Description de l'offre La société GRAIN DE SAIL, dont le siège est basé à Morlaix, a pour activités principales la sélection, la production et la commercialisation de chocolat et café. GRAIN DE SAIL a un effectif d'environ 65 personnes et travaille en collaboration avec un ESAT. Par ailleurs, la société approvisionne à la voile, une partie des matières premières nécessaires à sa production et exporte des produits aux Etats Unis. GRAIN DE SAIL recherche un Chocolatier F/H Rattaché au Directeur d'usine et sous la responsabilité opérationnelle de la Responsable Chocolatière boutique, vos missions seront : - Assurer la fabrication des chocolats à partir de sa maîtrise des techniques chocolatières - S'assurer de la bonne mise en œuvre des recettes - Organiser son poste de travail et le maintenir propre - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité - Compléter les documents de traçabilité et qualité - Produire les quantités demandées dans les délais demandés - Proposer et développer de nouvelles recettes - Intégrer sur I'ERP la fabrication (numéro lot et volume) et contrôler les matières premières utilisées - Mettre en œuvre le planning de production hebdomadaire Qualité(s) professionnelle(s) Sens de l'organisation, rigueur, esprit d'équipe.

Prise de poste en septembre Interpréter les plans de construction, Préparer les fondations, Couler les dalles, Monter et construire les structures porteuses à l'aide de différents matériaux, Préparer et appliquer les enduits, Réaliser des ouvertures dans une maçonnerie (fenêtre, porte, etc.), Faire les seuils, Poser des parpaings ou des briques. Poste logé.

Nous recherchons un(e) Employé(e) de Commercial(e) Polyvalent(e) pour notre rayon Traditionnel - Charcuterie - Fromagerie. Vos missions : - Assurer la bonne tenue générale du rayon : mise en rayon, approvisionnement et rotation des produits - Veiller à la gestion des dates de péremption - Garantir la propreté du rayon et le rangement de la réserve - Assurer la tenue du rayon charcuterie (coupe) et le service client - Participer à la gestion du rayon fromages Profil recherché : Vous êtes reconnu(e) pour votre sérieux, votre rigueur et votre ponctualité. Vous appréciez le travail en équipe et le contact avec la clientèle. Organisation du travail : - Horaires du matin ou d'après-midi (une semaine sur deux) - Inventaire mensuel du rayon frais (prise de poste à 5h du matin) Rémunération et avantages : - Mutuelle d'entreprise - Rémunération : à partir de 12,31 € brut/heure (SMIC en vigueur) - Heures supplémentaires majorées - 13ème mois après 1 an d'ancienneté - Carte Pass : - 10% de réduction sur vos achats....

L'Association SAUVEGARDE 71 recrute pour le PPIEDR (Hébergement) UN(E) EDUCATEUR / EDUCATRICE TECHNIQUE SPECIALISE(E) - ESPACES VERTS ou TOUT AUTRE SUPPORT. CDD TEMPS PLEIN dans le cadre d'un arrêt maladie (1 mois possiblement renouvelable) 71100 LUX Le Centre Éducatif Le Village, est un établissement géré par l'association Sauvegarde 71, situé dans un parc arboré sur la commune de Lux. Il est habilité dans le cadre de la protection de l'enfance et de la protection judiciaire de la jeunesse. Il accueille 35 jeunes et gère 3 places d'accueil d'urgence, garçons et filles, de 14 à 18 ans et jusqu'à 21 ans (pour les contrats jeunes majeurs) sur orientation de l'aide sociale à l'enfance et aux familles ou sur orientation du Juge des enfants. L'établissement est ouvert toute l'année et fonctionne sur le mode de l'internat. L'éducateur technique spécialisé intervient au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Vos missions : Il participe à l'élaboration des parcours d'insertion professionnelle des jeunes accueillis Il est le référent de l'établissement auprès des CFA et centre de formation pour adultes Il encadre des ateliers espaces verts (tonte, taille de haies, jardinage) ou TOUT AUTRE SUPPORT et en lien avec l'environnement (tri des déchets, embellissement extérieur) auprès des jeunes déscolarisés et en décrochage scolaire Il participe au développement et la consolidation du réseau partenarial de l'insertion professionnelle, en lien avec l'économie locale Il contribue à la définition et mise en œuvre des projets personnalisés Il est en mesure de formaliser par écrit ses observations via le dossier unique de l'usager Il peut être amené à assister aux audiences pour y soutenir le projet proposé par l'équipe éducative Il participe aux réflexions et aux réunions transversales Il participe aux synthèses organisées par le Centre éducatif ou par des partenaires Il participe à la vie associative Profil recherché / Aptitudes requises: Il est titulaire d'un Diplôme d'Etat Educateur Technique Spécialisé Il possède des compétences confirmées d'horticulture, espaces verts ou tout autre support Il possède les compétences rédactionnelles pour la rédaction d'écrits professionnels. Il possède le permis B. Il a une connaissance du dispositif de protection de l'enfance Il a la capacité à travailler en équipe et en partenariat Il a la capacité à transmettre les savoirs

MaMa recrute pour son client, un groupement de sociétés dans le domaine de la santé, un Référent / Coordinateur Opérationnel multi-sites - F/H, dans le cadre d'un CDI. Poste basé à Bordeaux, avec mobilité indispensable sur plusieurs centres. Rattaché à la Direction Régionale des Opérations, vous intervenez en support des chefs de centre afin de garantir la performance opérationnelle et organisationnelle des structures. - Coordination opérationnelle multi-sites : o Organiser et fiabiliser les plannings des équipes non médicales. o Assurer la continuité d'activité sur l'ensemble des sites. o Adapter l'organisation aux contraintes locales dans une logique pragmatique. o Apporter un cadre structurant au quotidien. - Pilotage de la performance : o Piloter l'équilibre offre / demande et optimiser l'activité des centres. o Contribuer à l'atteinte des objectifs budgétaires. o Agir sur les leviers d'organisation et de productivité. o Suivre les indicateurs clés et proposer des plans d'amélioration. - Référent RH de proximité : o Accompagner les équipes sur les sujets organisationnels. o Veiller au respect des règles sociales applicables. o Identifier les tensions et contribuer à la prévention des risques sociaux. - Qualité & conformité : o Garantir le respect des standards et exigences réglementaires. o Préparer et accompagner les audits. o Suivre les non-conformités et piloter les actions correctives. Votre profil : - Expérience confirmée en coordination opérationnelle ou direction de site. - À l'aise dans un environnement multi-sites avec forte mobilité. - Appétence business et culture du pilotage par indicateurs. - Leadership d'influence, présence terrain, sens des responsabilités. Avantages : - Fixe + variable selon profil - Télétravail selon charte - Ticket restaurant - Mutuelle prise en charge à 100% / Transports - RTT - CE

Poste à pourvoir à partir de Septembre 2026 Norauto Vaux sur Mer recherche un mécanicien CDI 39h Salaire en fonction de l'expérience, Primes sur objectif et performance individuelle. Mutuelle. Réparation, entretien, vidange des véhicules. Rejoignez une équipe soudée dans une entreprise où il est confortable et agréable d'évoluer.

Dans le cadre d'une prestation d'assistance technique au sein d'une équipe Engineering, vous intervenez sur des activités de planification, d'administration d'outils et de développement VBA dans un environnement industriel exigeant. À ce titre, vos principales missions sont les suivantes : Administration et support de l'outil EDM Assurer le support technique auprès des utilisateurs de l'outil EDM. Accompagner les équipes dans l'utilisation de l'outil et répondre aux problématiques fonctionnelles. Participer au suivi des évolutions de l'outil, aux campagnes de tests et aux démarches d'amélioration continue. Contribuer à la coordination des demandes d'évolution, aux réunions de priorisation et à la validation des nouvelles fonctionnalités. Administrer les droits d'accès des utilisateurs. Support aux projets Engineering Accompagner les équipes projets dans la mise en œuvre des demandes liées à l'outil EDM. Élaborer et mettre à disposition des rapports de contrôle et de suivi permettant d'identifier les retards, les non-conformités et les écarts de données. Participer aux opérations de fiabilisation et de nettoyage des données. Garantir la qualité et la cohérence des informations exploitées par les équipes projets. Planification et automatisation Mettre à profit votre expertise sur Primavera P6 pour accompagner les activités de planification. Développer, maintenir et faire évoluer des outils d'automatisation en VBA. Consolider et optimiser un patrimoine existant de macros VBA complexes. Identifier des pistes d'amélioration et proposer des solutions permettant d'automatiser les processus et de gagner en efficacité. Profil Issu(e) d'une formation supérieure en informatique, génie industriel, gestion de projets ou équivalent, vous justifiez d'une expérience confirmée dans un environnement industriel ou de grands projets. Vous maîtrisez notamment : Primavera P6 (niveau avancé). Le développement VBA (Excel/VBA) avec une expérience sur des développements complexes. Les problématiques de planification et d'automatisation des processus. L'analyse et la fiabilisation de données. Une expérience sur un outil de gestion documentaire technique (EDM) constitue un véritable atout. Les qualités recherchées Nous recherchons une personne reconnue pour : son sens du travail collaboratif et sa capacité à interagir avec des interlocuteurs variés ; sa pédagogie et son goût pour le partage de connaissances ; son esprit d'analyse et sa capacité à proposer des solutions techniques pertinentes ; son autonomie et son sens des responsabilités ; son dynamisme, sa curiosité et sa capacité d'adaptation dans un environnement technique exigeant.

Présentation de l'entreprise ERO DECOUPE INDUSTRIE est une TPE familiale, spécialisée en transformation des métaux par découpe, emboutissage sur presses et usinage sur machines à commande numériques, intervenant sur des pièces techniques à forte exigence de précision.. Nous souhaitons préparer le départ en retraite de notre actuel chef d'atelier, prévu en cours d'année 2027. C'est dans ce cadre que nous recrutons un(e) chef d'atelier, qui sera sous la responsabilité directe des dirigeants de l'entreprise. Détails du poste : - Rémunération : 48 à 50k€ brut annuel - Contrat : CDI - Lieu d'exercice : sur site exclusivement - Localisation : VERNEUIL L'ETANG (77) - Horaires de travail : 39h/semaine - Prise de poste anticipée avec période de transition Pourquoi ce poste est différent ? Ici, vous n'êtes pas qu'un chef d'atelier. Vous êtes le moteur de la production, celui(celle) qui fait avancer les choses. Nous vous proposons une transition « longue » avec le chef d'atelier actuel pour réussir au mieux votre prise de poste. Nous cherchons une personne capable de diriger un atelier, de fédérer une équipe, et de trouver des solutions concrètes au quotidien. Vos missions : - Piloter un atelier d'une dizaine de personnes - Organiser et optimiser la production sur presses de découpe / emboutissage, usinage, soudure, etc. - Être le lien direct entre la direction et l'atelier de production - Résoudre les problématiques techniques et améliorer les process - Apporter votre vision, vos idées, votre expérience Vous avez un vrai impact et vos décisions comptent. Compétences techniques et qualités humaines recherchées - Maîtrise solide des presses de découpe emboutissage mécanique - Bonne compréhension/connaissance de l'outillages de découpe et d'emboutissage - Connaissances en usinage - Avoir des notions en programmation de machines à commande numérique est un plus - Leadership naturel, expérience en management d'équipes - Proactivité dans la recherche de solutions, implication, fiabilité, responsabilité - Communication claire et directe

En lien avec les autres acteurs du soin, l'assistant(e) social(e) conseille et assiste les patients et leur entourage afin de traiter leurs difficultés sociales, médico-sociales et économiques. Il/Elle accompagne les patients dans les démarches administratives pour faciliter le retour à l'autonomie, le placement en structure adaptée, l'insertion sociale et professionnelle. Il/Elle exerce sa mission dans le parfait respect de la charte de personne hospitalisée (confidentialité, respect de l'intimité et de la dignité du patient), des règles d'hygiène du milieu hospitalier et des procédures applicables. Horaires du contrat : A Temps plein (35 heures par semaine). Poste à pourvoir de suite. Horaire : 9h-17h dont 1h de pause. Salaire : 2200 euros(salaire de base) + prime ségur (206 euros base temps plein). Débutant accepté.

Pour renforcer notre équipe, nous cherchons un aide-cuisine. Assiste les cuisiniers, chefs de partie dans la préparation des plats Prépare les ingrédients nécessaires à la confection des recettes Maintient la propreté des plans de travail, des ustensiles de cuisine et des locaux Participe à la réception et au stockage des marchandises Applique les normes d'hygiène et de sécurité sanitaire des aliments Participe à l'envoi des plats pendant le service