LES MISSIONS : Vous couvrirez 18 départements (Bourgogne-Franche-Comté et Grand Est), avec un rythme de 1 à 2 découchés par semaine à prévoir. Vous serez idéalement basé(e) sur le secteur Alsace, Lorraine ou Franche-Comté (ou limitrophes, dès lors que vous êtes sur le secteur à couvrir). Votre quotidien est rythmé par une forte présence terrain (4 jours par semaine) : * Développer votre portefeuille existant et conquérir de nouveaux clients industriels * Mettre en œuvre la stratégie commerciale et piloter localement les plans dactions * Prospecter activement, analyser le potentiel marché et identifier les comptes à fort enjeu * Promouvoir nos solutions auprès des utilisateurs finaux, intégrateurs et prescripteurs * Travailler en cycle de vente long : démonstrations, essais, homologations, suivi BE et achats * Analyser les cahiers des charges techniques des clients et rechercher la solution la plus optimale * Assurer un reporting rigoureux de votre activité via le CRM Votre rôle combine prospection active, suivi client et démonstrations terrain : de quoi voir vos résultats se concrétiser rapidement ! LE PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes un(e) technico-commercial(e) confirmé(e), orienté(e) développement et résultats, à laise dans des environnements industriels techniques ! Vous avez : * Une expérience réussie en vente BtoB de solutions techniques industrielles (vide, pneumatique, automatisme, robotique, mécanique) * Un tempérament chasseur, structuré et persévérant * Une forte autonomie dans lorganisation de vos tournées et de votre activité * Une vraie capacité à comprendre les problématiques clients et à vendre par la valeur * Un niveau danglais opérationnel (B2) pour échanger en interne Vous appréciez les cycles de vente exigeants, la construction de relations durables et la conquête de nouveaux comptes. LES AVANTAGES : * Rémunération attractive : package fixe + variable allant de 50K à 60K * Outils de travail premium : véhicule de fonction 5 places, matériel de démonstration haut de gamme, Ipad avec CRM bibliothèque d'images et vidéos ainsi que configurateurs * Produits et innovation : solutions techniques premium issues dun fort investissement sur la partie RetD, reconnues pour leur fiabilité, performance et durabilité * Autres avantages : RTT, mutuelle prise en charge à 85 %, remboursement des frais réels, prime home office * Culture dentreprise : environnement 100 % familial et stable, démarche éco-responsable concrète, parcours dintégration complet via notre Academy Si vous souhaitez évoluer dans un environnement industriel exigeant, vendre des solutions techniques premium et construire une vraie dynamique commerciale sur votre secteur, ce poste est fait pour vous ! POURQUOI POSTULER AVEC UPTOO ? 1. +700 postes de commerciaux en quelques clics, 2. Réponse sous 48h, 3. RDV sous 7 jours, Le reste, c'est vous !

LES MISSIONS : Vous couvrirez 18 départements (Bourgogne-Franche-Comté et Grand Est), avec un rythme de 1 à 2 découchés par semaine à prévoir. Vous serez idéalement basé(e) sur le secteur Alsace, Lorraine ou Franche-Comté (ou limitrophes, dès lors que vous êtes sur le secteur à couvrir). Votre quotidien est rythmé par une forte présence terrain (4 jours par semaine) : * Développer votre portefeuille existant et conquérir de nouveaux clients industriels * Mettre en œuvre la stratégie commerciale et piloter localement les plans dactions * Prospecter activement, analyser le potentiel marché et identifier les comptes à fort enjeu * Promouvoir nos solutions auprès des utilisateurs finaux, intégrateurs et prescripteurs * Travailler en cycle de vente long : démonstrations, essais, homologations, suivi BE et achats * Analyser les cahiers des charges techniques des clients et rechercher la solution la plus optimale * Assurer un reporting rigoureux de votre activité via le CRM Votre rôle combine prospection active, suivi client et démonstrations terrain : de quoi voir vos résultats se concrétiser rapidement ! LE PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes un(e) technico-commercial(e) confirmé(e), orienté(e) développement et résultats, à laise dans des environnements industriels techniques ! Vous avez : * Une expérience réussie en vente BtoB de solutions techniques industrielles (vide, pneumatique, automatisme, robotique, mécanique) * Un tempérament chasseur, structuré et persévérant * Une forte autonomie dans lorganisation de vos tournées et de votre activité * Une vraie capacité à comprendre les problématiques clients et à vendre par la valeur * Un niveau danglais opérationnel (B2) pour échanger en interne Vous appréciez les cycles de vente exigeants, la construction de relations durables et la conquête de nouveaux comptes. LES AVANTAGES : * Rémunération attractive : package fixe + variable allant de 50K à 60K * Outils de travail premium : véhicule de fonction 5 places, matériel de démonstration haut de gamme, Ipad avec CRM bibliothèque d'images et vidéos ainsi que configurateurs * Produits et innovation : solutions techniques premium issues dun fort investissement sur la partie RetD, reconnues pour leur fiabilité, performance et durabilité * Autres avantages : RTT, mutuelle prise en charge à 85 %, remboursement des frais réels, prime home office * Culture dentreprise : environnement 100 % familial et stable, démarche éco-responsable concrète, parcours dintégration complet via notre Academy Si vous souhaitez évoluer dans un environnement industriel exigeant, vendre des solutions techniques premium et construire une vraie dynamique commerciale sur votre secteur, ce poste est fait pour vous ! POURQUOI POSTULER AVEC UPTOO ? 1. +700 postes de commerciaux en quelques clics, 2. Réponse sous 48h, 3. RDV sous 7 jours, Le reste, c'est vous !

DESCRIPTION Directeur transport région Sud-Est (H/F) – Brignoles (83) Rémunération entre 80 000 et 90 000 euros bruts annuels + véhicule de fonction CDI – Prise de poste au plus vite Dans le cadre d’un remplacement, notre client recherche son futur Directeur Transport Région Sud-Est afin de piloter l’ensemble de son activité transport régionale. Vos missions : Rattaché(e) à la Direction Logistique, vos principales missions sont : • Piloter l’activité transport de la région Sud-Est : vous définissez les orientations stratégiques, garantissez la qualité de service et assurez l’atteinte des objectifs de performance opérationnelle et économique. • Manager et accompagner les équipes régionales : vous encadrez les Responsables Transport de la région ainsi que vos équipes supports en direct. Vous développez les compétences, animez les objectifs et fédérez les équipes autour d’une culture de performance et de sécurité. • Optimiser les plans de transport et la gestion du parc: vous veillez à la bonne utilisation des ressources, à la performance des schémas de transport et à la bonne tenue de la flotte de véhicules dans une logique d’amélioration continue. • Piloter les budgets et les projets de transformation: vous contribuez à la maîtrise des coûts, mettez en œuvre les actions d’optimisation nécessaires et accompagnez les évolutions organisationnelles de la région. • Représenter la fonction transport auprès des parties prenantes : vous êtes l’interlocuteur privilégié des directions régionales, des adhérents et des partenaires internes. Vous savez présenter et défendre les orientations stratégiques dans un environnement en constante évolution. EXIGENCES Nous recherchons une personne disposant d’une solide expérience dans le transport, dans la gestion d’activités à forts volumes et dans le management d’organisations multisites. Vous justifiez d’une expérience confirmée à un poste de direction transport ou d’exploitation transport au sein d’un environnement exigeant tel que la distribution, la logistique ou l’industrie. Vous possédez une forte culture sécurité, une excellente maîtrise des enjeux budgétaires ainsi qu’une solide expérience dans la gestion de flotte et l’optimisation des plans de transport. Doté d’un leadership reconnu, vous savez fédérer les équipes autour d’objectifs ambitieux tout en combinant exigence, proximité terrain et accompagnement des collaborateurs. Capable d’évoluer dans un environnement en transformation, vous faites preuve d’adaptabilité, de pragmatisme et d’une forte capacité à conduire le changement. Manager de terrain, vous appréciez les environnements opérationnels et les déplacements réguliers sur les différents sites de la région. AVANTAGES • Poste en itinérance • Statut cadre • Rémunération attractive selon profil + véhicule de fonction • Nombreux déplacements à prévoir sur la région Sud-Est • Prise de poste souhaitée dès que possible

DESCRIPTION DE LA MISSION : Les bilans sont terminés et vos clients s'avèrent satisfaits. L'été approche, les vacances aussi. mais avant de partir les pieds dans le sable, avez-vous envisagé de donner un nouveau souffle à votre carrière ? Et si votre prochaine aventure professionnelle se déroulait dans un cabinet où la technologie est un véritable outil de confort, où le conseil prime sur la saisie, et où l'on apprécie autant les chiffres que les personnes qui les produisent ? QUI SOMMES-NOUS ? Nous sommes un cabinet d'expertise comptable indépendant, à taille humaine, entièrement digitalisé et résolument tourné vers l'avenir. Chez nous, la saisie comptable appartient presque au musée des souvenirs professionnels. Nous privilégions l'automatisation, l'analyse et l'accompagnement des dirigeants. Notre particularité ? Nous sommes issus du monde de l'entreprise. Cela nous permet de comprendre concrètement les problématiques de nos clients et de leur apporter un accompagnement pragmatique et opérationnel. Mais surtout, nous sommes convaincus qu'un cabinet performant est avant tout un cabinet où les collaborateurs se sentent bien. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS : Nous recherchons un Collaborateur Comptable H/F dans le cadre d'un CDI à temps plein. Sous la responsabilité d'un expert-comptable, vos missions seront les suivantes : * Tenue de la comptabilité * Établissement des déclarations fiscales (TVA, IS, CVAE, CFE, TVS, .) * Analyse et justification des comptes * Gestion des immobilisations et des stocks * Établissement de situations comptables intermédiaires * Préparation des bilans comptables et des liasses fiscales * Animation de la relation client * Présence avec l'Expert-Comptable lors des rendez-vous avec le client, sur les états financiers de fin d'année. LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS : Issu(e) d'une formation de type Bac +2 minimum ou plus en comptabilité, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience à un poste similaire. Vous maîtrisez l'utilisation d'une suite logicielle comptable et utilisez avec facilité l'outil informatique et la bureautique. Mais au-delà du parcours, nous recherchons avant tout une personnalité. Vous aimez échanger avec les clients, comprendre leurs enjeux et les accompagner dans leurs projets. Vous appréciez travailler en équipe tout en étant autonome dans l'organisation de vos dossiers. Vous avez envie de participer à la croissance d'un cabinet ambitieux, d'évoluer professionnellement et, pourquoi pas, d'encadrer une petite équipe à moyen terme. CE QUI FERA LA DIFFERENCE - Votre sens du service client - Votre rigueur et votre réactivité - Votre capacité à prendre des initiatives - Votre envie de construire plutôt que simplement exécuter - Votre bonne humeur (même en période fiscale) CE QUE VOUS TROUVEREZ CHEZ NOUS - Un cabinet moderne et digitalisé - Une équipe accessible et bienveillante - Une réelle proximité avec les dirigeants d'entreprise - Des perspectives d'évolution concrètes - Une grande autonomie dans votre travail - Une vue mer dont même certains hôtels nous envient - Une terrasse de 120 m² pour respirer entre deux clôtures - Des collègues qui savent parler d'autre chose que de TVA pendant la pause déjeuner

Découvrez le job que vous voulez ! Vous aimez la restauration et vous souhaitez rejoindre une entreprise qui a pour mission de faire de chaque repas un moment de plaisir et de convivialité ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise ambitieuse qui valorise votre potentiel ? Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Adjoint(e) d'exploitation. Poste en CDI, statut agent de maîtrise sur la cuisine centrale d'Agen. Rémunération : 35000€ annuel brut + 10% de variable. Révélez votre créativité / Révélez vos talents ! Vos missions seront les suivantes : - Vous animez et coordonnez l'activité des équipes de production depuis la réception des matières premières jusqu'à la livraison des repas, - Vous définissez, mettez en place et suivez les indicateurs de performance du site, - Vous veillez au bon climat social et à l'évolution des personnes placées sous votre responsabilité, en adéquation avec les besoins de l'entreprise : du recrutement à l'évolution professionnelles en passant par la formation et la mobilité. - Vous garantissez le respect des engagements contractuels en matière de qualité de la prestation alimentaire : conformité des menus, qualités des approvisionnements, sécurité alimentaire, prestations exceptionnelles, prise en compte des remarques et réclamations clients... - Vous participez à l'élaboration des menus, - Vous participez à la préparation des budgets, - Enfin, vous veillez au respect des normes d'hygiène, de sécurité et des procédures d'entreprise sur votre site. De formation Bac+2 en hôtellerie restauration, en agro-alimentaire ou logistique, vous justifiez d'une expérience significative en gestion de production et de flux logistiques, idéalement acquise en cuisine centrale, ou en industrie agroalimentaire, avec de l'analyse de données et du management. Méthodique, rigoureux(se) et bon(ne) gestionnaire, vous souhaitez mettre à profit et partager vos qualités de service, d'anticipation et d'organisation. Bon(ne) communicant(e) avec les équipes internes comme externes, vos compétences managériales vous permettent de fédérer et d'animer vos équipes. Enfin, vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. Construisons ensemble le projet qui vous ressemble ! Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. Le sens du service client vous anime et vous aimez le travail en équipe, ainsi que la diversité dans vos missions. Au quotidien, vous créez des relations avec vos convives et au sein de l'équipe, pour vous épanouir pleinement. Elior, c'est bien plus qu'une entreprise de restauration. C'est une communauté de travailleur(se)s engagé(e)s qui mettent leur coeur et leurs talents pour offrir des expériences culinaires uniques à nos convives. Chez Elior, nous sommes convaincu(e)s que la diversité des équipes constitue une source de richesse, d'innovation et de performance. Nous construisons nos équipes en nous appuyant sur les compétences et la personnalité de chacun. Elior s'engage ainsi au quotidien contre toute forme de discrimination. N'attendez plus, rejoignez-nous pour découvrir le job que vous voulez et révéler vos talents chez Elior !

Entreprise régionale N° 1 de la restauration collective en Alsace et en fort accroissement sur la région Grand Est, l'Alsacienne de restauration ne cesse de se développer au quotidien grâce à nos collaborateurs qui s'engagent à faire perdurer nos valeurs ; pour le gout, le bien vivre et le bien-être. Labélisé Alsace Excellence, nos équipes d'encadrement mettent un point d'honneur à développer les compétences de chacun et de proposer un parcours d'évolution personnalisé. Nous avons à coeur de cuisiner des produits frais, locaux et de saison, des menus variés tout en privilégiant les circuits courts au sein d'une entreprise régionale adossée au groupe Elior. Si vous êtes passionnés par les relations humaines et avez à coeur de porter des valeurs fortes en faveur de la santé, le territoire, le social et l'environnement au sein d'une entreprise engagée, rejoignez nous ! Nous recherchons un employé polyvalent de restauration (F/H) pour l'un de nos restaurants en scolaire à Nancy (54). Poste à pourvoir dès le 1er septembre en CDI intermittent - 30h / semaine Lundi au Vendredi sauf le Mercredi Horaires : 7h30-15h30 Nous recherchons un employé polyvalent de restauration (F/H) pour l'un de nos restaurants en scolaire à Nancy (54). Poste à pourvoir dès le 1er septembre en CDI intermittent -30h / semaine Lundi au Vendredi sauf le Mercredi Horaires : 7h30-15h30 La restauration vous parle et vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée, qui sait reconnaître votre potentiel et vos talents ? Vous aussi, vous souhaitez faire partie de cette aventure et offrir à nos clients une expérience culinaire ? Vous intégrez une équipe inspirée et inspirante et participez à la fabrication de mets froids, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous pouvez également prendre part à la mise en place du service, à l'accueil et au conseil des convives dans leur choix ainsi qu'à leur encaissement. En respectant les procédures de l'entreprise, vous contribuez également à la bonne tenue de votre poste de travail et de la cuisine. L'alsacienne de restauration : là où chaque collaborateur compte ! Découvrez notre entreprise ainsi que nos valeurs dans le milieu de la restauration ! Avantages : Convention collective de la restauration collective 13ème mois selon dispositions en vigueur dans l'entreprise Avantage en nature sur les repas Mutuelle et prévoyance avantageuses Accès prestations CSE Possibilité de place(s) en crèche Avoir des horaires fixes et sans coupure Tenue de travail fournie et blanchie Bénéficier d'un parcours de formation sur mesure et personnalisé Possibilité d'évolution avec des parcours qualifiants en interne Prime cooptation Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. Le sens du service client vous anime et vous aimez le travail en équipe, ainsi que la diversité dans vos missions. Au quotidien, vous créez des relations avec vos convives et au sein de l'équipe, pour vous épanouir pleinement.

CONTEXTE & OPPORTUNITÉ Depuis 1885, Moissonnier incarne l'excellence de l'ébénisterie d'art française. Nos créations, agencements et boiseries, à la croisée de la tradition et de l'innovation, habillent les intérieurs les plus prestigieux à travers le monde. Dans un contexte de forte croissance, nous recherchons un responsable d'atelier (H/F) pour rejoindre notre maison et piloter l'ensemble de notre outil industriel et artisanal avec un niveau d'exigence au plus haut. MISSIONS PRINCIPALES Rattaché(e) à la Direction Générale, vous pilotez l'intégralité du processus de production et garantissez l'excellence de nos réalisations : Pilotage de la production - Pilotage de l'ensemble des ateliers (bois, finition, montage) - Supervision du planning de fabrication et respect des délais - Organisation des flux de production et optimisation des capacités Management des équipes - Encadrement et structuration des équipes (ébénistes, vernisseurs, monteurs) - Animation du management de terrain et développement des compétences - Recrutement et intégration des nouveaux collaborateurs Excellence & Qualité - Garant de la qualité des ouvrages, en adéquation avec les standards haut de gamme de la maison - Mise en place et suivi du contrôle qualité à chaque étape de fabrication - Participation à l'amélioration continue des processus et à l'intégration de nouvelles technologies Collaboration transverse - Travail en étroite collaboration avec les équipes commerciales, le bureau d'études et la direction - Anticipation des contraintes de fabrication dès la phase d'étude - Participation aux décisions stratégiques liées à l'outil de production COMPÉTENCES ATTENDUES - Maîtrise des processus de production en ébénisterie, agencement ou mobilier haut de gamme - Sens aigu du détail, de la finition et des matériaux nobles - Capacité à gérer les priorités et optimiser les flux de production - Bonne maîtrise des outils de production, de planification (ERP, suivi de production) - Sensibilité esthétique et compréhension des univers décoratifs PROFIL RECHERCHÉ - Expérience confirmée (10 ans minimum) en direction de production, idéalement en ébénisterie, agencement ou mobilier haut de gamme - Leadership naturel et capacité à fédérer des équipes artisanales autour d'un objectif commun - Sens des responsabilités et fort engagement envers l'excellence - Sensibilité au mobilier de luxe et à l'artisanat d'art - Poste à forte responsabilité avec impact direct sur la qualité des réalisations de la maison. CE QUE NOUS OFFRONS - Intégrer une maison emblématique avec 140 ans de savoir-faire - Travailler sur des projets d'exception pour une clientèle internationale - Participer à une vision où tradition et innovation se rencontrent - Évoluer dans un environnement créatif, passionné et stimulant - Package de rémunération attractive selon profil et expérience CONDITIONS Poste basé à Bourg-en-Bresse - CDI - 38,60h par semaine Poste à pourvoir immédiatement Rémunération : selon profil et expérience Avantages : RTT Mutuelle Tickets Restaurant Semaine sur 4,5 jours (lundi au vendredi matin) Formation : - Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel) - Expérience : Atelier 5/10 ans (Requis)

Adecco recrute pour le compte de l'un de ses clients, acteur du secteur de la réparation et maintenance d'aéronefs, un-e Nacelliste (H/F) en mission d'intérim à temps plein sur AZEREIX (65380). Au sein d'un site industriel aéronautique, vous intervenez en appui des équipes de production pour permettre la réalisation de travaux en hauteur sur les avions dans des conditions de sécurité optimales. Votre rôle est essentiel pour garantir la bonne exécution des opérations tout en veillant à la protection des personnes et des matériels. Dans ce cadre, votre rôle consiste principalement à assurer la conduite de nacelles pendant les opérations de peinture et de pose de stickers sur les avions, réalisées par des opérateurs qualifiés. Vous positionnez précisément la nacelle en fonction des besoins des équipes, adaptez vos manœuvres aux contraintes de l'appareil et de l'environnement de travail, et veillez en permanence au respect des consignes de sécurité. Vous participez également aux opérations de manutention courante liées à votre activité, incluant le port de charges raisonnables et la mise en place du matériel nécessaire aux interventions. Ce poste convient à une personne attentive, appliquée et à l'aise avec le travail en équipe, qui souhaite s'investir dans un environnement industriel aéronautique. Compétences comportementales - Sens des responsabilités et vigilance permanente, indispensables pour assurer la sécurité des opérateurs qualifiés intervenant sur les avions pendant vos manœuvres. - Esprit d'équipe, afin de collaborer efficacement avec les peintres, poseur-se-s de stickers et encadrant-e-s, en tenant compte de leurs besoins et contraintes. - Rigueur et respect des consignes, pour appliquer sans compromis les procédures internes et les règles de sécurité liées au travail en hauteur. - Capacité d'adaptation, utile pour gérer des configurations d'avions variées et des interventions pouvant évoluer au cours de la journée. Compétences techniques - Conduite de nacelle élévatrice, avec maîtrise des déplacements, positionnements et manœuvres fines permettant aux opérateurs qualifiés de travailler en sécurité et dans de bonnes conditions d'accès. - Manutention et port de charges, pour déplacer et installer le matériel nécessaire aux opérations (équipements, protections, outillages) dans le respect des bonnes pratiques de manutention. - Compréhension et application des consignes de sécurité en environnement industriel, notamment celles liées au travail en hauteur et à la coactivité autour des aéronefs. La mission est proposée en contrat d'intérim à temps plein, sur un site basé à AZEREIX, au sein d'une entreprise spécialisée dans la maintenance d'aéronefs. Si vous souhaitez mettre votre sens du service et votre sérieux au profit d'un environnement technique exigeant, Postulez sans attendre pour rejoindre cette équipe. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

CONTEXTE & OPPORTUNITÉ Depuis 1885, Moissonnier incarne l'excellence de l'ébénisterie d'art française. Nos créations, agencements et boiseries, à la croisée de la tradition et de l'innovation, habillent les intérieurs les plus prestigieux à travers le monde. Aujourd'hui en pleine expansion, nous recherchons un Technicien Concepteur 3D (H/F) pour rejoindre notre Bureau d'Études et jouer un rôle clé dans la conception et la réalisation de nos créations et agencements d'exception. MISSIONS PRINCIPALES Rattaché(e) au Responsable Bureau d'Études, vous intervenez sur l'ensemble du cycle de conception, de l'idée au dossier de fabrication : Conception & modélisation 3D - Modélisation de mobiliers d'exception et d'agencements sur mesure sous SolidWorks et SWood - Élaboration des plans de détail, nomenclatures et dossiers techniques de fabrication - Réalisation de mises en plan et de fichiers d'usinage (CN) - Production de visuels 3D pour validation interne et présentation client Pilotage & coordination technique - Supervision du développement des projets techniques, de la conception à la production - Collaboration étroite avec les équipes de production pour assurer la faisabilité technique - Anticipation et résolution des contraintes techniques en amont de la fabrication - Participation aux réunions de lancement et de suivi de projets Innovation & amélioration continue - Proposition de solutions techniques innovantes pour répondre aux demandes spécifiques des clients - Participation à l'optimisation des processus de conception et à l'intégration de nouveaux outils - Veille technologique sur les évolutions des logiciels et des techniques d'agencement COMPÉTENCES ATTENDUES - Maîtrise des logiciels SolidWorks et SWood - indispensable - Bonne connaissance des matériaux bois, panneaux et matériaux nobles - Capacité à lire et interpréter des plans d'architecture et de décoration - Sens du détail, rigueur et créativité - Capacité à gérer plusieurs projets simultanément - Sensibilité esthétique et compréhension des univers décoratifs haut de gamme PROFIL RECHERCHÉ - Formation Bac +2 minimum : BTS Conception de Produits Industriels, Agencement ou équivalent - Expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire, idéalement en ébénisterie, agencement ou mobilier de luxe - Formation initiale en ébénisterie ou métiers du bois appréciée - Autonomie, organisation et esprit d'initiative - Aisance relationnelle pour travailler en interface avec la production, les commerciaux et les clients CE QUE NOUS OFFRONS - Intégrer une maison emblématique avec 140 ans de savoir-faire - Travailler sur des projets uniques et prestigieux pour une clientèle internationale - Évoluer dans un environnement où la technique rencontre l'excellence artisanale - Participer à une vision où tradition et innovation se rencontrent - Rémunération selon profil et expérience CONDITIONS - Poste basé à Bourg-en-Bresse / CDI / 38.60h par semaine - Poste à pourvoir immédiatement. - Poste en atelier, à forte exigence technique et qualitative. Type d'emploi : - Temps plein, CDI Rémunération : selon profil et expérience Avantages : - RTT - Mutuelle - Tickets Restaurant Horaires : - Du lundi au vendredi matin (semaine sur 4,5 jours) - Travail en journée Formation : - Expérience : Atelier ébénisterie ou vernisseur 2/5 ans (Requis)

Dans le cadre de ses actions de prévention numérique et d'éducation aux médias, notre association recrute un(e) intervenant(e) en prévention numérique, pour une PRISE DE POSTE A LA RENTREE EN SEPTEMBRE 2026. Vous contribuez à la sensibilisation des publics aux usages responsables et raisonnés du numérique à travers des actions de prévention, de médiation numérique et d'animation pédagogique. Vous intervenez auprès de jeunes, de parents et de publics variés afin de développer les bons réflexes face aux usages d'internet, des réseaux sociaux et des jeux vidéo. VOS MISSIONS : 1. Animation d'actions de prévention : - Animer des ateliers de sensibilisation aux usages responsables du numérique - Intervenir principalement dans les établissements scolaires - Réaliser des actions de médiation numérique dans diverses structures - Sensibiliser aux risques liés aux réseaux sociaux, aux jeux vidéo et aux cyberaddictions - Animer des réunions collectives à destination des parents 2. Participation aux projets : - Participer à la conception d'actions de prévention numérique - Contribuer à la création de supports pédagogiques et d'outils d'animation - Participer à des projets transversaux d'éducation aux médias et au numérique PROFIL RECHERCHE : Formations possibles : - Médiation numérique - Animation socio-culturelle - Éducation / prévention - Éducation aux médias Compétences : - Animation d'ateliers et gestion de groupe - Sensibilisation aux usages du numérique - Connaissance des réseaux sociaux, jeux vidéo et cyberaddictions - Prise de parole en public - Organisation d'actions éducatives - Notions de gestion de projet Qualités professionnelles : - Sens de l'écoute - Aisance relationnelle - Dynamisme - Autonomie - Capacité d'adaptation Une première expérience en animation, médiation numérique, éducation ou prévention est appréciée. Conditions du poste : - Contraintes de mobilité : poste nécessitant une forte proximité géographique avec Calvi/L'Île-Rousse, en raison de déplacements fréquents - Temps de travail : Organisation du travail sur 4,5 jours / horaires annualisés Avantages : - Mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50 %) - Primes de continuité et de contribution 130€ brut / mois Matériel mis à disposition : - Ordinateur portable professionnel - Téléphone professionnel - Véhicule de service - Carte carburant et badge télépéage pour les déplacements professionnels Profils pouvant correspondre au poste : Ce poste peut convenir à des personnes ayant exercé ou souhaitant évoluer vers les métiers suivants : - Animateur / animatrice socio-culturel(le) - Médiateur / médiatrice numérique - Intervenant(e) en prévention - Animateur / animatrice en éducation aux médias - Chargé(e) de sensibilisation au numérique - Infirmier(e) en prévention Envie de contribuer à l'éducation au numérique et à la prévention des usages à risque ? Rejoignez une équipe engagée dans la sensibilisation et l'accompagnement des publics face aux enjeux du numérique.