europass

Vind werk

Vind et juiste werk voor jou in de duizenden beschikbare vacatures uit heel Europa. De zoekresultaten worden verstrekt door EURES - het Europees portaal voor beroepsmobiliteit. 

Resultaten
Weergave van 233360 Resultaten

Sort by
Retrofitkoordinator
Bae Systems Hägglunds AB
Sweden, Örnsköldsvik
BAE Systems Hägglunds i Örnsköldsvik befinner sig i en expansiv fas med anledning av omfattande miljardaffärer. För att möta den stora efterfrågan så rekryterar BAE Systems Hägglunds ytterligare Retrofitkoordinator. Låter det som att det passar dig? Skicka in din ansökan redan idag och bli en del av vårt team! Välkommen till en framtid fylld av möjligheter! Din framtida utmaning Tillsammans med oss kommer du att arbeta i en iterativ miljö där det ofta sker uppdateringar av till exempel programvara, konstruktionsförändringar eller tillägg i kundbeställningar, oftast efter att produkten har levererats. Vi behöver därför planera för uppgraderingar ute hos kund och allt detta kallar vi Retrofit. Vår avdelning består av ett tiotal anställda inklusive ett antal konsulter. Som retrofitkoordinator ansvarar du för avsnittets övergripande planering gällande Retrofitåtgärder. I arbetsuppgifterna ingår bland annat att planera införandet av ändringar på redan producerade fordon, vilket kan ske i våra egna verkstäder men oftast ute hos våra kunder. Du ansvarar för att skapa och uppdatera tidplan utifrån förändringar, kostnadsuppföljning, materialtillgänglighet samt bedömning av kvarvarande kostnader. Du bedömer vilket behov av resurser som behövs vid varje tillfälle och vilka kompetenser dessa behöver varpå du kommunicera detta med utförande avsnitt så att behovet säkerställs. Koordinatorrollen ska också bedöma vilka kontroller tillsammans med ingenjörer och servicepersonal som behöver utföras vid varje ändringspaket, något som kräver en god analytisk förmåga. Vissa resor i tjänsten kan förekomma. Den du är Du behöver ha teknisk kunskap för att kunna förstå och analysera tekniska underlag. Meriterande om du har kännedom om våra produkter CV90 och Bandvagn. Vi söker dig som vill arbeta i en ledande roll med många kontaktytor där det är viktigt med god kommunikativ förmåga, struktur och systematik. Eftersom vi har internationella kunder och leverantörer behöver du ha goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och i skrift. Vi ser gärna att du har kunskap inom vårt affärssystem SAP och Produktdatabasen PLM Aras. Vad du blir en del av Hos oss kommer du att ha kul på jobbet och ingen dag kommer att vara den andra lik! Du kommer att få vara med när produkten blir till från idé till dess att den rullar ut till kund. Du kommer att få jobba med framtidens teknik i ett globalt företag där du har stora möjligheter till kompetens & karriärutveckling. Om du inte kan se filmen, klicka på länken: https://youtu.be/sbvv-Jm2PhI BAE Systems levererar några av världens mest avancerade, teknikledande lösningar inom försvar, flyg och säkerhet. Vi har 82 500 kvalificerade medarbetare i mer än 40 länder. Genom att vi arbetar tillsammans med kunder och lokala partners levererar vi produkter och tjänster med militär kapacitet, som skyddar människor och den nationella säkerheten samt säkrar viktig information och infrastruktur. BAE Systems Hägglunds fokuserar på utveckling, tillverkning, integration och support av ett brett spektrum av militära fordon till kunder över hela världen. Våra främsta produkter är medeltunga stridsfordon (CV90), bepansrade terrängfordon (BvS10), stöd och support samt elhybrida drivsystem för den civila marknaden. Pålitlig, Innovativ och Djärv är ledorden för vår verksamhet. Läs gärna mer om Örnsköldsvik och Höga Kusten på www.jobbaochlev.se/ - www.inspiration.ornskoldsvik.se - www.hogakusten.com/sv Kontaktperson Har du frågor kring tjänsten, kontakta: Har du frågor, är du varmt välkommen att höra av dig till Gruppchef Retrofit & Garanti Aaron Winter 0660 – 807 23 eller rekryteringskonsult Maria Josefsson, AxÖ Consulting 070 – 842 23 35. Urvalsprocessen sker löpande så ansök gärna så snart som möjligt, dock senast den 18 maj. Placeringsort: Örnsköldsvik Vi arbetar med försvarssekretess, vilket innebär både legala krav samt speciella krav från våra kunder på oss som företag. Alla som anställs ska därför genomgå säkerhetskontroll och drogtest. Välkommen med din ansökan!
AWS Architect
Sopra Steria Sweden AB
Sweden
Vill du arbeta på en av Sveriges bästa arbetsplatser? Sopra Steria, Nordens ledande företag inom digital transformation, söker en erfaren och kompetent Cloud Architect inom AWS med dokumenterad erfarenhet för att stärka vårt framstående team. Vi har blivit erkända som Karriärföretag och en av Sveriges bästa arbetsplatser 2025 av Great Place to Work. I denna roll kommer du att spela en avgörande roll i leveransen av innovativa molnbaserade projekt till våra kunder samt bidra till vidareutvecklingen av vårt framstående molnerbjudande Som arkitektkonsult inom AWS kommer du att: - Delta aktivt i planering, design och implementation av AWS-lösningar för våra kunder. - Operativt arbeta med lösningar som omfattar hela bredden av AWS-plattformen, inklusive IaaS och PaaS, med fokus på identitets- och åtkomststyrning via AWS IAM. - Coacha och vägleda kunder om optimal användning av moln- och hybridteknologi för att implementera nya lösningar eller migrera befintliga tjänster till AWS. - Fungera som ämnesexpert som stödjer flera team eller som teknisk teamledare med övergripande ansvar för leveransen. För att lyckas med detta tror vi att du: - 5 till 8 års dokumenterad erfarenhet som AWS-arkitekt med stark tekniskt fokus och problemlösningsförmåga. - Utmärkta kommunikationsfärdigheter på svenska och engelska, både i tal och skrift. - Förmåga att automatisera och optimera arbetsflöden. - Erfarenhet av att översätta kundens behov till konkreta designförslag och implementeringar. - Erfarenhet från konsultbranschen med förmåga att arbeta i både stora och små team. Kvalifikationer och färdigheter: - Erfarenhet av design och implementering av lösningar i det publika molnet, med fokus på kostnadsoptimering, säkerhet, skalbarhet, prestanda och tillgänglighet. - Kompetens inom programmerings- och/eller skriptspråk (t.ex. Python, Bash, Powershell). - Erfarenhet av CI/CD-verktyg som AWS CodePipeline, GitHub Actions eller Jenkins. - Erfarenhet av Infrastructure as Code (CloudFormation, Terraform, CDK etc.). - Förståelse och erfarenhet av ramverk som AWS Well-Architected Framework, Cloud Adoption Framework och Security Reference Architecture. - Kunskap inom molnsäkerhet och Zero Trust-arkitektur. - Kunskap och erfarenhet av containerlösningar som Docker och Kubernetes är meriterande. Om Sopra Steria: Sopra Steria är en global aktör inom digital transformation med över 50 000 medarbetare i över 30 länder, varav 600 i Sverige. Vi har blivit rankade som en av Sveriges bästa arbetsplatser 2025 av Great Place to Work och är ett av topp fem bolag inom Digital Transformation enligt Gartner. Vi erbjuder en inkluderande och skicklig arbetsmiljö där du har möjlighet att vässa dina kunskaper och arbeta med branschens mest spännande projekt. Vi står nu inför en spännande tillväxtresa som genomsyrar hela verksamheten där det finns stora möjligheter att växa tillsammans med bolaget och skapa verklig förändring genom digital utveckling. Har du fler frågor? Om du har några fler frågor angående tjänsten får du gärna höra av dig till ansvarig rekryterare Teodor Nellvik (teodor.nellvik@soprasteria.com). På Sopra Steria ställer vi höga krav på både kompetens och säkerhetsmedvetenhet hos våra medarbetare. Innan en eventuell anställning kommer du därför att genomgå en bakgrundskontroll, och vid intervju behöver du kunna uppvisa giltig legitimation. Sopra Steria tar inte emot CV:n från företag som vi inte har ramavtal tillsammans med. Vi tar inte ansvar för eventuella avgifter på CV:n som skickas oönskat till oss. To all recruitment agencies without a base agreement: Sopra Steria does not accept resumes from agencies with whom we do not have an agreement. Please do not forward resumes to our jobs alias, Sopra Steria employees or any other company location. Sopra Steria is not responsible for any fees related to unsolicited resumes. Ytterligare information: Sopra Steria är ett ledande internationellt konsultbolag inom digital transformation. Vi bygger samhället genom designdriven innovation, teknisk utveckling med kunskap om marknadens ledande plattformar och driftlösningar (managed services). Med modern teknologi och en gedigen affärsförståelse är vi en helhetspartner för våra kunder och deras digitala transformationsresa. Enligt Great Place To Work är vi en av Sveriges bästa arbetsplatser, vi har tilldelats utmärkelsen Karriärföretag flera år i rad och Gartner har listat oss som ett topp 5 bolag inom digital transformation.
AWS Architect
Sopra Steria Sweden AB
Sweden
Vill du arbeta på en av Sveriges bästa arbetsplatser? Sopra Steria, Nordens ledande företag inom digital transformation, söker en erfaren och kompetent Cloud Architect inom AWS med dokumenterad erfarenhet för att stärka vårt framstående team. Vi har blivit erkända som Karriärföretag och en av Sveriges bästa arbetsplatser 2025 av Great Place to Work. I denna roll kommer du att spela en avgörande roll i leveransen av innovativa molnbaserade projekt till våra kunder samt bidra till vidareutvecklingen av vårt framstående molnerbjudande Som arkitektkonsult inom AWS kommer du att: - Delta aktivt i planering, design och implementation av AWS-lösningar för våra kunder. - Operativt arbeta med lösningar som omfattar hela bredden av AWS-plattformen, inklusive IaaS och PaaS, med fokus på identitets- och åtkomststyrning via AWS IAM. - Coacha och vägleda kunder om optimal användning av moln- och hybridteknologi för att implementera nya lösningar eller migrera befintliga tjänster till AWS. - Fungera som ämnesexpert som stödjer flera team eller som teknisk teamledare med övergripande ansvar för leveransen. För att lyckas med detta tror vi att du: - 5 till 8 års dokumenterad erfarenhet som AWS-arkitekt med stark tekniskt fokus och problemlösningsförmåga. - Utmärkta kommunikationsfärdigheter på svenska och engelska, både i tal och skrift. - Förmåga att automatisera och optimera arbetsflöden. - Erfarenhet av att översätta kundens behov till konkreta designförslag och implementeringar. - Erfarenhet från konsultbranschen med förmåga att arbeta i både stora och små team. Kvalifikationer och färdigheter: - Erfarenhet av design och implementering av lösningar i det publika molnet, med fokus på kostnadsoptimering, säkerhet, skalbarhet, prestanda och tillgänglighet. - Kompetens inom programmerings- och/eller skriptspråk (t.ex. Python, Bash, Powershell). - Erfarenhet av CI/CD-verktyg som AWS CodePipeline, GitHub Actions eller Jenkins. - Erfarenhet av Infrastructure as Code (CloudFormation, Terraform, CDK etc.). - Förståelse och erfarenhet av ramverk som AWS Well-Architected Framework, Cloud Adoption Framework och Security Reference Architecture. - Kunskap inom molnsäkerhet och Zero Trust-arkitektur. - Kunskap och erfarenhet av containerlösningar som Docker och Kubernetes är meriterande. Om Sopra Steria: Sopra Steria är en global aktör inom digital transformation med över 50 000 medarbetare i över 30 länder, varav 600 i Sverige. Vi har blivit rankade som en av Sveriges bästa arbetsplatser 2025 av Great Place to Work och är ett av topp fem bolag inom Digital Transformation enligt Gartner. Vi erbjuder en inkluderande och skicklig arbetsmiljö där du har möjlighet att vässa dina kunskaper och arbeta med branschens mest spännande projekt. Vi står nu inför en spännande tillväxtresa som genomsyrar hela verksamheten där det finns stora möjligheter att växa tillsammans med bolaget och skapa verklig förändring genom digital utveckling. Har du fler frågor? Om du har några fler frågor angående tjänsten får du gärna höra av dig till ansvarig rekryterare Teodor Nellvik (teodor.nellvik@soprasteria.com). På Sopra Steria ställer vi höga krav på både kompetens och säkerhetsmedvetenhet hos våra medarbetare. Innan en eventuell anställning kommer du därför att genomgå en bakgrundskontroll, och vid intervju behöver du kunna uppvisa giltig legitimation. Sopra Steria tar inte emot CV:n från företag som vi inte har ramavtal tillsammans med. Vi tar inte ansvar för eventuella avgifter på CV:n som skickas oönskat till oss. To all recruitment agencies without a base agreement: Sopra Steria does not accept resumes from agencies with whom we do not have an agreement. Please do not forward resumes to our jobs alias, Sopra Steria employees or any other company location. Sopra Steria is not responsible for any fees related to unsolicited resumes. Ytterligare information: Sopra Steria är ett ledande internationellt konsultbolag inom digital transformation. Vi bygger samhället genom designdriven innovation, teknisk utveckling med kunskap om marknadens ledande plattformar och driftlösningar (managed services). Med modern teknologi och en gedigen affärsförståelse är vi en helhetspartner för våra kunder och deras digitala transformationsresa. Enligt Great Place To Work är vi en av Sveriges bästa arbetsplatser, vi har tilldelats utmärkelsen Karriärföretag flera år i rad och Gartner har listat oss som ett topp 5 bolag inom digital transformation.
Geotechnikingenieur (all genders) (Statiker/in)
Menard GmbH
Germany, Berlin
Die MENARD GmbH in Deutschland ist Teil der MENARD-Gruppe, die vom Hauptsitz in Paris in mehr als 80 Ländern rund um den Globus tätig ist und zu den international führenden Spezialtiefbauunternehmen im Bereich der Baugrundverbesserung gehört. MENARD bietet 12 erprobte und innovative Gründungsverfahren, von erschütterungsarmen Controlled Modulus Coloumns (CMC®) bis hin zur dynamischen Intensivverdichtung (DYNIV®), zur Realisierung unterschiedlichster Bauvorhaben und Gründungsaufgaben. Für unseren Niederlassung in Berlin suchen wir ab sofort eine/n Geotechnikingenieur/in (all genders) Aufgabenbereiche - Erstellen von statischen Berechnungen im Erd- und Grundbau in der Angebots- und Ausführungsphase von Spezialtiefbauprojekten - Erkennen und Berechnen von innovativen und wirtschaftlichen Ausführungsalternativen gemäß unseres Leistungsportfolios - Arbeitsvorbereitung in Zusammenarbeit mit unserem operativen Ausführungsteam - Technische Unterstützung der Bauvorhaben vor und während der Ausführungszeit - Koordinierung der Planungsleistungen im internen Projektteam - Ansprechpartner für Auftraggeber und andere Projektbeteiligten Qualifikationen - Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bauingenieurswesen mit Schwerpunkt Geotechnik, Grundbau oder einer vergleichbaren Fachrichtung - Berufserfahrung in der geotechnischen Fachplanung wünschenswert - Spaß an technischen Herausforderungen - Branchentypische EDV-Kenntnisse; nice to have: sicherer Umgang mit Fachsoftware, wie z.B.: GGU und AutoCAD - Interesse an Baugrund/Geotechnik - Selbstständige Arbeitsweise - Teamfähiges Organisationstalent - Kommunikationstalent Unser Angebot - Werde Teil der Menard GmbH und profitiere von der Zusammenarbeit im Team - Homeoffice nach Vereinbarung - Interessante Projekte und verantwortungsvolle Aufgaben - Innovative und nachhaltige Verfahren - Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege - Kollegiales Arbeitsklima - 30 Tage Urlaub - Attraktive Vergütung - Sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz - Moderne technische Ausstattung - Benefits, wie BikeLeasing und Hansefit - Ergänzende Informationen: Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Bauphysik, Geologie, Geophysik, Geotechnik-Anwendung GGU-Software, Baustatik, Berechnen, Tiefbohrtechnik Erweiterte Kenntnisse: CAD (Computer Aided Design)-Systeme anwenden
Müüja-klienditeenindaja
Hemtex Aktiebolag Eesti filiaal
Estonia

Tööülesanded: Otsime rõõmsameelset ja tipptasemel teenindust pakkuvat müüjat Tartusse, Tasku keskuses asuvasse kauplusesse.
Kui naudid müügitööd ning klientidega suhtlemist, siis oledki see, keda otsime. Lisaks soovid pakkuda meie klientidele imelisi ostukogemusi, inspiratsiooni ning uusi kodusisustusideid. Pakume töökoormust u. 10 tundi nädalas. Tööaeg hõlmab kaupluse lahtiolekuaegu (muuhulgas õhtud ning nädalavahetused).

Omalt poolt pakume: Meie juures saad teha mitmekülgset klienditeenindus- ja müügitööd energilises ning inspireerivas, oskuslike kolleegidega keskkonnas ning tööle asumisel ootab Sind tööks vajalik koolitus.
Pakume paindlikku tööaega, mugavaid tingimusi kaupluse puhkeruumis ning palju muud!

Muud nõuded: Selleks, et sulle meie juures meeldiks, pead olema ideederikas ja lahenduskeskne. Oskad teisi kuulata ning töötada tiimiliikmena. Oled energiline ning naudid ajuti tempokat töökeskkonda, kus eeldatakse omaalgatuslikkust ning iseseisvat vastutust. Varasem kaubanduskogemus tuleb kasuks.

Kodus töötamise võimalus: Ei

Koormus, vahetused: u 10 tundi nädalas

Turvatöötaja
Viking Security AS
Estonia

Lidl kauplusesse

Tööülesanded: Tule tööle turvatöötajaks usaldusväärsesse ja kiiresti arenevasse ettevõttesse. Tööülesandeks objekti turvalisuse tagamine.

Omalt poolt pakume: · Põnevat tööd arenevas ettevõttes
· Konkurentsivõimelist töötasu · Tööks vajalikke koolitusi · Tasuta sportimisvõimalusi, kaasahaaravaid ühisüritusi · Motiveeriv preemiasüsteem · Paindlik töö, kus tööpäevad valid ise.

Muud nõuded: Vanus alates 18 eluaastat
· Omad põhiharidust · Kohtulikult karistamata · Suur töötahe · Eesti keele oskus heal tasemel (omad B2 tunnistust) · Suhtlemisoskus, abivalmidus ja hea pingetaluvus.

Kodus töötamise võimalus: Ei

Koormus, vahetused: Vastavalt töötaja soovile ja kokkuleppele

KYC Officer (m/f)
OmniTrust S.A.
Luxembourg, LUXEMBOURG
Description des tâches: Au cœur des enjeux de conformité, vous interviendrez sur : • La collecte et la vérification des informations clients (KYC) • La réalisation des due diligences et analyses de risques • La revue et la mise à jour des dossiers clients • L'identification des risques AML et l'escalade des cas sensibles • La collaboration avec les équipes internes pour garantir la qualité des données Profil : • Bachelor (Bac +3) • 3 à 5 ans d'expérience en KYC / Customer Due Diligence • Bonne connaissance des exigences AML • Rigueur, sens du détail et esprit analytique • Capacité à travailler de manière autonome
aide-familial H/F/X
CPAS DE WOLUWE-SAINT-PIERRE
Belgium, Woluwe-Saint-Pierre

Poste à pourvoir : 

Aides-familiaux (H/F/X) - Service d'aide aux familles.
Contrat à temps plein ou mi-temps,
soit contrat de remplacement,
soit à durée déterminée de 6 mois, renouvelable ou suivi d'un CDI sur évaluation positive

 

Profil recherché :

Dans un cadre social, l'aide familial aide les personnes en difficulté à leur domicile. L'aide familial est un professionnel à caractère polyvalent. Il seconde les bénéficiaires dans la réalisation des tâches de la vie quotidienne. Il prévient notamment des dangers qui menacent le bénéficiaire et ses collègues et collabore avec tous les acteurs médico-sociaux entourant le bénéficiaire.

Diplôme d'aide familial. Une expérience avec les personnes âgées ou en difficulté est un atout.

Compétences comportementales :

Empathie et écoute active
Patience et tolérance
Discrétion et respect de la confidentialité
Sens du service et de l'entraide
Fiabilité et sens des responsabilités
Autonomie et sens de l'organisation
Communication claire et respectueuse
Bienveillance et attitude positive
Adaptabilité
Gestion émotionnelle
Ponctualité

Nous offrons :

Pécule de vacances
Prime de fin d'année
Prime linguistique (si Brevet Selor adéquat)
Chèques repas (valeur faciale 8 €)
Pension 2ème pilier
Assurance hospitalisation (dès obtention d'un CDI)
Service social collectif (prime de mariage, prime de naissance, intervention dans certaines dépenses exceptionnelles,...)
Un accès à la plateforme Benefits@Works
Reprise de l'ancienneté valorisable pour un maximum de 18 années (privé ou indépendant)
et l'entièreté du service public
Abonnement STIB
Intervention dans les frais de déplacements domicile/travail via les transports en commun, vélo (y compris autres cycles) ou à pied
Régime de congés avantageux
Formations

Directeur H/F/X
BME
Belgium, Bruxelles
  • Gère et pilote l'asbl (finances, ressources humaines, recrutement, concordance avec les valeurs...)
  • Met en œuvre et suit la stratégie de l'asbl conformément aux orientations des instances dirigeantes (AG, CA et Comité de Gestion)
  • Assure l'expertise stratégique auprès des instances dirigeantes au sujet de l'asbl et de ses activités, dans le but de leur permettre de prendre les meilleures décisions en connaissance de cause 
  • Représente l'asbl vis-à-vis de l'extérieur et garantit sa pérennité
  • Est en charge de la gestion journalière (avec la Direction adjointe) : 
    • Assure la gestion quotidienne selon le cadre de délégation du CA
    • Supervise, organise et coordonne l'action des différents départements
    • Gère le personnel, contrôle la bonne exécution des tâches et aplanit les difficultés
  • Garantit in fine de l'affectation des ressources humaines, matérielles et financières
  • Conçoit et élabore le projet global de l'association (vision, stratégie et objectifs)
  • Assure l'interface avec le CA et les instances dirigeantes (AG, CA et Comité de Gestion) 
  • Assure la bonne organisation de la représentation de l'asbl et les relations externes stratégiques
  • Favorise la visibilité de l'association (participation à des colloques, à d'autres CA...)
  • Participe activement au développement de l'asbl en initiant des projets, en valorisant les activités et en consolidant la collaboration avec les partenaires
  • Développe une culture d'entreprise axée sur les valeurs et les missions de l'asbl
  • Supervise l'exécution du travail
  • Veille au respect des principes démocratiques et de déontologie professionnelle 
  • Veille à la qualité des projets et au respect de l'objet social dans leur réalisation
  • Élabore le budget de l'association
  • Supervise l'exécution des dépenses dans le cadre du budget
  • Supervise la justification des subventions et des activités
  • Veille à la mise en place et au bon fonctionnement d'un service administratif rigoureux, efficace et fiable
  • S'assure de la qualité et de la fiabilité du processus administratif et gestionnaire de l'association
  • Impulse une politique des ressources humaines cohérente
  • Organise l'évaluation annuelle de l'équipe
  • Répond à l'évolution de l'environnement politique et institutionnel
  • Établit et préserve une bonne ambiance de travail et une bonne qualité de vie au sein de l'association
  • Veille à la bonne circulation de l'information

Compétences managériales et organisationnelles

  • Leadership affirmé, capacité à motiver, accompagner et fédérer les équipes
  • Aptitude à piloter le changement, à déléguer efficacement et à gérer les priorités
  • Excellentes compétences d'anticipation, de planification et d'organisation
  • Sens de la décision, autonomie et capacité à travailler sous pression
  • Bonne connaissance et compréhension des réalités opérationnelles du terrain 

Compétences stratégiques 

  • Capacité d'analyse stratégique et de positionnement par rapport aux enjeux politiques et institutionnels liés aux secteurs d'activité de l'asbl
  • Maîtrise du secteur événementiel et de l'espace public
  • Maîtrise du fonctionnement des structures institutionnelles et des pouvoirs publics concernés
  • Aptitude à concevoir, coordonner et évaluer un programme global d'actions

Compétences analytiques et financières

  • Compétences en analyse financière et en gestion budgétaire
  • Esprit d'analyse et de synthèse, rigueur et méthode

Compétences relationnelles

  • Excellentes qualités relationnelles : écoute, assertivité, diplomatie, communication
  • Capacité de négociation et de représentation auprès de multiples acteurs (publics, privés, population)
  • Ouverture aux réalités et besoins spécifiques du public et des partenaires

Compétences personnelles

  • Polyvalence, ouverture d'esprit et adaptabilité
  • Résistance au stress, pragmatisme et sens des responsabilités
  • Créativité, capacité d'innovation et respect des principes déontologiques
  • Approche humaine alliant exigence, bienveillance et cohérence
  • Faire preuve de discrétion, de confidentialité et d'impartialité 

Formation - Niveau d'expérience                                                                                                                 

  • Bonne connaissance de l'organisation et du fonctionnement des pouvoirs publics 
  • Bonne connaissance du secteur de l'événementiel (événements bruxellois, fournisseurs,     prestataires, etc.) 
  • Connaissances en gestion de la sécurité sur les événements

. Contrat à durée indéterminée, à temps plein
. Commission paritaire 304
  Rémunération fixée par référence au barème A7 (brut non indexé : minimum 32.190,23€ et maximum 51.761,45€) appliqué à la   Ville de Bruxelles + package BME (Ordinateur portable, GSM et abonnement GSM ; chèques repas ; assurance ; etc.)
. Prise de fonction souhaitée à partir de mars 2026 

aide-familial H/F/X
CPAS DE WOLUWE-SAINT-PIERRE
Belgium, Woluwe-Saint-Pierre

Poste à pourvoir : 

Aide familial - Service d'aide aux familles. Contrat à temps plein à durée déterminée de 6 mois, renouvelable ou suivi d'un CDI sur évaluation positive.

 

Profil recherché :

Dans un cadre social, l'aide familial aide les personnes en difficulté à leur domicile. L'aide familial est un professionnel à caractère polyvalent. Il seconde les bénéficiaires dans la réalisation des tâches de la vie quotidienne. Il prévient notamment des dangers qui menacent le bénéficiaire et ses collègues et collabore avec tous les acteurs médico-sociaux entourant le bénéficiaire.

Diplôme d'aide familial. Une expérience avec les personnes âgées ou en difficulté est un atout.

Compétences comportementales :

Empathie et écoute active
Patience et tolérance
Discrétion et respect de la confidentialité
Sens du service et de l'entraide
Fiabilité et sens des responsabilités
Autonomie et sens de l'organisation
Communication claire et respectueuse
Bienveillance et attitude positive
Adaptabilité
Gestion émotionnelle
Ponctualité

Nous offrons :

Pécule de vacances
Prime de fin d'année
Prime linguistique (si Brevet Selor adéquat)
Chèques repas (valeur faciale 8 €)
Pension 2ème pilier
Assurance hospitalisation (dès obtention d'un CDI)
Service social collectif (prime de mariage, prime de naissance, intervention dans certaines dépenses exceptionnelles,...)
Un accès à la plateforme Benefits@Works
Reprise de l'ancienneté valorisable pour un maximum de 18 années (privé ou indépendant)
et l'entièreté du service public
Abonnement STIB
Intervention dans les frais de déplacements domicile/travail via les transports en commun, vélo (y compris autres cycles) ou à pied
Régime de congés avantageux
Formations

Go to top