Wohnbereichsleitung (m/w/d) in Nürnberg gesucht – Gestalte Pflege mit Herz und Verantwortung! --- Du möchtest mehr als nur einen Job? In deiner verantwortungsvollen Aufgabe als Wohnbereichsleitung trägst du maßgeblich dazu bei, dass unsere Bewohner:innen sich geborgen, sicher und wertgeschätzt fühlen. Gemeinsam mit deinem Team schenkst du pflegebedürftigen Menschen Lebensfreude und unterstützt sie dabei, ihren Alltag würdevoll zu gestalten. Deine Arbeit macht einen echten Unterschied – Tag für Tag. --- Deine Aufgaben als Wohnbereichsleitung Du gestaltest aktiv die Dienstpläne und sorgst für einen reibungslosen Ablauf im Wohnbereich Du führst Pflege- und Mitarbeitervisiten durch und bist Ansprechpartner:in für dein Team ️ Du arbeitest neue Kolleg:innen ein und leitest regelmäßige Teambesprechungen Du kooperierst eng mit allen Bereichen der Einrichtung und unterstützt deine Mitarbeitenden Du stellst eine individuelle, bewohnerorientierte Grund- und Behandlungspflege sicher Du planst, steuerst und dokumentierst den Pflegeprozess transparent und nachvollziehbar Du bist Vorbild und Motivator:in für dein Team und förderst eine wertschätzende Atmosphäre --- Das bringst du mit ✅ Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Altenpfleger:in oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in ✅ Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung als Pflegefachkraft ✅ Idealerweise eine abgeschlossene Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung ✅ Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. B2) ✅ Freude am Umgang mit pflegebedürftigen Menschen und ein empathisches, verantwortungsbewusstes Auftreten ✅ Bereitschaft zur Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen ✅ Früh- und Spätschicht sind für dich gut vereinbar ✅ Führerschein ist nicht erforderlich --- Deine Vorteile bei uns Strukturierte Einarbeitung mit persönlicher Begleitung Vielfältige interne & externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeitmodelle (Vollzeit oder Teilzeit) Leistungsgerechte Vergütung & attraktive Zeitzuschläge ️ Jahressonderentgelt & überdurchschnittliche Zuschläge für Nacht-, Sonn- und Feiertage Bikeleasing & Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Regelmäßige Mitarbeiterevents und ein wertschätzendes Team Unbefristeter Arbeitsvertrag & sichere Perspektive ️ Mitarbeiterparkplätze und gute Anbindung an den ÖPNV --- Bereit, gemeinsam Pflege zu gestalten? Werde Teil eines engagierten Teams, das füreinander einsteht und mit Herz arbeitet. Bewirb dich jetzt als Wohnbereichsleitung (m/w/d) in Nürnberg und freue dich auf eine Aufgabe, die Sinn stiftet und dich wachsen lässt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! --- (Die Informationen zur Einrichtung findest du separat in der Anzeige.)

(Fach-)Gesundheits- und Krankenpfleger_in oder Operationstechnische_r Assistent*in (OTA) (m/w/d) für den Zentral-OP in Karlsruhe gesucht! Dein Einsatz zählt – werde Teil unseres OP-Teams! In deiner verantwortungsvollen Aufgabe im Zentral-OP trägst du maßgeblich dazu bei, dass Patient:innen sicher und bestmöglich versorgt werden. Du bist ein wichtiger Teil des Genesungsprozesses und sorgst mit deinem Engagement dafür, dass jeder Eingriff optimal abläuft. Hier kannst du deine Fähigkeiten in einem modernen Umfeld entfalten und dich fachlich wie persönlich weiterentwickeln. Deine Aufgaben im Überblick Vor- und Nachbereitung des OP-Saals Präoperative Betreuung und Vorbereitung der Patient:innen Instrumentier- und Springertätigkeiten während der Operation Organisation des intraoperativen Ablaufs Elektronische Bestellung der benötigten Materialien Sorgfältige OP-Dokumentation Mitarbeit im motivierten Team sowie Teilnahme am Ruf- und Bereitschaftsdienst Möglichkeit zur Hospitation, um unser vielseitiges Arbeitsumfeld kennenzulernen Das bringst du mit ✅ Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger_in (gern mit Fachweiterbildung) oder als Operationstechnische_r Assistent*in (OTA) ✅ Motivation, Neues zu lernen und dich weiterzuentwickeln ✅ Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative und Flexibilität ✅ Freude an der Arbeit im interprofessionellen Team ✅ Belastbarkeit und Engagement ✅ Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens B2) ✅ Führerschein ist nicht erforderlich ✅ Erste Berufserfahrung im OP-Bereich ist wünschenswert, aber kein Muss Deine Vorteile bei uns Unbefristeter Arbeitsvertrag – sichere Perspektive für deine Zukunft Flexible Arbeitszeitmodelle: Vollzeit oder Teilzeit, Früh- und Spätschicht Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten – deine Entwicklung steht im Mittelpunkt Vergütung nach TVöD-K sowie betriebliche Altersvorsorge JobRad, vergünstigtes Deutschland-Ticket & exklusive Mitarbeiterrabatte ️ 39-Stunden-Woche und zahlreiche Zusatzleistungen für deine Work-Life-Balance Strukturierte Einarbeitung und ein herzliches, unterstützendes Team Gesundheits- und Freizeitangebote, Kantine, Mitarbeiterparkplätze und gute Anbindung an den ÖPNV Bereit für den nächsten Schritt? Wenn du Lust hast, in einem modernen OP-Bereich Verantwortung zu übernehmen und gemeinsam mit uns das Beste für unsere Patient:innen zu erreichen, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Starte jetzt in eine neue berufliche Zukunft – wir sind gespannt darauf, dich kennenzulernen! ​

Wenn Du Teil eines Teams werden möchtest, in dem flexible Arbeitszeiten und individuelle Förderung selbstverständlich sind, dann könnte dies die perfekte Gelegenheit für Dich sein. Wir verbinden professionelle Pflege mit persönlicher Nähe in einem familiär geführten Unternehmen. ​ Deine Aufgaben: - verantwortungsbewusste Durchführung der Vorbehaltsaufgaben - Durchführung der Behandlungs- und Grundpflege - Individuelle Betreuung und Unterstützung der Bewohner unter Berücksichtigung ihrer Bedürfnisse und Ressourcen - enge Zusammenarbeit mit dem interdisziplinären Team - Beratung und Unterstützung von Angehörigen - Mitwirkung an der Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements ​ Anforderungen: - Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Pflegefachmann/-frau oder als Altenpfleger/in (m/w/d) - Erfahrung in der Altenpflege ist von Vorteil, jedoch nicht zwingend erforderlich - Teamfähigkeit, Empathie und eine hohe soziale Kompetenz - Bereitschaft zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung - Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein ​ Wir bieten: - eine attrakitve Vergütung - Zuschläge und Zulagen - Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle - Ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm - Anrecht auf betriebliche Altersvorsorge - vermögenswirksame Leistungen - Ticket Plus Card - Fahrtkostenpauschale ​ Wenn du bereit bist, deine Fachkompetenz in einem neuen Team einzubringen, freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Pflegefachkraft (m/w/d) für unsere interdisziplinäre Internistische Intensivstation – Karlsruhe Gemeinsam für mehr Lebensqualität: Deine Pflege macht den Unterschied! In deiner verantwortungsvollen Aufgabe auf unserer interdisziplinären Intensivstation trägst du maßgeblich dazu bei, das Wohlbefinden und die Genesung unserer Patient:innen zu fördern. Hier bist du nicht nur Teil eines engagierten Teams, sondern gestaltest aktiv den Alltag und die Zukunft der Menschen, die auf deine Kompetenz und Fürsorge vertrauen. --- Deine Aufgaben auf einen Blick Durchführung der allgemeinen und speziellen Intensivpflege im Rahmen des Pflegeprozesses Pflegerische und administrative Aufnahme sowie Entlassung von Patient:innen – inklusive Überleitung auf andere Pflegeeinheiten Vorbereitung, Mithilfe und Nachsorge bei stationären diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen ️ Sorgfältige Pflegedokumentation und Übernahme administrativer Tätigkeiten Beteiligung am Reanimationsdienst der Station sowie an der interdisziplinären internistischen Schockraumversorgung mit der Zentralen Notaufnahme --- Das bringst du mit Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau / Pflegefachmann, Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger:in oder Altenpfleger:in Gute EDV-Kenntnisse und Freude an administrativen Aufgaben Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens B2) Empathie, freundliche Umgangsformen und respektvolles Verhalten Teamgeist, Flexibilität und Belastbarkeit Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung Bereitschaft zu Früh-, Spät-, Nacht-, Wochenend- und Feiertagsdiensten Führerschein ist nicht erforderlich --- Deine Vorteile bei uns Vergütung nach TVöD-K sowie betriebliche Altersvorsorge Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote – intern und extern, inkl. kostenfreier Nutzung des CNE-Fortbildungstools Flexible Arbeitszeitmodelle (Vollzeit oder Teilzeit, 5-Tage-Woche, Wechselschicht) ️ Attraktive Urlaubsregelungen und zahlreiche Zusatzleistungen (z.B. vergünstigtes Deutschlandticket, vermögenswirksame Leistungen, steuersparende Entgeltumwandlung) Strukturierte Einarbeitung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten ️ Kantine, Mitarbeiterparkplätze und gute Anbindung an den ÖPNV Gesundheits- und Freizeitangebote für dein Wohlbefinden --- Bereit für den nächsten Schritt? Werde Teil eines Teams, das Wertschätzung lebt und in dem deine Arbeit wirklich zählt! Bewirb dich jetzt und freue dich auf eine sinnstiftende Tätigkeit, bei der du täglich spürst, wie wichtig dein Beitrag ist. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! Jetzt bewerben und gemeinsam Zukunft gestalten!

**Logopäde (m/w/d) Geriatrie – Gestalte Lebensqualität im Herzen von Lampertheim ** Dein Einsatz macht den Unterschied! In deiner verantwortungsvollen Aufgabe als Logopäde (m/w/d) im geriatrischen Bereich begleitest du ältere Menschen auf ihrem Weg zu mehr Selbstständigkeit und Lebensfreude. Mit deinem Fachwissen und deiner Empathie trägst du maßgeblich dazu bei, dass unsere Patient:innen ihre Kommunikationsfähigkeit und Lebensqualität zurückgewinnen – Tag für Tag. Deine Aufgaben bei uns: Durchführung umfassender logopädischer Diagnostik bei geriatrischen Patient:innen (z.B. Dysphagie, Aphasie, Dysarthrie, Sprechapraxie, kognitive Kommunikationsstörungen) Planung, Durchführung und Evaluation individueller Therapieprogramme – immer mit Blick auf die besonderen Bedürfnisse älterer Menschen Dysphagietherapie inkl. Kostanpassung, Schluckscreenings und Maßnahmen zur Aspirationsprophylaxe Enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Ärzt:innen, Pflege, Physio- und Ergotherapie, Neuropsychologie und Sozialdienst ‍‍ Beratung, Anleitung und Schulung von Angehörigen, Pflegepersonal und Therapeut:innen zu kommunikativen und schlucktherapeutischen Themen Dokumentation des Therapieverlaufs, Erstellung von Befunden und Berichten sowie Teilnahme an Teambesprechungen und Fallkonferenzen Mitwirkung an Qualitätssicherungsmaßnahmen und der Weiterentwicklung logopädischer Konzepte im geriatrischen Setting Das bringst du mit: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium als Logopäde (m/w/d) Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. B2) Einfühlungsvermögen und Geduld im Umgang mit älteren Menschen Ausgeprägte Teamfähigkeit und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit ️ Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise und gute Selbstorganisation ⏰ Zuverlässigkeit und Zeitmanagement Idealerweise Erfahrung im Bereich Geriatrie oder in der Arbeit mit älteren Menschen Vollzeit oder Teilzeit möglich – du entscheidest, was zu deinem Leben passt! Deine Vorteile auf einen Blick: Leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas Betriebliche Altersvorsorge (arbeitgeberfinanziert) & vermögenswirksame Leistungen ‍ Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten – wachse mit uns über dich hinaus Offenes, wertschätzendes Team und strukturierte Einarbeitung Flexible Arbeitszeiten und eigenverantwortliches Arbeiten Frisches Obst und weitere Corporate Benefits ️ Zuschuss zur arbeitsplatzbezogenen Brille Raum für deine Ideen und persönliche Entwicklung Bereit, gemeinsam mit uns Lebensqualität zu gestalten? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Werde Teil eines engagierten Teams, das Wertschätzung lebt und gemeinsam für das Wohl älterer Menschen einsteht. Starte jetzt in eine erfüllende Zukunft – wir sind gespannt auf dich! Jetzt bewerben und mit Herz und Kompetenz den Unterschied machen!

‍♂️ Ab sofort suchen wir eine/n Pflegehelfer/in (m/w/d) in Bonn! Trifft das auf dich zu? ▶️ Pflegehelfer/in (abgeschlossene Ausbildung bevorzugt) ▶️ Mindestens 6 Monate Berufserfahrung in einer Pflegeeinrichtung ▶️ Engagiert, freundlich und belastbar ▶️ Team- und kooperationsfähig ▶️ Hohe Auffassungsgabe Deine Aufgaben: ▶️ Pflege und Betreuung von Patienten oder Bewohner/innen ▶️ Unterstützung der Pflegefachkräfte ▶️ Dokumentation und Überwachung der Bewohner/innen ▶️ Lagerung und Mobilisierung ▶️ Psychosoziale Betreuung der Bewohner/innen Warum promedi? ▶️ Übertarifliche Bezahlung ▶️ Jobrad/E-Bike ▶️ Verpflegungsmehraufwendungen und Fahrtkostenübernahme ▶️ Flexible Dienstplangestaltung ▶️ Zuschläge für Wochenenden, Feiertage und Nachtschichten ▶️ Übertariflicher und flexibler Urlaubsanspruch ▶️ Umfassende Betreuung und direkter Ansprechpartner vor Ort ▶️ Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Prämie Brennst Du dafür, in Deinem Job einen echten Unterschied zu machen? Dann werde Teil unseres promedi Teams in Bonn! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Karriere im Evangelischen Krankenhaus Oberhausen Du bist Pflegefachkraft und möchtest in dem Bereich arbeiten, der am besten zu dir passt? In unserem Krankenhaus stehen dir viele Fachbereiche offen – von Gynäkologie, Pädiatrie oder Innerer Medizin bis hin zu Onkologie, Unfallchirurgie oder Geriatrie. Gerne berücksichtigen wir bei der Einteilung deine persönlichen Interessen und Stärken – vorausgesetzt, die Position ist zum gewünschten Zeitpunkt vakant. Bei uns triffst du auf moderne Pflegekonzepte, engagierte Teams und die Möglichkeit, deinen Berufsalltag aktiv mitzugestalten. Zur Verstärkung unserer Pflegeteams auf den verschiedenen Stationen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachkraft (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit und in unbefristeter Anstellung. ​ Das erwartet dich bei uns - **Starke Teamkultur, echte Wertschätzung und ein Arbeitsumfeld, in dem du dich wohlfühlen kannst: **In unserer Mitarbeiterumfrage 2025 haben 85 % der Mitarbeitenden aus all unseren Unternehmen bestätigt: „Alles in allem ist dies ein sehr guter Arbeitsplatz.“. Damit wurden wir als „Great Place to Work“ ausgezeichnet. - Wertschätzung für deinen Beitrag: Neben der attraktiven, tarifgebundenen Vergütung nach AVR-DD erhältst du eine betriebliche Altersvorsorge durch die Rheinische Zusatzversorgungskasse (RZVK). - Ein erfolgreicher Start: Deine neuen Kolleginnen und Kollegen freuen sich auf dich und stehen dir mit Rat und Tat zur Seite, außerdem erleichtert dir der individuelle Einarbeitungsplan deinen Einstieg bei uns. - Digitalisierung als Wegbegleiter in die Zukunft: Wir haben unsere Arbeitsabläufe mit volldigitalisierter Patientenakte sowie ärztlicher und pflegerischer Dokumentation optimiert. - Pflegeentlastende Maßnahmen auf den Stationen: Stationsassistenz, Servicekräfte und Patiententransportdienste unterstützen dich bei deinen Tätigkeiten. - Die Gelegenheit, sich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln: Nutze unsere arbeitgeberfinanzierten Fort- und Weiterbildungen, sowohl extern als auch in unserem hauseigenen Ategris Bildungsinstitut. - Dein Wohlergehen ist uns wichtig: Finde dein passendes Angebot in unserem Gesundheitsprogramm – von Sport und Entspannung bis hin zur Unterstützung in Belastungs- und Krisensituationen und mehr! - Attraktive Firmenextras: Wir haben viele Mitarbeitervorteile und Rabatte (z. B. Corporate Benefits, arbeitgeberfinanziertes Fahrradleasing).

Wenn Du Teil eines Teams werden möchtest, in dem flexible Arbeitszeiten und individuelle Förderung selbstverständlich sind, dann könnte dies die perfekte Gelegenheit für Dich sein. Wir verbinden professionelle Pflege mit persönlicher Nähe in einem familiär geführten Unternehmen. ​ Du wünschst Dir… - Ausreichend Zeit für die Arbeit mit und am Klienten - Kurze Fahrtwege durch den Einsatz im Kiez - Angenehme Arbeitsatmosphäre - Arbeiten mit erfahrenen KollegInnen im kleinen Team - Einsatzplanung nach persönlichen Wünschen? ​ Dann bist Du hier genau richtig! ​ Deine Aufgaben: · Organisation und Überwachung einer fachgerechten Pflege und sozialen Betreuung · Pflegebedarfsermittlung und Pflegeberatung · Entwicklung und Überwachung der Umsetzung des gesamten Pflegeprozesses · Durchführung von Pflegevisiten · Aktiver Einsatz in der Pflege · Durchführung von Mitarbeiterfördergesprächen · Ermittlung des Fortbildungsbedarfs und Sicherstellung der ständigen Weiterentwicklung · Beurteilung von Mitarbeitern · Vorgabe und Durchsetzung einheitlicher Pflegetechniken · Mitarbeit bei der Personalauswahl, Begleitung des Onboardingprozesses · Umsetzung von Maßnahmen zur Erhaltung und Weiterentwicklung der Arbeitszufriedenheit · Kontrolle der qualifizierten, effektiven und effizienten Leistungserbringung ​ ​ Anforderungen: - Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Pflegefachmann/-frau oder als Altenpfleger/in (m/w/d) - erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft - mind. 1 Jahr Berufserfahrung in einer Leitungsposition - Teamfähigkeit, Empathie und eine hohe soziale Kompetenz - Bereitschaft zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung - Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein ​ Wir bieten: - eine attrakitve Vergütung - Zuschläge und Zulagen - Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle - Ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm - Anrecht auf betriebliche Altersvorsorge - vermögenswirksame Leistungen - Ticket Plus Card - Fahrtkostenpauschale ​ Wenn du bereit bist, deine Fachkompetenz in einem neuen Team einzubringen, freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Das St. Antonius-Hospital Gronau ist eines der führenden Zentren für urologische Chirurgie in Deutschland und Vorreiter auf dem Gebiet der Roboter-assistierten Operationen. Unsere moderne Urologie mit fünf da Vinci®-Operationssystemen bietet höchste medizinische Qualität und innovative Technik – eingebettet in eine familiäre, werteorientierte Atmosphäre. Zur Verstärkung unseres OP-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n ​ Chirurgisch-technische/n Assistenten/-in (CTA) (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. ​ Das erwartet Sie bei uns: - ein zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem der größten urologischen Zentren Europas - modernste Medizintechnik in einem hochspezialisierten, innovativen Umfeld - eine strukturierte Einarbeitung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten - familienfreundliche Arbeitszeiten ohne Ruf-, Bereitschafts- oder Wochenenddienste - eine faire Vergütung nach AVR-Caritas inkl. betrieblicher Altersvorsorge - ein freundliches, dynamisches Team mit hohem fachlichen Anspruch und flachen Hierarchien ​ Das sind Ihre Tätigkeiten: - zentrale Rolle im operativen Team als Bindeglied zwischen Operateur und OP-Pflege - Assistenz bei sämtlichen Roboter-assistierten urologischen Eingriffen - Unterstützung der ärztlichen Tätigkeiten – sowohl im OP als auch auf Station - Übernahme delegierter Aufgaben wie Blutentnahmen, Verbandswechsel und OP-Vorbereitung - aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung unseres robotischen Programms - Mitwirkung bei der Optimierung von OP-Abläufen und interdisziplinärer Zusammenarbeit ​ Das bringen Sie mit: - eine abgeschlossene Ausbildung als OTA oder Pflegefachkraft - mindestens 2 Jahre OP-Erfahrung - Interesse an Roboter-assistierter Chirurgie und moderner Medizintechnik - Bereitschaft zur spezialisierten Aus- und Weiterbildung in den ersten 2 Jahren - hohes Verantwortungsbewusstsein, Teamgeist und eine strukturierte Arbeitsweise - Empathie und Kommunikationsstärke im Umgang mit Patient*innen und Kolleg*innen ​ **Interesse geweckt? **Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! Für Fragen steht Ihnen Patrick Dorsten gerne zur Verfügung: patrick.dorsten@st-antonius-gronau.de ​ Link zum Karriereportal und zur Bewerbung: https://karriere.st-antonius-gronau.de/Vacancies/354/Description/1/Default? ​ (Einfach den Link in die URL-Zeile des Browsers kopieren) ​ **St. Antonius-Hospital Gronau GmbH **Möllenweg 22 48599 Gronau Tel.: 02562 915-1024

Wenn Du Teil eines Teams werden möchtest, in dem flexible Arbeitszeiten und individuelle Förderung selbstverständlich sind, dann könnte dies die perfekte Gelegenheit für Dich sein. Wir verbinden professionelle Pflege mit persönlicher Nähe in einem familiär geführten Unternehmen. ​ Deine Aufgaben: Zimmer- und Badreinigung der Bewohner nach Turnus oder Bedarf -Durchführung aller hauswirtschaftlichen Tätigkeiten in der Einrichtung unter Einhaltung der hygienischen Vorschriften z.B. Reinigung der Einrichtungsgegenstände, Bodenreinigung, Glasreinigung, Desinfektion, Reinigung Sanitärbereiche -Jahreszeitliche und anlassbezogene dekorative Gestaltung des Hauses -Mitarbeit bei der Durchführung von Festen und Feierlichkeiten -Bei Bedarf Unterstützung bei der täglichen Grund- und Körperpflege, der Bewohner, bzw. deren Hilfe am Morgen und Abend ​- ggf. Essenausgabe am Buffet im Speisesaal ​ Anforderungen: - Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Hauswirtschaft wünschenswert (m/w/d) - auch Quereinsteiger sind herzlich willkommen - Erfahrung in der Arbeit mit Pflegebedürftigen ist von Vorteil, jedoch nicht zwingend erforderlich - Teamfähigkeit, Empathie und eine hohe soziale Kompetenz - Bereitschaft zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung - Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein ​ Wir bieten: - eine attrakitve Vergütung - Zuschläge und Zulagen - Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle - Ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm - Anrecht auf betriebliche Altersvorsorge - vermögenswirksame Leistungen - Ticket Plus Card - Fahrtkostenpauschale ​ Wenn du bereit bist, deine Fachkompetenz in einem neuen Team einzubringen, freuen wir uns auf deine Bewerbung!