På servicekontoret i Uppsalaär vi ca 20 medarbetare och ingår i kontorsområde Uppsala. Vi arbetar serviceinriktat där du och dina kollegor tar ett gemensamt ansvar för ert uppdrag och lärande. Vi arbetar aktivt med ständiga förbättringar och det ingår i rollen att vara med och bidra till verksamhetens utveckling. Huvudsakliga arbetsuppgifter Som servicehandläggare ger du snabb och professionell service genom att svara på frågor från privatpersoner och företag. En stor del av ditt arbete är att vägleda kunder till att använda samverkansmyndigheternas e-tjänster och att hitta information på webbplatser. I din roll är det viktigt att du lyssnar aktivt, anpassar ditt bemötande efter kund samt har ett pedagogiskt förhållningssätt. I dina kundmöten har du stöd av de olika myndigheternas IT-system. Förutom introduktion och utbildning finns tid avsatt varje dag för att läsa in dig på den information du behöver för att hålla dig uppdaterad om nyheter och förändringar som berör servicekontorets verksamhet. Du kan även komma att arbeta på andra servicekontor, vilket ibland sker med kort varsel. Här kan du se en film omhttps://www.statenssc.se/download-streamed/18.62e2bf6617f76a0aefa677/1649755651658/22018_PRIME_SSC_MASTER_002.mp4 (På Platsbanken: för att se film, vänligen gå till annons för tjänsten på www.statensservicecenter.se/lediga jobb och klicka därefter på länken i annonstexten) Kvalifikationer Du drivs av att ge våra kunder god service, genom att du tar reda på varje kunds behov och ger svar eller vägledning. Eftersom du arbetar nära kunderna måste du känna dig bekväm i det direkta mötet med kunder med olika bakgrund och funktionsförmåga. Kort sagt söker vi dig som både har ett positivt bemötande och har lätt för att ta till dig ny kunskap. Vi söker dig som har: • Högskoleutbildning om minst 80 p/120 hp, alternativt motsvarande kunskap erhållen genom arbetserfarenhet • Arbetat minst två år, under de senaste fem åren, inom ett serviceyrke där du har informerat och väglett kunder vid personliga möten. Vidare ska du ha följande förmågor: • Snabbt kunna skapa kontakt med andra på ett objektivt och professionellt sätt • Kartlägga kundens behov genom att ställa frågor och lyssna aktivt • Kommunicera muntligt och skriftligt på svenska • Kommunicera muntligt på engelska • Anpassa ditt arbetssätt efter kundernas varierande behov • Hantera flera kunder samtidigt • Bidra positivt till arbetsgruppens resultat och samarbete Vidare är det meriterande om du: • Har erfarenhet av arbete med fysiskt kundmöte inom någon av våra samarbetsmyndigheter • Arbetat som servicehandläggare inom Statens servicecenter i närtid Övrigt Anställningen är tillsvidare på 100% Vi tillämpar vanligtvis sex månaders provanställning Tillträde enligt överenskommelse Vi har ej möjlighet till distansarbete Denna anställning kräver godkänd säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagen. Som anställd kan du även komma att krigsplaceras utifrån totalförsvarets behov. Välkommen med din ansökan innehållande CV samt personligt brev senast 18e september. För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framgår kan vi inte göra en korrekt bedömning av din kompetens och erfarenhet och du kan därför riskera att bli bortvald i urvalsprocessen. Urval sker under vecka 39-41 och intervjuer planeras in till vecka 42 i Uppsala. Statens servicecenter Vi erbjuder dig en arbetsplats där du får bidra med din kompetens i tjänster som ligger nära medborgare och myndigheter. Statens servicecenter har i uppdrag att göra staten mer tillgänglig och effektiv. Det gör vi genom att leverera administrativa tjänster inom lön, redovisning och e-handel till andra myndigheter. På våra servicekontor ger vi privatpersoner och företag stöd och vägledning i ärenden gällande ett flertal myndigheter.Som medarbetare hos oss har du bland annat möjlighet till kompetensutveckling, karriärutveckling, friskvårdsbidrag och friskvårdstimme varje vecka. Vår verksamhet bedrivs med en tillitsbaserad kultur där alla medarbetare förväntas använda sin potential på bästa sätt, ta ansvar för sitt bidrag till helheten samt bidra positivt till verksamhetens utveckling. Som statlig myndighet delar vi tillsammans med hela statsförvaltningen en gemensam värdegrund, den statliga värdegrunden. Det innebär att vi följer sex principer för att leva upp till god förvaltning som är demokratisk, rättssäker, fri från korruption och effektiv. Läs gärna mer om oss https://www.statenssc.se/om-statens-servicecenter/jobba-hos-ossVår verksamhet finns i hela landet. Huvudkontoret finns i Gävle. Vi är också en beredskapsmyndighet inom sektorn ekonomisk säkerhet. Tillsammans är vi 1 500 medarbetare. Statens servicecenter verkar för en diskrimineringsfri arbetsplats med ökad mångfald och jämställdhet. Vi har gjort medieval för våra annonser och undanber kontakter från medie- och rekryteringsföretag.

På servicekontoret i Uppsala är vi ca 20 medarbetare och ingår i kontorsområde Uppsala. Vi arbetar serviceinriktat där du och dina kollegor tar ett gemensamt ansvar för ert uppdrag och lärande. Vi arbetar aktivt med ständiga förbättringar och det ingår i rollen att vara med och bidra till verksamhetens utveckling. Huvudsakliga arbetsuppgifter Som servicehandläggare ger du snabb och professionell service genom att svara på frågor från privatpersoner och företag. En stor del av ditt arbete är att vägleda kunder till att använda samverkansmyndigheternas e-tjänster och att hitta information på webbplatser. I din roll är det viktigt att du lyssnar aktivt, anpassar ditt bemötande efter kund samt har ett pedagogiskt förhållningssätt. I dina kundmöten har du stöd av de olika myndigheternas IT-system. Förutom introduktion och utbildning finns tid avsatt varje dag för att läsa in dig på den information du behöver för att hålla dig uppdaterad om nyheter och förändringar som berör servicekontorets verksamhet. Du kan även komma att arbeta på andra servicekontor, vilket ibland sker med kort varsel. Här kan du se en film omhttps://www.statenssc.se/download-streamed/18.62e2bf6617f76a0aefa677/1649755651658/22018_PRIME_SSC_MASTER_002.mp4 (På Platsbanken: för att se film, vänligen gå till annons för tjänsten på www.statensservicecenter.se/lediga jobb och klicka därefter på länken i annonstexten) Kvalifikationer Du drivs av att ge våra kunder god service, genom att du tar reda på varje kunds behov och ger svar eller vägledning. Eftersom du arbetar nära kunderna måste du känna dig bekväm i det direkta mötet med kunder med olika bakgrund och funktionsförmåga. Kort sagt söker vi dig som både har ett positivt bemötande och har lätt för att ta till dig ny kunskap. Vi söker dig som har: • Högskoleutbildning om minst 80 p/120 hp, alternativt motsvarande kunskap erhållen genom arbetserfarenhet. • Arbetat minst två år, under de senaste fem åren inom ett serviceyrke där du har informerat och väglett kunder vid personliga möten. Vidare ska du ha följande förmågor: • Snabbt kunna skapa kontakt med andra på ett objektivt och professionellt sätt • Kartlägga kundens behov genom att ställa frågor och lyssna aktivt • Kommunicera muntligt och skriftligt på svenska • Kommunicera muntligt på engelska • Anpassa ditt arbetssätt efter kundernas varierande behov • Hantera flera kunder samtidigt • Bidra positivt till arbetsgruppens resultat och samarbete Vidare är det meriterande om du: • Har erfarenhet av arbete med fysiskt kundmöte inom någon av våra samarbetsmyndigheter • Arbetat som servicehandläggare inom Statens servicecenter i närtid Övrigt Anställningen är en visstidsanställning på 100% från hösten 2026 med slutdatum 1 maj 2027 Tillträde enligt överenskommelse Vi har ej möjlighet till distansarbete Denna anställning kräver godkänd säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagen. Som anställd kan du även komma att krigsplaceras utifrån totalförsvarets behov. Välkommen med din ansökan innehållande CV samt personligt brev senast 18e september. För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framgår kan vi inte göra en korrekt bedömning av din kompetens och erfarenhet och du kan därför riskera att bli bortvald i urvalsprocessen. Urval under vecka 39-41, intervjuer planeras in till vecka 42 i Uppsala. Statens servicecenter Vi erbjuder dig en arbetsplats där du får bidra med din kompetens i tjänster som ligger nära medborgare och myndigheter. Statens servicecenter har i uppdrag att göra staten mer tillgänglig och effektiv. Det gör vi genom att leverera administrativa tjänster inom lön, redovisning och e-handel till andra myndigheter. På våra servicekontor ger vi privatpersoner och företag stöd och vägledning i ärenden gällande ett flertal myndigheter. Som medarbetare hos oss har du bland annat möjlighet till kompetensutveckling, karriärutveckling, friskvårdsbidrag och friskvårdstimme varje vecka. Vår verksamhet bedrivs med en tillitsbaserad kultur där alla medarbetare förväntas använda sin potential på bästa sätt, ta ansvar för sitt bidrag till helheten samt bidra positivt till verksamhetens utveckling. Som statlig myndighet delar vi tillsammans med hela statsförvaltningen en gemensam värdegrund, den statliga värdegrunden. Det innebär att vi följer sex principer för att leva upp till god förvaltning som är demokratisk, rättssäker, fri från korruption och effektiv. Läs gärna mer om oss https://www.statenssc.se/om-statens-servicecenter/jobba-hos-ossVår verksamhet finns i hela landet. Huvudkontoret finns i Gävle. Vi är också en beredskapsmyndighet inom sektorn ekonomisk säkerhet. Tillsammans är vi 1 500 medarbetare. Statens servicecenter verkar för en diskrimineringsfri arbetsplats med ökad mångfald och jämställdhet. Vi har gjort medieval för våra annonser och undanber kontakter från medie- och rekryteringsföretag.

Vi är en kraft som binder ihop, håller samman och utvecklar länet. Inom Region Västernorrland är vi alla en del av något större. Om verksamheten Patientnämndens förvaltning arbetar på uppdrag av den politiska patientnämnden och har en viktig roll i att stärka patienternas ställning samt bidra till kvalitetsutveckling och patientsäkerhet i hälso- och sjukvården. Genom att ta emot, utreda och analysera synpunkter och klagomål från patienter och närstående bidrar vi med kunskap som kan användas för förbättringar i vården. Förvaltningen består av fem medarbetare med olika roller och kompetenser inom utredning, handläggning och stödpersonsverksamhet. Vi är en liten, stabil arbetsgrupp som präglas av nära samarbete, hög tillit och ett gemensamt engagemang för vårt uppdrag. Hos oss finns korta beslutsvägar, ett prestigelöst arbetssätt och goda möjligheter att påverka verksamhetens utveckling. Hos oss erbjuds du ett meningsfullt och omväxlande arbete där du får möjlighet att kombinera mötet med människor med kvalificerat utrednings- och analysarbete. Som utredare har du en viktig roll i att omsätta patienters och närståendes erfarenheter till kunskap som kan bidra till utveckling och förbättring av hälso- och sjukvården. Genom handläggning, utredning och analys bidrar du till att identifiera trender, riskområden och utvecklingsbehov som ger stöd för både verksamhetens och nämndens arbete. I rollen ingår även ett nära arbete med den politiska nämnden tillsammans med förvaltningschef. Du ansvarar för att ta fram tjänsteutlåtanden, beslutsunderlag, rapporter och sammanställningar till nämndens sammanträden samt föredrar ärenden och presenterar analyser och resultat. På så sätt blir du en viktig länk mellan patienternas erfarenheter, förvaltningens arbete och nämndens beslutsfattande. Tjänsten erbjuder goda möjligheter till utveckling inom utredningsmetodik, analys, kvalitetsutveckling och offentlig förvaltning. Du får ett brett verksamhetsperspektiv och möjlighet att utveckla din kompetens inom bland annat nämndsadministration, ärendeberedning, statistik, rapportframtagning, patientsäkerhetsfrågor och arbete i en politiskt styrd organisation. Vi erbjuder en individuellt anpassad introduktion där du successivt får lära känna verksamheten, uppdraget och de arbetsuppgifter som ingår i rollen. Vi söker en utredare till oss. Tjänsten avser en tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse. Arbetsuppgifter Handlägga inkomna synpunkter och klagomål Ta fram tjänsteutlåtanden, rapporter och beslutsunderlag till patientnämnden Bereda och föredra ärenden inför nämndens sammanträden Sammanställa och analysera statistik, verksamhetsdata och patienters erfarenheter Identifiera trender, riskområden och förbättringsmöjligheter i vården Delta i verksamhetens planerings-, uppföljnings- och utvecklingsarbete Medverka i utvecklingen av rutiner, arbetssätt och kvalitetsarbete KvalifikationerVi söker dig som Har samhällsvetenskaplig eller juridisk examen, alternativt annan högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer som lämplig för tjänsten Har mycket god kunskap i svenska och engelska i tal och skrift Det är meriterande om du Har tidigare arbetslivserfarenhet som handläggare Har tidigare erfarenhet av att arbeta som utredare inom offentlig förvaltning Har minst 2 års arbetslivserfarenhet inom förvaltning Har erfarenhet av att arbeta med Microsoft Excel Har erfarenhet av att skriva rapporter och att på ett tydligt, pedagogiskt och målgruppsanpassat sätt kommunicera resultat och slutsatser Har kunskaper om AI Har erfarenhet av att arbeta med utrednings- och utvecklingsarbete med fokus på att använda data för att driva utveckling För att lyckas i rollen tror vi att du har dessa personliga egenskaper Initiativtagande Självgående Omdöme Kreativ Region Västernorrland Med cirka 7000 medarbetare och över 200 yrken ansvarar vi på Region Västernorrland för flera av de verksamheter som är allra viktigast för invånarnas möjlighet att delta i samhället. Här gör din kunskap och ditt engagemang skillnad inom allt från hälso- och sjukvård till kultur, miljö och hållbarhet. Bli en del av ett lag där alla behövs. Tillsammans för ett växande Västernorrland. Regionen arbetar sedan många år med att skapa förutsättningar för att bidra till friska och hälsosamma medarbetare. Att du mår bra och trivs är viktigt för oss. En av våra många förmåner är att vi erbjuder 5000 kronor per år i friskvårdsbidrag. Vi tillämpar individuell lönesättning enligt gällande kollektivavtal. Läs mer om Region Västernorrland, våra förmåner och hur det är att jobba tillsammans med oss: Region Västernorrland - Att jobba i Region Västernorrland (rvn.se). Inom Region Västernorrland är ett antal tjänster placerade i säkerhetsklass och säkerhetsprövning kan därför komma att ske. Vi har gjort vårt medieval för rekrytering och undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster. Urval och intervjuer sker löpande. Varmt välkommen med din ansökan!

Vill du vara del i en verksamhet som gör skillnad för barn och ungdomar och samtidigt ha ett utvecklande och varierande arbete? Då ska du söka till oss på BUP Öppenvård i Örebro. Förstärkt barn- och ungdomspsykiatrisk öppenvård är en enhet vars uppdrag är att genomföra intensiva barnpsykiatriska behandlingsinsatser till barn och ungdomar upp till 18 år. Det innebär insatser som kan ges i längre arbetspass, mer frekvent och på annan plats än traditionella öppenvårdsinsatser. Vi gör också diagnostiska bedömningar och vid behov även delar av en diagnostisk utredning. Verksamheten bedrivs av ett kompetent team med olika professioner och präglas av en nära samverkan med övriga enheter inom BUP. Alla insatser ges utifrån patientens individuella behov, med utgångspunkt i aktuell vårdplan och bästa tillgängliga kunskap. För att säkerställa att insatserna ger nytta jobbar vi kontinuerligt med utvärdering och uppföljning. Vi arbetar aktivt med att anpassa och utveckla och söker kollegor som vill vara med och utveckla och bidra till att vår verksamhet bedrivs med hög kvalitet och god effekt för de barn som har behov av oss. Arbetsuppgifter Arbetsuppgifterna innefattar sedvanliga, kvalificerade psykologiska insatser i form av bedömning, behandling och ibland utredning. Behandling ges i grupp och individuellt. Du kommer att arbeta både självständigt och i tvärprofessionella team, samt delta i gemensamma konferenser och yrkesträffar. Vi samverkar mycket med barnomsorg, skola, socialtjänst och andra verksamheter inom hälso- och sjukvården. Viss grundutbildning ingår när du kommer som ny till oss och du erbjuds en mentor. Goda förutsättningar för dig som medarbetare att utvecklas inom din profession då vi värdesätter kompetenshöjande insatser som går i linje med verksamhetens behov. Vikariat tom 2027-10-01 med möjlighet till förlängning. Kvalifikationer Legitimerad psykolog med erfarenhet av behandling och bedömning inom barn- och ungdomspsykiatri. Du är trygg i din profession och en trygg, stabil person som inger förtroende i alla sammanhang. Du arbetar strukturerat och skapar ordning och tydlighet även när situationerna är komplexa. Du har förmåga att arbeta självständigt inom ditt ramen för din yrkesprofession. Med din goda samarbetsförmåga bidrar du aktivt till ett positivt arbetsklimat och ser värdet i att arbeta tillsammans för att nå gemensamma mål. Du är anpassningsbar och har lätt för att ställa om vid förändringar, samtidigt som du behåller fokus på kvalitet och resultat. Din empatiska och lyhörda sida gör att du förstår och bemöter olika behov och perspektiv - både hos kollegor och patienter och deras nätverk. Det är meriterande med: Inriktning kognitiv beteendeterapi och erfarenhet av exponeringsbehandlingar. Erfarenhet av barnpsykiatriska utredningar. Erfarenhet av att hålla i psykoedukativa föreläsningar med olika tema. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Ansökan Ansökan ska innehålla CV och personligt brev. Intyg, betyg, examensbevis med mera ska lämnas vid en eventuell intervju. Om du är eller tidigare varit anställd i Region Örebro län kommer vi ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning. Som anställd i Region Örebro län omfattas du av trygga kollektivavtal. Läs mer om villkor och förmåner. Vi sätter löner individuellt och differentierat. Läs mer om lön och lönestatistik. Vi krigsplacerar våra tillsvidareanställda och i vissa fall även visstidsanställda. Läs mer om vad det innebär. Om verksamheten Barn- och ungdomspsykiatrin är en del av den specialiserade psykiatriska vården. I verksamheten finns öppenvårdsmottagningar, förstärkt öppenvård samt en vårdavdelning med akutverksamhet. Ett kontaktcenter för barn och unga med psykisk ohälsa hör också till verksamheten med uppdrag att ge rådgivning, göra bedömningar och triagera/sortera till rätt vårdnivå. Vi arbetar med behandling både individuellt och i grupp samt med såväl planerade som akuta besök samt telefonrådgivning. Vi erbjuder också psykopedagogiska behandlingsinsatser till patienter och anhöriga. Tillsammans är vi runt 150 medarbetare som arbetar med gemensamma processer och mål. Vi arbetar i multiprofessionella team utifrån en helhetssyn på människan och anpassar vårdinsatserna till patientens behov och förutsättningar. Vi jobbar för att främja barnets psykiska hälsa och utveckling samt närståendes delaktighet i vården. Psykiatrin i Region Örebro län är en specialistverksamhet indelad i fem verksamhetsområden alla med stort fokus på etik, samverkan och utveckling samt med en väl fungerande utbildnings- och forskningsmiljö. Tillsammans är vi ungefär 900 medarbetare. Region Örebro län är en av länets största arbetsgivare. Tillsammans med 11 000 kollegor kan du skapa ett bättre liv för de vi finns till för. Hos oss finns meningsfulla och samhällsviktiga jobb där du kan göra skillnad i invånarnas vardag, hälsa och livskvalitet. Dygnet runt, året om, ansvarar vi för hälso- och sjukvård, tandvård och länets kollektivtrafik. Vi har också det regionala utvecklingsansvaret i länet och ett uppdrag att bidra till kulturlivet. Övrig information Då vi inom Psykiatrin värnar om våra patienter och värderar patientsäkerheten högt, kommer vi i samband med rekryteringen att begära utdrag ur misstanke- och belastningsregister från Rikspolisstyrelsen. Mer att läsa om misstanke- och belastningsregister finns i SFS 1999:1135 och SFS 1999:1134. Välkommen med din ansökan! Vi har gjort vårt medieval för denna rekrytering och undanber oss därför erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annonsering.

Om företaget Norautron AB ligger vid Vänerns sydspets i Vänersborg. Norautron har verksamhet i Norge, Sverige, Polen, Kina, Malaysia och UK. Vi tillverkar, och kan även delvis hjälpa kunder att utveckla, avancerade elektroniska produkter för branscher som industri, medicin, säkerhet, flyg och försvar. Hos oss blir du en del av ett team på ca 80 personer som brinner för teknik och innovation. Tjänstebeskrivning Vill du arbeta i en högteknologisk produktionsmiljö där kvalitet, precision och utveckling står i fokus? Nu söker vi maskinoperatörer till Norautrons produktion. Här får du möjligheten att arbeta med avancerad elektronikproduktion och bli en viktig del av ett engagerat team som levererar produkter till kunder inom flera spännande branscher. Hos Norautron kombineras modern teknik med hög kompetens, och vi söker dig som trivs med ansvar, noggrannhet och tekniska utmaningar. Vi söker operatörer till både selektivlödning och ytmontering, där du arbetar med drift, övervakning och optimering av våra Selektivlödare från ERSA respektive ytmonteringslinor från ASMPT. I rollen ansvarar du för maskinkörning, omställningar, programhantering och kvalitetskontroller i en högteknologisk produktionsmiljö. Du arbetar nära produkten genom hela tillverkningsprocessen och är med och säkerställer att varje kretskort uppfyller högt ställda kvalitetskrav. Kvalifikationer Vi söker dig som har erfarenhet från elektronikproduktion och som känner dig trygg i en roll där du arbetar självständigt med avancerad produktionsutrustning. Du har förståelse för processerna bakom kretskortsproduktion och är van att hantera både teknik, kvalitet och felsökning i den dagliga driften. För att vara aktuell för tjänsten ser vi att du har: • Erfarenhet av elektronikproduktion, kretskortsmontering eller liknande tillverkningsmiljö. • Erfarenhet av maskinkörning, omställningar och programhantering i automatiserad produktion. • Erfarenhet av selektivlödning (ERSA) eller ytmontering (ASMPT). • God vana av att läsa och tolka ritningar, arbetsinstruktioner och teknisk dokumentation. • Erfarenhet av kvalitetsarbete inom elektronikproduktion samt god förståelse för IPC-standarder, företrädesvis IPC-A-610. • Har lätt för att samarbeta i team. • God datorvana och förmåga att arbeta i produktions- och affärssystem. • Goda kunskaper i svenska och engelska, i både tal och skrift. Vad erbjuder vi dig? Välkommen till Norautron! Här blir du en del av en platt organisation där alla känner alla. Vi är ett 80-tal personer med ett stort engagemang för dels våra elektroniktjänster, men inte minst för vår härliga företagskultur. I snitt arbetar man 15 år på Norautron, vilket gör att vi genom lång erfarenhet lyckats etablera stabila och trygga arbetsprocesser. Vi trivs här och stannar länge på bolaget! Förutom en familjär och god stämning erbjuder vi generös flextid och ett par personalfester varje år. Och du! Du kan ställa bilen och gå till jobbet om du vill! Vi ligger placerade mitt i centrala Vänersborg med närhet till restauranger och butiker. Låter detta intressant? Har du frågor, så tveka inte att ringa konsultchef Mira Schoultz tel 070-785 86 38. Din ansökan skickar du in via NearYous hemsida, www.nearyou.se snarast, dock senast 2026-09-30. Vi jobbar med löpande urval, så skicka gärna din ansökan idag. Med anledning av nya dataskyddsförordningen GDPR, ber vi dig att utesluta de sista fyra siffrorna i ditt personnummer samt eventuella referenskontakter i din ansökan/CV. Vi tar ej emot CV via e-post. Välkommen med din ansökan! Om NearYou NearYou är ett rekryterings- och bemanningsföretag med kontor i 19 städer. Vi har gått från att vara ett bolag bland andra i branschen till att också bli en samhällsaktör. Med oss som partner och arbetsgivare lovar vi att ge mer av det vi är bäst på. Vi är bäst på att vara nära, mänskliga och en motpol till stress, människor som statistik och en alltför opersonlig digitalisering. Vi är hos dig, ett handslag, ett löfte. Vi vet vad en bra arbetsmarknad behöver. För dig som kandidat innebär det en aktör som backar dig, oavsett var i karriären du är och vill vara. Vi vill vara tryggheten i en snabb värld. Vi stöttar, utmanar och frågar hur det går. Helt naturligt, tycker vi. Läs gärna mer om oss på www.nearyou.se Att arbeta som konsult på NearYou Som konsult hos NearYou är du anställd hos oss och arbetar ute hos någon av våra kunder. För oss är det viktigt att erbjuda en trygg och hållbar anställning för alla våra anställda. Du har samma fördelar och trygghet som hos en traditionell arbetsgivare och du omfattas av kollektivavtalens villkor för till exempel lön, försäkringar, pension och semester. Som konsult hos oss får du en konsultchef som hjälper dig i ditt val av uppdrag och ger dig tips och råd hur du kan utvecklas i arbetslivet. Du får även möta olika företagskulturer och får erfarenhet från olika branscher, vilket gör att du utvecklar din kompetens och ditt nätverk och gör dig till en mer attraktiv medarbetare.

Område IT har i uppdrag att stödja alla Region Örebro läns verksamheter - vi arbetar tillsammans hela vägen från kravställning till upphandling, implementation, teknikutveckling, drift och support. Avdelning vårdsystem arbetar med vårdnära IT-stöd. Vårt arbete innebär att vi ger vårdgivare och vårdtagare förutsättningar att kunna använda digitala verktyg för att uppnå och bibehålla hälsa. Vi arbetar med digitala lösningar som stöd för bland annat vårddokumentation, remiss- och svarshantering, patientadministration, läkemedel, mätvärden, operationsplanering, mödra- och barnhälsovård och informationsöverföring vid samverkan mellan kommun och region. Vi samverkar på nationell nivå och med kommunerna i vår region. Våra lösningar är ofta livsviktiga, i bokstavlig bemärkelse, och ställer stora krav på tillgänglighet och säkerhet. Att arbeta hos oss är en spännande utmaning för dig som är intresserad av att ta ansvar, ha kunden i fokus och utvecklas i en verksamhet som arbetar för ständig förbättring. Vi är ett starkt team där vi inspirerar och hjälper varandra och våra kunder. Arbetsuppgifter Som systemförvaltare IT hos oss har du en central roll i att säkerställa att verksamheten har tillgång till effektiva, ändamålsenliga och säkra IT-stöd. Du arbetar systematiskt med systemens hela livscykel - från ny- och vidareutveckling till vidmakthållande och avveckling. Rollen innebär att du både förstår systemens tekniska beroenden och kan omsätta verksamhetens behov till konkreta krav och lösningar. Du ingår i ett team som förvaltar vårdnära IT-stöd, men bidrar även i projekt inför införande av nya system. Arbetet sker i gränslandet mellan IT och vård, vilket innebär att du behöver ha nära dialog med verksamheten för att säkra leveransen och skapa nytta för användarna. I rollen leder och koordinerar du arbete mellan olika specialistroller, leverantörer, utvecklingsteam, driftorganisationer och verksamhetsrepresentanter. Du driver utredningar, ansvarar för kravställning och arbetar med test, utvärdering, konfigurering, ändringshantering och systemuppgraderingar. Du hanterar också inkommande krav och önskemål från användare och andra intressenter. En annan viktig del av arbetet är att bidra till stabil drift och utveckling genom att hantera incidenter och problem, leda felsökning och agera som tredje linjens support vid mer komplexa ärenden. Du deltar också i nationella samverkansgrupper och säkerställer att teknisk information och dokumentation är aktuell. Kvalifikationer Vi söker dig som har: erfarenhet av systemförvaltning relevant akademisk utbildning inom IT, eller annan utbildning och erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig dokumenterad IT/Teknisk kompetens som är relevant för rollen mycket goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift Det är meriterande om du har erfarenhet av etablerade förvaltningsmodeller, exempelvis pm3, arbete enligt ITIL eller projektarbete inom IT och/eller vårdstödjande system. För att lyckas i rollen behöver du vara strukturerad och kvalitetsmedveten samt kunna planera, prioritera och driva flera uppgifter parallellt. Eftersom du har många kontaktytor behöver du också ha god samarbetsförmåga, vara serviceinriktad och kunna skapa förtroendefulla relationer med såväl verksamhet och användare som tekniska specialister och leverantörer. Vi värdesätter att du har ett genuint intresse för digitalisering och vill bidra till att utveckla IT-stöd som skapar nytta i vården. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Ansökan Tillträde: Enligt överenskommelse. Intervjuer sker löpande, så vänta inte med att skicka in din ansökan. Ansökan ska innehålla CV och personligt brev. Intyg, betyg, examensbevis med mera ska lämnas vid en eventuell intervju. Om du är eller tidigare varit anställd i Region Örebro län kommer vi ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning. Kontroll av registerutdrag från Polismyndigheten kan komma att ske enligt aktuell lagstiftning. Som anställd i Region Örebro län omfattas du av trygga kollektivavtal. Läs mer om villkor och förmåner. Vi sätter löner individuellt och differentierat. Läs mer om lön och lönestatistik. Vi krigsplacerar våra tillsvidareanställda och i vissa fall även visstidsanställda. Läs mer om vad det innebär. Om verksamheten Område IT är en av de största IT-arbetsplatserna i länet med ca 160 medarbetare. Vi ansvarar för att samordna, förvalta och leda IT-utvecklingen i Region Örebro län. Det är en utveckling som berör såväl framtidens vårdinformationsstöd och e-hälsa som administrativa system och infrastruktur. För att kunna möta dessa utmaningar på ett professionellt och effektivt sätt behöver vi ha en bred och hög kompetens och sätta kunden i fokus. Hos oss möter du medarbetare som är engagerade, hjälper varandra och har en god sammanhållning. Region Örebro län är en av länets största arbetsgivare. Tillsammans med 11 000 kollegor kan du skapa ett bättre liv för de vi finns till för. Hos oss finns meningsfulla och samhällsviktiga jobb där du kan göra skillnad i invånarnas vardag, hälsa och livskvalitet. Dygnet runt, året om, ansvarar vi för hälso- och sjukvård, tandvård och länets kollektivtrafik. Vi har också det regionala utvecklingsansvaret i länet och ett uppdrag att bidra till kulturlivet. Tillsammans skapar vi ett bättre liv. Övrig information Välkommen med din ansökan! Vi har gjort vårt medieval för denna rekrytering och undanber oss därför erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annonsering.

Vill du vara med och utveckla den verksamhet som stärker Sveriges försvarsförmåga? Som enhetschef på FMV får du en central ledarroll i en tekniskt komplex verksamhet där dina beslut och ditt ledarskap gör konkret skillnad. Om tjänsten I rollen som enhetschef för systemenheten inom verksamhetsområde Armémateriel ansvarar du för att leda och utveckla enhetens verksamhet, från morgondagens behov till dagens leveranser. Enheten sammanhåller bl.a. teknisk designledning, kvalitetsledning samt forskning och utveckling för verksamhetsområde Armémateriel. Tillsammans med dina medarbetare skapar du rätt förutsättningar för att nå uppsatta mål, använda resurser effektivt och säkerställa att rätt kompetens finns på plats. Du leder enheten och driver verksamhets- och förändringsarbete med fokus på långsiktiga resultat. I rollen har du personal-, arbetsmiljö-, ekonomi- och verksamhetsansvar. Du företräder ditt ansvarsområde och bygger relationer både internt och externt. Du rapporterar till avdelningschef för systemledning. Som chef på FMV är du en viktig bärare av vårt uppdrag och kultur. Du leder med tydlighet och engagemang utifrån våra ledarskapsprinciper: att föregå med gott exempel, skapa förtroende, vara öppen och fokusera på resultat. Det här är en roll för dig som vill kombinera ett nära ledarskap med möjligheten att påverka både enhetens riktning och Sveriges försvarsförmåga. Tjänsten är placerad i Stockholm. Resor i tjänsten förekommer. Om dig Vi söker dig som har en relevant teknisk utbildning eller motsvarande kompetens förvärvad på annat sätt som vi bedömer likvärdig. Du har aktuell och relevant chefserfarenhet där medarbetar-budget- och resultatansvar ingått. För att lyckas i rollen är det nödvändigt att du kan uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska och engelska. Vi ser gärna att du har erfarenhet av att arbeta med sammansatta tekniska system. Har du tidigare erfarenhet av internationell samverkan eller relevant erfarenhet av kund- och leverantörsrelationer, ser vi det som en fördel. Vi ser positivt på om du har arbetat inom statsförvaltning (främst försvar och teknik), försvarsindustri eller som leverantör till FMV samt om du har erfarenhet av materiel- eller tjänstförsörjning till eller inom Försvarsmakten. Personliga egenskaper är av stor vikt för oss och vi välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Som chef hos oss leder du verksamheten med tydlig riktning och målmedvetenhet. Du säkerställer att både kortsiktiga och långsiktiga mål nås genom strukturerat arbete, ansvarstagande och förankring hos medarbetarna. Du bygger tillitsfulla relationer och främjar en inkluderande, respektfull arbetsmiljö där engagemang, gemenskap och mångfald står i centrum. Med stabilitet, mod och integritet tar du ansvar för beslut och handlingar, leder med värdegrund i fokus och agerar tryggt även i utmanande situationer. Genom strategisk helhetssyn prioriterar och samordnar du resurser, driver förbättringar och stärker myndighetens långsiktiga utveckling och förtroende. FMV – Försvarets materielverk På FMV är du med och bidrar till att göra Sverige och världen säkrare. Vi har i uppdrag att förse det svenska försvaret med den senaste tekniken och kunskapen så att de kan försvara vårt land och våra allierade. Tillsammans med kompetenta och engagerade kollegor får du vara med och utveckla och upphandla det som ibland inte existerar än. Du driver utvecklingen, hela vägen från behov till leverans. Från idé till verklighet. Du kommer att arbeta på vårt verksamhetsområde Armémateriel som ansvarar för teknik och tjänster som används av Armén och Hemvärnet, exempelvis fordon, vapen, skydd och luftvärn. Placeringen är på systemenheten, en av två enheter på avdelningen systemledning. Hos FMV erbjuds du en trygg anställning med bra förmåner: Kompetensutveckling och karriärmöjligheter Flexibel arbetstid och möjlighet till distansarbete i den mån arbetet tillåter Tjänstepension och friskvårdsbidrag Läs mer om FMV som arbetsgivare och om de förmåner vi erbjuder på vår hemsida: https://www.fmv.se/jobb--karriar/arbeta-pa-fmv/. Vill du vara med och utveckla framtidens försvar? Välkommen med din ansökan senast 22 september 2026. Bra att veta Du ansöker genom att bifoga ditt CV, betyg och intyg på svenska. I ditt CV beskriver du tydligt på vilket sätt du uppfyller efterfrågade kvalifikationer och meriter. För att skapa en mer inkluderande rekryteringsprocess ber vi dig att inte skicka personligt brev eller inkludera bild i ditt CV. Vi rekryterar kompetensbaserat och bedömer kandidater utifrån rollens krav på erfarenhet, kunskap och personliga egenskaper. I urvalsarbetet kan vi komma att genomföra tester med stöd av extern leverantör. Våra fackliga företrädare är SACO Pierre Königsson, OFR/S Leif Jansson, OFR/O Arne Molander och SEKO Peter Andersson. Alla nås via FMV:s växel: 08-782 4000. Vid frågor om tjänsten kan du kontakta Oscar Elardt via FMV:s växel: 08-782 4000. Kontakta Lovisa Karlsson på lovisa.karlsson@fmv.se vid frågor om rekryteringsprocessen. #LI-Hybrid För att jobba hos oss behöver du vara svensk medborgare och genomgå en säkerhetsprövning i enlighet med säkerhetsskyddslagen. Vi tillämpar provanställning och som anställd kommer du att krigsplaceras utifrån totalförsvarets behov. Ansökningar till befattningen tas endast emot via FMV:s webbplats eller registratur. Vi har gjort vårt medieval och undanber oss därför försäljning av annons- och rekryteringstjänster.

Institutionen för immunologi, genetik och patologi vid Uppsala universitet har en bred forskningsprofil med starka forskargrupper inriktade på bl. a cancer, genetiska och autoimmuna sjukdomar. En av de bärande tankarna vid institutionen är att stimulera translationell forskning och därmed främja en närmare samverkan mellan medicinsk forskning och sjukvården. Forskning bedrivs inom sex forskningsprogram: cancerprecisionsmedicin, cancerimmunterapi, genomik och neurobiologi, molekylära verktyg och funktionsgenomik, neuroonkologi och neurodegeneration samt vaskulärbiologi. Delar av verksamheten är även integrerad med avdelningarna för onkologi, klinisk genetik, klinisk immunologi, klinisk patologi och sjukhusfysik vid Akademiska sjukhuset. Institutionen har undervisningsuppdrag på ett antal programutbildningar, fristående kurser och internationella masterprogram inom den medicinska fakulteten. Institutionen omsätter omkring 550 miljoner kronor, varav ca två tredjedelar är externa forskningsbidrag. Antalet anställda är ca 400, varav ca 100 är doktorander, och det finns totalt över 850 verksamma i arbetsstyrkan. Läs gärna mer om institutionens verksamhet här: www.uu.se/medarbetare/institution/immunologi-genetik-och-patologi Arbetsbeskrivning Var med och driv forskningen om pediatriska hjärntumörer framåt! En anställning som forskningsassistent erbjuds i Veronica Rendos forskargrupp vid Institutionen för immunologi, genetik och patologi, Uppsala universitet. Vi söker en mycket motiverad och nyfiken forskare som vill bidra till banbrytande forskning om atypiskt teratoid-rabdoid tumör (ATRT), en sällsynt och mycket aggressiv pediatrisk hjärntumör som framför allt drabbar spädbarn och är förknippad med återfallsfrekvenser på upp till 75 %. Vårt mål är att förstå varför vissa tumörer svarar på behandling medan andra utvecklar resistens, samt att identifiera nya terapeutiska sårbarheter som på sikt kan förbättra behandlingsresultaten för barn med ATRT. Som en del av ett tvärvetenskapligt forskarteam kommer du att studera mekanismer bakom behandlingssvar och behandlingsresistens vid såväl standardbehandlingar som kliniskt relevanta riktade terapier. Projektet stöds av framstående svenska forskningsfinansiärer, däribland Barncancerfonden, Göran Gustafsson Foundation och Beijer Lab for Gene and Neuroscience, vilket skapar goda förutsättningar för ambitiös och nyskapande forskning med fokus på nya upptäckter. Läs mer om projektet och forskargruppen på rendolab.org. Som forskningsassistent kommer du att arbeta med patientderiverade hjärntumörmodeller och samodlingar med hjärnorganoider för att studera tumörbiologi och behandlingssvar i experimentella modellsystem som bättre efterliknar tumörens fysiologiska miljö. Projektet kombinerar avancerade experimentella metoder inom cancerbiologi, genomik och funktionell genetik, bland annat: - Cellodling av patientderiverade hjärntumörmodeller - Samodling av tumörceller med hjärnorganoider - Molekylär DNA-streckkodning och framställning av bibliotek för single-cell RNA-sekvensering - CRISPR-Cas12a-screening och funktionella genetiska metoder - Viral transduktion och arbete med BSL-2 - Flödescytometri och immunofluorescens - Analyser av läkemedelssvar och celltillväxt - Immunoblotting samt andra molekylära och fenotypiska analyser Du får möjlighet att arbeta i gränslandet mellan pediatrisk cancerbiologi, funktionell genomik och nya experimentella modellsystem, samtidigt som du bidrar till forskning med tydlig translationell relevans. Kvalifikationer Vi söker en engagerad och vetenskapligt nyfiken kandidat med masterexamen i biomedicin, medicin eller motsvarande. Tidigare praktisk erfarenhet av cellodling, inklusive viralt arbete på BSL-2-nivå, samt molekylärbiologiska metoder krävs. Goda kunskaper i engelska, både i tal och skrift, är ett krav. Framför allt söker vi dig som är nyfiken och har en stark vilja att lära, trivs med experimentell problemlösning och vill bidra till en kreativ och samarbetande forskningsmiljö som tar sig an komplexa frågor inom pediatrisk cancerforskning. Meriterande/Önskvärda kvalifikationer Erfarenhet inom ett eller flera av följande områden är starkt meriterande: - Viralt arbete på BSL-2-nivå - Flödescytometri och/eller sortering - Molekylär kloning - CRISPR-baserad screening eller genomteknik - Epigenetik - Hjärntumörbiologi - Funktionell genomik eller single-cell-baserade metoder Detta är en spännande möjlighet att bli en del av en dynamisk forskningsmiljö och bidra till att öka förståelsen av en av de mest utmanande pediatriska hjärntumörerna. Om du motiveras av ambitiösa biologiska frågeställningar och vill utveckla dina experimentella färdigheter genom att arbeta med moderna forskningsmetoder, ser vi fram emot att höra från dig. Om anställningen Anställningen är tidsbegränsad, 12 månader. Omfattningen är heltid. Tillträde enligt överenskommelse. Placeringsort: Uppsala Upplysningar om anställningen lämnas av: Verónica Rendo, veronica.rendo@igp.uu.se Välkommen med din ansökan senast den 16 oktober 2026, UFV-PA 2026/2499 Uppsala universitet är ett brett forskningsuniversitet med stark internationell ställning. Det yttersta målet är att bedriva utbildning och forskning av högsta kvalitet och relevans för att göra skillnad i samhället. Vår viktigaste tillgång är alla 7 500 anställda och 53 000 studenter som med nyfikenhet och engagemang gör Uppsala universitet till en av landets mest spännande arbetsplatser. Läs mer om våra förmåner och hur det är att jobba inom Uppsala universitet https://uu.se/om-uu/jobba-hos-oss/ Anställningen kan komma att säkerhetsprövas. Vid säkerhetsprövning är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd. Vi undanber oss erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp. Ansökan tas emot i Uppsala universitets rekryteringssystem. Fackliga företrädare: Saco-S - saco-s@uu.se, Seko - seko@uadm.uu.se, ST (OFR/S) - ofr@uu.se

I Mölndals stad är vi stolta över att ha Sveriges viktigaste jobb där vi tillsammans skapar bästa möjliga vardag för våra medborgare. Med kunskap, mod och kreativitet utvecklar vi våra verksamheter och bidrar till att Mölndal blir en ännu bättre plats att leva och jobba i. Välkommen att göra skillnad i människors vardag varje dag! Vård- och omsorgsförvaltningen med sina ca 1500 medarbetare är en av förvaltningarna i Mölndals stad och omfattar äldreomsorg, funktionsstöd och hälso- och sjukvård. Piltegatans gruppbostad är ett boende med 12 lägenheter och riktar sig till personer med förvärvade hjärnskador som vid inflytt är under 65 år. Nu söker vi tre nya kollegor som vill vara med och skapa den bästa möjliga vardagen för våra brukare. 3 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som stödassistent arbetar du med att stötta brukaren i vardagen genom att skapa en begriplig, hanterbar och meningsfull tillvaro samt genom att arbeta förebyggande och strukturerat. Du ger ett professionellt stöd och stärker varje individs självkänsla och tro på sin egen förmåga - allt arbete utgår från brukarens individuellt upprättade genomförandeplan. Du är delaktig i att etablera och/eller upprätthålla sociala nätverk. Din roll innebär även att stödja brukarna i att utveckla sin kommunikationsförmåga och känsla av samhörighet samt att ge stöd i sociala aktiviteter, både individuellt och i grupp. Målsättningen är att stödja för en full delaktighet i samhället utifrån varje persons individuella önskemål. Du ger stöd i alla förekommande vardagliga sysslor såsom planering, personlig hygien, klädvård, tvätt, städning, kosthållning, matlagning, inköp, ekonomi, medicin, social träning, kultur och fritid. Som stödassistent arbetar du i nära samarbete med stödpedagog och andra stödassistenter. Du arbetar med social dokumentation i dokumentationssystemet Treserva samt följer upp och reviderar genomförandeplanerna löpande. Vi arbetar med verksamhetsanpassade och påverkningsbara scheman. Behovet anpassas kontinuerligt efter verksamhetens behov, vilket innebär att du behöver vara beredd på att arbeta på dag, kväll och helg. Vi värdesätter dina idéer och ditt engagemang och tillsammans skapar vi förutsättningar för utveckling och ett självständigt liv för våra brukare. Låter detta som något för dig? Ansök idag och bli en del av vårt fantastiska team! KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har: • Utbildning som stödassistent, undersköterska eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. • Erfarenhet av arbete med personer med förvärvade hjärnskador och omvårdnadskrävande insatser. • Erfarenhet av och kunskap om trakeostomi, epilepsi, ren intermittent kateterisering (RIK), PEG, hostmaskin och slemsug. • Goda kunskaper i svenska i både tal och skrift. Det är meriterande om du har arbetserfarenhet av demens samt erfarenhet av arbete med Timecare och Treserva. Som stödassistent visar du respekt och hänsyn för dem du möter i din yrkesroll. Du har en öppen och positiv attityd då du har brukarens behov som utgångspunkt för ditt agerande. Du har intresse, vilja och förmåga att hjälpa andra och du anstränger dig för att framföra lösningar. I ditt arbete är det viktigt att du agerar på egen hand utifrån vad situationen kräver utan att behöva stöd av andra. Det är också viktigt att du har förmåga att arbeta tillsammans med andra för att utföra uppgifter och nå mål. Du förstår det gemensamma uppdraget, agerar utifrån det och bidrar till helheten. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Välkommen med din ansökan! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Enligt överenskommelse. Inom vård- och omsorgsförvaltningen pågår ett aktivt arbete för att kunna erbjuda medarbetare önskad sysselsättningsgrad i syfte att minska de ofrivilliga deltidsanställningarna. I de fall annonsering gäller en deltidstjänst är vår ambition att på sikt ge möjlighet till utökad sysselsättningsgrad. Vid rekrytering beaktar vi mångfaldsperspektivet för att få en bättre spegling av vår verksamhet. Behöver du hjälp med att söka tjänsten? Kontakta kundservice på 0771-693 693. Innan en eventuell anställning ska ett godtagbart utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas om tjänsten omfattar brukar- eller patientnära arbete. Vi kommer också att kontrollera medborgarskap. Är du inte medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du kunna uppvisa ett giltigt uppehåll-/arbetstillstånd eller kunna styrka att du är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Bakgrundskontroller kan komma att genomföras innan anställning. I vissa tjänster krävs digital identifiering (t.ex. BankID) för att utföra arbetsuppgifter. Identifieringen används endast för att bekräfta din identitet i systemen. Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta ansvarig rekryterande chef för hantering av din ansökan. Kontaktuppgifter hittar du i annonsen. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Mölndals stad har upphandlade avtal.

Avdelning vårdsystem arbetar med vårdnära IT-stöd. Vårt arbete innebär att vi ger vårdgivare och vårdtagare förutsättningar att kunna använda digitala verktyg för att uppnå och bibehålla hälsa. Våra lösningar är ofta livsviktiga, i bokstavlig bemärkelse, och ställer stora krav på tillgänglighet och säkerhet. Att arbeta hos oss är en spännande utmaning för dig som är intresserad av att ta ansvar, ha kunden i fokus och utvecklas i en verksamhet som arbetar för ständig förbättring. Vi är ett starkt team där vi inspirerar och hjälper varandra och våra kunder - Tillsammans skapar vi ett bättre liv! Arbetsuppgifter Vi befinner oss i ett läge där nya vårdinformationssystem har införts, där nationella tjänster och samverkan med andra aktörer är viktiga. Parallellt intensifieras arbetet med digitala lösningar. Nu söker vi dig som är driven och engagerad som vill arbeta i en dynamisk och mångsidig roll som Objektledare IT. Som Objektledare IT leder, styr och koordinerar du IT-systemförvaltningen inom förvaltningsobjektet. Du ansvarar för systemens IT-leveranser och för de IT-nära aktiviteterna i objektplanen, som du tar fram tillsammans med Objektledare verksamhet. Du är kontaktperson gentemot driftorganisation, utvecklingsteam och leverantörer. Du ansvarar för att verksamhetens krav och behov hanteras ur ett IT-perspektiv samt samordnar planering, prioritering och uppföljning av genomförandet. De IT-lösningar du arbetar med skapar dagligen verksamhetsnytta inom Region Örebro län och ger stöd till Folktandvården och hälso- och sjukvården inom exempelvis patientadministration, vårddokumentation, läkemedel, beställning och svar samt informationsöverföring och samverkan mellan kommun och region. Du engagerar och driver arbetet inom förvaltningsobjektet mot uppsatta mål med fokus på verksamhetsnytta, kostnadseffektivitet och tillgänglighet. Du följer upp och rapporterar status, deltar i projekt, arbetsgrupper och förstudier samt bidrar med beslutsunderlag. Genom omvärldsbevakning och samverkan håller du dig uppdaterad inom ditt ansvarsområde. Kvalifikationer Vi söker dig som har erfarenhet av IT-systemförvaltning samt av att leda, samordna och planera IT-relaterat arbete. Du har akademisk utbildning inom IT, systemvetenskap eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du behärskar svenska flytande i både tal och skrift. Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete enligt etablerade förvaltningsmodeller, gärna PM3, samt utifrån ITIL:s ramverk. För denna tjänst lägger vi stor vikt vid personlig lämplighet. Du är strukturerad och har god förmåga att planera och organisera ditt arbete så att tidsramar hålls och resultatet håller hög kvalitet. Du är driven, samarbetsorienterad och har lätt för att koordinera aktiviteter där olika yrkes- och kompetensområden deltar. Du har en hög servicekänsla och sätter verksamhetens behov i fokus. Du är lösningsorienterad och bidrar med kreativa idéer och ett positivt förhållningssätt. Ansökan Ansökan ska innehålla CV och personligt brev. Intyg, betyg, examensbevis med mera ska lämnas vid en eventuell intervju. Om du är eller tidigare varit anställd i Region Örebro län kommer vi ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning. Kontroll av registerutdrag från Polismyndigheten kan komma att ske enligt aktuell lagstiftning. Som anställd i Region Örebro län omfattas du av trygga kollektivavtal. Läs mer om villkor och förmåner. Vi sätter löner individuellt och differentierat. Läs mer om lön och lönestatistik. Vi krigsplacerar våra tillsvidareanställda och i vissa fall även visstidsanställda. Läs mer om vad det innebär. För att söka tjänsten måste du logga in/skapa användare. Om verksamheten Område IT är en av de största it-arbetsplatserna i länet med ca 160 medarbetare. Vi ansvarar för att samordna, förvalta och leda it-utvecklingen i Region Örebro län. Det är en utveckling som berör såväl framtidens vårdinformationsstöd och e-hälsa som administrativa system och infrastruktur. För att kunna möta dessa utmaningar på ett professionellt och effektivt sätt behöver vi ha en bred och hög kompetens och sätta kunden i fokus. Hos oss möter du medarbetare som är engagerade, hjälper varandra och har en god sammanhållning. Regionservice breda verksamhet bidrar till att underlätta arbetet för alla inom Region Örebro län. Våra cirka 1000 medarbetare arbetar bland annat med IT-stöd och utveckling, fastigheter, måltider, logistik- och lokalvårdservice, medicinsk teknik, upphandling och administration. Ett gott bemötande, samverkan och möjlighet till utveckling är grundläggande för oss. Region Örebro län är en av länets största arbetsgivare. Tillsammans med 11 000 kollegor kan du skapa ett bättre liv för de vi finns till för. Hos oss finns meningsfulla och samhällsviktiga jobb där du kan göra skillnad i invånarnas vardag, hälsa och livskvalitet. Dygnet runt, året om, ansvarar vi för hälso- och sjukvård, tandvård och länets kollektivtrafik. Vi har också det regionala utvecklingsansvaret i länet och ett uppdrag att bidra till kulturlivet. Övrig information Tillträde: Enligt överenskommelse Välkommen med din ansökan! Vi har gjort vårt medieval för denna rekrytering och undanber oss därför erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annonsering.