Zakres obowiązków: - aktywne pozyskiwanie Klientów oraz sprzedaż usług finansowych (bankowych i ubezpieczeniowych) zgodnie z zasadami partnerów finansowych i standardami etycznymi, - prowadzenie rozmów doradczych — rzetelna diagnoza potrzeb, dobór adekwatnych produktów, jasne wyjaśnianie warunków i ryzyk, - obsługa posprzedażowa Klientów, w tym realizacja procesów bankowych i ubezpieczeniowych, - budowanie długofalowych relacji opartych na zaufaniu, transparentności i profesjonalizmie, - dbanie o pozytywny wizerunek Poczty Polskiej jako stabilnego, odpowiedzialnego i uczciwego partnera finansowego. Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne - pozostałe: [Inne] : Zapraszamy do zapoznania się pełną treścią ogłoszenia na stronie Poczty Polskiej. Link: skk.erecruiter.pl//Offer.aspx?oid=4824245&cfg=993ad47d358f45b1b84493910533445b&fromSkk=1777354794485&ejoId=518014&ejorId=267645&comId=18799200 Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: obsługa maszyn budowlanych typu: wozidło technologiczne, walec, koparka, spycharka, ciągnik do stabilizacji. Wykonywanie prac ziemnych i drogowych zgodnie z dokumentacją techniczną. Dbanie o powierzony sprzęt oraz jego stan techniczny. Współpraca z zespołem budowlanym. przestrzeganie zasad BHP na placu budowy. Możliwość zatrudnienia na umowę o pracę, umowę zlecenie lub samozatrudnienie. Praca na terenie Zawiercia - miejsce realizacji prac budowlanych. Wymagania: - wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe - konieczne - umiejętności: Operator maszyn i urządzeń do robót ziemnych i drogowych - konieczne - pozostałe: wymagane uprawnienia do obsługi maszyn budowlanych (odpowiednie klasy) doświadczenie na podobnym stanowisku umiejętność pracy w zespole sumienność, odpowiedzialność, dyspozycyjność Firma oferuje: stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę/ umowy zlecenie/samozatrudnienie (do ustalenia) atrakcyjne wynagrodzenie - do negocjacji możliwość rozwoju zawodowego pracę w dynamicznie rozwijającej się firmie niezbędne narzędzia Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: kontakt w sprawie pracy telefoniczny w godz. 8.00 - 15.00 pod nr 887 087 059 lub CV kierować na adres e-mail: kadry@zstpyszny.pl - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: - Telefoniczna obsługa klienta automatycznej stacji paliw Petroprix. - Pomoc w rozwiązywaniu bieżących problemów klientów na stacjach (zdalne wsparcie przy tankowaniu i płatnościach). - Monitorowanie poprawności działania urządzeń na stacjach bezobsługowych. - Dbanie o pozytywny wizerunek firmy oraz przestrzeganie procedur i standardów jakości obsługi. Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne - pozostałe: - Warunki do pracy zdalnej: Posiadanie stabilnego łącza internetowego oraz odpowiedniego miejsca do pracy podczas zmian nocnych. - Znajomość języka polskiego (warunek konieczny). - Łatwość nawiązywania kontaktów i wysoka komunikatywność. - Umiejętność płynnej pracy na kilku monitorach/systemach operacyjnych jednocześnie. - Dobra organizacja pracy własnej oraz umiejętność pracy w grupie. - Zaangażowanie w realizowany projekt, otwarta głowa oraz chęć do nauki i rozwoju. - Gotowość do pracy w systemie zmianowym 12-godzinnym. - Wysoka kultura osobista i empatia. - Mile widziane doświadczenie w obsłudze telefonicznej lub bezpośredniej będzie Twoim dodatkowym atutem. - Znajomość języka angielskiego będzie dodatkowym atutem. Sposób aplikowania: - kontakt przez Powiatowy Urząd Pracy Powiatowy Urząd Pracy w Radomsku Tysiąclecia 2 Radomsko 97500 - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: TAK

Zakres obowiązków: Praca w zespołach 2/ 3-osobowych, w systemie zmianowym w tym nocna. Do głównych zadań konserwatora sieci kanalizacyjnej należy: Usuwanie zatorów oraz czyszczenie sieci kanalizacyjnej, zgłaszanie usterek i błędów przełożonym. Wykonywanie prac konserwacyjnych, rozpoznawczych i kontrolnych na miejskiej sieci sanitarnej. Diagnoza stanu technicznego miejskiej sieci kanalizacyjnej. Wykonywanie prac, mających na celu utrzymywanie porządku, czystości i właściwego stanu technicznego powierzonego sprzętu oraz urządzeń. Obsługa programów niezbędnych do wykonywania pracy (komputer, tablet). Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne - pozostałe: WYMAGANIA KONIECZNE: -prawo jazdy kat. B -wykształcenie zawodowe lub średnie techniczne (preferowane budowlane, sanitarne lub podobne) -umiejętność posługiwania się mapą, dobra orientacja w terenie -Doświadczenie zawodowe w branży budowlanej, sanitarnej lub podobnej -Braku ograniczeń zdrowotnych do pracy fizycznej, prac na wysokości i w przestrzeniach zamkniętych, -umiejętności pracy w zespole, MILE WIDZIANE: -prawo jazdy Kat. B, C lub deklaracja zdobycia uprawnień -obsługa komputera Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Zainteresowane osoby proszone są o przesłanie CV na adres: praca@gdanskiewodociagi.pl. - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: - kompleksowa obsługa kadrowo - płacowa pracowników oraz zleceniobiorców - prowadzenie akt osobowych i dokumentacji kadrowej - naliczanie wynagrodzeń i świadczeń (w tym chorobowych i macierzyńskich) - prowadzenie dokumentacji płacowej ora rozliczanie umów cywilnoprawnych - obsługa potrąceń zgodnie z obowiązującymi przepisami i orzeczeniami sądowymi - wystawianie zaświadczeń o zatrudnieniu i wynagrodzeniu - przygotowywanie dokumentacji emerytalno - rentowej - rozliczanie czasu pracy, urlopów i absencji - sporządzanie i prowadzenie dokumentacji dla instytucji (ZUS,US,PFRON, GUS, ZFŚS, PPK) - kontakt i współpraca z instytucjami zewnętrznymi - przygotowywanie raportów i zestawień kadrowych - archiwizacja dokumentacji kadrowo - płacowej - monitorowanie zmian w przepisach prawa pracy, podatkowego i ubezpieczeń społecznych godziny pracy: 07:30-15:05 Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne; wyższe (w tym licencjat) - pożądane - pozostałe: - staż pracy co najmniej 3 -letnie doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku - znajomość prawa pracy oraz przepisów dotyczących ZUS i PPK - praktyczna znajomość systemów: Comarch ERP Optima oraz Program Płatnik - bardzo dobra znajomość pakietu MS Office Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Zakres obowiązków: - Nadzór i bieżące monitorowanie pracy podległego zespołu. - Koordynowanie oraz kontrola procesów: liczenia i sortowania opakowań, zbierania, sortowania oraz wysyłki opon. - Przydzielanie zadań pracownikom oraz stała kontrola jakości i terminowości realizowanych prac. - Doskonalenie i rozwój podległych pracowników w zakresie jakości frakcji oraz wydajności wszystkich linii. - Opracowywanie oraz nadzorowanie prowadzenia raportów, ewidencji i sprawozdań obrazujących wyniki pracy wszystkich linii (Opony, Centrum Liczenia Opakowań). - Współpraca z innymi działami zakładu. Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - pożądane - pozostałe: Wymagania pracodawcy: - Wykształcenie średnie. - Uprawnienia IWJO lub IIWJO. - Uprawnienia do obsługi koparki jednonaczyniowej kl. I. - Umiejętność pracy pod presją czasu oraz odporność na stres. - Umiejętność efektywnej pracy zespołowej. - Zdolność analitycznego myślenia. - Samodzielność, odpowiedzialność oraz dobra organizacja pracy własnej i zespołu. - Mile widziane doświadczenie na podobnym stanowisku. Miejsce pracy: ul. Niekłańska 12, Stąporków; Spółka: Maya Victory Zmiany: 6:00-14:00/14:00-22:00/22:00-6:00 Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Sprzątanie pokoi i powierzchni publicznych hotelu zgodnie ze standardami hotelu, zapewnienie wysokiego poziomu obsługi gości, codzienna wymiana pościeli, ręczników oraz uzupełnianie kosmetyków,przestrzeganie zasad higieny, BHP oraz procedur bezpieczeństwa i poufności. System zmianowy po 12 h (także noce). Hotel Narvil oferuje swoim pracownikom : - pracę w otwartym i przyjaznym zespole doświadczonych profesjonalistów, - stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę, dla chętnych umowa zlecenie, - możliwość rozwoju zawodowego poprzez uczestnictwo w szkoleniach, - atrakcyjny pakiet benefitów w tym: prywatną opiekę medyczną dla pracowników i ich rodzin , dofinansowanie do posiłków, ubezpieczenie grupowe, karta sportowa, - integracje dla pracowników. Rodzaj umowy: na okres próbny / zlecenie Wymagania: - wykształcenie: podstawowe - konieczne - pozostałe: umiejętność sprzątania pokoi i powierzchni publicznych hotelu zgodnie ze standardami hotelu, zapewnienie wysokiego poziomu obsługi gości, codzienna wymiana pościeli, ręczników oraz uzupełnianie kosmetyków , przestrzeganie zasad higieny, BHP oraz bezpieczeństwa i poufności i doświadczenie w obiekcie o wysokim standardzie Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: - NAPRAWA I KONSERWACJA MASZYN I URZĄDZEŃ PRODUKCYJNYCH, NADZOROWANIE STANU TECHNICZNEGO, - PROWADZENIE PRZEGLĄDÓW ZAPOBIEGAJĄCYCH AWARIOM MASZYN W OBSZARZE CAŁEJ FABRYKI, - UDZIAŁ W URUCHAMIANIU, BUDOWIE ORAZ KONSTRUOWANIU NOWYCH MASZYN I URZĄDZEŃ PRODUKCYJNYCH, - PROWADZENIE DOKUMENTACJI TECHNICZNEJ W ZAKRESIE REALIZOWANYCH ZADAŃ, - ZAPEWNIENIE I UTRZYMANIE BEZPIECZNYCH WARUNKÓW PRACY ORAZ PRZESTRZEGANIE PRZEPISÓW BHP. Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze branżowe - konieczne; średnie branżowe - pożądane - pozostałe: Wymagane min 6 miesięczne doświadczenie zawodowe w bezpośrednim dokonywaniu napraw maszyn i urządzeń mechanicznych lub w zakresie mechaniki samochodowej, zainteresowanie pracami związanymi z mechaniką i/lub motoryzacją, chęć do podejmowania nowych wyzwań, umiejętność współpracy, zaangażowanie oraz odpowiedzialność. Gotowość do pracy w systemie 3-zmianowym. Po okresie próbnym możliwość stałej współpracy. UMOWA OKRES PRÓBNY 3 MIĘSIĄCE, NASTĘPNIE CZAS OKREŚLONY DO 33 MIESIĘCY. Zatrudnienie 2 kwartał 2026 roku. Aplikować można również za pomocą strony https://system.erecruiter.pl/FormTemplates/RecruitmentForm.aspx?WebID=2c9314207e3b4458b30c0b14f7076191 Sposób aplikowania: - kontakt przez Powiatowy Urząd Pracy Powiatowy Urząd Pracy w Gdyni Kołłątaja 8 Gdynia 81332 - wymagane dokumenty: - cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: TAK

Zakres obowiązków: Charakterystyka wykonywanej pracy: - zapewnienie opieki nieletnim - współpraca z lekarzem - wykonywanie czynności pielęgniarskich zgodnie z obowiązującymi procedurami - prowadzenie dokumentacji medycznej * Praca wg harmonogramu pracy. * Godziny pracy 6:00 -14:00, 14:00 -22:00 Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe, typ: medyczne - pożądane; wyższe (w tym licencjat) - pożądane - inne zawody: Pielęgniarka - konieczne - pozostałe: Poziom wykształcenia: - średnie pielęgniarskie, lub - wyższe (w tym licencjat) na kierunku pielęgniarstwo wymagania: - Prawo do wykonywania zawodu - Dyplom potwierdzający kwalifikacje zawodowe - Kandydat nie może być skazany prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe - Kandydat musi posiadać pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzystać z pełni praw publicznych. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV wraz z listem motywacyjnym oraz zgodę na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacyjnych proszę składać do 15.05.2026 r. na adres e-mail: rekrutacja@pszczyna.oow.gov.pl lub osobiście w dyżurce bramy głównej ośrodka. UWAGA: W przypadku błędów formalnych otrzymane oferty będą odrzucane. - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Naliczanie opłat za lokale mieszkalne i użytkowe, wystawianie faktur najemcom lokali użytkowych i dzierżawcom, wysyłanie zawiadomień dotyczących aktualizacji stawek, wykonywanie księgowań wpłat za lokale mieszkalne i użytkowe, księgowanie dokumentów finansowo księgowych, rozliczanie mediów, bieżąca korespondencja z mieszkańcami, uzgadnianie sald z mieszkańcami oraz najemcami, windykacja zaległości czynszowych, współpraca z kancelarią prawną Spółdzielni (przygotowywanie spraw do sądu), prowadzenie pozostałych spraw w zakresie obsługi czynszów (dodatki mieszkaniowe, naliczanie odsetek od zaległości czynszowych, itp.). Wymagania: - wykształcenie: średnie branżowe - konieczne - umiejętności: biegła obsługa MS Office, staż: 2 lat - pożądane - inne zawody: Pozostali pracownicy do spraw rachunkowości i księgowości - konieczne - pozostałe: Doświadczenie na podobnym stanowisku, mile widziana znajomość przepisów prawa z zakresu podatku VAT, znajomość ustawy prawo spółdzielcze i ustawy o spółdzielniach mieszkaniowych, biegła znajomość MS Office, mile widziana znajomość programu księgowego firmy MARHAL, umiejętność analitycznego myślenia, doskonała organizacja czasu pracy, zaangażowanie w wykonywane obowiązki, wysoka odporność na stres i umiejętność pracy pod presją czasu. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE