Description de l'entrepriseVous cherchez un nouveau départ professionnel ? Nous avons une place pour vous. Description de l'entreprise À la Caisse d'Épargne Hauts de France, nous croyons que les parcours atypiques sont souvent les plus riches. Banque coopérative régionale du 2e groupe bancaire français (BPCE), nous sommes fiers de notre ancrage local et de notre engagement pour un avenir plus solidaire, durable et humain. Avec un réseau de 300 agences, 11 Centres d'Affaires, 1 Banque Privée, 1 Banque Digitale et plus de 3 000 collaborateurs, nous accompagnons nos clients dans tous les moments de leur vie. Et si vous étiez le prochain talent à nous rejoindre ? Que vous veniez du secteur commercial, de la grande distribution, du tourisme, ou d'un tout autre univers professionnel ou même sportif de haut niveau, votre curiosité, votre relationnel et votre envie d'apprendre sont vos meilleurs atouts.Poste et missionsPoste et missions Conseiller Clientèle Particuliers (H/F) - Parcours de formation en reconversion Vous n'avez jamais travaillé en banque ? Parfait. Nous vous formons de A à Z pour devenir un conseiller clientèle particulier accompli. Dans le cadre de ce parcours de formation en reconversion, vous bénéficiez d'une organisation pensée pour vous faire monter en compétences rapidement et durablement. ? Un rythme 3 semaines / 1 semaine pour allier pratique et théorie 3 semaines par mois en agence Vous êtes pleinement intégré à une équipe et accompagné par un tuteur. Sur le terrain, vous découvrez et pratiquez concrètement le métier de Conseiller Clientèle Particuliers : accueil et accompagnement des clients, analyse des besoins et conseil, proposition de solutions adaptées (épargne, crédits, assurances.), utilisation des outils et application des procédures, participation à la vie commerciale de l'agence. Cette immersion progressive vous permet de développer vos réflexes professionnels, votre aisance relationnelle et votre compréhension du fonctionnement d'une agence bancaire. 1 semaine par mois en formation à Villeneuve d'Ascq Vous suivez une formation structurée, dispensée par l'École Supérieure de la Banque, pour vous construire un capital théorique solide et directement opérationnel : fondamentaux de la banque et de l'assurance, cadre réglementaire et conformité, techniques de vente et de conseil, analyse de la situation financière des clients, gestion d'un portefeuille et prévention des risques. À l'issue de ce parcours, vous validerez également un diplôme reconnu, le Bachelor Banque Assurance (Bac +3), via l'École Supérieure de la Banque.Profil et compétences requisesProfil recherché Vous êtes en reconversion professionnelle ou souhaitez donner un nouveau souffle à votre carrière Vous avez un bac +2 validé et vous aimez travailler en équipe Votre sens commercial et de la relation client, votre goût du challenge et votre dynamisme sont les atouts qui feront la différence. Si vous aimez relever des défis, ce poste est fait pour vous ! Pourquoi nous rejoindre ? Une formation complète au métier de banquier, prise en charge dès votre arrivée. Une banque engagée et utile, certifiée B Corp, qui agit pour son territoire et ses habitants. Un socle social solide : 13e mois, mutuelle, tickets resto, prime de transport, 35 jours de congés payés, RTT. Un environnement où vos idées comptent, vos efforts sont reconnus, et votre parcours valorisé. Rejoindre la Caisse d'Épargne Hauts de France, c'est faire bien plus qu'un métier. C'est apprendre, évoluer, et être utile. Si vous êtes prêt à faire le premier pas vers une carrière enrichissante dans le domaine bancaire et à contribuer à un modèle économique respectueux et solidaire, n'attendez plus ! Postulez dès aujourd'hui et commencez votre nouvelle aventure avec nous.

Chez Sensace Carrière, nous recrutons pour l'un de nos clients, une enseigne française emblématique de l'univers de la bijouterie et de l'horlogerie. Depuis plus de 70 ans, cette maison accompagne les grands moments de vie à travers des bijoux et montres qui marquent les souvenirs, célèbrent les émotions et se transmettent parfois de génération en génération. Car derrière chaque passage en boutique se cache une histoire. Dans le cadre d'une hausse d'activité, nous recherchons une personne pour rejoindre la boutique de Saint-Etienne. Contrat intérimaire à la semaine en temps partiel 28h par semaine (samedi travaillé) au centre-ville de Saint-Etienne. Mission longue durée sur plusieurs mois. Ici, nous recherchons avant toutes connaissances en bijouterie, une personne souriante, dynamique, capable de créer un véritable contact avec les clients et de leur offrir une expérience d'achat agréable et professionnelle. Votre quotidien en boutique : - Vous accueillez, conseillez et accompagnez les clients dans leurs achats. - Vous prenez le temps de comprendre leurs besoins et les guidez vers les produits les plus adaptés à leurs attentes. - Vous contribuez à la vie et au bon fonctionnement quotidien de la boutique : - Accueil et conseil clients - Mise en valeur des produits et merchandising - Encaissement et gestion des ventes - Création et mise à jour des fiches clients - Participation à la bonne tenue du magasin - Respect de l'image et des standards de qualité de l'enseigne Profil recherché : Ce qui fera la différence : Vous avez déjà fait de la vente en boutique ? Idéalement en bijouterie ou vous avez une expérience réussie en boutique / hôtellerie haut de gamme. Au-delà de votre parcours, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence. Ce qui retiendra particulièrement notre attention, c'est votre facilité à aller vers les autres, votre sens du service client et votre envie de vous investir pleinement dans cette mission. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques pour la gestion des ventes et des fiches clients. Vous êtes une personne ponctuelle, fiable et impliquée professionnellement. Votre présentation est soignée et vous êtes à l'aise dans un environnement où l'image et l'accueil occupent une place essentielle. Des connaissances en bijouterie seront appréciées, mais une formation aux produits sera assurée sur place. Informations pratiques : - Mission intérim en contrat intérimaire à la semaine, qui pourra être prolongée selon les besoins de la boutique. - Mission d'intérim longue durée sur plusieurs mois. - Horaires variables selon les jours et l'organisation de la boutique, la boutique est ouverte au public de 9h30 à 19h. - Samedi toujours travaillé + un jour de repos dans la semaine. Tenue exigée : - Tenue complètement noire, élégante et professionnelle - Chaussures de ville noires : escarpins, derbies, mocassins, babies, richelieus...(baskets non autorisées) Vous aimez conseiller, créer du lien avec les clients et évoluer dans un univers élégant où chaque détail compte ? Alors cette mission est peut-être faite pour vous. Basés à Besançon, ville de naissance de cette enseigne historique, nous accompagnons ses recrutements partout en France. Si cette mission vous intéresse et que vous avez envie de découvrir l'univers de la bijouterie, alors appelez directement notre équipe Sensace Carrière à Besançon, nous serons ravis d'en discuter avec vous.

A propos du poste Nous recherchons un(e) Responsable Achats pour encadrer l'équipe Achats France, composée de 4 à 6 personnes, et contribuer activement aux priorités achats EMEA. Véritable relais entre le site de Fondettes, les équipes régionales et le Procurement Groupe, vous accompagnez le déploiement des stratégies achats, la sécurisation du panel fournisseurs et les projets de transformation. Vous aurez également la responsabilité de la catégorie Produits Sous-traités, avec un rôle clé dans le développement fournisseurs, l'optimisation des coûts et la maîtrise des risques d'approvisionnement. Principales responsabilités - Encadrer et faire progresser une équipe sourcing France, en favorisant le développement des compétences, l'efficacité collective et l'alignement avec les orientations achats EMEA et Groupe. - Assurer la responsabilité de la catégorie Produits Sous-traités, depuis l'animation du panel fournisseurs jusqu'aux actions d'optimisation, de sécurisation et de transition fournisseurs. - Agir comme interlocuteur achats privilégié du site de Fondettes, en accompagnant les équipes opérationnelles sur les sujets sourcing, les situations d'escalade et les enjeux de continuité d'approvisionnement. - Traduire les stratégies catégories et les priorités Groupe en plans d'actions concrets, en lien avec les équipes Procurement, les responsables catégories et les parties prenantes régionales. - Identifier et concrétiser les leviers d'économies, tout en assurant le suivi budgétaire et la maîtrise des coûts sur votre périmètre. - Suivre la performance fournisseurs et coordonner les plans d'actions nécessaires pour garantir la qualité, la fiabilité et la réduction des risques. - Veiller à l'application des standards de gouvernance, de reporting et de gestion de projets achats, conformément aux pratiques Groupe. - Participer à des projets transverses France et EMEA, au service de la transformation, de l'amélioration continue et de la création de valeur pour l'entreprise. Profil recherché Vous disposez d'une solide expérience en achats industriels ou sourcing, idéalement acquise dans un environnement international. Votre parcours vous a permis de développer une expertise confirmée en négociation fournisseurs, optimisation des coûts, stratégie sourcing, gestion de projet et animation d'équipe. Reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de la diplomatie et votre capacité à fédérer, vous savez évoluer dans une organisation matricielle et construire des solutions équilibrées entre les besoins du site, les orientations Groupe et les exigences fournisseurs. Formations et Experience attendues - Formation de niveau Master / Bac+5 dans un domaine pertinent pour la fonction achats, supply chain ou industrie. - Français et anglais courants, à l'écrit comme à l'oral. - Bonne maîtrise des outils bureautiques et pratique d'un système ERP. - Environ 10 ans d'expérience dans les achats ou le sourcing, idéalement en environnement industriel. - Expérience confirmée dans le pilotage ou la coordination d'équipes sourcing, sur un site industriel ou dans un contexte multisite. - Connaissance des organisations achats structurées par catégories et des modes de collaboration avec des équipes régionales ou Groupe. - Une expérience des produits sous-traités, de la fabrication externalisée, des transitions fournisseurs ou de l'approvisionnement externe de produits serait un atout. Dans le cadre de notre processus de recrutement, nous vous remercions de transmettre votre candidature en français et en anglais. Ces deux documents sont indispensables pour permettre l'étude de votre dossier.

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : AGENT D'EXPLOITATION (H/F) Nous recherchons un Exploitant Chimie expérimenté Vous serez responsable de gérer les opérations de transport liés aux produits chimiques, en veillant à répondre aux demandes clients tout en optimisant la rentabilité des activités. Vous assurerez la coordination entre les différents services pour garantir la conformité réglementaire, la sécurité et l'efficacité opérationnelle. Missions principales : -Planifier et organiser les opérations de transport de produits chimiques en respectant les normes de sécurité et de réglementation. -Gérer les demandes clients en adaptant les solutions logistiques pour répondre aux besoins spécifiques. -Optimiser les itinéraires et les moyens de transport afin de réduire les coûts et maximiser la rentabilité. -Suivre en temps réel l'état des opérations et résoudre rapidement les éventuels incidents. -Collaborer avec les équipes de production, de maintenance et de sécurité pour assurer une gestion fluide des flux. -Veiller au respect des réglementations en vigueur (ADR, REACH, etc.) et tenir à jour la documentation réglementaire. -Analyser les performances et proposer des améliorations pour augmenter l'efficacité et la rentabilité. PROFIL : Profil recherché : -Formation en chimie, logistique ou gestion des transports. -Expérience confirmée dans la gestion des transports de produits chimiques. -Connaissance approfondie des réglementations liées au transport de matières dangereuses. -Capacité à analyser et optimiser les processus opérationnels. -Bonne maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion logistique. -Rigueur, organisation et sens de la sécurité. -Esprit d'équipe et bonnes compétences en communication. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Pour un de nos clients spécialisés en logistique, nous recherchons 5 candidat (H/F) pour être formés sur le poste de préparateur de commandes (H/F), dans le cadre de la formation CDPI nous finançons le passage du Caces 1. Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : FORMATION PREPARATEUR DE COMMANDES CACES 1 (H/F) Nous recherchons 3 candidat(e)s pour une formation CDPI de Préparateurs de commandes de 5 semaines suivi d'une mission d'intérim longue durée: - Démarrage le 24/08/2026- Horaires de journée puis en 2/8 (6h-13h30 et 14h-21h30) - Salaire en formation: 12.31€ / pendant + panier repas - Salaire en mission d'intérim: 12.54€ + panier repas de + 13ème mois au bout de 6 mois d'ancienneté. Le programme de la formation est le suivant: - Conduire en sécurité les chariots de manutention à conducteur porté de la catégorie 1B: validation du CACES - Préparer et emballer les commandes - Rechercher les informations, saisir et valider les données relatives aux opérations dans le système informatisé - Charger, décharger les véhicules routiers à partir d'un quai et expédier les marchandises- Identifier, signaler et corriger les anomalies dans l'entrepôt PROFIL : Vous avez idéalement une première expérience en logistique, vous êtes mobile sur Fos sur mer et ouvert à des horaires 2/8 (6h-13h30 et 14h-21h30 en alternant 1 semaine sur 2). Vous souhaitez vous investir professionnellement sur de la longue durée. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : TECHNICIEN CVC Nucléaire (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un TECHNICIEN CVC (H/F) pour la rentrée pour l'un de nos clients dans le domaine du Nucléaire. Vos missions, si vous l'acceptez : Vous intervenez sur des installations de production et de distribution d'eau glacée dans le domaine industrielle, en assurant leur bon fonctionnement et leur performance énergétique. Vos missions-Assurer la maintenance préventive et corrective des installations CVC. -Diagnostiquer les pannes et réaliser les dépannages. -Intervenir sur les groupes d'eau glacée, pompes à chaleur, réseaux hydrauliques, pompes et équipements associés. -Effectuer les réglages et les mises en service des installations. -Contrôler les performances énergétiques des équipements. -Rédiger les comptes rendus d'intervention et assurer un suivi technique auprès des clients. -Respecter les règles de sécurité et les procédures en vigueur. PROFIL : Profil recherché-Formation en génie climatique, froid ou maintenance énergétique (CAP, Bac Pro, BTS ou équivalent). -Expérience significative en maintenance CVC avec une spécialisation en eau glacée. -Bonnes connaissances en hydraulique, régulation et électricité. -L'attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes est un atout. -Autonomie, rigueur, sens du service et bon relationnel. Milieu nucléaire nécessitante : SST ou SCN+CSQ. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Commercial Développeur (H/F) Start People Montluçon recherche pour l'un de ses clients un Commercial développeur (H/F) en CDI. La mission principale sera axée sur le développement commercial de nos deux segments : -clients publics : administrations et collectivités -clients privés : industrie et services. Plus précisément vous mettrez en œuvre la politique commerciale sur des cibles déterminées : -La qualification des prospects -La prospection par une écoute des besoins et une reformulation des besoins, -La prescription auprès des clients et prospects, -La participation aux réponses sur les appels d'offres et consultations, -La mise en place des marchés, -Le suivi commercial terrain des clients, -Les remontées des tendances du marché. Répartition du temps : -50 % prospection et développement commercial (en présentiel au siège et chez les prospects) -50 % suivi et fidélisation (en présentiel au siège et chez les clients) Le poste nécessite des déplacements de courtes durées en dehors du domicile selon les distances à parcourir. Conditions : -Véhicule de service pour les déplacements -Outils de travail (PC, mobile...) PROFIL : -Expérience commerciale réussie de 3 ans en B2B -De profil commercial, vous savez prendre des initiatives -Vous êtes débrouillard pour aborder vos missions -Sens commercial affirmé pour identifier les potentiels Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : CHEF DE PROJET ADJOINT FINANCES (H/F) Au sein de la Direction Financière de Safran Helicopter Engines, vous participerez aux projets de refonte et de modernisation des outils financiers de consolidation statutaire et de gestion ainsi qu'à la mise en oeuvre de la nouvelle norme IFRS18. Vous intégrez une équipe projet qui va traiter les sujets d'évolution des outils financiers SAP et BPC dans le cadre de la mise en oeuvre de la nouvelle norme comptable IFRS18 pour SHE France et ses filiales. Vous assistez le chef de projet dans la coordination des équipes métiers sur la phase de recette puis de déploiement des outils. Vous êtes l'interlocuteur privilégié des prestataires qui développent les outils et participez aux comités projets avec le groupe SAFRAN. Vous participez à la formation et à l'accompagnement au changement des utilisateurs PROFIL : Bac +5 en finance, gestion ou équivalent. Exéprience de 2 à 5 ans, idéalement dans un environnement industriel ou international. Compétences : Maîtrise des principes de consolidation et de reporting financier. Bonne connaissance des outils de consolidation financière tels que SAP BPC, BFC ou Tagetik. Solides compétences en analyse financière, suivi budgétaire et élaboration de tableaux de bord. Maîtrise avancée d'Excel et des outils de reporting. Capacité à coordonner des projets transverses et à assurer le suivi des plans d'action. Bonne compréhension des processus financiers et des normes de contrôle interne Langues : Anglais B2 souhaité Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : CHEF D'EQUIPE BTP N4P1 (H/F) Rejoignez une PME dynamique du gros œuvre et génie civil, implantée entre Albi et Castres, reconnue pour ses valeurs humaines et la qualité de ses réalisations sur des chantiers variés (industriel, tertiaire, logement collectif et rénovation), en tant que Chef d'équipe. Vos missions pour ce poste: -Réaliser les réseaux enterrés sous dallage (branchement, raccordement). -Maçonner avec tout type de matériaux (brique, aggloméré, moellon...). -Coffrer des murs porteurs et refends avec des banches de hauteur courante. -Coffrer des poteaux, des poutres. -Coffrer des dalles pleines (prédalles, poutrelles-hourdis, poutrelles-étais...). -Fabriquer et mettre en œuvre des coffrages traditionnels pour ouvrages complexes. -Façonner, assembler, pose des châssis d'armatures. -Fabriquer du béton et du mortier à partir d'agrégats et de dosages donnés -Mettre en œuvre les plans d'exécutions selon les directives du conducteur de travaux ou chef de chantier -Assurer l'approvisionnement du chantier -Encadrement d'équipe (3 personnes) Rémunération: -Suivant la grille BTP Chef de chantier coefficient F -Prime de fin d'année -Mutuelle + frais -Retraite complémentaire -Repas du midi pris au restaurant et réglé par l'entreprise ou panier -Fin des chantiers le vendredi à 12h30 -Véhicule de Service PROFIL : Le profil recherché sur le poste: Connaissance et respect des consignes de prévention et sécurité au travail Autonomie sur le poste (matériel, planification, organisation, maintenance du matériel...) Aisance avec le management afin encadrer au mieux les équipes Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : TECHNICIEN D'AFFAIRES BE (H/F) Notre agence de recrutement recherche pour son client, un Technicien d'Affaires Bureau d'Etudes (H/F) afin de renforcer ses équipes. Au sein du bureau d'études et en collaboration avec les chefs de projets, vous intervenez sur les différentes étapes techniques des projets. Vos principales missions seront : Réaliser les études techniques et les dossiers d'exécution des projets Concevoir les plans, schémas électriques et nomenclatures Préparer les dossiers nécessaires au lancement des affaires en production Assurer le suivi technique des projets en production jusqu'à leur finalisation Mettre à jour les plans et documents techniques en cas de modifications Participer aux revues de projets et échanges techniques avec les équipes internes et les clients Apporter un support technique aux chefs de projets et aux services internes Vous travaillez en lien avec plusieurs services : production, achats, logistique, bureau d'études mécanique, qualité, ainsi qu'avec certains clients et fournisseurs. PROFIL : Formation Bac +2 en électrotechnique ou génie électrique Une expérience dans un poste similaire ou dans un environnement industriel est appréciée Maîtrise des plans et schémas électriques Connaissance des normes électriques basse tension A l'aise avec les outils informatiques et logiciels de conception (type AutoCAD) Qualités attendues Rigueur et sens de l'organisation Capacité d'analyse Bon relationnel et esprit d'équipe Réactivité et sens des priorités Orientation client Conditions Poste basé à Châtenoy-le-Royal Poste à pourvoir rapidement Rémunération selon profil et expérience Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.