für unseren India Desk in Köln oder Stuttgart Stellen-ID 8588 Wir gestalten effiziente Prozesse und wertschätzende Teamarbeit mit Leidenschaft und Weitblick – jeden Tag ein Stück Zukunft in unserer gemeinsamen Arbeitswelt. Werde Teil unseres Teams und bring dein Organisationstalent ein, um unseren gemeinsamen Erfolg aktiv mitzugestalten. Deine Aufgaben - Office Management, wie z. B. die Terminkoordination, Teamorganisation und das Travel Management - Durchführung aller Tätigkeiten im Rahmen der Auftragsabwicklung in SAP (Auftragsanlage und -pflege sowie die Rechnungsstellung an den Mandanten) - Prüfung und Verarbeitung der Eingangsrechnungen - Interne Kommunikation und externe Korrespondenz mit unseren Mandanten - Unterstützung bei der Erstellung von Angebotsunterlagen unter Einhaltung des Corporate Designs - Durchführung und Unterstützung von Marketing- und Business Development-Maßnahmen, wie z. B. Events - Zusammenarbeit mit dem Team in Deutschland und Indien, jeweils an mehreren Standorten Dein Profil - Abgeschlossene Berufsausbildung zur Kauffrau für Büromanagement, Rechtsanwaltsfachangestellten oder eine vergleichbare Qualifikation - Erste einschlägige Berufserfahrung in einer Assistenzrolle - Sicheren Umgang mit den MS Office-Anwendungen sowie idealerweise erste SAP-Kenntnisse - Ausgeprägtes Organisationstalent sowie eine eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise - Professionelles und freundliches Auftreten gegenüber Kollegen und Mandanten - Sehr gute Englischkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil Unser Angebot - Direkt durchstarten: Onboarding-Buddy, gründliche Einarbeitung, schnelle Teamintegration und die Möglichkeit von Beginn an etwas zu bewegen - Ankommen und weiterkommen: Klar definierte Entwicklungsperspektiven, Förderbudget für Weiterbildungsmaßnahmen, Trainings zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung in unserer Inhouse-Akademie - Top Konditionen: Attraktive Bezahlung, mobiles Arbeiten – auch aus ausgewählten Ländern Europas, flexible Arbeitszeiten, gute Work-Life-Balance mit 30 Tagen Urlaub bei einer 5-Tage-Woche - Gemeinsame Erlebnisse: Ski-Freizeit, Teamtage und Unternehmensevents - Gesundheit und Mobilität: Zuzahlung zum EGYM Wellpass, breite Gesundheitsförderung, Bike-Leasing sowie ein Zuschuss zum Deutschlandticket Wegbegleiter und Wegbereiter – RÖDL steht für fachliche Exzellenz. Mit rund 6.000 Kolleginnen und Kollegen sind wir weltweit an 117 Standorten in 50 Ländern aktiv. Wir setzen auf Unternehmergeist, Eigenverantwortung und gemeinsames Wachstum. Unsere Stärke liegt in unserer Vielfalt. Wir übernehmen gesellschaftliche Verantwortung, leben eine Kultur der Offenheit und fördern individuelle Talente. Wertschätzung und Respekt prägen unser Miteinander. Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung

Über uns Airbus ist Pionier einer nachhaltigen Luft- und Raumfahrt für eine sichere und vereinte Welt. Das Unternehmen arbeitet ständig an Innovationen für effiziente und technologisch fortschrittliche Lösungen in den Bereichen Luft- und Raumfahrt, Verteidigung sowie vernetzte Dienstleistungen. Airbus bietet moderne und treibstoffeffiziente Verkehrsflugzeuge sowie dazugehörige Dienstleistungen an. Airbus ist auch führend in Europa im Bereich Verteidigung und Sicherheit und eines der größten Raumfahrtunternehmen der Welt. Im Bereich Hubschrauber stellt Airbus die weltweit effizientesten Lösungen und Dienstleistungen für zivile und militärische Hubschrauber bereit. Tätigkeitsbeschreibung Zur Unterstützung der Defence Digital & Cyber Marketing Abteilung sucht Airbus Defence and Space einen Praktikant (d/m/w) im Bereich Marketing Du bist auf der Suche nach einem Praktikum und möchtest die Arbeit einer Marketing- und Kommunikationsabteilung kennenlernen? Dann bewirb dich jetzt! Wir freuen uns, wenn du uns im Defence Digital & Cyber Marketing Abteilung als Praktikant (d/m/w) unterstützt! - Standort: Immenstaad am Bodensee - Start: möglich ab September 2026 - Dauer: 6 Monate Dein Standort Am Airbus-Standort in Friedrichshafen arbeitest du dort an Innovationen, wo andere Urlaub machen. Genieß den Panoramablick auf den Bodensee, während du in unserer Kantine zu Mittag isst. Und nach der Arbeit kannst du dich einer unserer vielen Betriebssportgruppen anschließen, um zu laufen, zu segeln oder Ski zu fahren. Deine Vorteile - Internationales Umfeld mit der Möglichkeit, Kontakte in die ganze Welt zu knüpfen. - Arbeit mit modernen / abwechslungsreichen Technologien. - Wir bei Airbus sehen dich als vollwertiges Teammitglied und du bist nicht zum Kaffee kochen eingestellt worden, sondern stehst im engen Austausch mit den Schnittstellen und bist Teil unserer wöchentlichen Teamrunden. - Möglichkeit zur Teilnahme an der Generation Airbus Community zur Erweiterung des eigenen Netzwerks. - Attraktive Vergütung und ausgeglichene Work-Life-Balance bei einer 35-Stunden-Woche (Gleitzeit). Deine Aufgaben und Verantwortlichkeiten - Als Teil eines transversalen Teams (bestehend aus Vertrieb, Programmen und Marketing) unterstützt Du unseren Defence Digital und Cyber Geschäftsbereich und seine Aktivitäten durch die Entwicklung und Umsetzung wirkungsvoller Marketingkampagnen. - Du wirst in den Verteidigungs- und Sicherheitsmarkt eintauchen, um ein solides Wissen über unsere Kunden, den Markt und unser Portfolio aufzubauen. - Enge Zusammenarbeit mit den Vertriebskollegen, mit besonderem Fokus auf unsere Programme und Kunden in Deutschland, aber auch die Unterstützung globaler Initiativen. - Erstellen von Inhalten und Produktion von Marketingkampagnen und -materialien für verschiedene Kanäle (Website und soziale Medien, Direktmailings, Veranstaltungen und Ausstellungen, Präsentationen, Druckmaterialien, interne Kommunikation) sowie die Erstellung von Grafiken und die Gestaltung von Begleitmaterial. - Unterstützung bei der Entwicklung von Inhalten für Whitepapers, Videos und Artikeln. - Organisation der Logistik von Beteiligungen an Veranstaltungen und Konferenzen in Deutschland. Erforderliche Kenntnisse und Qualifikationen - Eingeschriebener Vollzeitstudent (d/m/w) im Bereich Marketing und/oder Unternehmenskommunikation, Digital Design, Kommunikation, BWL oder einer vergleichbaren Studienrichtung. - Erste praktische Erfahrungen im Bereich Digital Marketing, Soziale Netzwerke, Design und Marketingkampagnen sind wünschenswert. - Erste Erfahrungen im Eventmanagement sind wünschenswert. - Du bist teamfähig, kommunikativ und verfügst über eine eigenständige Arbeitsweise. - Du bist sicher im Umgang mit MS-Office oder Google Suite. - Erfahrungen mit Photoshop, In-Design oder 3D Design sind von Vorteil. - Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse. - Du hast ein gutes Sprachgefühl und Freude am Schreiben von Texten. - Eine schnelle Auffassungsgabe und Affinität für digitale Lösungen und -design. Bitte lade folgende Unterlagen hoch: Anschreiben, Lebenslauf, relevante Zeugnisse, Immatrikulationsbescheinigung. Kein 100%iges Match? Kein Grund zur Sorge! Airbus unterstützt deine persönliche Entwicklung. Bring deine Karriere auf ein neues Level und bewirb dich jetzt online (https://www.airbus.com/en/careers) ! #MYCYM This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.

Ihre Aufgaben: - Entwicklung und Umsetzung von Marketingstrategien: Konzeption, Planung und Durchführung wirkungsvoller Marketingmaßnahmen zur Steigerung der Markenbekanntheit und Kundengewinnung - Kampagnenmanagement: Steuerung von Online‑ und Offline‑Kampagnen inklusive Budgetplanung, Erfolgskontrolle und Reporting - Grafikdesign: Gestaltung von Print‑ und Webmaterialien - Webseiten: und Shop‑Administration - Pflege und Weiterentwicklung unserer Websites und Onlineshops auf Basis von WordPress - SEO‑Content‑Erstellung: Erstellung zielgruppenorientierter Inhalte für Website, Blog, Newsletter und Social Media - Texterstellung: Verfassen SEO‑optimierter Werbe‑, Produkt‑ und Blogtexte - Social‑Media‑Management: Aufbau, Betreuung und Weiterentwicklung unserer Social‑Media‑Kanäle inklusive Planung und Schaltung von Ads - Newsletter‑Marketing: Erstellung, Gestaltung und Versand von Newslettern  - Markt‑ und Wettbewerbsanalysen: Identifikation von Trends, Bewertung von Marktpotenzialen und Ableitung strategischer Maßnahmen - Performance‑Monitoring: Analyse relevanter KPIs und kontinuierliche Optimierung aller Marketingaktivitäten - Standortübergreifende Zusammenarbeit: Enge Abstimmung mit verschiedenen Unternehmensstandorten - Administrative Aufgaben: Unterstützung im Tagesgeschäft und allgemeine Verwaltungstätigkeiten Ihr Profil: - Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Medien, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation - Mehrjährige Erfahrung im digitalen Marketing — idealerweise in den Bereichen Newslettermarketing, Kampagnensteuerung, Content‑Erstellung, Social Media und SEO - Starke analytische Fähigkeiten zur Auswertung von KPIs, Performance‑Daten und Markttrends - Kreativität und Kommunikationsstärke für die Entwicklung überzeugender Inhalte, Werbetexte und visueller Materialien - Sicherer Umgang mit Adobe‑Programmen (z. B. Photoshop, Illustrator, InDesign) zur Gestaltung von Print‑ und Webgrafiken - Routine im Umgang mit WordPress  Wir bieten: - Abwechslungsreiches Aufgabengebiet  - Möglichkeit, regelmäßig remote zu arbeiten und Arbeitszeiten flexibel zu gestalten - Weiterbildungsmöglichkeiten und persönliche Entwicklungsperspektiven - Ein motiviertes Team und kurze Entscheidungswege - Attraktive Vergütung Ergänzende Informationen: Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung Anforderungen an den Bewerber: Expertenkenntnisse: Vertriebsmarketing, Konzeption (Werbung, Marketing, PR), Newsletter-Marketing, Performance-Marketing, Erfolgskontrolle (Marketing, Werbung), Internationales Marketing Zwingend erforderlich: Content-Marketing, Marketing-Management, Marketing, Digital-Marketing

Um unsere Marketingaktivitäten auf das nächste Level zu heben, suchen wir ein kreatives Organisationstalent, das die Brücke zwischen klassischer Bildbearbeitung und moderner KI-Technologie schlägt. Das sind Ihre Aufgaben: - Kreative Bildbearbeitung: Sie übernehmen die professionelle Bearbeitung, Retusche und Erstellung von Bildmaterial für verschiedene Marketingkanäle (Website, Print, Newsletter). - KI-gestützte Content-Erstellung: Sie nutzen moderne KI-Tools zur effizienten Generierung und Bearbeitung von Bildern und Videos (z. B. Midjourney, Adobe Firefly, Runway oder ähnliche). - Social Media Management: Sie unterstützen bei der Konzeption und Aufbereitung von Content für unsere Social-Media-Kanäle und passen Formate plattformgerecht an. - Medienverwaltung: Sie pflegen und strukturieren unsere Mediendatenbank. Das bringen Sie mit: - Fundierte Kenntnisse in gängigen Bildbearbeitungsprogrammen (z. B. Adobe Photoshop, InDesign, Canva oder vergleichbare Tools). - Erste Erfahrung oder hohe Affinität im Umgang mit KI-Tools zur Bild- und Videobearbeitung sowie die Neugier, neue Technologien auszuprobieren. - Wünschenswert: Erfahrung im Bereich Social Media (Content Creation, Gespür für Trends und Formate auf Instagram, google, Facebook & Co.). - Auge fürs Detail: Ein ausgeprägtes Gespür für Ästhetik, Farben, Layouts und Bildkompositionen. - Arbeitsweise: Sie arbeiten selbstständig, strukturiert und bringen gerne eigene kreative Ideen ein. Das bieten wir Ihnen: - Zukunftsorientierter Arbeitsplatz: Ein Umfeld, das den Einsatz von KI aktiv fördert und Raum für Innovationen bietet. - Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit zu Homeoffice / hybridem Arbeiten]. - Atmosphäre: Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein motiviertes Team. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (Lebenslauf, kurzes Anschreiben und gerne ein paar Arbeitsproben/Portfolio). Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Bild- und Videogeneratoren, Social-Media-Kommunikation Erweiterte Kenntnisse: Designprogramm Canva Expertenkenntnisse: Gestaltung, Design, Datenübernahme, Datenaufbereitung, Bildbearbeitung, digital, Werbemittel, Grafikprogramm Adobe Illustrator, Corporate Design, Bildbearbeitungsprogramm Adobe Photoshop Zwingend erforderlich: E-Mail-Programm Outlook (MS Office)

Weitere Berufsbezeichnung: Öffentliche Verwaltung; Public Administration Stellenbeschreibung: Arbeiten für Potsdam vielseitig, flexibel, bürgernah Potsdam ist lebenswert, familienfreundlich und vielfältig. Das spiegelt sich auch in der Verwaltung der brandenburgischen Landeshauptstadt wider. Mit mehr als 2.800 Beschäftigten sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Als kommunale Behörde halten wir die Stadt am Laufen und sind zuverlässige Dienstleisterin für die Einwohnerinnen und Einwohner. Gleichzeitig geben wir die Impulse für die Entwicklung der Stadt. Potsdam wächst und damit auch die Aufgaben in der Verwaltung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachbereich Ordnung, Sicherheit und Gesundheit zur unbefristeten Anstellung in Vollzeit eine*n Sachbearbeiter/-in (m/w/d) Leistungsgewährung Kennziffer: 232.600.07 Ihre Aufgaben - Prüfen der sachlichen und örtlichen Zuständigkeit von Jugendhilfemaßnahmen gemäß SGB VIII - Rechnungsbearbeitung der Jugendhilfeträger – stationär und ambulante Hilfen - Unterstützen von jungen Volljährigen Leistungen für den eigenen Wohnraum - Bearbeiten von Kostenerstattungen und Erstattungsansprüchen nach §§ 89 ff. SGB VIII von anderen/ an andere Jugendämter(n)/ Sozialleistungsträger(n) - Bearbeiten von Anträgen der Krankenhilfe - Sicherstellen der Heranziehung zu den Kosten der Jugendhilfe, Berechnen des Kostenbeitrages und Prüfen der Nachweise, Überleitung von Unterhaltsansprüchen - Beraten von Bürgerinnen und Bürgern sowie sorgeberechtigten Personen junger Menschen - Prüfung der sachlichen und rechnerischen Richtigkeit von Rechnungen - Widerspruchsbearbeitung mit Anhörung und Abhilfeprüfung Ihr Profil - Bachelor/ FH-Diplom der Fachrichtung Öffentliche Verwaltung, Public Administration/ Management oder vergleichbar oder Verwaltungs(fach)wirt - Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung wünschenswert - Gesetzeskenntnisse (SGB I, VIII und X, BGB, Regelsatzverordnung zum SGB II, Haushaltsrecht, Rechtsbeihilfen, BKKG, EstG, allgemeines Verwaltungsrecht u.a.) - Betriebswirtschaftlich orientiertes Denken und Handeln sowie fundierte PC-Kenntnisse - Konflikt- und Teamfähigkeit, Dienstleistungskompetenz sowie Urteils- und Entscheidungsfähigkeit - Verantwortungsbereitschaft, Loyalität, Kommunikations- und Kooperationskompetenz - Vorlage eines eintragsfreien erweiterten Führungszeugnisses (bei Einstellung) Unser Angebot - Ein attraktives Gehaltspaket in der Entgeltgruppe E 9b mit einem Bruttomonatsgehalt von 3.779,84 € - 4.690,55 € gemäß des Tarifvertrages TVöD-VKA in Abhängigkeit von der beruflichen Vorerfahrung - Arbeiten, wie es zum Leben passt: Flexibel mit unserer Gleitzeitregelung und einer 39-Stunden-Woche - Optimale Balance zwischen Arbeit und Privatleben mit 30 Tagen Jahresurlaub, zusätzlich bezahlt frei am 24.12. & 31.12. - Fitness-Kooperation mit den Potsdamer Bäderbetrieben und interne Betriebssportangebote - Strukturiertes Einarbeitungsmanagement und eine gute Feedbackkultur - Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten durch ein vielfältiges Weiterbildungsangebot Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Wenn Sie sich mit Ihren Erfahrungen, Ihrer Kompetenz und Ihrem Engagement für unsere Landeshauptstadt Potsdam einbringen wollen, dann bewerben Sie sich bitte ausschließlich online bis zum 07.07.2026 über unser Karriereportal. Sachbearbeiter/-in (m/w/d) Leistungsgewährung (https://bewerberportal-lhp.dikom-bb.de/bewerber-web?company=LHP-FIRMA-ID&tenant=&lang=D#position,id=9fe7ebdd-650b-4cf4-8b6a-3c8de333918d)

Notfall- und Krisenmanager - Standort: Neckarsulm - Abteilung / Bereich: Unternehmenssicherheit - Level: Berufserfahrene - Referenznummer: 3490 - Fundierte Ausbildung: Erfolgreich abgeschlossenes Studium (z. B. Sicherheitsmanagement, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen) oder eine vergleichbare, in der Praxis validierte Qualifikation. - Erfahrung im Wirtschaftskontext: Mehrjährige strategische Berufserfahrung im Krisenumfeld der Wirtschaft (idealerweise KRITIS) oder bei BOS/Bundeswehr sowie fundierte Praxis in der Bewältigung von BAO-Lagen sowie im täglichen strategisch-organisatorischen Stabsdienst. - Met-Exzellenz: Tiefgehendes, idealerweise zertifiziertes Fach- und Metwissen im modernen Business Continuity- und Krisenmanagement. - Souveräne Kommunikation: Verhandlungssichere Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten auf Augenhöhe mit dem Top-Management (in deutscher und englischer Sprache). - Resilienz & Leadership: Hohe emotionale Intelligenz im Umgang mit Menschen, absolute Belastbarkeit in dynamischen Ausnahmesituationen sowie eine ausgeprägte Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen. - Flexibilität: Bereitschaft zu Dienstreisen im internationalen Kontext sowie zur Übernahme von Rufbereitschaften. Einleitungstext Du suchst nach einem Job mit Verantwortung? Dann unterstütze uns im #TeamSCOS dabei, die strategische Sicherheit der Unternehmen der Schwarz Gruppe im Raum Heilbronn sicherzustellen. Wir prüfen kontinuierlich die aktuelle Gefährdungslage und sorgen für ein einheitliches Sicherheitsniveau zum Schutz von Personen, Gebäuden, Sachwerten und Informationen. Dich erwarten abwechslungsreiche Aufgaben und vielfältige Möglichkeiten, dich weiterzuentwickeln. #WhereExcellenceWorks Deine Aufgaben - Zukunftskonzepte & Standards: Du gestaltest und harmonisierst die gruppenweiten Standards für das Notfall- und Krisenmanagement – immer im Einklang mit regulatorischen Rahmenbedingungen und den spezifischen Anforderungen unserer Sparten. - Modernste Krisenstabspraxis: Du bist verantwortlich für die strategische Konzeption, Durchführung und Evaluation von High-Level-Krisenstabsübungen sowie fachspezifischen Schulungen auf nationaler und internationaler Ebene. - Digitalisierung & Innovation: Gemeinsam mit relevanten Schnittstellen treibst du die digitale Transformation im Krisenmanagement voran (z. B. durch den weltweiten Rollout einer neuen Alarmierungsplattform). - Governance für den Krisenstab: Du betreust den Krisenstab der Unternehmen der Schwarz Gruppe (Dokumentation, Prozesse, Einweisung, Systeme, Übungen). - Live-Krisenbewältigung: Du wirkst bei der aktiven Krisenbewältigung und dem operativen Management bei außergewöhnlichen Ereignissen mit (z. B. im Krisenstab oder im Rahmen des Lagezentrums). - Strategisches Networking: Du baust ein belastbares, zukunftsorientiertes Netzwerk zu Entscheidungsträgern, Behörden, Verbänden, Forschungsinstituten und anderen Wirtschaftsunternehmen auf und pflegst dieses aktiv. - Trendradar: Du behältst Entwicklungen und Trends mit Themenbezug im Blick und bringst sie im Rahmen der kontinuierlichen Weiterentwicklung deines Verantwortungsbereichs mit ein.

DU SUCHST EINEN JOB & WIR SUCHEN DICH DO WHAT YOU LOVE - als eines der größten internationalen Modeunternehmen, mit mehr als 1.200 Filialen weltweit, kreieren wir Mode für Erlebnismomente. NEW YORKER ist nicht nur ein Arbeitgeber, sondern auch ein Netzwerk aus motivierten und vielfältigen Teams, welches weitere echte Persönlichkeiten sucht. Egal, ob Du bereits einige Jahre Berufserfahrung mitbringst oder als Nachwuchstalent die NEW YORKER-Welt von morgen mitgestalten möchtest, bei uns hast Du die Möglichkeit beruflich und persönlich zu wachsen. Wir lieben was wir tun, Du auch?  DAS IST DEIN AUFGABENBEREICH Du bist ein kreatives Allroundtalent - wir auch! Als eigene inhouse Werbeagentur und Storyteller von NEW YORKER schafft das Marketingteam Ideen und erzählt Geschichten, die unsere Kunden leben und lieben. Sei dabei und werde mit Deinem Know-How Teil unseres Teams in einer der schönsten Branchen der Welt und sei verantwortlich für:   Eigenverantwortliches Termin- und Kalendermanagement für den Head of Marketing inkl. Priorisierung und inhaltlicher Vorbereitung Planung, Organisation sowie strukturierte Vor- und Nachbereitung von Meetings (Agenda, Protokolle, To-do-Tracking) Steuerung und Koordination von Kampagnen und Projekten entlang definierter Timings, Milestones, Freigaben und Ressourcen Professionelles Schnittstellenmanagement zwischen Marketing, Kreativteam, Einkauf, Vertrieb sowie externen Agenturen und Partnern Unterstützung bei der Erstellung von Briefings und kreativen Maßnahmen inkl. Sicherstellung von Markenrichtlinien, Tonalität und CI Aufbereitung und Pflege von Reportings, Analysen und Entscheidungsgrundlagen inkl. KPI-Tracking und Ableitung von Learnings Sorgfältige administrative Abwicklung von beispielsweise Bestellungen, Angebotsvergleichen und Rechnungsprüfungen DAS BRINGST DU MIT Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung im Bereich Marketing, Kommunikation oder Betriebswirtschaft Du bringst erste relevante Berufserfahrung im Marketingumfeld oder in einer Assistenz-/Projektmanagementfunktion mit Du arbeitest strukturiert, organisiert und behältst auch bei mehreren parallelen Themen den Überblick Du hast ein ausgeprägtes Organisationstalent sowie eine hohe Eigeninitiative und Verantwortungsbereitschaft Du kommunizierst souverän und verbindlich mit internen und externen Schnittstellen Du hast ein gutes Gespür für Marken, Inhalte, Tonalität und visuelle Umsetzung Du bist sicher im Umgang mit gängigen MS-Office-Tools, insbesondere PowerPoint und Excel Du verfügst über analytische Fähigkeiten und hast Freude daran, Reportings und KPIs aufzubereiten Du arbeitest zuverlässig, sorgfältig und lösungsorientiert Du bringst sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit    Nobody is perfect! Du erfüllst die Anforderungen nicht zu 100 % und hast dennoch Lust auf den Job? Kein Problem - wir gehen den Weg gemeinsam als Team! DEINE VORTEILE BEI NEW YORKER Bei NEW YORKER bist Du mehr als nur Mitarbeiter - mit unseren Benefits möchten wir, dass Du Dich von Anfang an rundum wohlfühlst, beruflich wie privat. Benefits. 30 % Personalrabatt in allen NEW YORKER Filialen Zugang zu Corporate Benefits mit vielfältigen Angeboten Firmenfitness-Kooperation mit Hansefit - bundesweit vergünstigte Fitness- und Wellnessangebote Lease a Bike - Möglichkeit zum vergünstigten Fahrrad-Leasing für Arbeitsweg und Freizeit  Exklusive Rabatte im Restaurant OX in Braunschweig Fairness. Flexible Arbeitszeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance Attraktive Vergütung & umfassende Sozialleistungen 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Sicherheit & Perspektive. Stabil, wachstumsstark und zukunftsorientiert Miteinander. Persönlicher Buddy für Deinen gelungenen Start Onboarding-Veranstaltungen für den perfekten Einstieg Firmen- und Teamevents für ein starkes Wir-Gefühl Standort & Zukunft. Sehr gute Anbindung des Headquarters (Hansestraße) an die A2/A391 sowie kostenlose Mitarbeiterparkplätze an vielen Standorten Freu Dich schon jetzt auf unseren Fashion-Campus: ein modernes Headquarter mit inspirierenden Arbeitsplätzen, das in den kommenden Jahren entsteht DU HAST LUST AUF EINE NEUE HERAUSFORDERUNG Dann bewirb Dich und werde Teil eines einzigartigen Teams bei NEW YORKER!   NEW YORKER Group-Services International GmbH & Co. KG Ansprechpartner: Dorothea Eysoldt | Junior Recruiting Specialist P +49 531 2135 - 5975 www.newyorker.de/Jobs   *Dein Geschlecht spielt für uns keine Rolle, NEW YORKER ist offen für alle Menschen - Hauptsache, du passt zu uns! Zur leichteren Lesbarkeit verwenden wir bei personenbezogenen Begriffen im Text die männliche Form.

Stellenausschreibung des Amtes Burg (Spreewald) Das Amt Burg (Spreewald) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur unbefristeten Einstellung in Vollzeit (39 Wochenstunden) eine Sachbearbeiterin/einen Sachbearbeiter (m/w/d) Marketing und Kurortangelegenheiten. Sie sind begeisterter Netzwerker und möchten aktiv neue Konzepte für eine der schönsten Urlaubsregionen Deutschlands entwickeln? Zielstrebigkeit, unternehmerisches Denken und Handeln zeichnen Sie aus? Dann suchen wir genau Sie! Das Amt Burg (Spreewald) liegt in der innovativen und zugleich traditionellen Tourismusregion Spreewald. Zum Amt Burg (Spreewald) gehören sechs Gemeinden im Siedlungsgebiet der Sorben und Wenden, deren Brauchtum zum immateriellen Kulturerbe gehört. Der Hauptort Burg (Spreewald)/Bórkowy (Błota) gehört mit bis zu 700.000 Übernachtungen pro Jahr als staatlich anerkanntes Thermalsoleheilbad zu den führenden touristischen Destinationen im Land Brandenburg. Das bieten wir Ihnen: - einen vielseitigen Arbeitsplatz mit hoher Eigenverantwortung und der Möglichkeit, eigene Ideen zu entwickeln und umzusetzen - ein attraktives Arbeitsumfeld mitten in Burg (Spreewald)/Bórkowy (Błota), einem der schönsten und erfolgreichsten Urlaubsorte in ganz Brandenburg - eine gute Work-Life-Balance durch mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaubsanspruch sowie betriebliches Gesundheitsmanagement und Altersvorsorge - ein motiviertes Team, das sich gegenseitig unterstützt - alternatives Entgeltanreizsystem, bspw. mit Sachbezugskarte - abwechslungsreiche Weiterbildungsmöglichkeiten - eine Vergütung nach EG 9b TVöD bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen Das sind u. a. Ihre Aufgaben bei uns: - Strategisches Destinationsmanagement und Weiterentwicklung der touristischen Infrastruktur - Entwicklung und Durchführung von Marketingkampagnen (print/online/social media) - Qualitätsmanagement und -sicherung  - Leitung und Mitarbeit in verschiedenen Gremien (u. a. Marketingrunden, Gesundheitsstammtisch) und Zusammenarbeit mit Leistungsträgern - Contentproduktion für touristische Publikationen, Onlinemedien sowie social media - Erstellung und Herausgabe der Gästecard (Vertragsgestaltung, Partnerakquise, Vertrieb, statistische Auswertungen) - Presse- und Öffentlichkeitsarbeit für die Touristinformation Burg im Spreewald (u. a. Vorbereitung von Presse- und Bloggerreisen) - anteilige Mitarbeit im Servicebereich der Touristinformation  Die genaue Abgrenzung der Aufgabenbereiche bzw. die Übertragung anderer Aufgaben behalten wir uns vor. Das sollten Sie mitbringen: - ein betriebswirtschaftliches Studium (mindestens Fachhochschulabschluss) im Bereich Tourismus, Marketing oder Kommunikation oder einen vergleichbaren Abschluss - berufliche Erfahrungen im touristischen Marketing oder Destinationsmanagement (bestenfalls aus einem Kurort) - Kreativität und ein Gespür für den deutschen Reisemarkt - sehr gute analytische sowie kommunikative Fähigkeiten - gute Englisch-Kenntnisse, Kenntnisse in der polnischen und/oder sorbischen/wendischen Sprache sind erwünscht - anwendungsbereite PC-Kenntnisse (MS Office, Word, Excel, PowerPoint) - Ein Führerschein Klasse B ist unabdingbare Voraussetzung! Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugniskopien und der Angabe der möglichen Verfügbarkeit) richten Sie bitte bis zum 16. Juli 2026 entweder schriftlich an das Amt Burg (Spreewald), Kennwort: SB Marketing, Hauptstraße 46 03096 Burg (Spreewald)/ Bórkowy (Błota) oder per E-Mail (ausschließlich PDF-Formate) an hauptverwaltung@amt-burg-spreewald.de (hauptverwaltung@amt-burg-spreewald.de) . Das Kleingedruckte: Auf die „Information zur Verarbeitung personenbezogener Daten durch das Amt Burg (Spreewald) im Rahmen von Stellenausschreibungen gemäß Artikel 13 DSGVO“ – veröffentlicht auf www.amt-burg-spreewald.de/ausschreibungen/stellenmarkt – wird hingewiesen. Mit der Abgabe Ihrer Bewerbung erkennen Sie diese Hinweise an. Aus Kostengründen wird auf eine Eingangsbestätigung und auf Zwischennachrichten verzichtet. Wenn Sie eine Rückgabe der Bewerbungsunterlagen wünschen, bitten wir Sie, einen ausreichend frankierten und adressierten Rückumschlag beizufügen. Ansonsten werden die eingereichten Bewerbungsunterlagen nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichtet. Jegliche Kosten, die Ihnen im Zusammenhang mit der Bewerbung und einem evtl. Vorstellungsgespräch entstehen, werden vom Amt nicht erstattet. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Marketing, Öffentlichkeitsarbeit, Public Relations, Werbung

Markt Schwaben – Eine lebendige Gemeinde im Münchner Osten mit rund 14.500 Einwohnerinnen und Einwohnern, in der sich Vielfalt und Engagement vereinen. Durch unsere Lage und eine hervorragende Infrastruktur bieten wir optimale Bedingungen für Unternehmen, Vereine und Familien. Wir als Verwaltung gestalten die Zukunft unserer Marktgemeinde aktiv und suchen Menschen, die diesen Weg mit uns gehen wollen. Wir würden uns freuen, wenn Sie unser Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit verstärken. Bei geeigneten und sich zeitlich ergänzenden Teilzeitbewerbungen ist eine Teilung der Stelle möglich. Ihre Aufgaben - Redaktion und Veröffentlichung von Bürgerinformationen, Bekanntmachungen und des Mitteilungsblattes - Verfassen von Reden, Grußworten und Pressebeiträgen - Kontaktperson für Medien, Koordination von Presseanfragen und -veranstaltungen - Inhaltliche Verantwortung für Website und App der Marktgemeinde inkl. News, Push-Funktionen und Servicetools - Begleitung von Veranstaltungen – gelegentlich auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten - Zusammenarbeit mit Gewerbe, Vereinen, Behörden und Partnerkommunen zur Standortförderung - Interne Kommunikation zu Projekten, Terminen und Verwaltungsinformationen - Schadenssachbearbeitung & Versicherungswesen - Weiterentwicklung der Jugendprojekte Das bringen Sie mit - Studium im Bereich Kommunikation, Public Relations, Medien oder Marketing bzw. in einem vergleichbaren Bereich - Erfahrung in Presse- und Öffentlichkeitsarbeit, idealerweise im öffentlichen Umfeld - Sehr gutes Sprachgefühl und sicheres Auftreten in der internen wie externen Kommunikation - Affinität zu digitalen Medien, Social Media und modernen Webtools - Organisationsgeschick, Eigeninitiative und Freude am Bürgerdialog Das bieten wir Ihnen - Eine unbefristete verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum - Ein kollegiales Team in einer bürgernahen und zukunftsorientierten Verwaltung - Tarifgerechte Bezahlung nach TVöD inklusive der Großraumzulage München - Flexible Arbeitszeitmodelle durch moderne Gleitzeitregelungen - Betriebliche Altersvorsorge und weitere Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes - Eine sehr gute Verkehrsanbindung mit der S-Bahnlinie S2, Regionalbahnen und der Autobahn A 94 Jetzt sind Sie dran Sie haben Lust, Teil unseres dynamischen Teams zu werden und die Zukunft unserer Marktgemeinde mitzugestalten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bewerbungsfrist: 30.06.2026 Bewerbung: per E-Mail an personal@markt-schwaben.de oder schriftlich an: Markt Markt Schwaben, Schloßplatz 2, 85570 Markt Schwaben. Kontaktperson: Frau Idek, Geschäftsleiterin (Tel.: 08121/418‑129) Wir bitten um Verständnis, dass wir Bewerbungsunterlagen, die uns per Post erreichen, nur dann zurücksenden können, wenn ein frankierter Rückumschlag beiliegt. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Event-Management, Verwaltungsrecht Erweiterte Kenntnisse: Öffentlichkeitsarbeit, Public Relations

Wir suchen ab sofort für unseren Standort in Wriezen einen Onlinemarketing-Manager (m/w/d). Was bieten wir Dir: - exklusive Tätigkeit in direkter Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung - hohe Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum - eine langfristige, vertrauensvolle Zusammenarbeit in einem dynamischen Umfeld - unbefristeter Arbeitsvertrag in einem wachsenden Unternehmen - attraktive Vergütung und Provisionssystem - moderne Arbeitsmittel und strukturierte Einarbeitung - Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten - kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld - Mitarbeiterrabatte - Arbeiten vor Ort in Wriezen ist gewünscht, Homeoffice bzw. Hybrid nach Absprache möglich Was solltest Du ein- oder mitbringen: - erste Berührungspunkte mit Online-Marketing sind von Vorteil – am meisten schätzen wir, wenn Du Dich schnell einarbeitest, neugierig dazulernst und zuverlässig umsetzt - Du arbeitest strukturiert, zuverlässig und behältst den Überblick - ein gutes Gefühl für Texte, Zielgruppen und ansprechende Kommunikation - Zahlen schrecken Dich nicht ab: Du denkst in KPIs und möchtest verstehen, was wirklich wirkt - Hands-on-Mentalität, Teamgeist und Lust, Dinge pragmatisch voranzubringen Zu den Aufgaben: - Planung, Umsetzung und Optimierung von Online-Marketing-Kampagnen (z. B. Newsletter, Paid Ads, Aktionen) - Mithilfe bei Erstellung und Pflege von Inhalten für Website, Landingpages und Werbemittel (ggf. mit externen Partnern) - Erfassung von Kennzahlen, Reporting und Ableitung konkreter Maßnahmen zur Performance-Steigerung - Aufbau und Weiterentwicklung zusätzlicher Vertriebskanäle (z. B. Marktplätze/Plattformen, Kooperationen, neue digitale Touchpoints) - Testen neuer Ideen (Kampagnen, Kanäle, Formate), saubere Auswertung und Skalierung funktionierender Ansätze - Koordination kleinerer Projekte und Unterstützung bei organisatorischen Büroaufgaben (z. B. Ablage, Bestellungen, Termin-/Dokumentorganisation) Komm in unser Team, wir freuen uns auf Dich 😊 Deine schriftliche Bewerbung richte bitte an: dachbleche24 GmbH Mahlerstraße 23 a 16269 Wriezen **oder per Email: bewerbung@dachbleche24.de (bewerbung@dachbleche24.de) Ansprechpartner: Jacob Rapp Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung