- Découper les carcasses, les piöces de viande et les préparer (désossage, parage) - Réceptionner les carcasses, les pièces de viande et contröler les produits - Réatiser les opérations de préparation de viandes et de spécialités bouchères selon les régles d' hygiéne et de sécurité alimentaire - préparation de la viande et réassortiment des rayons. - Effectuer la vente de produits de boucherie. CATP si possible ou expérience professionnelle de 2 ans souhaitée.

Description: Assurer des travaux auprès de nos clients ainsi que pour les besoins de notre asbl dans les domaines suivants : Chauffage - sanitaire. Revêtements de sol et muraux (carrelage, vinyle, peinture, …). Cloisons sèches. Petits travaux d'électricité. Désencombrement, nettoyage et déneigement. Jardinage (tonte, taille de haies, …). Former et superviser une équipe de demandeurs d'emploi. Travailler au sein d'une équipe multidisciplinaire Profil: • Niveau CATP/DAP • L'habilitation électrique au niveau BT-H/V (Q) est un réel atout • Savoir organiser son travail de façon autonome. • Être flexible et engagé. • Être réceptif à la problématique des demandeurs d'emploi et être capable de transmettre ses compétences. • Savoir gérer une équipe.

Description: Missions: Titulaire permis C et CACES grue auxiliaire Livrer les bennes et le matériel sur chantier Récupérer du matériel Aide au chantier Profil: Permis C et CECES Grue auxiliaire

Description: Missions: Effectuer un métré En charge d'établir un devis Gère l'avancement des chantiers de A à Z Mettre à jour le planning Effectuer une parfaite relation directe avec le client Profil: Bac+2 (gros oeuvres, Génie Civil) Echafaudage

DESCRIPTION DU POSTE Nous recherchons un technicien spécialisé et expérimenté, capable de décharger les fenêtres, portes et vitrages, avec une expérience confirmée dans ces domaines, et capable par la suite d'évoluer vers un rôle confirmé une fois la période d'essai validée. VOS MISSIONS • Organiser le poste de travail selon le dossier de commande ou la fiche d'intervention (matériel, matériaux, …) • Découper les éléments de fermetures menuisées selon le plan ou les mesures prises sur site • Démonter la fermeture menuisée existante et vérifier l'état du support (bâti, embrasure, …) • Positionner et fixer les éléments menuisés avec des pattes, coulisses, équerres, … • Réaliser l'étanchéité de l'ensemble support/châssis et poser les mousses de polyuréthane, joints, bandes adhésives, cornières, … PROFIL RECHERCHÉ Diplôme : Baccalauréat Formation : Expérience préalable requise Expérience : 5 ans minimum Compétences et qualités attendues : • Gestion de projet et esprit entrepreneurial (project management) • Travail en équipe (teamwork) • Gestion du temps (time management) • Communication efficace (effective communication) • Esprit critique (critical thinking) LANGUES EXIGÉES Français : Niveau A (élémentaire) – obligatoire Anglais : Niveau B (indépendant) – obligatoire Et : Arabe niveau C (expérimenté) CONTRAINTES LIÉES AU POSTE • Charges lourdes liées au déchargement des fenêtres livrées • Travail physique sur chantiers • Déplacements fréquents sur différents sites au Luxembourg • Respect strict des règles de sécurité CONDITIONS Type de contrat : CDI (contrat à durée indéterminée) Temps de travail : Temps complet Horaire : Matin et après-midi – régime normal Salaire horaire brut : 16,0192 € Date d'entrée en fonction : Dès que possible Lieu de travail : Niederkorn + chantiers sur l'ensemble du Luxembourg Permis exigé : Permis B (voiture)

Description des tâches: - Assurer un accueil chaleureux et un service de qualité auprès de la clientèle. - Gérer un rang de manière autonome, de la prise de commande à l'encaissement. - Conseiller les clients sur les plats, les vins et les boissons. - Préparer et servir les boissons, cocktails classiques, cafés et autres consommations au bar selon les besoins du service. - Participer à la mise en place, au service et au démontage des événements privés, professionnels et sportifs organisés par l'établissement. - Assurer le service lors de cocktails, walking dinners, réceptions, brunchs et autres événements. - Veiller à la bonne organisation et au réapprovisionnement du bar et de la salle. - Coordonner le bon déroulement du service avec l'équipe de salle, du bar et de la cuisine. - Encadrer et accompagner les collaborateurs moins expérimentés. - Garantir le respect des normes d'hygiène et de sécurité (HACCP). - Assurer la satisfaction et la fidélisation de la clientèle en offrant un service professionnel et personnalisé. - Participer au maintien de la propreté et de l'organisation des espaces de travail.

Aufgaben: Mit Deinem handwerklichen Können baust Du nicht nur Wände – Du gestaltest Zukunft. Bei uns arbeitest Du mit modernen, nachhaltigen Baustoffen und trägst dazu bei, langlebige und energieeffiziente Gebäude zu schaffen. Fühlst Du Dich angesprochen? Dann suchen wir genau Dich!

Ihre Aufgabe: Sie verantworten die gesamte Personalfunktion der in Luxemburg ansässigen Gesellschaften und stehen der Geschäftsleitung als kompetenter und verlässlicher Ansprechpartner in allen personalrelevanten Fragestellungen zur Seite. Unterstützt werden Sie von einer HR-Koordinatorin, die für die Personaladministration zuständig ist. Ihr Schwerpunkt liegt hauptsächlich auf strategischen HR-Themen. Ihre Hauptverantwortlichkeiten: • Definition und Umsetzung der Personalpolitik in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung. • Steuerung der Prozesse in den Bereichen Personalbeschaffung, Einarbeitung, Personalentwicklung und Mitarbeiterbindung. • Steuerung des Lohn- und Gehaltsabrechnungsprozesses • Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und kollektivvertraglicher Verpflichtungen. • Gewährleistung der Einhaltung interner Verfahren sowie der Anwendung des IATF-Standards. • Steuerung des Fortbildungsplans der Mitarbeiter. • Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat, den öffentlichen Behörden und externen Partnern. • Optimierung des Personalinformationssystems sowie Erstellung relevanter HR-Kennzahlen. Ihr Profil: • Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Personalwesen, Rechtswissenschaften, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Ausbildung. • Mindestens sieben Jahre nachgewiesene Berufserfahrung als HR-Funktion in Luxemburg, idealerweise in einem industriellen Umfeld. • Hervorragende Kenntnisse des luxemburgischen Arbeitsrechts und dessen Umsetzung. • Erfahrung in den Bereichen Personalbeschaffung, Kompetenzentwicklung, Mitarbeiterbeziehungen und Unterstützung von Führungskräften. • Sicherer Umgang mit IT-Anwendungen und HR-Kennzahlen. Sprachkenntnisse: Fließende Französisch und Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse. Ihre wichtigsten persönlichen Stärken: • Führungskompetenz, Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative. • Ausgeprägte Nähe zum operativen Geschäft und lösungsorientiertes Handeln. • Sorgfalt, analytisches Denkvermögen und Zuverlässigkeit. • Aktives Zuhören und situationsgerechte Kommunikationsfähigkeit. Unser Angebot: • Eine strategische HR-Position mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung, welche alle Themen des Personalwesens abdeckt. • Eine abwechslungsreiche Funktion innerhalb einer luxemburgischen Industriegruppe. • Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit abwechslungsreichen und kontinuierlich neuen Projekten. • Eine attraktive Vergütung, die Ihrer Berufserfahrung und Qualifikation entspricht. Ihre Bewerbung: Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen einschließlich Lebenslauf und Motivationsschreiben an: careers@accumalux.com Personalabteilung www.accumalux.com

Description • Support and execute corporate governance activities for six entities under the Luxembourg platform, ensuring compliance with applicable legal and regulatory requirements. • Coordinate and manage Board of Directors' operations for CTG Latam, including organizing board meetings, preparing agendas and materials, drafting minutes, and tracking action items. • Provide administrative and operational support for the Luxembourg office, including office coordination and general administrative tasks. • Maintain and manage corporate records and documentation for Luxembourg entities, ensuring proper filing, accuracy, and compliance with internal and regulatory standards. • Liaise with internal stakeholders and external service providers (e.g., legal counsel, corporate service providers) to ensure smooth governance processes. • Support ad hoc assignments related to corporate governance, board operations, and office administration Profile • Bachelor of Business Administration | Specialization in Finance；Master's in Finance, audit & control • Proficient with Microsoft Office Suite │ Advanced with Excel (VBA) │ Knowledge of Power BI, SAP FI/CO, SAP BW, Jedox

Vos missions principales : Exécution des tests : exécuter des plans de test réguliers pour valider les fonctionnalités de l'application, détecter les erreurs, les bugs et les problèmes de performance. Documenter et signaler les défauts identifiés dans un système de suivi des problèmes, en fournissant des détails précis pour faciliter leur résolution. Collaboration avec l'équipe : Travailler en collaboration avec le responsable des tests, les développeurs, les concepteurs et les responsables de projet pour résoudre les problèmes identifiés et assurer la livraison d'une application de haute qualité. Participer à des réunions de suivi, partager les résultats des tests et proposer des améliorations pour optimiser les processus de test. Validation de l'expérience utilisateur : Evaluer l'expérience utilisateur de l'application, en mettant l'accent sur l'intuitivité, la facilité d'utilisation et la convivialité. Fournir des commentaires constructifs pour améliorer l'interface utilisateur et l'ergonomie de l'application. Compétences Techniques (Hard skills) Automatisation & Frameworks : Maîtrise avancée d'au moins un framework moderne (Playwright, Cypress, Selenium, ou Appium pour le mobile). Capacité à concevoir, structurer et maintenir un framework d'automatisation à partir de zéro (architecture des tests, Page Object Model). Maîtrise des langages de programmation associés (JavaScript, TypeScript, Python ou Java). Tests d'API & Intégrations : Expertise dans le test d'API REST (Postman, Bruno, SoapUI). Capacité à valider des flux de données complexes, des webhooks et des intégrations de services tiers (ex: processeurs de paiement comme Stripe, outils de KYC). Environnement FinTech & Données : Excellente maîtrise des bases de données SQL (PostgreSQL, MySQL) pour la vérification et l'injection de données financières de test. Sensibilité accrue et protocoles de test appliqués à la sécurité (OWASP Top 10), à la gestion des transactions et au chiffrement des données (normes type PCI-DSS, DSP2). CI/CD & DevOps : Intégration et exécution automatique des tests dans les pipelines de déploiement continu (GitHub Actions, GitLab CI, Jenkins). Utilisation courante de Docker pour conteneuriser les environnements de test. Gestion du cycle de test : Maîtrise experte des outils de ticketing et de gestion de plans de tests (Jira, Xray, Zephyr, TestRail).