1. PLANIFICACIÓN Y ORGANIZACIÓN OPERATIVA DE LA ACTIVIDAD EN EL PROCESO, EN LÍNEA CON LA PLANIFICACIÓN DIARIA Y SEMANAL. 2.PUESTA A PUNTO: ASEGURAR Y VERIFICAR QUE LA PUESTA A PUNTO DE LA MÁQUINA Y LOS PUNTOS CRÍTICOS DEL PROCESO. 3. ESPACIO DE TRABAJO: ASUMIR LA RESPONSABILIDAD DEL ESPACIO DE TRABAJO. 4.SEGURIDAD Y SALUD: CUMPLIR Y GARANTIZAR LA APLICACIÓN INDIVIDUAL Y EL AUTO MANTENIMIENTO DE TODAS LAS MEDIDAS DE SEGURIDAD. 5.MAQUINARIA Y AUTO MANTENIMIENTO. CALIDAD: 6.CUMPLIR CON TODOS LOS ESTÁNDARES, ESPECIFICACIONES, ITM S, PAUTAS DE CONTROL Y DE AUTOCONTROL EN RELACIÓN AL ASEGURAMIENTO DE LA CALIDAD. REQUISITOS IMPRESCINDIBLES: CICLO FORMATIVO DE GRADO SUPERIOR DE PROGRAMACIÓN DE LA PRODUCCIÓN EN FABRICACIÓN MECÁNICA. SE OFRECE CONTRATO DE PRÁCTICAS DE 1 AÑO.
PROGRAMA LEHEN AUKERA REQUISITOS OBLIGATORIOS MÍNIMOS: SER PERSONAS MENORES DE 30 AÑOS, DESEMPLEADAS E INSCRITAS COMO DEMANDANTES DE EMPLEO EN CUALQUIER SERVICIO PÚBLICO DE EMPLEO DEL SISTEMA NACIONAL DE EMPLEO. TENDRÁN PRIORIDAD LAS PERSONAS QUE ESTÉN REGISTRADAS EN LA BASE DE DATOS DEL SISTEMA DE GARANTÍA JUVENIL Y CUMPLAN LOS REQUISITOS DE ACCESO AL MISMO (MÁS INFORMACIÓN EN EL TELÉFONO: 060 O EN INFO.GARANTIAJUVENIL@SEPE.ES).
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CÓDIGO DE OFERTA: 162026006249 945160600 / www.lanbide.eus.

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ES CONVOCA UN PROCÉS SELECTIU PER INCORPORAR UNA PERSONA RESPONSABLE DEL MANTENIMENT DE LA MAQUINàRIA DE LA COL·LECCIÓ ACTUAL I FUTURA DEL MUSEU, VINCULADA AL SECTOR TèXTIL. ENTRE LES SEVES FUNCIONS TAMBÉ HI HAURà EL MANTENIMENT GENERAL DE LES INSTAL·LACIONS, AIXÍ COM LA COORDINACIÓ AMB EMPRESES EXTERNES PER A LA REALITZACIÓ DE TREBALLS ESPECIALITZATS O ACTUACIONS DE SUPORT TèCNIC. EL MUSEU DE L?AIGUA I EL TèXTIL, SITUAT ALS DIPòSITS VELLS DE MANRESA, ÉS UN ESPAI DEDICAT A LA CONSERVACIÓ, DIVULGACIÓ I POSADA EN VALOR DEL PATRIMONI INDUSTRIAL I TèXTIL DE LA CIUTAT. L?EQUIPAMENT OFEREIX UN RECORREGUT PER LA HISTòRIA I L?EVOLUCIÓ DE LA INDÚSTRIA TèXTIL I LA SEVA VINCULACIÓ AMB L?AIGUA, DOS ELEMENTS FONAMENTALS EN EL DESENVOLUPAMENT ECONòMIC I SOCIAL DE MANRESA I DEL TERRITORI.
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CÓDIGO DE OFERTA: 092026013693 La inscripción a esta oferta se efectúa a través del portal Feina Activa (https://feinaactiva.gencat.cat/web/guest/home ), donde encontrará más información sobre los detalles del puesto de trabajo. Puede acceder a la oferta indicando la referencia (Referencia número:92315841) en la búsqueda avanzada de Feina Activa. Para optar a las ofertas de este portal, se precisa una inscripción previa en él..

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REQUISITOS Imprescindible: - Ciclo Formativo de Grado Medio o Superior en actividades deportivas, o - Grado universitario equivalente: Magisterio con especialidad en deporte, u - Otra formación relacionada con deportes. Valorable: - Experiencia como monitor/a deportivo/a. FUNCIONES Se trata de impartir una formación para futuros monitores de actividades deportivas en sala de entrenamiento con soporte musical entre otras actividades. CONDICIONES > Contrato Temporal de una duración de 120 horas de formación a realizar desde el 01 julio 2026. > Jornada Parcial de 30 h./semanales, en horario de Lunes a Viernes de: 08:30-14:30 h. > Salario 2.000 euros brutos aproximadamente.
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CÓDIGO DE OFERTA: 022026004350 OFICINA EMPLEO CALATAYUD: En caso de cumplir los requisitos indicados y tener la demanda de empleo en situación de alta, puedes solicitar participar en el proceso de selección: - Enviando currículum al CORREO ELECTRÓNICO ofertas.calatayud@aragon.es poniendo en el asunto el nº de oferta y el DNI o NIE. Puedes solicitar esta oferta mientras aparezca publicada en https://inaem.aragon.es/ofertas-de-empleo Mas información sobre cómo dar de alta tu demanda y modificarla en https://inaem.aragon.es/en/inscripcion-de-la-demanda.

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SE OFERTA PUESTO DE TRABAJO PARA CARPINTERO /A OFICIAL/A CUYAS FUNCIONES Y TAREAS SERÁN: BUSCAMOS UNA PERSONA DETALLISTA, CON CAPACIDAD PARA TRABAJAR TANTO EN LA FABRICACIÓN EN TALLER, COMO EN LA INSTALACIÓN FINAL EN VIVIENDAS Y LOCALES COMERCIALES. SE VALORA POSITIVAMENTE LA AUTONOMÍA Y EXPERIENCIA PREVIAS. SE OFERTA PUESTO DE TRABAJO PARA OFICIAL DE CARPINTERÍA CON EXPERIENCIA (CARPINTERÍA GENERAL Y MONTAJES), CUYAS FUNCIONES Y TAREAS SERÁN: -FABRICACIÓN EN TALLER (CORTE, CANTEADO, FRESADO, MANEJO DE MAQUINARIA ,ETC.). -INSTALACIÓN INTEGRAL DE COCINAS. -MONTAJE DE ARMARIOS EMPOTRADOS. -CARPINTERÍA GENERAL. -TOMA DE MEDIDAS, AJUSTE DE PIEZAS, MANTENIMIENTO Y CUIDADO DE HERRAMIENTAS. PREVENCIÓN DE RIESGOS, SEGÚN NORMATIVA VIGENTE, EN NIGÜELAS (GRANADA). SE OFRECE CONTRATO LABORAL INDEFINIDO , A JORNADA COMPLETA. HORARIO TURNO PARTIDO DE LUNES A JUEVES , LOS VIERNES SOLO MAÑANA (CON LOS DESCANSOS CORRESPONIENTES). SALARIO 1800¿ BRUTOS AL MES. BENEFICIOS: CESTA DE NAVIDAD JORNADA INTENSIVA LOS VIERNES UNIFORME PROPORCIONADO UBICACIÓN DEL TRABAJO: EMPLEO PRESENCIAL TODOS LOS DATOS ANALÍTICOS SE PRESENTAN ÚNICAMENTE CON FINES INFORMATI, EN 'NIGÜELAS' (GRANADA). SE OFRECE CONTRATO LABORAL INDEFINIDO, A JORNADA COMPLETA, CON HORARIO DE 8 A 13,30 Y DE 15,30 A 18,30 DE LUNES A JUEVES Y VIERNES DE 8 A 15 Y SALARIO DE 1.860 EUROS/MES.
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CÓDIGO DE OFERTA: 012026028588 958986002 - Oficina: DURCAL.

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RECIBIR Y ATENDER A LOS CLIENTES EN EL PUNTO DE VENTA O POR CANALES DIGITALES. -ESCUCHAR Y COMPRENDER LAS NECESIDADES DEL CLIENTE PARA OFRECER SOLUCIONES PERSONALIZADAS. BRINDAR INFORMACIÓN SOBRE MATERIALES, MEDIDAS, ESTILOS, PRECIOS Y PLAZOS DE ENTREGA. -REALIZAR PROPUESTAS DE DECORACIÓN O COMBINACIONES DE MOBILIARIO ADAPTADAS AL ESPACIO DEL CLIENTE.ELABORAR PRESUPUESTOS, PEDIDOS Y FACTURAS DE VENTA. HACER SEGUIMIENTO DE LOS PRESUPUESTOS ENVIADOS Y CERRAR OPERACIONES COMERCIALES. -REGISTRAR VENTAS Y MOVIMIENTOS DE STOCK EN EL ERP. DAR COBERTURA Y SOPORTE AL RESPONSABLE DE TIENDA.- CONTROLAR EL ESTADO DEL INVENTARIO Y COMUNICAR FALTANTES O INCIDENCIAS. -HORARIO ROTATIVO 10-17:30H Y 12 A 20:00. Y 1 SÁBADO CADA DOS DE 10 A 13:30H -SALARIO SEGÚN CONVENIO
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CÓDIGO DE OFERTA: 102026564712 Si está inscrito en LABORA, tiene que dirigirse al portal Punt LABORA (https://puntlabora.gva.es/puntlabora?app=ofertas-consultar&cod1=698975&cod2=0&t=EMP&lang=es). Si reside fuera de la Comunidad Valenciana, puede postularse enviando su currículo al correo electrónico espailabora_ofertas_calp@gva.es especificando en el correo su número de DNI/NIE y el número de la oferta 698975-0 como referencia..

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APRODISCA ÉS UNA ENTITAT SOCIAL, SENSE àNIM DE LUCRE I DECLARADA D?UTILITAT PÚBLICA ESPECIALITZADA EN LA PRESTACIÓ DE SERVEIS PER A PERSONES AMB DISCAPACITAT INTEL·LECTUAL I/O MALALTIA MENTAL. TENIM UNA INDUSTRIA ALIMENTàRIA A MONTBLANC (CENTRE ESPECIAL DE TREBALL) AMB UN EQUIP DE PROP DE 30 PERSONES, DEDICAT A LA PRODUCCIÓ PER A TERCERS (MAQUILA) I CINQUENA GAMMA. ENS TROBEM EN UNA FASE INICIAL DE FORT CREIXEMENT, AMB L?OBJECTIU DE CONSOLIDAR I ESCALAR LA NOSTRA ACTIVITAT, MANTENINT UN FORT COMPROMÍS SOCIAL AMB PERSONES AMB DISCAPACITAT INTEL·LECTUAL I/O MALALTIA MENTAL. BUSQUEM UN/A DIRECTOR/A D?OPERACIONS QUE LIDERI DE MANERA INTEGRAL TOTES LES ACTIVITATS OPERATIVES DE LA INDÚSTRIA, ASSEGURANT L?EFICIèNCIA PRODUCTIVA, LA QUALITAT DEL PRODUCTE I EL DESENVOLUPAMENT DE L?EQUIP, EN LÍNIA AMB ELS VALORS SOCIALS DE L?ORGANITZACIÓ.
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CÓDIGO DE OFERTA: 092026012333 La inscripción a esta oferta se efectúa a través del portal Feina Activa (https://feinaactiva.gencat.cat/web/guest/home ), donde encontrará más información sobre los detalles del puesto de trabajo. Puede acceder a la oferta indicando la referencia (Referencia número:92315024) en la búsqueda avanzada de Feina Activa. Para optar a las ofertas de este portal, se precisa una inscripción previa en él..

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FUNCIONES: - Manipulación de materiales cerámicos: carga y descarga de piezas, colocación en líneas de producción o zonas de trabajo. - Uso de herramientas manuales y eléctricas. - Manejo de lijadoras, radiales, pulidoras y otras herramientas para el acabado de piezas. - Mantenimiento básico de las herramientas utilizadas. - Inspección visual de las piezas para detectar defectos. - Verificación de medidas y acabados según estándares de calidad. - Apoyo en procesos de producción. - Colaboración en tareas de preparación de materiales. - Orden y limpieza del puesto de trabajo. - Cumplimiento de las normas de seguridad e higiene industrial. REQUISITOS: - Experiencia previa y demostrable como operario/a de producción o peón/a. - Experiencia en el manejo de herramientas como lijadoras, radiales, pulidoras, etc. - Disponer de medio de desplazamiento para llegar al centro de trabajo. CONDICIONES: - Contrato laboral temporal. - Jornada completa de lunes a viernes. - Horario de trabajo de 07:00 a 15:00 horas. - Salario según convenio colectivo de vidrio y cerámica del Principado de Asturias.
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CÓDIGO DE OFERTA: 032026004294 Las personas interesadas en esta oferta, y que cumplan los requisitos, deberán enviar su C.V. a:paula.gonzalez@manpower.es indicando en el asunto: Peón (H/M/X).

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FUNCIONES: Diseñar y planificar proyectos de infraestructuras civiles supervisando la ejecución de los proyectos y asegurando la calidad y el cumplimiento de los plazos y presupuestos. Planificar y organizar las actividades técnicas, gestionar y controlar recursos técnicos y humanos incluido el cumplimiento de medidas de seguridad y salud. Elaboración de certificaciones y cierres mensuales. Supervisión de tajos en obra y rendimientos de producción. Control de mediciones, materiales, plazos, costes y calidad. Negociación y gestión con subcontratas y proveedores. Estudio y preparación de licitaciones. Redacción de documentos. REQUISITOS: Título universitario de Grado en Ingeniería Civil o Ingeniero Técnico en Obras Públicas o Máster en Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos. Se valorará Máster en Prevención de Riesgos Laborales. Experiencia demostrable de al menos 3 años en puesto similar. Carnet de conducir B. CONDICIONES: Contrato laboral indefinido. Jornada completa en horario a convenir con la empresa. Salario según Convenio de la Construcción y Obras Públicas del Principado de Asturias.
Datos de contacto:
CÓDIGO DE OFERTA: 032026002919 Las personas interesadas enviarán currículum vítae a la siguiente dirección de correo electrónico: ofertascv5@gmail.com Indicar en el asunto del email: Ingeniero/a civil.

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¿TIENES EXPERIENCIA EN EL SECTOR LIMPIEZA? ¿BUSCAS UN EMPLEO A TIEMPO PARCIAL EN HORARIO DE MAÑANAS QUE PUEDAS COMPAGINAR CON OTRAS ACTIVIDADES? ¡¡ESTA ES TU OPORTUNIDAD!! GRUPO EULEN, EMPRESA LÍDER EN EL SECTOR SERVICIOS, SELECCIONA PARA SU DIVISIÓN DE LIMPIEZA INDUSTRIAL, LIMPIADOR/A PARA COBERTURA DE VACACIONES, EN EMPRESA UBICADA EN CANOVELLES SI CREES QUE ENCAJAS CON ESTA DESCRIPCIÓN, NO DUDES EN INSCRIBIRTE. ¡ESTAMOS DESEANDO CONOCERTE! EN GRUPO EULEN, NOS COMPROMETEMOS A GARANTIZAR LA IGUALDAD DE OPORTUNIDADES EN TODOS LOS PROCESOS DE SELECCIÓN, PROMOVIENDO LA EQUIDAD EN CADA ETAPA. TRABAJAMOS ACTIVAMENTE PARA IMPLEMENTAR MEDIDAS QUE FOMENTEN UN ENTORNO INCLUSIVO Y DIVERSO. ESTE COMPROMISO DE LA EMPRESA REFLEJA NUESTRA CONVICCIÓN DE QUE UN EQUIPO DIVERSO ENRIQUECE NUESTRA CULTURA ORGANIZACIONAL Y POTENCIA NUESTRO IMPACTO POSITIVO EN LA SOCIEDAD. ¡RECONOCEMOS EL TALENTO DE LAS PERSONAS!
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CÓDIGO DE OFERTA: 092026018430 La inscripción a esta oferta se efectúa a través del portal Feina Activa (https://feinaactiva.gencat.cat/web/guest/home ), donde encontrará más información sobre los detalles del puesto de trabajo. Puede acceder a la oferta indicando la referencia (Referencia número:92318579) en la búsqueda avanzada de Feina Activa. Para optar a las ofertas de este portal, se precisa una inscripción previa en él..

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Asociación Centro Trama es una Organización no Gubernamental cuyo objetivo básico es la defensa de los derechos humanos y la mejora de la calidad de vida de los colectivos socialmente desfavorecidos. En Asociación Centro Trama, en la gestión de sus Recursos Humanos, buscamos tener la persona adecuada con independencia de cuál sea su origen, sexo, religión y orientación sexual en cada uno de los puestos de trabajo. Integramos la igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres como principio de todos los procesos de Recursos Humanos dentro de la organización. Buscamos incorporar UN/A EDUCADOR/A SOCIAL con experiencia en Centros de Ejecución de Medidas Judiciales con menores. FUNCIONES: - Diseño, seguimiento y evaluación de la intervención con los/as menores. - Intervención directa con los jóvenes, tanto de forma individualizada como en grupo. - Impartición de formaciones. - Acompañamiento. - Redacción de informes sobre los casos.

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