ENERGIS RH recrute pour son client, acteur spécialisé dans le transport et la logistique internationale, un Cariste / Agent de quai H/F . Les conditions: - Poste basé à Villefranche-sur-Saône (69) - Travail au sein d'une équipe dynamique - Environnement professionnel stimulant - Possibilité de développer vos compétences Vous souhaitez rejoindre une entreprise en développement et intégrer une équipe où professionnalisme, enthousiasme et esprit d'équipe sont valorisés ? Votre mission : Au sein d'une équipe dynamique, vous participez aux opérations de réception, de contrôle et de manutention des marchandises. Vos principales missions seront : - Réceptionner les marchandises et contrôler leur état ; - Effectuer la saisie des informations sur l'outil informatique ; - Assurer le chargement et le déchargement des colis dans le respect des procédures ; - Optimiser les chargements afin de garantir une utilisation efficace de l'espace ; - Vérifier la conformité et l'état des palettes ; - Veiller à la propreté et au bon entretien des quais et de leurs abords ; - Respecter les règles de sécurité et les procédures internes. Ce qui va vous donner envie de travailler avec nous : - - - Une équipe disponible et à l'écoute pour vous accompagner tout au long de votre mission. - Salaire Brut + 10% de fin de mission + 10% de congés payés. - Acompte 1 fois par semaine si besoin. - Aides et services dédiés grâce au FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.). - Dématérialisation des contrats et des fiches de paie.Votre profil : Vous êtes titulaire des CACES nécessaires à la conduite des engins de manutention et disposez idéalement d'une première expérience en tant que cariste, agent de quai ou dans le secteur de la logistique. Vous êtes reconnu(e) pour votre : - Rigueur et votre organisation ; - Dynamisme ; - Esprit d'équipe ; - Sens des responsabilités ; - Respect des consignes de sécurité. Vous êtes également à l'aise avec l'utilisation d'un outil informatique.

Vos missions Grutier - le cœur du poste : véritable chef d'orchestre du chantier - Conduite de grue en cabine ou à la télécommande au sol selon les besoins : levage et distribution des matériaux (ferraillage, banches, parpaings, bennes à béton, éléments préfabriqués) sur tout le périmètre du chantier - Responsabilité complète de votre engin : contrôles de sécurité avant mise en route, respect des charges, coordination avec les équipes au sol, mise en girouette en fin de poste - Participation active aux montages et démontages de grue : guidage des monteurs, équilibrage, réglages de sécurité - Collaboration étroite avec le chef de chantier et le conducteur de travaux En complément, selon les chantiers - Coup de main maçonnerie-coffrage très ponctuel : un compagnon polyvalent est toujours plus précieux qu'un conducteur qui attendVotre profil - CACES R487 (grue à tour) et/ou R483 (grue mobile) en cours de validité - Permis B indispensable - chantiers répartis sur le secteur (grand bassin entre Lyon, Villefranche et Bourg), vous devez pouvoir vous y rendre chaque jour - Précision, sang-froid et maîtrise totale des règles de sécurité : manœuvres interdites, zones de survol, personne dans le rayon d'action - Rapidité et efficacité : l'avancement du chantier dépend de vos rotations - Esprit d'équipe, exemplarité et sens des responsabilités - le goût du travail bien fait, tout simplement Avantages - Ce qu'on vous propose Un parc matériel moderne et varié : grue à tour, grue mobile, grue araignée, mini-pelles récentes, dumpers - du matériel entretenu, pas du bout de course Contrat intérimaire pour débuter, avec de réelles perspectives d'embauche si l'essai est concluant des deux côtés Possibilités de formation : CACES complémentaires, mécanique et entretien des engins - l'entreprise investit dans ses compagnons Des chantiers régionaux : vous rentrez chez vous tous les soirs Rémunération selon la grille du bâtiment et votre expérience + paniers + indemnités de trajet Les avantages de l'intérim : + 10 % IFM + 10 % ICP, mutuelle intérimaire, aides FASTT, acomptes possibles

Vous êtes : - Autonome et volontaire - A l'aise avec des publics variés - Vos valeurs : entraide, solidarité et partage - Le + : un diplôme du médico-social Vos missions : - Garantir le bien-être de la personne aidée par votre écoute et votre bienveillance - Aider à la vie quotidienne : entretien du logement et du linge, courses, préparation des repas. - Accompagner dans les actes essentiels de la vie : levers, couchers, aide à la toilette, accompagnement à la vie sociale - Participer à la communication et à la coordination au sein de l'équipeCe que nous proposons : - Poste à pourvoir dès que possible - CDD, temps partiel - 30 heures par semaine - selon vos disponibilités pour un vrai équilibre vie pro / vie perso - Rémunération attractive selon diplômes et expérience : à partir de 13,50€ brut de l'heure - Indemnité kilométrique à 0.40 cts + temps de déplacements payés - Heures supplémentaires récupérées ou majorées et payées Pourquoi nous rejoindre : - Une équipe de 19 d'aides à domicile + une équipe administrative à votre écoute - En moyenne 1 week-end sur 2 travaillé - Réseau engagé pour améliorer la qualité de vie des équipes : - Temps d'échanges payés : réunion d'équipe, analyse de pratiques, ... - Partenariats pour l'entretien de votre véhicule, l'accès au logement, ... - Une amicale des salariés qui prend soin de vous (cartes cadeaux, concerts, ...) Le processus de recrutement ? Simple et rapide ! - Entretien téléphonique avec Véronique - Rencontre avec Caroline - Embauche et intégration ! Vous pensez être notre futur collaborateur ? Alors n'attendez plus et transmettez-nous votre candidature ! Rejoignez l'ADMR 85, 1er réseau associatif de proximité, au service du lien social depuis 70 ans !

Au quotidien, vous serez amené(e) à : - Accueillir chaleureusement et conseiller la clientèle - Réaliser les prestations de coiffure : coupes, brushings, colorations, mèches et techniques - Effectuer les soins capillaires adaptés aux besoins des clients - Participer activement à la fidélisation et à la satisfaction de la clientèle - Veiller à la propreté, à l'organisation et à la bonne tenue du salon - Contribuer à la dynamique et à l'esprit d'équipe qui font la réputation du salon. Ce que nous vous proposons : - Contrat CDI - 35 heures par semaine - Rémunération attractive composée d'un salaire fixe, d'un pourcentage sur le chiffre d'affaires et d'un pourcentage sur les ventes - Un salon reconnu et une clientèle fidèle - Une ambiance de travail conviviale et bienveillante - L'opportunité d'évoluer au sein d'une enseigne prestigieuse- Vous disposez d'une expérience en coiffure (débutant(e) motivé(e) ou confirmé(e) bienvenu(e)) - Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service et votre excellent relationnel - Vous appréciez le travail en équipe et avez une présentation soignée - Vous êtes dynamique, autonome et passionné(e) par l'univers de la coiffure - Vous avez à cœur d'offrir une expérience client irréprochable. Envie de révéler votre talent chez DESSANGE ? Rejoignez une équipe passionnée et participez à l'excellence d'un salon d'exception au cœur de Lyon. Postulez dès maintenant !

Vos missions - Réaliser des travaux de chaudronnerie : traçage, découpe, pliage, roulage, formage - Effectuer l'assemblage et le montage de structures métalliques - Souder selon différents procédés (TIG, MIG/MAG, ARC selon vos compétences) - Lire et interpréter plans et schémas industriels - Contrôler la conformité des pièces fabriquées - Respecter strictement les consignes de sécuritéProfil recherché : - - - Chaudronnier expérimenté, autonome et rigoureux - Maîtrise des outils de chaudronnerie et lecture de plans - Tavail en atelier Rémunération & avantages - Salaire fixe, complété par une indemnité de fin de mission (10%) et des congés payés (10%) - Acompte possible chaque semaine, selon vos besoins - Espace personnel en ligne pour suivre vos contrats et documents facilement - Accompagnement personnalisé : aide pour la mutuelle, le logement, la garde d'enfants et certains frais de déplacement

La Fondation recherche un éducateur spécialisé (H/F) à temps plein en CDI à pourvoir de suite. Le poste est basé à l'hôpital de jour de Fontenay aux Roses(92). Missions du poste: (Liste non-exhaustive) : 1) Missions d'ordre général - S'inscrit dans les orientations du Projet d'établissement (pour des enfants et adolescents atteints de Troubles du Spectre de l'Autisme) ; - Recueille des données sur les besoins et les attentes de la personne et de son entourage ; - Se charge de l'accueil et de la sortie des jeunes, accompagne les repas, les sorties ; - Élabore, organise et encadre des séjours thérapeutiques sans caractère obligatoire ; - Encadre les stagiaires éducateurs ; - Participe à la politique d'action et d'amélioration continue de la qualité ; - Initie des actions de partenariat avec d'autres institutions (pôle Autisme, écoles, collèges...). 2) Il est le référent de plusieurs usagers - A plusieurs ateliers en charge et à la possibilité aussi d'en créer de nouveaux. Il participe à l'organisation matérielle du fonctionnement des ateliers dont il est responsable ou co-responsable ; - Assure l'élaboration et le suivi du projet d'accompagnement personnalisé (PAP) de l'usager sous la responsabilité du chef de service ; - Gère et anime des activités de groupe et individuelles ; - Créée, évalue et ajuste des programmes éducatifs personnalisés ; - Rédige des bilans éducatifs mensuels basés sur une fiche d'évaluation type, en plus des bilans de synthèse clinique, des bilans annuels, et des bilans d'orientation. Il participe à la bonne tenue du dossier usager ; - Participe à l'accueil et aux entretiens avec les familles. 3) Assure l'accompagnement individualisé de chaque usager sous sa référence - Accompagne l'usager dans les gestes du quotidien : hygiène, soins du corps, repas... ; - Assure un accompagnement éducatif du jeune vers l'apprentissage de l'autonomie, et vers l'inclusion scolaire ; - Accompagne les soins programmés à l'extérieur en coordination avec l'infirmier(e), le médecin et le chef de service de l'IME. 4) Assure un travail intégré dans une équipe pluridisciplinaire - Rédige des bilans éducatifs mensuels basés sur une fiche d'évaluation type, en plus des bilans de synthèse clinique, des bilans annuels, et des bilans d'orientation. Il participe à la bonne tenue du dossier usager ; - Participe aux différentes réunions institutionnelles: réunion de synthèse clinique hebdomadaire, réunion d'éducateurs, réunions de parents, réunions d'équipe sur l'évaluation et la démarche qualité ; - Participe au groupe d'analyse de la pratique professionnelle. Rémunération : La rémunération est fixée par la CCN51 et varie selon l'ancienneté acquise. Autres avantages : Prime semestrielle + CSE + congés trimestrielsVous êtes titulaire du diplôme d'état d'éducateur spécialisé. Vous disposez d'une grande autonomie et êtes capable de travailler en équipe.

La Fondation recherche un infirmier (H/F) à temps plein en CDI à pourvoir de suite. Le poste basé au sein du Centre d'Accueil de Jour Médicalisé situé dans le 19ème arrondissement de Paris. Missions du poste: (Liste non-exhaustive) : - Accueille l'usager et son entourage ; - Dispense les traitements de manière personnalisée et adaptée à chaque patient tout en surveillant l'innocuité des traitements ; - Accompagne les usagers et leurs aidants dans les différentes démarches médicales ; - Met en place des stratégies d'éducation thérapeutique pour favoriser l'autonomie et l'adhésion aux soins ; - Participe à une démarche clinique pour décrypter les comportements défis chez les bénéficiaires et à l'élaboration d'un plan de soin intégratif ; - Facilite les liens entre l'usager, sa famille et son entourage pour assurer une prise en charge globale ; - Elabore et renseigne le dossier médical de l'usager afin d'assurer la continuité des soins ; - Organise et entretient des partenariats avec les services de soins et les professionnels de santé pour une meilleure coordination des interventions ; - Assure la continuité des soins pendant la prise en charge et au moment de la sortie de l'usager, garantissant un suivi adapté ; - Participe activement à la vie et aux activités du service, toujours dans une perspective de soin et d'amélioration des pratiques ; - Assure l'accueil des usagers, adapte les soins à leurs besoins et, si nécessaire, révise les indications en réunion clinique avec le médecin, l'équipe pluridisciplinaire et le référent de l'usager concerné ; - Contribue aux réflexions sur les enjeux sanitaires, ainsi qu'aux politiques de communication interne et externe de l'établissement ; - Organise l'infirmerie, élabore et met en œuvre les protocoles de bonne pratique pour garantir la sécurité et la qualité des soins ; - Surveille l'évolution de l'état de santé des usagers, notamment à travers le repérage de la douleur et des signes cliniques somatiques ; - Participe à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet personnalisé et du projet d'orientation des usagers ; - S'engage dans la politique d'action et d'amélioration continue de la qualité des soins au sein du service ; - Contribue à la prévention primaire et secondaire de la santé en assurant le dépistage et le suivi des usagers ; - Participe aux instances de la Fondation (CLAN, CLUD, CLIAS, COMEDIMS), permettant de renforcer les liens avec celle-ci et d'améliorer la qualité des soins au travers de réflexions partagées et de bonnes pratiques. Rémunération : La rémunération est fixée par la CCN51 et varie selon l'ancienneté acquise. Autres avantages : Prime semestrielle + CSE 5 semaines de congés payés + 2 semaines de congés supplémentaires (conditions d'attribution). Prime d'installation : 6 000€ net pour un temps plein et un engagement de 3 ans ( au prorata du temps de travail).Vous êtes titulaire du diplôme d'état d'infirmier (IDE) Inscription au tableau de l'Ordre National des Infirmiers (Art. L4311-15 du code de la santé publique). Vous disposez d'une grande autonomie et êtes capable de travailler en équipe.

Le poste est basé au sein de l'Unité Résitendielle (UR) du 42 avenue du Chalet, 93360 NEUILLY-PLAISANCE Missions du poste: (Liste non-exhaustive) : - Accueillir l'usager et son entourage ; - Réaliser la PEC à travers un système de référence ; - Pratiquer des entretiens infirmiers ; - Dispenser les traitements de façon personnalisée et adaptée à chaque usager et surveiller l'innocuité des traitements ; - Vérifier régulièrement le matériel de secours ; - Élaborer et mettre en place les protocoles de bonne pratique ; - Accompagner les usagers dans les différentes démarches médicales ; - Élaborer et renseigner le dossier de soins ; - Participer à la formation des stagiaires ; - S'impliquer dans la vie institutionnelle ; - Participer aux différentes réunions de synthèses institutionnelles et de qualité ; - Participe à des actions de formation et d'éducation à la santé ; - Participer à la politique d'action et d'amélioration continue de la qualité de la Fondation ; - Organiser et entretenir des partenariats avec des services somatiques (cliniques et para cliniques), des médecins, des professionnels paramédicaux et des laboratoires d'analyse ; - Assurer la continuité des soins pendant l'hospitalisation et lors de la sortie des usagers ; - Assurer l'accueil des usagers sur indication médicale, l'adaptation des soins aux besoins des usagers et réviser si besoin des indications en réunion clinique avec le médecin et l'ensemble de l'équipe dont le référent de l'usager concerné ; - Se déplacer sur les différents sites du FAM et de l'IME ; - Participer aux repas des usagers ; - Organiser l'infirmerie, élaborer et mettre en place les protocoles de bonne pratique ; - Surveiller l'évolution de l'état de santé des usagers. - S'inscrire dans les orientations du Projet d'établissement ; - Communiquer oralement et par écrit (mémos) sur le suivi de l'usager ; - Participer à certains entretiens médicaux et psychologiques pour les usagers ; - Participer aux réunions (internes comme externes concernant les usagers). Rémunération : La rémunération est fixée par la CCN51 et varie selon l'ancienneté acquise. Autres avantages : Prime semestrielle + CSE 5 semaines de congés payés + 2 semaines de congés supplémentaires (conditions d'attribution). Prime d'installation : 6 000€ net pour un temps plein et un engagement de 3 ans ( au prorata du temps de travail).Vous êtes titulaire du diplôme d'état d'infirmier (IDE) Inscription au tableau de l'Ordre National des Infirmiers (Art. L4311-15 du code de la santé publique). Vous disposez d'une grande autonomie et êtes capable de travailler en équipe.

Vous êtes : - Autonome et volontaire - A l'aise avec des publics variés - Vos valeurs : entraide, solidarité et partage - Le + : un diplôme du médico-social. Vous ne connaissez pas le métier ? Pas de soucis, on vous forme ! Vos missions : - Garantir le bien-être des personnes chez qui vous intervenez par votre écoute et votre bienveillance - Les aider dans leur vie quotidienne : entretien du logement et du linge, courses, préparation des repas. - Les accompagner dans les actes essentiels de la vie : levers, couchers, aide à la toilette, accompagnement à la vie sociale - Participer à la communication et à la coordination au sein de l'équipeÀ l'ADMR, prendre soin des personnes commence par soutenir nos équipes : développement des compétences, défense des intérêts, et valeurs fortes (respect, écoute, bienveillance, esprit d'équipe et confiance). Poste en CDD à temps partiel (130 heures par mois) à pourvoir dès que possible ! - Statut salarié local avec secteur géographique limité - Salaire fixe : à partir de 12,31€ brut de l'heure + primes, ancienneté de la branche reprise, déplacements payés, 0,40 €/km remboursés Une équipe à votre écoute : Caroline, votre responsable, vous accompagne au quotidien avec des réunions régulières pour créer du lien. À l'ADMR, on est pro et sympa, alors n'hésitez plus, postulez et rejoignez Caroline et votre future équipe de 18 aides à domicile ! Le processus de recrutement ? Simple et rapide ! - Entretien téléphonique avec Véronique - 1ère rencontre avec Caroline - Embauche et intégration ! Rejoignez l'ADMR 85, 1er réseau associatif de proximité, au service du lien social depuis 70 ans !

La Fondation recherche un infirmier (H/F) à temps plein en CDI à pourvoir de suite. Le poste est basé à l'hôpital de jour d'Haxo (75020 PARIS). Missions du poste: (Liste non-exhaustive) : - Participer à l'accueil et au soin en articulation avec chaque groupe de vie, par un accompagnement individualisé et donc au plus près des besoins du patient ; - Dispenser les traitements personnalisés et adaptés à chaque patient ; - Organiser une activité de prévention autour des soins du corps, de l'hygiène ou de la nutrition, et faire le suivi somatique des enfants relevant du rôle propre de l'infirmier ; - Accompagner les enfants à des consultations extérieures si besoin ; - Accueillir les enfants à leur demande à l'infirmerie ; - Pratique des entretiens infirmiers ; - Tenir à jour les dossiers infirmiers sur CIMAISE ; - Surveiller la douleur ; - Vérifier la pharmacie régulièrement en suivant les procédures établies (commande de médicaments à la pharmacie à usage interne de l'Élan, remplacer les médicaments périmés) ; - Surveiller la température du réfrigérateur des médications thermosensibles ; - Éduquer, transmettre et surveiller l'hygiène corporelle des enfants en collaboration avec les éducateurs et l'ensemble de l'équipe ; - Veiller à l'équilibre nutritionnel des enfants et participer à la réflexion sur les problèmes d'alimentations ; - Participer aux repas thérapeutiques quotidiens ; - Accompagner les patients dans les différentes démarches ; - Mettre en place des liens avec la famille et l'entourage ; - Participer aux réunions institutionnelles (synthèses cliniques hebdomadaires, réunions d'éducateurs, réunions d'équipe, réunions du personnel) ; - Participer aux temps collectifs institutionnels : accueil, sortie, récréation, repas et aux temps interstitiels dans une perspective thérapeutique ; - Accompagner lors des sorties collectives. Rémunération : La rémunération est fixée par la CCN51 et varie selon l'ancienneté acquise. Autres avantages : Congés trimestriels Prime semestrielle + CSE Prime d'installation : 6 000€ net pour un temps plein et un engagement de 3 ans ( au prorata du temps de travail).Vous êtes titulaire du diplôme d'état d'infirmier (IDE) Inscription au tableau de l'Ordre National des Infirmiers (Art. L4311-15 du code de la santé publique). Vous disposez d'une grande autonomie et êtes capable de travailler en équipe.