Välkommen till Älvkarleby kommun – en arbetsplats med närhet och engagemang Hos oss i Älvkarleby kommun möts du av en arbetsmiljö där det är nära till chef, kollegor och beslutsfattare. Vi är drygt 700 medarbetare som tillsammans arbetar utifrån våra gemensamma värdeord Mod, Vilja, Respekt och Helhetssyn, vilka utgör riktningen för hur vi samarbetar, utvecklas och möter våra invånare. Vi tror på kraften i olika perspektiv och arbetar aktivt för att vår organisation ska präglas av mångfald, jämställdhet och respekt. Hos oss finns det utrymme att växa och bidra med just din kompetens och personlighet. Älvkarleby kommun ligger strax söder om Gävle, där Dalälven möter havet. Med Skutskär som centralort har du alltid naturen runt hörnet – älv, skog, hav och stillhet i skön kombination. Här bor cirka 9 500 invånare med goda möjligheter till ett rikt liv, både på jobbet och fritiden. Kommunikationerna är utmärkta – med tre tågstationer, täta bussförbindelser och närheten till E4 är vi en attraktiv pendlingskommun. Det gör oss också till en naturlig mötesplats för människor med olika erfarenheter och kompetenser. För att främja en hälsosam livsstil har vi rökfri arbetstid. Vill du vara med och bidra till en kommun med framtidstro och närhet till både människor och natur? Välkommen med din ansökan! Arbetsterapeut till Älvkarleby kommun Är du legitimerad arbetsterapeut och vill arbeta i en verksamhet där du får stort eget ansvar, nära samarbete med kollegor och möjlighet att påverka framtidens rehabilitering? Då kan tjänsten hos oss i Älvkarleby kommun vara något för dig. Vår rehabenhet står inför en spännande utvecklingsresa med implementering av MAR-funktionen och ett för oss nytt arbetssätt där arbetsterapeut och fysioterapeut arbetar tillsammans i par. Vi söker dig som vill vara med och utveckla verksamheten, bidra med nya idéer och skapa goda förutsättningar för en personcentrerad och kvalitativ rehabilitering. Om tjänsten Som arbetsterapeut har du en viktig roll i att stödja individens aktivitetsförmåga, delaktighet och självständighet. Du arbetar både patientnära och i nära samverkan med omsorgspersonal. Du arbetar med fysioterapeut i par, där ni gemensamt driver det dagliga rehabiliteringsarbetet och bidrar till att utveckla och pröva nya arbetssätt. Arbetssättet är en del av ett utvecklingsprojekt som startar under hösten och ger möjlighet att påverka hur rehabiliteringen organiseras och genomförs framåt. Vi söker dig som trivs med att arbeta självständigt och ta egna initiativ, samtidigt som du uppskattar samarbete och ser styrkan i att arbeta tillsammans med andra professioner. Om arbetsplatsen Rehabenheten ingår tillsammans med kommunens sjuksköterskor i Hälso- och sjukvårdsenheten. Rehabgruppen består av sex legitimerade arbetsterapeuter och fysioterapeuter samt rehabiliteringsassistent. Vi arbetar i gemensamma lokaler med rymliga kontor, hjälpmedelsförråd och rekonditioneringsutrymmen, med närhet till både sjuksköterskor och omsorgspersonal. Lokalerna finns i kommunens största vård- och omsorgsboende där det även finns café, träningskök, gym och ett nyligen invigt solrum. Inom verksamheten bedrivs även förebyggande träningsgrupper i samverkan med biståndsenhetens arbetsterapeut. Som medarbetare i Älvkarleby kommun har du nära kontakt med både verksamhet och beslutsfattare. Hos oss är vägen till beslut kort, vilket ger goda möjligheter att påverka! Arbetsuppgifter Som arbetsterapeut kommer du att: Genomföra bedömningar och uppföljningar Utprova, förskriva och följa upp hjälpmedel Samverka med andra professioner Bidra till utbildning och informationsspridning Medverka i utvecklingen av arbetssättet där arbetsterapeut och fysioterapeut arbetar tillsammans i par Arbeta med arbetsmiljöfrågor i samverkan med omsorgspersonal Kvalifikationer Vi söker dig som: Är legitimerad arbetsterapeut Har god förmåga att arbeta självständigt och ta egna initiativ Har lätt för att samarbeta och skapa goda relationer Är flexibel och kan anpassa insatser utifrån individens behov Trivs med att arbeta personcentrerat och i nära samverkan med andra professioner Meriterande Erfarenhet av kommunal rehabilitering Erfarenhet av samverkan mellan olika professioner Vi erbjuder Heltidsanställning Individuell lönesättning Flexibla arbetstider Friskvårdsbidrag alternativt friskvårdstimme B-körkort är ett krav. Vill du vara med och utveckla framtidens kommunala rehabilitering tillsammans med engagerade kollegor? Då ser vi fram emot din ansökan! Giltig ID-handling och rätt att arbeta i Sverige För att arbeta i Älvkarleby kommun behöver du kunna visa upp en giltig ID-handling där ditt medborgarskap framgår. I vissa fall behöver du också visa ett dokument som styrker att du har rätt att arbeta i Sverige. Om du blir erbjuden anställning behöver du kunna visa något av följande: - Pass - Körkort - SIS-märkt id-kort tillsammans med ett personbevis där medborgarskap framgår -Annan giltig ID-handling där medborgarskap tydligt står med. Om du är medborgare i ett land utanför Sverige, EU, EES eller Schweiz, måste du även visa att du har rätt att arbeta i Sverige (t.ex. uppehålls- eller arbetstillstånd). Krigsplacering för tillsvidareanställda medarbetare Som tillsvidareanställd i Älvkarleby kommun är du krigsplacerad på din ordinarie arbetsplats. E-rekrytering och personuppgifter Vi använder e-rekrytering i syfte att effektivisera och kvalitetssäkra vår rekryteringsprocess. De uppgifter du lämnar sparas på ditt personliga CV-konto, vilket gör det möjligt för dig att enkelt logga in och uppdatera din information vid behov. Vi ber dig därför att fylla i dina uppgifter noggrant och utförligt, så att de ger en rättvisande bild av dina kvalifikationer och erfarenheter. All information hanteras och lagras i enlighet med dataskyddsförordningen (GDPR).

Vattenfall Vattenkraft ansvarar för Vattenfalls 90 vattenkraftverk och ca 300 dammar i Norden. Vi är cirka 580 medarbetare i Sverige och Finland med huvudkontor i Luleå. Vattenkraftens förnybara elproduktion är en förutsättning för att skapa ett klimatsmart samhälle där vi spelar en viktig roll som möjliggörare för framtidens hållbara energisystem. Vår produktion motsvarar cirka 25 procent av Sveriges totala elbehov. För att leverera hög tillgänglighet i vår produktion behöver vi ständigt utmana oss själva, utveckla våra arbetssätt och ta tillvara digitala möjligheter. Vill du arbeta med informationssäkerhet där det verkligen spelar roll – och bidra till att skydda samhällskritisk energiförsörjning i Norden? Hos Vattenfall finns en väg framåt – there's a way. I den här rollen får du kombinera strategiskt arbete med nära samverkan i verksamheten, i ett uppdrag där din kompetens gör konkret skillnad varje dag. Nu söker Vattenfall Vattenkraft en Business Information Security Officer (BISO) till Luleå, Umeå eller Solna! Du kommer att ingå som informationssäkerhetsansvarig i vår säkerhetsavdelning, en stabsfunktion inom den nordiska vattenkraftorganisationen. Vi arbetar brett med frågor som rör säkerhet och beredskap, från fysiskt skydd av samhällsviktig infrastruktur och säkerhetsskyddsanalys, till analys av säkerhetshändelser, informationssäkerhet och totalförsvar. Vårt uppdrag är avgörande för att säkerställa en trygg och robust elförsörjning i hela Norden. Som informationssäkerhetsansvarig kommer du att ha en central roll i vårt arbete. Du kommer bland annat att tolka och tillämpa Säkerhetsskyddslagen samt regelverk som direktiven NIS2 och CER, stödja verksamheten i det systematiska informationssäkerhetsarbetet, inte minst inom samhällskritiska områden som dammsäkerhet. Som del av vårt team får du möjlighet att stötta utvecklingsprojekt och bidra till att våra rutiner och processer är aktuella, effektiva och väl förankrade i verksamheten. I rollen som BISO kommer du att ha ett brett ansvar inom informations- och cybersäkerhet. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter inkluderar bland annat: Styrning utifrån lagstiftning och andra krav inom område informations- och cybersäkerhet (IT/OT) Strategisk utveckling av vårt arbete inom informations- och cybersäkerhet, vilket inkluderar analys, planering, genomförande och uppföljning av mål Att informations- och cybersäkerhet hanteras på ett relevant, realistiskt och regelverksefterlevande sätt Identifiera, tolka och följa upp krav, lagstiftning och säkerhetsåtgärder som rör informations- och cybersäkerhet Främja medvetenhet, stödja kommunikation och utbildning Rådgivande stöd och aktiv uppföljning av frågor/händelser relaterade till informations- och cybersäkerhet Samordning, uppföljning och utvärdering av organisationens "second line-aktiviteter" inom informations- och cybersäkerhet Koordinera aktiviteter tillsammans med samordnare kring IT- och OT-frågor Bidra till Security Risk Assessment (SRA) inom informations- och cybersäkerhet samt till den årliga planen för säkerhet och resiliens Representera Vattenfall Vattenkraft på affärsområdes- och koncernnivå, exempelvis i Generation Information and Cyber Security Forum. Kravspecifikation Vi söker dig som har gedigen erfarenhet inom informationssäkerhet och som trivs i en roll där du får kombinera analys, samarbete och utveckling. Du är trygg i din kompetens och känner dig bekväm med att navigera i komplexa miljöer där många perspektiv möts. Vi ser gärna att du har: Eftergymnasial utbildning inom informationssäkerhet eller motsvarande praktisk erfarenhet inom området Flerårig erfarenhet inom informationssäkerhet, inklusive att utveckla och driva ett systematiskt säkerhetsarbete samt bidra till verksamhetsutveckling God kännedom om säkerhetsskyddslagen är ett krav Vana att arbeta med analyser, utredningar och kontroller inom säkerhetsområdet Erfarenhet av att hantera säkerhetsskyddsklassificerade uppgifter God kommunikativ förmåga på svenska och engelska, både i tal och skrift B‑körkort (resor förekommer i tjänsten). Som person är du noggrann, samarbetsorienterad och har ett genuint intresse för att skapa struktur och förståelse i komplexa frågor. Du bidrar till dialog, bygger förtroende och driver arbetet framåt tillsammans med andra på olika organisatoriska nivåer i verksamheten. Placeringsort Luleå, Umeå eller Solna Kontaktpersoner För frågor om tjänsten kontakta rekryterande chef Lovisa Havtörne, lovisa.havtoerne@vattenfall.com . Fackliga representanter är Anneli Jönsson Ledarna, Samuel Jernlif Unionen, Magnus Nilsson Akademikerna och Fredrik Lidholm SEKO. Alla nås via Vattenfalls växel, 08-739 50 00. Under semesterveckorna kan det vara svårt att nå oss, men skicka ett mejl så svarar vi så fort vi kan. Kliv fram för hållbarhet! Välkommen med din ansökan via vår annons på Vattenfalls karriärsidor senast den 14 augusti, 2026. Du söker snabbt och enkelt genom att svara på urvalsfrågor och bifoga ditt CV. Du behöver inte bifoga ett personligt brev i ansökan. Har du frågor om din ansökan, kontakta rekryterare Ida Fågelqvist, ida.fagelqvist@vattenfall.com På Vattenfall värdesätter vi att vara aktiva, positiva, öppna och säkerhetsmedvetna. Vi söker medarbetare som delar vår vision och kan bidra till att stärka vår företagskultur. Vi är övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och tilltalande företag och strävar efter att vara goda förebilder när det gäller mångfald. Vattenfall arbetar aktivt för att alla medarbetare ska ha samma möjligheter och rättigheter oavsett ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, könstillhörighet, religion/tro, sexuell läggning eller funktionsvariation. Läs mer om hur vi arbetar med mångfald och inkludering här https://careers.vattenfall.com/se/sv/jobba-med-oss/mangfald-inkludering Att arbeta inom Vattenfall innebär att arbeta med samhällsviktig infrastruktur. Därmed är många av våra tjänster säkerhetsklassade och du kan komma att bli krigsplacerad. Är denna tjänst säkerhetsklassad kommer säkerhetsprövning genomföras innan anställning, i enlighet med säkerhetsskyddslagen. En eventuell krigsplacering sker med stöd i anställningsavtalet och lagen om totalförsvarsplikt.

Vattenfall Vattenkraft ansvarar för Vattenfalls 90 vattenkraftverk och ca 300 dammar i Norden. Vi är cirka 580 medarbetare i Sverige och Finland med huvudkontor i Luleå. Vattenkraftens förnybara elproduktion är en förutsättning för att skapa ett klimatsmart samhälle där vi spelar en viktig roll som möjliggörare för framtidens hållbara energisystem. Vår produktion motsvarar cirka 25 procent av Sveriges totala elbehov. För att leverera hög tillgänglighet i vår produktion behöver vi ständigt utmana oss själva, utveckla våra arbetssätt och ta tillvara digitala möjligheter. Vill du arbeta med informationssäkerhet där det verkligen spelar roll – och bidra till att skydda samhällskritisk energiförsörjning i Norden? Hos Vattenfall finns en väg framåt – there's a way. I den här rollen får du kombinera strategiskt arbete med nära samverkan i verksamheten, i ett uppdrag där din kompetens gör konkret skillnad varje dag. Nu söker Vattenfall Vattenkraft en Business Information Security Officer (BISO) till Luleå, Umeå eller Solna! Du kommer att ingå som informationssäkerhetsansvarig i vår säkerhetsavdelning, en stabsfunktion inom den nordiska vattenkraftorganisationen. Vi arbetar brett med frågor som rör säkerhet och beredskap, från fysiskt skydd av samhällsviktig infrastruktur och säkerhetsskyddsanalys, till analys av säkerhetshändelser, informationssäkerhet och totalförsvar. Vårt uppdrag är avgörande för att säkerställa en trygg och robust elförsörjning i hela Norden. Som informationssäkerhetsansvarig kommer du att ha en central roll i vårt arbete. Du kommer bland annat att tolka och tillämpa Säkerhetsskyddslagen samt regelverk som direktiven NIS2 och CER, stödja verksamheten i det systematiska informationssäkerhetsarbetet, inte minst inom samhällskritiska områden som dammsäkerhet. Som del av vårt team får du möjlighet att stötta utvecklingsprojekt och bidra till att våra rutiner och processer är aktuella, effektiva och väl förankrade i verksamheten. I rollen som BISO kommer du att ha ett brett ansvar inom informations- och cybersäkerhet. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter inkluderar bland annat: Styrning utifrån lagstiftning och andra krav inom område informations- och cybersäkerhet (IT/OT) Strategisk utveckling av vårt arbete inom informations- och cybersäkerhet, vilket inkluderar analys, planering, genomförande och uppföljning av mål Att informations- och cybersäkerhet hanteras på ett relevant, realistiskt och regelverksefterlevande sätt Identifiera, tolka och följa upp krav, lagstiftning och säkerhetsåtgärder som rör informations- och cybersäkerhet Främja medvetenhet, stödja kommunikation och utbildning Rådgivande stöd och aktiv uppföljning av frågor/händelser relaterade till informations- och cybersäkerhet Samordning, uppföljning och utvärdering av organisationens "second line-aktiviteter" inom informations- och cybersäkerhet Koordinera aktiviteter tillsammans med samordnare kring IT- och OT-frågor Bidra till Security Risk Assessment (SRA) inom informations- och cybersäkerhet samt till den årliga planen för säkerhet och resiliens Representera Vattenfall Vattenkraft på affärsområdes- och koncernnivå, exempelvis i Generation Information and Cyber Security Forum. Kravspecifikation Vi söker dig som har gedigen erfarenhet inom informationssäkerhet och som trivs i en roll där du får kombinera analys, samarbete och utveckling. Du är trygg i din kompetens och känner dig bekväm med att navigera i komplexa miljöer där många perspektiv möts. Vi ser gärna att du har: Eftergymnasial utbildning inom informationssäkerhet eller motsvarande praktisk erfarenhet inom området Flerårig erfarenhet inom informationssäkerhet, inklusive att utveckla och driva ett systematiskt säkerhetsarbete samt bidra till verksamhetsutveckling God kännedom om säkerhetsskyddslagen är ett krav Vana att arbeta med analyser, utredningar och kontroller inom säkerhetsområdet Erfarenhet av att hantera säkerhetsskyddsklassificerade uppgifter God kommunikativ förmåga på svenska och engelska, både i tal och skrift B‑körkort (resor förekommer i tjänsten). Som person är du noggrann, samarbetsorienterad och har ett genuint intresse för att skapa struktur och förståelse i komplexa frågor. Du bidrar till dialog, bygger förtroende och driver arbetet framåt tillsammans med andra på olika organisatoriska nivåer i verksamheten. Placeringsort Luleå, Umeå eller Solna Kontaktpersoner För frågor om tjänsten kontakta rekryterande chef Lovisa Havtörne, lovisa.havtoerne@vattenfall.com . Fackliga representanter är Anneli Jönsson Ledarna, Samuel Jernlif Unionen, Magnus Nilsson Akademikerna och Fredrik Lidholm SEKO. Alla nås via Vattenfalls växel, 08-739 50 00. Under semesterveckorna kan det vara svårt att nå oss, men skicka ett mejl så svarar vi så fort vi kan. Kliv fram för hållbarhet! Välkommen med din ansökan via vår annons på Vattenfalls karriärsidor senast den 14 augusti, 2026. Du söker snabbt och enkelt genom att svara på urvalsfrågor och bifoga ditt CV. Du behöver inte bifoga ett personligt brev i ansökan. Har du frågor om din ansökan, kontakta rekryterare Ida Fågelqvist, ida.fagelqvist@vattenfall.com På Vattenfall värdesätter vi att vara aktiva, positiva, öppna och säkerhetsmedvetna. Vi söker medarbetare som delar vår vision och kan bidra till att stärka vår företagskultur. Vi är övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och tilltalande företag och strävar efter att vara goda förebilder när det gäller mångfald. Vattenfall arbetar aktivt för att alla medarbetare ska ha samma möjligheter och rättigheter oavsett ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, könstillhörighet, religion/tro, sexuell läggning eller funktionsvariation. Läs mer om hur vi arbetar med mångfald och inkludering här https://careers.vattenfall.com/se/sv/jobba-med-oss/mangfald-inkludering Att arbeta inom Vattenfall innebär att arbeta med samhällsviktig infrastruktur. Därmed är många av våra tjänster säkerhetsklassade och du kan komma att bli krigsplacerad. Är denna tjänst säkerhetsklassad kommer säkerhetsprövning genomföras innan anställning, i enlighet med säkerhetsskyddslagen. En eventuell krigsplacering sker med stöd i anställningsavtalet och lagen om totalförsvarsplikt

Vattenfall Vattenkraft ansvarar för Vattenfalls 90 vattenkraftverk och ca 300 dammar i Norden. Vi är cirka 580 medarbetare i Sverige och Finland med huvudkontor i Luleå. Vattenkraftens förnybara elproduktion är en förutsättning för att skapa ett klimatsmart samhälle där vi spelar en viktig roll som möjliggörare för framtidens hållbara energisystem. Vår produktion motsvarar cirka 25 procent av Sveriges totala elbehov. För att leverera hög tillgänglighet i vår produktion behöver vi ständigt utmana oss själva, utveckla våra arbetssätt och ta tillvara digitala möjligheter. Vill du arbeta med informationssäkerhet där det verkligen spelar roll – och bidra till att skydda samhällskritisk energiförsörjning i Norden? Hos Vattenfall finns en väg framåt – there's a way. I den här rollen får du kombinera strategiskt arbete med nära samverkan i verksamheten, i ett uppdrag där din kompetens gör konkret skillnad varje dag. Nu söker Vattenfall Vattenkraft en Business Information Security Officer (BISO) till Luleå, Umeå eller Solna! Du kommer att ingå som informationssäkerhetsansvarig i vår säkerhetsavdelning, en stabsfunktion inom den nordiska vattenkraftorganisationen. Vi arbetar brett med frågor som rör säkerhet och beredskap, från fysiskt skydd av samhällsviktig infrastruktur och säkerhetsskyddsanalys, till analys av säkerhetshändelser, informationssäkerhet och totalförsvar. Vårt uppdrag är avgörande för att säkerställa en trygg och robust elförsörjning i hela Norden. Som informationssäkerhetsansvarig kommer du att ha en central roll i vårt arbete. Du kommer bland annat att tolka och tillämpa Säkerhetsskyddslagen samt regelverk som direktiven NIS2 och CER, stödja verksamheten i det systematiska informationssäkerhetsarbetet, inte minst inom samhällskritiska områden som dammsäkerhet. Som del av vårt team får du möjlighet att stötta utvecklingsprojekt och bidra till att våra rutiner och processer är aktuella, effektiva och väl förankrade i verksamheten. I rollen som BISO kommer du att ha ett brett ansvar inom informations- och cybersäkerhet. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter inkluderar bland annat: Styrning utifrån lagstiftning och andra krav inom område informations- och cybersäkerhet (IT/OT) Strategisk utveckling av vårt arbete inom informations- och cybersäkerhet, vilket inkluderar analys, planering, genomförande och uppföljning av mål Att informations- och cybersäkerhet hanteras på ett relevant, realistiskt och regelverksefterlevande sätt Identifiera, tolka och följa upp krav, lagstiftning och säkerhetsåtgärder som rör informations- och cybersäkerhet Främja medvetenhet, stödja kommunikation och utbildning Rådgivande stöd och aktiv uppföljning av frågor/händelser relaterade till informations- och cybersäkerhet Samordning, uppföljning och utvärdering av organisationens "second line-aktiviteter" inom informations- och cybersäkerhet Koordinera aktiviteter tillsammans med samordnare kring IT- och OT-frågor Bidra till Security Risk Assessment (SRA) inom informations- och cybersäkerhet samt till den årliga planen för säkerhet och resiliens Representera Vattenfall Vattenkraft på affärsområdes- och koncernnivå, exempelvis i Generation Information and Cyber Security Forum. Kravspecifikation Vi söker dig som har gedigen erfarenhet inom informationssäkerhet och som trivs i en roll där du får kombinera analys, samarbete och utveckling. Du är trygg i din kompetens och känner dig bekväm med att navigera i komplexa miljöer där många perspektiv möts. Vi ser gärna att du har: Eftergymnasial utbildning inom informationssäkerhet eller motsvarande praktisk erfarenhet inom området Flerårig erfarenhet inom informationssäkerhet, inklusive att utveckla och driva ett systematiskt säkerhetsarbete samt bidra till verksamhetsutveckling God kännedom om säkerhetsskyddslagen är ett krav Vana att arbeta med analyser, utredningar och kontroller inom säkerhetsområdet Erfarenhet av att hantera säkerhetsskyddsklassificerade uppgifter God kommunikativ förmåga på svenska och engelska, både i tal och skrift B‑körkort (resor förekommer i tjänsten). Som person är du noggrann, samarbetsorienterad och har ett genuint intresse för att skapa struktur och förståelse i komplexa frågor. Du bidrar till dialog, bygger förtroende och driver arbetet framåt tillsammans med andra på olika organisatoriska nivåer i verksamheten. Placeringsort Luleå, Umeå eller Solna Kontaktpersoner För frågor om tjänsten kontakta rekryterande chef Lovisa Havtörne, lovisa.havtoerne@vattenfall.com . Fackliga representanter är Anneli Jönsson Ledarna, Samuel Jernlif Unionen, Magnus Nilsson Akademikerna och Fredrik Lidholm SEKO. Alla nås via Vattenfalls växel, 08-739 50 00. Under semesterveckorna kan det vara svårt att nå oss, men skicka ett mejl så svarar vi så fort vi kan. Kliv fram för hållbarhet! Välkommen med din ansökan via vår annons på Vattenfalls karriärsidor senast den 14 augusti, 2026. Du söker snabbt och enkelt genom att svara på urvalsfrågor och bifoga ditt CV. Du behöver inte bifoga ett personligt brev i ansökan. Har du frågor om din ansökan, kontakta rekryterare Ida Fågelqvist, ida.fagelqvist@vattenfall.com På Vattenfall värdesätter vi att vara aktiva, positiva, öppna och säkerhetsmedvetna. Vi söker medarbetare som delar vår vision och kan bidra till att stärka vår företagskultur. Vi är övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och tilltalande företag och strävar efter att vara goda förebilder när det gäller mångfald. Vattenfall arbetar aktivt för att alla medarbetare ska ha samma möjligheter och rättigheter oavsett ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, könstillhörighet, religion/tro, sexuell läggning eller funktionsvariation. Läs mer om hur vi arbetar med mångfald och inkludering här https://careers.vattenfall.com/se/sv/jobba-med-oss/mangfald-inkludering Att arbeta inom Vattenfall innebär att arbeta med samhällsviktig infrastruktur. Därmed är många av våra tjänster säkerhetsklassade och du kan komma att bli krigsplacerad. Är denna tjänst säkerhetsklassad kommer säkerhetsprövning genomföras innan anställning, i enlighet med säkerhetsskyddslagen. En eventuell krigsplacering sker med stöd i anställningsavtalet och lagen om totalförsvarsplikt

Arbetsuppgifter Hultgrenlaboratoriet är en KTH-infrastruktur som är öppen för studenter och forskare från universitet, institut och industri. Det erbjuder en omfattande uppsättning instrument för provberedning, materialkarakterisering och mätning av materialegenskaper. Även om anläggningen erbjuder mättjänster är den i första hand utformad för forskarnas självständiga användning, där de efter lämplig utbildning själva kan använda verktygen och instrumenten. Merparten av forskningen som bedrivs vid laboratoriet är inriktad på metalliska och hårda material, men utrustningen lämpar sig också väl för studier av ett brett spektrum av andra fasta material, såsom keramer, polymerer, halvledare, kompositer och biomaterial. Det övergripande målet för Hultgrenlaboratoriet är att möjliggöra högkvalitativ och betydelsefull materialforskning och utbildning genom att erbjuda tillförlitliga, tillgängliga och toppmoderna experimentella resurser. En central del av detta uppdrag är att främja en effektiv och välfungerande användarmiljö som stödjer både vetenskaplig excellens och samverkan mellan akademi och industri. Laboratorieansvarig har en nyckelroll i att uppnå dessa mål. Tjänsten ansvarar för den övergripande samordningen och den dagliga driften av laboratoriet, inklusive hantering av användartillgång, besvarande av förfrågningar samt säkerställande av en effektiv introduktions- och utbildningsprocess för nya användare. Laboratorieansvarig kommer att ansvara för underhåll, funktionalitet och säker drift av all utrustning, samtidigt som tekniskt stöd ges till användare i deras experimentella arbete. Därutöver omfattar rollen ansvar för laboratoriets ekonomiska uppföljning, inklusive budgetering, driftskostnader, investeringar samt intäkter från användaravgifter och tjänster. Även om huvudansvaret för enskilda instrument är fördelat inom teamet, förväntas laboratorieansvarig ta tekniskt ledarskap för utvald utrustning i linje med sin expertis, till exempel XRD, SEM, termisk analys eller mekanisk provning. Utöver det operativa ansvaret förväntas laboratorieansvarig bidra strategiskt till laboratoriets utveckling genom att formulera en tydlig vision och initiera planer för långsiktiga förbättringar av infrastruktur, tjänster och instrumentering. Målet är att kontinuerligt stärka laboratoriets kapacitet och öka dess bidrag till forskningskvalitet och innovation. Kvalifikationer Krav Avlagd doktorsexamen eller utländsk examen som bedöms motsvara en doktorsexamen. Forskningserfarenhet inom materialkarakteriseringstekniker, till exempel XRD, SEM, TEM, termisk analys och mekaniska egenskaper. Vetenskaplig skicklighet Pedagogisk förmåga Förmåga att verka för att forskningsresultat kommer till nytta Förmåga att informera om forskning och utvecklingsarbete Erfarenhet av att utveckla och leda verksamhet och personal Kunskap om mångfalds- och likabehandlingsfrågor med särskild fokus på jämställdhet Samarbetsförmåga Självständighet Meriterande Doktorsexamen med inriktning mot metalliska/hårda material Erfarenhet av forskning om metalliska/hårda material Erfarenhet av att leda laboratorieverksamhet och hantera utrustning Erfarenhet av handledning av studenter och/eller personal· Erfarenhet av budgetansvar Erfarenhet av att skriva projektförslag och finansieringsansökningar· Erfarenhet av metodutveckling Kunskap om laboratoriesäkerhetsstandarder och erfarenhet av att genomföra riskbedömningar Goda kunskaper i svenska, då det krävs i det dagliga arbetet. Vi kommer lägga stor vikt vid personliga egenskaper. Bli en del av KTH KTH formar framtiden genom utbildning, forskning och innovation. Som ett ledande internationellt tekniskt universitet spelar vi en aktiv roll i att driva och medverka i omställningen till ett hållbart samhälle. Här erbjuds du möjligheten att växa och utvecklas på en kreativ och dynamisk arbetsplats med goda arbetsvillkor och förmåner. Jämställdhet, mångfald och lika villkor är en kvalitetsfråga och en självklar del av KTH:s värdegrund som universitet och statlig myndighet. Läs mer om våra förmåner och hur det är att arbeta och utvecklas på KTH. Fackliga representanter Kontaktuppgifter till fackliga representanter. Ansökan Du ansöker via KTH:s rekryteringssystem. Du som sökande har huvudansvaret för att din ansökan är komplett när den skickas in. Ansökan ska innehålla: CV inklusive relevant yrkeserfarenhet och kunskap. Kopia av examensbevis och betyg från dina tidigare universitetsstudier. Översättningar till engelska eller svenska om de ursprungliga dokumenten inte utfärdas på något av dessa språk. Kortfattad redogörelse för varför du vill bedriva forskning, dina akademiska intressen och hur de relaterar till dina tidigare studier och framtida mål. max 2 sidor lång. Personligt brev, max 2 sidor långt där du beskriver varför du är motiverad för tjänsten och vilka kvalifikationer du har för den Publikations list och/eller intyg som visar din kompetens i användning, underhåll och service av laboratorier/instrument Ansökan ska vara KTH tillhanda senast sista ansökningsdagen vid midnatt, CET/CEST (CentralEuropean Time/Central European Summer Time). Om anställningen Anställningen gäller tillsvidare enligt avtal. Anställningen inleds med sex månaders provanställning. Övrigt För information om behandling av personuppgifter i samband med rekrytering. Det kan förekomma att en anställning hos KTH är placerad i säkerhetsklass. Om så är fallet för just denna anställning görs en säkerhetsprövning av sökande i enlighet med säkerhetsskyddslagen (2018:585) efter samtycke. I dessa fall är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd efter säkerhetsprövning. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser.

Vill du arbeta med högspecialiserad kirurgisk vård och vara en del av ett nationellt uppdrag? Nu söker vi en sjuksköterska med kirurgisk kompetens till vårt team inom NHV-verksamhet. Du erbjuds en unik möjlighet att arbeta inom nationellt högspecialiserad vård ett engagerat och kompetent team en verksamhet i utveckling där du kan påverka möjlighet till kompetensutveckling en arbetsplats med fokus på kvalitet och patientnära vård Självklart får du också ta del av våra generella förmåner som Karolinska Universitetssjukhuset erbjuder dig. Om tjänsten Vi är en specialistmottagning och dagvårdsenhet som utreder och behandlar patienter med mag- och tarmsjukdomar. Hit kommer patienter för utredning inför behandling, samt för uppföljning efter vård i slutenvård. Vi har även en dagvårdsenhet där patienter får medicinska behandlingar såsom infusioner och injektioner. Verksamheten bedriver ett nationellt högspecialiserat uppdrag (NHV) inom rekonstruktiv kirurgi, vilket innebär att vi möter patienter med komplexa vårdbehov från hela landet. Hos oss får du även möjlighet att vara delaktig i vårt ERAS-arbete och bidra till utveckling av moderna, evidensbaserade vårdprocesser. Vi är både en medicinsk och kirurgisk mottagning och befinner oss i en spännande utvecklingsfas där vi bygger upp en kirurgisk mottagningsverksamhet kopplad till vårt NHV-uppdrag. Här har sjuksköterskan en central och viktig roll i hela vårdprocessen, vilket är varför vi vill utöka vår kirurgiska kompetens med denna rekrytering. Du kommer att arbeta nära patienterna i deras kirurgiska förlopp, med fokus på: preoptimering inför kirurgi postoperativ uppföljning med fokus på återhämtning, egenvård och tidig upptäckt av komplikationer kontinuitet genom hela patientens vårdresa samordning och nära samarbete med kirurg, dietist och övriga professioner Hos oss får du ett kvalificerat och varierat arbete med tydlig kirurgisk inriktning. Du kommer att: arbeta både på mottagning och dagvård möta patienter i komplexa kirurgiska vårdförlopp planera, genomföra och följa upp behandlingar assistera vid undersökningar såsom rektoskopi, proktoskopi och sigmoideoskopi arbeta med stomivård och patientutbildning vara delaktig i utveckling av vårdprocesser inom kirurgi arbeta i nära samarbete med läkare och övriga professioner Tjänsten bidrar till vår 24/7-verksamhet genom att arbeta två helgpass per månad. Vi söker dig som har kirurgikompetens gärna är steg 3-sjuksköterska har erfarenhet av eller intresse för att arbeta som kontaktsjuksköterska har kunskap inom stomiskötsel har erfarenhet av arbete enligt ERAS är trygg, strukturerad och självständig i din yrkesroll trivs i team och bidrar till ett gott arbetsklimat Kvalifikationer Krav: Svensk sjuksköterskelegitimation 3 års erfarenhet som sjuksköterska Erfarenhet av gastrokirurgi Meriterande: Kontaktsjuksköterska Specialistsjuksköterska inom kirurgi Om rekryteringsprocessen Ansökningstiden för denna tjänst sträcker sig över semesterperioden. Vi planerar att påbörja urvalet under vecka 30 och kommer att kontakta dig så snart vi vet vilka sökande som går vidare till nästa steg i rekryteringsprocessen. I samband med din ansökan behöver du bifoga CV. Istället för ett personligt brev ber vi dig besvara urvalsfrågor samt kort motivera varför du passar för rollen. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Varmt välkommen med din ansökan – Tillsammans är vi Karolinska! Inför tillsättning av befattning som innefattar vård av barn och ungdom, kontrolleras den som erbjuds tjänsten mot misstanke- och belastningsregistret. Här kan du läsa mer om rekryteringsprocessen och om vilka kontroller som utförs på Karolinska. Som anställd på Karolinska Universitetssjukhuset kan du komma att krigsplaceras. Läs mer om vad det innebär här. Om du är eller tidigare har varit anställd i Region Stockholm kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef om du blir aktuell för anställning. För tillsvidaretjänster kan provanställning komma att tillämpas. Om Karolinska Universitetssjukhuset Vi på Karolinska Universitetssjukhuset är stolta över att vi är ett av världens främsta universitetssjukhus. Förutom vårt särskilda ansvar för den högspecialiserade vården i Stockholmsregionen är huvuduppdraget att tillsammans med Karolinska Institutet utbilda framtidens vårdanställda och bedriva världsledande forskning samtidigt som vi fortsätter vårt arbete med att utveckla vården för patientens bästa. Vi arbetar inom en rad olika områden och professioner. Du kan läsa mer om vårt uppdrag inom vård, forskning och utbildning här. Vår vision - Vi ska bota och lindra imorgon det ingen kan bota och lindra idag. Läs gärna mer om oss på karolinska.se och följ oss på sociala medier! Tema Inflammation & Åldrande Tema Inflammation och Åldrande omfattar internmedicinska specialiteter såsom endokrinologi och metabolism, njurmedicin, gastroenterologi och lungmedicin samt geriatrik, reumatologi, hud och venereologi. Att söka jobb i Region Stockholm Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar. Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser.

Vill du vara med och utveckla en av Sveriges mest unika mottagningar? Då ska du se hit! Du erbjuds arbete inom nationellt högspecialiserad vård att ingå i ett erfaret och tvärprofessionellt team att utvecklas inom avancerad omvårdnad och nutrition långsiktiga relationer med patienter att bidra till utvecklingen av en unik verksamhet ett varierat arbete med både mottagning och rådgivning Självklart får du också ta del av våra generella förmåner som Karolinska Universitetssjukhuset erbjuder dig. Om tjänsten Tarmsviktsmottagningen utreder och behandlar patienter med tarmsvikt. Vi följer patienter som har behov av intravenös vätska och/eller nutrition under tre månader eller längre. Vården bedrivs både vid vår öppenvårdsmottagning i Solna samt inom medicinsk och kirurgisk slutenvård på avdelning NB5. Arbetet sker i ett nära samarbete inom ett multidisciplinärt team bestående av gastroenterolog, kirurg, dietist, stomiterapeut, farmakolog, smärtläkare och sjuksköterska. Vi samarbetar även med kurator, psykolog och andra relevanta professioner. Teamarbete är centralt i vår verksamhet, och vi har regelbundna multidisciplinära konferenser där vi gemensamt diskuterar patientfall för att optimera bedömningar och behandlingsstrategier. Vi har sedan den 1 januari 2024 ett nationellt högspecialiserat uppdrag inom medicinsk och kirurgisk vård av tarmsvikt. Inom ramen för detta uppdrag ansvarar vi för vård av patienter från halva Sveriges befolkning som lever med tarmsvikt. Hos oss arbetar vi multidisciplinärt och personcentrerat, med patientens behov i fokus genom hela vårdkedjan. Som sjuksköterska hos oss kommer du att: arbeta med omvårdnad och uppföljning av patienter med tarmsvikt hantera centrala infarter ge patientutbildning samt stöd till patienter och närstående arbeta med mottagningsbesök och telefonrådgivning samverka med olika professioner i teamet Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska har erfarenhet av medicinsk vård, gärna inom gastroenterologi, kirurgi eller nutrition har ett intresse för långsiktiga patientrelationer och personcentrerad vård är strukturerad, ansvarstagande och har god samarbetsförmåga har goda kunskaper i svenska, i tal och skrift kan arbeta självständigt och är flexibel. Kvalifikationer Krav: Svensk sjuksköterskelegitimation Minst 2 års erfarenhet som sjuksköterska God svenska i tal och skrift Meriterande: Arbetserfarenhet med TeleQ och Alltid Öppet. Kunskaper och arbetserfarenheter kring gastroenterologi kirurgi och medicin. Tidigare arbetat med tarmsviktspatienter. Om rekryteringsprocessen Ansökningstiden för denna tjänst sträcker sig över semesterperioden. Vi planerar att påbörja urvalet under vecka 30 och kommer att kontakta dig så snart vi vet vilka sökande som går vidare till nästa steg i rekryteringsprocessen. I samband med din ansökan behöver du bifoga CV. Istället för ett personligt brev ber vi dig besvara urvalsfrågor samt kort motivera varför du passar för rollen. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Varmt välkommen med din ansökan – Tillsammans är vi Karolinska! Inför tillsättning av befattning som innefattar vård av barn och ungdom, kontrolleras den som erbjuds tjänsten mot misstanke- och belastningsregistret. Här kan du läsa mer om rekryteringsprocessen och om vilka kontroller som utförs på Karolinska. Som anställd på Karolinska Universitetssjukhuset kan du komma att krigsplaceras. Läs mer om vad det innebär här. Om du är eller tidigare har varit anställd i Region Stockholm kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef om du blir aktuell för anställning. För tillsvidaretjänster kan provanställning komma att tillämpas. Om Karolinska Universitetssjukhuset Vi på Karolinska Universitetssjukhuset är stolta över att vi är ett av världens främsta universitetssjukhus. Förutom vårt särskilda ansvar för den högspecialiserade vården i Stockholmsregionen är huvuduppdraget att tillsammans med Karolinska Institutet utbilda framtidens vårdanställda och bedriva världsledande forskning samtidigt som vi fortsätter vårt arbete med att utveckla vården för patientens bästa. Vi arbetar inom en rad olika områden och professioner. Du kan läsa mer om vårt uppdrag inom vård, forskning och utbildning här. Vår vision - Vi ska bota och lindra imorgon det ingen kan bota och lindra idag. Läs gärna mer om oss på karolinska.se och följ oss på sociala medier! Tema Inflammation & Åldrande Tema Inflammation och Åldrande omfattar internmedicinska specialiteter såsom endokrinologi och metabolism, njurmedicin, gastroenterologi och lungmedicin samt geriatrik, reumatologi, hud och venereologi. Här kan du läsa mer om oss. Att söka jobb i Region Stockholm Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar. Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser. Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion.

Vill du leda en skola där kvalitet, rättssäkerhet och goda relationer går hand i hand? Barn- och utbildningsverksamheten i Robertsfors kommun befinner sig i ett aktivt utvecklingsarbete. Vi utvecklar våra arbetssätt, stärker vårt systematiska kvalitetsarbete och bygger ett hållbart ledarskap med fokus på långsiktig kvalitet. Vårt arbete vilar på tre vägledande principer: rättssäkerhet, likabehandling och ett opersonbundet arbetssätt. För oss innebär det att beslut fattas utifrån lagstiftning, styrdokument och professionella bedömningar, att människor bemöts med respekt och likvärdighet och att verksamheten bygger på tydliga strukturer som håller över tid. Vi tror också på ett nära ledarskap. Därför har Robertsfors kommun ett politiskt beslutat riktmärke för antal medarbetare per chef, vilket skapar goda förutsättningar för ett närvarande och hållbart ledarskap. Nu söker vi en rektor som vill leda Jenningsskolan F–3 och Åkullsjöns skola F–3 med tillhörande fritidshem. Ditt uppdrag Som rektor har du det samlade ansvaret för verksamhet, personal, arbetsmiljö, ekonomi och pedagogisk utveckling. Du leder verksamheten utifrån skollagen, läroplanen och kommunens mål och ansvarar för att skapa en trygg, likvärdig och utvecklande skolmiljö för elever och medarbetare. Du ingår i barn- och utbildningsförvaltningens ledningsgrupp och bidrar aktivt till utvecklingen av hela förvaltningen. I uppdraget ingår bland annat att: leda och utveckla den pedagogiska verksamheten säkerställa ett systematiskt kvalitetsarbete ansvara för en rättssäker myndighetsutövning skapa goda förutsättningar för medarbetarnas utveckling och en god arbetsmiljö ansvara för verksamhetens ekonomi och resursanvändning samverka med elever, vårdnadshavare, elevhälsa, fackliga organisationer och andra samarbetspartners. Din kompetens och erfarenhet Vi söker dig som har pedagogisk högskoleutbildning erfarenhet av arbete inom skolans verksamhet erfarenhet av chefs- eller kvalificerat ledaruppdrag med personal-, verksamhets- och arbetsmiljöansvar god kunskap om skolans styrdokument och uppdrag god förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska. Det är meriterande om du har erfarenhet som rektor eller biträdande rektor genomförd eller påbörjad statlig rektorsutbildning erfarenhet av systematiskt kvalitetsarbete erfarenhet av elevhälsoarbete erfarenhet av förändringsledning erfarenhet av arbete i en politiskt styrd organisation. Är det här du? Vi söker en trygg ledare med personlig mognad och gott omdöme. Du inger förtroende genom att vara tydlig, lyhörd och konsekvent. Du har förmågan att fatta välgrundade beslut även när frågorna är komplexa och olika perspektiv behöver vägas samman. Du leder med både värme och tydlighet. Du bygger relationer genom närvaro, respekt och nyfikenhet samtidigt som du skapar struktur, håller riktning och följer upp fattade beslut. Du kan hantera svåra samtal på ett professionellt sätt och möter människor med respekt även när ni inte tycker lika. Du uppskattar ordning och struktur och ser värdet av gemensamma arbetssätt. För dig är tydliga processer inte ett hinder för utveckling – de är en förutsättning för kvalitet, rättssäkerhet och likvärdighet. Du har en god analytisk förmåga och kan omsätta styrdokument, resultat och underlag till kloka beslut och konkret verksamhetsutveckling. Samtidigt har du ett prestigelöst förhållningssätt och bidrar aktivt till ett gott samarbete både inom den egna verksamheten och i kommunens gemensamma ledningsarbete. Vi erbjuder dig Hos oss blir du en del av ett nära och samverkande ledarlag där rektorer, skolchef och centrala stödfunktioner arbetar tillsammans för att utveckla utbildningen i Robertsfors kommun. Vi vet att ett gott ledarskap kräver rätt förutsättningar. Därför arbetar vi aktivt med tydliga uppdrag, nära samarbete och kvalificerat stöd inom bland annat HR, ekonomi, elevhälsa och verksamhetsutveckling. Vår ambition är att du ska kunna fokusera på ditt viktigaste uppdrag – att leda skolans utveckling och skapa goda förutsättningar för elevernas lärande. Hos oss får du möjlighet att leda en verksamhet där du har ett stort eget ansvar men aldrig står ensam. Som anställd i Robertsfors kommun erbjuds du bland annat friskvårdsbidrag och möjlighet att simma kostnadsfritt på kommunens badhus en gång per vecka. Anställning Tillsvidareanställning på heltid. Lönespann Lön: 53 400–60 000 kronor per månad. Slutlig lön fastställs utifrån utbildning, erfarenhet och den samlade bedömningen av din kompetens. Om din ansökan Vill du veta mer om vår rekryteringsprocess? Läs mer här. Robertsfors kommun tillämpar kompetensbaserad rekrytering, vilket innebär att kompetenserna ska vara i fokus genom hela rekryteringsprocessen. Detta minimerar risken för diskriminering och ökar träffsäkerheten i matchningen mellan tjänst och kandidat. Robertsfors kommun har valt att ta bort personligt brev och CV i ansökan till våra lediga tjänster. I stället ställer vi vid ansökan ett antal urvals- och kvalificeringsfrågor som ser till den sökandes intresse, motivation och hur väl denne matchar med tjänstens kravprofil. Beslutet grundar sig i att vi vill främja objektivitet i våra rekryteringar, rättvisa i hur personer som söker bedöms och undvika diskriminering. Övrigt Har du skyddad identitet kontaktar du HR-konsult Elin Isaksson, 0934-14099, så får du hjälp med att skicka in din ansökan. Robertsfors kommun gör inför varje rekrytering ett aktivt val av annonsplats och eventuellt rekryteringsstöd. Vi kontaktar själva de vi väljer att annonsera hos. Därför undanber vi oss alla erbjudanden om köp av annonsplats eller rekryteringsstöd. Vi ber om respekt för detta.

Ett smart och meningsfullt val Trivs du i en roll där du får vara navet som får människor, information och aktiviteter att fungera tillsammans? Är du en kommunikativ och strukturerad koordinator som gillar att skapa ordning, driva frågor framåt och ge stöd till ledning och verksamhet? Vill du arbeta i en hållbar och internationell verksamhet där du får stor variation i vardagen och möjlighet att göra verklig skillnad? Din nästa arbetsplats Iggesunds bruk tillverkar världsledande kartong under varumärket Invercote. Förpackningar av vår kvalitetskartong är en viktig del av köpupplevelsen för våra kunders kunder. Vi är en internationell och hållbar verksamhet med stora utvecklingsmöjligheter för våra medarbetare. Hos oss arbetar omkring 750 personer som tillsammans bidrar till innovativa produkter med lågt klimatavtryck. Vårt bruk ligger vid Hälsinglands kust, nio kilometer söder om Hudiksvall. Här blir du en del av en verksamhet som präglas av samarbete, engagemang och framtidstro. Du arbetar nära platschefen och platsledningen samtidigt som du har många kontaktytor både inom och utanför organisationen. Din nästa utmaning Som Platsledningskoordinator på Iggesunds bruk får du en central roll i verksamheten. Du är ett viktigt stöd till platschefen och platsledningen och bidrar till att skapa struktur, effektivitet och god kommunikation i organisationen. Det här är en varierad roll där du kombinerar administration, kommunikation, samordning och planering. Du kommer att vara involverad i allt från ledningsmöten och interna informationsinsatser till kundbesök, konferenser och större arrangemang. I rollen får du stort eget ansvar och möjlighet att självständigt driva frågor framåt samtidigt som du samarbetar med kollegor inom hela bruket och med flera av Holmens centrala funktioner. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter innebär att du: Stödjer platschef och platsledning med kalenderhantering, mötesplanering, protokoll, resor och administration. Ansvarar för intern kommunikation och uppdatering av brukets interna informationskanaler. Samordnar chefsträffar, APT, informationsmöten och andra aktiviteter på uppdrag av platsledningen. Ansvarar för innehåll och uppdateringar på intranätet samt stödjer organisationen i relaterade frågor. Planerar och koordinerar studiebesök och externa arrangemang. Samordnar konferenser, jubileum, middagar, introduktioner, avtackningar och andra interna aktiviteter. Kvalitetssäkrar och redigerar presentationer och kommunikationsmaterial. Ansvarar för uppdatering och kommunikation av verksamhetens nyckeltal. Säkerställer att Holmens varumärkes- och kommunikationsriktlinjer följs. Är ett stöd till verksamheten i frågor kopplade till bland annat Compass och andra administrativa processer. För dig som uppskattar variation, många kontaktytor och möjligheten att skapa struktur i en komplex verksamhet erbjuder rollen både utveckling och stort eget ansvar. För att lyckas i rollen Vi söker dig som tycker om att ge service, skapa struktur och bygga goda relationer. Du är självgående, initiativrik och har lätt för att prioritera när många aktiviteter pågår samtidigt. Samtidigt är du noggrann och har förmågan att skapa ordning även i en föränderlig vardag. Vi tror att du har: Krav Treårig gymnasieutbildning inom exempelvis ekonomi, kommunikation, språk, administration eller motsvarande. Minst tre års erfarenhet av kvalificerat administrativt eller koordinerande arbete. Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift. Goda kunskaper i Microsoft Office-paketet. Erfarenhet av att arbeta med kommunikation, presentationer och informationsmaterial. Meriterande Erfarenhet av att arbeta nära ledningsgrupp eller företagsledning. Erfarenhet av internkommunikation och intranät. Erfarenhet av att planera och samordna större möten, event eller besök. Som person är du: Serviceinriktad och relationsskapande. Kommunikativ och trygg i många kontaktytor. Strukturerad och kvalitetsmedveten. Självständig och initiativtagande. Samarbetsorienterad och prestigelös. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och din förmåga att agera i linje med Holmens värderingar – mod, engagemang och ansvar. Vi erbjuder dig Hos oss får du det bästa av två världar. På Iggesunds bruk arbetar du i en prestigelös organisation med korta beslutsvägar och nära samarbete mellan funktioner. Samtidigt har du tryggheten och utvecklingsmöjligheterna som kommer med att vara en del av en internationell koncern. Vi erbjuder ett varierande och ansvarsfullt arbete där du får en central roll i verksamheten. Du blir en del av en arbetsplats som präglas av samarbete, hållbarhet och långsiktighet, där dina idéer och initiativ värdesätts. Hos oss får du möjlighet att utvecklas i en organisation som arbetar för en hållbar framtid och där människors engagemang är en avgörande framgångsfaktor. Ansökan Varmt välkommen med din ansökan! Du ansöker enbart genom att bifoga ditt CV och svara på våra urvalsfrågor. Inget personligt brev behövs. Urval och intervjuer sker löpande, så vänta inte med att skicka in din ansökan. Vi får skogen att växa och ge Holmens verksamhet utgår från kraften som finns i skogen. Träden som växer, vattnet som rusar i älvarna och vinden som blåser i trädtopparna. Det är kärnan i Holmen, en affär byggd på skogens kretslopp och de förnybara produkter vi kan skapa av detta. Våra affärsområden är Skog, Energi, Trävaror, Kartong och Papper. Vi är 3 500 medarbetare som med mod, engagemang och ansvar skapar en hållbar framtid. Premiumkartong och innovativa pappersprodukter av färsk fiber Holmen utvecklar premiumkartong och innovativa pappersprodukter för allt ifrån kosmetik, elektronik, läkemedel och livsmedel till böcker, magasin, reklam och transportförpackningar. Våra produkter uppskattas av medvetna kunder tack vare sina utmärkta produktegenskaper och låga klimatavtryck. Vi använder färska fiber från hållbart brukade skogar. Våra anläggningar för produktion och förädling ligger i Braviken, Hallstavik, Iggesund och Strömsbruk, Sverige, samt i Workington, Storbritannien.

Head Energy is an independent Scandinavian engineering and consulting house providing a wide range of products to onshore and offshore industries. We work with reputed clients in Energy, Civil Construction, Infrastructure, and Industry. Head Energy has more than 950 employees, and offices in Bergen, Stavanger, Oslo, Trondheim, Gothenburg, Stenungsund, Västerås, Halmstad, Lund, Esbjerg, Odense, and Hamburg. We are employee owned, client focused and growth oriented. We live by our core values: Responsible | Honest | Inclusive | Innovative. Our vision is to bring our employees and clients one step ahead. Mekanikkonstruktör – för världsledande industri och en hållbar energiomställning Vill du vara med och forma framtidens industri och bidra till ett hållbart energisystem för kommande generationer? Här får du möjlighet att utvecklas, ta nästa steg i karriären och ta del av attraktiva förmåner. Vad sägs om: Uppdrag inom energi, produktutveckling och industri Uppdrag som bidrar till världsledande och hållbara tekniska lösningar Ett bolag med en tydlig hålbarhetsplan Eller: Kollektivavtal med konkurrenskraftiga pensions- och försäkringsförmåner Generöst friskvårdsbidrag på 5000 kr/år Möjlighet till pensionssparande via löneväxling Tillgång till företagets fjällstugor En flexibel och positiv arbetsmiljö  Tät dialog med din närmsta chef om uppdrag och din personliga utveckling Teamträffar En trygg anställning med de bästa förutsättningarna   Erbjudande om kurser efter din individuellt utvecklade plan Arbetsuppgifter: Som mekanikingenjör på Head Energy är du med och driver utvecklingen av framtidens energi- och industrilösningar. Tillsammans bidrar vi till ett mer hållbart samhälle och industrins gröna omställning. Du kommer få möjligheten att jobba i högteknologiska utvecklingsprojekt. Projekten ligger i våra affärsområden Energi, Industri/Produktutveckling och Process. Detta innebär att du som konstruktör kommer få en möjlighet att jobba med produkt och maskinkonstruktion med ett fokus på tekniskt effektiva lösningar. Arbetet sker antingen hos och med våra kunder eller i våra in-house projekt, vilket skapar stora möjligheter för en personlig erfarenhetsutveckling. Beroende på din bakgrund kommer du kunna jobba med ledande produktutvecklingsbolag och/eller maskin och automationsnära bolag. Din vilja, personliga ambition, din kompetens och utvecklingsplan skapar tillsammans med kunden stora möjligheter för din framtid. Projekten kan innebära nyutveckling eller produkt och maskinuppdateringar. Du kommer i många fall också få möjligheten att vara med från ax till limpa och vara med och se produkten/systemen idrifttas och produktionsättas. Som mekanikkonstruktör kommer du bla få jobba med: Mekanisk konstruktion av produkter, maskiner och system i form av 3D-Cad och ritningsframtagning (2D och 3D) Konstruktion i nära samarbete med beräkning, el/elektronik och mjukvara. Vara delaktig i materialval och produktionssätt Vara delaktig i test Vara delaktig i val av leverantörer Vara det tekniska stödet gentemot eftermarknad och produktion Teknisk support gentemot kund Säkerställa att utvecklingsarbetet sker enligt kundens rutiner samt följer gällande normer och standarder Kvalitetssäkra och tekniskt granska utvecklingsarbetet mot den ursprungliga beställningen Delta i test och produktionssättning Utföra risk- och säkerhetsbedömningar/analyser Utbildning och erfarenhet: Högskoleutbildning inom maskin/mekanik Minst 3 års arbetslivserfarenhet som konstruktör Erfarenhet av CAD-system så som tex Creo, SolidWorks, Catia, Inventor, NX Du kan ha erfarenhet av konstruktion av produkter för person och konsumentbruk, likväl som konstruktion av produkter för produktion och systemlösningar. Erfarenhet av idrifttagning och nära samarbete med, eller arbete med elkonstruktion är meriterande Stationeringsort:  Halmstad Språk: Svenska - flytande i tal & skrift Engelska - flytande i tal & skrift Om dig: Du är framåtlutad, nyfiken och gillar utmaningar Du brinner för framtidens teknik Du värdesätter ett arbete där du bygger relationer, skapar nätverk och känner ansvar för dina arbetsuppgifter. Du trivs i rollen som konsult och uppskattar att arbeta med människor i varierande team. Om oss: Head Energy har sedan starten 2010 växt till att globalt vara 950 anställda och har senaste åren haft en stark tillväxt i Sverige. Vi söker nu dig som vill vara med på den fortsatta resan. Som teknisk konsult hos våra kunder erbjuder vi dig utvecklande och utmanande uppdrag där du får möjlighet till personlig utveckling samtidigt som du är en del av Head Energy's tillväxtresa. Arbetsuppgifter och projekt innehåller stor variation och vi söker dig som ser det som lärorikt och inspirerande. Tillsammans med dig och våra kunder är vi på Head Energy ”One step ahead”! Med en flexibel arbetsmiljö och tät kontakt med din engagerade chef vill vi ge förutsättningar för dig som medarbetare att trivas med ditt uppdrag och ha arbetsuppgifter du tycker är inspirerande och spännande. Vår ambition är att göra vårt bästa för att stötta dig i din personliga och professionella utveckling. Vi ordnar regelbundet träffar och aktiviteter med vårt team. Head Energy har kollektivavtal med Innovationsföretagen som inkluderar Sveriges ingenjörer och Unionen. Head Energy - Detta är vår historia (https://vimeo.com/394432835/05ddb8ba06) Urval kommer göras löpande under ansökningstiden. Head Energy använder ett enkelt och användarvänligt kandidatsystem. Genom att länka till ditt CV eller LinkedIn-profil kan du ansöka om våra lediga tjänster med en knapptryckning. Att hålla din profil uppdaterad ökar sannolikheten för att vi kan matcha din expertis med relevanta positioner #LI-MJ1