Werk jij graag in een moderne apotheek met een dynamisch team en veel patiëntencontact?
Voor een apotheek in regio Evere zoeken we een adjunct-apotheker die zijn/haar talent wil inzetten in een gevarieerde en zorggerichte functie.

Jouw job als adjunct-apotheker

Als adjunct-apotheker heb je een afwisselend takenpakket waarin jouw expertise volledig tot zijn recht komt.

Je taken:

• Adviseren en begeleiden van patiënten aan de balie
• Uitvoeren van vaccinaties
• Bereiden van magistrale bereidingen
• Controleren van voorschriften en medicatieschema’s
• Uitvoeren van medicatiereviews
• Administratieve opvolging van dossiers

Je combineert zorg, techniek en patiëntgericht werken

Wie ben jij?

• Je bent erkend apotheker
• Je bent tweetalig Nederlands-Frans (Engels is een plus)
• Kennis van Arabisch is een pluspunt
• Je bent communicatief, flexibel en nauwkeurig
• Je werkt graag in team en draagt bij aan een positieve sfeer
• Je haalt energie uit een drukke en dynamische werkomgeving

Over ons :

Bij Legacio staan we families bij tijdens het rouwproces, met een aanpak die draait om eenvoud, zorgzaamheid en transparantie.

Legacio staat families bij in hun nalatenschapsbeheer. We gebruiken hiervoor een intuïtief platform en een team van gespecialiseerde juristen, om het hele traject menselijker te maken.

Onze gedreven experts combineren vakkennis met empathie om elke dag het verschil te maken.

Kiezen voor Legacio, dat is betekenis aan je werk geven en een essentiële sector mee vernieuwen, waar innovatie en respect hand in hand gaan met een goede begeleiding.

De rol : Field Sales Representative

Je bent het gezicht van Legacio op het terrein. Je ontmoet families en partners, luistert naar hun behoeften, bouwt vertrouwen op en stelt onze oplossingen voor. Je combineert adviseren en commercieel ontwikkelen, in nauwe samenwerking met ons team van nalatenschapsexperten.

Uw verantwoordelijkheden :

• Een vijftiental gesprekken per week voeren met prospecten of bestaande klanten.

• Legacio professioneel, menselijk en empathisch vertegenwoordigen bij families.

• Onze diensten helder uitleggen met aangepast taalgebruik en houding.

• Eerste advies geven over nalatenschaps- en financiële kwesties.

• De link vormen tussen klanten en ons experten-team dat de dossiers technisch opvolgt.

• Mogelijks onze uitvaartpartners bezoeken om relaties te versterken en verder te ontwikkelen.

Gezocht profiel :

Ervaring :

• Ervaring in minstens één van de volgende domeinen:

  • financiën, bank, verzekering, boekhouding,

  • recht, notariaat, advocatuur of gerechtsdeurwaarder,

  • vastgoed.

• Ervaring in commerciële of klantgerichte functies is een groot pluspunt.

Kerncompetenties :

• Je straalt vertrouwen en professionaliteit uit.

• Je hebt een commerciële mindset, zonder opdringerig te zijn.

• Uitstekende relationele vaardigheden en een verzorgd voorkomen.

• Je legt graag uit, begeleidt en vereenvoudigt complexe thema’s.

• Je houdt van onderweg zijn en voelt je thuis in een mobiele, buitendienstfunctie.

• Je bent Nederlandstalig, met de capaciteit om efficiënt in het Frans of Engels te communiceren

• Je krijgt energie van uitdagende doelen en zet alles op alles om je resultaten te behalen

Over ons :

Bij Legacio staan we families bij tijdens het rouwproces, met een aanpak die draait om eenvoud, zorgzaamheid en transparantie.

Legacio staat families bij in hun nalatenschapsbeheer. We gebruiken hiervoor een intuïtief platform en een team van gespecialiseerde juristen, om het hele traject menselijker te maken.

Onze gedreven experts combineren vakkennis met empathie om elke dag het verschil te maken.

Kiezen voor Legacio, dat is betekenis aan je werk geven en een essentiële sector mee vernieuwen, waar innovatie en respect hand in hand gaan met een goede begeleiding.

De rol : Field Sales Representative

Je bent het gezicht van Legacio op het terrein. Je ontmoet families en partners, luistert naar hun behoeften, bouwt vertrouwen op en stelt onze oplossingen voor. Je combineert adviseren en commercieel ontwikkelen, in nauwe samenwerking met ons team van nalatenschapsexperten.

Uw verantwoordelijkheden :

• Een vijftiental gesprekken per week voeren met prospecten of bestaande klanten.

• Legacio professioneel, menselijk en empathisch vertegenwoordigen bij families.

• Onze diensten helder uitleggen met aangepast taalgebruik en houding.

• Eerste advies geven over nalatenschaps- en financiële kwesties.

• De link vormen tussen klanten en ons experten-team dat de dossiers technisch opvolgt.

• Mogelijks onze uitvaartpartners bezoeken om relaties te versterken en verder te ontwikkelen.

Gezocht profiel :

Ervaring :

• Ervaring in minstens één van de volgende domeinen:

  • financiën, bank, verzekering, boekhouding,

  • recht, notariaat, advocatuur of gerechtsdeurwaarder,

  • vastgoed.

• Ervaring in commerciële of klantgerichte functies is een groot pluspunt.

Kerncompetenties :

• Je straalt vertrouwen en professionaliteit uit.

• Je hebt een commerciële mindset, zonder opdringerig te zijn.

• Uitstekende relationele vaardigheden en een verzorgd voorkomen.

• Je legt graag uit, begeleidt en vereenvoudigt complexe thema’s.

• Je houdt van onderweg zijn en voelt je thuis in een mobiele, buitendienstfunctie.

• Je bent Nederlandstalig, met de capaciteit om efficiënt in het Frans of Engels te communiceren

• Je krijgt energie van uitdagende doelen en zet alles op alles om je resultaten te behalen

Het gaat om een onafhankelijke non-profitorganisatie die internationale standaarden ontwikkelt voor het uniek identificeren, vastleggen en delen van productinformatie. Ze ondersteunen bedrijven in sectoren zoals retail, logistiek en healthcare bij het verbeteren van efficiëntie, traceerbaarheid en datakwaliteit

Wij streven naar een inclusieve werkomgeving waarin iedereen zich welkom voelt. Diversiteit maakt ons sterker.
Twijfel je of je volledig aan het profiel voldoet? Solliciteer gerust – we kijken samen of er een match is.

Ben jij iemand die energie krijgt van innovaties binnen de retailsector en graag projecten van A tot Z in goede banen leidt? In deze rol sta je mee aan het roer van sectorbrede transformaties en werk je aan projecten die het verschil maken voor zowel retailers als merken.

Wat ga je doen?

Als Retail Project Manager ben jij verantwoordelijk voor het plannen, uitvoeren en opleveren van projecten binnen scope, budget en timing. Je werkt volgens de projectmanagementmethodologie en vormt de schakel tussen interne teams, externe stakeholders en leden.

Jouw belangrijkste taken

• Opleveren van projecten volgens scope, planning, methodologie en budget.
• Aansturen en opvolgen van (nieuwe) projecten, eventueel samen met een Project Team.
• Rapporteren aan de Retail Manager over voortgang, aanpak en resultaten.
• Coördineren van interne teams en externe partners (retailers, brands, solution providers).
• Vertalen van business requirements naar concrete implementatieplannen.
• Beheren van risico’s, knelpunten detecteren en oplossingen uitwerken.
• Voorzien van documentatie en opleidingen voor interne teams en leden.
• Ondersteunen van Customer Support en opvolgen van administratieve taken.

Projecten waar je mee start
Je krijgt meteen ownership over twee strategische, sectorbepalende projecten:

• Optimalisatie van couponprocessen & mobile couponing
  Je bouwt mee aan de toekomst van promotie- en kortingssystemen in de retail.
• Transitie naar NextGen barcodes
  Een innovatief traject dat de overgang naar 2D-barcodes begeleidt en de hele retailketen beïnvloedt

Dient te kennen en te weten

• Bachelor of Master diploma  En/of minimaal 5 jaar ervaring in projectmanagement, bij voorkeur in Retail of Supply Chain.
• Talenkennis : Nederlands, Frans en Engels (mondeling en schriftelijk). 
• Hands-on mentaliteit en organisatorisch vermogen.
• Sterke communicatieve vaardigheden.
• Overzicht bewaren in complexe situaties.
• Methodisch en resultaatgericht werken.
• Probleemoplossend vermogen.
• People management skills.
• Affiniteit met digitale oplossingen.

De in Oudsbergen gelegen onderaanneming is een familiaal bedrijf die over het volledig assortiment beschikken als het gaat om een interieurproject of een doe-het-zelfproject en brengen dit tot een goed einde.

Dit dankzij hun professioneel advies, extra service én het kwalitatief uitgebreid assortiment maken zij het onderscheid bij elke klus!

Verantwoordelijke Schrijnwerkerij

Ben jij een geboren planner met een passie voor hout en maatwerk? Hou jij het hoofd koel wanneer de productie op volle toeren draait? En krijg jij energie van mensen aansturen, structuur brengen én zorgen voor een fijne werksfeer?

Dan ben jij misschien wel uit het juiste hout gesneden!

Als verantwoordelijke van onze schrijnwerkerij ben jij de spil van het atelier. Jij houdt de touwtjes stevig in handen en zorgt ervoor dat alles – van productie tot plaatsing – vlot en efficiënt verloopt. Met jouw helicopterview weet je perfect wat er speelt op de werkvloer én daarbuiten.

Je bent het centrale aanspreekpunt voor onze toonzaalmedewerkers en schakelt vlot tussen technische plannen, klantverwachtingen en realistische deadlines. Hun input vertaal jij moeiteloos naar een haalbare en slimme planning voor het atelier.

Wat ga je doen?

• Geen dag is hetzelfde, maar dit mag je zeker verwachten:
• Opstellen en opvolgen van de productie- en plaatsingsplanning
• Bewaken van deadlines, capaciteit en materiaalbeschikbaarheid
• Knelpunten spotten vóór ze problemen worden (en ze slim oplossen)
• Behandelen en opvolgen van interne en externe klachten
• Meedenken over betere processen en een vlottere workflow
• Dagelijkse leiding geven aan een team gemotiveerde schrijnwerkers

Je bent een gestructureerde en verantwoordelijke professional met een sterk organisatorisch inzicht. Dankzij jouw ervaring in productieplanning — bij voorkeur binnen de houtsector of interieurinrichting — weet je complexe processen efficiënt te coördineren en te optimaliseren.

Je hebt ervaring in het aansturen van een team van ongeveer vijf medewerkers en weet hen op een motiverende en doelgerichte manier te begeleiden. Met jouw strategische denkwijze behoud je steeds het overzicht, ook wanneer meerdere projecten parallel lopen.

Je communiceert helder, correct en professioneel met verschillende afdelingen en fungeert vlot als verbindende schakel tussen planning, productie en uitvoering. Daarnaast ben je stressbestendig, oplossingsgericht en weet je prioriteiten te stellen in een dynamische werkomgeving.

Kennis van ERP-systemen en/of ervaring met tekenprogramma’s zoals TopSolid is een duidelijke meerwaarde, maar geen vereiste. Motivatie, leergierigheid en een hands-on mentaliteit vinden wij minstens even belangrijk.

• Groei van kantoor en klantenbestand

  • Identificeren van commerciële kansen bij Industry- & Office klanten

  • Opstellen en opvolgen van jaarlijks budget en commerciële doelstellingen

  • Opbouwen en onderhouden van langdurige klantrelaties

• Dagelijkse werking van het kantoor

  • Organiseren en coördineren van de dagelijkse processen

  • Bewaken van voortgang en efficiëntie

  • Zorgen dat dossiers en planning soepel verlopen

• Team aansturen en coachen

  • Vertalen van Xtra-doelstellingen naar het team

  • Motiveren, ondersteunen en coachen van collega’s

  • Fungeren als kapitein en sparringpartner voor het team

• Operationele betrokkenheid

  • Gesprekken voeren met kandidaten (verschillende profielen binnen industrie)

  • Begeleiden van kandidaten naar de juiste job bij klanten in regio Dilbeek (Brusselse)

  • Opvolgen van dossiers: contracten, planning en verdere opvolging

  • Nauw samenwerken met collega’s die ervaring en ondersteuning bieden

• Strategische bijdrage

  • Actief deelnemen aan planningsoverleg en beleid binnen Xtra

  • Combineren van commerciële ambitie en mensgerichte leiderschap

  • Bijdragen aan een kantoor dat uitblinkt in efficiëntie, klantgerichtheid en duurzame groei

• Ervaring in de uitzendsector

  • Je voelt je helemaal thuis in dit vak en gebruikt je ervaring om kantoor en klanten optimaal te ondersteunen.

  • Enige kennis of ervaring met industry en/of office klanten is een plus, zodat je snel mee bent met de activiteiten.

• Goesting en enthousiasme

  • Je blinkt uit door je motivatie en energie.

  • Vlotte, spontane persoonlijkheid: je knoopt moeiteloos gesprekken aan met klanten, prospecten en werkzoekenden.

• People management

  • Je bent in staat om je team dagelijks te motiveren en creëert een positieve werksfeer.

• Commercieel inzicht

  • Je vindt het een plezier om klantenrelaties aan te gaan, ziet kansen en volgt deze actief op.

• Organisatie & resultaatgericht

  • Je neemt verantwoordelijkheid, werkt georganiseerd en houdt het overzicht.

  • Je communiceert helder en blijft resultaatgericht, ook onder druk.

• Talenkennis

  • Vlot in Nederlands en Engels, ook om te communiceren met kandidaten die de taal niet volledig beheersen

Q Jobs is een dynamisch en snelgroeiend uitzend- en selectiekantoor dat streeft naar de perfecte match tussen kandidaat en werkgever. Wij geloven dat elk individu unieke kwaliteiten heeft en het is onze missie om die talenten op de juiste plaats in te zetten.

Voor ons kantoor in Bree zijn we ter versterking van het team op zoek naar een extra (Junior) HR Consultant.

Jij bent het aanspreekpunt voor zowel klanten als kandidaten. Je vervult een veelzijdige rol waarin je verantwoordelijk bent voor het volledige rekruteringsproces. 

Je zorgt voor de (telefonische) screening van kandidaten, vraagt referenties op en maakt de juiste match met de openstaande vacatures. Daarnaast volg je elke kandidaat ook administratief op: je zorgt ervoor dat contracten correct worden aangemaakt en verlengd en dat alle bijhorende documenten tijdig, correct in orde zijn. Je hebt een sterke focus op telefonische contacten en bent in staat langdurige, waardevolle klantenrelaties op te bouwen.

Je werkt in een dynamische omgeving waar snelheid en efficiëntie belangrijk zijn.

We zoeken iemand matuur en plichtsbewust. Een persoon die proactief zaken onderneemt en verantwoordelijkheid durft nemen.

• Actieve werving en selectie van kandidaten
• Het voeren van (telefonische) sollicitatiegesprekken en het screenen van CV's
• Referenties opvragen en checken van achtergrondinformatie
• Het maken van de juiste match tussen kandidaten en vacatures
• Correct opstellen, verlengen en beheren van contracten en documenten
• Nauw samenwerken met klanten om hun behoeften te begrijpen en oplossingen te bieden
• Zorgen voor een vlotte administratie en opvolging van dossiers

• Je beschikt bij voorkeur over een Bachelor diploma
• Je hebt al een eerste werkervaring binnen de uitzendbranche achter de rug (hetzij als HR consultant, als stagiair(e) of jobstudent(e) recruiter in een interimkantoor)
• Je bent erg communicatief, commercieel ingesteld en houdt ervan om klanten direct op te bellen om kandidaten telefonisch voor te stellen
• Je haalt energie uit het behalen van (sales) doelstellingen
• Motivatie en commerciële drive zijn belangrijk
• Je bent matuur en plichtsbewust 
• Bij problemen denk je in oplossingen: je bent een doorzetter

Functietitel: Technieker Meters (Gas en Elektriciteit) – Fluvius Functieomschrijving:

Als technieker ben je verantwoordelijk voor het vervangen en/of plaatsen van gas- en elektriciteitsmeters bij klanten van Fluvius. Je zorgt ervoor dat deze werkzaamheden veilig, nauwkeurig en klantgericht worden uitgevoerd. Je speelt een cruciale rol in de energietransitie door mee te werken aan de uitrol van digitale meters in Vlaanderen.

Takenpakket:

• Vervangen van bestaande (analoge) gas- en elektriciteitsmeters door digitale meters.

• Plaatsen van nieuwe meters bij klanten (nieuwbouw of verbouwingen).

• Uitvoeren van technische controles en functionele testen na plaatsing.

• Verwerken van gegevens in een digitaal registratiesysteem.

• Informeren en begeleiden van klanten tijdens de werkzaamheden.

• Oplossen van kleine technische problemen ter plaatse.

• Zorgen voor naleving van de geldende veiligheids- en kwaliteitsvoorschriften.

• Rapporteren van uitgevoerde werken aan de ploegverantwoordelijke of dispatching.

TIA2018CM

• In het bezit van een geldig 'meterwerken'-pasje van fluvius

• Technische achtergrond (elektriciteit/gas/energie) of gelijkwaardige ervaring.

• VCA-attest of bereidheid om dit te behalen.

• Klantgerichte en professionele houding.

• Nauwkeurigheid en verantwoordelijkheidszin.

• Bereidheid om buiten en in diverse weersomstandigheden te werken.

• Kennis van veiligheid in werken met gas en elektriciteit is een pluspunt.

Bedrijfscontext

In veel bedrijven stopt het verhaal bij vervangen. Hier begint het net daar. Deze organisatie heeft zich ontwikkeld tot een sterke en stabiele speler binnen industriële elektronica, met klanten verspreid over verschillende sectoren en landen. Bedrijven vertrouwen op hun expertise wanneer systemen echt belangrijk zijn en stilstand geen optie is.

Wat deze werkomgeving typeert, is de duidelijke keuze voor kwaliteit, analyse en vakkennis. Je komt terecht in een team van technisch sterke collega’s die elkaar versterken door kennisdeling en overleg. De cultuur is professioneel, nuchter en inhoudelijk gedreven, met respect voor expertise en ruimte om te groeien.

Hier krijg je geen druk om sneller te werken, maar wel de kans om beter te worden in je vak.

Hoe jij hier het verschil maakt

Je verdiept je in industriële elektronica die niet zomaar vervangbaar is. Je analyseert, test en herstelt met precisie en inzicht.

In jouw dagelijkse werk:

• Analyseer je defecten in systemen zoals PLC’s, industriële pc’s, motorsturingen en operator panels, waarbij je gericht op zoek gaat naar de oorzaak.

• Werk je met oscilloscopen, multimeters en componenttesters om fouten nauwkeurig te detecteren.

• Stel je schema’s op of reconstrueer je deze, zodat je ook zonder documentatie logisch kan redeneren.

• Ontwikkel je testopstellingen om onbekende toestellen correct te analyseren.

• Werk je zelfstandig aan dossiers, terwijl je kan terugvallen op collega’s voor overleg.

Je zorgt ervoor dat systemen opnieuw functioneren en bedrijven verder kunnen. Dat maakt je werk concreet en zichtbaar.

Wanneer jij hier volledig op je plaats zit

Je bent iemand die energie haalt uit technische diepgang en probleemoplossing.

Je brengt mee:

• Een bachelor of master in elektronica (industrieel of burgerlijk ingenieur).

• Een vlotte kennis van het Nederlands en voldoende Engels om technische info te begrijpen.

• Een analytische en gestructureerde manier van denken.

• Een nauwkeurige en zelfstandige werkstijl.

En vooral:

• Je hebt een sterke interesse in technologie en wil blijven bijleren.

• Je denkt graag verder dan de eerste oplossing en zoekt naar de juiste oorzaak.

• Je haalt voldoening uit het oplossen van complexe technische vraagstukken.

Wil je werken aan elektronica die ertoe doet en jezelf inhoudelijk blijven ontwikkelen?
Laat van je horen en ontdek hoe jouw volgende stap er hier kan uitzien.

BEDRIJF

Deze West-Vlaamse onderneming realiseert kwalitatieve totaalprojecten binnen buitenaanleg en infrastructuur voor zowel particuliere als professionele klanten. Wat ooit startte vanuit puur ondernemerschap en werkethiek, groeide uit tot een financieel stabiele groep met een stevige reputatie in haar marktsegment.

Hier geen trage besluitvorming, maar korte lijnen, duidelijke verwachtingen en directe actie. De organisatie wordt geleid door mensen die zelf van nul zijn begonnen en nog steeds denken in termen van groei, optimalisatie en vooruitgang.

De cultuur is uitgesproken resultaatgericht: hard werken, verantwoordelijkheid nemen en samen bouwen aan duurzame projecten. Het team bestaat uit trouwe medewerkers met weinig verloop. De ambitie is helder: blijven professionaliseren, sterker worden in voorbereiding en uitvoering, en projecten realiseren die technisch en financieel kloppen.

Dit is een omgeving voor professionals die energie halen uit tempo, eigenaarschap en concrete impact.

FUNCTIE

Als Calculator/ Werfvoorbereider sta jij aan het begin van elk succesvol project. Jij bepaalt of een dossier scherp, rendabel en technisch correct vertrekt.

Je analyseert, rekent, optimaliseert en beslist. Geen nattevingerwerk — wel onderbouwde cijfers en strategische voorbereiding.

Jouw verantwoordelijkheden zijn helder en cruciaal:

• Grondige analyse van plannen, lastenboeken en meetstaten
• Opmaken van correcte, haalbare en rendabele offertes
• Administratieve en technische werfvoorbereiding (materiaalkeuze, hoeveelheden, planning)
• Ondersteuning van de projectleider in voorbereiding en opvolging
• Structureel bewaken van kwaliteit, veiligheid en rendabiliteit
• Proactief voorstellen van optimalisaties en alternatieve oplossingen
• Overleg met klanten, leveranciers en uitvoeringsteam wanneer nodig (occasioneel)

Jouw impact is meetbaar:
Betere marges. Minder fouten. Strakkere uitvoering. Sterkere projecten.

Je bent geen dossierbeheerder. Je bent de persoon die zorgt dat cijfers kloppen vóór de eerste machine start.

Je bent competitief ingesteld en neemt verantwoordelijkheid.

Je houdt van controle over cijfers en dossiers. Je wacht niet af tot iemand zegt wat moet gebeuren je ziet het zelf. Je denkt vooruit, beslist doordacht en houdt tempo.

• Technische achtergrond of ervaring in calculatie en/of werfvoorbereiding
• Plannen en technische dossiers kan je snel en correct interpreteren
• Sterk analytisch en cijfermatig inzicht
• Gestructureerd en nauwkeurig, zonder traag te worden
• Oplossingsgericht en proactief
• Ervaring in de sector is een plus, maar geen vereiste

Je voelt je thuis in een omgeving waar verwachtingen duidelijk zijn en prestaties tellen. Je wil invloed hebben, niet gewoon uitvoeren.