Identificar y señalar las posibles anomalías que puedan aparecer en la operación de Producción, tomando las medidas necesarias para corregir las desviaciones, de acuerdo a las instrucciones recibidas. Realizar rondas de Campo y en los SCADAS. Ayudar en el diseño de descargos al Jefe de Turno y ejecutar los descargos aprobados por el jefe de turno en campo. Elaborar y revisar las instrucciones técnicas del departamento. Supervisar controlar la descarga de mercancías peligrosas provenientes. Informar a su superior en el caso de desviaciones no controladas, para qe pueda actuar en consecuencia. En caso necesario apoyar en su actividad al equipo de intervención inmediata en la resolución de las incidencias que puedan ser detectadas durante su turno, para maximizar la generación de energía reduciendo los tiempos de parada, dentro de los límites fijados por los procedimientos de operación de la Planta. Realizar informes de incidente y de mejora. Colaborar en la correcta y eficaz implantación del sistema integrado de gestión de seguridad, salud, medio ambiente y accidentes graves para el emplazamiento del grupo asignado, en base a las responsabilidades indicadas los procedimientos de aplicación. Actuar en caso de emergencia como integrante del equipo de intervención, o asumir las suplencias de otros nombramientos de equipos de emergencia, tal y como está definido en el Plan de Emergencia Interior..

Para acceder al detalle de la oferta haga click aquí

🏗️ 1. Lectura e interpretación de planos Analizar planos de obra, alzados, secciones y detalles constructivos. Interpretar medidas, cotas y referencias técnicas. 🧱 2. Replanteo de obras Marcar niveles, ejes y dimensiones en el terreno. Uso de herramientas como niveles, escuadras, teodolitos o láser. 🧱 3. Ejecución de fábricas Levantar muros y tabiques con ladrillo, bloque, termoarcilla, etc. Hacer enfoscados, rejuntados y recibidos. 🧱 4. Encofrado y desencofrado Realizar moldes para estructuras de hormigón (vigas, pilares, escaleras). Manejar sistemas de encofrado tradicionales y metálicos. 🧱 5. Hormigonado y colocación de ferralla Preparar y verter hormigón en zapatas, soleras, vigas o muros. Colocar y atar mallas y varillas de acero. 🧱 6. Adoquinado y pavimentación Colocar solados exteriores: adoquines, baldosas, losas de hormigón. Hacer pendientes, juntas de dilatación, etc. 🏠 7. Revestimientos y acabados Realizar revestimientos exteriores e interiores: enfoscado, monocapa, mortero proyectado. Colocar azulejos y pavimentos (alicatado y solado). 🧰 8. Reparaciones y reformas Restaurar fachadas, impermeabilizar cubiertas, cambiar suelos o tabiques. Corregir defectos estructurales menores. 👷 9. Coordinación y supervisión Dirigir a peones o ayudantes. Organizar los materiales y las herramientas necesarias para la tarea. 🧾 OTRAS HABILIDADES Y CONOCIMIENTOS Manejo de herramientas manuales y eléctricas (cortadoras, mezcladoras, martillos eléctricos…). Cumplimiento de normas de seguridad y salud laboral. Conocimiento de materiales de construcción modernos. Experiencia con sistemas de aislamiento térmico y acústico (SATE, lana mineral, etc.)..

Para acceder al detalle de la oferta haga click aquí

Descripción del Puesto: Cajaislant Grupo Slu busca incorporar a su equipo varios profesionales con experiencia en montaje de carpintería de aluminio. El candidato ideal deberá aportar experiencia en el sector de la construcción, con la venta y prescripción de productos técnicos, relacionados con los cierres y carpintería de aluminio, así como en la interpretación de planos técnicos. Responsabilidades Captación y seguimiento de clientes: Instaladores, fabricantes de ventanas, constructoras. Visitas presenciales en obra, talleres, despachos técnicos para presentar los productos y ofrecer soluciones técnicas. Asesoramiento técnico y toma de medidas si fuera necesario. Seguimiento de ofertas y soporte en la gestión de pedidos. Colaborar con el equipo interno y la dirección comercial para detectar oportunidades y optimizar el servicio. Requisitos: Experiencia mínima de 2 años en el sector de la construcción, especialmente en el ámbito de ventanas, persianas, carpintería de aluminio o similares. Capacidad para leer e interpretar planos y dibujos técnicos. Orientación a resultados, autonomía y capacidad de organización. Conocimientos en el uso de herramientas específicas del oficio. Compromiso con la calidad y la seguridad en el trabajo.es.jobeka.com Se Ofrece: Contrato laboral con condiciones a convenir según experiencia, compuestas de fijo, interesante pack variable y coche de empresa. Jornada completa. Oportunidad de formar parte de un equipo profesional. Categoría Comercial y ventas - Comercial Nivel Empleado/a Personas a cargo 0 Vacantes 3 Salario 40.000€ - 45.000€ Bruto/año.

Para acceder al detalle de la oferta haga click aquí

Get to know Climeworks Climeworks is a leading high-quality carbon removal provider, combining decades of expertise in Direct Air Capture (DAC) technology with a holistic approach to carbon removal solutions. Climeworks advises companies on their carbon removal strategies and provides tailored portfolios of nature-based and engineered approaches, offering end-to-end services to help achieve net-zero goals. The company runs the world's first two DAC plants in Iceland, demonstrating its core commitment to high-quality carbon removal that is backed by over 15 years of pioneering research, development, and deployment. By advancing the most reliable solutions in the market, Climeworks accelerates the global transition to net zero, unlocking economic value for businesses, governments, and society. We foster a dynamic environment and are building a global purpose driven team. We are looking for disruptive thinkers, passionate achievers and inspiring leaders that are ready to take on the world’s greatest challenge. Will you join us? Your mission Job description Adsorption Expertise: You join a team of leading adsorption specialists, where you will help advance our understanding of adsorption phenomena critical to the performance of our DAC process. Adsorption Experimental Data Analysis: You analyze and interpret experimental data, extracting meaningful insights and supporting fellow scientists in integrating adsorption principles into their evaluations. Adsorption Process Development: You act as a key link between sorbent development and process design engineering. With a strong grasp of the overall technology and system behavior, you contribute to improving, maturing, and de-risking our DAC process based on a holistic view of its components. You collect, evaluate, and synthesize all available tools and datasets, both experimental and modeling, to answer the core technical questions that drive process development. Additionally, you strengthen Climeworks’ intellectual property position and support competitive landscape assessments. Your story Requirements Chemical, Mechanical or Process Engineering Background: You have an academic background in chemical engineering and ideally hold a PhD with a focus on adsorption. Execution Mindset & Tools: You get things done with a pragmatic, observant and curious approach, and you are proficient in modern data analysis tools and processes. Strong Communication Skills: You clearly communicate complex scientific and engineering concepts to audiences with varying levels of technical knowledge. Language Skills & Travel: You are proficient in English and motivated to travel occasionally. Our promise: At Climeworks, you are accepted for who you are, and we are committed to building an inclusive environment where everyone feels valued. We encourage all qualified applicants to apply – regardless of background, identity, or experience. Studies show that women and individuals from minority backgrounds often only apply for jobs when they meet 100% of the listed criteria. If this sounds like you, don’t hold back. If you think you’d make a great fit for this role, we’d love to hear from you, even if you don’t check every single box. Let’s tackle one of humankind’s greatest challenges together. What we offer: Time Off: Enjoy 25 paid vacation days every year, plus public holidays. Flexibility: Work how it suits you best. We offer a hybrid work setup and up to 4 weeks of remote work annually within any EU country. Ownership: Fair base pay paired with an equity package – because your contributions matter. Family Support: Inclusive parental leave. Continuous Learning: Dedicated budget to invest in your professional growth. Referral Rewards: Help us grow our team and earn bonuses for your successful referrals. Salary: At Climeworks, salary ranges are assigned to a job based on the level of seniority and the location specific market median of similar jobs according to external benchmark surveys. Individual compensation depends on your skills, experience, and the value you bring to the team. Formalities: This position is based in Opfikon, Zurich, and we ask that you work onsite at least three days per week. The percentage in the job title means flexibility – choose full-time or part-time based on what works for you. We do not accept candidate profiles through recruitment agencies.

Vill du arbeta som Marknadsstrateg med fokus på privatmarknaden för ett av Sveriges största energibolag? Nu har du chansen! Din uppgift Vi letar efter enerfaren Marknadsstrateg som vill skapa positiva kundupplevelser genom inspirerande och relevant kommunikation till våra privatkunder. I din roll ansvarar du för att utveckla, leda och följa upp företagets marknadskommunikationsstrategi i linje med verksamhetsmål, varumärkesposition och kundbehov. Rollen ska säkerställa att marknadsinsatser är datadrivna, effektiva och långsiktigt värdeskapande. Du kliver rakt in i en bransch som formar framtidens samhälle – och in i en region där både kunder och allmänhet spelar en avgörande roll för Göteborgs, regionens och Sveriges utveckling. Behovet av hållbara och trygga energilösningar växer snabbt, och frågor som elektrifiering, klimatomställning, förnybar energi, beredskap och säkerhet står högt på agendan. Du kommer till största delen att fokusera på våra privatkunder och har ett nära samarbete med våra affärsområden samt kommunikationsavdelningen. Huvudsakliga arbetsuppgifter: Ta fram och uppdatera övergripande marknadsplan med fokus på privatkund Säkerställa att marknadsstrategin stödjer affärs- och verksamhetsmål Förvalta varumärkesplattform, tonalitet och budskap Prioritera aktiviteter utifrån effekt, mål och budget Ansvara för mediaköp Fungera som strategiskt stöd till marknads-, kommunikations- och digitala team Följa upp resultat, analysera utfall och föreslå förbättringar Presentera analyser, rekommendationer och beslutsunderlag för ledning Ditt team På marknadsavdelning är vi 12 personer som jobbar nära kommunikationsavdelningen, affärsområden och säljavdelningen. Vi jobbar med både privat- och företagsmarknad för alla våra produkter. Din kompetens Vi söker dig som har högskoleexamen med inriktning på marknadsföring, ekonomi, kommunikation eller motsvarande kunskap förvärvad på annat sätt. Vi ser gärna att du har jobbat inom energibranschen. Du har: Minst 5 års erfarenhet av strategisk marknadskommunikation Minst 2 års erfarenhet av att leda arbetsgrupper med interna och externa deltagare Minst 3 års erfarenhet av att köpa och optimera digital annonsering i samarbete med mediabyrå Dokumenterad erfarenhet av content marketing Du har en god känsla för copy och kan uttrycka komplexa budskap på ett tydligt och engagerat sätt. Du är strategisk och har en stark analytisk förmåga, affärsförståelse och förmåga att omsätta insikter till konkreta initiativ. Vi tror att du är nyfiken, lösningsorienterad och vill jobba i en samhällsviktig verksamhet. Du är kreativ och har lätt för att formulera dig både muntligt och skriftligt. Ett eget intresse för energifrågor kommer hjälpa dig i arbetet att ta fram relevant och inspirerande kommunikation om ibland komplexa frågeställningar. Du gillar att nätverka och har lätt för att skapa goda relationer med kollegor. Du är prestigelös och kan växla mellan strategiska och operativa arbetsuppgifter vid behov dvs lyfter blicken för helheten men säkerställer samtidigt att detaljerna finns på plats. Göteborg Energi är en del av Sveriges kritiska infrastruktur och många av våra tjänster är säkerhetsklassade. Är denna tjänst säkerhetsklassad kommer säkerhetsprövning genomföras innan anställning, i enlighet med säkerhetsskyddslagen. Vår arbetsplats Göteborg Energi är ett energibolag som ägs av Göteborgs Stad. Det innebär att vi arbetar för alla göteborgare och med hela staden. Förutom att leverera och utveckla nya lösningar inom energi och stadsfiber för boende, företag och transporter, jobbar vi också för ett större mål – ett hållbart Göteborg. Delar du vår vision och vill vara med oss på resan för att skapa en mer hållbar vardag för göteborgarna? Välkommen till Göteborg Energi! Som anställd hos oss kan du räkna med en arbetsplats som är både spännande och utvecklande. Vi har förmåner som uppmuntrar till ett hållbart arbetsliv. Det ska vara tryggt att jobba med oss. Men det ska kännas roligt också. Hos oss har du goda möjligheter att växa på jobbet och utvecklas inom organisationen. Läs mer om vårt erbjudande på goteborgenergi.se/jobbamedoss . Vi tror på en arbetsplats med mångfald och jämställdhet. Medarbetare med olika erfarenheter utvecklar vår verksamhet! Styrkan i olikheter skapar framgång. Delar du våra värderingar och vill vara med och bidra till en inkluderande arbetsplats? Vi ser fram emot din ansökan!

Brinells högstadium är en 7-9 skola där även anpassad grundskola ingår. Vi har cirka 370 elever på skolan. Vår skola präglas av mångfald och inkludering och vi arbetar aktivt med språkutveckling. Här blandas elever från olika kulturer vilket berikar undervisningen och miljön på skolan. Trygghet, ansvar och respekt är skolans ledord och det genomsyrar hela vår verksamhet. Vi anser att ett relationskapande arbete är nyckeln till en bra miljö och lyckade studieresultat. Vi arbetar fokuserat med att skapa goda relationer mellan såväl kollegor, elever och vårdnadshavare. Ökat lärande - likvärdighet - mötesplatser; tre viktiga kärnvärden som genomsyrar allt arbete i Nässjö kommuns skolor, den medelstora kommunen med ca 30.000 invånare på det Småländska höglandet. För att förverkliga detta har kommunfullmäktige antagit ett strategiskt och långsiktigt utvecklingsarbete för förskola och skola i Nässjö kommun. Inom barn- och utbildningsförvaltningen arbetar vi medvetet och målinriktat för att ge varje barn och elev de verktyg som krävs för att söka kunskap i livet. Målet är att varje barn och elev ska få utvecklas efter sina förutsättningar och känna glädje och stolthet över sina framgångar. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Till läsåret 26/27 söker vi två erfarna och engagerade lärare eller person som har annan relevant pedagogisk utbildning, till vår särskilda undervisningsgrupp. Hos oss arbetar du nära elever i behov av särskilt stöd både kunskapsmässigt och socialt. Uppdraget handlar om att skapa en trygg, strukturerad och meningsfull lärmiljö där elever får rätt förutsättningar att utvecklas, lyckas och stärka sin tilltro till sig själva. Vi söker dig som har god relationskompetens och som ser värdet i att arbeta långsiktigt med elevernas närvaro, motivation och utveckling. Om uppdraget Du kommer, tillsammans med en kollega, att ansvara för elever i vår särskilda undervisningsgrupp. Eleverna deltar i gruppen under delar av skoldagen för att få undervisning i ett mindre sammanhang med hög grad av stöd, struktur och anpassning. Uppdraget ställer höga krav på samverkan. Du är en viktig vuxen i elevernas hela skolsituation och arbetar nära både hemmet och andra professioner för att skapa en fungerande helhet kring eleven. Arbetsuppgifter Planera, genomföra och följa upp undervisning utifrån läroplanen Skapa en trygg, tydlig och strukturerad lärmiljö Bygga långsiktiga och förtroendefulla relationer med elever Arbeta aktivt och systematiskt med att främja skolnärvaro Anpassa undervisning och stöd utifrån varje elevs behov och förutsättningar Stärka elevernas motivation, ansvarstagande och självkänsla Vara delaktig i elevernas hela skoldag, inklusive övergångar och sociala sammanhang Samverkan och kontakt är en central del av uppdraget: Ha en nära och kontinuerlig dialog med vårdnadshavare Samverka med elevhälsa, speciallärare och övriga kollegor Samarbete med externa aktörer vid behov, exempelvis socialtjänst och andra stödinsatser Fungera som en trygg länk mellan elev, hem och skola Delta i planering, uppföljning och utveckling av verksamheten KVALIFIKATIONER Vi söker dig som Är legitimerad lärare eller har annan relevant pedagogisk utbildning Har erfarenhet av arbete med elever i behov av särskilt stöd Är trygg, tydlig och relationsskapande i ditt ledarskap Har ett lågaffektivt bemötande och god förmåga att skapa struktur Ser samverkan med vårdnadshavare som en självklar och viktig del av uppdraget Har förmåga att samarbeta med flera olika professioner Är flexibel och kan möta elever med olika behov och utmaningar Trivs med att arbeta både självständigt och i team Stor vikt läggs vid personlig lämplighet och erfarenhet. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Arbetstid: Dagtid. Läs gärna mer om hur det är att arbeta i Nässjö kommun via www.nassjo.se. För att få effektiv, snabb och säker hantering av din ansökan ber vi dig skicka din ansökan via vårt rekryteringsverktyg. Ansök direkt via länken i annonsen. Om du har skyddad identitet och vill söka den annonserade tjänsten är du välkommen att skicka ansökningshandlingar till hravdelningen@nassjo.se. I mejlet måste det framgå vilken tjänst du söker. Inför rekryteringsarbetet har Nässjö kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediasäljare, rekryteringssajter och liknande.

Hos Bodens kommun blir du en del av samhällsutvecklingen och arbetar med lösningar för en hållbar framtid. Du möts av stöd, förtroende och möjlighet att växa – tillsammans med engagerade kollegor. Vi tror på att våga prova nytt och erbjuder trygga villkor samt ett meningsfullt arbete, både i din yrkesroll och som människa. Läs mer om vad vi erbjuder på www.boden.se/jobbaiboden Välkommen till Arbetsmarknad- och utbildningsförvaltningen i Bodens kommun! Hos oss finns ett samlat ansvar för integrations-, arbetsmarknads-, utbildnings- och sysselsättningsfrågor som berör vår kommuns invånare. Förvaltningen ansvarar även för Kulturskolan och kostförsörjningen samt fullgör uppgifter för den medicinska och psykologiska delen av elevhälsan i kommunal förskoleklass, grundskola, anpassad grundskola, gymnasieskola och anpassad gymnasieskola. Som medarbetare i vår förvaltning kommer Du ha kompetenta kollegor som visar respekt och tolerans och vars stora engagemang skapar arbetsglädje och stolthet. Tillsammans fokuserar vi på att ständigt förbättra verksamheten. Hedens skola är en grundskola med ca 240 elever från förskoleklass upp till år 6. Skolan ligger 6 km från centrala Boden vackert belägen i Heden intill en liten skog som nyttjas frekvent av skolan. Under många år har skolan utformat och uppgraderat arbetsmiljön för såväl elever som pedagoger. Fokus har varit att skapa rum i rummet, så att arbetsmiljön kan fungera som en extra pedagog för eleverna, vara lätt att förändra och samtidigt öka arbetsglädjen för både elever och pedagoger. Även utemiljön, den väl tilltagna skolgården är under ständig utveckling. Skolan har en väl fungerande rastverksamhet med aktiviteter för eleverna. Vi vill ge våra elever mod och kompetens att möta framtidens möjligheter och utmaningar. Vi anser att man lär av och med varandra, i olika situationer och miljöer och att det sociala samspelet är en viktig pusselbit i lärandet. På skolan finns ett kollegialt lärande där vi tillvaratar och delar kunskaper samt erfarenheter med varandra. Vi är arbetar aktivt med att ta del av aktuell forskning och utveckling. Välkommen till oss på Hedens skola! För visst vill Du också ha ett av världens viktigaste jobb? 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Till Hedens skola söker vi nu en 4-6 lärare som kan undervisa Musik No och Teknik under läsåret 26/27. I ditt dagliga arbete ingår planering av undervisning, bedömning och dokumentation av elevers utveckling samt återkoppling av elevernas kunskapsutveckling till elever och vårdnadshavare. Du kommer att ingå i ett arbetslag med andra lärare, fritidspedagoger och specialpedagoger. Tjänsten är ett vikariat under läsåret 2026/27, tom 270618. KVALIFIKATIONER Vi söker i första hand dig som har lärarexamen och behörighet att undervisa i musik, NO och/eller teknik. Vi är medvetna om att ämneskombinationen kan vara svår att hitta och välkomnar därför även ansökningar från dig som har erfarenhet, utbildning eller ett starkt intresse inom ett eller flera av ämnesområdena. Vi söker dig som är intresserad av kollegialt lärande och skolutveckling. Du har goda ämneskunskaper och ett genuint intresse för undervisning och elevers lärande. Du är trygg i ditt ledarskap i klassrummet och har förmåga att skapa struktur, arbetsro och goda förutsättningar för eleverna att utvecklas och lyckas.Du är förtrogen med läroplanen och skolans styrdokument, eller har vilja och förmåga att snabbt sätta dig in i dem. Som person är du ansvarstagande, självgående och samarbetsinriktad. Du ser möjligheter i varje elevs utveckling och har förmåga att skapa professionella och förtroendefulla relationer med elever, vårdnadshavare och kollegor. Vi värdesätter god kommunikativ förmåga, social lyhördhet, engagemang och förmåga till självreflektion. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 6 månader eller längre. Vänlig bifoga lärarlegitimation eller examensbevis. Utdrag ur belastningsregistret måstes uppvisas före anställning i förskola och grundskola. Vi värdesätter en jämn ålders- och könsfördelning samt mångfald inom alla yrkesområden. Vi har rökfri arbetstid och vi erbjuder en friskvårdstimme i veckan och ett friskvårdsbidrag. Via vår hälsoportal kan du som medarbetare boka in dig på olika friskvårdsaktiviteter ex massage, prova-på-träning, föreläsningar mm. När du söker jobb hos oss vill vi att du använder vårt e-rekryteringssystem. På så sätt blir hanteringen av din ansökan effektiv, snabb och säker. Inför rekryteringsarbetet har Bodens kommun tagit ställning till rekryteringskanaler. Vi tackar vänligt men bestämt nej till all kontakt med mediasäljare, rekryteringssajter eller liknande i denna rekrytering.

Vi har bestämt oss! Vi ska bli en kommun i framkant – och har allt som krävs för att lyckas. Korta beslutsvägar, samarbete över verksamhetsgränser och viljan att våga mer. Våra höga ambitioner ger dig med eget driv möjligheter att växa och skapa positiv förändring för medborgarna. Som medarbetare i Ekerö kommun får du en värdefull roll i vår unika övärld – och vi ser fram emot din ansökan. Träkvista skola är en grundskola med drygt 600 elever från förskoleklass till åk 9 samt fritidsverksamhet F-åk 3. Vi arbetar efter våra fyra honnörsord: Trygghet, Ansvar, Kunskap och Glädje som ytterligare tydliggörs i vår gemensamma värdegrund. Vi har en mycket stor andel legitimerade lärare vars arbete präglas av professionalitet som visar sig i kunskap om uppdraget, kollegialt samarbete, arbetsro, trivsel och inte minst i elevernas goda resultat. https://www.ekero.se/jobb-foretagande/jobba-i-ekero-kommun Arbetsbeskrivning I Ekerö kommun får lärare tid till barnen och undervisningen – idag är vi en av Sveriges främsta skolkommuner. Våra omgivningar är som gjorda för att knyta an till delar ur läroplanen med vår rika natur och kulturhistoria. För att ge eleverna de bästa förutsättningarna delar våra kommunala skolor kontinuerligt med sig av erfarenheter och lärdomar med varandra. Här ser vi på det kollegiala lärandet som en förutsättning för elevernas utveckling. Du kommer arbeta i vår förskoleklass. Som lärare i årskursen är du mentor för en klass och är ett team tillsammans med pedagoger på fritids. Du arbetar i nära samarbete med kollegor, speciallärare, elevhälsa och vårdnadshavare. Ditt arbete inkluderar undervisning med planering, genomförande och utvärdering i flera ämnen. Du anpassar undervisningen utifrån elevernas behov och skapar en trygg, strukturerad och förutsägbar lärmiljö. Vi sätter stort värde i att du har erfarenhet av att arbeta som lärare. Vår tanke är att barn gör rätt om de kan och utgår från att tillsammans med eleven hitta lösningar som är hållbara och utvecklande. Kvalifikationer För att du ska lyckas med uppdraget: Du är behörig lärare för att undervisa F-3 samt har lärarlegitimation. Har god kompetens att undervisa elever i årskurs F-3. Är ansvarstagande och trygg i din yrkesroll. Är naturligt självgående och driven i att vilja vara en del av skolans arbete med trygghet och studiero. Ser vikten av att bygga förtroendefulla kontakter med eleverna men också med vårdnadshavare. Deltar i skolans kompetensutveckling och verkar för det kollegiala lärandet. Bidrar med dina idéer och är delaktig i skolans olika utvecklingsområden. Kan uttrycka dig väl på svenska både i tal och skrift. Vi ser gärna att du också uppfyller följande kvalifikationer: Har god förmåga att ansvara för, planera, genomföra och följa upp undervisningen. Förstår vikten av att undervisningen du bedriver ska vara kreativ och stimulerande samtidigt som din undervisning vilar på beprövad erfarenhet och forskning. Vi värdesätter din ansvars- och samarbetsförmåga, i arbetet ske i nära samarbete med personal på fritidshemmet och andra lärare. Din noggrannhet och din omsorg om eleverna samt ditt glada och positiva sätt. Vi arbetar löpande med rekrytering. Urval och intervjuer kan påbörjas under ansökningsperioden, vänta därför inte med din ansökan. Tillträde: Snarast efter överenskommelse Omfattning: Heltid Anställningsform: Tillsvidare https://www.ekero.se/jobb-foretagande/jobba-i-ekero-kommun/ta-dig-till-ekero Om Ekerö kommun Vi är en mängd olika verksamheter som tillsammans skapar en unik kommun – där vi alla hjälps åt över enhets- och verksamhetsgränser. Vi lever vår värdegrund som innebär ett stort engagemang, god kommunikation med öppen dialog och ett professionellt förhållningssätt. Som en mindre kommun i stockholmsregionen kan vi både erbjuda närhet till varandra och en ambitiös utvecklingsresa. För att bli en kommun i framkant behöver vi fylla på med nya perspektiv, och vi hoppas att du vill vara med och bidra med dina. Ekerö kommun vill vara en attraktiv arbetsgivare och strävar efter ett tydligt fokus på hållbarhet. Under förutsättning att verksamhetens möjlighet att uppfylla sina mål kvarstår, har kommunen en positiv inställning till distansarbete när så är möjligt. Vi erbjuder t.ex. friskvårdsbidrag, löneväxling till pension, växling av semesterdagstillägg till lediga dagar och rökfri arbetstid.För att kvalitetssäkra vår rekryteringsprocess ber vi dig att skicka in ansökan digitalt, och inte via e-post eller post. Vi har redan tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring och vill inte ha kontakt med mediasäljare, rekryteringssajter och liknande.

Hos Bodens kommun blir du en del av samhällsutvecklingen och arbetar med lösningar för en hållbar framtid. Du möts av stöd, förtroende och möjlighet att växa – tillsammans med engagerade kollegor. Vi tror på att våga prova nytt och erbjuder trygga villkor samt ett meningsfullt arbete, både i din yrkesroll och som människa. Läs mer om vad vi erbjuder på www.boden.se/jobbaiboden Välkommen till Arbetsmarknad- och utbildningsförvaltningen i Bodens kommun! Arbetsmarknads- och utbildningsförvaltningen har ett samlat ansvar för integrations-, arbetsmarknads-, utbildnings- och sysselsättningsfrågor som berör vår kommuns invånare. Förvaltningen ansvarar även för Kulturskolan och kostförsörjningen samt fullgör uppgifter för den medicinska och psykologiska delen av elevhälsan i kommunal förskoleklass, grundskola, anpassad grundskola, gymnasieskola och anpassad gymnasieskola. Som medarbetare i vår förvaltning kommer Du ha kompetenta kollegor som visar respekt och tolerans och vars stora engagemang skapar arbetsglädje och stolthet. Tillsammans fokuserar vi på att ständigt förbättra verksamheten. Inom Kulturskolan finns förutom musiklärare även dans- och dramapedagoger. Vi jobbar tillsammans med olika projekt, det innebär att du som lärare inte bara är begränsad till att jobba med eleverna i klassrummet utan också kan komma att delta i konserter, spelningar, avslutningar och examensfirande, vilka kan äga rum i olika lokaler runt om i vårt samhälle. Vi samarbetar regelbundet med organisationer som Röda Korset, Världens Barn, Svenska kyrkan mm. Musikundervisning i åk 2 & 3 är en del av Kulturskolans uppdrag och är en viktig byggsten av vår verksamhet, här ingår även vår El Sistema-verksamhet som i nuläget bedrivs på några av skolorna i kommunen (www.elsistema.se). Som lärare vid Kulturskolan tillhör du ett glatt och positivt arbetslag på 15 personer som tillsammans jobbar för att ge barnen och ungdomarna i Boden möjlighet att få ett extra språk, ett kulturellt uttryckssätt. Vi är en kulturskola i ständig utveckling och söker dig som är kunnig, flexibel och gillar att jobba med barn och unga. Med det sagt vill vi välkomna dig till vårt gäng - för visst vill Du också ha ett av världens roligaste och viktigaste jobb!? 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Arbetet innebär · Undervisning i klass på låg- och mellanstadiet runt om på skolorna i Bodens kommun. · Medverka i vår verksamhet vid projekt, som kan ske både dag och kvällstid. · Enskild undervisning på olika instrument kan förekomma vid behov. · Aktivt delta i rekrytering för att bygga upp och behålla ett stabilt elevunderlag. · Du kommer tillsammans med kollegor, planera och genomföra undervisning, konserter och föreställningar. · Du kommer att delta i olika arbetsgrupper och processer för att utveckla en relevant och inspirerande kulturskola för barn och unga. · Vår samverkan med estetiska programmet gör att det ibland kan bli aktuellt med instrumentalundervisning med enstaka elever på det estetiska programmet. Allt arbete med barnen och de vuxnas samarbete ska genomsyras av förskolans/skolans värdegrund, normer och värden. KVALIFIKATIONER Vi ser det som en merit att du har musiklärarexamen eller annan utbildning/erfarenhet som bedöms vara likvärdig. Samt: Erfarenhet av att undervisa barn och unga. Är väl bevandrad i olika genrer. Grundläggande IT-kunskaper. Körkort och egen bil är nödvändigt eftersom undervisningen sker ute på skolorna i kommunen. Vi lägger även stor vikt vid personlig lämplighet. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Vänlig bifoga lärarlegitimation eller examensbevis. Utdrag ur belastningsregistret måstes uppvisas före anställning i förskola och grundskola. Vi värdesätter en jämn ålders- och könsfördelning samt mångfald inom alla yrkesområden. Vi har rökfri arbetstid och vi erbjuder en friskvårdstimme i veckan och ett friskvårdsbidrag. Via vår hälsoportal kan du som medarbetare boka in dig på olika friskvårdsaktiviteter ex massage, prova-på-träning, föreläsningar mm. När du söker jobb hos oss vill vi att du använder vårt e-rekryteringssystem. På så sätt blir hanteringen av din ansökan effektiv, snabb och säker. Inför rekryteringsarbetet har Bodens kommun tagit ställning till rekryteringskanaler. Vi tackar vänligt men bestämt nej till all kontakt med mediasäljare, rekryteringssajter eller liknande i denna rekrytering.

Vi har bestämt oss! Vi ska bli en kommun i framkant – och har allt som krävs för att lyckas. Korta beslutsvägar, samarbete över verksamhetsgränser och viljan att våga mer. Våra höga ambitioner ger dig med eget driv möjligheter att växa och skapa positiv förändring för medborgarna. Som medarbetare i Ekerö kommun får du en värdefull roll i vår unika övärld – och vi ser fram emot din ansökan. Öppenvårdsenheten är en del av Socialförvaltningens individ- och familjeomsorg och erbjuder både biståndsbedömda och förebyggande insatser för barn, ungdomar, familjer och vuxna. Med ett systemteoretiskt arbetssätt fokuserar vi på resurser och relationer för att stärka det som redan fungerar i individens liv. Vår enhet består av ett engagerat team av familjebehandlare, vuxenbehandlare, kurator, behandlingsassistenter och nätverksledare. https://www.ekero.se/jobb-foretagande/jobba-i-ekero-kommun Arbetsbeskrivning Vi tror på dig och din kompetens – därför får du stort utrymme att forma din roll. Många av våra medarbetare uppskattar det förtroende och ansvar de får, vilket skapar goda förutsättningar för lärande och personlig utveckling i vardagen. För att lyckas hos oss behöver du vara trygg i dig själv och i din yrkesroll, med förmåga att både ta initiativ och sätta sunda gränser. Vi söker nu två engagerade familjebehandlare med erfarenhet av behandlingsarbete. Hos oss arbetar du med allt från förebyggande samtal på vår mottagning till mer omfattande hemmabaserade insatser. Vi har även gruppverksamheter för barn, ungdomar och föräldrar. Du blir en del av ett engagerat team med nära samarbete både inom enheten och med andra delar av Individ- och familjeomsorgen samt andra förvaltningar. I Ekerö kommun är det nära till medborgarna – och du får goda förutsättningar att göra skillnad på riktigt. Som behandlare arbetar du ofta i team med en kollega och har ett nära samarbete med din chef. Vi följer upp arbetsbelastningen kontinuerligt för att säkerställa en hållbar arbetsmiljö. Du får regelbunden handledning av extern handledare och stor frihet att utforma behandlingsinsatser utifrån behov. Kvalifikationer Vi söker dig som: Har socionomexamen eller annan likvärdig utbildning/erfarenhet som arbetsgivaren bedömer relevant Är initiativrik, prestigelös och har förmåga att motivera till förändring Har god självkännedom, mentaliseringsförmåga och mod att möta komplexa situationer Visar engagemang, respekt och empati i mötet med barn och deras föräldrar Har erfarenhet av arbete inom socialtjänst Meriterande är vidareutbildning inom behandling, exempelvis grundläggande psykoterapiutbildning (steg 1). B-körkort är ett krav. För att trivas hos oss är du genuint intresserad av människor, nyfiken på att lära nytt och vill bidra till en arbetsplats där vi har roligt tillsammans. Vi erbjuder flexibla arbetstider och en centralt belägen arbetsplats på Ekerö – bara 15 minuter med buss från Brommaplan eller 5 minuter från Jungfrusund med färja. Från Stockholm city tar du dig hit med pendelbåt 89 från Klara Mälarstrand. Vi arbetar löpande med urval och intervjuer så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. Tillträde: Snarast Omfattning: Heltid Anställningsform: Tillsvidare https://www.ekero.se/jobb-foretagande/jobba-i-ekero-kommun/ta-dig-till-ekero Om Ekerö kommun Vi är en mängd olika verksamheter som tillsammans skapar en unik kommun – där vi alla hjälps åt över enhets- och verksamhetsgränser. Vi lever vår värdegrund som innebär ett stort engagemang, god kommunikation med öppen dialog och ett professionellt förhållningssätt. Som en mindre kommun i stockholmsregionen kan vi både erbjuda närhet till varandra och en ambitiös utvecklingsresa. För att bli en kommun i framkant behöver vi fylla på med nya perspektiv, och vi hoppas att du vill vara med och bidra med dina. Ekerö kommun vill vara en attraktiv arbetsgivare och strävar efter ett tydligt fokus på hållbarhet. Under förutsättning att verksamhetens möjlighet att uppfylla sina mål kvarstår, har kommunen en positiv inställning till distansarbete när så är möjligt. Vi erbjuder t.ex. friskvårdsbidrag, löneväxling till pension, växling av semesterdagstillägg till lediga dagar och rökfri arbetstid.För att kvalitetssäkra vår rekryteringsprocess ber vi dig att skicka in ansökan digitalt, och inte via e-post eller post. Vi har redan tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring och vill inte ha kontakt med mediasäljare, rekryteringssajter och liknande.