning. Vi söker främst dig som planerar att arbeta tillsvidare, och som värderar ett långsiktigt samarbete mellan arbetsgivare och anställd. Lön efter överenskommelse För att söka tjänsten skicka: CV Personligt brev Rekryteringen till denna tjänst kommer att ske löpande och tjänsten kan således komma att tillsättas innan sista ansökningsdag sök därför tjänsten redan idag! Vi kommer omgående att kontakta personer med ansökningar av intresse, men har ej möjlighet att svara på alla. Vi tillämpar provanställning de första 3 månaderna.

Vill du bli en del av ett familjärt och ambitiöst företag med ett starkt engagemang för både medarbetare och kunder? Vill du vara med på en spännande resa hos ett stabilt och utvecklande företag? Då kan detta vara jobbet för dig! VVStrygg söker just nu en reliningstekniker till verksamheten i Stockholm/Mälardalen. Ansök här! Som reliningstekniker hos VVStrygg kommer du att arbeta med avloppsrenovering i villor och radhus. Du arbetar vanligtvis i ett team på 2 personer och förses med en personlig arbetsbil. Arbetsområdet är Stockholm/Mälardalen med omnejd. För att lyckas i rollen har du: Minst 2 års erfarenhet av relining Svenska i tal och skrift B-körkort Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och ser därför att du är en noggrann och ambitiös lagspelare. Utöver detta är du en serviceinriktad person som är ödmjuk gentemot arbetskamrater, kunder samt uppdrag. Du värderar kvalitet högt i ditt dagliga arbete. VVStrygg erbjuder dig: Ett välmående och ambitiöst företag som är inne på en spännande resa En bra arbetsmiljö med varierande arbetsveckor En trygg anställning med goda anställningsvillkor Då VVStrygg har haft en stark tillväxt under de senaste åren och fortsätter att utvecklas finns det goda möjligheter att växa inom bolaget för rätt person som vill vara med och forma vår fortsatta resa Låter detta som rätt möjlighet för dig? Skicka in din ansökan och CV redan idag! I denna rekrytering samarbetar VVStrygg med rekryteringsföretaget Jobway. Vid frågor, kontakta rekryterare David Nyrén på david.nyren@jobway.se/070 290 51 16. Urval sker löpande – tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Din ansökan behandlas konfidentiellt. Om VVStrygg: VVStrygg ingår i en Skandinavisk koncern och finns idag i Sverige, Finland och Norge. Vårt mål är att bli den mest eftertraktade reliningsleverantören i Europa. Vi har inom det svenska bolaget lång och samlad erfarenhet av relining samt olika metoder, samtidigt strävar vi efter ständig utveckling för att med tiden kunna utföra ett ännu bättre arbete. Vi är stolta över det vi gör och lägger stor vikt vid att erbjuda våra kunder bästa möjliga service och kvalitet. Att jobba hos VVStrygg beskrivs av många att det är som att jobba i en stor familj. Våra tre ledord är: Tillit, Tillsammans & Hårt arbete, dessa är viktiga för oss både mot kund och internt på företaget. Att bygga förtroende för hantverkare är viktigt för oss och resultatet av våra ledord.