Wir suchen … Dich, als Netzmanager (m/w/d), um gemeinsam mit uns bei thermondo einen wichtigen Beitrag zur Klimaneutralität zu leisten. Mit Deinem Interesse an erneuerbaren Energien und Deiner Identifikation mit unseren Werten, unser Wort zählt, jeden Tag besser und zusammen stärker, schaffst Du einen echten Mehrwert für uns alle.Was wir Dir bieten✓ Das Bruttojahresgehalt für diese Position startet ab 39000€✓ Einen Job mit Sinn, einer klaren Vision und der seltenen Gelegenheit, mit einem der größten CleanTechs Deutschlands aktiv mitzugestalten.✓ Eine Unternehmenskultur, die Menschen quer durch die Gesellschaft zusammenbringt – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter oder Hintergrund.✓ Ein modernes Office mitten in Berlin-Kreuzberg mit Dachterrasse, in dem auch Hunde willkommen sind.✓ Arbeite flexibel aus dem Mobile Office – an bis zu 3 Tagen die Woche.✓ Monatliche Unternehmensevents wie Lunch und Learn und Drinks und Action.✓ Bilde Dich weiter! Regelmäßige Möglichkeiten für Trainings und Fortbildungen durch unser eigenes Learning und Development Team oder externe Coaches.✓ Sicherheit und Vorsorge: Wir bieten Dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag und sorgen für Deine Zukunft: Dein Beitrag zur bAV und BUV wird durch einen erhöhten Arbeitgeberzuschuss von 20 % unterstützt.✓ Beweg Dich mit Deinem JobRad, klimafreundlich durch die Stadt.✓ Mit FINN JobAuto Leasing kannst du dein persönliches Wunsch-Elektroauto bequem leasen.✓ Corporate Benefits: Mitarbeiterrabatte bei über 100 Partner:innen.✓ Dein Wohlbefinden ist uns wichtig, daher investieren wir für dich in deine physische sowie psychische Gesundheit und bieten dir neben 30 Tagen Urlaub, einem unbefristeten Arbeitsvertrag und weiteren zahlreiche Vergünstigungen über die Corporate Benefits auch eine vergünstigte Urban Sports Mitgliedschaft und Zugang zu nilo. health, einer Plattform zur mentalen Gesundheitsvorsorge. Wenn Du daran Spaß hast✓ Netzbetreiber-Kommunikation: Du verantwortest die Abwicklung der Kommunikation sowie die Einreichung von Anträgen gegenüber Netzbetreibern.✓ Kundenmanagement: Du bist erste Anlaufstelle für Kundenanliegen rund um das Thema Strom- und Gasnetzmanagement.✓ Klärfallmanagement: Du agierst als Schnittstelle zwischen Planung und Installation und löst Netzbetreiberklärfälle eigenständig.✓ Wissensmanagement: Du managst und dokumentierst unser Fachwissen, um Prozesse kontinuierlich zu verbessern.✓ Projektverantwortung: Du übernimmst die Verantwortung für kleinere Projekte und treibst diese voran. Und Dich hier wiedererkennst✓ Ausbildung/Studium: Du verfügst über einen elektrotechnischen oder netzregulatorischen Hintergrund.✓ Skills: Du arbeitest kundenorientiert und bringst ein grundlegendes Verständnis für Tabellenkalkulation und CRM-Systeme mit.✓ Software-Kenntnisse: Sicherer Umgang mit der G Suite ist für dich selbstverständlich; Erfahrung mit Salesforce ist von Vorteil.✓ Nice-to-have: Idealerweise verfügst du über fundiertes Wissen im Bereich netzregulatorischer Belange sowie ein Grundverständnis der Elektrotechnik. Das kannst du von uns erwarten✓ Überzeugt Dein CV*? Dann gehst Du mit Andrea TA Managerin in einen ersten Austausch.✓ Besteht von beiden Seiten Interesse, steigst Du mit Tobias Teamlead Netzmanagement tiefer in die Position ein.✓ Passt es weiterhin? Bekommst Du die Möglichkeit, einige Deiner potenziellen Teammitglieder kennenzulernen.✓ Sind alle glücklich? Herzlich willkommen bei thermondo. - *Vor der Einladung zu einem ersten Gespräch nutzen wir ein KI-gestütztes Tool, das unser Recruiting-Team beim initialen Screening unterstützt und zusätzliche Hinweise zu den Anforderungen der jeweiligen Position liefert. Die Entscheidung über den weiteren Verlauf Deiner Bewerbung treffen immer unsere Recruiter:innen und die zuständigen Hiring Manager:innen.*Die Entscheidung...(Lesen Sie die vollständige Jobbeschreibung auf der Seite des Partners)

Wir suchen … Dich, als Bauleiter Partnermanagement (m/w/d), um gemeinsam mit uns bei thermondo einen wichtigen Beitrag zur Klimaneutralität zu leisten. Mit Deinem Interesse an erneuerbaren Energien und Deiner Identifikation mit unseren Werten - unser Wort zählt, jeden Tag besser und zusammen stärker - schaffst Du einen echten Mehrwert für uns alle.Was wir Dir bieten✓ Das Bruttojahresgehalt für diese Position startet ab 68.000€* .✓ Einen Job mit Sinn, einer klaren Vision und der seltenen Gelegenheit, mit einem der größten CleanTechs Deutschlands aktiv mitzugestalten.✓ Eine Unternehmenskultur, die Menschen quer durch die Gesellschaft zusammenbringt – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter oder Hintergrund.✓ Ein modernes Office mitten in Berlin-Kreuzberg mit Dachterrasse, in dem auch Hunde willkommen sind.✓ Monatliche Unternehmensevents wie Lunch und Learn und Drinks und Action.✓ Bilde Dich weiter! Regelmäßige Möglichkeiten für Trainings und Fortbildungen durch unser eigenes Learning und Development Team oder externe Coaches.✓ Sicherheit und Vorsorge: Wir bieten Dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag und sorgen für Deine Zukunft: Dein Beitrag zur bAV und BUV wird durch einen erhöhten Arbeitgeberzuschuss von 20 % unterstützt.✓ Beweg Dich mit Deinem JobRad, klimafreundlich durch die Stadt.✓ Mit FINN JobAuto Leasing kannst du dein persönliches Wunsch-Elektroauto bequem leasen.✓ Corporate Benefits: Mitarbeiterrabatte bei über 100 Partner:innen.✓ Dein Wohlbefinden ist uns wichtig, daher investieren wir für dich in deine physische sowie psychische Gesundheit und bieten dir neben 30 Tagen Urlaub, einem unbefristeten Arbeitsvertrag und weiteren zahlreiche Vergünstigungen über die Corporate Benefits auch eine vergünstigte Urban Sports Mitgliedschaft und Zugang zu nilo. health, einer Plattform zur mentalen Gesundheitsvorsorge. Wenn Du daran Spaß hast✓ Du bist die erste Anlaufstelle für unsere Handwerkspartner SHK und Fundament bei technischen Fragen und Problemen auf der Baustelle – und übernimmst damit die fachliche Leitung der Ausführung vor Ort.✓ Du begleitest neue Partner beim Start: durch praxisnahe Schulungen, technische Einweisungen in unsere Arbeitsweise, Produkte und Prozesse.✓ Du führst regelmäßig Qualitätsprüfungen auf Baustellen durch und stellst sicher, dass unsere Standards eingehalten werden.✓ Wenn dir Verbesserungen auffallen, sprichst du diese offen an und arbeitest gemeinsam mit unseren Partnern an besseren Lösungen. Deine Beobachtungen und Ideen dokumentierst du für unser Qualitätsmanagement.✓ Du arbeitest eng mit unseren Partner Account Managern und anderen internen Teams zusammen, damit alle gut abgestimmt sind.✓ Du bist viel in deiner Region unterwegs, schaust dir die Baustellen persönlich an und trittst als lösungsorientierter und verlässlicher Ansprechpartner für thermondo auf. Und Dich hier wiedererkennst✓ Du bist Geselle, Meister bzw. Techniker-Anlagenmechaniker SHK und hast Erfahrungen in Bauleitung, Qualitätskontrolle und Partnermanagement✓ Du bringst Führungserfahrung in einem technisch geprägten Umfeld mit – idealerweise im Kontext von Bau, Energie, Versorgungstechnik bzw. im Operationsbereich eines schnell wachsenden Startups- oder Scaleups✓ Du denkst prozessorientiert, organisatorisch und hast Spaß daran, Strukturen skalierbar und digital aufzubauen und hast eine ausgeprägte IT-Affinität ✓ Du überzeugst durch technische Kompetenz, ein gutes Gespür für Menschen und ausgeprägte Umsetzungsstärke Das kannst du von uns erwarten✓ Überzeugt Dein CV? Dann gehst Du mit Alex (Talent Acquisition Managerin) in einen ersten Austausch.✓ Besteht von beiden Seiten Interesse, steigst Du mit Ben (Head of Partnermanagement) tiefer in die Position ein.✓ Passt es weiterhin? Bekommst Du die Möglichkeit, einige Deiner potenziellen Teammitglieder kennenzule...(Lesen Sie die vollständige Jobbeschreibung auf der Seite des Partners)

Deloitte bietet führende Prüfungs- und Beratungsleistungen in Audit & Assurance, Tax & Legal, Consulting und Advisory – für nahezu 90 % der Fortune Global 500® und zahlreiche private Unternehmen. Wir liefern innovative Denkansätze, lösen komplexe Herausforderungen und fördern nachhaltiges Wachstum. Mit rund 470.000 Mitarbeitenden weltweit eröffnen wir hervorragende Karrierechancen – getragen von einem starken „Wir“ und einer Vielfalt an Perspektiven und Fähigkeiten. Dein Impact: Als Senior Consultant / Manager Quantitatives Risikomanagement (m/w/d) entwickelst du für Banken und Finanzdienstleister individuelle Lösungsansätze mit quantitativem Fokus zur Bewältigung aktueller Herausforderungen im Risikomanagement. - Projektmanagement: Du leitest bzw. arbeitest an nationalen und internationalen Projekten mit quantitativem Fokus im Risikomanagement von Banken und Finanzdienstleistern mit. - Aufgabenvielfalt: Zusätzlich bringst du dich bei der Weiterentwicklung unserer Beratungsleistungen im Bereich Risikomanagement ein. - Teamwork: Als Kontaktperson berätst du Banken und Finanzdienstleister und arbeitest übergreifendend mit anderen Servicebereichen von Deloitte, z.B. Deloitte Analytics, zusammen. - Wachstum: Zum Ausbau unseres Beratungsgeschäfts baust du vertrauensvolle Partnerschaften zu unseren Mandanten auf und unterstützt aktiv bei der Akquisition von Aufträgen. - Verantwortung: In deinen Projekten leitest du gerne Mitarbeiter:innen an und kümmerst dich um das Projektbudget und die Zeitplanung. Dein Skillset: - Abschluss in Mathematik, Physik, Informatik oder Wirtschaftswissenschaften mit quantitativer Ausrichtung - Praktische Erfahrungen in den Bereichen Risikomanagement, Bewertung von Derivaten oder aufsichtsrechtlichen Fragestellungen bei Kreditinstituten - Implementierung oder Validierung quantitativer Verfahren sowie Risiko- bzw. Bewertungsmodelle, in Ökonometrie, stochastischen Methoden und Finanzmathematik - Fundierte IT-Kenntnisse in Datenbanken, Statistiksoftware sowie Programmiererfahrung in C#, Java, Python, Matlab, R oder einer vergleichbaren Programmiersprache - Reisebereitschaft sowie Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift Deine Chance: - Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings - Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering - Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr - Gesundheit & Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperation mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents - Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working - Vielfältige Gestaltungsräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied! Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich.   Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs (https://job.deloitte.com/bewerbung/faq) . Dein Kontakt bei Fragen rund um Karrierethemen Unser Team Talent Acquisition – Aleksandra, Anja, Julia, Lea, Lisa, Silja und ihre Teams – unterstützt dich gerne bei allen Fragen rund um deine Karriere bei Deloitte. Du erreichst uns per E-Mail unter career@deloitte.de oder telefonisch unter +49 211 87724111. Job-ID: 49058

ASTRUM IT – Wir leben digitale Vitalität Du hast ein abgefahrenes Statement-Shirt? Zieh es gleich an deinem ersten Tag an - sei du selbst! Geh deinen eigenen Weg bei ASTRUM IT. Unseren Support hast du - und deinen Support suchen wir! Unser IT-Support-Team vergrößert sich! Wir unterstützen viele große und kleine Organisationen im Betrieb ihrer zeitwirtschaftlichen Verfahren und suchen einen Senior IT Consultant (m/w/d) am Standort Nürnberg und hybrid. Deine Aufgaben: - Du übernimmst die technische Betriebsführung für die Personaleinsatzsoftware unserer Kunden sowohl On-Premise als auch in unserer eigenen Cloud-Plattform und stellst einen stabilen, sicheren und performanten Betrieb sicher - Auf Basis von Microsoft-Technologien kümmerst du dich um komplexe 2nd/3rd Level Supportfälle - An der Planung und Umsetzung von IT Projekten wirkst du laufend mit und bist kompetenter Ansprechpartner für unsere Kunden - Du führst Installationen, Patches und Updates von Softwareanwendungen durch - Du unterstützt den Vertrieb im Presales, analysierst Kundenanforderungen und wirkst bei technischen Bewertungen und Angeboten mit - Du gibst fachliche Orientierung im Team, unterstützt Kolleg*innen bei technischen Fragestellungen und treibst gemeinsam Best Practices und technische Weiterentwicklung voran Dein Profil: - Eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration, IT-Systemtechniker, IT-Servicetechniker oder eine höherwertigere Qualifikation - Mind. 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung in den Bereichen IT-Consulting, IT-Administration und Projektleitung - Fundierte Kenntnisse in Windows- und Linux Server gepaart mit einer hohen Datenbankaffinität (z.B. Oracle, MSSQL) - Solide Erfahrung im**  **Einsatz von Netzwerk- und Firewall-Technik sowie mit Ticketsystemen nach dem ITIL-Prozessmodell - Erfahrung im Umgang mit komplexen, modernen Systemen sind von Vorteil - Sicherer Umgang mit Monitoring-Lösungen zur Überwachung und Analyse von IT-Systemen sowie grundlegende Scripting-Kompetenz für Automatisierung und Auswertung - Eine souveräne, gefestigte Persönlichkeit mit klarer Kommunikation, Teamorientierung, hohem Qualitätsbewusstsein und sicherem Auftreten gegenüber Kunden - Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse Das erwartet dich noch: - Mobiles Arbeiten & flexible Arbeitszeit: Arbeite wann, wo und wie es zu deinem Leben passt - Attraktives Gehaltspaket bei regulären 40 Stunden Arbeitszeit und 30 Tagen Urlaub - Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten & lebenslanges Lernen in der ASTRUM IT Akademie durch interne und externe Schulungsreihen, Fortbildungen oder unseren ITalks zu aktuellen Themen von Entwicklern für Entwickler - Betriebliche Altersvorsorge & Krankenvorsorge mit 300€ Gesundheitsbudget pro Jahr, Vermittlung von Facharztterminen & ärztlicher Videotelefonie - Gesundheitsaktionen mit regelmäßigen Angeboten im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements - Mobilität: Jobrad, Zuschuss zum Deutschlandticket, kostenfreie Parkplätze - Kostenlose Getränke - Regelmäßige Mitarbeiterevents wie z.B. Sommerfest für die ganze Familie - Ein kollegiales Arbeitsklima inkl. Duz-Kultur bis zum Chef sowie flache Hierarchien Einen Überblick über alle unsere Benefits und weitere Informationen findest du auf https://www.astrum-it.de/karriere. Hast du Fragen? Unsere Recruiting-Managerin **Sabine **freut sich diese zu beantworten. Du erreichst sie unter +49 911 81 510-216 bzw. +49 151 14 606 754. Interessiert? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Online-Bewerbung - direkt mit deinem CV, deinen Abschluss- und Arbeitszeugnissen - mit möglichem Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung. Ergänzende Informationen: Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Verzeichnisdienst Active Directory Erweiterte Kenntnisse: Hardwareinstallation, Softwareinstallation, Anwenderberatung, Anwender-Support (IT) Expertenkenntnisse: Systembetreuung, Systemadministration, Systemverwaltung

Personaldisponent (m/w/d) – Recruiting kann jeder. Wir suchen Persönlichkeiten. Schluss mit 08/15. Du willst nicht jeden Tag dieselben Telefonate führen, dieselben Excel-Listen pflegen und auf Vorgaben warten? Perfekt. Wir suchen Menschen, die Vertrieb leben, Recruiting verstehen und Lust haben, gemeinsam etwas Großes aufzubauen. Willkommen bei PrimeWork Solutions GmbH. Wir verbinden Arbeitnehmerüberlassung, Personalvermittlung, Coaching und moderne KI-gestützte Recruiting-Prozesse zu einem innovativen Gesamtkonzept. Bei uns arbeitest Du nicht gegen die Digitalisierung – sondern mit ihr. Deine Aufgaben 🚀 Eigenständige Betreuung und Ausbau Deines Kunden- und Mitarbeiterstamms. 🤝 Neukundengewinnung sowie nachhaltige Betreuung bestehender Geschäftspartner. 👥 Recruiting über moderne Kanäle, Active Sourcing und Social Media. 📞 Führen von Bewerbungs- und Kundengesprächen. 🎯 Passgenaues Matching zwischen Unternehmen und Bewerbern. 📈 Planung und Steuerung Deiner laufenden Personaleinsätze. 💡 Mitgestaltung neuer Prozesse und Ideen – Deine Meinung zählt. Das bringst Du mit ✔ Erfahrung in der Personaldienstleistung, im Recruiting oder im Vertrieb. ✔ Kommunikationsstärke und Spaß am Umgang mit Menschen. ✔ Eigeninitiative, Organisationstalent und eine lösungsorientierte Arbeitsweise. ✔ Sicheres Auftreten sowie Verhandlungsgeschick. ✔ Führerschein Klasse B. Darauf kannst Du Dich freuen 💰 Attraktives Festgehalt mit einem leistungsorientierten Provisionsmodell. 🚗 Firmenwagen – auch zur privaten Nutzung (je nach Position). ⛽ Tankkarte oder steuerfreie Sachbezüge. 🚲 BusinessBike nach der Probezeit. 🎄 Urlaubs- und Weihnachtsgeld. 💪 Exklusive Fitnessstudio-Konditionen. 🎓 Kontinuierliche Weiterbildungen – insbesondere im Bereich Künstliche Intelligenz, Recruiting und Vertrieb. 🤖 Moderne KI-Tools, die Dir den Arbeitsalltag erleichtern – von der Kandidatenanalyse über CV-Parsing bis hin zu intelligenten Recruiting-Workflows. So bleibt mehr Zeit für das, was wirklich zählt: den Menschen. 💻 Modern ausgestatteter Arbeitsplatz mit digitalen Prozessen statt Papierchaos. 🚀 Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und echte Entwicklungsmöglichkeiten. Warum PrimeWork Solutions? Wir bauen keine klassische Zeitarbeitsfirma auf. Wir entwickeln ein modernes Personaldienstleistungsunternehmen, das konsequent auf Digitalisierung, Automatisierung und künstliche Intelligenz setzt. Unser Ziel ist es, unseren Kunden und Mitarbeitern den bestmöglichen Service zu bieten – effizient, persönlich und zukunftsorientiert. Wenn Du Lust hast, Teil dieser Entwicklung zu sein und den Arbeitsmarkt aktiv mitzugestalten, dann sollten wir uns kennenlernen. Jetzt bist Du dran! Bewirb Dich ganz unkompliziert – ein Lebenslauf reicht im ersten Schritt völlig aus. 📧 bewerbung@primework-solutions-gmbh.de (https://mailto:bewerbung@primework-solutions-gmbh.de) 🌐 www.primework-solutions-gmbh.de (http://www.primework-solutions-gmbh.de) PrimeWork Solutions GmbH Personal ist teuer. Kein Personal ist teurer. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Marketing, Lohn- und Gehaltsbuchhaltung, -abrechnung, Personalplanung, Kalkulation, Personalberatung, Zeiterfassungssysteme (Einsatz und Auswertung), Personaldienstleistungs-Software, Befragungen (Interviews) durchführen, Arbeitsrecht, Kundenberatung, -betreuung, Lohn-, Gehalts-, Tarifwesen, Personalrekrutierung, Bewerbermanagementsysteme, Personalcontrolling Erweiterte Kenntnisse: E-Mail-Programm Outlook (MS Office), Bewerberauswahl, -beurteilung, Personalleasing, Arbeitnehmerverleih, Akquisition

Du möchtest aus den Herausforderungen der Digitalisierung die Lösungen der Energieversorgung der Zukunft entstehen lassen? Werde Teil der BCG Platinion und gestalte die IT-Transformation führender Energieversorger aktiv mit. Gemeinsam mit der Boston Consulting Group und unseren Kunden treiben wir Modernisierung, Digitalisierung und nachhaltige Innovation entlang der gesamten energiewirtschaftlichen Wertschöpfung voran. Als Senior Consultant Energy Utilities arbeitest du direkt mit unseren Kunden und BCG-Teams an anspruchsvollen Transformationsprogrammen in Energievertrieb, Energiedienstleistungen, Kundenlösungen und Energienetzen. Du übernimmst eine zentrale Rolle bei der Konzeption und Umsetzung moderner Plattformen und IT-Architekturen. Präge die Welt von morgen - End-to-End-Verantwortung für fachliche und technische Teilprogramme in Transformationsprojekten bei Energieversorgern – von der Strategie über Zielbilddefinition bis zur Implementierung - Führung und Steuerung interdisziplinärer Delivery Teams sowie Coaching von Consultant- und Analyst-Leveln - Übersetzung komplexer Geschäftsanforderungen in skalierbare Lösungsdesigns und belastbare Zielarchitekturen (Use Cases, Capability Mapping, Requirements Engineering, Prozessdesign, Datendomänen, Flow-Analysen) - Architektur- und Implementierungsverantwortung für zentrale Energielösungen, einschließlich CRM-, Abrechnungs-, Preis-, Prognose-, Planungs- und Logistiksysteme sowie digitale Datenplattformen - Steuerung von Transformationsprogrammen inklusive Roadmap-Definition, Governance, Stakeholder-Management und Qualitätskontrolle - Etablierung und Weiterentwicklung von Best Practices für Delivery-Teams in der Energieversorgungsbranche - Unterstützung bei Angebotsprozessen und bei der Weiterentwicklung unseres Utilities-Portfolios Du machst den Unterschied - Überdurchschnittlich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, BWL oder eines verwandten Studiengangs - Mindestens fünf Jahre relevante Erfahrung im Umfeld von Energieversorgern, IT-Implementierungsprojekten oder Transformationsprogrammen in Energievertrieb, Energienetzen oder Energie-IT - Erfahrung in der Leitung von Projektteams oder zentralen Workstreams innerhalb größerer Programme - Fundierte Kenntnisse in der Konzeption und Implementierung branchenüblicher Energieversorgungssoftware (z. B. SAP, Salesforce, Microsoft Dynamics, Powercloud, SIV, Wilken) - Sehr gutes Verständnis der IT-Architekturen von Energieversorgern sowie aktueller Entwicklungen in Daten- und Plattformlandschaften - Ausgeprägte analytische und strategische Fähigkeiten sowie Erfahrung in der Entwicklung komplexer Business Cases - Souveränes Auftreten gegenüber IT- und Business-Stakeholdern bis auf Management-Ebene - Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch (Kenntnisse in Polnisch, Tschechisch oder Ungarisch von Vorteil) Wie du bei uns wachsen kannst Wir garantieren dir laufend neue Entwicklungsanreize in einem offenen und wertschätzenden Arbeitsumfeld. Du stellst dich täglich Herausforderungen gemeinsam mit einem engagierten Team aus talentierten Kolleg:innen. Individuelle Weiterbildungsangebote und eine offene Feedbackkultur liefern den richtigen Rahmen, um deine eigenen Stärken zu entdecken und zu perfektionieren. Bei der Arbeit halten dir unsere modernen Strukturen den Rücken frei. Dazu gehören unkomplizierte Reisebuchungen, unser exzellentes Backoffice-Team und ein umfangreiches Knowledge Center. Und mit unseren regelmäßigen Office Fridays und legendären Events unterstützen wir das starke und freundschaftliche Netzwerk unseres Teams, von dem du auch über die eigentliche Arbeit hinaus profitieren wirst. Werde Teil unseres Teams BCG Platinion ist ein Equal Opportunity Employer und setzt sich aktiv für Vielfalt und Inklusion ein. Wir berücksichtigen alle qualifizierten Bewerber:innen unabhängig von ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Religion, Weltanschauung oder einer Behinderung. Bewirb dich jetzt mit deinem CV, einer aussagekräftigen Projektliste und allen relevanten Zeugnissen über unser Onlineportal oder wende dich bei Fragen gerne an David Körte (+49 221 58958-555).

Als integrierter Teil der Boston Consulting Group platzieren wir bei BCG Platinion Cybersecurity als eine zentrale Komponente der Unternehmensstrategie und schaffen innovative und praktikable Lösungen, die auf die Herausforderungen der digitalen Transformation bei unseren Kunden Antworten liefern. Als Consultant Cybersecurity (all genders) bist du aktiv in nationalen und internationalen Kundenprojekten unterschiedlicher Praxisgruppen eingebunden und unterstützt den Aufbau unseres Cybersecurity-Teams an einem unserer Standorte in Berlin, München, Köln, Düsseldorf, Hamburg, Frankfurt oder Stuttgart, um unsere ambitionierten Wachstumsziele voranzutreiben. Präge die Welt von morgen - Du schaffst Projekte mit wegweisender Strahlkraft, indem du modernste Cybersecurity-Ansätze und -Methoden verstehst und nutzt, um maßgeschneiderte Konzepte und Lösungen für unsere Kunden zu entwickeln - Du gestaltest die Digitalisierungsvorhaben global führender Unternehmen, dabei bewahrst du einen klaren Blick für die organisatorische und technische Gesamtlösung im Bereich Cybersecurity und die individuellen Gegebenheiten des Kunden - Du führst Cybersecurity-Assessments durch, analysierst Risiken und entwickelst eine Roadmap, um die Kundenumgebung dem Schutzbedarf entsprechend abzusichern - Du unterstützt die Entwicklung von Cybersecurity-Strategien, Policies, Prozesse und Verfahren zum Schutz der internen Infrastruktur unserer Kunden - Du unterstützt das Design und die Entwicklung von modernen Cybersecurity-Architekturen Du machst den Unterschied - Du hast erfolgreich ein Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder einem verwandten Bereich überdurchschnittlich gut abgeschlossen - Du hast schon mindestens zwei Jahre relevante Erfahrung im Cybersecurity- Umfeld sammeln können, idealerweise in einer IT-Beratung - Du kennst verschiedene Cybersecurity-Frameworks (ISO/IEC 27000 Standards, NIST Cybersecurity Framework, COBIT etc.) - Du verfügst über praktische Erfahrung und Kenntnisse in den meisten der folgenden Bereiche: Entwicklung von Cybersecurity-Policys oder -Strategien, Durchführung von Security-Assessments, Entwicklung von Security-Architekturen, Cyber-Supply-Chain Risikomanagement / Risikomanagement von Drittanbietern, Identitäts- und Zugriffsverwaltung, Continuous Monitoring, Schwachstellenbewertung und -management - Du stellst dich gerne komplexen digitalen Herausforderungen und arbeitest begeistert an der Entwicklung und Vermittlung von Lösungen - Du fühlst dich in interdisziplinären Teams und globalen Kontexten besonders wohl und bist dafür gerne flexibel und reisebereit - Du kannst komplexe Sachverhalte auf Deutsch und Englisch sicher verstehen und vermitteln Wie du bei uns wachsen kannst Wir garantieren dir laufend neue Entwicklungsanreize in einem offenen und wertschätzenden Arbeitsumfeld. Du stellst dich täglich Herausforderungen gemeinsam mit einem engagierten Team aus talentierten Kolleg:innen. Individuelle Weiterbildungsangebote und eine offene Feedbackkultur liefern den richtigen Rahmen, um deine eigenen Stärken zu entdecken und zu perfektionieren. Bei der Arbeit halten dir unsere modernen Strukturen den Rücken frei. Dazu gehören unkomplizierte Reisebuchungen, unser exzellentes Backoffice-Team und ein umfangreiches Knowledge Center. Und mit unseren regelmäßigen Office Fridays und legendären Events unterstützen wir das starke und freundschaftliche Netzwerk unseres Teams, von dem du auch über die eigentliche Arbeit hinaus profitieren wirst. Werde Teil unseres Teams BCG Platinion ist ein Equal Opportunity Employer und setzt sich aktiv für Vielfalt und Inklusion ein. Wir berücksichtigen alle qualifizierten Bewerber:innen unabhängig von ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Religion, Weltanschauung oder einer Behinderung. Bewirb dich jetzt mit deinem CV, einer aussagekräftigen Projektliste und allen relevanten Zeugnissen über unser Onlineportal oder wende dich bei Fragen gerne an David Körte (+49 221 58958-555).

Deloitte bietet führende Prüfungs- und Beratungsleistungen in Audit & Assurance, Tax & Legal, Consulting und Advisory – für nahezu 90 % der Fortune Global 500® und zahlreiche private Unternehmen. Wir liefern innovative Denkansätze, lösen komplexe Herausforderungen und fördern nachhaltiges Wachstum. Mit rund 470.000 Mitarbeitenden weltweit eröffnen wir hervorragende Karrierechancen – getragen von einem starken „Wir“ und einer Vielfalt an Perspektiven und Fähigkeiten. Du möchtest komplexe Bau- und Infrastrukturprojekte aktiv mitgestalten und einen sichtbaren Beitrag für die Gesellschaft leisten? Unser Team im Bereich Bau- & Infrastrukturmanagement begleitet anspruchsvolle Projekte im öffentlichen und privaten Sektor und sorgt durch strukturierte Steuerung, effiziente Prozesse und enge Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern für deren erfolgreichen Verlauf. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied als: Projektsteuerer (m/w/d). Standorte: Berlin, Dresden, Düsseldorf, Frankfurt (Main), Halle (Saale), Hamburg, Hannover, Köln, Leipzig, Mannheim, München, Nürnberg und Stuttgart. Dein Impact: Als Projektsteuerer (m/w/d) koordinierst und steuerst du komplexe Bau- und Infrastrukturprojekte – und trägst so zur transparenten Entscheidungsfindung sowie zur erfolgreichen Umsetzung innerhalb von Kosten-, Zeit- und Qualitätszielen bei. - Projektsteuerung: Übernahme von Steuerungsaufgaben über alle Leistungsphasen hinweg inklusive Änderungs- und Entscheidungsmanagement. - Controlling & Reporting: Unterstützung beim Aufbau transparenter Strukturen zur Nachverfolgung von Kosten-, Termin- und Leistungszielen. - Schnittstellenmanagement: Koordination aller Projektbeteiligten zur Sicherstellung einer effizienten Zusammenarbeit. - Kommunikation: Gewährleistung klarer Abstimmungen zwischen Projektteams, Auftraggebern und weiteren Stakeholdern. - Wissenstransfer: Aktive Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Prozessen unter Einbringung eigener Projekterfahrung. Dein Skillset: - Abgeschlossenes Studium in Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Architektur oder vergleichbare Ausbildung - Erfahrung & Kenntnisse in Bau- und/oder Infrastrukturprojekten sowie in Projektsteuerung, Controlling und Terminplanung (mind. 3 Jahre), inkl. Projektmanagement-Prozessen - Software-Kenntnisse in MS Office, MS Project oder vergleichbaren Tools - Persönliche Kompetenzen: Starke Kommunikations- und Organisationsfähigkeit, analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise sowie die Bereitschaft, dich in angrenzende Themen einzuarbeiten und bei Bedarf zusätzliche Aufgaben zu übernehmen - Reisebereitschaft sowie sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Deine Chance: - Erweiterung deines Know-Hows in einem professionellen Umfeld, das dir einmalige und spannende Einblicke bietet. - Sehr gute Rahmenbedingungen mit attraktiver Vergütung. - Attraktives Arbeitsumfeld mit Möglichkeit für mobiles Arbeiten. Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied! Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich. Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs (https://job.deloitte.com/bewerbung/faq) . Dein Kontakt bei Fragen rund um Karrierethemen Unser Team Talent Acquisition – Aleksandra, Anja, Julia, Lea, Lisa, Silja und ihre Teams – unterstützt dich gerne bei allen Fragen rund um deine Karriere bei Deloitte. Du erreichst uns per E-Mail unter career@deloitte.de oder telefonisch unter +49 211 87724111. Job-ID: 50182 Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Zwingend erforderlich: Projektmanagement, Baubetrieb, Controlling, Terminplanung, -überwachung

Deloitte bietet führende Prüfungs- und Beratungsleistungen in Audit & Assurance, Tax & Legal, Consulting und Advisory – für nahezu 90 % der Fortune Global 500® und zahlreiche private Unternehmen. Wir liefern innovative Denkansätze, lösen komplexe Herausforderungen und fördern nachhaltiges Wachstum. Mit rund 470.000 Mitarbeitenden weltweit eröffnen wir hervorragende Karrierechancen – getragen von einem starken „Wir“ und einer Vielfalt an Perspektiven und Fähigkeiten. Du möchtest komplexe Bau- und Infrastrukturprojekte aktiv mitgestalten und einen sichtbaren Beitrag für die Gesellschaft leisten? Unser Team im Bereich Bau- & Infrastrukturmanagement begleitet anspruchsvolle Projekte im öffentlichen und privaten Sektor und sorgt durch strukturierte Steuerung, effiziente Prozesse und enge Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern für deren erfolgreichen Verlauf. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied als: Dokumenten- & Planlaufmanager (m/w/d). Standorte: Berlin, Dresden, Düsseldorf, Frankfurt (Main), Halle (Saale), Hamburg, Hannover, Köln, Leipzig, Mannheim, München, Nürnberg und Stuttgart. Dein Impact: Als Dokumenten- & Planlaufmanager (m/w/d) strukturierst und steuerst du projektrelevante Informationen – und schaffst so die Grundlage für effiziente Prozesse, transparente Kommunikation und den nachhaltigen Projekterfolg. - Dokumentenmanagement: Erstellung, Analyse und Strukturierung projektbezogener Dokumente und Daten bei gleichzeitiger Sicherstellung der Qualität. - Prozesssicherheit: Etablierung standardisierter und effizienter Abläufe im Dokumenten- und Planlaufmanagement. - Kommunikation: Koordination der Projektbeteiligten und Sicherstellung eines reibungslosen Informationsflusses. - Wissenstransfer: Unterstützung von Stakeholdern bei der Optimierung von Dokumenten- und Informationsstrukturen. - Weiterentwicklung: Kontinuierliche Optimierung von Prozessen, Methoden und Standards. Dein Skillset: - Abschluss einer kaufmännischen, technischen oder projektbezogenen Ausbildung oder eines vergleichbaren Studiums - Erfahrung & Kenntnisse im Dokumenten- und/oder Planlaufmanagement (mind. 2 Jahre), idealerweise im Bau- oder Infrastrukturumfeld, inkl. Prozessmanagement und strukturierter Arbeitsweise - Software-Kenntnisse in digitalen Dokumentenmanagementsystemen sowie relevanten IT-Tools - Persönliche Kompetenzen: Hohe Sorgfalt, ausgeprägte Prozessaffinität sowie Kommunikations- und Teamfähigkeit und die Bereitschaft, dich in angrenzende Themen einzuarbeiten und bei Bedarf zusätzliche Aufgaben zu übernehmen - Reisebereitschaft sowie sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Deine Chance: - Erweiterung deines Know-Hows in einem professionellen Umfeld, das dir einmalige und spannende Einblicke bietet. - Sehr gute Rahmenbedingungen mit attraktiver Vergütung. - Attraktives Arbeitsumfeld mit Möglichkeit für mobiles Arbeiten. Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied! Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich. Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs (https://job.deloitte.com/bewerbung/faq) . Dein Kontakt bei Fragen rund um Karrierethemen Unser Team Talent Acquisition – Aleksandra, Anja, Julia, Lea, Lisa, Silja und ihre Teams – unterstützt dich gerne bei allen Fragen rund um deine Karriere bei Deloitte. Du erreichst uns per E-Mail unter career@deloitte.de oder telefonisch unter +49 211 87724111. Job-ID: 50183 Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Zwingend erforderlich: Dokumentenmanagementsysteme - DMS

Deloitte bietet führende Prüfungs- und Beratungsleistungen in Audit & Assurance, Tax & Legal, Consulting und Advisory – für nahezu 90 % der Fortune Global 500® und zahlreiche private Unternehmen. Wir liefern innovative Denkansätze, lösen komplexe Herausforderungen und fördern nachhaltiges Wachstum. Mit rund 470.000 Mitarbeitenden weltweit eröffnen wir hervorragende Karrierechancen – getragen von einem starken „Wir“ und einer Vielfalt an Perspektiven und Fähigkeiten. Du möchtest komplexe Bau- und Infrastrukturprojekte aktiv mitgestalten und einen sichtbaren Beitrag für die Gesellschaft leisten? Unser Team im Bereich Bau- & Infrastrukturmanagement begleitet anspruchsvolle Projekte im öffentlichen und privaten Sektor und sorgt durch strukturierte Steuerung, effiziente Prozesse und enge Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern für deren erfolgreichen Verlauf. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied als: Terminmanager (m/w/d). Standorte: Berlin, Dresden, Düsseldorf, Frankfurt (Main), Halle (Saale), Hamburg, Hannover, Köln, Leipzig, Mannheim, München, Nürnberg und Stuttgart. Dein Impact: Als Terminmanager (m/w/d) steuerst du die terminliche Planung komplexer Bau- und Infrastrukturprojekte – und trägst so maßgeblich zur Einhaltung von Zeit-, Kosten- und Qualitätszielen sowie zum erfolgreichen Projektverlauf bei. - Terminplanung & -steuerung: Erstellung, Analyse und Fortschreibung von Projekt- und Programmterminplänen sowie Ableitung von Optimierungspotenzialen. - Koordination: Sicherstellung konsistenter und robuster Terminpläne durch regelmäßige Abstimmungen mit allen Projektbeteiligten. - Wissenstransfer: Unterstützung interner und externer Stakeholder mit fundiertem Know-how im Terminmanagement. - Weiterentwicklung: Kontinuierliche Optimierung von Methoden, Prozessen und Standards im Terminmanagement. Dein Skillset: - Abgeschlossenes Studium in Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Projektmanagement oder vergleichbare Ausbildung - Erfahrung & Kenntnisse im Terminmanagement von Bau- und/oder Infrastrukturprojekten (mind. 2 Jahre), inkl. Terminplanungsmethoden sowie analytischer und strukturierter Arbeitsweise - Software-Kenntnisse in MS Project, Primavera P6 oder vergleichbaren Terminplanungstools - Persönliche Kompetenzen: Ausgeprägte Kommunikations- und Koordinationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen sowie lösungsorientiertes Handeln und die Bereitschaft, dich in angrenzende Themen einzuarbeiten und bei Bedarf zusätzliche Aufgaben zu übernehmen - Reisebereitschaft sowie sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Deine Chance: - Erweiterung deines Know-Hows in einem professionellen Umfeld, das dir einmalige und spannende Einblicke bietet - Sehr gute Rahmenbedingungen mit attraktiver Vergütung - Attraktives Arbeitsumfeld mit Möglichkeit für mobiles Arbeiten Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied! Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich. Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs (https://job.deloitte.com/bewerbung/faq) . Dein Kontakt bei Fragen rund um Karrierethemen Unser Team Talent Acquisition – Aleksandra, Anja, Julia, Lea, Lisa, Silja und ihre Teams – unterstützt dich gerne bei allen Fragen rund um deine Karriere bei Deloitte. Du erreichst uns per E-Mail unter career@deloitte.de oder telefonisch unter +49 211 87724111. Job-ID: 50181 Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Zwingend erforderlich: Projektplanungssoftware MS Project (MS Office), Projektmanagement-Software Primavera