Etsimme nyt osaavaa KIINTEISTÖNHOITAJAA asiakaskohteisiimme KUOPIOON! Tässä tehtävässä vastaat asuinkiinteistöjen ylläpito-, korjaus- ja huoltotöistä sekä ulkoalueiden kunnossapidosta. Kiinteistönhoitajan tehtäväkenttä on monipuolinen ja sopiva sekoitus taloteknisiä töitä sekä osittain myös ulkoaluetöitä. Työvuorosi ovat pääsääntöisesti arkisin klo 6–14 välillä, mutta odotamme valmiutta työskennellä tarvittaessa myös muina aikoina lumitilanteen, liputuspäivien ja päivystysvuorojen puitteissa. Tämä työsuhde on toistaiseksi voimassa oleva. Työ alkaa mahdollisimman pian. Tehtävästä maksetaan vähintään Kiinteistöpalvelualan työehtosopimuksen palkkaryhmän 4 mukaista palkkaa (13,52 €/h) sekä mahdolliset työaikalisät toteutuneiden työtuntien mukaisesti ja mahdollista koulutuslisää suoritetun tutkinnon perusteella. Tehtävästä voidaan maksaa myös henkilökohtaista lisää osaamiseen perustuen. ISS on paikka juuri sinulle! Meillä saat paikan, jossa voit kasvaa: meillä voit rakentaa oman urapolkusi ja hyödyntää monipuolisia koulutusmahdollisuuksiamme. työyhteisön, jossa arvostamme monimuotoisuutta sen kaikissa merkityksissä, meidän tiimissämme voit olla oma itsesi. vakaan ja luotettavan työpaikan, jossa voit luottaa siihen, että palkkasi maksetaan oikein ja ajallaan. Erityisiä onnistumisia huomioimme ISS-palkitsemisohjelman mukaisesti. laadukkaat työterveyshuollon palvelut ja työhyvinvointiohjelmat. turvalliset työolosuhteet: suojavarusteet, työvaatteet, perehdytyksen työtehtäviin, ennakoivaan turvallisuuskulttuuriin ja säännölliset turvavartit. liikunta- ja kulttuuriedun vapaa-ajallesi. Meillä viihdytään, koska täällä voi kasvaa, vaikuttaa ja onnistua. Tutustu taitaviin tekijöihimme: ISS töISSä Sinulta me odotamme aikaisempaa työkokemusta kiinteistönhoidon tehtävistä vähintään 3 vuoden ajalta. Alan ammattitutkinnon katsomme eduksesi. B-ajokorttia, joka oikeuttaa manuaalivaihteisen ajoneuvon kuljettamiseen päästäksesi liikkumaan sujuvasti työkohteiden välillä. sujuvaa suomen kielen osaamista. sitoutumista työturvalliseen työskentelytapaan, turvallisuus on ISS:n tapa tehdä työtä. oma-aloitteista ja tarkkaa työskentelytapaa sekä ongelmanratkaisukykyä. erinomaista palveluasennetta, jonka ansiosta pystyt organisoimaan työtäsi yhdessä asiakkaan ja tiimisi kanssa. Tärkeissä paikoissa tarvitaan taitavimmat tekijät. Tule meille rakentamaan omaa ISS urapolkuasi ja tekemään kanssamme tiloja, joissa on hyvä olla! Täytä hakemuksesi oheisen linkin kautta viimeistään 24.3.! Voit kertoa osaamisestasi ja kokemuksestasi joko liittämällä hakemukseesi cv:n tai kirjoittamalla tiedot hakulomakkeen tekstikenttään. Käsittelemme kaikki hakemukset ja kerromme jokaiselle hakijalle prosessin etenemisestä. Me, ISS Suomi, olemme osa maailman johtavaa kiinteistö- ja toimitilapalveluyhtiötä, joka toimii yli 30 maassa. Suomessa meitä ISS:läisiä on yli 7 000 ja toimimme valtakunnallisesti. Toimintamme tarkoituksena on luoda tiloja, joissa on hyvä olla. Luomme näitä tiloja siivous-, kiinteistö-, ravintola- ja työpaikkapalveluillamme. Kiinteistön ylläpidossa työskentelet aina ajankohtaisessa ammatissa ja huolehdit niin työkavereidesi, asiakkaidemme kuin kiinteistöjen turvallisuudesta. Talvisin pidät lumet pois tieltä, kesäisin nurmikot siisteinä. Sisätiloissa toimit yhtä ennakoivasti – ennen kuin huoltotarvetta huomataankaan. Ilmastotavoitteenamme on olla hiilineutraali vuonna 2040 – ISS:läisenä pääsetkin vaikuttamaan merkittävästi tämän tavoitteen toteutumiseen ja yhteisen ympäristömme hyvinvointiin! Kurkkaa, mitä ISS:llä tapahtuu: Verkkosivut: isspalvelut.fi ja toissa.iss.fi Instagram: isssuomi LinkedIn: ISS Palvelut Facebook: Duunissa ISS Suomi YouTube: ISS Palvelut

Tule kanssamme kasvattamaan huomista! Me Metsähallituksessa käytämme, hoidamme ja suojelemme valtion maa- ja vesialueita kestävästi. Me luomme mahdollisuuksia vastuulliselle liiketoiminnalle, tuotamme kestävästi hoidetuista metsistä uusiutuvaa raaka-ainetta sekä tarjoamme mahdollisuuksia nauttia luonnosta retkeillen ja eräillen. Miljoonat ihmiset saavat työstämme iloa, terveyttä ja hyvinvointia. Meidän tehtävämme on merkityksellinen ja vastuullinen, ja sen eteen työskentelemme joka päivä arvojemme mukaisesti. Metsähallituksessa arvostamme monimuotoisuutta ja edistämme yhdenvertaisuutta työyhteisössämme sekä kannustamme monenlaisista taustoista tulevia hakemaan meille töihin. Meitä on lähes tuhat ympäri Suomen, liity osaksi monimuotoista joukkoamme! Haemme nyt joukkoomme virtavesienhoidon asiantuntijaa määräaikaiseen työsuhteeseen Metsähallitus Metsätalous Oy:n Lapin alueen suunnittelutiimiin. Tehtävä alkaa 11.5.2026 tai sopimuksen mukaan ja päättyy 31.12.2026. Virtavesienhoidon asiantuntijana tehtäviisi sisältyy muun muassa: - virta- ja pienvesielinympäristöjen inventointi ja eri mittakaavoissa toteutettavien kunnostus-, ennallistamis- ja vesiensuojelutoimenpiteiden suunnittelu ja toteutuksen koordinointi. - tehtävänkuvaan sisältyvien töiden raportointi - yhteistyö virtavesien hoitoon ja kalavesien virkistyskäyttöön liittyvien sidosryhmätahojen sekä Metsähallituksen sisäisten prosessien kanssa. Tehtävässä menestyminen edellyttää soveltuvaa koulutusta sekä työkokemusta vastaavista tehtävistä. Työssäsi tarvitset hyvää tietojenkäsittelyteknistä osaamista sekä nykyaikaisten paikkatietojärjestelmien tuntemusta sekä valmiuksia omaksua uusia tietoteknisiä sovelluksia. Työssäsi tarvitset myös hyviä yhteistyötaitoja sekä kehittävää ja itsenäistä työotetta. Tehtävä edellyttää myös valmiutta matkustamiseen, hyvää maastokelpoisuutta sekä autoa ja ajokorttia (B). Arvostamme myös hyvää englannin kielen taitoa. Toimipaikka on ensisijaisesti Rovaniemi tai sopimuksen mukaan muu Lapin alueen keskeinen Metsähallituksen toimipaikka. Tarjoamme sinulle monipuolisen ja haastavan tehtäväkuvan yhteiskunnallisesti merkityksellisessä organisaatiossa, jossa on mahdollisuuksia ammatilliseen kehittymiseen. Metsähallituksessa pääset osaksi monimuotoista eri alojen asiantuntijajoukkoa. Työskentelemme monipaikkaisesti ympäri Suomen samat yhteiset arvot jakaen. Arvomme ovat: - Ilo - Kestävyys - Yhteistyö - Tuloksellisuus Tuemme työntekijöiden hyvinvointia tarjoamalla hyvinvointi-, kulttuuri- sekä lounasedun. Palkkaus määräytyy Metsähallituksessa noudatettavan palkkausjärjestelmän mukaisesti hakijan osaamistaustan, tehtävän vaativuuden ja henkilökohtaisen työsuorituksen perusteella. Työskentelemme joustavalla monipaikkatyömallilla etä- ja lähityön yhdistäen. Työ sisältää matkustamista. Täytäthän sähköisen hakemuksen mahdollisimman pian, kuitenkin viimeistään 1.4.2026 mennessä osoitteessa [www.metsa.fi/avoimet-tyopaikat](https://eur01.safelinks.protection.outlook.com/?url=http%3A%2F%2Fwww.metsa.fi%2Favoimet-tyopaikat&data=05%7C02%7Csamuli.myllymaki%40metsa.fi%7Cf8171af7757644989bb108dcecec21af%7Cbdb273285c0b41329b09c24522571ad9%7C0%7C0%7C638645746127773996%7CUnknown%7CTWFpbGZsb3d8eyJWIjoiMC4wLjAwMDAiLCJQIjoiV2luMzIiLCJBTiI6Ik1haWwiLCJXVCI6Mn0%3D%7C0%7C%7C%7C&sdata=XF45%2Bgo2eFb9w5Ly84nq6RtK%2FcU6MuKACCul9jyqJpM%3D&reserved=0). Pyydämme liittämään mukaan myös CV:si. Annamme mielellämme lisätietoja tehtävistä. Kysymyksiisi vastaavat suunnittelupäällikkö Ossi Pesälä puh +358406104339.

Kiinnostaako joustava työ rakennusalalla? Oletko työuraasi aloitteleva tekijä vai kenties jo kokeneempi rakennusalan ammattilainen? Lisäpalvelulta löytyy vaihtelevia hommia monentasoisille osaajille. Jatka lukemista, niin kerromme lisää! Etsimme asiakkaalle maanrakennusapulaisia maanrakennusprojektiin Kirkkonummelle Tehtäviin kuuluu avustavat työt mm. kaapeliasennuksissa, kuten lapiointi, alueen rajaaminen, tarvittaessa liikenteenohjaus. Työaika arkisin 7:00-15:30 mutta arvostamme joustavuutta työaikoijen suhteen. Mitä odotamme sinulta? Pärjäät tehtävässä mainiosti, jos sinulla on: Aiempaa kokemusta maanrakennusalalta Hyvä fyysinen kunto, valmius fyysiseen työhön Voimassa olevaa työturvallisuuskortti Tieturva 1 -koulutus (Väylävirasto) Suomen ja englannin kielen taito Hyvää asennetta työntekoon ja halua oppia uutta Plussaa on (mutta ei välttämätöntä!), jos sinulla on lisäksi: Auto käytettävissä (kohteen sijainnin takia) Kokemusta erilaisista työkoneista, esim. valssin käytöstä Kokemusta taso- ja putkilaserin käytöstä Mitä me tarjoamme sinulle? Reilun palkkauksen, joka on aina vähintään alan työehtosopimuksen mukainen (tässä käytössä on Infra-alan TES) Työkalut ja muut työssä tarvittavat varusteet. Apua ja tukea työssä tarvittavien korttien ja koulutusten hankkimiseen. Luotettavan työpaikan, jossa kaikki työsuhteeseen liittyvät asiat hoituvat oppikirjan mukaan. Tässä vielä muutama syy, miksi sinun kannattaa valita Lisäpalvelu: 1Meillä saat työnhakijana ja -tekijänä aidosti henkilökohtaista palvelua. Tapaat meidät kasvotusten jo työnhakuvaiheessa. Kun työllistyt kauttamme, saat meiltä nimetyn yhteyshenkilön, joka auttaa sinua kaikissa työsuhteeseen liittyvissä asioissa. 2Rakennusalan asiakaskuntamme on todella monipuolinen. Siksi pystymme tarjoamaan laajan kattauksen erilaisia tehtäviä, joista löytyy jokaiselle jotakin. 3Ison asiakaskuntamme ansiosta töitä on tarjolla jatkuvasti, ja yhden työkeikan päättyessä voitkin osaamisesi mukaan työllistyä pian seuraavalle työmaalle. 4Pidämme kiinni sovituista asioista ja teemme sen, mitä lupaamme. Sinä voit keskittyä työntekoon, koska me hoidamme puolestasi ylimääräisen byrokratian. Kuulostaako hyvältä? Hienoa, haluamme kuulla sinusta pian! Jos saimme sinut kiinnostumaan ja haluaisit liittyä Lisäpalvelun porukkaan, laita meille hakemus tulemaan mahdollisimman pian! Voit myös jättää valmiin CV:n sähköpostiin: rekry.helsinki@lisapalvelu.net Aloitamme haastattelut heti soveltuvien hakijoiden kanssa. Työt alkavat sopimuksen mukaan. Lisäpalvelu on vuonna 2002 perustettu valtakunnallisesti toimiva joustavia henkilöstöratkaisuja tarjoava kotimainen yritys. Lisäpalvelu-konserni on tunnettu luotettavuudesta ja pitkäaikaisista asiakassuhteista niin työnantajien kuin -tekijöiden keskuudessa. Työllistämme vuosittain yli 3 000 työntekijää, ja olemme vahva toimija monella alalla: tarjoamme töitä mm. ravintola-, rakennus-, teollisuus-, kunnossapito-, logistiikka-, toimisto-, siivous- ja kaupan aloilla. Olemme Suomen kymmenen suurimman henkilöstöpalvelualan yrityksen joukossa, ja kuulumme Henkilöstöalan Hela ry:n. Haluamme tehdä töihin menon sinulle helpoksi: kauttamme voit työllistyä parhaimmillaan jo seuraavana päivänä. Tarjoamme jatkuvasti töitä erilaisiin elämäntilanteisiin, ja kauttamme tehty vuokratyö on ollut monelle työntekijällemme reitti vakituiseen työsuhteeseen.

Baaritarjoilijoita keikkatyöhön, Oulu Kiinnostaisiko joustava keikkatyö baari hommissa? Jatka lukemista, niin kerromme lissää! Oulussa meidän asiakkaillamme on tarvetta noheville baaritarjoilijoille erilaisiin työtehtäviin! Työtehtäviä on eri tilaisuuksissa, tapahtumissa sekä baareissa. Hommia löytyy monipuolisesti osaamisesi ja kiinnostuksesi mukaan. Edellytämme sinulta alan koulutusta ja/tai kokemusta baarissa työskentelystä. Kuitenkin asenne ja aito halu alaa kohtaan vie sinut jo pitkälle. Työ painoittuu eniten iltoihin, öihin sekä viikonloppuihin joten työ sopii myös opiskelujesi ohelle tai lisätyönä oman työsi rinnalle. Jos olet työuraasi aloitteleva tekijä niin keikkatyössä saat laajalti lisää kokemusta sekä jalkoja oven väliin uusiin mahdollisuuksiin. Työ on pääsääntöisesti keikkatyötä mutta on myös mahdollisuus työllistyä kokoaikaisesti. Keikkatyön hyvänä puolena on joustavuus, teet töitä silloin ja sen verran kun sinulle soppii. Valittu henkilö työllistyy Lisäpalvelu Pohjois-Suomi Oy:n kautta ja saa meiltä kaiken tuen ja turvan koko meillä työllistymisen ajan. Mitä odotamme sinulta? * Nautit ihmisten kohtaamisesta ja sormi ei mene suuhun vaikeassakaan tilanteessa. * Joustavuutta ja paineensietokykyä kiireisinäkin iltoina. * Reipasta ja iloista asennetta työntekoon sekä aitoa halua oppia uutta. * Kokemusta ravintola-alalta ja/tai alan koulutus. * Perusdrinkit hallussa. * Suomenkielen taito on välttämätön. * Hygienia- ja anniskelupassia. * Täysi-ikäisyyttä. Mitä me tarjoamme sinulle? * Palkkauksen osaamisesi mukaan, joka on aina vähintään alan työehtosopimuksen mukainen. * Apua ja tukea työssä tarvittavien korttien ja koulutusten hankkimiseen. * Luotettavan työpaikan, jossa kaikki työsuhteeseen liittyvät asiat hoituvat. Tässä vielä muutama syy, miksi sinun kannattaa valita Lisäpalvelu: 1. Meillä saat työnhakijana ja -tekijänä aidosti henkilökohtaista palvelua. Tapaat meidät kasvotusten jo työnhakuvaiheessa. Kun työllistyt kauttamme, saat meiltä yhteyshenkilön, joka auttaa sinua kaikissa työsuhteeseen liittyvissä asioissa. 2. Ravintola-alan asiakaskuntamme on monipuolinen. Siksi pystymme tarjoamaan laajan kattauksen erilaisia tehtäviä, joista löytyy jokaiselle jotakin. 3. Pidämme kiinni sovituista asioista ja teemme sen, mitä lupaamme. Sinä voit keskittyä työntekoon, koska me hoidamme puolestasi ylimääräisen byrokratian. Kuulostaako hyvältä? Hienoa, haluamme kuulla sinusta pian! Jos saimme sinut kiinnostumaan ja haluaisit liittyä Lisäpalvelun porukkaan, laita meille hakemus tulemaan! Haethan vain hakuilmoituksen kautta ja liitä myös cv:si hakemukseen. Jäikö sinulle kysyttävää? Lisätietoja: marika.haataja@lisapalvelu.net tai Marika Haataja 0406238068 Lisäpalvelu on vuonna 2002 perustettu valtakunnallisesti toimiva joustavia henkilöstöratkaisuja tarjoava kotimainen yritys. Lisäpalvelu-konserni on tunnettu luotettavuudesta ja pitkäaikaisista asiakassuhteista niin työnantajien kuin -tekijöiden keskuudessa. Työllistämme vuosittain yli 3 000 työntekijää, ja olemme vahva toimija monella alalla: tarjoamme töitä mm. ravintola-, rakennus-, teollisuus-, kunnossapito-, logistiikka-, toimisto-, siivous- ja kaupan aloilla. Olemme Suomen kymmenen suurimman henkilöstöpalvelualan yrityksen joukossa, ja kuulumme Henkilöstöpalveluyritysten liittoon (HPL). Haluamme tehdä töihin menon sinulle helpoksi: kauttamme voit työllistyä parhaimmillaan jo seuraavana päivänä. Tarjoamme jatkuvasti töitä erilaisiin elämäntilanteisiin, ja kauttamme tehty vuokratyö on ollut monelle työntekijällemme reitti vakituiseen työsuhteeseen.

Creo Center on monialainen pohjoismainen tuotekehityskumppani organisaatioille, jotka haluavat onnistua uusilla innovaatioilla tai edistämällä nykyisten tuotteiden kehitystä. Laajan palveluportfoliomme avulla pystymme tarjoamaan korkeatasoista tuotekehitystä eri toimialoille ja toimimaan strategisena kumppanina sekä paikallisille että kansainvälisille yrityksille. Olemme usean palvelualueen osalta toimialamme edelläkävijöitä, ja tahtotilamme on kasvaa ja kehittyä entisestään yhdeksi merkittävimmistä tuotekehitysorganisaatioista Pohjoismaissa niin tuotekehityksen osa-alueilla kuin tuotekehityslähtöisen digitaalisen siirtymän toteuttajana. Etsimme nyt R&D Unit Manageria Espooseen vastaamaan tuotekehitysliiketoiminnan kasvusta ja toiminnallisesta kehityksestä! Rooli ja vastuualueet R&D Unit Managerin roolissa liiketoiminnan, asiantuntijoiden ja asiakkuuksien johtaminen yhdistyvät kokonaisuudeksi, joka näyttää suunnan yksikön tulevaisuuden kehitykselle. Johdat tuotekehityksen asiantuntijoista koostuvaa tiimiä ja vastaat tiimin henkilöstöjohtamisesta, teknisestä kompetenssista ja asiakasarvon toteutumisesta. Varmistat, että tiimin osaaminen kohtaa asiakkaidemme tarpeet ja ohjaat tiimin toimintaa asiakasprojektien onnistumisen ja tavoitteiden saavuttamisen näkökulmasta. Työskentelet tiiviissä yhteistyössä yrityksen ylimmän johdon ja myyntiorganisaation kanssa edistääksesi yksikön kehitystä ja kasvua. Keskeiset vastuualueet - Tekninen johtajuus uusissa kehityshankkeissa ja strategisissa asiakkuuksissa - Tuotekehitysyksikön budjetti- ja tulosvastuu - Tuotekehityksen asiantuntijatiimin henkilöstöjohtaminen - Yksikön kehittäminen osana alueellista johtoryhmää Taustasi & osaamisesi R&D Unit Managerin rooli sopii erinomaisesti henkilölle, joka haluaa ottaa vastuuta, luoda uusia liiketoimintamahdollisuuksia ja vaikuttaa konkreettisesti organisaatiomme tulevaisuuteen. Olet motivoitunut toimimaan roolissa, jossa pääset yhdistämään teknisen kokemuksesi sekä johtamistaitosi ja työskentelemään käytännönläheisesti sekä teknologian että ihmisten parissa. Sinulla on aikaisempaa kokemusta asiantuntijoiden sekä liiketoiminnan johtamisesta ja haluat jatkossakin ottaa vastuuta tiimistä, projekteista sekä asiakaskontakteista. Koska työskentelet arjessa tiiviisti asiakkaidemme, myynnin ja muiden tiimien kanssa monialaisen yhteistyön vahvistamiseksi ja toimit myös tarvittaessa projektipäällikkönä yksikön strategisesti merkittävissä projekteissa, odotamme sinulta vahvoja yhteistyö- ja neuvottelutaitoja sekä suomeksi että englanniksi. Odotamme sinulta: - Vahvaa teknistä kokemustaustaa ja soveltuvaa koulutusta (DI/insinööri) - Taitoa yhdistää luontevasti tekninen ymmärrys ja liiketaloudellinen ajattelu - Kokemusta tuotekehitysprojektien johtamisesta - Näyttöjä liiketoimintavastuullisesta roolista - Kykyä johtaa ja motivoida monialaisia tiimejä Miksi Creo Centerille? R&D Unit Managerin roolissa saat ainutlaatuisen mahdollisuuden rakentaa tuotekehitysyksikön seuraavaa kasvuvaihetta kehittyvässä ja kansainvälistyvässä organisaatiossa. Pääset tekemään yhteistyötä tuotekehityksen pioneeriyritysten kanssa, johtamaan vahvaa asiantuntijatiimiä ja kehittämään omaa osaamistasi liiketoiminnan johtajana. Rooli on suunnattu alueellisesti Espooseen, mutta tulevaisuudessa tehtävät voivat kehittyä kattamaan myös laajempia vastuita tuotekehitysliiketoiminnan johtamisessa. Liiketoimintavastuullisessa roolissa kuulut peruspalkkauksen lisäksi tulospalkkiojärjestelmän piiriin ja nautit monipuolisista henkilöstöeduistamme sisältäen lounasedun, matkapuhelinedun, työmatkaedun tai työsuhdepyörän, kattavan vapaa-ajan tapaturmavakuutuksen sekä laajennetut työterveyspalvelut. Uudet ja modernit toimitilamme Espoon Keilarannassa tarjoavat inspiroivan työympäristön ja toimistorakennuksessa on myös työntekijöidemme käytössä oleva kuntosali. Lisätiedot & hakuohjeet Voit hakea tehtävää sinulle sopivammalla tavalla, joko suoralla yhteydenotolla tai jättämällä CV:si ja yhteystietosi hakulinkin kautta 5.4.2026 mennessä. Lisätietoja tehtävästä antaa CTO Jani Junnila, p. 040 7581 367 torstaina 19.3. klo 15–17 ja torstaina 26.3. klo 15–17.

Tule kanssamme kasvattamaan huomista! Me Metsähallituksessa käytämme, hoidamme ja suojelemme valtion maa- ja vesialueita kestävästi. Me luomme mahdollisuuksia vastuulliselle liiketoiminnalle, tuotamme kestävästi hoidetuista metsistä uusiutuvaa raaka-ainetta sekä tarjoamme mahdollisuuksia nauttia luonnosta retkeillen ja eräillen. Miljoonat ihmiset saavat työstämme iloa, terveyttä ja hyvinvointia. Meidän tehtävämme on merkityksellinen ja vastuullinen, ja sen eteen työskentelemme joka päivä arvojemme mukaisesti. Metsähallituksessa arvostamme monimuotoisuutta ja edistämme yhdenvertaisuutta työyhteisössämme sekä kannustamme monenlaisista taustoista tulevia hakemaan meille töihin. Meitä on lähes tuhat ympäri Suomen, liity osaksi monimuotoista joukkoamme! Haemme nyt aluepäällikköä vakituiseen työsuhteeseen Metsähallitus Metsätalous Oy:n Pohjanmaa-Kainuun alueen Suomussalmen metsätiimiin. Tehtävän sijoituspaikka on Suomussalmi. Aloitus tehtävässä 1.5.2026 alkaen tai sopimuksen mukaan. Aluepäällikkönä johdat Metsäomaisuuden hoito -prosessin toimintaa Suomussalmen metsätiimissä. Vastaat metsätiimin alueella sijaitsevien monikäyttömetsien käytön suunnittelusta, puunkorjuun varannon ohella sekä metsänhoito- että luonnonhoitotöiden varannoista, metsätieverkoston toimivuudesta sekä eri tavoitteiden ja käyttömuotojen yhteensovittamiseen liittyvistä tehtävistä. Toimit metsätiimin metsäasiantuntijoiden esihenkilönä. Tehtäviisi kuuluu myös Metsähallituksen edun valvominen toimituksissa ja maankäyttöasioissa, minkä lisäksi olet Metsäomaisuuden hoito -prosessin aluetiimin jäsen Pohjanmaa-Kainuun hallinnollisella alueella. Tehtävässä menestyminen edellyttää soveltuvaa korkeakoulututkintoa ja monipuolista työkokemusta metsätalouden eri tehtävistä sekä toimintaympäristön laaja-alaista tuntemusta. Tehtävänhoidossa korostuvat metsätoimialalla hankitut johtamis- ja esihenkilötaidot, taito toimia ja tehdä yhteistyötä laajassa sidosryhmäverkostossa, suunnitteluvälineiden ja -menetelmien tuntemus sekä hyvät viestintä- , vuorovaikutus- ja neuvottelutaidot. Tehtäviisi voidaan sisällyttää prosessin ja organisaation erityistehtäviä sekä edustamasi hallinnollisen alueen kehittämisvastuita. Tarjoamme sinulle monipuolisen ja haastavan tehtävänkuvan yhteiskunnallisesti merkityksellisessä organisaatiossa ja sen paikallisesti vaikuttavassa edunvalvontaroolissa. Organisaatiomme työntekijöille tarjoutuu myös monipuolisia mahdollisuuksia ammatilliseen kehittymiseen urapolun aikana. Työskentelemme monipaikkaisesti ympäri Suomen. Kaikki metsähallituslaiset jakavat samat yhteiset arvot, jotka ovat seuraavat: - Ilo - Kestävyys - Yhteistyö - Tuloksellisuus Tuemme työntekijöiden hyvinvointia tarjoamalla hyvinvointi-, kulttuuri- sekä lounasedun. Palkkaus määräytyy Metsähallituksessa noudatettavan palkkausjärjestelmän mukaisesti tehtävän vaativuuden ja henkilökohtaisen työssä suoriutumisen perusteella. Työskentelemme joustavalla monipaikkatyömallilla etä- ja lähityön yhdistäen. Aluepäällikön työhön sisältyy myös matkustamista. Täytäthän sähköisen hakemuksen mahdollisimman pian, kuitenkin viimeistään 31.3.2026 #_msocom_1osoitteessa [www.metsa.fi/avoimet-tyopaikat](//www.metsa.fi/avoimet-tyopaikat) tai hae paikkaa painikkeen kautta. Pyydämme liittämään mukaan myös CV:si. Annamme mielellämme lisätietoja tehtävistä. Kysymyksiisi vastaavat aluejohtaja Kalle Eerikäinen, puh. 040 610 3367, ja metsänkäyttö- ja suunnittelujohtaja Hannu Lehtonen, puh. 040 583 6983.

Katsooko peilistä ravintola-alaa jo hieman nähnyt hiomaton timantti? Etsitkö uusia haasteita ja työskentelyä nopeatempoisessa ympäristössä, jossa tylsyys ei kuulu työnkuvaan ja saatko kiksejä asiakkaiden odotusten ylittämisestä? Mikäli vastasit kyllä, jatka lukemista! Etsimme nyt uutta Baristaa Kauppakeskus Rewellin kahvilaamme Vaasaan. Tehtävä on vakituinen ja osa-aikainen (20 h/vk) ja se sisältää työvuoroja kahvilan kaikkina eri aukioloaikoina: varhaisista aamuista myöhäisiin iltavuoroihin – ja toki myös viikonloppuisin. Jos kiinnostuit, lue alta lisää! Älä myöskään aikaile, vaan hae jo tänään, sillä tehtävä täytetään heti sopivan henkilön löydyttyä. Miltä näyttää Baristan päivä? Voimme taata, että Baristana mikään päivä ei ole samanlainen. Meillä ei tarvitse pyöritellä peukaloita! Aamun ensimmäisessä vuorossa Baristamme iskevät kokinhatun päähän ja alkavat valmistaa herkullisia voileipiä ja salaatteja vitriinimme täytteeksi. Ja kun kahvilan ovet aukeavat, valmistetaan erikoiskahveja ja muita tuotteita sekä huolehditaan kahvilan siisteydestä – luoden mieleenpainuvia asiakaskohtaamisia vieraillemme. Mitä tarjoamme sinulle: Kattavan perehdytyksen: Baristan ammattitaito on kaiken tekemisemme pohja ja koulutamme kaikki työntekijämme Baristoiksi omassa EH-akatemiassamme Loistavat uramahdollisuudet: Espresso House on Pohjoismaiden johtava kahvilaketju ja meillä on poikkeuksellisen hyvät mahdollisuudet edetä esimerkiksi vuoropäällikön tehtäviin. Mahtavat kollegat ja energisen tiimin: meillä on hauskaa töissä! Välittävän kulttuurin ja merkityksellisen työn: meille kaikki ovat tervetulleita ja teemme aidosti töitä vastuullisuuden eteen sekä haluamme toiminnallamme vaikuttaa kestävämpään tulevaisuuteen. Katso täältä, miten vastuullisuus näkyy toiminnassamme: https://tomorrowfriendly.com/ Palkka ja edut: Tuntipalkkasi on aloittaessasi TES:n mukainen. Esim 0-2 vuoden työkokemuksella palkkasi on 11,87 €/h + lisät. Nostamme palkkaasi +0,5 €/h työsuhteesi kestettyä 6kk ja vielä toiset +0,5 €/h sen kestettyä 12 kk. Vuoden työskentelyn jälkeen tuntipalkkasi on siis 12,87 €/h + lisät. Tämän lisäksi työntekijämme saavat mm. 50 %-alennuksen tuotteistamme. Tehtävässä onnistut parhaiten, jos: Olet iloinen ja aurinkoinen persoona, jonka positiivisuus tarttuu myös vieraisiimme ja kollegoihisi. Olet energinen ja ripeä sekä viihdyt hektisessä työympäristössä. Nautit ihmisten kanssa työskentelemisestä. Myyntityö on sinulle luontevaa ja haluat onnistua siinä joka päivä paremmin. Et pelkää ottaa vastuuta, olet oma-aloitteinen ja haluat pitää kahvilasi aina huippukunnossa. Haluat sitoutua työhösi pidemmäksi aikaa, kehittyä siinä ja ehkä myös edetä kahvilaurallasi vaativimpiin tehtäviin. Pystyt tekemään töitä joustavasti kaikkina kahvilan aukioloaikoina. Puhut sujuvaa suomen kieltä: ohjeistuksemme, koulutuksemme sekä tiimiemme työkieli ovat pääasiassa suomeksi. Jos Baristan työ kuulostaa juuri sopivalta sinulle, älä epäröi vaan jätä meille hakemuksesi. Voit halutessasi liittää mukaan CV:si sekä lyhyen ja persoonallisen saatekirjeen, jotta voimme tutustua sinuun paremmin. Rekrytointiprosessiimme kuuluu soveltuvuusarvioinnit, joiden avulla pyrimme löytämään sopivimmat tekijät tiimiimme ja jotka tarjoavat jokaiselle hakijalle oikeudenmukaisen ja objektiivisen arvioinnin. Saat tuloksista lisäksi henkilökohtaisen palauteraportin, josta saat tukea omaan ammatilliseen kehittymiseesi. Espresso House on Pohjoismaiden ja Suomen suurin kahvilaketju. Meillä on yhteensä noin 500 kahvilaa viidessä eri maassa. Suomessa kahvilamme ovat läsnä melkein kolmellakymmenellä eri paikkakunnalla ja meillä työskentelee 850 intohimoista kahvin ammattilaista!

Haemme vakituiseen työsuhteeseen hallinnollista apulaisosastonhoitajaa Peijaksen sairaalaan sisätautien osastolle S2. Oletko innostunut johtamisesta ja kehittämisestä, mutta haluat samalla säilyttää otteen kliinisestä hoitotyöstä? Tule meille Peijaksen sairaalaan apulaisosastonhoitajaksi. Työ alkaa 1.4.2026 Millaista työ meillä on? Toimit osastonhoitajan työparina. Tiimissäsi on myös toinen hallinnollinen apulaisosastonhoitaja sekä kaksi opetushoitajaa. Työtehtäviisi kuuluu: * Päivittäisen toiminnan organisointi ja hallinnointi * Työvuorolistojen teko * Kliininen hoitotyö noin puolet työajasta * Potilaan hoidon kokonaisuuden hallinta yhteistyössä moniammatillisen tiimin kanssa * Yhteistyö osaston vastuulääkäreiden ja muiden ammattilaisten kanssa Työ on monipuolista ja vastuullista. Pääset mukaan kehittämään hoitotyötä ja vaikuttamaan arjen sujuvuuteen. Osastollamme S2 on käytössä 24 potilaspaikkaa. Potilaiden hoitojakson kesto on keskimäärin n. 3–5 vrk. Hoitotyössä korostuvat päivystyspotilaan vastaanotto, hoidon toteuttaminen nopeasti muuttuvissa tilanteissa ja moniammatilliset kotiuttamisjärjestelyt. Hoidamme moniammatillisena tiimityönä akuutisti sairastuneita sisätautipotilaita. Lisäksi toimimme tiiviissä yhteistyössä osaston S3 kanssa, jossa on käytössä 27 potilaspaikkaa. Toimintaamme ohjaavat HUSin arvot kohtaaminen, edelläkävijyys ja yhdenvertaisuus sekä HUSin lupaus antaa joka päivä, jokaiselle potilaalle, yhä parempaa hoitoa. Odotamme sinulta: * Kokemusta erikoissairaanhoidosta ja potilastyöstä * Kiinnostusta ja osaamista esihenkilötyöhön * Kykyä organisoida, ohjata ja kehittää toimintaa * Hyviä vuorovaikutus- ja tiimityötaitoja * Tiedolla johtamisen ja opettamisen osaamista Tarjoamme sinulle: * Hyvän perehdytyksen ja työyhteisön tuen * Kehittämismyönteisen ja arvostavan työilmapiirin * Mahdollisuuksia kouluttautua ja kehittää omaa osaamistasi * Yhteisöllisen työvuorosuunnittelun ja joustavan työn arjen ja vapaa-ajan yhteensovittamiseksi. Työsi on kaksivuoro työtä, johon kuuluu ajoittain viikonlopputyöt. * Työhyvinvointiohjelman, ePassin, työsuhdematkaedut ja muita henkilöstöetuja Apulaisosastonhoitajan tehtäväkohtainen palkka on 3725,88 €/kk sekä mahdolliset kokemus- ja muut lisät. Meillä on käytössä lisäksi erilaisia henkilökohtaisia ja ryhmäpalkitsemisen muotoja. Tervetuloa mukaan kehittämään Peijaksen hoitotyötä ja työyhteisöä! Hae meille hakuajan loppuun mennessä. HUSissa olet osa vaikuttavinta hoitoa. Kiinnostuitko? Hienoa - hakemuksen lähettäminen on helppoa! Haluamme kuulla sinusta lisää – panosta hyvään hakemukseen ja CV:hen, ja kerro osaamisestasi laajasti. Lähetä hakemuksesi mahdollisimman pian. Haastattelut pidetään Peijaksen sairaalassa 18.3.2026 Tehtävän kelpoisuusehdot Soveltuva ylempi korkeakoulututkinto ja soveltuva kokemus tai alempi korkeakoulututkinto täydennettynä soveltuvilla johtamisen tai hallinnon opinnoilla tai sisältyen tutkintoon ja soveltuva kokemus tai aikaisempi hyväksytty osastonhoitajan pätevyys ja soveltuva kokemus tai alan opistoasteen tutkinto täydennettyinä johtamisen tai hallinnon opinnoilla ja soveltuva kokemus ja lisäksi laillistettu terveydenhuollon ammattihenkilö. Kielitaitovaatimuksena on suomen kielen hyvä suullinen ja kirjallinen taito ja ruotsin kielen tyydyttävä suullinen ja kirjallinen taito taikka ruotsin kielen hyvä suullinen ja kirjallinen taito ja suomen kielen tyydyttävä suullinen ja kirjallinen taito. Edellytämme asiakas- ja potilastiloissa työskentelevältä tartuntatautilain mukaista rokotussuojaa, ja terveydenhuollon toimintayksiköissä työskentelevältä terveydentilan selvitystä keuhkotuberkuloosista. Yhteystiedot Osastonhoitaja Anu Eronen 0504279498 Johtava ylihoitaja Eija Rissanen 0504272652

Haemme nyt MONIPALVELUTYÖNTEKIJÄÄ OULUUN. Tässä tehtävässä keittiön tehtävistä päiväkotikohteessa Maikkulassa itsenäisesti. Tehtäviin kuuluu esimerkiksi energialisäkkeiden valmistus, salaattien valmistus, ruuan lämmitys sekä astiahuolto. Huolehdit myös omavalvonnasta, keittiön puhtaudesta ja ruokalan siisteydestä. Työpäiviisi kuuluu myös jonkin verran ylläpitosiivoustehtäviä, mutta painotus on keittiöpuolen työssä. Työvuorosi ovat arkisin kello 6.30 – 14.00. Tämä työsuhde on kokoaikainen ja vakituinen keskimäärin 112,5h/ 3vko. Työt alkavat sopimuksen mukaan mahdollisimman pian. Tehtävästä maksetaan vähintään Matkailu-, ravintola- ja vapaa-ajan palveluita koskevan työntekijöiden työehtosopimuksen palkkaryhmän 2 mukaista palkkaa kokemusvuosista riippuen 1887€/kk– 2099€/kk sekä mahdolliset työaikalisät toteutuneiden työtuntien mukaisesti. ISS on paikka juuri sinulle! Meillä saat paikan, jossa voit kasvaa: meillä voit rakentaa oman urapolkusi ja hyödyntää monipuolisia koulutusmahdollisuuksiamme. työyhteisön, jossa arvostamme monimuotoisuutta sen kaikissa merkityksissä, meidän tiimissämme voit olla oma itsesi. vakaan ja luotettavan työpaikan, jossa voit luottaa siihen, että palkkasi maksetaan oikein ja ajallaan. Erityisiä onnistumisia huomioimme ISS-palkitsemisohjelman mukaisesti. laadukkaat työterveyshuollon palvelut ja työhyvinvointiohjelmat. turvalliset työolosuhteet: suojavarusteet, työvaatteet, perehdytyksen työtehtäviin, ennakoivaan turvallisuuskulttuuriin ja säännölliset turvavartit. liikunta- ja kulttuuriedun vapaa-ajallesi. Meillä viihdytään, koska täällä voi kasvaa, vaikuttaa ja onnistua. Tutustu taitaviin tekijöihimme: ISS töISSä Sinulta me odotamme katsomme eduksesi aikaisemman työkokemuksen vastaavista ravintola-alan tehtävistä. ravintola- ja catering alan koulutusta. sujuvaa suomen kielen taitoa. hygieniapassia. oman työn organisointitaitoa sekä tarkkaa ja avuliasta työotetta, tartut joustavasti erilaisiin työtehtäviin. reipasta ja joustavaa asennetta ja valmiutta työskennellä itsenäisesti kohteessa. erinomaista palveluasennetta, jonka ansiosta pystyt organisoimaan työtäsi yhdessä asiakkaan ja tiimisi kanssa. nuhteetonta taustaa; työympäristön vuoksi edellytämme lasten kanssa työskentelevien (504/2002) -lain mukaisen oikeusrekisterikeskuksen rikostaustaotteen. Tärkeissä paikoissa tarvitaan taitavimmat tekijät. Tule meille rakentamaan omaa ISS urapolkuasi ja tekemään kanssamme tiloja, joissa on hyvä olla! Täytä hakemuksesi oheisen linkin kautta viimeistään 13.2.! Voit kertoa osaamisestasi ja kokemuksestasi joko liittämällä hakemukseesi cv:n tai kirjoittamalla tiedot hakulomakkeen tekstikenttään. Käsittelemme kaikki hakemukset ja kerromme jokaiselle hakijalle prosessin etenemisestä. Me, ISS Suomi, olemme osa maailman johtavaa kiinteistö- ja toimitilapalveluyhtiötä, joka toimii yli 30 maassa. Suomessa meitä ISS:läisiä on yli 7 000 ja toimimme valtakunnallisesti. Toimintamme tarkoituksena on luoda tiloja, joissa on hyvä olla. Luomme näitä tiloja siivous-, kiinteistö-, ravintola- ja työpaikkapalveluillamme. Ilmastotavoitteenamme on olla hiilineutraali vuonna 2040 – ISS:läisenä pääsetkin vaikuttamaan merkittävästi tämän tavoitteen toteutumiseen ja yhteisen ympäristömme hyvinvointiin! Kurkkaa, mitä ISS:llä tapahtuu: Verkkosivut: isspalvelut.fi ja toissa.iss.fi Instagram:isssuomi LinkedIn:ISS Palvelut Facebook:Duunissa ISS Suomi YouTube: ISS Palvelut

Hei paloilmoitinjärjestelmien järjestelmäasiantuntija! Olemme kiinnostuneita sinusta, joka haluat olla mukana rakentamassa vastuullista tulevaisuutta tekemällä kiinteistöistä energiatehokkaampia ja turvallinen työympäristö on sinulle ykkösasia. Etsimme sinua vakituiseen työsuhteeseen Pirkanmaalle.Paloilmoitinjärjestelmien järjestelmäasiantuntijana työskentelet asiakkaidemme tiloissa ja olet osana yksikköäsi varmistamassa kiinteistöjen toimivuutta ja kehittymistä. Olet asiakkaillemme helposti lähestyttävä ja kanssasi on helppo toimia. Sinulle on tärkeää pitää kiinni asiakkaan aikatauluista sekä toimitussisällöstä ja haluat olla ylpeä työsi jäljestä. Luotettavana ja ratkaisukeskeisenä tyyppinä et koskaan vaaranna työturvallisuutta työpaikalla ja autat mielelläsi työkaveria. Työ on itsenäistä, muttei koskaan yksinäistä. Tukenasi on osaava tiimi ja työkaverit. Työtehtäviisi kuuluu paloilmoitin, savunpoisto-, turva- ja opastevalaistusjärjestelmien huolto, kunnossapito sekä käyttöönottotyöt. Tarjoamme sinulle: Kilpailukykyisen palkan Haluamme pitää työntekijämme terveinä. Tarjoamme aidosti kattavan työterveyden sekä työkyky ja vapaa-ajan tapaturmavakuutuksen Turvallisen työympäristön. Panostamme työntekijöidemme turvallisuuteen tarjoamalla laadukkaat työvarusteet ja työkalut Hyvän perehdytyksen työhön sekä säännöllisiä työturvallisuuskoulutuksia Tuemme työntekijöidemme kehitystä Työsuhdepyörämahdollisuuden Hieronta-, terveys-, liikunta- ja kulttuuriedun Menestyt tehtävässä, jos sinulla on: B-ajokortti Sähköalan perustutkinto tai riittävä työkokemus sähköalalta Asiakaspalvelu- ja yrittäjähenkinen työote Kommunikoit sujuvasti kirjallisesti ja suullisesti Työkokemus paloilmoitin, savunpoisto- sekä turva- ja opastevalaistusjärjestelmien huollosta, kunnossapidosta ja käyttöönotosta katsotaan eduksi Matkatyövalmius katsotaan eduksi Miksi Bravida? Saavutamme enemmän yhdessä! Proud to make it work: Haluamme tarjota kokemuksen siitä, kun kaikki vain toimii. Bravida on hyvä työpaikka, jonne kannattaa tulla ja jossa kannattaa pysyä. Olemme aktiivinen kumppani ja otamme vastuun koko asiakasmatkasta – kuuntelemme, opastamme, teemme yhteistyötä, ratkomme ongelmia ennakoivasti ja kanssamme asiakas tuntee itsensä tärkeäksi. Jokainen tuo oman arvokkaan osaamisensa Bravidaan. Kaikkea ei kuitenkaan tarvitse osata yksin. Meillä sekä uransa alkutaipaleella olevat että kokeneet konkarit työskentelevät saumattomasti yhteen ja sparraavat toisiaan puolin ja toisin.Boosted by the team:Tekemisen meininkiä ei tältä porukalta puutu – olemme ahkeria ja pidämme aikatauluista kiinni. Meitä ei ole veistetty samasta muotista, vaan kunnioitamme erilaisia persoonia. Jokainen rooli, osaaminen ja näkökulma on tarpeellinen, jotta voimme menestyksekkäästi vastata yhdessä suurempiin haasteisiin, kun olisimme koskaan pystyneet yksin.Wanting to stay ahead:Bravidalla pysyt askeleen edellä. Kestävä kehitys on tekemisemme ydintä ja läsnä kaikessa mitä teemme. Haluamme työntekijöidemme kehittyvän ja oppivan uutta, mitä tuemme erilaisin koulutusmahdollisuuksin. Kun bravidalaiset kehittyvät ja voivat saavuttaa täyden potentiaalinsa, myös me yrityksenä kehitymme. Voisiko Bravida olla uusi työpaikkasi?Voit tutustua meihin ja mahdollisiin uusiin työkavereihisi jo ennen hakemista täällä.Hae tehtävään alla olevan hakupainikkeen kautta. Liitä mukaan CV:si ja hakemuskirje. Viimeinen hakupäivä tehtävään on 23.12.2025, mutta haastattelemme hakijoita jo hakuaikana.