Zakres obowiązków: Planowanie i realizacja procesu dydaktyczno-wychowawczego w ramach nauczania zawodu; kształtowanie umiejętności praktycznych przewidzianych w programie nauczania zawodu; przygotowanie i organizacja zadań szkoleniowo-produkcyjnych; nadzór i opieka nad młodocianymi w zakresie przestrzegania szerokorozumianych przepisów o bezpieczeństwie i higienie pracy; analizowanie efektów pracy dydaktyczno-wychowawczej oraz doskonalenie metod nauczania i wychowania; stwarzanie warunków sprzyjających rozwijaniu u uczestników samodzielności myślenia, wdrażanie ich do samodzielnej, systematycznej pracy, przy zastosowaniu metod dydaktycznych; przygotowanie pracowników młodocianych do egzaminu sprawdzającego; prowadzenie dokumentacji dydaktycznej praktyk zgodnie z obowiązującymi przepisami. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne - umiejętności: umiejętność pracy z młodzieżą - konieczne; samodzielność - pożądane; kreatywność - pożądane; Dyspozycyjność - pożądane; Bardzo dobra organizacja pracy - pożądane - pozostałe: Konieczne wykształcenie średnie zawodowe ( murarz, tynkarz lub pokrewne) z ukończonym kursem pedagogicznym lub tytuł mistrza w zawodzie murarz z ukończonym kursem pedagogicznym; Konieczna pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych; Doświadczenie zawodowe min. 3 lata. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV, list motywacyjny, świadectwa potwierdzające wykształcenie, oświadczenie o pełni praw publicznych i o niekaralności, mile widziane referencje od ostatniego pracodawcy - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Le département RH a pour objectif de fournir des services RH rapides et professionnels, en plaçant les besoins de nos clients et partenaires au centre de nos priorités. Avec le service du personnel, nous contribuons chaque jour à une gestion qualitative, rapide et correcte des dossiers du personnel de nos collaborateurs. Par ailleurs, notre équipe est responsable de la traduction qualitative de la législation sociale en un service de conseil et de soutien interne moderne.

Dans ce cadre, nous sommes à la recherche d'un·e collègue qui nous soutiendra dans la conception et la mise en œuvre d'un plan cafétéria, et qui est enthousiaste à l'idée de pouvoir co-construire cette nouvelle fonction tout en s'y développant. Concrètement, vos responsabilités sont les suivantes :

1. Soutien administratif polyvalent dans le cadre du plan cafétéria, notamment :

• Vérifier et assurer le suivi des choix individuels des collaborateurs dans l'outil du plan cafétéria
• Suivre et traiter les avenants
• Contrôler les attestations (p. ex. épargne pension, office@home, ...)
• Assurer le suivi d'un traitement salarial correct suite aux choix effectués
• Maintenir les informations à jour sur l'intranet
• Assurer le suivi logistique des avantages flexibles (mobilité, matériel multimédia, assurances, ...)

2. Vous agissez comme point de contact central pour toutes les questions relatives au plan cafétéria :

• Vous répondez aux questions pratiques et techniques des collègues payroll, des autres collègues RH et des collaborateurs d'autres départements concernant le plan cafétéria (avantages, impact salarial, ...). Afin de maîtriser cette matière, vous participez à différentes réunions de lancement et workshops.
• Vous êtes le point de contact pour le service comptabilité concernant l'impact financier.
• Vous assurez le contact avec notre fournisseur externe.
• Vous répondez vous même aux questions de fond ou prenez contact avec notre fournisseur externe afin d'apporter une réponse adéquate aux collaborateurs internes.
• Vous soutenez la préparation et la mise en œuvre des campagnes annuelles d'information relatives au plan cafétéria.

3. Soutien à l'équipe Payroll

• Vous soutenez les collègues payroll dans leurs tâches, en particulier durant les périodes où le volume de travail lié au plan cafétéria est moins élevé.

• Vous disposez d'un diplôme de bachelier ou d'une expérience équivalente.
• Vous avez une bonne connaissance orale et écrite du français et du néerlandais.
• Vous disposez d'une connaissance de base en Payroll.
• De l'expérience avec un plan cafétéria / Flex Income Plan est un atout important.
• Vous êtes très orienté·e client et possédez d'excellentes compétences en communication, tant à l'oral qu'à l'écrit. Vous communiquez aisément avec des interlocuteurs internes et externes et accordez une grande importance à la qualité du service.
• Vous faites preuve de flexibilité dans l'exécution de vos missions. Vous pouvez faire face à une charge de travail variable et à un éventail de tâches évolutif, en fonction du développement ultérieur du plan cafétéria. Vous gérez également bien le stress lors des périodes plus chargées.
• Vous vous distinguez par de solides compétences administratives et organisationnelles et êtes à l'aise avec différents types d'applications (internes et externes).
• Vous travaillez de manière très précise et avez le souci du détail.
• Vous aimez travailler avec des chiffres, disposez d'un bon raisonnement numérique et avez une bonne connaissance de base d'Excel ou de programmes similaires.
• Vous traitez les informations sensibles avec la plus grande discrétion.

• Nous vous proposons un CDI à temps plein.
• Rémunération brute en fonction de votre expérience pertinente (5 années d'ancienneté = 3432,88 €; 15 années d'ancienneté = 3900,99 €).
• Package varié d'avantages extra-légaux : Chèques-repas (9 euros) et restaurant d'entreprise, 13ème mois, prime supplémentaire en juillet, assurance groupe, assurance hospitalisation, assurance revenu garanti, remboursement complet des frais de déplacement domicile-travail en transports en commun, indemnité de télétravail, indemnité vélo, allocations familiales supplémentaires, etc.
• Lieu de travail : Siège de la MC à Schaerbeek (Chaussée de Haecht), avec possibilité de télétravail.
• Vous aurez l'opportunité de donner forme à cette nouvelle fonction, et de participer à la conception et à la mise en œuvre d'un projet d'envergure ayant un impact sur l'ensemble des collaborateurs de l'organisation.

„Deine Arbeit sorgt dafür, dass Medikamente ankommen.“ Haustechniker / Elektroniker für Gebäudetechnik & Fördertechnik w/m/d in Nesse-Apfelstädt Wir suchen dich als Haustechniker / Elektroniker (w/m/d) im Rahmen der Personalvermittlung für einen führenden pharmazeutischen Großhandel am Standort Neudietendorf. Dich erwartet eine verantwortungsvolle Aufgabe in einem hochautomatisierten Umfeld – du stellst sicher, dass Gebäude-, Anlagen- und Fördertechnik jederzeit zuverlässig funktionieren und leistest damit einen zentralen Beitrag zur Arzneimittelversorgung. Keine klassische Instandhaltung „von der Stange“, sondern moderne Technik, Eigenverantwortung und ein stabiles Arbeitsumfeld mit langfristiger Perspektive. Ihre Aufgaben: - Wartung, Instandhaltung und Reparatur der Gebäudetechnik (u. a. GLT, TGA, Telekommunikation, Büro- und IT-nahe Infrastruktur) - Betreuung und Instandhaltung der SPS-gestützten Fördertechnik - Sicherstellung eines störungsfreien technischen Betriebs - Dokumentation aller technischen Maßnahmen sowie Einhaltung von Qualitäts- und Sicherheitsstandards - Koordination externer Dienstleister und Abstimmung mit internen Fachbereichen Ihr Profil: - Abgeschlossene technische Ausbildung, z. B. als Elektroniker für Betriebstechnik, Mechatroniker, Haustechniker, Industrie- oder Servicetechniker (m/w/d) - Praktische Erfahrung im industriellen oder gebäudetechnischen Umfeld - Kenntnisse in Mechanik und Pneumatik von Vorteil - Sorgfältige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise - Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und eine hohe Eigenmotivation - Bereitschaft zu zeitlicher Flexibilität (Früh von 06:45 Uhr – 15:15 Uhr & spät von 11:30 Uhr – 20:00 Uhr alle 14 Tage Bereitschaftsdienst) Ihre Vorteile: - Finanzielle Sicherheit: Attraktive Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen sowie Sonderzahlungen und Prämien - Sichere Zukunft: Ein Arbeitsplatz in einem der größten deutschen Handelsunternehmen innerhalb einer krisen- und zukunftssicheren Branche - Berufliche Weiterentwicklung: Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch ein strukturiertes Akademie-Programm - Work-Life-Balance: Familienfreundliche Rahmenbedingungen und feste Arbeitszeiten für eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben - Langfristige Unterstützung: Kooperation mit einem Familienservice für Beratung und Hilfe in herausfordernden Lebenssituationen Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button! Wir vereinbaren zeitnah einen Telefontermin für ein kurzes Interview. Ein Punkt, der Ihnen möglicherweise wichtig ist: Wir setzen seit vielen Jahren auf eine vertrauensvolle und partnerschaftliche Zusammenarbeit mit unseren Kunden. Gerade in den letzten Jahren konnten wir bereits mehrfach Kandidatinnen und Kandidaten erfolgreich in vergleichbare Positionen vermitteln, die bis heute zufrieden und langfristig beim Kunden angestellt sind. Diese nachhaltigen Besetzungen bestätigen unseren Anspruch, nicht nur Stellen zu besetzen, sondern Menschen und Unternehmen so zusammenzubringen, dass es fachlich wie menschlich passt – auf beiden Seiten. Ihr Ansprechpartner Herr Sebastian Sudhoff Kontakt S&B Personalservice GmbH Wetzlarer Str. 60 14482 Potsdam 0331 – 7049957 – 25 s.sudhoff@sundb.info (s.sudhoff@sundb.info?subject=Haustechniker%20/%20Elektroniker%20f%C3%BCr%20Geb%C3%A4udetechnik%20&%20F%C3%B6rdertechnik%20w/m/d%20-%20)

Kunden glücklich machen? Dann bist du hier richtig! MITARBEITER Verkauf im Innendienst Tempelhofer Feld w/m/d in Berlin Du willst keinen Job von der Stange, sondern eine Aufgabe, in der dein kommunikatives Talent, dein Organisationstalent und dein Blick fürs Wesentliche wirklich gefragt sind? Dann könnte das hier genau dein nächster Schritt sein! Für ein kundenorientiertes Unternehmen in Berlin suchen wir dich als Mitarbeiter*in im Verkauf Innendienst (m/w/d) – direkt in Festanstellung. Wir begleiten dich persönlich durch den gesamten Bewerbungsprozess, geben dir Orientierung, stehen dir bei jedem Schritt zur Seite und bringen dich ohne Umwege mit deinem zukünftigen Arbeitgeber zusammen. Wenn du Lust hast auf einen abwechslungsreichen Alltag, ein offenes Team und klare Abläufe – kombiniert mit Kundenkontakt und echter Gestaltungsmöglichkeit – dann möchten wir dich unbedingt kennenlernen! Deine Aufgaben bei uns: • Du bist erster Ansprechpartner für unsere Kunden und sorgst dafür, dass sie sich rundum gut betreut fühlen. • Du kümmerst dich um allgemeine Kundenanliegen – freundlich, lösungsorientiert und mit einem offenen Ohr. • Im Tagesgeschäft übernimmst du die zuverlässige Auftrags- und Angebotsbearbeitung. • Du behältst Rückstände und Termine im Blick und stellst sicher, dass alles rechtzeitig abgewickelt wird. • Auch die Bearbeitung von Retouren gehört zu deinem Verantwortungsbereich. • Gemeinsam mit dem Außendienst arbeitest du daran, neue Kunden zu gewinnen und bestehende Beziehungen weiter auszubauen. • Du sorgst dafür, dass die internen Abläufe reibungslos funktionieren und alles Hand in Hand läuft. • Bei Bedarf unterstützt du in unserer Ausstellung – vom Empfang über die Beratung bis hin zur Kassenbedienung – ganz ähnlich wie im Einzelhandel. Ihr Profil: • Eine kaufmännische Ausbildung oder eine ähnliche Qualifikation als solides Fundament. • Du arbeitest gern im Team, bist strukturiert unterwegs und kannst dich schnell in neue Aufgaben einfinden. • Selbstständiges, gewissenhaftes und sorgfältiges Arbeiten gehört für dich ganz selbstverständlich dazu. Wir bieten Ihnen: • Eine offene, herzliche Arbeitsatmosphäre, in der man sich schnell wohlfühlt. • Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein wertschätzendes Miteinander auf Augenhöhe. • Ein motiviertes Team, das eigenverantwortliches Arbeiten schätzt – inklusive einer umfassenden und strukturierten Einarbeitung. • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis für langfristige Sicherheit. • Betriebliche Altersvorsorge, die Sie in Ihrer Zukunftsplanung unterstützt. • Attraktive Mitarbeiterrabatte auf das gesamte Sortiment. • 30 Tage Urlaub für Ihre Erholung. • Die Möglichkeit, am JobRad-Programm teilzunehmen. Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button! Wir vereinbaren zeitnah einen Telefontermin für ein kurzes Interview. Seit über zehn Jahren arbeiten wir erfolgreich mit unserem Kundenunternehmen zusammen und kennen die Abläufe sowie die Unternehmenskultur sehr genau. Allein in den letzten zwei Jahren konnten wir mehr als 15 Positionen erfolgreich besetzen – ein Zeichen für das Vertrauen, die enge Zusammenarbeit und die langfristige Partnerschaft, die uns verbindet. Ihr Ansprechpartner Herr Sebastian Sudhoff Kontakt S&B Personalservice GmbH Wetzlarer Str. 60 14482 Potsdam 0331 – 7049957 – 25 s.sudhoff@sundb.info (s.sudhoff@sundb.info?subject=MITARBEITER%20Verkauf%20im%20Innendienst%20Tempelhofer%20Feld%20w/m/d%20-%20)

Description du poste

TConnect recherche des interprètes indépendants qualifiés pour assurer des prestations d'interprétation dans les secteurs social, médical et juridique.

Les missions consistent à faciliter la communication entre des professionnels (assistants sociaux, médecins, juristes, etc.) et des bénéficiaires ne parlant pas le français ou le néerlandais.

Les prestations peuvent être réalisées :
 ¿ En présentiel (sur site)
 ¿ À distance (visioconférence ou téléphone)
 ¿ Traduction écrite

Responsabilités

¿ Assurer l'interprétation orale fidèle et complète entre les langues concernées
 ¿ Respecter la neutralité, l'impartialité et la confidentialité
 ¿ Intervenir dans différents contextes : hôpitaux, centres d'accueil, ONG, services publics
 ¿ Adapter son langage au contexte (médical, social, juridique)
 ¿ Gérer le bon déroulement de la communication entre les parties
 ¿ Respecter les horaires et les engagements pris

Profil recherché

¿ Statut Interprète indépendant (ou en cours de régularisation)
 ¿ Excellente maîtrise d'au moins deux langues (dont le français ou le néerlandais)
 ¿ Bonne capacité d'écoute et de communication
 ¿ Sens de l'éthique et de la confidentialité
 ¿ Expérience en interprétation (un atout)
 ¿ Connaissance des contextes social, médical ou juridique (un plus)

Langues recherchées (prioritaires)

¿ Tigrinya
 ¿ Amharique
 ¿ Tigré
 ¿ Afar
 ¿ Somali
 ¿ Arabe (dialecte soudanais)
 ¿ Oromo

Conditions de collaboration

¿ Rémunération (tarifs bruts, avant charges sociales éventuelles) :
   ¿ 25 €/heure (présentiel - frais de transport remboursés)
   ¿ 25 €/heure (visioconférence)
   ¿ Appels téléphoniques courts : 15 € (max. 30 minutes)

¿ Missions ponctuelles selon disponibilité
 ¿ Planning flexible

Avantages de la collaboration avec T.Connect

¿ Garantie de paiement des prestations effectuées, avec règlement à la fin de chaque mois
 ¿ Accès à un réseau de clients et de missions déjà établis, réduisant le temps de recherche de clients
 ¿ Flexibilité dans l'organisation des missions selon vos disponibilités
 ¿ Opportunité de développer une expérience solide dans les secteurs social, médical et juridique

 

Tööülesanded: Põhja-Tallinnas asuv Lasteaed Päikene ootab alates 1. septembrist 2026 enda lasteaiaperre koostööd väärtustavat ja tööalaselt pädevat logopeedi.

Omalt poolt pakume: toetavat meeskonda ja juba alates 2027.a. veebruarikuust kaasaegset ning mitmekülgset töökeskkonda lasteaia uues hoones;
mitmekesiseid arenguvõimalusi, hoides Sind kursis haridusuuendustega läbi koolituste ning projektide; võimalust panustada lasteaia arengusse; pikka suvepuhkust (56 kalendripäeva) ja paindlikku töökorraldust.

Muud nõuded: Ootame:
pühendunud ja hoolivat spetsialisti, kellel on erialane magistrikraad; avatud ja sõbralikku suhtlejat, kes valdab eesti keelt vähemalt C1-tasemel; koostööd väärtustavat meeskonnaliiget 1,0 ametikoormusega; loovat ja rõõmsameelset kolleegi, kellele pakub siirast rõõmu töö lastega.

Kodus töötamise võimalus: Ei

Tallinna Nõmme Huvikooli

Tööülesanded: Otsime huvikooli kosmose ja täheteaduse õpetajat, kelle kireks on astronoomia.

Omalt poolt pakume: Pakume:
- toetavat meeskonda ja mentorit, et saaksime võimalikult kiiresti ühiseid töövõite nautida - võimalust ennast haridusuuendustega kursis hoida, osaledes huvitavates koolitustes ja projektides - tänapäevast töökeskkonda ja väärtuspõhist juhtimiskultuuri, mis säilitab sinu töörõõmu pikka suvepuhkust ja paindlikku töökorraldust, et saaksid töö- ja eraelu sujuvalt ühendada.

Muud nõuded: Ootame:
Asjatundlikku astronoomia huvilist, kellel on (omandamisel) kõrgharidus, lastega töötamiseks vajalik pädevus ja oskus aidata igal lapsel parimal moel areneda. Osavat suhtlejat, kes valdab eesti keelt vähemalt C1-tasemel ning leiab kõigiga ühise keele ja viisi teha tulemuslikku koostööd. Optimistlikku kaaslast, kes naudib tööd lastega.

Kodus töötamise võimalus: Ei

Weitere Berufsbezeichnung: Bachelor of Arts; Bachelor of Science Stellenbeschreibung: Unser Kunde ist eine inhabergeführte Verlagsgruppe in Hamburg und bewegt die Medienlandschaft im deutschsprachigen Raum. Print, Online, Audio, Video – er denkt crossmedial und ist dort, wo seine Community ist. Medien, Marketing und Kommunikation: Das ist sein Spielfeld. Wir betreuen diesen Kunden bereits einige Jahre und unterstützen ihn aufgrund unserer Expertise in der Auswahl von interessierten Kandidatinnen und Kandidaten. Zum weiteren Ausbau seiner Redaktion sucht unser Kunde ab sofort eine/einen Volontar / Volontärin Deine Mission: - Storytelling, das bewegt: Du spürst relevante Wirtschafts-, Kommunikations- und Medienthemen auf und machst sie für die Community unseres Kunden greifbar - Content Creation: Von Magazinbeiträgen über Web-Content bis hin zu Social Media – du produzierst für alle Kanäle - Trendscout: Du behältst den Markt im Blick und erkennst, was für die Zielgruppe wirklich relevant ist - Innovation: Du entwickelst crossmediale Formate weiter und bringst frische Ideen ein - Community Builder: Du baust Netzwerke auf und pflegst den direkten Austausch mit der Community Was du mitbringst Dein Mindset: - Leidenschaft für Wirtschaftsthemen und deren Vermittlung - Erste redaktionelle Erfahrungen (Praktika, Werkstudent:innentätigkeit, freie Mitarbeit) - Studienabschluss oder vergleichbare Qualifikation – auch Quereinsteiger:innen sind willkommen - Kommunikationsstärke, Kreativität und Flexibilität - Hands-on-Mentalität und Lust auf eigenverantwortliches Arbeiten - Solide Englischkenntnisse Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Content-Marketing, Recherche, Informationsbeschaffung, Social-Media-Kommunikation, Publizistik, Journalistik, Kommunikationswissenschaften, Digitales Storytelling, Marketing, Social Media Analytics

Zakres obowiązków: Główne zadania: - pakowanie elementów kurczęcych - rozważanie elementów kurczęcych w odpowiedniej klasie wagowej w tacki lub inne opakowania jednostkowe - pakowanie zaetykiewanych opakowań jednostkowych w opakowania zbiorcze Oferujemy: - umowę o pracę w grupie będącej krajowym liderem w sektorze produkcji żywności - wynagrodzenie adekwatne do posiadanych kompetencji i wyników - możliwość zdobycia nowych umiejętności, uprawnień i doświadczeń - dofinansowanie do prywatnej opieki medycznej - zajęcia sportowe, karty Multisport - możliwość korzystania z ubezpieczenia grupowego szkolenia i kursy - możliwość korzystania z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych w ramach dofinansowania do: wypoczynku i świąt - możliwość korzystania z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych w ramach dofinansowania do: wypoczynku i świąt Wymagania: - wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe - konieczne - pozostałe: Nasze wymagania: - gotowość podjęcia pracy w systemie zmianowym - mile widziane doświadczenie na podobnym stanowisku - posiadanie badań sanitarnych Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: - Montaż konstrukcji stalowych wraz z wcześniejszym przygotowaniem narzędzi oraz potrzebnego sprzętu zgodnie z dokumentacją techniczną, - Przygotowanie elementów do spawania, - Cięcie, wiercenie i szlifowanie blach i profili zgodnie z dokumentacją techniczną - Kontrolowanie jakości prac, - Sczepianie metodą MAG, - Posługiwanie się palnikiem acetylenowym - Konserwacja używanych narzędzi i elektronarzędzi. Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne; średnie branżowe - pożądane; średnie zawodowe - pożądane; zasadnicze branżowe - pożądane - pozostałe: Umiejętności: - Doświadczenie na stanowisku montera konstrukcji stalowych, - Znajomość rysunku technicznego, - mile widziane uprawnienia na palnik acetylenowo- tlenowy, -mile widziane uprawnienia spawacz spoin pachwinowych, - mile widziane uprawnienia do sterowania suwnicą z poziomu0, -rzetelność, dyspozycyjność, umiejętność pracy w zespole, - gotowość do pracy w systemie 3 zmianowym, - zaangażowanie i chęć do pracy, - sprawność fizyczna, - sumienność i dokładność, - mile widziane doświadczenie na produkcji, -mile widziane pracownicy byłego MOSTOSTALU. Uprawnienia: - uprawnienia na obsługę palnika acetylenowo -tlenowego, - upranienia do sterowania suwnicą z poziomu "0" Predyspozycje: - manualne Doświadczenie zawodowe: - minimum 2 lata Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE