Olemme vahvasti kasvava, mutta työntekijöistämme huolehtiva henkilöstöalan yritys. Missionamme on rakentaa kestävää työelämää sekä työntekijöille että työnantajille. Toimimme jo usealla alueella Suomessa, ja pääkonttorimme sijaitsee Tampereella. Haemme nyt asiakasyrityksillemme kesäkaudeksi: Kaivinkonekuljettajaa Hämeenlinnaan Onko maanrakennus sinulle tuttua ja haluat tehdä töitä hyvässä porukassa? Kaivinkoneen hallinta sujuu tai lapio pysyy kädessä tiukassakin paikassa? Työssä vaaditaan huolellisuutta, vastuullisuutta sekä valmiutta fyysiseen työhön. Tiimityöskentely on luontevaa, mutta myös itsenäinen työote on tärkeää. Edellytämme tarkkuutta, sillä työkohteet ovat vaihtelevia ja vaativat keskittymistä myös kiireisessä ympäristössä. Omaat kenties alan koulutusta tai kokemusta maanrakennusalalta. Taskustasi löytyvät työturvallisuuskortti ja tieturva 1-kortti sekä veronumero on rekisterissä. Olet valmis tarttumaan töihin kelissä kuin kelissä ja noudatat ohjeita tunnollisesti. Asiakasyrityksemme etsivät työmaillensa sekä kokeneita tekijöitä että motivoituneita aloittelijoita (hieman kone kokemusta), joilla asenne on kohdillaan. Palkkaus katsotaan kokemuksen ja osaamisen mukaan, mutta asettuu 15 ja 20 e / h välille. Vaatimukset: * Aiempi kokemus kaivinkoneen käytöstä tai maanrakennusalasta * Suomen kielen osaaminen / working knowledge of Finnish language, B2 level minimum * Työturvallisuuskortti * Tieturva 1 -kortti Eduksi katsotaan: * Mahdollinen alan perustutkinto tai vastaava työkokemus * Tarkkuus ja tiimihenkisyys * Hyvä fyysinen kunto * Ajokortti ja auto työpaikalle pääsemiseksi Mikäli kiinnostuit tehtävästä, laita hakemuksesi meille mielellään CV:n kera ilmoituksen linkin kautta. Lisätietoja saat myös puhelimitse: Kari Lindroos: 0444455220 / kari.lindroos@armstrong.fi tai Tina Dahlgren 050 369 2348 tai tina.dahlgren@armstrong.fi Yhdellä hakemuksella saat avattua oven useille työmahdollisuuksille! Armstrong Oy: Olemme kasvava valtakunnallinen henkilöstöalan yritys, jonka visio on rakentaa kestävää työelämää sekä työntekijöille että työnantajille. Tavoitteenamme on luoda uudenlainen työympäristö, jossa työntekijät ja työnantajat voivat kehittyä haluamallaan tavalla. Toimimme Tampereella, Kuopiossa, Rovaniemellä, Oulussa ja Hämeenlinnassa. Armstrong Oy tarjoaa työntekijöille mahdollisuuden uudenlaiseen ammattipolkuun ja kehittymiseen erilaisissa itseään kiinnostavissa työtehtävissä.

Sunshine Early Learning Centre hakee päiväkodin johtajaa uuteen varhaiskasvatusyksikköönsä Tampereen Hervantajärvelle. Oletko sinä etsimämme uuden yksikön perustamisesta innostuva varhaiskasvatusalan ja johtamisen ammattilainen? Sunshine Hervantajärvi avataan elokuussa 2026. Varhaiskasvatustoiminnan ehdoilla suunniteltu hirsirakenteinen aistiystävällinen rakennus tarjoaa tilat kahdeksalle ryhmälle ja 132 lapselle. Luonnonläheinen sijainti ja moderni puistomainen leikkialue luovat erinomaiset mahdollisuudet kekseliääseen pedagogiseen toimintaan ja luonnossa liikkumiseen Hervantajärven päiväkodissa toimitaan sekä suomeksi että englanniksi. Kielirikasteisissa ryhmissä englannin kieltä tuodaan arkeen esimerkiksi laulaen, leikkien ja lorutellen, toiminnan ollessa muutoin suomenkielistä. Kielirikasteisten ryhmien lisäksi päiväkodissa tulee toimimaan myös täysin englanninkielisiä ryhmiä, Yrityksemme arvot laatu, yhteisöllisyys ja ilo ohjaavat kaikkea toimintaamme ja vuorovaikutustamme henkilöstön, lasten ja perheiden kanssa Etsimme joukkoomme kunnianhimoista varhaiskasvatusalan ja johtamisen ammattilaista, joka on aidosti kiinnostunut perustamaan uutta yksikköä, innostuu yrityksen strategiaa tukevien toimintamallien pitkäjänteisestä kehittämisestä yksikössään, sekä nauttii perheiden ja henkilöstönsä kanssa työskentelystä. Päiväkodin johtajana tehtäviisi kuuluvat asiakkuuksien hallinnointi, suunnitelmallinen pedagoginen johtaminen, budjetointi sekä henkilöstön laadukas johtaminen ja tukeminen. Tehtävä edellyttää erinomaisia yhteistyö- ja viestintätaitoja. Tarvitset riittävää englannin kielen taitoa päivittäisissä kohtaamisissa asiakasperheiden kanssa sekä kansainvälistä työyhteisöä johtaessasi. Tukenasi ovat esihenkilösi, yrityksen muut päiväkodin johtajat, pedagoginen johtaja, liiketoimintajohtaja sekä henkilöstöhallinto ja tukipalvelut, joiden kanssa teet tiivistä yhteistyötä. Kelpoisuusvaatimukset: Varhaiskasvatuslain (540/2018) 31 §:n mukaan päiväkodin johtajan kelpoisuusvaatimuksena 1.1.2030 alkaen on varhaiskasvatuksen opettajan (26 §) tai varhaiskasvatuksen sosionomin (27 §) kelpoisuus ja vähintään kasvatustieteen maisterin tutkinto sekä riittävä johtamistaito. Ennen 31§:n voimaantuloa kelpoisuusvaatimuksina päiväkodin johtajan tehtävään on kelpoisuus varhaiskasvatuksen opettajan tehtävään tai kelpoisuus varhaiskasvatuksen sosionomin tehtävään ja kasvatustieteen maisterin tutkinto sekä riittävä johtamistaito (74§). Lisäksi huomioidaan siirtymäsäännöksen (75 §) nojalla kelpoiset hakijat. Hakeminen: Lähetä hakemuksesi ja CV:si mahdollisimman pian, kuitenkin viimeistään 10.5.2026 osoitteeseen: office@selc.fi Ennen työsuhteen alkua valitun henkilön tulee toimittaa rikosrekisteriote lain edellyttämällä tavalla. Työsuhteen alussa noudatetaan kuuden kuukauden koeaikaa.

Haemme eteläisen Kymenlaakson alueelle yhtä lähihoitajaa ikääntyneiden asumisen palvelujen varahenkilöstöön toistaiseksi voimassa olevaan työsuhteeseen ja kahta määräaikaista lähihoitajaa vuoden loppuun kestäviin sijaisuuksiin. Varahenkilönä toimit ympärivuorokautisissa, yhteisöllisissä ja lyhytaikaisissa yksiköissä. Yksiköissä olet mukana toteuttamassa asiakkaiden hyvää arkea. Työtehtäviin kuuluu myös erilaiset lääkehoidon tehtävät. Työ on jaksotyötä ja pääset hyvin vaikuttamaan työvuoroihisi. Työtä tehdään kolmessa vuorossa ja työ edellyttää liikkumista koko eteläisen Kymenlaakson alueella asumisen yksiköissä. Sovit hienosti mukaan joukkoomme, kun olet ammattitaitoinen, reipas ja nautit vaihtelevasta ja liikkuvasta työstä. Tiimimme tarjoaa sinulle monipuolisen perehdytyksen työhösi. Jos kiinnostuit tehtävästä, niin lisätietoja voit kysellä tulevalta tiimiläiseltäsi Jaanalta, p. 040 615 4973. Olet kelpoinen tähän tehtävään, kun sinulla on lähihoitajan koulutus, Valviran rekisteröityminen ja vaadittavat lääkeluvat. Lääkeosaamisen voit päivittää myös työn alkaessa. Tehtävässä vaaditaan hyvää suomen kielen taitoa asiakaskohtaamisiin ja kirjaamistehtäviin. Vakituiseen tehtävään koeaika on 6 kuukautta.Määräaikaisissa tehtävissä koeaika on puolet määräaikaisuuden kestosta. Meillä on kattava koulutuskalenteri, jolla voimme tukea urapolkuasi. Meille on tärkeää edistää työn ja vapaa-ajan tasapainoa, hyvinvointisi tueksi tarjoamme sinulle Epassi-edun. Haluamme tehdä työnhakuprosessista sinulle mahdollisimman sujuvan. Kaikki työnhakua ja työskentelyä koskevat käytännön tiedot löydät keskitetysti täältä: https://kymenhva.fi/urapolulla-kymenlaakson-hyvinvointialueella/tervetuloa-toihin-kymenlaakson-hyvinvointialueelle/ Tämä rekrytointi toteutetaan anonyyminä, joten ethän ilmoita hakemustekstissäsi tunnistettavia tietoja, kuten ikää, sukupuolta, nimeä tai muita henkilökohtaisia tietoja. Järjestelmä lukitsee automaattisesti myös CV:n tiedot. Anonyymisyys päättyy, kun päätös haastatteluun kutsuttavista on tehty ja tarvitsemme hakijoiden yhteystiedot yhteydenottoa varten. Olemme kiinnostuneita hakemuksestasi ja tutustumme siihen mahdollisuuksien mukaan jo hakuaikana. Rekrytoinnin etenemisestä, aikatauluista ja valinnoista viestimme pääosin sähköpostilla. Järjestelmästä lähetetyt viestit saattavat ohjautua roskapostikansioon. Me omien polkujemme kulkijat teemme yhdessä Kymenlaakson - tervetuloa joukkoomme!

Atlantia Works Oy on raskaisiin teräsrakenteisiin erikoistunut konepajayritys, jonka juuret ulottuvat Taivalkosken kaivos- ja metalliteollisuuteen. Yritys valmistaa suurikokoisia ja mittatarkkoja teräsrakenteita vaativiin käyttökohteisiin eri teollisuudenaloille. Atlantia Worksin vahvuudet perustuvat paksujen teräslevyjen vaativaan muovaus- ja hitsausosaamiseen, jopa 126 tonnin nostokapasiteettiin sekä massiivisten kappaleiden koneistukseen ja pintakäsittelyyn. Toiminnan kulmakiviä ovat turvallisuus, pitkäaikainen kokemus ja jatkuva kehittäminen, joiden ansiosta yritys tarjoaa asiakkailleen luotettavia, kestäviä ja korkealaatuisia ratkaisuja. Mitä työ pitää sisällään Sähköasentajana vastaat: kiinteistön ja kiinteistötekniikan sähköasennuksista ja -töistä Taivalkosken konepajalla tuotantokoneiden ja laitteiden sähköasennuksista sekä tarvittavista muutoksista sähkövikojen paikantamisesta ja korjaamisesta sähköteknisistä tarkastuksista sekä työn laadun ja turvallisuuden varmistamisesta Työ on pääsääntöisesti päivätyötä maanantaista perjantaihin, mutta tehtävä edellyttää tarvittaessa joustavuutta työaikojen suhteen. Työpaikka sijaitsee Taivalkoskella Atlantia Worksin konepajalla. Mitä odotamme hakijalta sähköalan koulutusta ja voimassa olevia sähkötyölupia kokemusta sähköasennuksista, vianetsinnästä ja huoltotöistä arvostamme myös kokemusta kunnossapito- ja huoltotehtävistä oma-aloitteista ja vastuullista työotetta kykyä itsenäiseen työskentelyyn sekä hyviä yhteistyötaitoja valmiutta joustaa työajoissa tarpeen mukaan Eduksi katsomme S1-sähkötöiden johtajan pätevyyden Mitä tarjoamme vakituisen työn vakaassa teollisuusyrityksessä monipuoliset ja vaihtelevat sähköasentajan työtehtävät mahdollisuuden hyödyntää ja kehittää omaa osaamistasi osaavan ja kokeneen työyhteisön tuen Tehtävässä sovelletaan Teknologiateollisuuden työehtosopimusta. Kiinnostuitko? Näin haet Klikkaa hakulinkkiä ja kirjaudu Eezy Osaajat -palveluun tai rekisteröidy uutena käyttäjänä. Täytä hakemus haettavaan tehtävään ja lisää CV:si järjestelmä poimii työkokemuksesi automaattisesti profiilillesi. Voit myös kirjoittaa lyhyen esittelyn itsestäsi (tilanteesi, koulutuksesi, toiveesi sekä millainen tekijä olet). Profiilin täyttämiseen kannattaa käyttää muutama minuutti, sillä samalla profiililla voit jatkossa hakea kaikkiin Eezyn tarjoamiin työpaikkoihin.

Meillä on nyt etsinnässä hyvämaineiselle asiakkaallemme CNC-SORVAAJA pitkäaikaiseen työsuhteeseen Toijalaan. Tehtävä sopii sekä kokeneemmalle osaajalle että uransa alkuvaiheessa olevalle tekijälle, jolla on jo hieman kokemusta CNC-koneistuksesta ja halua kehittää osaamista. Kyseisellä asiakasyrityksellä on kutkuttavan hyvä työllisyystilanne ja heillä on kuumeisesti tarve sorvareille kasvavaan ympäristöön! Firmassa on töissä tällä hetkellä noin 17 henkilöä, joten pääsetkin työskentelemään vastuullisessa ja monipuolisessa työroolissa. Työrooliin kuuluu mm. CNC-sorvien käyttö ja asetukset, kappaleiden valmistus teknisten piirustusten mukaan, mittaukset ja laadunvarmistus. Etsimme sorvaajaa, jolla toivotaan löytyvän jo hieman aikaisempaa kokemusta cnc-sorvauksesta (Fanuc-ohjaus). Ohjelmointitaito ei kuitenkaan pakollinen. Muu koneistustausta on isona plussana. Työtehtävänä on koneenrakennukseen liittyen erilaisten ruuvien ja komponenttien valmistusta. Työtä tehdään arkisin 2-vuorossa. Työsuhde solmitaan alkuun Wirestaffin kautta toistaiseksi voimassa olevalla työsuhteella ja noin 6kk työssäolon jälkeen siirtyminen asiakasyrityksen kirjoille vakituiseksi työntekijäksi. Töiden suunniteltu alkamisajankohta on heti sopivan henkilön löydyttyä. Mitä odotamme? - Aikaisempaa kokemusta/koulutus koneistuksen parista - Reipasta ja omatoimista työskentelyotetta - Valmiutta 2-vuorotyöhön (vuoroissa on mahdollisuus joustaa) Mitä työpaikka tarjoaa? - Vakavaraisen työnantajan ja erinomaisen työtilanteen - Saat leppoisan ja viihtyisän työympäristön, jossa on kannustava ilmapiiri ja työntekijät puhaltavat yhteen hiileen - Työhösi saat kattavan perehdytyksen - Kilpailukykyisen palkkauksen osaamisen mukaan Hakeminen: Hakuprosessi toteutetaan Wirestaffin kautta, joten hakemuksen ja CV:n pääset jättämään oheisesta linkistä. Otamme hakemukset vastaan ensisijaisesti vain hakulomakkeiden kautta. Lisätietoja arkisin ma-pe klo 9-16 antaa: Heli Keränen, puh. 050 304 8296, heli.keranen@wirestaff.fi Linkki hakuilmoituksiin: https://wirestaff.fi/avoimet-tyopaikat/ Hyvässä Wireessä! Wire on tuore, mutta kokenut henkilöstöalan toimija. Osaamisemme pohjautuu yhteensä yli 40 vuoden kokemukseen henkilöstövuokrauksesta ja rekrytoinneista useilta eri toimialoilta. Meille on tärkeää, että tunnemme asiakkaamme ja työntekijämme henkilökohtaisesti. Ymmärrämme myös erilaisten työympäristöjen haasteet ja vaatimukset. Wire on meidän näköisemme - ei turhaa kiertelyä tai jauhantaa.

Haemme A LA CARTE -KOKKIA Lapland Hotels Kilpikselle tulevalle kesäkaudelle 2026. Lapland Hotels Kilpis sijaitsee henkeäsalpaavissa tunturimaisemissa Kilpisjärven rannalla, aivan Saanatunturin kupeessa. Hotellin ravintolassa yhdistyvät pohjoisen puhtaat raaka-aineet ja kansainväliset maut tarjolla on runsas aamiainen sekä à la carte -annoksia, joita nautitaan maisemissa kohti Saana tunturia, Ruotsin tuntureita ja Norjan vuoria. Työskentelet hotellin keittiössä vastaten à la carte -annosten valmistuksesta ja esillepanosta sekä keittiön päivittäisestä toiminnasta. Työ sisältää pääasiassa iltavuoroja, mutta osallistut myös tarvittaessa aamiaisvuoroihin. Rooli on monipuolinen ja edellyttää kykyä toimia vaihtelevissa tilanteissa sesongin aikana tempo voi vaihdella rauhallisesta hyvinkin vilkkaaseen. Työt alkavat 8.6.2026 ja ne kestävät aina ruskakauden loppuun arviolta 23.9.2026 saakka. Työ on kokoaikainen. Odotamme sinulta - aikaisempaa kokemusta ja/tai koulutusta à la carte -kokin työstä - intoa laadukkaan ruoan valmistamiseen - hyviä tiimityö- ja yhteistyötaitoja - hygieniapassia ja elintarviketyöntekijä terveystodistusta - suomen ja englannin kielen taitoa Tarjoamme sinulle - ainutlaatuisen työympäristön Suomen upeimmissa tunturimaisemissa - monipuolisen työn Lapland Hotels -ketjussa - työyhteisön, jossa yhdistyvät rentous ja ammattimaisuus - edullinen majoitus järjestyy toimeksiantajan puolesta ihan työpaikan vierestä - Lapland Hotelsin kattavat henkilöstöedut Kiinnostuitko? Hienoa! Tuskin maltamme odottaa, että kuulemme sinusta. Lähetäthän hakemuksesi ja CV:si palkkatoiveineen meille saman tien. Lisääthän myös suosittelijan yhteystiedot, kiitos! Huomaathan, että käymme läpi hakemuksia jo hakuaikana ja paikkoja täytetään heti sopivien henkilöiden löydyttyä. Lisätietoja tehtävästä antaa: Linda Hämäläinen - puh. +358 50 5323 775 - linda.hamalainen@career.fi Heidi-Maria Viitanen - puh. +358 50 479 7570 - heidi-maria.viitanen@career.fi Nordic Career ~ Nordic Career on lappilainen henkilöstöpalvelualan yritys, joka on osa Career.fi henkilöstötaloa. Teemme työmme sydämellä, kunnioittaen arvojamme, välittäminen, kiltteys, ilo, rohkeus, vastuullisuus ja oppiminen. Etsitään yhdessä sinulle työ, jota on ilo tehdä! ~ Puhelin: +358 50 5323 775 Sähköposti: linda.hamalainen@career.fi Sijainti: Käsivarrentie 16405

Olemme vahvasti kasvava, mutta työntekijöistämme huolehtiva henkilöstöalan yritys. Missionamme on rakentaa kestävää työelämää sekä työntekijöille että työnantajille. Toimimme jo usealla alueella Suomessa ja pääkonttorimme sijaitsee Tampereella. Haemme nyt asiakkaallemme Hämeenlinnaan TUOTANTOTYÖNTEKIJÄÄ Koetko olevasi omimmillasi teollisessa ympäristössä, tarkkuutta vaativassa vaihtelevassa työssä? Utelias luonne ja halu oppia selkärangassa? Asiakkaamme etsii tuotantoon ja laadunvalvontaan työntekijöitä. Aiempaa kokemusta ei vaadita, mutta selkeä pelkäämätön asenne ja luontainen tarkkuus ovat tärkeitä. Työ on vuorotyötä, eli kulkeminen julkisilla hankalaa. Ethän pelkää fyysistäkään työtä ja olet jo 18-vuotias. Tehtäviisi kuuluu mm. reseptin seuraaminen raaka-aineissa, laadun- ja tuotantokoneiden valvonta. Työhön perehdytetään huolellisesti ja halu oppia, sekä asenne määräävät menestymisen. Eduksi katsotaan: * Aiempi kokemus elintarviketyöstä * Täsmällisyys, luontainen tiimihenkisyys ja hyvä fyysinen kunto * Ennen kaikkea innostunut ja vastuullinen asenne asiakaslähtöistä tiimityöskentelyä kohtaan * B-ajokortti ja auto, työpaikalle pääsemiseksi * Hygieniapassi tai valmius sen suorittamiseen Odotamme sinulta: * Suomen kielen osaaminen / C2 - natiivi * Valmius vuorotöihin (myös viikonloput) Palkkaus 12,49€ / h (Elintarvikealan TES, 3. ryhmä + lisät). Mikäli kiinnostuit tehtävästä, laita hakemuksesi meille CV:n kera ilmoituksen linkin kautta. Lisätietoja saat myös puhelimitse tai sähköpostilla: Tina Dahlgren 050 369 2348 tai tina.dahlgren@armstrong.fi tai Kari Lindroos: 0444455220 / kari.lindroos@armstrong.fi Ethän laita hakemusta sähköpostiin, vaan suoraan rekrytointijärjestelmäämme. Yhdellä hakemuksella saat avattua oven useille työmahdollisuuksille! Armstrong Oy: Olemme kasvava valtakunnallinen henkilöstöalan yritys, jonka visio on rakentaa kestävää työelämää sekä työntekijöille että työnantajille. Tavoitteenamme on luoda uudenlainen työympäristö, jossa työntekijät ja työnantajat voivat kehittyä haluamallaan tavalla. Toimimme Tampereella, Kuopiossa, Rovaniemellä ja Hämeenlinnassa. Armstrong Oy tarjoaa työntekijöille mahdollisuuden uudenlaiseen ammattipolkuun ja kehittymiseen erilaisissa itseään kiinnostavissa työtehtävissä.

Nyt olisi tarjolla työ elintarvikealan tuotannon töissä. Alkuun 6kk määräaikaisena ja sen jälkeen asiakkaalla mahdollisuus vakinaistaa suoraan vakituiseksi työntekijäksi. **_Mitä työtehtäviä tällä kertaa tarjolla?_** - Tällä kertaa etsimme tuotantoon työntekijöitä Pyhännän tehtaalle. Työhön perehdytetään hyvin ja töitä on tarjolla pitkäksi aikaa. Alkuun 6kk vuokrauksen kautta ja sen jälkeen asiakas vakinaistaa työntekijän, jos on oikeanlainen tekijä kyseessä. - Tuotannossa on moninaisia työtehtäviä raaka-aineiden mittauksista ja sekoittamisesta päättyen aina pakkaustehtäviin. Sopiva työpiste katsotaan yhdessä työnjohdon kanssa. - Työtä tehdään kahdessa vuorossa vuoro viikoin. Aamuvuoroviikolla työt 6.00-14.00 ja iltaviikolla 14.00-22.00 - Työkielenä on suomen kieli **_Ketä me etsimme tähän työtehtävään?_** - Etsimme tähän tehtävään henkilöä, kenellä on positiivisen ja ahkeran luonteen lisäksi halu tehdä töitä elintarvikealan tehtaassa, kokemusta tuotantopuolen töistä ja nopea kyky oppia uusia asioita. - Työt on täysin työtunnein 40h/ viikko. - Työ edellyttää hygieniapassia jonka hankinnassa avustamme tarvittaessa. **_Palkkaus_** - Tässä työtehtävässä noudatetaan elintarviketeollisuuden työehtosopimusta. Palkka on tuntipalkkana ja palkka on aluksi 11,58€ työtunnilta + mahdolliset TES lisät. **_Töiden kesto_** - Tähän työhön työsopimus tehdäänalkuun kuudeksi kuukaudeksi. Tämän jälkeen työt voi jatkua vakituisena työsuhteena. **_Miten tätä tehtävää voisin hakea?_** - Meille voit laittaa vapaamuotoisen työhakemuksen sähköpostilla osoitteeseen jouni@henkilostokp.fi - Töitä kannattaa hakea heti... Paikat täytetään heti sopivan henkilön löydyttyä. - Tarvittaessa voit kysyä lisätietoja Jounilta 044 240 6756 - Kerro hakemuksessa osaamisestasi ja aikaisemmasta työurasta. Meille ei tarvitse olla hienoa cv:tä, vaan voit kertoa hakemuksessa aikaisemmista töistä vapaamuotoisesti **_Keitä me olemme?_** - Olemme henkilöstövuokrausyritys, jossa toimintaa on pyörittämässä osaava porukka vuosien kokemuksella. - Meillä on erityisen vahva tausta teollisuudesta ja rakentamisen parista. - Kommunikoimme töissä suomeksi ja olemme tavoitettavissa joustavasti. - www.henkilostokp.fi - **TERVETULOA MEILLE TÖIHIN!**

Olemme vahvasti kasvava, mutta työntekijöistämme huolehtiva henkilöstöalan yritys. Missionamme on rakentaa kestävää työelämää sekä työntekijöille että työnantajille. Toimimme jo usealla alueella Suomessa ja pääkonttorimme sijaitsee Tampereella. Haemme nyt asiakkaillemme Pirkanmaan alueelle: SÄHKÖASENTAJIA Koetko olevasi tarkka ja tunnollinen, sekä fyysistä työtä pelkäämätön yksilö? Sähkövetoja osaat jo tehdä itsenäisesti uudiskohteessa tai työmaalla? Fysiikkasi on vahva ja olet luontainen tiimityöskentelijä. Tarkkuus säilyy kiireisessäkin ympäristössä. Omaat alan koulutusta ja kokemusta alalta. Työturvallisuus- ja sähkötyöturvallisuuskortti taskussa. Keskusten liittäminen, vedot, vaiheistaminen, rasia-asennukset ja telineistäminen sekä yleinen tekevä asenne kuulostaa tutulta. Haussa on päteviä sähköasentajia asiakasyrityksillemme Pirkanmaalle eripituisiin työsuhteisiin, jotka parhaassa tapauksessa johtavat pitkäaikaiseen työllistymiseen. Joissakin paikoissa työtä tehdään enemmän reissuluonteisesti, joissakin pysytellään tukevasti Pirkanmaalla. Odotamme sinulta: * Sähköasentajan tutkintoa * Yhdestä kolmeen vuotta kokemusta erilaisista sähköalan töistä * Voimassaolevia sähkö- ja työturvallisuuskortteja * Suomen kielen osaamista / working knowledge of finnish * B-ajokorttia ja autoa, työpaikalle pääsemiseksi * Hyvää asennetta * Täsmällisyyttä Tehtävän palkkaus pohjautuu sähköalan työehtosopimukseen ja asettuu 15 € ja 20 € / h välimaastoon, kokemuksen ja osaamisen mukaan. Mikäli kiinnostuit tehtävästä, laita hakemuksesi meille CV:n kera ilmoituksen linkin kautta. Lisätietoja saat myös puhelimitse: Mikko Tuomi: 044 4455 210 / mikko.tuomi@armstrong.fi Huomioithan, että emme voi käsitellä sähköpostitse tulleita hakemuksia. Yhdellä hakemuksella saat avattua oven useille työmahdollisuuksille! Armstrong Oy: Olemme kasvava valtakunnallinen henkilöstöalan yritys, jonka visio on rakentaa kestävää työelämää sekä työntekijöille että työnantajille. Tavoitteenamme on luoda uudenlainen työympäristö, jossa työntekijät ja työnantajat voivat kehittyä haluamallaan tavalla. Toimimme Tampereella, Kuopiossa, Rovaniemellä ja Hämeenlinnassa. Armstrong Oy tarjoaa työntekijöille mahdollisuuden uudenlaiseen ammattipolkuun ja kehittymiseen erilaisissa itseään kiinnostavissa työtehtävissä.

LAIVASÄHKÖASENTAJA MERITEOLLISUUDEN PROJEKTEIHIN (VARSINAIS-SUOMI JA SATAKUNTA) AVOIN HAKU Jos sähkötyöt laivoilla, telakalla tai meriteollisuudessa ovat sinulle tuttu ympäristö, tämä voi olla seuraava askel urallasi. Etsimme kokeneita laivasähköasentajia Varsina-Suomeen ja Satakuntaan telakka- ja meriteollisuuden projekteihin. Työssä pääset mukaan vaativiin kokonaisuuksiin, joissa osaaminen, tarkkuus ja yhteistyö ratkaisevat. Mitä työ pitää sisällään? Työskentelet osana projektitiimiä vaihtelevissa laivakohteissa ja tuotantoympäristöissä. Työ on käytännönläheistä ja tapahtuu siellä, missä aluksia rakennetaan ja viimeistellään. Tyypillisiä tehtäviä ovat: * sähköasennukset uudis- ja modernisointiprojekteissa * kaapeloinnit, kytkennät ja laiteasennukset * vikojen paikannus ja korjaus * järjestelmien käyttöönottoon liittyvät tehtävät * työskentely piirustusten ja sähkökuvien mukaan Millainen tekijä tässä pärjää? Tämä rooli sopii sinulle, jos: * sinulla on sähköalan koulutus ja kokemusta asennustöistä * sinulla on kokemusta laiva-, telakka- tai teollisuusympäristöstä * pystyt työskentelemään itsenäisesti, mutta toimit luontevasti myös tiimissä * ymmärrät työn laadun merkityksen vaativissa kohteissa * sinulla on sujuva suomen kielen taito Lisäksi arvostamme: * voimassa olevia työturvallisuus- ja sähkötyöturvallisuuspätevyyksiä * piirustustenlukutaitoa ja järjestelmien kokonaisuuksien ymmärrystä * joustavuutta työaikojen ja projektien suhteen Mitä saat vastineeksi? * kilpailukykyisen palkan osaamisesi mukaan * mahdollisuuden työskennellä meriteollisuuden vaativissa projekteissa * vaihtelevan työnkuvan jokainen projekti on erilainen * osaavan työyhteisön ja ammattitaitoisen ympäristön * kokemusta, joka kehittää sinua eteenpäin alalla Miksi hakea Hyran kautta? Meriteollisuudessa projektit ja tarpeet vaihtelevat nopeasti. Meidän kauttamme: * pääset mukaan projekteihin, jotka eivät aina ole julkisessa haussa * saat mahdollisuuden työskennellä eri asiakasyrityksissä * voimme yhdistää sinut tehtäviin, jotka vastaavat oikeasti kokemustasi Kiinnostuitko? Lähetä hakemuksesi ja CV:si katsotaan, missä projektissa osaamistasi tarvitaan seuraavaksi. Hyra Works Oy www.hyraworks.fi