In der Verwaltung der Otto-von-Guericke-Universität ist die Dezernatsleitung Finanzangelegenheiten (m/w/d) zu besetzen. Entgelt­gruppe: 15 TV-L Ein­stellungs­datum: 01.01.2027 Befristung: unbefristet Arbeitszeit: 100 % Wir sind eine Universität mit Schwerpunkten in den Ingenieur- und Naturwissenschaften sowie Wirtschaftswissenschaft, Humanwissenschaften und Medizin. 13.000 Studierenden aus dem In- und Ausland sowie ca. 3.000 Beschäftigten bieten wir hervorragende Studien- und Arbeitsbedingungen. Unsere Verwaltung versteht sich als serviceorientierte, leistungsfähige Infrastruktur für Forschung, Lehre und Transfer. Gleichzeitig befindet sie sich in einem Modernisierungs- und Digitalisierungsprozess mit dem Ziel einer integrierten, datenbasierten und zukunftsfähigen Verwaltungssteuerung. Für unser Dezernat Finanzangelegenheiten suchen wir Sie, eine Führungspersönlichkeit, die fachliche Exzellenz mit Gestaltungswillen und Veränderungskompetenz verbindet. Sie verantworten die finanzielle Gesamtsteuerung der OVGU und gestalten die Weiterentwicklung der Finanzprozesse aktiv mit. Dabei arbeiten Sie mit der Hochschulleitung eng zusammen, sichern die verlässliche, rechtssichere und serviceorientierte Unterstützung aller Organisationseinheiten und treiben gleichzeitig die Modernisierung und Digitalisierung der Finanzverwaltung voran. Ihre Aufgaben umfassen u. a.: - die personelle, organisatorische und strategische Weiterentwicklung des Dezernats Finanzen einschließlich einer modernen Führungs- und Personalentwicklungskultur - die Gesamtverantwortung für die Haushaltsführung im Rahmen der kameralistischen Systematik sowie deren Weiterentwicklung in Richtung integrierter Steuerungsmodelle - die Planung, Bewirtschaftung und Kontrolle des Universitätshaushalts einschließlich Rücklagen- und Mittelverwendungssteuerung - die Weiterentwicklung von Controlling-, Reporting- und Steuerungsinstrumenten sowie von Compliance-, Risiko- und Governance-Strukturen im Finanzbereich - die finanzielle Steuerung der Drittmittelprojekte unter Berücksichtigung förderrechtlicher Vorgaben - die strategische, wirtschaftliche und rechtssichere Steuerung des Beschaffungs- und Vergabewesens - die steuerliche Bewertung und Begleitung wirtschaftlicher Aktivitäten der OVGU (inkl. wirtschaftlicher Betätigung, Kooperationen und Beteiligungen) - die Initiierung und Umsetzung von Digitalisierungsprojekten im Finanzbereich (z. B. eRechnung, digitale Workflows, integrierte Systeme, Prozessautomatisierung) - die Steuerung von Change-Management-Prozessen zur nachhaltigen Umsetzung neuer Strukturen - die Beratung der Hochschulleitung in strategischen Finanz-, Struktur- und Ressourcenfragen Sie verfügen über: - ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (z. B. Wirtschafts-, Verwaltungs-, Finanz- oder Rechtswissenschaften) - mehrjährige Führungserfahrung im Finanzbereich, idealerweise im öffentlichen Hochschul- oder Wissenschaftssektor - sehr gute Kenntnisse im öffentlichen Haushaltsrecht - fundierte Erfahrung in Drittmittelverwaltung, Beschaffung und Controlling - Kenntnisse im Bereich steuerlicher Fragestellungen öffentlicher/wirtschaftlicher Einrichtungen - Erfahrung in der Begleitung wirtschaftlicher Aktivitäten oder Beteiligungsstrukturen - Erfahrung in der Digitalisierung von Verwaltungs- und Finanzprozessen - Erfahrung in der Steuerung komplexer Veränderungsprozesse - ein ausgeprägtes Verständnis für serviceorientierte Verwaltungsarbeit und Schnittstellenmanagement - Kommunikationsstärke, Strukturierungsfähigkeit und Entscheidungssicherheit sowie ein hohes Maß an Integrität und Verlässlichkeit - verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Ihnen eine Leitungsfunktion mit hoher strategischer Relevanz. Die Einarbeitung erfolgt in einem strukturierten und verlässlichen Rahmen. Die bisherige Dezernatsleitung steht Ihnen bis ca. Mitte 2028 weiterhin beratend zur Verfügung. Somit können zentrale Prozesse, rechtliche Besonderheiten und gewachsene Strukturen geordnet und vollständig übergeben werden. Dadurch ist eine schnelle, rechtssichere und fundierte Handlungsfähigkeit von Beginn an gewährleistet, zudem schafft diese Kombination aus Kontinuität und Neuverantwortung Stabilität im Übergang und gleichzeitig Raum für eigene Gestaltung. Sie erwartet ein serviceorientiertes Umfeld mit klarer Modernisierungsagenda, die Sie aktiv mitgestalten können. Sie haben einen sehr großen Gestaltungspielraum für Digitalisierung, Steuerung und Organisationsentwicklung. Eine offene Gesprächs- und Führungskultur, in der Diskussionen auf Augenhöhe geführt werden und neue Ideen willkommen sind, kennzeichnet unsere Zusammenarbeit. Bei inhaltlichen Fragen zur ausgeschriebenen Stelle wenden Sie sich bitte an Frau Matthies, Kanzlerin unter Tel. 0391/67-58501 bzw. per E-Mail: angela.matthies@ovgu.de. Sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten, ein breites Sport- und Freizeitangebot sowie ein attraktiver Campus zeichnen uns aus. Diversität und Nachhaltigkeit sind uns ebenso wichtig wie eine wertschätzende Führungskultur. Alle üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, flexible Arbeitszeiten und moderne Arbeitsplätze sind selbstverständlich. Weitere Informationen erhalten Sie unter www.ovgu.de/karriere (https://www.ovgu.de/karriere.html) . Die Otto-von-Guericke-Universität Magdeburg ist Unterzeichnerin der Charta der Vielfalt. Ihre Bewerbung ist bei uns willkommen, unabhängig von Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Alter oder sexueller Orientierung. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen und ihnen Gleichgestellten werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Die Otto-von-Guericke-Universität Magdeburg setzt sich für die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern ein. Bitte beachten Sie die Informationen zur Erhebung personenbezogener Daten unter: https://www.uni-magdeburg.de/Datenschutz_Bewerber.html (https://www.uni-magdeburg.de/Datenschutz_Bewerber.html) Ihre vollständige Bewerbung (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) senden Sie bitte bis zum 14. August 2026 über das Online-Bewerbungsportal. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Drittmittelmanagement, Controlling, Haushaltsrecht, Haushaltswesen (öffentliche Verwaltung), Einkauf, Beschaffung

Ort:  50933 Köln | Vertragsart: Vollzeit, unbefristet | Job-ID:  960181 Was wir zusammen vorhabe n: Unsere Abteilung ist klein, aber leistungsstark. Wir sind für die strategische Ausrichtung, Unterstützung und fachliche Führung der Revisionsabteilungen unserer Landesgesellschaften zuständig. In einem von Teamarbeit geprägten Umfeld arbeiten wir mit unseren internationalen Kollegen an der Realisierung von Potenzialen, wobei wir besonderen Wert auf Freude, Zusammenarbeit, Innovation und Kreativität legen. Was du bei uns bewegst: - Du lernst den Kunden zu verstehen und die Länder aus deren Perspektive zu beraten. - Du stellst den Kunden bei allen Tätigkeiten in den Mittelpunkt und trägst dazu bei, dass er sich bei Penny wohl fühlt. - Du unterstützt unsere Kolleginnen und Kollegen in den Filialen dabei, Optimierungspotenziale im Arbeitsablauf zu identifizieren und diese zur Steigerung der Effizienz und zum Unternehmenserfolg umzusetzen. - Durch die kontinuierliche Weiterentwicklung unseres strategischen Ansatzes in enger Zusammenarbeit mit den Kollegen der Länder stellst Du sicher, dass wir einen Mehrwert für die Länder generieren, der von unseren Kunden wahrgenommen wird. Was uns überzeugt: - Zuallererst deine Persönlichkeit: Du bist eine kommunikative und lösungsorientierte Person mit hoher Adaptionsfähigkeit. Eine kooperative Arbeitsweise gepaart mit einem flexiblen Agieren runden dein Profil ab. - Dein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung. - Deine Reisebereitschaft und Lust perspektivisch potenziell auch mehrere Jahre im Ausland zu arbeiten. - Deine Fähigkeit, eine Fragestellung aus unterschiedlichen Perspektiven zu betrachten, sowie deine Kompetenz, auf Menschen zuzugehen und empathisch zu handeln. - Deine Gabe, Gelerntes zu verknüpfen und Lösungswege zu finden. - Deine Kreativität bei der Erarbeitung von Lösungen. - Eine ausgeprägte Reisebereitschaft (ca. 30-40%) sowie gute Englischkenntnisse. Was wir bieten: Bei PENNY International gestalten wir die Zukunft unserer fünf Landesgesellschaften in Europa. Gemeinsam mit den Kollegen vor Ort arbeiten wir täglich daran, das Einkaufserlebnis unserer Kunden zu vereinfachen und sie mit regionalen Produkten zu günstigen Preisen zu begeistern. Als Geschäftseinheit der REWE Group sind wir mit rund 100 Mitarbeitern in Köln vertreten. Werde Teil unseres Teams und freu dich auf: - Attraktive Vergütung: Mit vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge. - Zuschüsse für Kantine und ein vergünstigtes Deutschlandticket sowie Vorteile beim Fahrrad-Leasing. - Internationale Karrieremöglichkeiten: Ein globales Netzwerk mit umfassenden Seminarangeboten und fachspezifischen Akademien. - Mitarbeiterrabatte: Bei REWE, PENNY, toom Baumarkt und DER Touristik. - Work-Life-Balance: Mit flexibler Arbeitszeit ohne Kernzeiten, mobiles Arbeiten, Auszeitmodellen, Betriebskindergärten, Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuung und Pflege. - Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport- und Gesundheitskurse. Weitere Informationen erhältst du unterjobs.rewe-group.com <>. Du hast noch Fragen zu deiner Online-Bewerbung oder zu unserem Bewerbungsprozess? Dann schau auf unseren FAQ  vorbei. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung oder weiteren individuellen Merkmalen - gleichermaßen willkommen sind.

Wir suchen aktuell: Key Account Manager (m/w/d) Forchheim - Vollzeit Gleitzeit Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Forchheim einen Key Account Manager (m/w/d) im Umfeld der Logistik. Die Position ist im Rahmen einer 40-Stunden-Woche zu besetzen. Folgende Herausforderungen erwarten Sie als Key Account Manager (m/w/d): - Betreuung und strategische Weiterentwicklung mehrerer Key Accounts im Raum Forchheim, Erlangen und Nürnberg - Nachhaltiger Ausbau des Bestandsgeschäfts sowie Identifikation, Entwicklung und Etablierung neuer Geschäftsfelder - Professionelle Steuerung und Moderation von Eskalationssituationen unter Sicherstellung tragfähiger Lösungen für alle Beteiligten - Zielgerichtetes Management unterschiedlicher Kundengruppen sowie konsequente Bearbeitung anspruchsvoller Anliegen bis zum erfolgreichen Abschluss - Eigenverantwortliche Übernahme von unternehmerischer Verantwortung mit hoher Leistungs- und Ergebnisorientierung - Zentrale Ansprechpartnerfunktion für Kunden und interne Fachbereiche mit Fokus auf langfristige Kundenzufriedenheit und erfolgreiche Zusammenarbeit - Repräsentation des Unternehmens bei Kunden- und Firmenveranstaltungen sowie Wahrnehmung punktueller Reisetätigkeiten und Sicherstellung einer verbindlichen Terminorganisation Ihr Profil: - Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung - Sie bringen Berufserfahrung im Vertrieb und Key Account Management mit, idealerweise in einem logistischen oder industriebezogenen Umfeld - Sie besitzen Erfahrung im Ausbau von Bestandskundenbeziehungen sowie in der Identifikation und Entwicklung neuer Geschäftsfelder - Sie verfügen über fundierte Kenntnisse logistischer Prozesse und Warenströme sowie idealerweise über Erfahrung im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen (WMS) - Sie sind bereit, Kunden- und Firmenveranstaltungen aktiv wahrzunehmen und gelegentliche Reisetätigkeiten im Rahmen Ihrer Aufgaben zu übernehmen - Sie zeichnen sich durch eine ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie einen souveränen Umgang mit Eskalations- und Konfliktsituationen aus - Sie arbeiten strukturiert, zuverlässig und lösungsorientiert und überzeugen durch ein hohes Maß an Eigenverantwortung sowie Verbindlichkeit in der Zusammenarbeit - Sie überzeugen durch ein professionelles Auftreten, ausgeprägte Kommunikationsstärke und eine hohe Ergebnisorientierung - Verhandlungssichere Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab Das bieten wir Ihnen: - Einen unbefristeten Vertrag zur sicheren Zukunftsplanung - Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit im Rahmen eines innovativen Umfeldes - Herausfordernde Tätigkeiten mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung - Flexible Arbeitszeiten sowie, je nach Position, die Option zum mobilen Arbeiten zur optimalen Vereinbarung von Familie und Beruf - Eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung – je nach Qualifikation und Erfahrung zwischen 50.000 und 70.000 Euro brutto pro Jahr - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Corporate Benefits über unsere Online-Plattform - Offene Kultur und familiäre Arbeitsatmosphäre - Und viele weitere Benefits warten auf Sie Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich als Key Account Manager (m/w/d) in Forchheim direkt online. Alternativ freuen wir uns über die Zusendung Ihrer Bewerbungsunterlagen unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung per E-Mail an bewerbung@grey-engineering.com. Dieses Stellenangebot entspricht nicht Ihren beruflichen Wünschen? Wir freuen uns darüber hinaus auch über Initiativbewerbungen. Wir freuen uns Sie kennenzulernen! Ergänzende Informationen: Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Warehouse-Management-Systeme - WMS, Logistik, Key-Account-Management (Großkundenbearbeitung)

Das Lernen ist und bleibt ein zentraler Bestandteil unserer Arbeitswelt. DB Training, Learning & Consulting ist das Zentrum der Qualifizierung für über 300.000 Mitarbeitende der Deutschen Bahn. Unterstütze uns bei dem Ziel, digital, innovativ sowie flexibel zu sein und schaffe mit uns neue Lernräume für den DB Konzern. Mit einer pädagogischen und fachlichen Einarbeitung bereiten wir dich auf deine Tätigkeit vor. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Mastertrainer:in Bahnbetrieb (w/m/d) für die Deutsche Bahn AG am Standort Berlin. Deine Aufgaben: - Als Mastertrainer:in führst du Qualifizierungsmaßnahmen z.B. für die Berufsausbildung durch - Gemeinsam mit deinen Kolleg:innen konzipierst du Seminare, Seminarunterlagen sowie Trainingskonzepte und sorgst dafür, dass diese sowohl fachlich als auch didaktisch immer auf dem neusten Stand sind - Du sorgst für die Umsetzung von vorgegebenen Kompetenz- und Fachanforderungen in die Weiterbildungspraxis - Dir liegt es am Herzen, dein Wissen weiterzugeben und andere zu begeistern: Deswegen nutzt du aktivierende Lernmethoden und erprobst den Einsatz neuer Medien sowie Lernmodelle in deinen Trainings - Du trainierst angehende Zugverkehrssteuerer im praktischen Umgang mit Stellwerkssimulationen, insbesondere PRESIM - Eine gute Qualität deiner Trainings ist dir wichtig: Im eigenständigen Selbststudium sorgst du dafür, dass du deine Didaktik-, Methoden- und Fachkenntnisse immer weiterentwickelst und aktuell hältst Dein Profil: - Du bist Fachwirt:in für den Bahnbetrieb (IHK), staatlich geprüfte Verkehrstechniker:in im Eisenbahnbetrieb oder Bezirksleiter:in im Betrieb (DB Netz AG) oder einen vergleichbaren Abschluss - Idealerweise bringst du fundierte, mehrjährige Erfahrung als Trainer:in im Bahnbetrieb sowie sehr gute, aktuelle Fachkenntnisse im Bahnbetrieb mit; zusätzlich hast du eine Berufspraxis auf mind. zwei Stellwerksarten gesammelt - Du besitzt ausgeprägte Fachkenntnisse in betrieblichen Regelwerken (z.B. 301, 408, 420, 481, 482) sowie in Gesetzen & Verordnungen (z.B. AEG, EBO) - Erste Erfahrungen in der Erwachsenenbildung z.B. als Trainer:in, Coach, Dozent:in, Pädagoge / Pädagogin oder Ausbilder:in sind von Vorteil, aber keine Bedingung - Du liebst die Bahn, auch als Fortbewegungsmittel für regelmäßige Dienstreisen - Dein sicheres, konfliktfähiges und kommunikationsstarkes Auftreten stützt deine Moderations- und Präsentationsfähigkeiten im Seminarraum; du bist versiert im Umgang mit üblichen IT-Anwendungen (z.B. Office, Outlook) und bereit deine Medienkompetenz zu erweitern Du kannst dich sehr gerne auch bewerben, wenn du den Qualifikationsanforderungen nicht vollständig gerecht wirst – wir können gemeinsam nach möglichen Entwicklungswegen schauen, um dich zum / zur Mastertrainer:in aufzubauen. Das ist uns wichtig: Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität. Deine Vorteile - Wir bieten dir 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen wie z.B. DB Job-Ticket für deinen täglichen Arbeitsweg. Darüber hinaus gibt es günstige Mitnahmemöglichkeiten für Familie und Freunde. - Bei uns können alle DB Mitarbeitenden günstig shoppen. Jeden Monat findest du auf dem DB Reisemarkt neue Angebote, wie z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle. - Wir bieten dir viel, denn du gibst immer 100 Prozent: ein marktübliches Gehaltspaket mit in der Regel unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie viele Extras und eine betriebliche Altersvorsorge. - Mit Seminaren, Trainings und Qualifizierungen bieten wir dir individuelle und langfristige Entwicklungs- und Aufstiegschancen auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene. - Bis zu 40 Tage Urlaub: Bei uns kannst du selbst entscheiden, ob du mehr Urlaub nehmen, deine Arbeitszeit verkürzen oder gerne mehr verdienen möchtest. Je nachdem, wie es zu deinem Leben passt. Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Siemens Smart Infrastructure verbindet die realen und die digitalen Welten über Energiesysteme, Gebäude und Industrien hinweg. Damit verbessern wir die Art und Weise, wie Menschen leben und arbeiten und sorgen gleichzeitig für mehr Effizienz und Nachhaltigkeit. Wir arbeiten mit Kunden und Partnern zusammen daran ein Ökosystem zu schaffen, das sowohl intuitiv auf die Bedürfnisse der Menschen eingeht als auch den Kunden hilft, ihre Ziele zu erreichen. Es hilft unseren Kunden erfolgreich zu sein, Gemeinschaften voranzubringen und unterstützt eine nachhaltige Entwicklung, um unseren Planeten für die nächste Generation zu bewahren. Was wir dir bieten:- Ein attraktives Vergütungspaket- Vergünstigte Angebote auf viele Produkte und Dienstleistungen dank den Siemens Corporate Benefits- Attraktive Siemens Altersvorsorge- Zugang zu Aktienplänen für Mitarbeitende- 30 Tage Urlaub sowie vielfältige, flexible Arbeitszeitmodelle, die eine Auszeit für dich und deine Familie ermöglichen- Flexible Weiterbildungsmöglichkeiten sowohl für deine berufliche, als auch persönliche Entwicklung, die du auf deine Interessen abstimmen kannst- Die Möglichkeit, ein Sabbatical zu machen- Standortabhängige Kinderbetreuung, um Familie und Beruf zu vereinen Da jeder von uns 300.000 Mitarbeitenden andere Benefits als besonders wichtig empfindet und wir an dieser Stelle nicht unser ganzes Benefit-Portfolio auflisten können, findest du hier (https://www.siemens.com/de/de/unternehmen/jobs/benefits-was-wir-bieten.html) weitere Informationen. Die einzelnen Benefits unterliegen gesetzlichen, tarif-/vertraglichen oder betrieblichen Bedingungen. Verändere die Welt von morgen: - Du verantwortest den Vertrieb unserer Produkte, Systeme, Lösungen und Serviceleistungen mit Schwerpunkt Mittelspannungs- und Niederspannungstechnik, Schutztechnik, Leittechnik und Digitalisierung.- Dazu analysierst du die Bedürfnisse unserer Kunden hinsichtlich unserer Produkte und Lösungen und arbeitest eng mit der jeweiligen Fachabteilung zusammen. - Dabei identifizierst du Geschäftsmöglichkeiten bei Bestandskunden und akquirierst Neukunden bei Industriekunden, die unsere Produkte und Systeme einsetzen.- Du vermittelst unseren Kunden den Mehrwert und Nutzen unseres Portfolios und baust dauerhafte Kundenbeziehungen auf. - Du bist bei unseren Kunden präsent, erkennst Potentiale, übernimmst das Angebotsmanagement und bringst Verhandlungen zum erfolgreichen Vertragsabschluss. So überzeugst du uns: - Du hast ein abgeschlossenes technisches Hochschulstudium und langjährige Berufserfahrung in der Mittelspannung. Alternativ hast du eine Technikerausbildung im Bereich Energietechnik und langjährige relevante Berufserfahrung. Tiefgehende Kenntnisse in Schaltanlagen und/oder Sekundärtechnik (Schutz- und Leittechnik) sind in beiden Fällen essenziell.- Du bringst eine ausgeprägte Vertriebsaffinität mit, bist motiviert, deine Vertriebskompetenzen weiter auszubauen und hast idealerweise bereits erfolgreiche Verhandlungen geführt.- Du verstehst die Bedürfnisse von Kunden in Industrie und Infrastruktur (Kunden-Verticals), förderst gerne deren digitale Transformation und bist offen für neue Geschäftsmodelle.- Du bist kommunikations- und verhandlungsstark, sowohl persönlich als auch virtuell, und hast idealerweise bereits ein Netzwerk sowie Kundenkontakte, die du aktiv ausbauen möchtest.- Du bist eine aufgeschlossene, kommunikative Persönlichkeit mit hoher Selbstorganisation, kundenfreundlichem Auftreten, zukunftsorientierter Denkweise und arbeitest gerne kooperativ im Team.- Eine hohe Reisebereitschaft sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab. Du bist viel mehr als deine Qualifikationen und wir glauben an das Potential jeder einzelnen Person. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! Deine individuelle Persönlichkeit und Sichtweise sind uns wichtig. Wir schaffen eine Arbeitsumgebung, die die Vielfalt der Gesellschaft widerspiegelt und unterstützen dich in deiner persönlichen und beruflichen Entwicklung. Bring deine authentische Persönlichkeit ein und gestalte gemeinsam mit uns eine bessere Zukunft. Wir legen Wert auf Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung (https://www.siemens.com/de/de/unternehmen/jobs/arbeiten-bei-siemens/inklusion.html) . Um die größten Herausforderungen unserer Zeit zu lösen, brauchen wir kluge Köpfe mit dem Ehrgeiz, das Unmögliche möglich zu machen. Bei Siemens findest du den Raum, dich zu entfalten, den Status quo herauszufordern, etwas zu bewegen und in einem Team von Innovatoren zu wachsen, die deine Leidenschaft für Technologie teilen. Bist du dabei? https://www.siemens.com/de/de/unternehmen/jobs.html (https://www.siemens.com/de/de/unternehmen/jobs.html) wenn du mehr Informationen zu Jobs & Karriere bei Siemens erhalten möchtest. https://www.siemens.com/de/de/unternehmen/jobs/faq.html (https://www.siemens.com/de/de/unternehmen/jobs/faq.html) wenn du eine Frage zum Thema Bewerbung bei Siemens hast.

Stellenreferenz: 185704 INNOVATION HEISST: VORSTELLEN, WAS SICH NIEMAND VORSTELLEN KANN. TEILE DEINE LEIDENSCHAFT. Mit Leidenschaft fängt bei uns alles an. Sie macht aus einem Beruf eine Berufung. Sie treibt uns an, Mobilität immer wieder neu zu erfinden und innovative Ideen auf die Straße zu bringen. Begeisterung für das gemeinsame Projekt macht aus einem Team eine feste Einheit, in der jede Meinung geschätzt wird. Denn nur wenn Expert:innenwissen, hochprofessionelle Abläufe und Spaß bei der Arbeit zusammenkommen, lässt sich gemeinsam Zukunft gestalten. DIE FREIHEIT, MEHR ZU BEWEGEN. MACHEN SIE AUS ZAHLEN REINE FREUDE. BMW BANK. In einem hochdynamischen Umfeld von Kundenfinanzierung und Leasing über Automobilversicherung, Händlerfinanzierung bis hin zum Vermögensmanagement bieten wir moderne Finanzprodukte und Lösungen an, um die Erwartungen unserer Kund:innen zu übertreffen. Bei der BMW Bank GmbH, einer 100%igen Tochtergesellschaft der BMW AG, verbindet uns die Begeisterung, unseren Kunden:innen mit modernen Finanzlösungen Freude am Fahren zu vermitteln. Als Teil von BMW Financial Services, einem Geschäftsbereich der BMW Group, zählen wir als Anbieter von Finanzdienstleistungen im Sektor der Automobilbanken zu den erfolgreichsten unserer Branche. Wir beraten und betreuen unsere Handelspartner im zugeteilten Marktgebiet und gestalten gemeinsam innovative Finanzdienstleistungsprozesse. Unser Team verbindet Expertise im Kreditmanagement mit Begeisterung für digitale Lösungen. Was erwartet Sie? - Sie beraten und betreuen BMW Händler, Niederlassungen und Mehrmarkenhändler im zugeteilten Marktgebiet. - Darüber hinaus verantworten Sie Kreditwürdigkeitsprüfungen im Endkundengeschäft (privat, gewerblich) und analysieren entscheidungsrelevante Unterlagen. - Hier bereiten Sie Finanzierungs- und Leasinganfragen eigenständig auf, votieren oder entscheiden diese und kommunizieren aktiv mit der Handelsorganisation. - Außerdem unterstützen Sie Verkaufsberater:innen und Kund:innen in digitalen Vertriebswegen sowie bei Finanzdienstleistungsprodukten. - Sie gestalten ein zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld mit und treiben die Digitalisierung innerhalb der BMW Bank voran. - Gemeinsam mit dem Gebietsleiter verantworten Sie die Erreichung von Budget- und Vertriebszielen unter Berücksichtigung der Risikokostenziele. - Zusätzlich fördern Sie durch Loyalisierung und Kontaktpflege die Zusammenarbeit mit Handelspartnern und tragen zur Prozessverbesserung bei. Was bringen Sie mit? - Abgeschlossene Bankausbildung mit Weiterbildung zum Bankbetriebswirt oder eine vergleichbare Qualifikation. - Fundierte Berufserfahrung im Kreditmanagement mit Entscheidungskompetenz oder einem vergleichbaren Aufgabengebiet. - Branchenerfahrung und vertiefte Kenntnisse der Bankprodukte. - Sicheres Auftreten, ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und analytisches Denkvermögen. - Neugier und Offenheit für Digitalisierung und Innovationen. - Hohe Teamfähigkeit, Organisationstalent und Selbstdisziplin, auch im Hinblick auf Mobilarbeit. Möchten Sie die Digitalisierung im Kreditmanagement aktiv mitgestalten und innovative Finanzdienstleistungsprozesse vorantreiben? Dann bewerben Sie sich jetzt! Hinweis: Bitte bewerben Sie sich aus Datenschutzgründen ausschließlich online über das BMW Karriereportal. Was bieten wir Ihnen? - Herausfordernde Projekte, mit denen wir gemeinsam die Mobilität von morgen gestalten. - Vielfältige persönliche und fachliche Entwicklungschancen. - Attraktive, faire und leistungsgerechte Vergütung. - Hohe Arbeitsplatzsicherheit. - Jährliche Sonderzahlungen wie Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und Erfolgsbeteiligung. - Flexible Arbeitszeitgestaltung inkl. sechs Wochen Jahresurlaub und Überstundenausgleich. - Vergünstigte BMW & MINI Konditionen. - Viele weitere Benefits siehebmw.jobs/waswirbieten Startdatum: 01.07.2026 Anstellungsart: befristet (24 Monate) Arbeitszeit: Vollzeit Hilfreiche Tipps zu Ihrer Bewerbung und dem Bewerbungsprozess finden Siehier . Wir bei der BMW Group legen großen Wert auf Gleichbehandlung und Chancengleichheit. Unsere Recruiting-Entscheidungen basieren auf der Persönlichkeit, den Erfahrungen und Fähigkeiten der Bewerber:innen. Mehr dazuhier . Hilfreiche Tipps zu Ihrer Bewerbung und dem Bewerbungsprozess finden Siehier .

Stellenbeschreibung Als erfahrene Vertriebspersönlichkeit begeisterst Du Neu-Kund:innen (regional ansässige KMU) für Dich und unser innovatives Produktportfolio. Den Erfolg Deiner Vertriebswoche stellst Du durch die Erreichung Deiner KPIs sowie Deiner Hands-on-Mentalität sicher.✓ Durch eigenverantwortliche Recherche identifizierst Du potenzielle Neu-Kund:innen und trittst, im Rahmen der Kaltakquise, im Erstkontakt persönlich vor Ort oder telefonisch mit ihnen in Verbindung✓ Im dadurch generierten Kundentermin führst Du vor Ort eine Bedarfsanalyse durch, präsentierst maßgeschneiderte Lösungen, erstellst ein Angebot und erzielst damit einen Vertragsabschluss✓ Du betreust Deine Kund:innen auch nach dem Vertragsabschluss weiter und baust langfristige Kundenbeziehungen auf✓ Durch unser intensives Onboarding erhältst Du die notwendige Theorie, um in der Praxis zu glänzen. Dein Produktwissen sowie Deine verkäuferischen Fähigkeiten hältst Du durch E-Learnings und Trainingseinheiten immer aktuell Qualifikationen ✓ Berufserfahrung im Vertrieb, insbesondere in der Neukundengewinnung ✓ Führerschein Klasse B – Du bist täglich im Außendienst unterwegs✓ Empathie und Abschlussstärke – Du verstehst Kundenbedürfnisse und überzeugst Neukund:innen für Dich und unsere Produkte✓ Ehrgeiz und Disziplin – Du hast Deine KPIs stets im Blick und ein “Nein” kann Dich nicht entmutigen✓ Erfolgsorientierung – Unsere leistungsorientierte Vergütung spornt Dich an, Deine Ziele zu übertreffen und Deine Erfolge zu feiern✓ Eigenverantwortlichkeit – Durch Deine Hands-on-Mentalität strukturierst Du Deine Vertriebswoche selbstständig✓ Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden Dein Profil ab Zusätzliche Informationen Werde Teil unseres Vertriebs-Teams und feiere gemeinsam mit uns Deine Erfolge!✓ Freu Dich auf ein attraktives Gehaltspaket aus Fixum und leistungsorientierter Provision ohne Deckelung bei einem zukunftssicheren Unternehmen✓ Mit Deinem Firmenwagen inkl. Tankkarte (auch zur privaten Nutzung) bist Du jederzeit mobil✓ Im Alltag steht Dir ein Diensthandy sowie ein Laptop zur Verfügung. Durch unser CRM Tool (Salesforce) wie unsere MS Office Umgebung kannst Du im Büro, unterwegs und zu Hause arbeiten✓ Profitiere von exklusiven Incentives, zahlreichen Vertriebsaktionen und vielseitigen Corporate Benefits✓ Nutze das enorme Vertriebspotenzial des Nummer 1 Außenwerbungs- und Digitalvermarkters Deutschlands✓ Du gestaltest Deinen Arbeitstag im Außendienst individuell. Jede Woche triffst Du Dich regelmäßig im Büro für den Austausch mit Deinem Team und Deiner Führungskraft✓ 30 Urlaubstage (plus 24.12. und 31.12.) und flexiblen Arbeitszeiten (39 Std./Woche) ermöglichen Dir den perfekten Mix aus Arbeits- und Privatleben✓ Durch unsere interaktive Learning-Plattform bieten wir verschiedene Entwicklungsangebote, Workshops und Trainings zur Weiterentwicklung Deiner persönlichen und fachlichen Kompetenz an.✓ In unserem Direktvertrieb wird Teamspirit großgeschrieben Entdecke unseren Direktvertrieb als Vertriebsspezialist (m/w/d) und gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft der Außenwerbung und des Online-Marketings. Bewirb Dich mit ein paar Klicks und lerne Michael, Deinen direkten Ansprechpartner kennen! Wir freuen uns auf Dich!

Wir sind ein erfolgreiches Medienunternehmen mit einem klaren Anspruch: Werbung die wirkt Damit unsere Kunden sichtbar werden und nachhaltig wachsen, verkaufen wir nicht einfach Anzeigen - wir entwickeln durchdachte Werbekonzepte. Dafür suchen wir Menschen mit Überzeugungskraft. Wir suchen dich ! Account Manager (m/w/d) Schwerpunkt Telefonverkauf Du bist die erste Stimme unserer Marke. Du kontaktierst Unternehmen, weckst Interesse und legst den Grundstein für erfolgreiche Werbelösungen. Du machst aus Kontakt echte Chancen. Nimm den Hörer in die Hand und bewirb dich jetzt! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Auftragsannahme, -bearbeitung, Kundenberatung, -betreuung, Vertriebsmarketing, Verhandlungsführung, Konzeption (Werbung, Marketing, PR), Akquisition

Mit über 2600 Mitarbeitenden weltweit entwickeln und fertigen wir innovative Verpackungsanlagen für Pharmaprodukte. Unsere weltweit führende Position haben wir vor allem einem zu verdanken - dem Vertrauen unserer Kunden in die Spitzenleistungen unserer Mannschaft. Ein motiviertes, leistungsbereites und innovatives Team ist deshalb die Basis für unseren Erfolg. Unbox your job - Deine Aufgaben • Übernahme vielseitiger Aufgaben im Bereich Recruiting, wie z. B. die Schaltung von Stellenanzeigen oder die Koordination und Organisation von Interviews • Aktive Mitwirkung bei der Planung und Umsetzung von Employer-Branding-Maßnahmen sowie Einbringung kreativer Ideen zur Weiterentwicklung der Arbeitgebermarke • Betreuung der Social-Media-Kanäle, wie Instagram und LinkedIn sowie Erstellung zielgruppengerechter Beiträge • Unterstützung der HR Business Partner im operativen Tagesgeschäft und bei administrativen Aufgaben • Recherche und Unterstützung bei Definition und Weiterentwicklung relevanter HR-Kennzahlen sowie Ableitung geeigneter KPIs für Dashboards und Reportings Unbox your assets - Dein Profil • Studium: Betriebswirtschaftslehre, (Wirtschafts-)Psychologie, Sozialwissenschaften, Data & Analytics oder einen vergleichbaren Studiengang • Erste Erfahrungen im Bereich Human Resources, Marketing oder Datenanalyse wünschenswert • Interesse an HR-Analytics, Kennzahlenarbeit und dem Einsatz von KI-Tools im HR • Hohe Zuverlässigkeit, Selbstständigkeit sowie sorgfältige und lösungsorientierte Arbeitsweise • Kreativität, Kommunikationsstärke, Organisationstalent sowie Flexibilität in einem dynamischen Umfeld Unbox your benefits - Unser Angebot • Top-Vergütung: Mindestens 16 EUR pro Stunde • Balance: Flexibler Startzeitpunkt sowie Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit, Gleitzeitkonto, mobiles Arbeiten und Urlaubstage • Zukunftsorientiert: Moderne Arbeitswelten mit New Work Konzept • Perspektive: Spannende und verantwortungsvolle Aufgaben • Miteinander: Das Miteinander ist uns wichtig - wir veranstalten Events und Abteilungsfeste, kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien Dein Kontakt Ann-Kathrin Schaude Specialist Recruiting & Employer Branding +49 7392 702 6164

Stellenbeschreibung Als erfahrene Vertriebspersönlichkeit begeisterst Du Neu-Kund:innen (regional ansässige KMU) für Dich und unser innovatives Produktportfolio. Den Erfolg Deiner Vertriebswoche stellst Du durch die Erreichung Deiner KPIs sowie Deiner Hands-on-Mentalität sicher.✓ Durch eigenverantwortliche Recherche identifizierst Du potenzielle Neu-Kund:innen und trittst, im Rahmen der Kaltakquise, im Erstkontakt persönlich vor Ort oder telefonisch mit ihnen in Verbindung✓ Im dadurch generierten Kundentermin führst Du vor Ort eine Bedarfsanalyse durch, präsentierst maßgeschneiderte Lösungen, erstellst ein Angebot und erzielst damit einen Vertragsabschluss✓ Du betreust Deine Kund:innen auch nach dem Vertragsabschluss weiter und baust langfristige Kundenbeziehungen auf✓ Durch unser intensives Onboarding erhältst Du die notwendige Theorie, um in der Praxis zu glänzen. Dein Produktwissen sowie Deine verkäuferischen Fähigkeiten hältst Du durch E-Learnings und Trainingseinheiten immer aktuell Qualifikationen ✓ Berufserfahrung im Vertrieb, insbesondere in der Neukundengewinnung ✓ Führerschein Klasse B – Du bist täglich im Außendienst unterwegs✓ Empathie und Abschlussstärke – Du verstehst Kundenbedürfnisse und überzeugst Neukund:innen für Dich und unsere Produkte✓ Ehrgeiz und Disziplin – Du hast Deine KPIs stets im Blick und ein “Nein” kann Dich nicht entmutigen✓ Erfolgsorientierung – Unsere leistungsorientierte Vergütung spornt Dich an, Deine Ziele zu übertreffen und Deine Erfolge zu feiern✓ Eigenverantwortlichkeit – Durch Deine Hands-on-Mentalität strukturierst Du Deine Vertriebswoche selbstständig✓ Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden Dein Profil ab Zusätzliche Informationen Werde Teil unseres Vertriebs-Teams und feiere gemeinsam mit uns Deine Erfolge!✓ Freu Dich auf ein attraktives Gehaltspaket aus Fixum und leistungsorientierter Provision ohne Deckelung bei einem zukunftssicheren Unternehmen✓ Mit Deinem Firmenwagen inkl. Tankkarte (auch zur privaten Nutzung) bist Du jederzeit mobil✓ Im Alltag steht Dir ein Diensthandy sowie ein Laptop zur Verfügung. Durch unser CRM Tool (Salesforce) wie unsere MS Office Umgebung kannst Du im Büro, unterwegs und zu Hause arbeiten✓ Profitiere von exklusiven Incentives, zahlreichen Vertriebsaktionen und vielseitigen Corporate Benefits✓ Nutze das enorme Vertriebspotenzial des Nummer 1 Außenwerbungs- und Digitalvermarkters Deutschlands✓ Du gestaltest Deinen Arbeitstag im Außendienst individuell. Jede Woche triffst Du Dich regelmäßig im Büro für den Austausch mit Deinem Team und Deiner Führungskraft✓ 30 Urlaubstage (plus 24.12. und 31.12.) und flexiblen Arbeitszeiten (39 Std./Woche) ermöglichen Dir den perfekten Mix aus Arbeits- und Privatleben✓ Durch unsere interaktive Learning-Plattform bieten wir verschiedene Entwicklungsangebote, Workshops und Trainings zur Weiterentwicklung Deiner persönlichen und fachlichen Kompetenz an.✓ In unserem Direktvertrieb wird Teamspirit großgeschrieben Entdecke unseren Direktvertrieb als Vertriebsspezialist (m/w/d) und gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft der Außenwerbung und des Online-Marketings. Bewirb Dich mit ein paar Klicks und lerne Michael, Deinen direkten Ansprechpartner kennen! Wir freuen uns auf Dich!