Poste : CCD 1an, à partir du 1er septembre 2026 Temps plein : 18h de cours par semaine - Restauration possible sur site - Prestations sociales - Accès à la formation professionnelle selon l'offre locale et nationale Diplôme souhaité : Bac +4 Les classes dans lesquelles vous interviendrez sont : Filières bac professionnel, Bac général et technologie et des BTS. Compétences attendues : - Maîtrise des démarches pédagogiques en Éducation socioculturelle (ESC) et capacité à conduire des projets culturels, artistiques, citoyens ou d'ouverture sur le territoire. - Compétences en documentation : recherche et gestion de l'information, éducation aux médias et à l'information (EMI), accompagnement des élèves dans leurs recherches documentaires. - Capacité à concevoir, mettre en œuvre et évaluer des séquences pédagogiques adaptées à des publics variés. - Maîtrise des outils numériques et des ressources documentaires. - Aptitude au travail en équipe et à la conduite de projets interdisciplinaires. - Sens de l'organisation, autonomie et capacité d'adaptation. - Qualités relationnelles, écoute et bienveillance dans l'accompagnement des apprenants. - Préparation et réalisation des cours, évaluations des apprenants, participation aux réunions pédagogiques, préparation des bulletins (saisies des notes et appréciations), participation aux conseils de classe, réunions parents-professeurs - Mise en place d'animations socio-culturelles au sein de l'établissement, accompagnement de l'association des Elèves - Capacité à développer des partenariats avec les acteurs culturels, associatifs et institutionnels du territoire. - Connaissance du fonctionnement de l'enseignement agricole (ou intérêt pour ce secteur) appréciée.

Nous recrutons pour la poste, acteur engagé du service public, UN(e) CHARGE(E) DE LA RELATION BANCAIRE RECLAMATION Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant et donnez du sens à votre quotidien avec La Poste. Analyser, traiter et suivre les dossiers et les demandes des clients de la réception à la résolution Réceptionne les réclamations quel que soit le canal d'arrivée et selon les modalités de répartition des flux du service Analyse le dossier en vérifiant les éléments permettant de traiter les réclamations conformément aux procédures métier Evalue les risques et prend la décision adaptée à l'analyse du dossier, dans le respect des schémas délégataires Effectue le traitement de l'opération en assurant le traitement des réclamations jusqu'à la clôture comprenant la mise en œuvre de la solution ou sa vérification et informe de la bonne fin du traitement Est garant de la transmission des informations pertinentes suite à une demande du médiateur Contribuer à la qualité de l'expérience client Est garant de la fluidité du parcours client quel que soit le canal de réception des réclamations pour assurer l'accessibilité Prend en charge la communication entrante et sortante avec les clients relative à l'avancement du traitement des réclamations avec le langage approprié selon les contextes, et veille à l'empreinte relationnelle laissée au client Vérifie la compréhension de la réponse par le client à l'écrit et à l'oral Identifie les besoins potentiels en produits et services sur la base de la réclamation du client et transfère au service adéquat Contribuer à la maitrise du risque Veille à l'application des réglementations en vigueur et des règles de déontologie professionnelle Améliore la connaissance client par la collecte d'informations probantes en utilisant tous les moyens à sa disposition Garantit le respect des procédures dans le cadre de l'exercice de ses activités Remonte les dysfonctionnements à son hiérarchique. Vous êtes idéalement titulaire d'un BAC +2 ou 3 dans le domaine bancaire, une 1èer expérience dans le domaine bancaire et idéalement au sein d'un service réclamation. Vous avez une réelle appétence pour la relation client, recherche de solutions, appui et conseils, amélioration de la satisfaction client. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Tes défis seront les suivants : * La livraison de produits frais et surgelés avec un porteur 12T ou 14T * La conduite du camion et son entretien * Vous aurez à effectuer le chargement et le déchargement à l'aide du TPE * La manutention tout en respectant les gestes et postures * La gestion de la relation clientèle * Le respect de ses procédures et des consignes de sécurité * 15 points de livraison en moyenne par jour et au niveau régionale Voici ce que nous t'offrons : * Un poste en CDI * Forfait de 182h/mois * Paniers repas selon convention collective du transport * Travail du mardi au samedi avec une prise de poste entre 05h et 08h * Rémunération 13€ Brut/heure * Pas de découcher Les + de GT Solutions : * Tenue de travail * Téléphone portable professionnel * Prime de participation et/ou intéressement en fonction des résultats * Mutuelle / prévoyance / caisse d'entraide * Formation à l'embauche * Des possibilités d'évolution * Intégration individualisée (1 à 3 semaines selon votre expérience) * Management de proximité * Epargne salariale * CE * Echange annuelle sur les revalorisations * Applications conducteurs * Prime cooptation * 1% logement Le savoir-être, c'est 110% de ta réussite sur ce poste : * Autonomie * Rigueur * Sens du service client * Esprit d'équipe Sans oublier tes compétences techniques : * Permis C * FIMO / FCO à jour * Maîtrise des bonnes pratiques de sécurité Nos valeurs chez GT Solutions : Courage, humilité et engagement A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap ! Sachez que GT Solutions s'engage à vous offrir un environnement de travail adapté et inclusif. Alors, tu souhaites faire partie de l'aventure ? Rejoins-nous !

Vendeur camion de marché (H/F) Produits de charcuterie et viande fraîche Départ Doussard (74) / Entre 35 et 40h / CDD 1 mois renouvelable Vous aimez le contact client, le terrain et les bons produits ? Rejoignez Les Salaisons du Mont Charvin, entreprise artisanale savoyarde (Doussard & Gilly-sur-Isère), spécialisée dans la charcuterie et la viande fraîche, vendues en circuits courts. Le poste Vous êtes responsable de votre camion et de votre activité commerciale sur les marchés entre Annecy et Albertville. Vos missions marché : - Préparer et charger le camion - Conduire et installer le véhicule - Installer et mettre les produits en valeur - Accueillir, conseiller et vendre - Encaisser, gérer la caisse et les stocks - Ranger et nettoyer le matériel - Gérer le réapprovisionnement, passer les commandes Votre profil - À l'aise avec la vente (marchés, magasins, alimentaire, métiers de bouche) - Bon relationnel, autonome et organisé(e) - Permis B indispensable - Disponible tôt le matin du mardi au samedi (pour les marchés) et certains samedi ou dimanche (pour certains évènements grand public) Ce que nous proposons - Un poste terrain, autonome et responsabilisant - Des produits artisanaux de qualité - Une entreprise locale, à taille humaine - Rémunération : 2268,43€ brut par mois pour 40h - Avantages entreprise : CE externalisé et réduction sur les produits

1. Objectif du poste Créer une expérience d'animation conviviale, inclusive et dynamique, adaptée à tous les âges. L'animateur est le moteur de la bonne humeur et l'ambassadeur du lien entre l'hôtel, ses clients et son environnement. 2. Missions principales Animation générale - Concevoir et animer chaque jour un programme équilibré : - Matin : réveil musculaire, jeux de plein air, balade découverte. - Après-midi : jeux aquatiques, activités sportives, ateliers manuels ou culturels. - Soir : jeux apéritifs, quizz, karaoké, danse, animations festives au restaurant ou au bar. - Créer des moments fédérateurs et bienveillants autour du rire, du partage et de la culture locale. Enfants & famille - Organiser et encadrer des activités d'éveil, de coloriage, d'observation, ou de petits ateliers créatifs. - Assurer la mise à disposition et la gestion du matériel de jeux (jeux de société, jeux de plein air, coloriages, matériel sportif léger). - Garantir la sécurité, la propreté et le rangement du matériel après chaque utilisation. - Adapter les activités selon les âges et la présence des familles sur site. Contact client & transversalité - Être présent(e) sur le terrain et à l'écoute de la clientèle. - Participer activement à l'accueil au restaurant et aux animations du soir. - Servir d'interface directe entre les clients et les services internes (bar, réception, restauration, hébergement). - Participer à la préparation logistique des événements, à la coordination interservices et au rangement des espaces après chaque activité. Création et développement - Imaginer de nouvelles animations : sportives, culturelles, environnementales, familiales. - Proposer chaque semaine des idées novatrices à la hiérarchie (N+1 / N+2). - Mettre en avant les atouts du site : culture créole, mer, jardin tropical, détente, musique. - Construire un programme journalier ou hebdomadaire attractif, clair et varié, adapté au taux d'occupation et à la météo.

Vous souhaitez intégrer un groupe en pleine croissance, solide et pérenne, rejoignez la société Marie, spécialisée dans l'élaboration de quiches, tartes, gratins et pâte à tartes. Marie est une filiale du groupe agroalimentaire LDC connu pour ses marques Loué, Le Gaulois, Maître Coq, Marie et Traditions d'Asie. Rattaché(e) au chef d'équipe production, vous garantissez le bon fonctionnement de la (les) machine(s) ou de la ligne en respectant les instructions, les rendements matières et les critères d'hygiène, de productivité, qualité, sécurité, et environnement. Vos missions seront les suivantes : Approvisionner les pétrins en matière première. Préparer les pétrins conformément au programme de fabrication, en incorporant les ingrédients des recettes selon l'ordre établi (dans le respect des dossiers techniques et fiches de réglage). Conduire la ligne avec le respect des enjeux de productivité et de qualité. Renseigner les documents nécessaires au suivi de la production ainsi que de la qualité. Procéder aux contrôles et les enregistrer sur les documents mis à disposition conformément aux instructions en place. Respecter les règles d'hygiène, sécurité et qualité. Utiliser la GPAO (Gestion de la production assistée par ordinateur). Déceler et identifier les anomalies survenant en cours de la production et être force de proposition afin de les résoudre. Participer au nettoyage des outils de production. Autres éléments : Statut : Ouvrier Salaire : Selon profil et expérience Horaire : 2*8 / Nuit Durée du travail : 39 heures hebdomadaire avec accord de modulation Avantages: Mutuelle, Œuvres sociales du CSE. Autres avantages sous conditions d'ancienneté : Accord de Participation et d'Intéressement, Prime annuelle (13ème mois), Plan Epargne Groupe. Vous êtes titulaire d'un CAP boulanger ou pâtissier et justifiez d'une d'expérience réussie dans un milieu industriel/agroalimentaire. Vou**s partagez les valeurs portées par le Groupe :** Travail, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. Rejoignez-nous ! www.ldc.fr Vos compétences, votre mobilité et votre implication vous ouvriront des perspectives de carrière au sein du groupe LDC.

A 45 min en train de la capitale et aux portes de la Champagne entre Reims et Paris, l'Apei des 2 Vallées est installée au cœur d'un territoire authentique, verdoyant et chargé d'histoire. Vous êtes prêts à mener des projets innovants, relevez des défis dans une association à taille humaine ? Venez révéler vos talents et rejoindre nos équipes dynamiques et engagées ! Le Pôle Habitat de l'Apei des 2 Vallées recrute pour son Etablissement d'Accueil Non Médicalisé type foyer de vie de Château-Thierry. L'établissement favorise une approche bienveillante et inclusive, centrée sur le respect des projets de vie des personnes accompagnées. UN(E) MONITEUR(TRICE)- EDUCATEUR(TRICE) ou EDUCATEUR(TRICE) SPECIALISE(E) (H/F) Vos missions : - Contribuer à l'évaluation des besoins et de l'autonomie des personnes accompagnées dans les actes de la vie quotidienne; - Accompagner la personne dans le maintien d'un bien être global ; - Développer les potentialités des personnes par des actions éducatives adaptées ; - Veiller au maintien du lien social et favoriser la relation aux autres ; - Mettre en œuvre les projets personnalisés : - Travailler en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, les différents intervenants et le réseau social pour favoriser la réalisation du projet de vie de la personne ; - Assurer la coordination des temps d'activités avec les partenaires locaux, les familles et les acteurs culturels, sociaux ou sportifs du territoire - Concevoir, planifier et animer des activités individuelles et collectives, en cohérence avec les attentes des personnes accompagnées, en lien avec les autres professionnels du service (ME, AES, AMP.) ; - Développer, proposer et animer des activités à médiation sportive favorisant le bien-être, l'autonomie, la socialisation et l'épanouissement des personnes accompagnées. - Soutenir l'autodétermination et la participation active des personnes accompagnées Compétences attendues : - Être titulaire du DEES ou DEME - Permis B exigé - Expérience dans le champ du handicap appréciée - Avoir de réelles capacités relationnelles, organisationnelles et d'adaptation - Bonne connaissance du secteur médico-social et de la législation en vigueur. - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire - Sens des responsabilités, discrétion professionnelle, éthique et respect du secret professionnel. Vous hésitez encore ? Voici quelques-uns de nos atouts : - Des axes de formation collective, riches et variés, - Un accompagnement dans votre évolution de carrière, - Un compte épargne temps et un plan d'épargne retraite collectif, - Des congés supplémentaires conventionnels et extra-conventionnels. Votre poste : Type de contrat : CDI - Temps plein Salaire : selon CCN 66 Poste basé à Château-Thierry Disponibilité : Dès que possible Date limite de candidature : 17/08/2026 - Date de publication : 21/07/2026

PCM, cabinet conseil en recrutement recherche pour l'un de ses clients, un(e) : Ingénieur Etude de prix H/F basé en GUYANE à MATOURY L'employeur est une entreprise réputée de travaux bâtiment en second oeuvre avec près de 60 employés travaillant sur des constructions neuves ou en rénovation et bâtiments très variés (tertiaire, surfaces commerciales, logements, industrie...) Poste Sous l'autorité directe du DG, votre principale mission sera de prendre en charge les études de prix et la rédaction des offres techniques. pour les activités de second œuvre et de réhabilitation. Vous devrez réaliser les tâches suivantes : - Analyser et constituer les dossiers d'appel d'offres et l'ensemble des pièces contractuelles en vue d'une pré sélection - Réaliser le chiffrage définitif de la meilleure offre, les variantes et les notes techniques particulières - Déterminer les moyens humains et matériels nécessaires à la réalisation des travaux, dans un souci de constance rentabilité - Proposer les variantes et solutions techniques optimisant la faisabilité CDI statut Cadre Salaire selon l'expérience de 50 à 60 K euros bruts annuels avec 13 eme mois, primes, aide au logement, un voyage métropole payé par an avec famille, véhicule de fonction, participation et intéressement.... Profil recherché - Formation supérieure en BTP type ingénieur ou bac + 2/3 avec expérience - Expérience souhaitée de 3 ans minimum en étude de prix bâtiments collectifs ou autres ouvrages du second oeuvre - Organisé, réactif, sens de l'initiative - Stabilité et gout pour la vie dans les DOM références: IGE973

*** Saison hiver 2026/2027 *** Poste nourri logé Afin de compléter son équipe, L'hôtel Avenue Lodge à Val d'Isère recherche un/e assistant(e) Chef Barman pour la Saison d'hiver 2026/2027. ASSISTANT CHEF BARMAN - Assurer le service au bar : accueillir et installer les clients avec courtoisie, passer la commande, servir, débarrasser - Contrôler les tables et redresser les tables - Préparer et servir des boissons alcoolisées et non alcoolisées selon les standards de l'établissement - Connaissance de tous les cocktails classiques - Connaissance en oenologie - Assurer l'ouverture du bar certains jours et fermeture du bar certains soirs - Maintenir le bar propre et bien approvisionné - Assurer la mise en place - Vérifier les livraisons et les ranger Compétences & qualités : - Motivation et investissement personnel dans l'apprentissage de son métier - Expérience préalable dans un poste similaire en restauration ou hôtellerie - Bonne présentation et bonne communication - Connaissance en mixologie, œnologie et spiritueux - Savoir suivre à la lettre les techniques établies (cocktails signatures et classiques) - Anglais indispensable Conditions : - Equipe de 4 personnes au bar - 1 jour de repos + 2 ½ journée par semaine - Logement INDIVIDUEL dans la station - Poste nourri

La société TRIANGLE SOLUTIONS RH, entreprise à taille humaine classée parmi les 10 sociétés leaders de l´intérim en France, regroupe aujourd'hui un réseau d'une centaine d'agences en France ainsi qu'à l'International et emploie plus de 450 permanents et plus de 11 000 intérimaires par jour. Rejoindre Triangle, c'est bénéficier, sous conditions d'ancienneté, de ses différents avantages : C.E, participation, mutuelle et autres avantages sociaux (FASTT), accès à la formation. Votre agence Triangle de Fréjus recrute pour le compte de son client un plombier chauffagiste H/F Description de la mission : - Effectuer l'installation, la maintenance et la réparation des équipements de plomberie et de chauffage - Réaliser la pose et le raccordement des équipements sanitaires - Installer et mettre en service les systèmes de chauffage et de production d'eau chaude - Diagnostiquer les dysfonctionnements et les pannes des installations - Identifier les pièces défectueuses et effectuer leur remplacement ou leur réparation - Contrôler les températures, pressions et différents paramètres de fonctionnement - Réaliser les réglages et la mise au point des installations - Assurer l'entretien préventif et curatif des équipements Profil attendu : - Vous justifiez d'une expérience significative en tant que plombier chauffagiste. Conditions du poste : Salaire : selon profils + panier + déplacement Contrat : Mission d'intérim Durée : 1 mois renouvelable Horaires : Journée Lieu : Fréjus/Saint-Raphael Tous nos postes sont ouverts, en égalité d'accès, aux personnes en situation de handicap Mode d'envoi de la candidature : ce poste vous correspond ? Envoyez votre CV à frejus@triangle.fr