Description du poste : Nous recherchons pour le compte de notre client spécialisé dans les solutions de réfrigération industrielle, traitement d'air et génie climatique, un(e) Chargé d'affaires (H/F) dans le cadre d'une opportunité en CDI. Vous interviendrez en itinérance sur les secteurs du 72, 53, 36. Rattaché(e) à l'agence de Sablé-sur-Sarthe, vous êtes responsable du suivi et de la gestion des affaires qui vous sont confiées, de la phase de préparation jusqu'à la réception des travaux. Vos principales missions seront Prendre en charge la gestion complète des affaires sur votre secteur Analyser les besoins des clients et proposer des solutions techniques adaptées Participer à l'élaboration des offres commerciales et au chiffrage des projets Préparer, organiser et planifier les travaux Assurer le suivi technique, administratif et financier des affaires Piloter les différents intervenants : équipes internes, fournisseurs et sous-traitants Suivre l'avancement des chantiers et veiller au respect des délais Contrôler la qualité des prestations réalisées Assurer le suivi des coûts et de la rentabilité des affaires Être l'interlocuteur privilégié des clients tout au long des projets Participer aux réunions de chantier et assurer le reporting auprès de la direction Veiller au respect des règles de sécurité et des procédures de l'entreprise Assurer la réception des travaux et le suivi de la levée des éventuelles réserves Développer et fidéliser la relation commerciale avec les clients du secteur. Description du profil : De formation technique dans le domaine du génie climatique, de la réfrigération industrielle, du génie énergétique ou du bâtiment, vous disposez d'une expérience réussie en gestion d'affaires et/ou conduite de projets techniques. Vous maîtrisez idéalement : la gestion de projets et de travaux, la lecture de plans et de documents techniques, le suivi budgétaire et financier des affaires, la coordination d'équipes et de sous-traitants, la relation et le suivi client. Une expérience dans les domaines de la réfrigération industrielle, du CVC, du génie climatique ou du traitement d'air constitue un véritable atout. Nous recherchons une personne autonome, organisée, rigoureuse et dotée d'un bon relationnel. Permis B obligatoire Vous vous reconnaissez ? Rejoignez nous Nous sommes signataire de la « Charte de la Diversité Nous valorisons l'accessibilité de nos offres à tous profils et véhiculons avec force les valeurs d'égalité, d'équité et de diversité dans nos procédures de recrutement. Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Description du poste : Notre client, Cabinet d'Expertise Comptable à taille humaine et situé à Paris 8ème, recherche un(e) Collaborateur(trice) Comptable en CDI. Cabinet de recrutement à taille humaine et multispécialisé, Haltys intervient sur le recrutement d'employés qualifiés et de cadres en CDI, CDD et intérim. Notre mission est de vous accompagner tout au long de votre carrière professionnelle. Nous vous apportons de l'expertise et du conseil afin de définir ensemble les opportunités d'emploi adaptées à vos attentes. Le poste Dans un contexte de structuration et de forte croissance, ce cabinet d'expertise comptable à taille humaine et 100 % digitalisé recherche un(e) Collaborateur(trice) Comptable afin de renforcer ses équipes. Accompagnant une clientèle diversifiée (TPE, PME, professions libérales, immobilier, ESS), le cabinet se distingue par une approche moderne du métier, combinant expertise comptable, pilotage financier et conseil aux dirigeants. Vous intégrerez une équipe dynamique et collaborative, au sein d'un environnement favorisant l'autonomie, la montée en compétences et la proximité avec les clients. Les missions Gestion en autonomie d'un portefeuille clients diversifié Tenue et révision comptable des dossiers Établissement des déclarations fiscales courantes (TVA, IS, CVAE, etc Préparation des bilans et des liasses fiscales Participation à l'élaboration des situations intermédiaires et des comptes annuels Accompagnement et conseil quotidien auprès des clients Analyse des données financières et identification des points d'amélioration Participation à la digitalisation et à l'optimisation des process comptables Collaboration étroite avec les chefs de mission et les experts-comptables Veille sur les évolutions comptables, fiscales et réglementaires Description du profil : Profil recherché Formation & expérience Bac +2 à Bac +5 en comptabilité (BTS CG, DCG, DSCG, Master CCA ou équivalent Expérience de 2 à 5 ans minimum en cabinet d'expertise comptable Bonne maîtrise de la gestion d'un portefeuille clients Compétences & posture Solides connaissances en comptabilité générale et fiscalité Maîtrise des outils informatiques et des environnements dématérialisés Capacité d'analyse et de synthèse Sens de l'organisation et gestion des priorités Soft skills Rigueur et autonomie Excellent relationnel et sens du service client Esprit d'équipe et envie d'apprendre Curiosité et proactivité Pourquoi rejoindre ce cabinet Cabinet 100 % digitalisé Environnement agile et en pleine croissance Équipe à taille humaine avec un fort esprit collaboratif Accompagnement et montée en compétences favorisés Autonomie et proximité avec les clients Contrat et avantages Contrat : CDI Salaire : 40K€ à 48K€ selon profil 2 jours de télétravail par semaine Une semaine de congés payés supplémentaire Tickets restaurant (carte Swile Autres avantages...

Description du poste : Rejoignez le n°1 français indépendant des solutions et services à l'énergie : une entreprise en croissance (+12% par an et 590M€ de CA). Fauché, c'est 3700 femmes et hommes répartis sur 150 sites en France et animés par une énergie entrepreneuriale. L'agence Fauché Logement imagine et intègre des solutions répondant aux enjeux énergétiques, de sûreté et de sécurité des logements collectifs. Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons Un dessinateur-projeteur (H/F) à Montauban A ce poste, vous réaliserez en autonomie les études d'exécution CFO/CFA de nos chantiers. Vous agissez concrètement pour nos clients et contribuez activement à notre développement. Missions principales Définir les nomenclatures, les matériels et fournitures. * Préciser les spécificités techniques des matériels à implanter. * Réaliser les plans d'exécution, les notes de calcul, et les plans d'implantations. * Participer aux réunions d'avancement projet/chantier. * Etablir des DOE. Description du profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme d'ingénieur ou équivalent en électrotechnique. Vous disposez d'une solide expérience en bureau d'études électricité. Vous maîtriser un ou plusieurs des outils suivants CANECO, * AUTOCAD, * SEE Electrical Expert. * REVIT (BIM) Vous êtes acteur et responsable de votre sécurité et de celle des autres sur les chantiers et dans les bureaux. Voici ce que l'on prévoit pour vous Titres restaurant * Actionnariat salarié * Prime d'intéressement * Prime d'ancienneté * Intéressement et participation suivant les résultats de l'agence * Mutuelle et prévoyance * CSE * Action logement (aide à la location, à l'achat Pourquoi rejoindre Fauché ? Les équipes de Fauché agissent au cœur des enjeux énergétiques depuis 60 ans en intervenant partout où l'énergie est nécessaire. Choisir Fauché, c'est intégrer une entreprise solide, conviviale, proche de ses clients, où il fait bon travailler pour grandir ensemble. Pour cela, nous créons un environnement confortable et inclusif où chacun peut s'épanouir. Vous hésitez encore ? Fauché, c'est aussi Un actionnariat salarié : près de 85% du capital est détenu par les collaborateurs du groupe * Une croissance régulière et maîtrisée depuis plus de 10 ans * Un plan stratégique 2032 ambitieux coconstruit avec les managers qui oriente Fauché vers un modèle multi métiers et multi marchés : électricité, CVC, maintenance et des clients dans le tertiaire, l'industrie, les transports, l'énergie photovoltaïque et le nucléaire. * Des formations internes à la Fauché School Unissons nos énergies.

Aquila RH, ce sont des agences d'emploi spécialisées dans le recrutement en intérim, CDD et CDI. En tant que réseau d'agences franchisées, nous nous distinguons par notre approche qualitative. Nous attachons une grande importance aux rencontres en entretien, afin de bien comprendre votre parcours, votre personnalité et vos ambitions professionnelles. Si vous partagez notre passion pour votre métier, alors vous êtes sûrement le talent que nous recherchons ! Faites-nous confiance ! Implantée à La Mulatière, Aquila RH Lyon Sud est une agence spécialisée dans le recrutement pour le secteur industriel, en intérim, CDD et CDI. Nos valeurs clés reposent sur la transparence, l'écoute et la proximité avec nos candidats et clients. Chez Aquila RH Lyon Sud, votre réussite est notre priorité absolue ! Nous recrutons actuellement un(e) Chef(fe) d'équipe montage pour l'un de nos clients basé à Saint-Priest. Entreprise spécialisée dans la construction modulaire. Vos missions: Rattaché au Chef de Centre Technique, vous intervenez en véritable relais terrain et garant de la qualité et de la sécurité. À ce titre, vous : - Préparer les chantiers collaboration avec le conducteur de travaux. - Veiller au bon déroulement des chantiers - Veiller au respect des règles de sécurité au sein de votre équipe. - Contrôler la qualité des chantiers et vous vous assurez de leur conformité. - Représentez l'expertise technique auprès de nos clients et proposez des solutions faxe aux problématiques rencontrées. - Animez une équipe de 2 à 4 techniciens de manière transversale. - Assurez une coordination fluide avec les équipes internes pour optimiser l'exécution des chantiers. Rémunération & Avantages : Une rémunération fixe brut mensuelle comprise entre 2300EUR et 2600EUR - Un 13ème mois - Des éléments variables : annualisation, indemnités de déplacement, prime de nuitée, - Une prime vacances - Une prime de participation - Des tickets-restaurant de 10EUR/j Votre profil: - Vous avez une forte culture sécurité et êtes exigeant(e) sur l'application des règles. - Vous êtes un vrai leader et savez fédérer une équipe autour d'un objectif commun. - Idéalement, vous disposez d'une expérience dans le second oeuvre (menuiserie, électricité, CVC, peinture...). - Vous maîtrisez - ou souhaitez approfondir - la réglementation liée aux chantiers (PDP, PPSPS...). - Vous êtes motivé(e), impliqué(e) et désireux(se) de progresser dans le secteur de la construction modulaire. Déplacements fréquents et découchages : environ 2 à 3 semaines par mois, avec retour le weekend.

ELSAN, groupe leader de l'hospitalisation privée en France, acteur de référence de l'offre de soins en France, est présent dans l'ensemble des métiers de l'hospitalisation (médecine, chirurgie, obstétrique, cancérologie, soins de suite et de réadaptation, hospitalisation à domicile, psychiatrie, etc.) et dans toutes les régions de l'Hexagone. Le Nouvel Hôpital Privé Les Franciscaines - ELSAN est un établissement médico-chirurgical privé doté d'un plateau technique performant, accueille plus de 15 000 patients par an et dispose de 218 lits et places. Le pôle Cardio Vasculaire Thoracique (CVT) regroupe des activités de pointe : chirurgie cardiaque, thoracique et vasculaire ainsi que la médecine cardiaque. Aujourd'hui, nous recherchons un(e) infirmier(e) - en poste de NUIT à temps partiel (80%) Votre mission : En tant qu'IDE de nuit, vous assurez la prise en charge globale des patients dans un environnement technique exigeant, en garantissant la qualité, la sécurité et la continuité des soins. Vous travaillez en étroite collaboration avec l'équipe médicale et les équipes de jour pour assurer un suivi optimal des patients. Vos principales activités : Assurer les soins infirmiers prescrits et relevant de votre rôle propre Surveiller l'état clinique des patients (post-opératoires et pathologies complexes) Garantir la continuité des soins et la traçabilité des actes Gérer les situations d'urgence et assurer les premières prises en charge si nécessaire Participer à la sécurisation des parcours patients durant le temps de nuit Collaborer avec les équipes pluridisciplinaires Contribuer à la qualité et à la sécurité des soins Vos avantages : Prime d'assiduité mensuelle SEGUR Prime métier IDE Prime habillage/déshabillage Valorisation de votre expérience Mutuelle avec participation à hauteur de 60% par l'employeur Places en crèche réservées au personnel de l'établissement Congés supplémentaires Dotation individuelle par an pour l'achat de chaussures. Participation aux frais de transports en commun à hauteur de 50%. Pourquoi nous rejoindre ? Un environnement technique de haut niveau Un pôle d'excellence reconnu Une équipe engagée et bienveillante Une expérience professionnelle valorisante et formatrice Profil de candidat recherché : Diplômes requis : Infirmier Diplômé d'Etat (IDE) Une première expérience en service de chirurgie, cardiologie est un plus Qualités attendues : Réactivité et sang-froid Esprit d'équipe et solidarité Sens de l'observation et de l'anticipation Engagement et professionnalisme Postulez en 1 clic Au plaisir de vous rencontrer ! Nous menons une politique Diversité engagée. Afin de garantir l'équité de traitement et le respect de tous, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Au sein de la Direction Technology and Performance, vous êtes intégré(e) au sein du Département « Qualité » en charge de mettre en place et de surveiller la bonne application de tous les processus Société et de garantir la conformité et la qualité des produits délivrés au clients sur les territoires national et international. Objectif de votre alternance : Apporter un appui logistique, administratif et technique à l'assistante de direction et aux équipes de la qualité. Grâce à vos compétences, vous : - Gérez les agendas des managers ainsi que l'organisation des réunions et des déplacements en France et à l'étranger (réservation de salles, réservation des moyens de transport, saisie des ordres de mission, visas, notes de frais) ; - Assurez la maintenance du CSN (Corporate Social Network) et animez les comités de rédaction mensuels, en établissez les comptes-rendus et diffusez la liste des actions ; - Participez à l'organisation d'événements en France et à l'international ainsi qu'aux événements d'équipes ; - Mettez à jour des bases de données, rédigez divers supports (mails, présentations powerpoint, guides...) ; - Etes le point de contact central avec l'assistante de direction vis-à-vis des clients internes et externes (niveau national et international). Cette expérience vous permettra d'acquérir le fonctionnement de l'assistant dans un grand groupe, de comprendre les interactions entre services et les process et outils pour traiter les différentes demandes. Le réseau d'Assistantes de MBDA vous permettra de rencontrer des profils variés et de vous intégrer rapidement. En transverse, vous aurez la possibilité de soumettre vos idées et de faire émerger des sujets qui s'inscriront dans le cadre innovant de l'entreprise. Notre rémunération comporte un salaire fixe supérieur au minimum légal et des éléments additionnels individuels (une prime annuelle équivalent à environ un mois de salaire ainsi qu'une prime d'ancienneté au-delà d'un an de contrat) ou collectifs dépendant de la performance et des résultats de l'entreprise (participation, intéressement). De nombreux services/avantages vous seront également proposés : remboursement de la CVEC (Contribution Vie Étudiante et de Campus), congés révision, congés d'ancienneté dès un an de contrat, remboursement partiel de la carte de transport pour les trajets domicile-travail, restaurant d'entreprise, épargne salariale (PEG, PERCO), protection sociale (mutuelle et prévoyance), activités sociales et culturelles du comité d'entreprise, aide au logement (double résidence)... Parce que se lancer sur le marché de l'emploi est un défi pour les futurs diplômés, nous avons conçu le dispositif START dédié à nos stagiaires et alternants en fin d'études. L'objectif ? Vous accompagner dans votre approche du marché du travail et vous donner toutes les clés pour réussir.

Au sein de la Direction Développement des Ressources Humaines, vous êtes intégré(e) au service « Ressources Humaines » en charge d'être en soutient aux managers pour le déploiement de la Gestion RH. Objectif de votre alternance : Venir en support à différentes Directions MBDA sur la gestion des ressources humaines. Grâce à vos compétences, vous : - Planifiez les réunions avec les opérationnels ; - Préparez le suivi statistique des processus RH en cours, en vue de l'information des Comités de Direction ; - Procédez à la mise à jour des outils et tableaux de bord de suivi des effectifs ; - Assurez au fil de l'eau, le suivi administratif des entrées du personnel par mobilité/ recrutement et le renseigner dans le système d'information RH ; - Suivez et organisez des entretiens prévus avec les RRH du secteur dans le cadre des processus d'accueil, de mobilité et d'intégration ; - Mettez en forme divers documents (présentation de réunions, fiches pratiques...) à destination des opérationnels ou de l'équipe RH ; - Prenez en main les activités administratives (planification de réunions, rendez-vous et gestion d'agendas, classement des dossiers/documents) ; - Contribuez, ponctuellement, à des analyses d'études de populations, de simulation de départ à la retraites, d'études GPEC afin de réaliser des présentations spécifiques, de manière à contribuer aux objectifs de l'entité. Au cours de cette alternance, vous participerez à des projets de recherche ou d'innovation liés aux activités du service et serez amené(e) à échanger avec divers interlocuteurs (Directions programmes, service Achat, logistique, électronique...). En transverse, vous aurez la possibilité de soumettre vos idées et de faire émerger des sujets qui s'inscriront dans le cadre innovant de l'entreprise. Notre rémunération comporte un salaire fixe supérieur au minimum légal et des éléments additionnels individuels (une prime annuelle équivalent à environ un mois de salaire ainsi qu'une prime d'ancienneté au-delà d'un an de contrat) ou collectifs dépendant de la performance et des résultats de l'entreprise (participation, intéressement). De nombreux services/avantages vous seront également proposés : remboursement de la CVEC (Contribution Vie Étudiante et de Campus), congés révision, congés d'ancienneté dès un an de contrat, remboursement partiel de la carte de transport pour les trajets domicile-travail, restaurant d'entreprise, épargne salariale (PEG, PERCO), protection sociale (mutuelle et prévoyance), activités sociales et culturelles du comité d'entreprise, aide au logement (double résidence)... Parce que se lancer sur le marché de l'emploi est un défi pour les futurs diplômés, nous avons conçu le dispositif START dédié à nos stagiaires et alternants en fin d'études. L'objectif ? Vous accompagner dans votre approche du marché du travail et vous donner toutes les clés pour réussir.

Description du poste : Manpower CABINET EXPERTS CONSTRUCTION LYON recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Conducteur de travaux CHAUFFAGE (H/F Pour une entreprise spécialisée dans les travaux de plomberie, chauffage et génie climatique intervenant principalement sur des projets en bâtiments tertiaires et établissements recevant du public : écoles, collèges, lycées, EHPAD, bâtiments administratifs et autres infrastructures publiques. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Conducteur(trice) de Travaux Plomberie Chauffage pour piloter nos chantiers et accompagner nos équipes sur le terrain Rattaché(e) à la Direction Travaux, vous assurez la gestion complète de vos opérations et garantissez leur bonne exécution dans le respect des délais, du budget, de la qualité et de la sécurité. À ce titre, vos principales missions sont Préparer, organiser et suivre les chantiers de plomberie et chauffage. Encadrer et animer les équipes de chantier ainsi que les sous-traitants. Assurer le management des équipes terrain et veiller au respect des consignes de sécurité. Gérer les approvisionnements et le matériel nécessaire à la bonne réalisation des travaux. Participer aux réunions de chantier avec les maîtres d'ouvrage, maîtres d'œuvre et différents intervenants. Élaborer et suivre les plannings d'exécution. Contrôler la qualité des travaux réalisés et veiller au respect des normes en vigueur. Assurer le suivi financier des affaires et le reporting auprès de la direction. Garantir la satisfaction des clients tout au long du projet. De formation technique en plomberie, chauffage ou génie climatique, vous justifiez d'une expérience réussie en conduite de travaux. Vous possédez notamment Une solide expérience en gestion de chantiers CVC, plomberie et chauffage Des compétences en management d'équipes terrain Une bonne connaissance des marchés tertiaires et publics Une expérience sur des projets en écoles, lycées, EHPAD, bâtiments tertiaires ou administratifs Un excellent sens de l'organisation et des priorités Une forte autonomie et un goût pour le terrain De bonnes capacités relationnelles et de communication. Le permis B est indispensable. Pourquoi nous rejoindre Une entreprise reconnue pour son savoir-faire Des projets variés et techniques Une réelle autonomie dans la gestion de vos affaires Une équipe à taille humaine et un management de proximité Des perspectives d'évolution. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Description du poste : Rejoignez le n°1 français indépendant des solutions et services à l'énergie : une entreprise en croissance (+12% par an et 590M€ de CA). Fauché, c'est 3700 femmes et hommes répartis sur 150 sites en France et animés par une énergie entrepreneuriale. Notre agence, spécialisée dans l'elecrticité tertaire et industrielle se développe en Touraine. Dans le cadre de la création de l'agence de Tours, nous recrutons : Un Chef de chantier en Electricité (H/F) sur Tours, Rattaché au Chargé d'affaire et au Conducteur de travaux, vous êtes en charge de la réalisation de travaux d'installations électriques Courants Forts et Courants Faibles. Vous agissez concrètement pour nos clients et contribuez activement à notre développement. Vos missions principales Planifier et coordonner l'activité des équipes sur les affaires majeures et chantiers à forts enjeux. * Encadrer l'exécution des travaux électriques en intérieur comme en extérieur, dans le respect des plans et des normes en vigueur. * Réaliser et superviser les installations * Mettre en service les installations et vérifier leur conformité technique. * Assurer le reporting opérationnel Description du profil : De formation technique en électricité, vous avez une expérience réussie d'au moins 5 ans dans le domaine de l'électricité . Vous êtes une personne de terrain, autonome, réactive et consciencieuse. Vous disposez de très bonnes connaissances en courant faible et courant fort. Vous êtes acteur et responsable de votre sécurité et de celle des autres sur les chantiers et dans les bureaux. Pourquoi rejoindre Fauché Les équipes de Fauché agissent au cœur des enjeux énergétiques depuis 60 ans en intervenant partout où l'énergie est nécessaire. Choisir Fauché, c'est intégrer une entreprise solide, conviviale, proche de ses clients, où il fait bon travailler pour grandir ensemble. Pour cela, nous créons un environnement confortable et inclusif où chacun peut s'épanouir. Voici ce qu'on prévoit pour vous Prime vacances 30% * Prime d'ancienneté * Indemnité repas * Accord d'intéressement et de participation * Œuvres sociales CSE Vous hésitez encore Fauché, c'est aussi Un actionnariat salarié : près de 85% du capital est détenu par les collaborateurs du groupe * Une croissance régulière et maîtrisée depuis plus de 10 ans * Un plan stratégique 2032 ambitieux coconstruit avec les managers qui oriente Fauché vers un modèle multi métiers et multi marchés : électricité, CVC, maintenance et des clients dans le tertiaire, l'industrie, les transports, l'énergie photovoltaïque et le nucléaire. * Des formations internes à la Fauché School Unissons nos énergies.

Description du poste : En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise EDF recherche actuellement des profils Dalkia Froid Solutions, acteur majeur de la réfrigération, spécialisé dans les services énergétiques pour les process industriels et tertiaires, recherche un Technicien ou une Technicienne Frigoriste en Froid Industriel pour intervenir sur le secteur de Brest (35). Vous assurez la maintenance et le dépannage des installations frigorifiques (froid positif/négatif, CVC, HVAC qui vous seront confiées auprès de clients professionnels Industriels (pharmaceutique, vinicole, industrie agroalimentaire Rattaché au Responsable Regional Opérations Industrie et au sein d'une équipe de techniciens itinérants, vous Réalisez des opérations de maintenance préventive et curative et des opérations de montage sur les installations de nos clients (entretien, dépannage Êtes le garant de la satisfaction client en le conseillant sur les évolutions envisageables sur son installation, * Réalisez le compte rendu d'intervention sur une application dédiée. Avantages liés au poste : véhicule de service + tablette tactile et téléphone portable + indemnité déjeuner quinze euros + prime CAP 13ème mois + intéressement / participation + mutuelle / prévoyance + comité d'entreprise (chèques vacances CET. Vous êtes un frigoriste passionné ? Rejoignez notre communauté d'experts De formation Bac Pro minimum en froid, climatisation, génie climatique, ou équivalent, vous avez une expérience réussie à un poste de Technicien Frigoriste ou de Technicien d'exploitation. Vous maîtrisez parfaitement la maintenance et le dépannage des groupes frigorifiques et des systèmes de climatisation. Vos principales qualités qui vous permettront de réussir à ce poste Rigueur, respect des règles et sens de la sécurité. * Autonomie, dynamisme, motivation, sens du service et aptitude au travail d'équipe. * Aptitude du reporting sous ses différentes formes. Attestation de capacité à la manipulation des fluides frigorigènes (catégorie 1), habilitations électriques et permis B indispensables. Parce que les femmes et les hommes de Dalkia Froid Solutions sont notre première énergie, nous mettons tout en œuvre pour leur proposer plus qu'une entreprise. Dalkia Froid Solutions, filiale de Dalkia groupe EDF, compte parmi les acteurs majeurs de la réfrigération industrielle et commerciale. Riche de nos 111 ans d'existence, nous partageons avec nos clients et nos équipes des valeurs fortes de proximité et de qualité de service en s'appuyant sur la renommée du groupe EDF. Rejoindre Dalkia Froid Solutions, c'est rejoindre une entreprise en fort développement proposant de multiples possibilités d'évolution. Nos 1450 salariés ont en commun, la passion de notre métier.