Wir sind ein erfolgreiches Medienunternehmen mit einem klaren Anspruch: Werbung die wirkt Damit unsere Kunden sichtbar werden und nachhaltig wachsen, verkaufen wir nicht einfach Anzeigen - wir entwickeln durchdachte Werbekonzepte. Dafür suchen wir Menschen mit Überzeugungskraft. Wir suchen dich ! Account Manager (m/w/d) Schwerpunkt Telefonverkauf Du bist die erste Stimme unserer Marke. Du kontaktierst Unternehmen, weckst Interesse und legst den Grundstein für erfolgreiche Werbelösungen. Du machst aus Kontakt echte Chancen. Nimm den Hörer in die Hand und bewirb dich jetzt! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Auftragsannahme, -bearbeitung, Kundenberatung, -betreuung, Vertriebsmarketing, Verhandlungsführung, Konzeption (Werbung, Marketing, PR), Akquisition

Mit über 2600 Mitarbeitenden weltweit entwickeln und fertigen wir innovative Verpackungsanlagen für Pharmaprodukte. Unsere weltweit führende Position haben wir vor allem einem zu verdanken - dem Vertrauen unserer Kunden in die Spitzenleistungen unserer Mannschaft. Ein motiviertes, leistungsbereites und innovatives Team ist deshalb die Basis für unseren Erfolg. Unbox your job - Deine Aufgaben • Übernahme vielseitiger Aufgaben im Bereich Recruiting, wie z. B. die Schaltung von Stellenanzeigen oder die Koordination und Organisation von Interviews • Aktive Mitwirkung bei der Planung und Umsetzung von Employer-Branding-Maßnahmen sowie Einbringung kreativer Ideen zur Weiterentwicklung der Arbeitgebermarke • Betreuung der Social-Media-Kanäle, wie Instagram und LinkedIn sowie Erstellung zielgruppengerechter Beiträge • Unterstützung der HR Business Partner im operativen Tagesgeschäft und bei administrativen Aufgaben • Recherche und Unterstützung bei Definition und Weiterentwicklung relevanter HR-Kennzahlen sowie Ableitung geeigneter KPIs für Dashboards und Reportings Unbox your assets - Dein Profil • Studium: Betriebswirtschaftslehre, (Wirtschafts-)Psychologie, Sozialwissenschaften, Data & Analytics oder einen vergleichbaren Studiengang • Erste Erfahrungen im Bereich Human Resources, Marketing oder Datenanalyse wünschenswert • Interesse an HR-Analytics, Kennzahlenarbeit und dem Einsatz von KI-Tools im HR • Hohe Zuverlässigkeit, Selbstständigkeit sowie sorgfältige und lösungsorientierte Arbeitsweise • Kreativität, Kommunikationsstärke, Organisationstalent sowie Flexibilität in einem dynamischen Umfeld Unbox your benefits - Unser Angebot • Top-Vergütung: Mindestens 16 EUR pro Stunde • Balance: Flexibler Startzeitpunkt sowie Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit, Gleitzeitkonto, mobiles Arbeiten und Urlaubstage • Zukunftsorientiert: Moderne Arbeitswelten mit New Work Konzept • Perspektive: Spannende und verantwortungsvolle Aufgaben • Miteinander: Das Miteinander ist uns wichtig - wir veranstalten Events und Abteilungsfeste, kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien Dein Kontakt Ann-Kathrin Schaude Specialist Recruiting & Employer Branding +49 7392 702 6164

Stellenbeschreibung Als erfahrene Vertriebspersönlichkeit begeisterst Du Neu-Kund:innen (regional ansässige KMU) für Dich und unser innovatives Produktportfolio. Den Erfolg Deiner Vertriebswoche stellst Du durch die Erreichung Deiner KPIs sowie Deiner Hands-on-Mentalität sicher.✓ Durch eigenverantwortliche Recherche identifizierst Du potenzielle Neu-Kund:innen und trittst, im Rahmen der Kaltakquise, im Erstkontakt persönlich vor Ort oder telefonisch mit ihnen in Verbindung✓ Im dadurch generierten Kundentermin führst Du vor Ort eine Bedarfsanalyse durch, präsentierst maßgeschneiderte Lösungen, erstellst ein Angebot und erzielst damit einen Vertragsabschluss✓ Du betreust Deine Kund:innen auch nach dem Vertragsabschluss weiter und baust langfristige Kundenbeziehungen auf✓ Durch unser intensives Onboarding erhältst Du die notwendige Theorie, um in der Praxis zu glänzen. Dein Produktwissen sowie Deine verkäuferischen Fähigkeiten hältst Du durch E-Learnings und Trainingseinheiten immer aktuell Qualifikationen ✓ Berufserfahrung im Vertrieb, insbesondere in der Neukundengewinnung ✓ Führerschein Klasse B – Du bist täglich im Außendienst unterwegs✓ Empathie und Abschlussstärke – Du verstehst Kundenbedürfnisse und überzeugst Neukund:innen für Dich und unsere Produkte✓ Ehrgeiz und Disziplin – Du hast Deine KPIs stets im Blick und ein “Nein” kann Dich nicht entmutigen✓ Erfolgsorientierung – Unsere leistungsorientierte Vergütung spornt Dich an, Deine Ziele zu übertreffen und Deine Erfolge zu feiern✓ Eigenverantwortlichkeit – Durch Deine Hands-on-Mentalität strukturierst Du Deine Vertriebswoche selbstständig✓ Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden Dein Profil ab Zusätzliche Informationen Werde Teil unseres Vertriebs-Teams und feiere gemeinsam mit uns Deine Erfolge!✓ Freu Dich auf ein attraktives Gehaltspaket aus Fixum und leistungsorientierter Provision ohne Deckelung bei einem zukunftssicheren Unternehmen✓ Mit Deinem Firmenwagen inkl. Tankkarte (auch zur privaten Nutzung) bist Du jederzeit mobil✓ Im Alltag steht Dir ein Diensthandy sowie ein Laptop zur Verfügung. Durch unser CRM Tool (Salesforce) wie unsere MS Office Umgebung kannst Du im Büro, unterwegs und zu Hause arbeiten✓ Profitiere von exklusiven Incentives, zahlreichen Vertriebsaktionen und vielseitigen Corporate Benefits✓ Nutze das enorme Vertriebspotenzial des Nummer 1 Außenwerbungs- und Digitalvermarkters Deutschlands✓ Du gestaltest Deinen Arbeitstag im Außendienst individuell. Jede Woche triffst Du Dich regelmäßig im Büro für den Austausch mit Deinem Team und Deiner Führungskraft✓ 30 Urlaubstage (plus 24.12. und 31.12.) und flexiblen Arbeitszeiten (39 Std./Woche) ermöglichen Dir den perfekten Mix aus Arbeits- und Privatleben✓ Durch unsere interaktive Learning-Plattform bieten wir verschiedene Entwicklungsangebote, Workshops und Trainings zur Weiterentwicklung Deiner persönlichen und fachlichen Kompetenz an.✓ In unserem Direktvertrieb wird Teamspirit großgeschrieben Entdecke unseren Direktvertrieb als Vertriebsspezialist (m/w/d) und gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft der Außenwerbung und des Online-Marketings. Bewirb Dich mit ein paar Klicks und lerne Michael, Deinen direkten Ansprechpartner kennen! Wir freuen uns auf Dich!

Die Moritz Fürst GmbH & Co. KG Geschäftsfeld Personaldienstleistung ist ein regionaler Personaldienstleister im Bereich der Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung. Mit langjähriger Erfahrung betreuen wir namhafte Unternehmen unterschiedlicher Branchen. Wir bieten zeitnahe und passgenaue Lösungen für folgende Berufsgruppen:  - Gewerblich-technische Berufe  - Kaufmännische Berufe  Wir sind Teil der Fürst Gruppe und handeln nach unserem Leitmotto:  Fair. Führend. Fürst. Unser Kunde in Nürnberg-Altenfurt sucht für seine Kräne ab sofort einen Mitarbeiter im Technischen Vertrieb (m/w/d)   Das bieten wir - Unbefristeter Arbeitsvertrag - Übertarifliche Vergütung sowie individuelle Zulagen - Urlaubs- und Weihnachtsgeld   Das wartet auf Sie - Akquise neuer Kunden - Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen - Fachkundige Beratung zu unseren Dienstleistungen - Angebotserstellung, Vertragsverhandlungen und erfolgreiche Abschlussführung - Marktbeobachtung und Identifikation von Potenzialen Das bringen Sie mit - Technisches Studium oder technische Ausbildung - Berufserfahrung als Kranführer (m/w/d) - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse - Freude an der kompetenten Beratung von Kunden IHR WEG ZU UNS Haben wir Ihr Interesse an dieser attraktiven Position geweckt? Dann bewerben Sie sich! Bei Fragen können Sie uns gerne anrufen.   Oder kontaktieren Sie uns ganz einfach über WhatsApp: 0151 54457954   Ihre Ansprechpartnerin: Frau Anna Luining Telefon: 0911 5213-410 E-Mail: jobs-nbg@fuerst-gruppe.de

Wir suchen Unterstützung im Onlinehandel / Marktplatzmanagement (Standort Dresden) > Student, Teil- oder Vollzeit dercomputerladen sucht Unterstützung beim Anlegen und Optimieren von Artikeln auf verschiedenen Online-Marktplätzen wie Amazon, eBay, OTTO & Co. Dabei geht es vor allem um: • Anlegen neuer Produkte • Pflege von Artikeldaten • Optimierung von Titeln, Beschreibungen und Bulletpoints • Unterstützung bei Bildern, Keywords und Produkttexten • Einsatz von KI-Tools, um Artikel schneller, besser und strukturierter zu erstellen Besonders wichtig ist uns, dass du offen für moderne Arbeitsweisen bist und das Thema Künstliche Intelligenz nicht nur spannend findest, sondern aktiv im Arbeitsalltag einsetzen möchtest. Wir suchen bevorzugt eine Halbtagskraft, einen Studenten oder eine Studentin, gern auch als Werkstudent/in oder auf Stundenbasis. Du solltest mitbringen: • gutes Gefühl für Texte, Produkte und Onlinehandel • sicherer Umgang mit dem PC • Interesse an E-Commerce und Online-Marktplätzen • Bereitschaft, mit KI-Tools zu arbeiten • strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise Vorkenntnisse im Bereich Amazon, eBay oder OTTO sind von Vorteil, aber kein Muss. Wichtig ist uns, dass du Lust hast, dich einzuarbeiten und digitale Prozesse mitzugestalten. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: E-Commerce, E-Business, Vertriebsmarketing, Onlinemarketing, Digital-Marketing, Artikelstammdatenpflege, Online-Shop-Systeme

VZ – ab sofort - Standort: Isny im Allgäu Die Biogastechnik Süd GmbH ist führendes Unternehmen im regenerativen Umwelt- und Energiebereich. Als innovatives und aufstrebendes, eigentümergeführtes Unternehmen freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen und zukünftig mit dir gemeinsam unsere Produkte weiterzuentwickeln, um begeisterte und zufriedene Kunden zu haben. Seit dem Jahr 2002 bleibt die Biogastechnik Süd GmbH ihrem Motto „Aus der Praxis für die Praxis“ treu. Heute beschäftigen wir an unserem Haupt- und Fertigungsstandort Isny im Allgäu ca. 75 Mitarbeiter/innen und arbeiten in kleinen Teams mit flacher Hierarchie. Du willst Projekte nicht nur begleiten, sondern wirklich voranbringen? Dann komm zu Biogastechnik Süd GmbH und arbeite an nachhaltigen Lösungen im regenerativen Umwelt- und Energiebereich. Das erwartet DICH: • Als Baustellenleiter übernimmst du Verantwortung für die Baustellenabwicklung, Einweisung und Betreuung der • Kunden vor Ort mit Baustellenbesuchen. • Du bist die wichtige Schnittstelle zum Kunden mit Informationsaustausch für interne und externe Abstimmung • und sorgst dafür, dass Projekte sauber, effizient und professionell laufen. Außerdem gehören zu deinen Aufgaben: • Montageleitung • Ansteuerung und Planung des Montagepersonals • Fachgerechte Ausführung und Abwicklung der Projekte Das bringst DU mit: • Du hast eine technische Ausbildung, ein Studium oder eine vergleichbare Qualifikation – idealerweise aus Anlagenbau, • Metallbau, Landtechnik oder Elektrotechnik. • Wichtig ist uns außerdem deine elektrische Affinität, ein gutes Prozessverständnis und Freude an Kommunikation. Das bieten wir DIR: • Dich erwartet ein abwechslungsreicher Job mit nachhaltigen Produkten, kurzen Entscheidungswegen und einem starken • Team. • Dazu bekommst du eine leistungsgerechte Bezahlung, Weiterbildungsmöglichkeiten und einen Firmenwagen. Bewirb dich jetzt Sende deine Bewerbung an: bewerbung@biogastechnik-sued.de Ansprechpartnerin: Simone Stadelmann

Bitte die Bewerbung in Englisch hochladen! Seit über 80 Jahren entwickeln wir bei ERBACHER the food family innovative Lösungen für die Ernährung von Nutz- und Heimtieren sowie hochwertige Lebensmittel – möglich gemacht durch das Engagement unserer Teams in Deutschland, der Ukraine, Tansania und Polen. Schritt für Schritt verwandeln wir Ideen in Innovationen, die den Alltag wirklich bereichern. Jedes Projekt basiert auf Zusammenarbeit, gegenseitigem Respekt und Vertrauen. Bei ERBACHER the food family glauben wir nicht nur an eine gute Zukunft – wir gestalten sie. Wir suchen Menschen, die gemeinsam mit uns die gute Zukunft gestalten wollen. Deine Aufgaben - Du erstellst hochwertigen Content und Videoskripte, die landwirtschaftliche Themen verständlich und spannend machen - Du begleitest die komplette Videoproduktion – von der Idee bis zum fertigen Content für Social Media und Produktkommunikation - Du entwickelst eine frische, moderne Markenstory und löst dich bewusst von steifer, technischer Sprache - Du unterstützt unser Social-Media-Team und nutzt Tools wie Canva und CapCut für visuelle Inhalte und Videos - Du arbeitest täglich mit generativer KI, insbesondere mit Midjourney, und gestaltest Content effizient und kreativ - Du steuerst zielgerichtete Kommunikationsmaßnahmen speziell für den landwirtschaftlichen Bereich Dein Profil - Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Social Media, Kommunikationswissenschaften oder ein ähnlicher Bereich - Du hast Erfahrung mit Contentdreh für YouTube und TikTok - Du bringst echtes Interesse oder fundiertes Wissen in der Landwirtschaft mit - Du schreibst leicht, verständlich und packend – ohne unnötigen Fachjargon - Du entwickelst aus Ideen klare Storylines und konkrete Drehpläne - Du beherrschst Canva für Designs und CapCut für dynamische Kurzvideos (Reels/Shorts) - Du nutzt Midjourney oder vergleichbare KI-Tools zur Bildgenerierung - Du arbeitest selbstständig und koordinierst externe Partner sicher - Du überzeugst mit Charisma und bringst moderne Marketingansätze in ein traditionelles Umfeld ein - Du sprichst fließend Deutsch und gutes Englisch Was Dich erwartet Bei uns stehen Menschen im Mittelpunkt. Wir fördern individuelle Talente und schaffen ein Umfeld, in dem sich jede und jeder einbringen, Ideen verwirklichen und im Team wirken kann. Was genau erwartet Dich bei uns? - Innovative, kreative und auch mal unkonventionelle Denk- und Arbeitsweisen - Breites Angebot an Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildungen sowie diverse Sprachtrainings - Flexible Arbeitszeitmodelle und Mobile Office - Eine vielfältige und anspruchsvolle Aufgabe mit Gestaltungsspielraum und die Chance, mitzureden und umzusetzen - Flexible Arbeitszeiten – Zusätzliche Urlaubstage – Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld - Betriebliche Altersvorsorge & Unfallversicherung – Bonus - Sport-, Mobilitäts- und Gesundheitsangebote - Kostenloses Müsli, Obst & Gemüse - Gesundes, bezuschusstes Mittagessen - Wir fördern die E-Mobilität mit Ladesäulen an unserem Hauptstandort sowie der Möglichkeit des Leasings eines Elektrofahrzeugs - Arbeiten (und gemeinsame Teamevents!) in einem internationalen Umfeld mit Kolleg:innen aus Polen, Deutschland, Tansania und der Ukraine - Kontinuierliche fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Trainings und Entwicklungsprogramme - Eine inspirierende, unterstützende Atmosphäre und moderne Arbeitsbedingungen mit Tools und Technologien, die Deine Weiterentwicklung fördern und Deine Arbeit effizienter machen Klingt spannend? Dann bewirb Dich jetzt – wir freuen uns darauf, Dich in der #erbacherthefoodfamily willkommen zu heißen! *Wichtig ist nur, dass wir zueinander passen. Herkunft und Geschlecht spielen keine Rolle. Du fühlst Dich angesprochen? Dann freuen wir uns auf** Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen in englischer Sprache**, in denen Du uns auch Deinen frühestmöglichen Eintrittstermin sowie Deine Gehaltsvorstellung mitteilst. Bitte beachte, dass wir ausschließlich eingegangene Bewerbungen über das Bewerbungsformular auf unserer Karriereseite berücksichtigen können! Kontaktdaten Recruiting-Team Tel.: 09371 940-2220 Mail: jobs@food.family (jobs@food.family)  (ausschließlich für Fragen) Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Designprogramm Canva, Videoproduktion, Videobearbeitung, Kommunikationskonzept (erstellen, weiterentwickeln etc.), KI-Bildgenerator Midjourney Erweiterte Kenntnisse: Social-Media-Kommunikation

Wollen Sie die Zukunft des Gesundheitswesens mitgestalten? Wir bei Siemens Healthineers setzen auf Menschen, die ihre Energie und Leidenschaft diesem Ziel widmen – das sagt schon unser Unternehmensname. Siemens Healthineers steht für Pioniergeist unserer Mitarbeitenden, gepaart mit unserer langen Tradition als weltweit führender Technologiekonzern in der stets dynamischen Gesundheitsbranche. Wir bieten ein flexibles und dynamisches Umfeld voller Gelegenheiten, über sich hinaus zu wachsen, um sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln. Klingt das interessant für Sie? Dann werden Sie Teil unseres globalen Supply-Chain-Management-Teams als Freight Audit & Digitalization Manager, um die Standardisierung, Automatisierung und Digitalisierung unserer Frachtabrechnungsprozesse weltweit maßgeblich mitzugestalten. Vollständige, korrekte und revisionssichere elektronische Frachtabrechnungs‑ und Prüfprozesse sind eine zentrale Voraussetzung für Kosten‑ und Leistungstransparenz in unseren globalen Transportketten. Sie bilden die Grundlage für automatisierte Frachtrechnungsprüfungen, belastbare Abweichungs‑ und Ursachenanalysen, Performancemessungen, Prognosen sowie die Einhaltung Handels‑, Steuer‑ und revisionsrechtlicher Anforderungen. Moderne IT‑Lösungen – insbesondere zur automatisierten Prüfung und Abwicklung von Frachtabrechnungen – sind dabei ein wesentlicher Enabler für Effizienz, Qualität und Skalierbarkeit unserer Freight Services. Wählen Sie den besten Ort für Ihre Arbeit - im Rahmen dieser Stelle ist es in Abstimmung mit Ihrer Führungskraft möglich, bis zu einem durchschnittlichen Volumen von 60% der jeweiligen Arbeitszeit mobil (innerhalb Deutschlands) zu arbeiten. Noch mehr Flexibilität? Mobiles Arbeiten aus dem Ausland ist unter bestimmten Voraussetzungen und in ausgewählten Ländern für bis zu 30 Tage im Jahr möglich. Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten: - Verantwortung für die Konzeption, Weiterentwicklung und operative Umsetzung standardisierter, skalierbarer und global einsetzbarer Frachtabrechnungs‑ sowie Freight‑Audit‑Prozesse im Supply‑Chain‑Management von Siemens Healthineers- Fachliche Konzeption, Beratung und Steuerung des internationalen Rollouts von Freight‑Clearing‑ und Audit‑Lösungen auf Basis definierter globaler Standards, unter Berücksichtigung länderspezifischer gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen- Fachliche Leitung und Umsetzung von Automatisierungs‑ und Digitalisierungsinitiativen im Bereich der Frachtrechnungsprüfung zur Steigerung von Effizienz, Transparenz und Prozessqualität und aktive Anbindung von Spediteuren in unsere Prozesslandschaft- Verantwortung für die inhaltliche Ausgestaltung und Weiterentwicklung aller relevanten Themen im Freight‑Audit‑Umfeld, z. B. Stammdatenkonzepte, Carrier‑ und Dienstleisteranbindung, sowie Abrechnungslogiken- Prozessbezogene Beratung und Lösungsentwicklung für SAP‑ sowie Schnittstellenthemen, insbesondere bei der Integration von Transporeon, Frachtprüfdienstleistern, Spediteuren und weiteren externen Systemen- Zentraler fachlicher Ansprechpartner für Spediteure und interne Stakeholder in allen frachtabrechnungs‑ und auditbezogenen Fragestellungen- Aktive Mitwirkung bei der Definition, Einführung und Weiterentwicklung globaler Standards, Regularien sowie revisionssicherer Abrechnungs‑ und Dokumentationsprozesse Diese und weitere Links sind zu finden unter: https://www.siemens-healthineers.com/de/products-services (https://www.siemens-healthineers.com/de/products-services) Ihre Qualifikationen und Erfahrung: - Abgeschlossenes Master/Diplom-Studium im Bereich der Betriebswirtschaft, der Logistik oder einer vergleichbaren Fachrichtung, eine entsprechende kaufmännische oder logistische Ausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Freight Auditing und/oder Freight Clearing in einem internationalen Umfeld- Wir freuen uns auch über Bewerbende mit Bachelor-Abschluss oder abgeschlossener Berufsaus- und Weiterbildung in Verbindung mit zusätzlicher Berufserfahrung in diesem Bereich- Nachgewiesene Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise in internationalen und funktionsübergreifenden Projekten, sowie im Umgang mit gängigen EDI‑Verfahren (z. B. EDIFACT) und internationalen Nachrichtenstandards- Gute Kenntnisse in Logistik‑ und IT‑Landschaften, einschließlich operativer Transportabwicklung, Demand Management sowie der Qualitätssicherung elektronisch unterstützter Logistik‑ und Abrechnungsprozesse- Sicherer Umgang mit Microsoft‑Office‑Anwendungen (insbesondere Excel, Word und PowerPoint) sowie Erfahrung im Controlling, Reporting und der Analyse von Management‑ und Prozesskennzahlen Ihr Profil und Ihre Fähigkeiten: - Analytische, lösungsorientierte Denkweise sowie strukturierte und selbstständige Arbeitsweise- Sehr gute Kommunikations‑ und Moderationsfähigkeiten im internationalen Umfeld- Hohe Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und klare Ergebnis‑ und Qualitätsorientierung- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Unser globales Team: Siemens Healthineers ist ein weltweit führendes Medizintechnikunternehmen. Mit mehr als 74.000 engagierten Mitarbeitenden in über 70 Ländern gestalten wir die Zukunft des Gesundheitswesens. Jeden Tag profitieren etwa fünf Millionen Patient*innen weltweit von unseren innovativen Technologien und Dienstleistungen aus den Bereichen Diagnostik und therapeutische Bildgebung, Labordiagnostik und molekulare Medizin sowie von unseren digitalen Gesundheits- und Unternehmensdienstleistungen. Unsere Kultur: Unsere Unternehmenskultur schätzt verschiedene Blickwinkel, offene Diskussionen und den Willen, Konventionen in Frage zu stellen. Ständiger Wandel gehört zu unserem Arbeitsalltag. Wir wollen in unserer Branche Veränderungen vorantreiben, statt nur darauf zu reagieren. Deswegen laden wir Sie ein, sich neuen Herausforderungen zu stellen, eigene Ideen auszutesten und Erfolge zu feiern. Besuchen Sie auch unsere Karriere-Seite unter https://www.siemens-healthineers.com/de/careers (https://www.siemens-healthineers.com/de/careers) Wir legen Wert auf Diversität und Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen mit vielfältigen Hintergründen und insbesondere von Menschen mit Behinderung. #myabilityshs Sie möchten mehr erfahren und erste Fragen gern persönlich klären – Sprechen Sie uns an: recruitinggersupport.func@siemens-healthineers.com. Kontaktperson dieser Stellenausschreibung ist Frank Reineri. Wir nehmen den Schutz Ihrer Daten und die Einhaltung der DSGVO und anderer Datenschutzgesetze ernst. Deshalb bitten wir Sie, uns Ihren Lebenslauf nicht per E-Mail zu schicken. Bitte legen Sie ein Profil in unserer Talent Community an, um Ihren Lebenslauf hochzuladen. Daran erkennen wir, dass Sie an Karrieremöglichkeiten bei uns interessiert sind und können Sie zu relevanten Stellen benachrichtigen. Klicken Sie hier (https://jobs.siemens-healthineers.com/de_DE/searchjobs/RegistrationMethods) , um ein Profil anzulegen. An alle Personalvermittlungsagenturen: Die Personalbeschaffung bei Siemens Healthineers wird intern verwaltet. Externe Unterstützung ist nur dann gestattet, wenn eine qualifizierte Agentur einen formellen Vertrag mit uns abgeschlossen hat. Unaufgeforderte Bewerbungen und Empfehlungen von Kandidatenprofilen ohne aktuelle Lieferantenvereinbarung begründen keine Zustimmung und sind somit nicht gebührenpflichtig. Wir löschen und vernichten nicht angeforderte Informationen und empfehlen, von derartigen Praktiken abzusehen. Wir danken Ihnen für die Einhaltung unserer Richtlinien. Siemens Healthineers Deutschland wurde mit dem Zertifikat Great Place to Work® ausgezeichnet.

Noch nie von uns gehört? Dabei sind wir einer der Weltmarktführer in der Vliesstoffbranche. Die breite Produktpalette unserer Business Units fertigen wir an zwölf Standorten in Europa, Asien und den USA. Und das Beste: Bei uns vereint sich die Stabilität eines Familienunternehmens mit modernen Strukturen und Perspektiven einer mittelständischen Unternehmensgruppe. Und wir wachsen erfolgreich weiter und brauchen dafür zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung als Marketing Manager (m/w/d) am Standort Emsdetten mit dem Fokus auf Messe- und Eventmanagement sowie HR-Marketing / Employer Branding. In dieser Rolle verbinden Sie klassische Marketingaufgaben mit moderner Arbeitgeberkommunikation und arbeiten eng mit Marketing, Vertrieb und HR zusammen. Ihre Aufgaben: • Event-Marketing: Unterstützung bei der Planung, Organisation, Durchführung und Nachbereitung von internationalen Messen sowie Mitarbeiter- und Kundenevents • Web-Management: Planung und Weiterentwicklung der TWE-Webseiten sowie Steuerung der externen Dienstleister wie Programmierer, Hoster und Agenturen • Content-Marketing: Identifikation von relevanten B2B-Themen, Entwicklung von überzeugenden Inhalten für Webseiten, Social Media und weiteren relevanten Kanälen • Konzeptionierung von Marketing- und Vertriebsunterlagen: wie Präsentations- und Produktunterlagen, insbesondere Videos in Abstimmung mit externen Agenturen • Kunden- und Marketingsupport: Unterstützung der Standorte und Fachabteilungen bei Marketingmaßnahmen sowie die Sicherstellung der einheitlichen Markenkommunikation • Projektverantwortung: Ziele und Kosten im Blick behalten, Erfolgsmessung von Maßnahmen und daraus gezielte Optimierungen ableiten • Personal Branding und Corporate Influencer: Beratung von Kolleginnen und Kollegen beim Aufbau ihrer digitalen Präsenz, insbesondere auf LinkedIn, sowie die aktive Begleitung beim Aufbau von Unternehmensbotschaftern Voraussetzungen: • erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing und Kommunikation, Medien, im Bereich Betriebswirtschaft mit dem Schwerpunkt Marketing oder vergleichbar • Berufserfahrung in einem B2B - Unternehmen oder Marketing mit Fokus auf Content, Inbound Marketing und Social Media • die Fähigkeit, „out of the box“ zu denken und neue Ideen einzubringen • die Freude daran, technische Details zu verstehen, unseren Musterprozess sowie technische Unterlagen weiterzuentwickeln (MSS: Sample Books, Sample Cards, Image Cards) Details: • geübt im Verfassen von Texten für Webseiten, für Posts (auf Social-Media-Kanälen) in Fachmagazinen, Broschüren und Pressemitteilungen • gutes Verständnis für Online-Marketing, SEO und digitale Trends • erprobt in der Entwicklung von strategischen Marketingmaßnahmen für das Sales-Team der Business-Units, der Forschung und Entwicklung in Zusammenarbeit mit der Abteilungsleitung und in enger Abstimmung mit den externen Agenturen • fundierte Kenntnisse in den gängigen Office-Produkten, ggf. der Adobe Creative Suite • Grundkenntnisse in der visuellen Gestaltung (Acrobat InDesign, Illustrator, Photoshop,), ggf. weiteren Adobe - Programmen zur Videobearbeitung oder alternativ CapCut • ein gutes Gespür für Layout und Visualisierung, eine schnelle Auffassungsgabe und eine strukturierte und selbständige Arbeitsweise • sicher im Content-Management-System TYPO3 und in der Erstellung und Kontrolle von Kampagnen und Anzeigen im Social Media Bereich • Erfahrung in der Steuerung von externen Dienstleistern und Agenturen: Messebauern, Caterern, Eventagenturen, Webagenturen, Werbeagenturen etc. • ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie gute Deutsch- und Englischkenntnisse Unser Angebot: • Wir gehen respektvoll miteinander um und versuchen als ein Team viel zu bewegen • Förderung individueller Entwicklungsperspektiven • Umfassender Gestaltungsfreiraum und flache Hierarchien • Leistungsgerechte Vergütung • Vielfältiges Sportangebot • Attraktive Mitarbeiterangebote über corporate benefits • Jobrad, Firmenevents ...und vieles mehr! Kontaktinformationen: ! Freuen Sie sich auf Ihre Zukunft – wir freuen uns auf Sie! TWE Group Christina Hörsting Hollefeldstraße 46 48282 Emsdetten E-Mail: bewerbung@twe-group.com Oder online unter: Marketing Manager (https://twe-group.onapply.de/bewerbung/330651.html)

Die TRANSA Spedition GmbH, organisiert als Tochterunternehmen der DB Cargo und als Spezialist für Full-Loads auf Straße und Schiene Transporte in ganz Deutschland und europaweit. Mit einem internationalen Netz von Geschäftsstellen und Betriebsstellen bieten wir unseren Kund:innen innovative Lösungen für Transport und Logistik an. Für die stetige Weiterentwicklung unserer Dienstleistungen suchen wir neue Mitarbeitende, die mit uns wachsen wollen. Wir gehören zum Konzern der DB und sind gerade dabei unser Unternehmen international auszurichten. Wenn du dich neuen interessanten Aufgaben stellen möchten, dann bist du bei uns genau richtig. Die Welt der Logistik ist ein spannendes Arbeitsumfeld, das sich jeden Tag aufs Neue verändert. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Account Manager:in (w/m/d) für die Transa Spedition GmbH am Standort Fulda oder Obertshausen. Zur Expansion in den Süden von Deutschland ist auch eine Remote-Stelle für den Bereich Bayern, Vorarlberg / Bodensee möglich. Deine Aufgaben: - Als Partner:in und Berater:in auf Augenhöhe pflegst du mit Freude und Engagement dein Netzwerk, bist ein:e echte:r Markt und Kund:innenkenner:in und stellst die Betreuung und Entwicklung der zugeordneten Kund:innen sowie die Gewinnung von Neukund:innen sicher - Dir obliegt der Aufbau sowie das Management deiner eigenen Sales Pipeline in dem dir zugeordneten Verkaufsbezirks sowie der gezielte Verkauf von Tradelanes zur Auslastungssteigerung des DB Cargo Netzwerke - Zu deinen wichtigsten Aufgaben gehört dabei die Sicherung der vertrieblichen Zielsetzungen sowie die Realisierung angestrebter Wachstums-und Ergebnispotenziale - Als Organisations- und Kommunikationstalent erstellst du wettbewerbsgerechte Angebote für Transport- und Logistiklösungen, führst Verhandlungen ergebnis- und kundenorientiert durch und schließt Transportverträge erfolgreich ab - Mit teamorientiertem Selbstbewusstsein koordinierst du deine Vertriebsarbeit und repräsentierst die DB Cargo FLS im Rahmen von Kund:innenbesuchen, Messen und Produkt- sowie Firmenveranstaltungen Dein Profil: - Du nennst ein erfolgreich abgeschlossenes Fach- / Hochschulstudium, gerne im Bereich Verkehrswesen, Logistik und Spedition oder eine Ausbildung zum/ zur Kaufmann /-frau für Spedition und Logistikdienstleistung mit mehrjähriger Berufserfahrung dein Eigen - Deine sehr guten Kenntnisse und Erfahrungen im nationalen und internationalen Ladungsverkehr bringst du gewinnbringend ein - Du besitzt sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift - Mit deiner präzisen, sicheren und freundlichen Kommunikation lässt du keine Fragen offen – durch dein strukturiertes Vorgehen bist du in der Lage, komplexe Zusammenhänge schnell und korrekt zu erfassen - Du handelst proaktiv und hast nicht nur neue Ideen, sondern verwirklichst diese auch mit einer großen Kundenorientierung sowie einem hohen Verantwortungsbewusstsein - Einen gültigen Führerschein der Klasse B sowie eine hohe Bereitschaft zur Reisetätigkeit setzen wir voraus Das ist uns wichtig: Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität. Deine Vorteile - Faszinierende Projekte und Aufgaben bei einer der vielfältigsten Arbeitgeberinnen des Landes fordern dein Können und warten auf deine Handschrift. - Gezielte und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene geben dir eine langfristige Perspektive. - Wir fördern flexible, individuelle Arbeitsmodelle und unterstützen, wenn es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen, z.B. mobiles Arbeiten. Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.