Petite structure de 20 à 30 couverts. Maitre Restaurateur, produits frais, légumes bio de saison. Notre chef étant en arrêt, nous sommes à la recherche d'un chef remplaçant, pour une durée de 1 mois minimum. Nous recherchons un(e)Chef de cuisine confirmé(e) pour nous rejoindre, aimant travailler les produits frais et proposant une cuisine semi gastronomique. Une expérience préalable dans un poste à responsabilités est nécessaire dans un restaurant similaire. Vous préférez travailler seule ou avec un commis, plutôt que d'animer une brigade. Responsabilités : - construire les menus - gérer les achats - assurer des plats savoureux et raffinés Exigences : - Expérience préalable en tant que chef de cuisine ou second dans un bon établissement Contrat saisonnier pour commencer. Travail du lundi au samedi, soir seulement, en 39H00 Type d'emploi : Temps plein Avantages : RTT Formation: CAP / BEP (Optionnel) Langue: Anglais (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel

Vous êtes à la recherche d'un nouveau défi professionnel ? Nous avons une opportunité passionnante pour vous. Notre client basé à Paris 4ème recrute un Electricien (H/F/D) pour renforcer son équipe. Enjeux du poste Garantir le bon fonctionnement, la sécurité et la conformité des installations électriques sur l'ensemble des établissements (Hotellerie - restauration) Allier expertise technique et présence terrain afin d'assurer la continuité d'exploitation, la fiabilité des équipements et le confort des clients comme des équipes dans un environnement haut de gamme et à forte activité Missions principales Gestion des installations électriques Assurer le bon fonctionnement des installations électriques basse tension sur l'ensemble des établissements. Participer à l'entretien des équipements techniques liés à l'activité des sites (éclairage décoratif, cuisine, salle, etc.). Veiller à la fiabilité et à la continuité des alimentations électriques. Interventions multi-sites Réaliser des déplacements réguliers sur les différents établissements du groupe. Prioriser les interventions en fonction des urgences opérationnelles et des contraintes d'exploitation.Suivi technique & conformité Appliquer et faire respecter les normes électriques en vigueur. Contrôler la conformité des installations et proposer des actions correctives si nécessaire. Participer aux mises en conformité et aux améliorations techniques. Suivi technique & conformité Appliquer et faire respecter les normes électriques en vigueur. Contrôler la conformité des installations et proposer des actions correctives si nécessaire. Participer aux mises en conformité et aux améliorations techniques. Gestion du matériel & des prestataires Gérer le stock de matériel électrique et anticiper les besoins en consommables et pièces détachées. Assurer la relation avec les fournisseurs et prestataires externes (devis, suivi des interventions).POSTE SUR SITE ompétences techniques Maîtrise des installations électriques basse tension Lecture et interprétation de plans et schémas électriques Diagnostic et dépannage de pannes électriques Connaissance des normes électriques Utilisation des outils de mesure et de contrôle électriqueCompétences comportementales Autonomie et sens de l'organisation sur plusieurs sites Réactivité et gestion efficace des urgences Rigueur et respect strict des règles de sécurité Sens du service et discrétion en environnement haut de gamme Capacité d'adaptation et bon relationnel avec les équipes terrain

Située à Saint-Ismier, près de Grenoble, la Maison d'Accueil Spécialisée (MAS) Le Champ Rond accueille des adultes polyhandicapés dans un environnement à la fois chaleureux et sécurisé. Capacité d'accueil : 44 places en internat, réparties en 4 unités de vie de 11 résidents ; 4 places en accueil de jour ; 2 places en hébergement temporaire. L'établissement s'appuie sur une équipe pluridisciplinaire de 90 professionnels, engagés au quotidien pour offrir un accompagnement global, individualisé et de qualité, fondé sur des valeurs de respect, de bienveillance et d'attention à la qualité de vie. Sous la responsabilité de la cheffe de service, vous exercez les fonctions d'Aide-soignant(e) ou d'Aide Médico Psychologique ou d'Accompagnant Éducatif et Social ou d'Auxiliaire de Vie Social au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Vos missions sont de : Accompagner les résidents dans les temps de vie quotidienne et dans la mise en place d'activités internes ou externes. Aider aux soins d'hygiène et de confort. Développer l'autonomie de la personne dans la vie quotidienne et maintien de sa créativité, de sa vie sociale et affective. Participer à la mise en place et au suivi du projet personnalisé. Participer aux différentes transmissions et temps de réunions institutionnels. Votre profil Diplôme d'Aide-soignant ou AMP / ou AES ou DE AVS privilégié et connaissance du secteur médico-social Capacité à s'inscrire dans le cadre d'un travail pluridisciplinaire Capacité à « mettre de la vie » dans l'accompagnement quotidien des personnes, à être dans le respect et l'empathie Respect des normes d'hygiène et de sécurité Discrétion et respect de la confidentialité (secret médical et professionnel) Conditions d'emploi CDI à pourvoir dès que possible. Temps plein 35h hebdomadaires - Modulation du temps de travail en horaires d'internat. Lieu de travail : 110, allée de la Bâtie, 38330 Saint-Ismier. Rémunération selon la CCN 66 avec reprise ancienneté, primes dimanche et jours fériés travaillés. Jours de congés supplémentaires trimestriels dans l'année, accès au restaurant. Accès : parking gratuit sur place et desservi par les transports en communs

À propos du poste Dans le cadre de notre développement, GROUPE MASTERNET recherche un laveur /laveuse de vitres polyvalent pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de l'entretien et du nettoyage des vitres dans divers environnements, garantissant ainsi une visibilité optimale et un aspect soigné des locaux. Ce poste est idéal pour les personnes minutieuses et soucieuses du détail, désireuses de contribuer à un environnement propre et accueillant. Le permis B est obligatoire pour ce poste. Responsabilités: - Effectuer le nettoyage des vitres intérieures et extérieures dans des bâtiments commerciaux et résidentiels - Utiliser les équipements appropriés pour garantir un nettoyage efficace et en toute sécurité - Appliquer des techniques de nettoyage adaptées aux différents types de surfaces vitrées, à la perche, échelle - Respecter les normes de sécurité lors de l'utilisation d'échelles ou d'équipements spécifiques - Signaler toute anomalie ou besoin d'entretien sur les surfaces vitrées - Collaborer avec l'équipe pour organiser les interventions selon les priorités Profil recherché - Expérience préalable dans le domaine du nettoyage, idéalement en lavage de vitres et polyvalence - Sens du détail et capacité à travailler de manière autonome - Bonnes compétences en gestion du temps et capacité à respecter les délais - Capacité à travailler en hauteur et à manipuler des équipements spécifiques avec prudence - Esprit d'équipe et bonne communication Contrat: - CDI - 35h00 - véhicule fourni - du lundi au vendredi - Secteur Tonneis Aiguillon Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et que vous souhaitez intégrer une équipe professionnelle, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Type d'emploi : Temps plein, CDI

Notre agence recherche pour l'un de ses clients, un Chargeur / Déchargeur CACES R489 Catégorie 1 H/F, pour une plateforme logistique spécialisée dans le secteur agroalimentaire. Description du poste : - Chargement et déchargement des marchandises - Chargement et déchargement des camions à l'aide du CACES R489 Catégorie 1. - Contrôle visuel de l'état des marchandises et des palettes. - Respect du plan de chargement et des consignes de sécurité. - Vérification de la conformité des expéditions et des réceptions. - Manutention et préparation des quais - Acheminement des palettes vers les zones de stockage ou d'expédition. - Filmage et sécurisation des palettes si nécessaire. - Participation au rangement et au maintien de la propreté des quais. - Signalement de toute anomalie (marchandises détériorées, palettes non conformes, etc.). - Respect des procédures qualité et sécurité - Respect des règles d'hygiène et de sécurité propres au secteur agroalimentaire. - Application des procédures internes de traçabilité et de qualité. - Utilisation du matériel de manutention dans le respect des consignes de sécurité. Profil : Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et appréciez le travail en équipe. Le CACES R489 Catégorie 1 est obligatoire. Une expérience d'au moins 6 mois en chargement/déchargement est exigé. Conditions du poste : Poste basé sur une plateforme logistique agroalimentaire. Horaires fixes : 19h00 à 2h30, du lundi au samedi. Mission pouvant évoluer sur le long terme. Travail sous 0 à 5 degrés. Le Groupe TEAM EMPLOI, acteur dynamique du travail temporaire et du recrutement en CDD et CDI, vous ouvre les portes de l'emploi. Nos équipes spécialisées en Industrie, Transport-Logistique, BTP et Tertiaire s'impliquent toute l'année afin de vous proposer des emplois à proximité de votre domicile. Postulez dès maintenant !

du lundi au vendredi de 7H30-11H30 et de 12H30 -15H30 nettoyage sanitaires, vestiaires, atelier en industrie

Rejoignez APA de Géant, une entreprise innovante et dynamique spécialisée dans le secteur de la santé et de l'Activité Physique Adaptée( APA), en tant qu'Enseignant en Activité Physique Adaptée. Vous aurez l'opportunité de contribuer au bien-être et à l'amélioration de la qualité de vie de nos clients grâce à votre expertise en APA. En intégrant notre équipe, vous travaillerez dans un environnement collaboratif et stimulant, où votre passion pour le sport et la santé sera mise en valeur. Vos missions incluront l'évaluation des besoins spécifiques de chaque client, la conception de programmes adaptés et l'accompagnement personnalisé pour atteindre leurs objectifs de santé. Si vous êtes motivé par l'idée de faire une différence positive et durable dans la vie des autres, et si vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée et en pleine croissance, cette opportunité est faite pour vous. Licence STAPS : mention APA en France et permis B obligatoires Interventions dans notre Maison Sport-Santé à Saint Maur des Fossés et sectorisé 94. Possibilités d'interventions sur Paris. Démarrage le lundi 7 septembre 2026.

Nous recrutons pour l'un de nos clients du secteur du TP, un conducteur(trice) de chargeuse : - Conduite d'une chargeuse pour chargement et déchargement de camions. - Déplacement de tas de cailloux, sable, gravas en carrière - Vérification des engins - Contact clients - Expérience de plusieurs années en conduite de chargeuse - Etre titulaire du Caces R482 catégorie C1 obligatoire - La visite médicale à jour serait un plus

Vous souhaitez évoluer dans le domaine ferroviaire et vous avez une expertise en électricité ? Nous avons une opportunité captivante à vous proposer. Notre client recrute un Chef de Chantier Électricité Ferroviaire (H/F/D) pour son site basé à Cergy. Description du poste Le poste : En tant que Chef de Chantier Électricité Ferroviaire, vous serez chargé de superviser les opérations sur le terrain, coordonner les équipes et assurer le bon déroulement des activités nocturnes. Missions attendues du poste : Déroulage de câbles avec deux équipes et deux pelles rail-route. Orchestration et gestion des équipes sur le terrain. Résolution des aléas techniques et organisationnels. Élaboration de rapports de suivi nocturnes ainsi que la remontée des avancements des opérations de déroulage. Profil recherché Expérience demandée : Nous recherchons un candidat ayant déjà une expérience significative dans le déroulage de câbles au sein de la SNCF et la gestion d'équipes de grande envergure. Compétences attendues pour le poste : Capacité à gérer des équipes de plus de 10 personnes. Expérience préalable de collaboration directe avec la SNCF. Aptitude à rédiger des rapports clairs et lisibles. Disponibilité pour travailler de nuit (5 nuits par semaine). GIF EMPLOI acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long-terme. Vous êtes prêt à relever ce défi ? N'attendez plus et rejoignez une équipe dynamique et innovante. À compétences égales, toutes les candidatures sont étudiées sans distinction de genre, d'âge, d'origine, de situation de handicap ou d'orientation sexuelle.

Située à Saint-Ismier, près de Grenoble, la Maison d'Accueil Spécialisée (MAS) Le Champ Rond accueille des adultes polyhandicapés dans un environnement à la fois chaleureux et sécurisé. Capacité d'accueil : 44 places en internat, réparties en 4 unités de vie de 11 résidents ; 4 places en accueil de jour ; 2 places en hébergement temporaire. L'établissement s'appuie sur une équipe pluridisciplinaire de 90 professionnels, engagés au quotidien pour offrir un accompagnement global, individualisé et de qualité, fondé sur des valeurs de respect, de bienveillance et d'attention à la qualité de vie de chaque résident. Rattaché.e à la Cheffe de Service paramédical, en tant qu'Infirmier(ère) de nuit vous travaillerez en binôme avec un aide-soignant. Vos missions seront de : Assurer la permanence des soins médicaux nocturnes de l'ensemble des résidents. Garantir l'observation et le recueil de données cliniques. Participer à la coordination et organisation des activités de soins. Préparer les piluliers et administrer les traitements. Participer aux transmissions et temps de réunions institutionnelles. Votre profil Diplôme Infirmier Diplômé d'État exigé. Expérience de nuit souhaitée. Connaissance et expérience souhaitées de la grande dépendance et du handicap. Capacités d'observation, d'écoute et capacité à transmettre des informations ciblées. Discrétion et respect de la confidentialité (secret médical et professionnel). Sens des responsabilités, autonomie dans le travail et capacité à prendre des initiatives. Intérêt pour le travail en équipe pluridisciplinaire. Capacité à respecter une éthique professionnelle. Conditions d'emploi CDI à pourvoir à partir dès que possible Temps plein 35h hebdomadaires. Travail de nuit : 21h - 7h. Une semaine de 5 nuits, une semaine de 2 nuits, roulement fixe. Classification selon la CCN 66. Rémunération avec reprise ancienneté + primes éventuelles selon dispositions de la CCN 66. Avantages : jours de congés annuels supplémentaires en lien avec la convention, Mutuelle et Prévoyance, Participation employeur aux frais de transport en commun, CSE. Accompagnement à la formation et à la mobilité. Accès : parking gratuit sur place et desservi par les transports en commun