Tule kanssamme kasvattamaan huomista! Me Metsähallituksessa käytämme, hoidamme ja suojelemme valtion maa- ja vesialueita kestävästi. Me luomme mahdollisuuksia vastuulliselle liiketoiminnalle, tuotamme kestävästi hoidetuista metsistä uusiutuvaa raaka-ainetta sekä tarjoamme mahdollisuuksia nauttia luonnosta retkeillen ja eräillen. Tehtävämme on merkityksellinen ja vastuullinen. Metsähallituksessa arvostamme monimuotoisuutta ja edistämme yhdenvertaisuutta työyhteisössämme sekä kannustamme monenlaisista taustoista tulevia hakemaan meille töihin. Meitä on lähes tuhat ympäri Suomen, liity osaksi monimuotoista joukkoamme! Haemme nyt joukkoomme tietoturvan erityisasiantuntijaa vakituiseen työsuhteeseen konsernin tietohallinnon tietoturvatiimiin. Tehtävä alkaa sopimuksen mukaan ja toimipaikka on sovittavissa jollekin Metsähallituksen keskeisistä toimipaikoista. Tässä tehtävässä pääset osaksi pientä, mutta kokenutta tietoturvatiimiä seuraamaan ja kehittämään tietoturvaa koko Metsähallituksessa. Roolissa vastaat ensisijaisesti pilviympäristön teknisen tietoturvan kehittämisestä ja seurannasta. Toimit tiiviissä yhteistyössä pilviarkkitehtien, kehityshankkeiden ja palveluntuottajien kanssa varmistaen Metsähallituksen pilviympäristön turvallisuuden. Roolissasi seuraat yhdessä SOC-palvelupäällikön ja SOC-palveluntuottajan kanssa pilviympäristön tilannetta, kehität pilviturvallisuuden valvontaa sekä tuet niin ratkaisuiden löytämistä havaittujen tietoturvaheikkouksien korjaamiseksi kuin varmistat näiden toimivuutta. Lisäksi varmistat, että pilviympäristöjen ja sinne liitettävien ratkaisuiden rakenteet, konfiguraatiot ja integraatiot vastaavat ympäristölle asetettuja tietoturvavaatimuksia. Tässä tehtävässä pääset myös vaikuttamaan työsi sisältöön oman osaamisen ja kiinnostuksen mukaan esimerkiksi tunnistamalla tietoturvauhkia osana tietoturvariskien arviointia, tukemalla erilaisia kehityshankkeita niiden tietoturvahaasteissa tai auttamalla määrittelemään tietoturvavaatimuksia uusille hankinnoille. Tehtävässä menestyminen edellyttää soveltuvaa koulutustaustaa, kokemusta tietoturvan varmistamisesta pilviympäristössä (Azure) sekä kykyä analysoida uusien komponenttien ja teknologioiden tietoturvavaikutuksia ja riskejä ympäristöön. Lisäksi sinulla on hyvät vuorovaikutustaidot ja ratkaisukeskeinen työskentelyote. Metsähallituksen työkieli on Suomi. Arvostamme osaamista tietoturvatestauksesta, sovellusympäristöjen tietoturvastariskienhallinnan käytännöistä sekä kykyä toimia sujuvasti monitoimittajaympäristössä. Metsähallituksessa pääset osaksi monimuotoista eri alojen asiantuntijajoukkoa. Työskentelemme monipaikkaisesti ympäri Suomen samat yhteiset arvot jakaen. Arvomme ovat: - Ilo - Kestävyys - Yhteistyö - Tuloksellisuus Tuemme työntekijöiden hyvinvointia tarjoamalla hyvinvointi-, kulttuuri- sekä lounasedun. Täytäthän sähköisen hakemuksen mahdollisimman pian, kuitenkin viimeistään 29.6.2026 osoitteessa www.metsa.fi/avoimet-tyopaikat Pyydämme liittämään mukaan myös CV:si. Tehtävään valittavalle henkilölle tehdään turvallisuusselvitys. Annamme mielellämme lisätietoja tehtävästä. Kysymyksiisi vastaa tietoturvapäällikkö Pekka Jäppinen, +358 50 421 0357. Tavoitettavissa ke 17.6. kello 15-16, ti 23.6. kello 12-13 ja to 25.6. kello 9-10.

Pancho Villa Redi on tunnettu mitä parhaimmasta palvelusta ja herkullisesta, takuuvarmasta Pancho Villan laadun takaavasta ruoasta. Tätä iloista ja työhönsä sitoutunutta henkilökuntaa johtamaan etsitään nyt uutta ravintolapäällikköä. Oletko intohimoinen ravintola-alan ammattilainen, jolla on vahva johtamistaito ja halu kehittää omaa tiimiänsä ? Etsimme juuri sinua liittymään iloiseen ja energiseen Pancho Villaan. Hae pian, sillä paikka täytetään heti sopivan henkilön löydyttyä. Työtunteja tarjoamme 90h / 3 vko. OLENNAISTA TEHTÄVÄSSÄSI on muun muassa asiakaspalvelun laadun varmistaminen ketjun konseptin mukaisesti ja asiakaskokemuksen varmistaminen, henkilöstön rekrytointi, koulutus ja kehittäminen, työvuorojen tehokas suunnittelu ja henkilöstöhallinto, sekä varaston ja tilausten hallinta. ONNISTUMISTA AUTTAA, jos sinulla on mm. näitä taitoja: - Vahva ac-ravintolan salipuolen osaaminen päivittäisessä työssä. Keittiöpuolen osaaminen on eduksesi. - Saat niin asiakkaat kuin henkilökunnankin viihtymään; välität aidosti työstäsi sekä työkavereistasi - Sinulla on kokemusta esihenkilötehtävistä ravintolaympäristössä. Johdat esimerkilläsi vahvasti, silti ilon kautta. Kanssasi on huippua työskennellä! - Kykyä innostaa ja sitouttaa tiimiä sekä saada ihmiset mukaan - Intohimoa myynnin kehittämiseen sekä laatu- ja kannattavuusajatteluun - Olet valmis ottamaan vastuuta, olet tunnollinen ja luotettava työntekijä -Ymmärrät, että ravintolatyössä jokainen, myös esimies, työskentelee kaikissa vuoroissa, niin aamuissa, illoissa kuin viikonloppuisinkin -Haluat aina oppia uutta sekä kehittyä työssäsi -Suomen ja englannin kielitaito TARJOAMME SINULLE: - Pääset haastamaan ja kehittämään omaa ammattitaitoasi entistäkin rautaisemmaksi - Esimiehet, jotka perehdyttävät työnkuvaan ja tukevat työssä onnistumisessa - Mahdollisuuden päästä kehittämään jo entuudestaan timanttista tiimiä vieläkin paremmaksi - Franchising-ketjun ja oman organisaation mahdollisuudet, ammattitaidon ja tuen. - Vastuuta ja motivoivia haasteita - Meidän Pancho Villan esihenkilönä pääset mukaan yrittäjiemme kasvavaan konserniin, jossa on mahdollisuus edetä uralla vaikkapa yrittäjäksi asti. Meidän yrittäjillä on kohta 14 Pancho Villa -ravintolaa Tampereelta Helsinkiin, neljä Roberts Coffeeta sekä yksi BärBar. Henkilökunnallemme suunnatut edut voit tarkistaa osoitteesta https://www.restaura.fi/edut KUULOSTIKO SILTÄ ETTÄ TÄMÄ ON JUURI SINUN TYÖSI? Haluamme kuulla sinusta lisää! Kerro itsestäsi ja lähetä CV:si hakulomakkeemme kautta, joka löytyy verkkosivuiltamme: https://www.restaura.fi/hakemus. Mainitse hakemuksessasi mitä tehtävää ja miltä paikkakunnalta haet. Pyrithän välttämään hakemuksen lähettämistä sähköpostilla tietoturvasyistä! Aloitamme haastattelut samantien ja palkkaamme heti sopivan henkilön löydyttyä!

Olemme vahvasti kasvava, mutta työntekijöistämme huolehtiva henkilöstöalan yritys. Missionamme on rakentaa kestävää työelämää sekä työntekijöille että työnantajille. Toimimme jo usealla alueella Suomessa ja pääkonttorimme sijaitsee Tampereella. Haemme nyt asiakkaallemme Pirkanmaalle: Kunnossapitoasentajaa Tunnet teollisen ympäristön vaatimukset ja osaat toimia turvallisesti eri olosuhteissa. Mekaaniset työt, mutta etenkin erilaiset hydrauliset järjestelmät ja niiden asennukset sekä huollot ovat tuttuja. Ymmärrät myös eri ohjausjärjestelmien päälle, etkä hätkähdä sähkömoottoreiden äärellä. Työturvallisuus on lähellä sydäntä, samoin kuin tarkkuus ja jousto. Työtehtävät ovat osin soveltavia, etkä jäädy muuttuvien tilanteiden äärellä vaan sinulla on maalaisjärkeä ja ongelmaratkaisukykyä. Omaat terveet elämäntavat ja sinulla on mahdollisuus reissuhommiin, joilla välillä saatetaan olla useampi päivä kerrallaan. Työtehtävät edellyttävät välillä valmiutta työskennellä epämukavissakin olosuhteissa. Toivomme sinulta aiempaa kokemusta alalta, itseohjautuvuutta sekä reipasta työotetta ja kykyä pitää yllä aktiivista ja tasaista työtahtia. ongelmaratkaisukykyä, positiivista asiakaspalveluhenkisyyttä sekä hyvää asennetta. Täsmällisyys, tarkkuus ja positiivinen ja tekeväinen meininki ja asenne auttavat pitkälle. Odotamme sinulta: * Voimassaoleva työturvallisuus- ja tulityökortti * Hydraulinen osaaminen * B-ajokortti ja oma auto * Täsmällisyys, terveelliset elämäntavat ja hyvä fyysinen kunto * Sähköosaaminen Vaatimukset: * Suomen kielen osaaminen/B2-C1 conversational finnish required(perehdytys suomeksi/onboarding in finnish) * Alan koulutus tai vastaava kokemus Palkkaus katsotaan osaamisen ja kokemuksen mukaan, mutta lähtee 15 €/h ylöspäin. Työsuhde on alkuun määräaikainen syksyyn -26 asti, jonka jälkeen mahdollisuus työllistyä suoraan asiakkaallemme. Mikäli kiinnostuit tehtävästä, laita hakemuksesi meille CV:n kera ilmoituksen linkin kautta. Lisätietoja saat myös puhelimitse tai sähköpostilla: Mikko Tuomi: 044 4455 210 / mikko.tuomi@armstrong.fi Ethän laita hakemusta sähköpostiin, vaan suoraan rekrytointijärjestelmäämme. Yhdellä hakemuksella saat avattua oven useille työmahdollisuuksille! Armstrong Oy: Olemme kasvava valtakunnallinen henkilöstöalan yritys, jonka visio on rakentaa kestävää työelämää sekä työntekijöille että työnantajille. Tavoitteenamme on luoda uudenlainen työympäristö, jossa työntekijät ja työnantajat voivat kehittyä haluamallaan tavalla. Toimimme Tampereella, Kuopiossa, Rovaniemellä ja Hämeenlinnassa. Armstrong Oy tarjoaa työntekijöille mahdollisuuden uudenlaiseen ammattipolkuun ja kehittymiseen erilaisissa itseään kiinnostavissa työtehtävissä.

Staffpoint hakee Lapland Hotels Sirkantähteen KOKKEJA talvikauteen 2026-2027. Haemme buffet-kokkeja ja apulaiskokkeja vahvistamaan Sirkantähden keittiötiimiä. Työnkuvaan kuuluu monipuolisesti keittiön eri työtehtäviä aina valmistelusta buffetin ylläpitoon ja annosten esillepanoon. Sirkantähden keittiössä pääosassa ovat aidot maut, tarjolla on runsas aamiainen, maukas lounas ja päivällinen buffetpöydästä sekä herkullisia annoksia bistro-listalta. Työt alkavat marraskuun aikana ja kestävät arviolta maaliskuulle 2027 saakka. Työ on määräaikainen ja työtunteja on tarjolla joko 90h/3vkoa tai 112,5h/3vko. Palkkaus määräytyy kokemuksen ja osaamisen mukaan. Työsuhde solmitaan työntekijän ja Staffpointin välille. Lapland Hotels -ketju on savuton työpaikka. Toivomme sinulta: - Kokin ammattitutkintoa ja kokemusta ravintolakokin työstä - Kokemusta työskentelystä kiireisessä työympäristössä ja kykyä myös itsenäiseen työskentelyyn. - Hygieniapassia ja voimassaolevaa elintarviketyöntekijän terveysselvitystä - Joustavuutta ja vastuuntuntoa. - Suomen ja englannin kielen taitoa. Tarjoamme sinulle: - Mahdollisuuden kehittyä alalla - Mielenkiintoisen sesonkiluonteisen työn kauniin luonnon keskellä - Lapland Hotels, Lapland Safaris ja Lapland Ski Resorts kattavat henkilöstöedut - StaffPointin henkilöstöedut - Majoitusmahdollisuuden henkilökunnan kimppa-asunnoissa - Upean, tiiviin työporukan, jonne moni palaa kausi kauden jälkeen - Palkkauksen kokemuksesi mukaan, vähintään Marava TES Lapland Hotels Sirkantähti sijaitsee keskeisellä paikalla Levin tunturikylässä, lähellä rinteitä, kiinnostavia tapahtumia ja aktiviteetteja. Hotellin ravintola on paikalla monimuotoisesta ruokakulttuurista; yhdistelmä maistuvaa pohjoista ruokaa ja laadukkaimpia viinejä! Huomioithan että käsittelemme hakemuksia jo hakuajalla. Paikka täytetään ja haku suljetaan sopivan hakijan löydyttyä. Jätäthän hakemuksesi ja CV:si suoraan rekrytointijärjestelmäämme alla olevan linkin kautta, näin saamme ne nopeimmin käsittelyyn tietosuojasäännöksiä noudattaen. Lisätietoja Maarika Varrio Rekrytointikonsultti +358444204385 maarika.varrio@staffpoint.fi #laplandkokki Lapland Hotels Lapland Hotels & Safaris Oy tarjoaa pohjoisen elämyksiä kaikille aisteille. Sen muodostavat Suomen suurin yksityinen hotelliketju Lapland Hotels, Pohjoismaiden suurin ohjelmapalveluyritys Lapland Safaris ja Lapland Ski Resorts. Koko konserni työllistää yhteensä noin 1 950 henkeä. Lapland Hotelsiin kuuluu 20 hotellia, yli 2 600 huonetta ja huoneistoa sekä reilu 11 000 ravintolapaikkaa ympäri Suomen: Ylläksellä, Levillä, Saariselällä, Rovaniemellä, Oloksella, Luostolla, Kilpisjärvellä, Pallaksella ja Hetassa sekä Helsingissä, Tampereella, Oulussa, Kuopiossa ja Kartano & Kylpylähotelli Haikko Porvoossa. Lapland Safaris tarjoaa ainutlaatuisia luontoaktiviteetteja Lapin viidessä kohteessa: Rovaniemellä, Ylläksellä, Saariselällä, Levillä ja Luostolla. Lapland Ski Resorts muodostuu viidestä hiihtokeskuksesta, jotka sijaitsevat Ylläksellä, Luostolla, Oloksella, Pallaksella ja Rovaniemellä Puhelin: +358444204385 Sähköposti: maarika.varrio@staffpoint.fi Sijainti: Kittilä Työnhakusi etenemisen kannalta tarvitsemme sinulta suosittelijan. Muista mainita suosittelijan yhteystiedot (nimi, yritys, puhelinnumero) hakemuksessasi.

Haluaisitko hyödyntää metallialan osaamistasi monipuolisissa ja mielenkiintoisissa projekteissa Meri-Lapin alueella? Etsimme nyt useita metallialan osaajia Kemin ja Tornion alueelle! Arctic Career on rovaniemeläinen pehmeiden arvojen henkilöstöalan yritys, ja teemme työtä sydämellä kunnioittaen arvojamme: välittäminen, rohkeus, kiltteys, ilo, vastuullisuus ja oppiminen. Etsitään yhdessä sinulle työ, jota on ilo tehdä! Etsimme nyt Tällä hetkellä haemme erityisesti: - Hitsareita: Edellytämme voimassa olevia hitsausluokkia sekä aiempaa työkokemusta vastaavista tehtävistä. Osaat työskennellä tarkasti ja itsenäisesti erilaisten materiaalien ja hitsausmenetelmien parissa. - Automaatioasennuksen osaajia: Sinulla on kokemusta teollisuuden kunnossapidon tehtävistä ja ymmärrystä automaatiojärjestelmistä. Olet tarkka ja pystyt itsenäiseen työskentelyyn. Tehtävänkuvaus Tehtäväsi vaihtelevat osaamisalueesi mukaan ja voivat sisältää muun muassa: - Eri metallitöiden ja asennustehtävien itsenäistä suorittamista teollisuusympäristöissä - Piirustusten ja ohjeiden mukaisten töiden toteuttamista - Työturvallisuusohjeiden noudattamista ja aktiivista osallistumista työturvallisuuden varmistamiseen - Yhteistyötä tiimin ja muiden projektin osapuolten kanssa Tehtävät edellyttävät tarkkuutta, ammattitaitoa ja kykyä itsenäiseen työskentelyyn sekä joustavuutta vaihtelevissa työympäristöissä. Mitä odotamme sinulta? - Todistettavaa kokemusta metallialan töistä, erityisesti hitsauksesta tai automaatioasennuksesta - Hitsareilta voimassa olevat hitsausluokat (esim. MIG/MAG, TIG, puikko) - Kykyä lukea ja tulkita teknisiä piirustuksia ja ohjeita - Huolellista, vastuullista ja oma-aloitteista työskentelyotetta - Hyvää tiimityöskentelytaitoa ja joustavuutta - Suomen kielen taitoa Tarjoamme sinulle - Mielenkiintoisia ja haastavia työprojekteja teollisuuden parissa Meri-Lapin alueella - Mahdollisuuden työskennellä osana ammattitaitoista tiimiä - Arctic Careerin arvoihin pohjautuvan, välittävän ja tukevan taustatuen - Aluksi tarpeita kesäkauden seisokkien ajalle, mutta osaaville tekijöille on tarjolla projektimahdollisuuksia myös myöhemminkin Työsuhteen tiedot Työpaikka: Kemi ja Tornio, Meri-Lappi Työsuhde: Määräaikainen, projektiluontoinen, mutta pitkäaikaiset mahdollisuudet ovat todennäköisiä Aloitus: Sopimuksen mukaan Kiinnostuitko? Jos olet kokenut metallialan osaaja ja etsit uusia haasteita Meri-Lapin alueelta, lähetä hakemuksesi ja CV:si mahdollisimman pian. Etsitään yhdessä sinulle työ, jota on ilo tehdä! Tarjoamme - E-passi edun työsuhteen kestäessä yli 5kk - Kuukausittaisia palkitsemisia - Työterveys Arctic Career Oy Arctic Career on rovaniemeläinen pehmeiden arvojen henkilöstöalan yritys ja me teemme työtä sydämellä, kunnioittaen arvojamme, välittäminen, rohkeus, kiltteys, ilo, vastuullisuus ja oppiminen. Etsitään yhdessä sinulle työ, jota on ilo tehdä! Puhelin: +358503619961 Sähköposti: rovaniemi@career.fi Sijainti: Korkalonkatu 18 C 3, Rovaniemi

Staffpoint hakee VASTAANOTTOVIRKAILIJAA YÖTYÖHÖN Lapland Hotels Olokselle talvikaudelle 2026-2027 Työhösi kuuluvat kaikki vastaanoton perustehtävät asiakaspalvelusta tulo- ja lähtöselvitysten hoitamiseen. Yövuoroon kuuluvat lisäksi mm. erilaiset raportointi- ja laskutustehtävät. Lisäksi valmistelet seuraavaa päivää, tarkistat uusia huonevarauksia, huolehdit hotellin yleisten tilojen siivouksesta, anniskelua aulabaarissa sekä mahdollisten kokousten valmistelua. Työ on säännöllistä yötyötä. Työt alkavat 23.11.2026 ja kestävät noin huhtikuun puoliväliin saakka. Lapland Hotels- ketju on savuton työpaikka. Arvostamme - Hotellivirkailijan koulutusta ja/tai työkokemusta vastaavasta työstä - Opera-hotellivarausjärjestelmän osaaminen katsotaan eduksi - Kykyä työskennellä vastuuntuntoisesti tiimin jäsenenä sekä yksin työvuoroissa - Suomen ja englannin kielen taitoa, ranska ja espanja katsotaan eduksi. Please note, in this position fluent Finnish is required. - Anniskelupassi Tarjoamme - Mahdollisuuden kehittyä alalla - Mielenkiintoisen sesonkiluonteisen työn kauniin luonnon keskellä - Mahtavat ja ammattitaitoiset työkaverit - Lapland Hotels, Lapland Safaris ja Lapland Ski Resorts kattavat henkilöstöedut - StaffPointin henkilöstöedut - Majoitusmahdollisuuden henkilökunnan kimppa-asunnoissa - Upean, tiiviin työporukan, jonne moni palaa kausi kauden jälkeen - Palkkauksen kokemuksesi mukaan, vähintään Marava tes Huomioithan että käsittelemme hakemuksia jo hakuajalla. Paikka täytetään sopivan hakijan löydyttyä. Jätäthän hakemuksesi ja CV:si suoraan rekrytointijärjestelmäämme alla olevan linkin kautta, näin saamme ne nopeimmin käsittelyyn tietosuojasäännöksiä noudattaen Lapland Hotels Olos on korkeatasoinen lomakohde Olostunturin juurella, josta löytyy upeat kokous- ja konferenssitilat 600-paikkasine auditorioineen. Olokselta löytyy oma hiihtokeskus, elokuvateatteri ja unohtamatta lukuisia maisemaa värittäviä järviä ja tuntureita! Lisätietoja työpaikasta Irja Sand Rekrytointikonsultti +358 44 786 6005 irja.sand@staffpoint.fi #laplandvastaanotto Lapland Hotels Lapland Hotels & Safaris Oy tarjoaa pohjoisen elämyksiä kaikille aisteille. Sen muodostavat Suomen suurin yksityinen hotelliketju Lapland Hotels, Pohjoismaiden suurin ohjelmapalveluyritys Lapland Safaris ja Lapland Ski Resorts. Koko konserni työllistää yhteensä noin 1 950 henkeä. Lapland Hotelsiin kuuluu 20 hotellia, yli 2 600 huonetta ja huoneistoa sekä reilu 11 000 ravintolapaikkaa ympäri Suomen: Ylläksellä, Levillä, Saariselällä, Rovaniemellä, Oloksella, Luostolla, Kilpisjärvellä, Pallaksella ja Hetassa sekä Helsingissä, Tampereella, Oulussa, Kuopiossa ja Kartano & Kylpylähotelli Haikko Porvoossa. Lapland Safaris tarjoaa ainutlaatuisia luontoaktiviteetteja Lapin viidessä kohteessa: Rovaniemellä, Ylläksellä, Saariselällä, Levillä ja Luostolla. Lapland Ski Resorts muodostuu viidestä hiihtokeskuksesta, jotka sijaitsevat Ylläksellä, Luostolla, Oloksella, Pallaksella ja Rovaniemellä Sähköposti: irja.sand@staffpoint.fi Sijainti: Oloshotellintie 25, 99300 Muonio Työnhakusi etenemisen kannalta tarvitsemme sinulta suosittelijan. Muista mainita suosittelijan yhteystiedot (nimi, yritys, puhelinnumero) hakemuksessasi.

Levyseppähitsaaja – Liity osaavaan tiimiin! Vakaa työpaikka laadukkaan hitsauksen parissa Etsimme asiakasyrityksellemme ammattitaitoista levyseppähitsaajaa pitkäaikaiseen työsuhteeseen. Työ on kokoaikainen 2-vuorotyö, joka alkaa mahdollisimman pian sopimuksen mukaan. Työsuhde voi alkaa joko vuokratyösuhteena WorkPowerin kautta tai suorana rekrytointina asiakasyrityksen palvelukseen – tilanteestasi ja kokemuksestasi riippuen. Monipuoliset hitsaustehtävät vakavaraisessa konepajassa Tehtävässä pääset työskentelemään monipuolisesti hitsaus- ja levysepäntöiden parissa. Pääasiallisesti hitsaat rakenneteräksiä, mutta työpisteelläsi voi olla myös projekteja, joissa hitsataan ruostumatonta terästä. Käytössä ovat hitsausmenetelmät MIG, MAG ja tarvittaessa TIG. Työssä: * hitsaat vaativia teräsrakenteita piirustusten mukaan * suoritat MIG- ja MAG-hitsausta, tarvittaessa myös TIG-hitsausta * valmistat ja kokoat teräsrakenteita * työskentelet sertifioidun laatujärjestelmän (ISO 3834-2) mukaisesti Olet etsimämme henkilö, jos sinulla on * kokemusta laadukkaasta hitsaamisesta ja levysepän työstä * soveltuva koulutus * piirustusten lukutaito ja tarkka työote * oma-aloitteisuutta ja kykyä itsenäiseen työskentelyyn * hyvät yhteistyötaidot ja halu tehdä laadukasta jälkeä Miksi viihtyisit tässä työssä? Tarjoamme sinulle vakaan ja pitkäaikaisen työn arvostetussa konepajayrityksessä, jossa laatu ja ammattitaito näkyvät kaikessa tekemisessä. Yrityksellä on takanaan kymmenien vuosien kokemus alaltaan, mutta sen toiminta on kehityshakuista ja laadukkaaseen työhön panostavaa. Saat perusteellisen perehdytyksen yleisiin käytäntöihin, osaavan tiimin tuen ja mahdollisuuden kehittyä monipuolisissa hitsaustehtävissä. Asiakasyrityksellä on hyvät työskentelyolosuhteet ja toimiva tiimi, jossa yhteistyö sujuu. Lisäksi asiakasyrityksessä on käytössä henkilöstöetuja, kuten liikunta-, hieronta- ja kulttuuriedut sekä kattava työterveyshuolto. WorkPowerin HR-tiimi tukee sinua koko prosessin ajan – olitpa sitten työllistymässä vuokratyösuhteeseen tai suoraan asiakkaalle. Palkkaus määräytyy osaamisesi ja kokemuksesi perusteella, välillä 13–16,5 €/h. Lisäksi maksetaan bonusjärjestelmän mukainen lisä, joka on enintään 3 €/h. Asiakasyrityksemme lyhyesti Asiakasyrityksemme on pitkät perinteet omaava yritys, joka on tunnettu laadukkaasta työstään keskiraskaassa konepajateollisuudessa. Yritys toimii asiakaslähtöisenä alihankkijana ja tarjoaa palveluita muun muassa koneistuksen, hitsauksen, koneiden osien valmistuksen sekä koneiden ja laitteiden mekaanisen kokoonpanon parissa. Toimintaa ohjaavat laadun ja ympäristövastuun kansainväliset standardit. Kiinnostuitko? Lähetäthän hakemuksesi ja CV:si mahdollisimman pian, sillä aloitamme haastattelut jo hakuaikana. Tehtävä täytetään heti sopivan osaajan löydyttyä. Lisätietoja Eevi Niemelä HR Trainee 040 516 9393 eevi.niemela@workpower.fi Avainsanat: Levyseppähitsaaja, hitsaaja, MIG-hitsaus, MAG-hitsaus, MIG/MAG, TIG-hitsaus, levysepän työ, teräsrakenteet, hitsaus, metalliala, teollisuus, Satakunta, pitkäaikainen työ, vakituinen työ

Maantiedon opettaja, tule rakentamaan kanssamme menestyvää ja houkuttelevaa Hämeenlinnaa. Meillä on avoinna määräaikainen maantiedon sivutoimisen tuntiopettajan virka ajalle 10.8.2026-5.6.2027. Tehtävään kuuluu yläkoulun maantiedon opetusta 11 vuosiviikkotuntia (syksyllä 8h/vko, keväällä 14h/vko) sekä mahdollisesti luokanvalvojan tehtävät. Sinulta löytyy hyvät vuorovaikutustaidot ja halu tehdä yhdessä. Olet hyvä työkaveri ja levität ympärillesi hyvää mieltä. Tullessasi osaksi Hämeenlinnan väkeä, saat: - joustavat työskentelymahdollisuudet, jotka tukevat työn ja vapaa-ajan sovittamista - mukavat ja osaavat työkaverit - tiimin, jossa jokainen saa olla oma itsensä ja jossa autetaan toinen toisiamme - kasvaa oman alasi huippuosaajaksi - merkityksellisen työn ja vaikuttamismahdollisuudet - mahdollistavan johtamisen oman urasi tueksi - hyvinvointiasi ja terveyttäsi tukevat työterveyspalvelut - Epassin hyvinvointisaldon - laajat henkilöstölle suunnatut hyvinvointi- ja liikuntapalvelut jaedut - kehittää, kokeilla ja kompastua - kehittäjämyönteisen työyhteisön - työnantajan tukea osaamisen kehittämiseen ja kouluttautumiseen - työpaikan, jossa on turvallista tehdä töitä Hämeenlinnan väen toimintakulttuurissa arvostamme työyhteisön monimuotoisuutta ja teemme töitä yhdenvertaisuuden eteen. Meillä jokainen saa olla oma itsensä. Toivomme hakijoita erilaisista taustoista, kuten eri-ikäisiä, eri sukupuolta olevia sekä eri väestö-, kieli- ja -kulttuuriryhmien edustajia. Tämä rekrytointi toteutetaan yhdenvertaisuutta edistävänä anonyyminä rekrytointina. Hakemuksia käsitellään rekrytointiprosessin ensimmäisessä vaiheessa ilman työnhakijoiden tunnistetietoja kuten nimeä, kuvaa, syntymäaikaa, sukupuolta, yhteystietoja tai äidinkieltä. Vältä tunnistetietojen esille tuomista hakulomakkeen avoimissa kysymyksissä. Haun anonyymisyys päättyy siihen, kun päätös rekrytointikeskusteluun kutsuttavista on tehty. Kirjaathan hakulomakkeelle kaikki olennaiset tiedot. CV:n tiedot ovat rekrytoivan lähijohtajan käytössä vasta sen jälkeen, kun päätös rekrytointikeskusteluun kutsuttavista on tehty. Haluamme olla edelläkävijä henkilöstön hyvinvoinnin edistämisessä ja olemme panostaneet henkilöstön liikunnallisen elämäntavan edistämiseen monin eri tavoin. Tästä osoituksena Hämeenlinnan kaupunki on saanut Suomen Aktiivisin Työpaikka-sertifikaatin. Kiinnostuitko? Lähetä hakemuksesi mahdollisimman pian, kuitenkin viimeistään 23.6.2026 mennessä. Mikäli sinulle heräsi kysyttävää voit olla yhteydessä Aleksis Stenholmiin sähköpostitse aleksis.stenholm@hmledu.fi tai puhelimitse p. 040 524 0191. Maksettava palkka: OVTES, sivutoimisen tuntiopettajan palkkaperusteiden mukaan. Kelpoisuusehdot, luvat ja todistukset: Kelpoisuusvaatimuksena on opetustoimen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista annetun asetuksen 986/1998 mukainen aineenopettajan kelpoisuus. Valitun tulee lisäksi esittää lain (504/2002) mukainen rikosrekisteriote lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämiseksi. Noudatettava koeaika: Tehtävässä noudatetaan 4 kuukauden koeaikaa ja hakuaika on 9.-23.6.2026. Hämeenlinnan kaupunki Puhelin: 040 524 0191 Sähköposti: aleksis.stenholm@hmledu.fi Sijainti: Brahenkatu 14, 13130 HML

Etsimme nyt Netumille Azure Cloud Engineeriä vahvistamaan tiimiämme ja varmistamaan palveluidemme teknisen jatkuvuuden, turvallisuuden ja kehityksen sujuvuuden. Roolissa vastaat pilviympäristöjen hallinnasta sekä uusien pilvipohjaisten ympäristöjen rakentamisesta yhteistyössä kehittäjien, teknisen tuoteomistajan ja muiden pilviasiantuntijoiden kanssa. Olemassa olevien ympäristöjen osalta tehtävä painottuu niiden haltuunottoon, toimivuuden varmistamiseen ja ylläpidon mahdollistamiseen. Uusien palvelukokonaisuuksien kohdalla Cloud Engineer rakentaa tarvittavat ympäristöt, CI/CDputket ja valvontaratkaisut hyödyntäen vakiintuneita käytäntöjä. Toivomme, että sinulta löytyy 1-3 vuotta kokemusta IT-alalta, ja Azure on jo tullut sinulle tutuksi työtehtävien kautta. Tehtävä edellyttää myös sujuvaa suomen kielen taitoa.Pääset työskentelemään esimerkiksi näiden osa-alueiden parissa:Käyttöympäristöjen tekninen haltuunotto ja uusien ympäristöjen pystytys pilvialustallePilviresurssien konfigurointi ja hallintaCI/CDprosessien suunnittelu, ylläpito ja kehittäminenLokitus ja hälytysjärjestelmien toimivuudesta huolehtiminenTuotantoympäristöjen tietoturvan jatkuva varmistaminenVikatilanteiden ensimmäinen tekninen selvitysTiivis yhteistyö kehittäjätiimin, teknisen tuoteomistajan ja muiden pilviasiantuntijoiden kanssaRooli on keskeinen palveluiden jatkuvuuden, laadun ja tietoturvallisuuden varmistamisessa. Pääset toimimaan teknisenä asiantuntijana, joka mahdollistaa palveluiden turvallisen, toimintavarman ja helposti ylläpidettävän toiminnan modernissa pilviympäristössä.Mitä tarjoamme?Netum on IT-palvelutalo, jolla on yli 20 vuoden kokemus vaativista IT-hankkeista. Autamme asiakkaitamme digitaalisen liiketoiminnan kehityksessä, toteuttamalla juuri heidän tarpeisiinsa sopivia ja kestäviä digiratkaisuja – viisaasti ja vastuullisesti.Meillä pääset vahvistamaan osaamistasi ja rakentamaan ammatillista tulevaisuuttasi ainutlaatuisissa ja yhteiskunnallisesti merkittävissä projekteissa. Asiakkuutemme keskittyvät erityisesti julkiselle sektorille. Työtehtävä tarjoaa sopivasti haasteita ja mielenkiintoisia kehittymismahdollisuuksia, ja mielellämme kuulemmekin millaista urakehitystä itse toivot tulevaisuudessa.Meillä tekemisen keskiössä on mahdollisimman mielekäs arki ja mahdollisuus vaikuttaa oman uransa suuntaan. Osaamisen kehittäminen on meille tärkeää ja tarjoammekin sinulle mahdollisuuden esimerkiksi erilaisten sertifikaattien suorittamiseen. Lisäksi työajastasi 6% on varattu oman osaamisen kehittämiselle.Työpaikan sijainnin suhteen olemme joustavia. Voit työskennellä jollain toimipisteellämme Tampereella, Helsingissä, Turussa, Porissa, Hämeenlinnassa, Oulussa tai Jyväskylässä, mutta työt onnistuvat myös kotikonttorilta käsin. Työskentelysi tueksi saat modernit työvälineet ja lisäksi käytössäsi on kattavat työsuhde-edut kuten lounasetu, virkistysetu, työmatkaetu, vapaa-ajan tapaturmavakuutus sekä työkykyvakuutus. Järjestämme säännöllisin väliajoin myös mukavaa virkistystoimintaa ja kokoonnuumme koko porukan voimin myös muutaman kerran vuodessa.Kiinnostuitko?Jos mielenkiintosi heräsi, niin lähetäthän vapaamuotoisen hakemuksesi ja CV:si palkkatoiveineen oheisen linkin kautta mahdollisimman pian, sillä täytämme paikan sopivan henkilön löydyttyä. Hakuaikaa on 7.7. asti. Valitulle henkilölle teetetään tarvittavat turvaselvitykset.Mikäli sinulla herää kysyttävää tehtävään tai rekrytointiprosessiin liittyen, olethan yhteydessä rekrytoijaamme Juliaan, +358 45 783 621 11, julia.rasanen(at)netum.fi.#LI-remote

Omavalmentajan työ on asiantuntijan työtä, jossa päätehtävänä on asiakkaan kokonaistilanteen arviointi, työllistymisen esteiden selvittäminen ja työllistymissuunnitelman laatiminen yhteistyössä asiakkaan kanssa. Omavalmentaja ohjaa asiakastaan palvelutarpeen mukaisesti kohti avoimia työmarkkinoita, ammatillisiin opintoihin tai työllistymistä edistäviin palveluihin. Tehtävänä on huolehtia suunnitelman ajan tasaisuudesta ja asiakkaan kannustamisesta suunnitelman toteuttamisessa. Työssään omavalmentaja hyödyntää tarjolla olevia työvoimaviranomaisen tai muiden kumppaneiden palveluita. Asiakaspalvelun onnistumisen tukena ovat tiimin asiantuntemus, ammatinvalinta- ja uraohjauspalvelut, erilaiset valmennukset, ammatillinen työvoimakoulutus, palkkatukityöllistämisen mahdollisuudet, työkyvyn arviointipalvelut sekä terveydenhuollon palvelut. Asiakaspalvelua toteutetaan pääsääntöisesti kasvokkain asiakasta tapaamalla, mutta käytössä ovat myös sähköiset asiointitavat. Tehtävässä oleellista on: - asiakastietojärjestelmän käyttö - ajantasaisen tiedon päivittäminen ja hyödyntäminen asiakaspalvelussa - työhön kuuluvien ratkaisujen ja päätöksien tekeminen - sekä mm. työttömyysturvalain mukaisten lausuntojen laatiminen. - lisäksi tehtävään kuuluu yhteydenpitoa mm. työnantajiin, kouluttajiin ja palveluntuottajiin. Omavalmentaja osallistuu työssään aktiivisesti ja kehittävästi tiimin sekä työllisyysalueen toiminnan suunnitteluun ja toteutukseen. Hakijalta odotamme erinomaisia vuorovaikutus- ja neuvottelutaitoja, yhteistyö- ja tiimitaitoja, tavoitteellista työskentelytapaa, hyvää ongelmanratkaisu- ja motivointikykyä sekä ajantasaista tietoteknistä osaamista. Tehtävässä onnistuminen vaatii kykyä tunnistaa asiakkaiden erilaisia työ- ja toimintakyvyn rajoitteita, elämäntilanteeseen liittyviä ja työllistymistä estäviä seikkoja, sekä erilaisten kulttuurien ymmärtämistä. Kelpoisuusvaatimuksena virkaan on vähintään tehtävään soveltuva ammatillinen perustutkinto (esim. sosiaali- ja terveysalan perustutkinto). Eduksi katsomme aiemman kokemuksen vaativasta asiakastyöstä sekä koulutus ja työelämäpalveluihin liittyvän palvelutarjonnan tuntemuksen. Työ voi sisältää liikkumista työllisyysalueen jäsenkunnissa Enonkoski, Sulkava ja Rantasalmi, joten oman auton käyttömahdollisuus katsotaan eduksi. Henkilöstöetuina tarjoamme mm. ilmaisen pääsyn kaupungin uimahalliin ja kuntosalille sekä henkilöstöedun, jota voi käyttää liikuntaan, kulttuuriin tai hierontaan. Omavalmentajan tasopalkka on 3177,50 €/kk, jonka lisäksi voidaan maksaa aikaisempaan työkokemukseen perustuvaa työkokemuslisää. Palvelussuhteen ehdot määräytyvät KVTES:n mukaan. Koeaika virassa on kuusi (6) kuukautta. Virka täytetään 1.9.2026 alkaen tai sopimuksen mukaan. Virkaan valitun on ennen viran vastaanottamista esitettävä hyväksyttävä todistus terveydentilastaan. Omavalmentajan virka on haettavissa Kuntarekry-järjestelmässä 29.6.2026 klo.16 saakka. Hakemuksen liitetiedosto kohtaan voit lisätä tutkintotodistukset ja ajantasaisen CV:n. Alkuperäiset todistukset pyydämme esittämään mahdollisen haastattelun yhteydessä. Haastattelut virkaan järjestetään viikoilla 29-30. Lisätietoja rekrytoinnista antaa: Kalle Asikainen p. 044 417 4207, kalle.asikainen@savonlinna.fi tai Outi Kuikka p. 044 417 4147, outi.kuikka@savonlinna.fi