Association AEAMEE recherche pour l'ITEP - « Les Clarines » Agrément : trouble du comportement et de la personnalité, 63 enfants âgés de 2 à 12 ans Accueil de jour du lundi au vendredi Recherche : Éducateur/Educatrice de Jeunes Enfants/ spécialisé Poste à temps plein CDD du 24/08/2026 au 18/12/2026 Convention Collective 1966 Profil : être titulaire diplôme E.J.E ou E.S accepté Débutant accepté Adressez : CV + lettre de motivation au directeur Monsieur GONDAT

Bonjour, Je suis Astrid du cabinet Fed Finance et je recherche en urgence pour mon client, cabinet d'expertise comptable, un collaborateurs comptable junior. Vous travaillerez main dans la main avec un chef de mission qui vous fera monter en compétences et serez en charge d'un véritable portefeuille. Le cabinet de mon client est en plein essor : de nouveaux locaux, il ne manque plus que vous ! Je recherche une personne qui a une première expérience réussie dans un cabinet d'expertise comptable. Autonome jusqu'à la liasse fiscale c'est un plus ! Localisation : la Valette (83160) CDI Avantage : Ticket restaurant Rémunération : 30 -38 K€ A vos CV !

Vos missions au sein de notre équipe: - Accueillir la clientèle - Réaliser des coupes brushing, couleurs, coupe homme dont BARBE à la demande...) - Conseiller les clients pour la vente de nos produits - Entretenir le lieu de travail Maîtrise des différentes techniques (Mèches, balayages, painting) L'établissement est ouvert du lundi au vendredi de 09h30 à 19h0 et le samedi de 09h00 à 18h00 Le poste à pourvoir concerne une formation en contrat d'apprentissage pour un Brevet Professionnel en coiffure ou pour une mention complémentaire. Pour postuler : téléphoner au 0231745483 ou envoyer votre CV par mail.

️ Vos missions : - Assemblage et pose de structures bois - Travaux de bardage et d’ossature bois - Utilisation des outils électroportatifs - Respect des consignes de sécurité sur chantier - Travail en équipe sur différents chantiers Expérience en bardage / ossature bois / menuiserie Capacité à travailler en autonomie sur chantier Maîtrise des outils électroportatifs : scie sauteuse, visseuse, perforateur… Travail en hauteur (habilitation requise ou à prévoir) CACES nacelle et/ou échafaudage appréciés Conditions : - Mission intérim - Temps plein - Salaire selon profil et expérience Rejoignez une agence dynamique et proche de ses collaborateurs ! Pour postuler, envoyez votre CV ou contactez directement Moselle Intérim.

Vous assurez les services du midi et du soir du jeudi au lundi (mardi et mercredi de repos). Vous serez chargé de la mise en place, de l'accueil des clients, du services, des encaissements et du nettoyage de la salle. Capacité de 30 personnes sur une formule bistrot. Carte composée d'un menu, plat du jour et de choix à la carte, renouvelée fréquemment au fil des arrivages. Vous avez idéalement une première expérience sur le poste mais votre motivation fera la différence. Pour postuler, vous pouvez vous présenter directement au restaurant le matin ou le soir entre 18h et 19h avec votre CV du jeudi au samedi.

OFFRE D'EMPLOI - CHEF DE CUISINE

Le restaurant Protokol est à la recherche d'un Chef de Cuisine passionné et expérimenté pour rejoindre son équipe.

Profil recherché :

• Minimum 3 ans d'expérience en tant que Chef de Cuisine ou dans un poste similaire.
• Excellente maîtrise des techniques culinaires et de la gestion d'une cuisine.
• Capacité à encadrer une équipe et à assurer un service de qualité.
• Créativité, sens de l'organisation et respect des normes d'hygiène.

Missions :

• Élaborer et superviser les menus.
• Gérer l'équipe de cuisine et organiser le travail.
• Contrôler la qualité des plats et la gestion des stocks.
• Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.

Si vous êtes motivé(e) et souhaitez rejoindre une équipe dynamique, envoyez votre CV et votre lettre de motivation au restaurant Protokol.

Nous avons hâte de découvrir votre talent !

 

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Profil recherché :

• Minimum 3 ans d'expérience en tant que Chef de Cuisine ou dans un poste similaire.
• Excellente maîtrise des techniques culinaires et de la gestion d'une cuisine.
• Capacité à encadrer une équipe et à assurer un service de qualité.
• Créativité, sens de l'organisation et respect des normes d'hygiène.

Missions :

• Élaborer et superviser les menus.
• Gérer l'équipe de cuisine et organiser le travail.
• Contrôler la qualité des plats et la gestion des stocks.
• Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.

Si vous êtes motivé(e) et souhaitez rejoindre une équipe dynamique, envoyez votre CV et votre lettre de motivation au restaurant Protokol.

Nous avons hâte de découvrir votre talent !

 

À la recherche d'un nouveau défi RH sur le territoire brestois ? L'agence PARTNAIRE de Brest recrute !Intégrer notre agence de Brest, c'est rejoindre une structure à taille humaine, réactive et reconnue pour la qualité de son accompagnement. Rattaché(e) directement à la Responsable d'Agence, vous formez un binôme de proximité au quotidien. Dans une vraie logique de synergie et de confiance, nous privilégions la réactivité, le partage d'idées et la bienveillance envers nos candidats et clients. Cadre du poste & Avantages : Temps de repos : 13 RTT par an Les + PARTNAIRE : Parcours d'intégration personnalisé, formations continues, événements de cohésion et opportunités d'évolution interne. Vos missions au sein de l'agence En collaboration étroite avec la Responsable d'Agence, vous prenez en charge l'ensemble du processus de recrutement et le suivi des salariés : - Sourcing & Évaluation : Rédiger des offres d'emploi attractives, identifier les profils via nos outils métiers (Servio, CVthèques, réseaux) et conduire des entretiens axés sur les compétences et le potentiel. - Terrain & Accompagnement : Réaliser des visites de postes chez nos clients du bassin brestois, veiller à la sécurité des intérimaires, proposer des actions de formation et détecter les futurs CDII. - Proposition Active : Valoriser proactivement les compétences de vos candidats auprès des entreprises locales pour leur créer de nouvelles opportunités. - Gestion RH & Administrative : Établir les contrats de travail et assurer le suivi rigoureux de la conformité des dossiers personnels (visites médicales, attestations...) Le profil recherché : - Vous faites preuve d'aisance relationnelle, d'une grande qualité d'écoute et d'un enthousiasme naturel. - Vous appréciez la polyvalence du travail en binôme, la rigueur administrative et la prise d'initiative. - Vous êtes titulaire d'un Bac+2/3 RH ou Commerce (ou expérience équivalente) et faites la différence par votre savoir-être. Au-delà du CV, ce sont votre savoir-être et votre engagement qui feront la différence ! Envie de faire décoller votre carrière et d'incarner les couleurs de PARTNAIRE à Brest ?Transmettez-nous votre CV, nous serons ravis d'échanger sur votre projet autour d'un café à l'agence !

Technicien de Maintenance CVC & Multitechnique (H/F)Vous aimez le terrain, résoudre des problèmes techniques et intervenir sur des installations variées ? Vous recherchez un poste où autonomie, technicité et esprit d'équipe se conjuguent au quotidien ? Cette opportunité est faite pour vous.Vos missionsAu sein de notre équipe de maintenance, vous assurez le bon fonctionnement des installations de nos clients.À ce titre, vous serez amené(ebr />* Assurer la maintenance préventive et corrective des installations CVC et multitechniques (chauffage, ventilation, climatisation, électricité et plomberie).* Diagnostiquer les pannes et réaliser les dépannages.* Effectuer les petits travaux de maintenance (P5).* Garantir la disponibilité et la performance des installations.* Veiller au respect des règles de sécurité et contribuer à leur amélioration.* Conseiller les clients et entretenir une relation de confiance.* Rendre compte de vos interventions et participer aux réunions de suivi.Le profil que nous recherchonsVous êtes titulaire d'une formation de niveau Bac à Bac+2 en génie climatique, génie électrique ou maintenance des bâtiments.Vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire.Au-delà de votre parcours, nous recherchons avant tout une personne qui :* aime le travail de terrain ;* fait preuve d'autonomie et de rigueur ;* possède un bon esprit d'analyse et de dépannage ;* apprécie le travail en équipe ;* a le sens du service et de la satisfaction client.

Nous recherchons un professionnel soit un chef d'équipe pour effectuer le suivi chantier en plomberie, chauffage, cvc.*Encadrement et organisationEncadrer et animer une équipe de plombiers/chauffagistes.Répartir les tâches et planifier les interventions quotidiennes.Accueillir et accompagner les nouveaux arrivants sur le chantier.Veiller au respect des consignes de sécurité et des procédures internes.*Réalisation techniqueInstaller, raccorder et mettre en service les équipements CVC :réseaux cuivre, PER, multicouche, acier, PVCchaudières, pompes à chaleur, radiateurssystèmes de ventilation simple/double fluxéquipements sanitairesLire et interpréter les plans et schémas techniques.Réaliser les réglages, essais et contrôles de conformité.Diagnostiquer les dysfonctionnements et proposer des solutions.*Suivi de chantierAssurer le lien avec le conducteur de travaux ou le chargé d'affaires.Suivre l'avancement, anticiper les besoins en matériel et en main-d'oeuvre.Garantir la qualité des travaux réalisés.Rendre compte quotidiennement de l'activité

Missions :Le/la Chef de Chantier assure l'organisation, le pilotage et le suivi des travaux sur les installations de plomberie, chauffage et génie climatique.Ses missions principales sont :- Organiser et coordonner les travaux sur chantier- Encadrer les équipes internes et assurer le suivi des intervenants extérieurs- Assurer la lecture et l'interprétation des plans d'exécution- Participer à la pose et au suivi des installations en chauffage, plomberie et ventilation- Garantir le respect des délais, de la qualité et des règles de sécurité- Anticiper les besoins matériels et assurer le suivi des approvisionnements- Être l'interlocuteur terrain du chargé d'affaires et des différents intervenants du chantier- Contrôler l'avancement des travaux et assurer les remontées d'informations- Veiller au respect des procédures techniques et des règles de l'art- Participer aux réunions de chantier lorsque nécessaireUne journée type :La journée débute par l'organisation des équipes et la définition des priorités du chantier. Le/la Chef de Chantier répartit les tâches, contrôle les approvisionnements et veille au bon déroulement des travaux.Tout au long de la journée, il/elle coordonne les interventions des équipes plomberie, chauffage et ventilation, contrôle la conformité des réalisations et s'assure du respect des délais et des consignes de sécurité.Il/elle échange régulièrement avec le chargé d'affaires, les autres corps d'état et les équipes techniques afin d'anticiper les contraintes et garantir une bonne avancée du chantier.En fin de journée, un suivi de l'avancement des travaux et des besoins du chantier est réalisé.