Support Führung und Projekte 60–80 % nach Vereinbarung Die Steuerverwaltung sorgt dafür, dass die öffentlichen Aufgaben und Investitionen dank der Steuerzahlenden finanziert werden können. Wir brauchen Sie, damit der Geschäftsbereich Steuerbezug Prozesse prüfen, Schnittstellen optimieren und Projekte durchführen kann. Ihre Verantwortung: Sie sind neugierig, bewegen gerne etwas und suchen die Herausforderung als Support Führung und Projekte in der Steuerverwaltung Sie unterstützen die Führungskräfte des Steuerbezugs bei der Organisationsentwicklung und bereiten entsprechende Entscheidungsgrundlagen vor Sie arbeiten in der Schnittstelle zwischen dem Fach, der internen Informatik sowie unserer IT\-Lieferanten. Sie nehmen zielgerichtet Abklärungen vor, verantworten Anforderungsanalysen, arbeiten Verbesserungsmassnahmen aus und koordinieren die Umsetzung Sie vertreten den Fachbereich Steuerbezug in Arbeitsgruppen und Projekten Ihr Profil – Sie arbeiten analytisch, strukturiert und lösungsorientiert. Sie schätzen den interdisziplinären Kontakt und es fällt Ihnen leicht, mit anderen zu kommunizieren. Sie haben einen Bachelor oder Master im Bereich Betriebswirtschaft, Organisation oder Wirtschaftsinformatik Sie verfügen über erste Erfahrung im Bereich Projektmanagement und Prozessanalyse Sie haben Berufserfahrung an der Schnittstelle zwischen operativem Geschäft und der IT mit Fokus auf ERP\-Systeme Sie haben eine rasche Auffassungsgabe und verfolgen Ihre Ziele hartnäckig die anspruchsvolle Aufgabe reizt Sie, Teamleitende zu beraten, mit ihnen neue Ansätze zu definieren und deren Umsetzung voranzutreiben Sie kommunizieren offen, geschickt, gehen auf andere zu und schätzen den Umgang mit engagierten Fachleuten Für Fragen zur Stelle Kalt Geschäftsbereichsleiter Tel. Steuerverwaltung Die Steuerverwaltung Basel\-Landschaft ist verantwortlich für die korrekte Erhebung der Steuern von juristischen und natürlichen Personen. Ihre Mitarbeitenden prüfen die Steuererklärungen, nehmen die Veranlagungen vor und beziehen die Staats\- und direkte Bundessteuer sowie im Auftragsverhältnis auch die Gemeindesteuer. Ebenso gehören die Veranlagung und der Bezug von Grundstückgewinn\-, Handänderungs\- sowie Erbschafts\- und Schenkungssteuer und die Bearbeitung der Quellensteuer in ihren Aufgabenbereich. jpid6b56ce9jm jit0626jm jiy26jm

Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter Personelles Armee und Bevölkerungsschutz 50–60 % per 1\. Oktober 2026 Ihre Verantwortung : Kontrollführung der Angehörigen der Armee und des Zivilschutzes mittels verschiedener Datenbanken Aufbieten der Teilnehmenden für Ausbildungskurse, Orientierungstage und Rekrutierungen Bearbeiten von Urlaubs\- und Dienstverschiebungsgesuchen Auskunftserteilung und Beratung der Stellungs\- und Dienstpflichtigen Ihr Hintergrund : Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich mit mehrjähriger Berufserfahrung oder gleichwertige Ausbildung Gute Kenntnisse von Armee und/oder Bevölkerungsschutz, vorzugsweise Militär\- oder Schutzdienst geleistet Teamfähigkeit, Flexibilität und selbstständiges Arbeiten Ausgezeichnete Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift Gute Kenntnisse im Umgang mit MS\-Office Produkten Für Fragen zur Stelle Abteilungsleiterin Personelles Armee und Bevölkerungsschutz Amt für Militär und Bevölkerungsschutz (AMB) Das Amt für Militär und Bevölkerungsschutz (AMB) ist eine Einsatz\-, Ausbildungs\- und Verwaltungsorganisation. Das AMB ist eine Dienststelle mit rund 50 Mitarbeitenden innerhalb der Sicherheitsdirektion des Kantons Basel\-Landschaft. Das AMB verantwortet die Einsätze des Einsatzverbandes Bevölkerungsschutz, die Ausbildungen im Bevölkerungsschutz sowie von Mannschaft und Kader im Zivilschutz. Zu den Verwaltungstätigkeiten gehören unter anderem Armeeaufgaben im Auftrag des Bundes oder der Betrieb der Kaserne Liestal. Des Weiteren werden im AMB Einsatz\- und Vorsorgeplanung erstellt, sowie Logistik\- und Administrations\-Dienstleistungen erbracht. jpidb139519jm jit0626jm jiy26jm

HR\-Praktikant/in HR\-Praktikant/in (m/w/d) Ort Lyss Stellenantritt / nach Vereinbarung Pensum 80 \- 100% Zement, Sand, Kies, Transportbeton, Betonwaren und Entsorgung: Das ist unser Geschäft und unsere Leidenschaft. Unsere Produkte stehen für Sicherheit, Stabilität, Kreativität, innovatives Design und nachhaltige Ökologie. Vielfalt ist bei uns Programm: Die Vigier Holding AG vereint Vigier Ciment, Vigier Beton, Vigier Rail und Altola unter ihrem Dach. Insgesamt beschäftigen wir rund 750 Mitarbeitende aus den verschiedensten Fachgebieten: Hier können Sie Ihre Kompetenzen einbringen! Was du tust In deiner Zeit als Praktikant/in arbeitest du im Bereich der Personalentwicklung und Berufsbildung mit. Bei uns kannst du deine Fähigkeiten und dein Organisationstalent leben. Dabei unterstützt du die Abteilung der Planung, Organisation sowie Durchführung von diversen Entwicklungs\- und Berufsbildungsthemen. Zudem übernimmst du die Verantwortung für diverse administrative Aufgaben. Natürlich gehören allgemeine Ablage\- und Datenerfassungsarbeiten in einer Personalabteilung ebenfalls dazu. Zu deinen Aufgaben gehören: Unterstützung Team Personalentwicklung \& Berufsbildung Eigenständige Übernahme von verschiedenen Aufgaben in der Personalentwicklung \& Berufsbildung Mithilfe bei der Durchführung interner Events Betreuung von Lernenden als Praxisbildner/in Verantwortung für allgemeine Ablage\- und Datenerfassungsarbeiten Unterstützung bei der Rekrutierung Was du mitbringst Idealerweise verfügst du bereits über erste kaufmännische Berufserfahrung und befindest dich aktuell in einem Studium (z. B. Betriebsökonomie mit Schwerpunkt HR, Psychologie mit Vertiefung Arbeits\- und Organisationspsychologie oder eine vergleichbare Fachrichtung) oder hast eine entsprechende Ausbildung bereits abgeschlossen. Für die Ausführung deiner Aufgaben ist zudem Affinität für IT\-Anwendungen wichtig. Eine rasche Auffassungsgabe, eine engagierte, offene Arbeitseinstellung zeichnen dich auch. Zudem verfügst du über einen Führerausweis Kategorie B. Weiter bist du jemand: mit Freude an der Arbeit mit Menschen der Dinge proaktiv angeht und sich für ein bestmögliches Ergebnis einsetzt der zuverlässig ist, gerne selbstständig und genau arbeitet mit stilsicherem Deutsch (mündlich und schriftlich) und optimalerweise mündlichen ösischkenntnissen der eine diskrete Art und Weise hat der über eine gute Selbstorganisation verfügt Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine vollständige Bewerbung über unsere Online\-Stellenplattform: Bei Fragen gibt dir Aebersold gerne Auskunft: . Weitere Informationen findest du hier: Zusätzlich bieten wir: Berufsbildnerkurs Möglichkeit Nutzung internes Weiterbildungsangebot kollegiales Umfeld mit grosser Selbstständigkeit Übernahme von Verantwortung Teilnahme an Mitarbeiterevents Flexible Arbeitsgestaltung Ihr Kontakt Aebersold HR\-Praktikantin errichtete Vigier die erste Zementfabrik der Schweiz. Bereits 1853 hatte Vicat, der Sohn vom Erfinder des industriell gefertigten Zements und Entdecker des Klinkers, die ösische Vicat\-Gesellschaft gegründet. Ihr gehört Vigier seit 2001 an. Vigier Management AG Schachenweg 24 3250 Lyss jpid56ea932jm jit0626jm jiy26jm

Quality Inspector Du hast einen Ordnungsfimmel? Sammelst und analysierst Feedback wie Bienchen den Nektar? Dann wollen wir dich bei uns im Bereich Qualitätsmanagement. Hier sorgst du dafür, dass unsere Produkte so makellos sind wie die Haut eines Babys. Quality Inspector 100 Emmen Das kannst du bewegen Durchführen von Prüfungen an Luftfahrzeugen und den dazugehörenden Komponenten Prüfen und beurteilen von Musterausführungen (Funktionsmuster, Prototypen und Serienmuster) an Luftfahrzeugen und den dazugehörenden Komponenten Durchführen, begleiten, koordinieren, abgeben von Prototypen und Versuchen im Umfang von Projekten an die Zulassungsstelle der Armasuisse Durchführen oder Mitarbeit bei der Prüfplanung in Zusammenarbeit mit der Arbeitsvorbereitung Überprüfen und Überwachen der Einhaltung spezifischer Prozesse im Tagesgeschäft basierend auf den Gesetzes\- Prozess\- und Kundenforderungen Überprüfen und Überwachen der Dokumentation und Abläufe für Flugfreigaben, IH sowie bei Modifikationen und Upgrades Überprüfen von geforderten Zulassungen und Autorisierungen Lenkung fehlerhafter Produkte und wo notwendig Unterstützung und Mitarbeit bei Materialverfügungen Erstellen von Schulungsgrundlagen und Durchführen von Schulungen Das bringst du mit Abgeschlossene technische Grundausbildung und mehrjähriger Berufserfahrung, vorzugsweise als Luftfahrzeugelektriker und/oder polyvalent Luftfahrzeugmechaniker Mehrjährige Berufserfahrung in der Flugzeuginstandhaltung Vorzugsweise Part\-66 B2/B1 und/oder C Lizenziert Verantwortungsbewusste Persönlichkeit mit selbständiger und lösungsorientierter Arbeitsweise Teamplayer mit hoher Analyse\- und Durchsetzungsfähigkeit Versiert in der Anwendung mit SAP und MS\-Office Sehr gute Deutsch\- und gute Englischkenntnisse, Level B2 Erfüllst du nicht alle Voraussetzungen hundertprozentig? Bewirb dich trotzdem. Wir sind stets auf der Suche nach talentierten und motivierten Personen, die unser Team bereichern möchten. Wir legen grossen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit und unser Ziel ist es, ein vielfältiges Team aufzubauen, in dem alle ihre persönlichen Stärken voll entfalten können. Wir ermutigen insbesondere alle Personen, unabhängig von ihrem Geschlecht, die möglicherweise Bedenken haben, eine Stelle in einem armeenahen Umfeld anzunehmen, sich zu bewerben. Über den Bereich Verantwortungsvolle und sinnvolle Tätigkeit, sowie interessantes und herausforderndes Aufgabengebiet in der Aviatik, um die Verfügbarkeit der Systeme der Luftwaffe sicher zu stellen. Deine Vorteile Lohn und Nebenleistungen Wir legen grossen Wert darauf, dass unsere Mitarbeitenden ein gesundes Gleichgewicht zwischen Beruf und Privatleben finden. Darum bieten wir unter anderem flexible Arbeitszeiten und Homeoffice\-Optionen an. Wir bieten dir ein leistungsorientiertes\- und marktgerechtes Salär, 13 Monatslöhne sowie grosszügige Prämien\- und Zulagen. Zusammen mit weiteren Nebenleistungen ergibt sich daraus ein attraktives Gesamtpaket. Flexibles Arbeiten Vergünstigungen Bei RUAG profitierst du von Vergünstigungen in den Bereichen Mobilität und Verpflegung. Zudem profitierst du auf unserem Benefit\-Portal von attraktiven Angeboten und hast Flottenrabatte bei verschiedenen renommierten Automarken. Aufstiegs\- und Weiterbildungsmöglichkeiten Das Potenzial unserer Mitarbeitenden zu fördern und zu entfalten ist uns wichtig. Durch Schulungen, Kurse und Weiterbildungen unterstützen wir sie dabei, ihre Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen um ihre beruflichen Ziele zu erreichen. Freizeitangebote Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen. Deshalb schenken wir ihnen zum Geburtstag einen freien Tag, bieten ein vielfältiges Sportangebot und die Möglichkeit, ergänzend zum jährlichen Ferienguthaben zusätzliche freie Tage gegen Lohnabzug zu beziehen. Deine Ansprechperson Stefanie Pascarella Talent Acquisition Specialist jpidf825453jm jit0626jm jiy26jm

Pour le compte d'un de nos clients, nous s Chef de chantier en chauffage H/F Pour le compte d'un de nos clients, nous sommes à la recherche d'un(e) : Chef de chantier en chauffage (H/F) \- Poste fixe Chef de chantier en chauffage H/F DESCRIPTION DE LA MISSION Organisation, planification et suivi des chantiers de chauffage Encadrement et coordination des équipes sur le terrain Lecture et interprétation des plans et schémas techniques Suivi technique et contrôle de la qualité des installations Respect des normes de sécurité et des réglementations suisses Gestion de l'approvisionnement du chantier en matériel Interface principale avec la direction, les clients et les équipes Suivi de l'avancement des travaux et respect des délais Organisation et gestion des documents techniques liés au chantier PROFIL ATTENDU Formation dans le domaine du chauffage (CFC, diplôme équivalent ou supérieur) Expérience confirmée et significative en Suisse en tant que chef de chantier en chauffage Excellentes connaissances des installations de chauffage (pompes à chaleur, chaudières, etc.) Capacité à gérer une équipe et à prendre des décisions Bonne maîtrise des outils informatiques et techniques Sens de l'organisation, autonomie et rigueur Bon relationnel et esprit d'équipe Permis de conduire requis Nous offrons : Un poste fixe au sein d'une entreprise dynamique Des projets variés dans la région lausannoise Un environnement de travail professionnel et motivant Une rémunération attractive en lien avec vos compétences Des conditions conformes aux standards suisses Si ce descriptif de poste correspond à votre profil, nous vous invitons à postuler jpid6c6a8b9jm jpit0626jm jpiy26jm

Spitex \- Studierende/Studierender Pflege HF im Bereich Somatik Wir von der Spitex Uster, einem Geschäftsfeld der Stadt Uster, suchen engagierte Kolleginnen und Kollegen, welche gemeinsam mit uns die ambulante Pflege, Betreuung und Unterstützung für etwa 40’500 Einwohnerinnen und Einwohner in der Stadt Uster und der Gemeinde Mönchaltorf sicherstellen und voranbringen möchten. Unser Leistungsspektrum umfasst sowohl somatische als auch psychiatrische Pflege, Beratung, Haushilfe und Betreuung sowie den Spitex\-Shop. Zudem sind wir ein Ausbildungs\- und Praktikumsort und Mitglied der Ausbildungskooperation Gesundheitsmeile Uster. Unsere Mission ist es, die Lebensqualität unserer Klientinnen und Klienten durch professionelle, fürsorgliche und individuelle Pflege, Betreuung und Unterstützung im Haushalt zu verbessern. Mit unserer Hilfe können die Klientinnen und Klienten in ihrer gewohnten Umgebung bleiben oder nach einem stationären Aufenthalt früher nach Hause zurückkehren. Unsere Werte, unsere Kultur Unsere Arbeitsumgebung ist geprägt von Vertrauen, Respekt und offener Kommunikation. Wir schätzen die individuellen Fähigkeiten unserer Mitarbeitenden und fördern eine Kultur des gegenseitigen Lernens und Unterstützens. Bei uns pflegen wir eine Du\-Kultur. Spitex \- Studierende/Studierender Pflege HF im Bereich Somatik 100% Deine Hauptaufgaben Das Erlernen und eigenständigem Durchführen der pflegerischen und betreuerischen Aufgaben für unsere Klientinnen und Klienten, wobei du stets auf ihre individuellen Bedürfnisse und verfügbaren Ressourcen achtest Das Erlernen des Pflegeprozesses, der Erstellung eines Pflegeplans sowie der zielorientierten Durchführung von Pflegemassnahmen unter professioneller Anleitung Das bringst Du mit Für die 3\-jährige HF Pflegeausbildung eine abgeschlossene Berufsausbildung mit eidgenössischem Fähigkeitsausweis oder Mittelschulabschluss Für die verkürzte Ausbildung (2 Jahre) einen FaGe\-Lehrabschluss mit mindestens Note 5 und einem halben Jahr Arbeitserfahrung Ein bestandenes Eignungsverfahren am Bildungszentrum ZAG oder CBZ Persönliche Fähigkeiten, einem hohen Mass an Eigeninitiative und Selbständigkeit, psychische und physische Belastbarkeit und eine sehr gute Beobachtungs\-, Entscheidungs\- und Reflexionsfähigkeit Optional ein eigenes Auto (Kilometerentschädigung durch die Spitex) oder den Fahrausweis Kategorie B Deine Ansprechperson Wir freuen uns, wenn du mit uns Kontakt aufnimmst. Für zusätzliche Informationen stehen dir Isaura , Ausbildungsverantwortung oder Frau Gabathuler, Leitung Pflege/stv. Gesamtleitung unter sehr gerne zur Verfügung. jpid7d6606ejm jit0626jm jiy26jm

Mitarbeiterin / Mitarbeiter Verkauf Metzgerei Arbeiten, wo das Leben passiert Unser Herz schlägt für die Gastronomie. Mit viel Engagement sind wir für unsere Kunden da. In unseren 31 Abholmärkten, per Aussendienst und Belieferung, genauso wie in der digitalen Welt. Mit einem vielseitigen Sortiment, attraktiven Eigenmarken, professioneller Fachberatung und innovativen Services. Transgourmet Schweiz AG gehört zur internationalen Transgourmet\-Gruppe. Das Unternehmen ist führend im Belieferungs\- und Abholgrosshandel und zählt rund 2'100 Mitarbeitende sowie 100'000 Kunden (Restaurants, Hotels, Kantinen, Heime und Spitäler sowie Detailhandel). Pensum 100% Vertrag unbefristet Stellenantritt per sofort oder nach Vereinbarung Aufgaben Du schaffst ein Umfeld, in dem sich unsere Kund/\-innen gut zurechtfinden und gerne einkaufen und auf Augenhöhe mit Fachpersonen kommunizieren Du sorgst für die Einhaltung der vorgegebenen internen und gesetzlichen QS\- und ASIB Richtlinien Nebst der Sicherstellung der Frische und Warenpräsentation, bist du verantwortlich für eine korrekten Beschriftung Du gewährleistest die ständige Verfügbarkeit unserer Produkte und führst regelmässig Inventaraufnahmen durch Du nimmst Reklamationen professionell entgegen und leitest diese entsprechend weiter Am Check\-out scannst du die Ware Anforderungen Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung in der Lebensmittelbranche (, Bäcker, Detailhandel, ) Du hast Freude daran, unseren Kund/\-innen ein tolles Einkaufserlebnis zu bieten Dich zeichnet deine äusserst zuverlässige und effiziente Arbeitsweise aus Du bist eine teamfähige Persönlichkeit, die sich für neue Herausforderungen begeistert Du kommunizierst einwandfrei in Deutsch Von Vorteil hast du bereits die Stapler\- und/oder Deichselgerätausbildung (SUVA\-Norm) absolviert Was wir bieten Wir bieten Ihnen ein modernes, dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Sie Ihre Fähigkeiten und Ihre Persönlichkeit tagtäglich einbringen und so etwas bewegen können. Für den gemeinsamen Erfolg. Für eine gemeinsame Zukunft. Deine Ansprechperson der Transgourmet Schweiz AG Cécile HR/Administration jpidaa76517jm jit0626jm jiy26jm

Pour un de nos clients des Montagnes Neuchâteloises, nous sommes à la rech Responsable Atelier spécialisé/e Anglage Pour un de nos clients des Montagnes Neuchâteloises, nous sommes à la recherche d'un/e spécialiste en Anglage. Responsabilités Travaux, d'anglage main touret, micromoteur Contrôle visuel Soutien à divers travaux de décoration Respect des critères attendus Formation de collaborateur en anglage Contact client Force de proposition d'amélioration continue Profil Expérience confirmée dans le domaine de l'anglage en horlogerie Excellente maitrise de l'anglage main touret ou micromoteur Sens du détails et critique Excellente sens du relationnel ou pédagogie Force de proposition. esprit innovant et proactif Polyvalent et autonomie Bénéfices Création de poste dans une entreprise des Montagnes Neuchâteloises qui a le potentiel de développer de nouvelles compétences. Entreprise familiale, ou reigne bonne ambiance, partage et entraide. Informations de contact Si tu as d'autres questions concernant cette offre d'emploi (référence : JN \-), contacte Mélanie Reufly au . À propos de nous Adecco est le leader du marché des solutions en matière de personnel en Suisse et dans le monde. Chaque jour, nos équipes présentes sur une cinquantaine de sites dans toute la Suisse assurent la meilleure compatibilité entre les candidats et les clients dans différents domaines professionnels et secteurs. Adecco Suisse est une société du Groupe Adecco, n° 1 mondial du domaine des ressources humaines. Nous aspirons à faciliter l'insertion professionnelle de chacun et employons tous les jours plus de 3,5 millions de personnes. Nous recrutons, développons et formons des talents dans 60 pays, et nous aidons les entreprises à façonner l'avenir du travail. \#boost jpid6129b07jm jpit0626jm jpiy26jm

Projektleiter\*in Jubiläum 850 Jahre Stadt Luzern (80\-100 %) Hektisch? Ab und zu. Abwechslungsreich? Immer. Am Puls der Stadtpolitik? Auf jeden Fall. Wir freuen uns, dich als Organisationstalent bald bei uns zu begrüssen! Projektleiter\*in Jubiläum 850 Jahre Stadt Luzern (80\-100 %) Deine Aufgaben Du bist für die Projektierung (Konzeption, Programm) und Steuerung der Umsetzung des Gesamtanlasses Jubiläum 850 Jahre Stadt Luzern verantworlich. Du koordinierst und verantwortest die Durchführung der Jubiläumsveranstaltungen in enger Zusammenarbeit mit den beteiligten Partnerinnen und Stakeholdern (verwaltungsintern, externe Organisationen, Institutionen, Einzelpersonen usw.). Du bist zuständig für die finanzielle Führung und den Mitteleinsatz des Projekts. Du vertrittst und repräsentierst die Jubiläumsanlässe bei den zuständigen politischen Behörden und in der Öffentlichkeit; du erarbeitest dazu die notwendigen Unterlagen und Informationen. Du stellst die interne und externe Kommunikation in Zusammenarbeit mit den Partnerinnen und Stakeholdern sicher. Dein Profil Du verfügst über ein abgeschlossenes Fachhochschul\- oder Hochschulstudium und einige Jahre Berufserfahrung im Eventmanagement und Kommunikation (grössere Anlässe und mehrtägige Veranstaltungen). Du korrespondierst einwandfrei in Deutsch. Du verfügst über allgemeine Kenntnisse im Finanz\- und Rechnungswesen (Budgetierung, Rechnungsabschluss, Ausschreibungen, Aufträge und Beiträge an Dritte). Du kennst die räumlichen sowie soziokulturellen Gegebenheiten und Entwicklungen in der Stadt Luzern und weisst, wie (politische) Prozesse in der (Stadt\-)Verwaltung oder einer grossen NPO ablaufen. Du bist ein flexibles und dienstleistungsorientiertes Organisationstalent mit Gestaltungswillen und grosser Team\- und Kommunikationsfähigkeit. Du arbeitest zuverlässig, strukturiert, vorausschauend, selbstständig und mit der notwendigen Diskretion. In hektischen Situationen bleibst du ruhig. Der Stab der Bildungsdirektion koordiniert die Verwaltungstätigkeit der Bildungsdirektion und des Stadtpräsidiums. Er berät und unterstützt den Stadtpräsidenten in der politischen, betrieblichen und fachlichen Führung. Über 2000 Mitarbeitende, 1200 Lehrpersonen und über 60 Lernende in 12 Berufen: Die Stadt Luzern ist eine der grössten Arbeitgeberinnen der Region – und gleichzeitig nahbar und sympathisch. Gemeinsam engagieren wir uns für die Stadt und die Bevölkerung. Dabei bieten wir viel Gestaltungsspielraum und leben ein unkompliziertes Miteinander. Wir fördern mobiles Arbeiten sowie die interne und externe Weiterbildung. Und: Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ein Kernanliegen. jpidb9dc9afjm jit0626jm jiy26jm

Berater/in Vermögensberatungskunden 80 \- 100 % Gemeinsam vereinfachen. Denn das Leben ist voller Möglichkeiten. Und gleichzeitig komplex geworden. Deshalb suchen wir Mitarbeitende, die gemeinsam mit uns Einfachheit vorantreiben. Berater/in Vermögensberatungskunden 80 \- 100 % Sie werden unsere kompetente Ansprechperson für vermögende Privatkunden und beraten diese ganzheitlich in den Bereichen Anlegen, Vorsorgen sowie Finanzieren ein eigenes Kundenportefeuille auf\- und ausbauen und Ihr Beziehungsnetz aktiv pflegen als Akquisiteur den Markt aktiv bearbeiten und Ihr Kundenportefeuille ertragsorientiert weiterentwickeln mit anderen Geschäftsbereichen zusammenarbeiten und Cross\-Selling\-Potenziale identifizieren an Events mit ausgewählten Kunden teilnehmen und die Bank repräsentieren Sie bringen eine Bankausbildung sowie eine bankspezifische Weiterbildung mehrjährige Berufserfahrung in der Bankbranche in den Bereichen Anlegen und Vorsorge sowie fundierte Kenntnisse in der ganzheitlichen Vermögensberatung hohe Selbstständigkeit, Eigeninitiative und ausgeprägte Akquisitionsstärke Freude am täglichen Kundenkontakt sowie die Fähigkeit, Bedürfnisse und Erwartungen zu erkennen ein breites Beziehungsnetz und eine starke regionale Verankerung Wir bieten Aufgaben Wir bieten spannende und abwechslungsreiche Aufgaben für Mitarbeitende, die mitgestalten, vereinfachen und engagiert Ideen anstossen. Kultur Wir sind einfach und klar, begegnen einander auf Augenhöhe und pflegen eine kollegiale und freundliche Kultur. Organisation Wir sind ein mittelgrosses Unternehmen und setzen auf flache Hierarchien und überschaubare Wege. Entwicklung Wir investieren in die Entwicklung unserer Mitarbeitenden und fördern unsere Talente. Flexible Anstellungsbedingungen Wir bieten unseren Mitarbeitenden moderne und flexible Arbeitszeitmodelle wie beispielweise Arbeiten im Homeoffice, gleitende Arbeitszeit, Teilzeitarbeit (auch in Führungsfunktionen), Kauf von zusätzlichen Ferientagen, unbezahlter Urlaub, Sabbatical etc. Sonderkonditionen Wir gewähren unseren Mitarbeitenden diverse Vergünstigungen wie Sonderkonditionen auf allen Bankdienstleistungen, vergünstigter Bezug von REKA\-Guthaben, Mitarbeitervermittlungsprämie, 100% Lohnfortzahlung bei Militär, Mutterschaft, Vaterschaft und Krankheit. Ihr nächster Schritt Spricht Sie diese Herausforderung an? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Fragen zum Bewerbungsprozess Dällenbach HR\-Beraterin Fragen zur Stelle Über uns Valiant ist eine unabhängige Finanzdienstleisterin und ausschliesslich in der Schweiz tätig. Sie bietet Privatkundinnen und Privatkunden sowie KMU ein umfassendes, einfach verständliches Angebot in allen Finanzfragen. Valiant ist in folgenden 15 Kantonen lokal verankert: Aargau, Basel\-Landschaft, Basel\-Stadt, Bern, Freiburg, Jura, Luzern, Neuenburg, Schaffhausen, Solothurn, St. Gallen, Thurgau, Waadt, Zug und Zürich. Zudem ist sie dank innovativen, digitalen Dienstleistungen in der ganzen Schweiz präsent. Valiant hat eine Bilanzsumme von 38,2 Milliarden Franken und beschäftigt rund 1200 Mitarbeitende – davon über 70 Auszubildende. jpid675d3ddjm jit0626jm jiy26jm