Nous sommes un acteur majeur de la prise de vue aérienne (2.4 million de prises de vues réalisées sur 24.000 communes dans 15 pays en 26 ans) installé sur l'aérodrome de Chambley au cœur du parc naturel de Lorraine. Nous sommes une structure à taille humaine et un repaire de passionnés. L'innovation permanente, la créativité, l'obsession de la sécurité, du travail bien fait et du respect des engagements pris sont les valeurs qui construisent chaque jour notre succès. Votre profil : Titulaire d'un brevet de pilote ULM avec au minimum 150 Heures de vol en CDB sur ULM 3 axes. Rigoureux, avec une bonne phraséologie radio vous savez travailler en équipe en mettant au premier plan la sécurité et le respect des attentes du client. Vous maitrisez par ailleurs les logiciels informatiques courants tels que Word et Excel, une connaissance des logiciels d'information géographique ou une expérience en prises de vues/surveillances aériennes sont un plus. Une part importante de nos missions s'effectue sur plusieurs jours consécutifs avec des déplacements sur la France entière en semaine ou parfois les week-end ou jours fériés. Les vols sont très liés aux conditions météo et impliquent souvent des préavis de vol très courts tout au long de l'année. Ils imposent par ce fait de résider dans la proche région de Chambley (54). Une formation à nos méthodes de travail, des vols en équipage 2 pilotes dans un premier temps et le passage des qualifications nécessaires feront partie de votre cursus d'intégration, ainsi qu'une formation au logiciel de traitement de photos. Brevet de pilote ULM exigé. Merci de nous transmettre dans un premier temps votre CV détaillé, prétentions, délai de disponibilité et questions par mail uniquement. Aucune information liée à ce recrutement ne sera communiquée par téléphone.

Via Unifadom, son Centre de Formation des Apprentis (CFA), Vitalliance forme des jeunes au métier de l'aide à domicile. Unifadom propose une formation d'Auxiliaire de Vie en alternance via un contrat d'apprentissage qui débouche sur l'obtention du Titre Certifié Assistant de Vie aux Familles. Selon les besoins des personnes accompagnées, vous apprendrez à être en charge : - des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts), - des actes d'hygiène de vie (toilette, change, habillage, aide à l'élimination) - de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas - de l'accompagnement à la vie sociale, stimulation, loisir, vacances, sport, culture. Nous serons heureux de vous rencontrer lors d'un entretien, à très bientôt :)

Le poste : - Rédaction et diffusion des annonces de recrutement . Pré sélection des candidats - convocation et tenue des entretiens de recrutement - Sourcing des candidats sur les différents jobboards . Gestion de l'accueil physique et téléphonique des candidats, intérimaires et partenaires clients - Suivi administratif des dossiers et mise à jour des bases de données . Traitement des besoins en recrutement (mise en relation profil/poste) . Administratif : rédaction de contrats, saisie d'éléments de paies Profil : Si vous aimez les challenges, vous avez l'esprit commercial et adorer faire plusieurs choses à la fois, nous serons ravis de vous apporter toute la formation nécessaire au poste (formation métier, savoir-faire). Vous êtes issu d'une filière commerciale ou avez la fibre commerciale en vous, vous aimez accompagner les autres (professionnel et demandeurs d'emploi). Vous disposez d'un bon contact pour fidéliser nos intérimaires et nos clients. Poste à pourvoir dés que possible. Amplitude horaire : 8h-18h (37.5h/s avec 1RTT/mois) Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Notre centre de formation est un acteur de la formation professionnelle. Nous sommes spécialisés dans les secteurs du commerce et de l'administration, et proposons une large gamme de formations diplômantes allant du niveau Bac à Bac +3. Nos formations sont conçues pour répondre aux besoins actuels du marché du travail, et sont dispensées par des enseignants qualifiés et expérimentés. Nous offrons une grande variété de cursus, adaptés aux profils et aux ambitions des étudiants, avec des programmes évolutifs qui prennent en compte les changements et les défis de l'environnement économique. Au-delà de la formation, notre centre offre également un accompagnement personnalisé aux étudiants. Nous mettons également à disposition des étudiants des ressources pédagogiques et des infrastructures modernes pour faciliter leur apprentissage et leur réussite. Le poste : Entreprise - Orléans Notre partenaire, entreprise située à Orléans, recherche un(e) Chargé(e) de Développement Commercial en alternance afin de contribuer au développement de son activité et à la fidélisation de sa clientèle. Formation visée : - TP Négociateur Technico-Commercial (NTC) - Niveau Bac+2 Durée : 12 à 24 mois Rythme : 1 jour en formation / 4 jours en entreprise Vos missions : - Prospecter de nouveaux clients par téléphone, e-mail et sur le terrain - Identifier et analyser les besoins des prospects - Développer et fidéliser le portefeuille clients - Présenter les produits et services de l'entreprise - Élaborer et transmettre des offres commerciales - Assurer les relances commerciales - Participer aux rendez-vous et aux négociations - Suivre les prospects et clients dans les outils de gestion - Mettre à jour la base de données commerciale - Participer à la mise en place d'actions commerciales - Assurer une veille sur le marché et la concurrence - Contribuer à l'atteinte des objectifs commerciaux Profil recherché : - Dynamique, motivé(e) et persévérant(e) - Excellent sens du relationnel - À l'aise à l'oral et au téléphone - Sens de la négociation et du service client - Organisé(e), autonome et rigoureux(se) - Goût du challenge et de la performance - Esprit d'équipe - Une première expérience commerciale est un plus Rémunération : Contrat d'apprentissage rémunéré selon l'âge et l'année de formation : - 16 à 17 ans : de 504,09 euros à 1 026,85 euros - 18 à 20 ans : de 802,81 euros à 1 250,89 euros - 21 à 25 ans : de 989,51 euros à 1 456,26 euros - 26 ans et plus : 1 867 euros Les + du poste : - Formation prise en charge dans le cadre de l'alternance - Développement des compétences commerciales et relation client - Expérience concrète en développement commercial - Possibilité d'évolution vers des fonctions commerciales à responsabilités Vous aimez le contact client, le challenge et souhaitez développer vos compétences commerciales - Rejoignez notre partenaire en alternance ! Profil recherché : Savoir-faire demandés : - Activités de vente - Assurer la gestion de clients - Élaborer des politiques commerciales - Stratégies de vente Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Analyste - Chaleureux - Communiquant

Situé dans la région Beaujolaise depuis 1998, MAISSON Artisan du goût propose des produits « fait maison » de qualité privilégiant les circuits courts. Nous recherchons un nouveau responsable de notre laboratoire traiteur froid au sein d'une équipe dynamique Description du Poste : Recherche profil confirmé, capable d'encadrer une équipe de charcutiers et traiteurs Vous préparez, organisez et supervisez la production , dont vous contrôlez la qualité. Vous êtes le garant du respect des règles d'hygiène et de sécurité. Votre parcours vous a permis d'acquérir les techniques traiteur. Vous savez apporter de la diversité afin de proposer une gamme variée pour la vente en magasin mais aussi une carte de qualité pour les événements privés. Vos expériences vous ont appris à travailler en autonomie et vous adapter à tous types de situation. Vous travaillerez en collaboration avec l'ensemble des services ( cuisine, pâtisserie, boucherie, magasins et administratif.) Vos différentes missions : - Préparation et réalisation des produits de traiteur froid - Gestion des commandes fournisseurs et achats en accord avec le chef d'entreprise - Gestion des stocks - Elaboration de nouveaux produits - Disposer des produits sur un lieu de vente - Entretenir un poste de travail - Respect des normes HACCP Profil : Titulaire d'un BP CHARCUTERIE TRAITEUR vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire. Vous saurez faire partager votre passion de la gastronomie. Votre état d'esprit, votre créativité, votre goût du travail bien fait, votre motivation et votre dynamisme feront la différence. Vous ferez preuve de rigueur et d'efficacité. Motivé et aimant le travail d'équipe (partage- convivialité) ainsi que le management Type d'emploi : CDI, Temps plein

Entreprise de maçonnerie générale en plein développement recherche son futur collaborateur expérimenté maçon traditionnel (H/F) pour renforcer son équipe. Le siège social est basé à Parignargues, mais les départs se font depuis St Bauzely pour des chantiers essentiellement situés dans un triangle Boisseron, Nimes, Uzès Expérimenté, vous maîtrisez les techniques de maçonnerie traditionnelle et souhaitez mettre votre savoir-faire au service de projets de qualité et à la transmission aux plus jeunes ? Rejoignez nous ! VOS MISSIONS - Réaliser des travaux de maçonnerie traditionnelle et de rénovation. - Monter des murs en parpaings, briques ou pierre. - Réaliser des ouvertures et reprises de maçonnerie. - Effectuer des travaux de restauration et de rejointoiement de pierres. - Préparer et appliquer des mortiers et enduits traditionnels. - Réaliser des coffrages et travaux de finition. - Respecter les plans, les consignes de chantier et les règles de sécurité. - Veiller à la qualité des travaux réalisés. Profil recherché : Expérience exigée en maçonnerie traditionnelle. Maîtrise des techniques de maçonnerie et de rénovation. Une expérience dans le travail dans la couverture et/ou la façade serait un plus. Sérieux(se), autonome, ponctuel(le) et soigneux(se). Capacité à travailler en équipe. Intérêt pour la transmission des savoir faire. Capacité à la conduite de véhicule.

Dans le cadre de notre activité, nous recherchons un conducteur routier/conductrice routière SPL (H/F), titulaire du permis EC pour effectuer des transports régionaux. Dans le cadre de vos fonctions, vos principales missions seront : - Participer aux chargements et déchargements, - Assurer les enlèvements et livraisons selon les impératifs ou les ordres reçus, - Garantir la qualité de service et la satisfaction de nos clients, - Respecter la législation sociale et routière.

Vous souhaitez relever un nouveau défi en tant que Directeur Adjoint d'Hypermarché ? Rejoignez un acteur majeur de la grande distribution alimentaire et prenez part au pilotage d'un hypermarché en plein essor, où performance commerciale, excellence opérationnelle et management de proximité sont au cœur des priorités. SKIILL, cabinet de recrutement spécialisé dans le commerce, vous propose un poste de Directeur Adjoint d'Hypermarché H/F au sein d'un Hypermarché dans le secteur de Saint-Gaudens (31). Contrat : CDI avec un statut Cadre. Package attractif : 4250€ brut sur 13 mois Avantages : primes sur objectif + participation aux bénéfices, intéressement (1 à 2 mois de salaire) et autres avantages complémentaires. Poste à pourvoir dès que possible : une belle opportunité de prendre part au développement d'un hypermarché dynamique. Missions : En binôme direct avec la Direction, vous participez activement au pilotage stratégique et opérationnel de l'hypermarché. Fédérer et accompagner les équipes managériales : impulser une dynamique collective, accompagner les managers dans leur quotidien et favoriser leur montée en compétences. Piloter la performance économique : suivre les indicateurs commerciaux, garantir la maîtrise des marges et mettre en place les actions nécessaires à l'optimisation des résultats. Animer la dynamique commerciale du magasin : accompagner les équipes dans la mise en œuvre de la stratégie commerciale et garantir une qualité d'exécution optimale. Garantir l'excellence opérationnelle : veiller au respect des standards, des procédures et à la bonne organisation générale de l'hypermarché. Placer la satisfaction client au cœur des priorités : être présent(e) sur le terrain, identifier les axes d'amélioration et contribuer à offrir une expérience client de qualité. Profil : Expérience requise : vous justifiez de 3 à 5 ans d'expérience réussie en grande distribution alimentaire, idéalement au sein du Mouvement E.Leclerc ou d'un réseau d'indépendants. Culture du résultat : vous maîtrisez les enjeux économiques et commerciaux d'un point de vente et savez transformer les indicateurs en plans d'action concrets. Leadership de terrain : proche de vos équipes, vous savez fédérer les managers, les accompagner et créer une dynamique collective. Esprit entrepreneurial : rigoureux(se), pragmatique et réactif(ve), vous aimez prendre des initiatives et contribuer directement à la performance d'un magasin. Tempérament commerçant : vous avez le goût du terrain, du challenge et de la satisfaction client.

Prêt(e) à optimiser durablement les processus en tant qu'Ingénieur industrialisation (F/H) ? Vous pilotez l'industrialisation des produits en optimisant durablement les méthodes, équipements et flux de production pour conjuguer qualité, coûts, délais et sécurité - Analyser les dossiers techniques et prototypes, puis proposer aux équipes études des évolutions favorisant des solutions pleinement industrialisables - Concevoir les gammes, instructions et dossiers de fabrication afin de garantir des processus fiables, clairs et performants - Planifier les activités de production et sécuriser la disponibilité des matières, matériels et équipements nécessaires - Suivre la fabrication au plus près des ateliers, résoudre les écarts et fédérer les équipes autour des exigences de sécurité, qualité, délais et coûts - Participer aux choix et à l'implantation des équipements, tout en coordonnant les échanges avec achats, fournisseurs, sous-traitants et clients internationaux

Afin de renforcer ses équipes, Andros recrute un AUTOMATICIEN H/F Rattaché au Responsable de Cellule Automatisme, vous participez à l'amélioration des lignes de production existantes sur la partie automatisme avec les ingénieurs process ou conditionnement. Vous participez et assurez le démarrage des nouvelles lignes ou process en collaboration avec les bureaux d'études sur la partie automatisme. Votre mission : - Réaliser des petites études de modification d'automatisme : électricité, automate, supervision (étude d'impact, conception de programmes, protocole de test, essais...) avec les ingénieurs process ou conditionnement. - Prendre en charge les dépannages automatismes et électriques. - Mettre en forme les besoins exprimés par le chargé de projet. - Participer à l'élaboration d'analyses de fonctionnement avec les ingénieurs process ou conditionnement. - Contrôler le respect des cahiers des charges. - Participer aux suivis de chantier en tant que spécialiste. - Participer à des essais en plate-forme. De formation Bac+2 technique ou expériences significatives dans le domaine de l'automatisme, vous maitrisez l'automatisme industriel. Votre capacité d'adaptation et vos connaissances techniques vous permettront de réaliser avec succès les missions qui vous seront confiées et de vous épanouir dans ce poste. Esprit d'équipe, flexibilité et autonomie sont indispensables pour réussir sur ce poste. Poste en 2x8 avec possibilité 3x8 + astreintes le week-end