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Event Manager (m/w/d) – AA243-05 (Event-Manager/in)
Projekt-Team GmbH
Germany, Freiburg im Breisgau
Für unseren Auftraggeber, eine große international tätige Marketingagentur mit medizinisch-wissenschaftlichem Fokus im Bereich Healthcare, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Innendienst (m/w/d) einen Event Manager (m/w/d) Für den Standort Freiburg (Breisgau) Ihr Aufgabengebiet - Koordination und Entwicklung von Konzepten für Veranstaltungen (F2F, Hybrid, Remote) im Healthcare-Bereich, Schwerpunkt Pharmaindustrie - Planung und Durchführung von großen Events, Tagungen, Fortbildungen von Healthcare Professionals, sowie Kongressen im Auftrag großer, renommierter Pharmaunternehmen für Ärzte und den Pharma-Außendienst - Kundenberatung und -betreuung, Full-Service-Dienstleistungen für die Pharmaindustrie - Vor- und Nachbereitung von Events, Erstellung von Projektplänen, Präsentationen, Rekrutierung von Referenten, Einladungsmanagement, Budgetplanung- und Verwaltung - Enge Zusammenarbeit mit den Marketing-Abteilungen und/oder den Event- und Produktmanagern der auftraggebenden Unternehmen, sowie intern mit den Kollegen der Kreation-Abteilung (Konzept, Text, Art, Video) - Kooperation mit verschiedenen, eingebundenen Berufsgruppen wie Schnittstellenagenturen (Technik, PR, Drittanbieter) - Bewertung und Beurteilung des Erfolgs auf Grundlage von KPIs - Erstellung eines Berichts für den/die Auftraggeber Ihre Qualifikation - Erfolgreich abgeschlossenes Studium, gerne aus den Bereichen BWL, VWL, Marketing, mit Schwerpunkt Event Management, oder Naturwissenschaften, oder vergleichbare Ausbildung - Idealerweise erste Erfahrung aus der Pharmabranche oder Werbeagenturen, inkl. Events - Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift - Organisationstalent, mit ausgeprägtem Teamgeist und kreativem Denken - Motiviertes und selbstständiges Arbeiten Geboten werden - Ein verantwortungsvolles, spannendes Aufgabengebiet in einer gesund wachsenden Agentur - Individuelle Einarbeitung durch das bestehende Team - Interne und externe Weiterbildungsangebote - Kostenlose Getränke und Obstkisten - Fahrrad- und E-Bike Leasing - Eine leistungsgerechte Vergütung und ein unbefristeter Arbeitsvertrag Projekt Team GmbH unterstützt seit 1998 bundesweit erfolgreiche Unternehmen der Healthcare-Branche in der Suche und Auswahl von qualifiziertem Personal und Führungskräften. Ihre Anstellung erfolgt direkt bei unseren Kunden. Unser Service ist für Bewerber kostenfrei. Bewerben Sie sich mit Ihren kompletten Bewerbungsunterlagen per Mail (bevorzugt im PDF- Format) oder postalisch. Frau Judith Blasberg wird nach Erhalt telefonisch Kontakt mit Ihnen aufnehmen. Bei Rückfragen erreichen Sie uns unter 0441 - 390 133 - 28. Wir sichern Ihnen absolute Diskretion zu. Projekt-Team GmbH - Personalberatung Judith Blasberg Donnerschweer Str. 4  26123 Oldenburg Tel. +49 (0)441 390 133-28 blasberg@projekt-team.de    www.projekt-team.de
Key Account Manager / Mitarbeiter Vertriebsaußendienst (m/w/d) in der Region Köln/Bonn, Wesseling (Key-Account-Manager/in)
AMTRA Mobilraum GmbH
Germany, Wesseling, Rheinland
AMTRA verbindet! Willkommen im AMTRA-Team. Die AMTRA Mobilraum GmbH steht seit über 25 Jahren für hochwertige Mobilraumlösungen. Von Schulbauprojekten über Raumlösungen für Unternehmen bis hin zu temporären Konzepten auch für den öffentlichen Sektor: Wir bieten unseren Kunden als Premiumanbieter passgenaue Lösungen auf Basis unserer spezialisierten Produktlinien. Als ein führender Vermieter im Bereich anspruchsvoller Interimsraum-Bedarfe und führender Spezialist für die Vermietung von mobilen Raumsystemen, setzen wir auf Innovation, Flexibilität, Nachhaltig, Arbeitssicherheit und Qualität - und sind immer auf der Suche nach neuen Wegen, um unserer Kunden nachhaltig zu begeistern.  Bewirb dich jetzt!  Klingt nach deinem Traumjob? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Solltest du noch Fragen haben, dann kontaktiere uns direkt unter bewerbung@amtra-gmbh.de. Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Zukunft mobiler Raumlösungen! Deine Aufgaben sind Durchführung fundierter Marktanalysen in strategisch relevanten Segmenten Identifikation und Priorisierung der wichtigsten Absatzpotenziale je Geschäftsfeld zur gezielten Marktbearbeitung Planung und Umsetzung strukturierter Markteintrittsstrategien durch Analyse von Marktstrukturen, Bewertung von Geschäftschancen und der Umsetzung konkreter Vertriebsmaßnahmen Eigenverantwortliche Akquise und Steuerung von Pilotprojekten zur Gewinnung neuer Kunden und Geschäftsfelder Aufbau und Vertiefung von Geschäftsbeziehungen durch Rahmenvereinbarungen und Großprojekte Übergabe entwickelter Kundenbeziehungen an die regionalen Vertriebsteams Kontinuierliche Marktbeobachtung und Identifikation neuer Geschäftschancen in Zusammenarbeit mit Niederlassungen sowie zentralem Marketing und Vertrieb Das bringst du mit Mehrjährige Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise mit Fokus auf industrielle Dienstleistungen und Projektgeschäft. Außendiensterfahrung im Key Account Umfeld sowie Kenntnisse im Umgang mit öffentlichen Auftraggebern und Konzernstrukturen. Analyse-, Kontakt-, und Umsetzungsstärke Unternehmerisches Denken, Abschlussstärke und hohe Eigenmotivation. Souveränes Auftreten, Netzwerkfähigkeit und Zugang zu Top-Entscheidern. Verhandlungsgeschick, Präsentationsstärke und technisches Verständnis. Sicherer Umgang mit ERP-Systemen, MS Office und gute Deutsch- und Englischkenntnisse Reisebereitschaft innerhalb deines Vertriebsgebiets und Freude an persönlichem Kundenkontakt. Das bieten wir dir u.a. Eine spannende und herausfordernde Position mit viel Gestaltungsspielraum. Eine umfassende Einarbeitung und Unterstützung durch unser erfahrenes Team. Attraktives Gehaltspaket mit leistungsorientierten Komponenten. Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachstumsstarken Unternehmen. Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung. Kostenfreie Mitgliedschaft im firmeneigenen Fitnessstudio Deine Bewerbung Wir freuen uns auf Deine Bewerbung zu Händen unseres HR-Teams über unser Karriereportal.   Bitte gib uns dabei auch folgende Details an: deine Motivation für deine Bewerbung deinen frühestmöglichen Eintrittstermin deine Lohn-/Gehaltsvorstellung
Kalkulator (m/w/d) (Kalkulator/in)
persona service AG & Co. KG Niederlassung Lübeck
Germany, Mölln, Kreis Herzogtum Lauenburg
Dein Talent ist gefragt! Wir suchen engagierte Mitarbeiter:innen, die unsere Kunden begeistern. Bei persona service erwarten Dich ein unbefristeter Arbeitsvertrag, ein gutes Gehalt und persönliche Begleitung von Anfang an. Starte jetzt in einen Job, der Dich wirklich weiterbringt! Kalkulator (m/w/d) in Mölln 3.000,00 - 3.500,00 € pro Monat Worauf Du Dich bei diesem Kunden freuen kannst: - Direkte Personalvermittlung - Kaffee Flatrate - Möglichkeit auf Vermögenswirksame Leistungen - Möglichkeit eines Bonussystems zur Urlaubserweiterung - gute Verkehrsanbindung Worauf Du Dich immer bei persona service verlassen kannst: - 50 € monatlich geschenkt für Deine Mobilität je nach Stelle, z. B. für das Deutschlandticket uvm. - Prämien sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld - kostenlose Nachhilfe für Deine Kinder auf der Lern- Nachhilfeplattform Ubimaster - zahlreiche Shopping-Rabatte bei namhaften Marken über unser corporate benefits Programm - exzellente persönliche Betreuung und regelmäßige Feedbackgespräche - vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Was Deine Aufgaben sind: - Du erstellst Angebots- und Vorkalkulationen auf Grundlage technischer Vorgaben und behältst dabei stets den Überblick über alle relevanten Details - auf Basis Deiner Analysen führst Du Preisanfragen durch und wertest die eingehenden Angebote systematisch aus - mit Verhandlungsgeschick überzeugst Du bestehende sowie neue Lieferanten und erzielst wettbewerbsfähige Konditionen - in enger Abstimmung mit dem Qualitätsmanagement und dem Einkauf kümmerst Du Dich um die Abwicklung interner Reklamationen - Du bringst Dich aktiv bei der Erstellung von Angeboten für unsere Kundenprojekte ein und trägst so direkt zum Vertriebserfolg bei - die Pflege und strukturierte Dokumentation von Kalkulationsunterlagen gehört ebenso zu Deinem Verantwortungsbereich wie deren kontinuierliche Aktualisierung Was wir uns von Dir wünschen: - Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im industriellen Umfeld - das bildet die Basis für Deinen erfolgreichen Einstieg - der Umgang mit MS Office, insbesondere Excel, fällt Dir leicht, und auch ERP-Systeme nutzt Du sicher im Arbeitsalltag - idealerweise bringst Du bereits Erfahrung in der Kalkulation, im Einkauf oder in der Arbeitsvorbereitung mit - das ist aber kein Muss - ein gutes technisches Verständnis und die Fähigkeit, Dich schnell in neue Themen einzuarbeiten, zeichnen Dich aus Jetzt bewerben! Ob Industrie, wie Chemie, Pharmazie, Elektro- oder Metallbau - überall werden Talente gebraucht. Und wir haben die passenden Jobs! Damit Du nicht lange warten musst, garantieren wir Dir einen Erstkontakt innerhalb von 100 Minuten* Starte jetzt unkompliziert durch und entdecke viele weitere Vorteile! (*) Innerhalb unserer ausgeschriebenen Geschäftszeiten Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Angebotsmanagement, Kalkulation, Vorkalkulation
Kalkulator/ Projektleiter (Techniker/in - Maschinentechnik (Anlagentechnik))
Hahn Fertigungstechnik GmbH
Germany, Papenburg
Weitere Berufsbezeichnung: Feinwerkmechaniker; Zerspanungsmechaniker Stellenbeschreibung: WIR ÜBER UNS: Die Hahn Fertigungstechnik GmbH ist ein familiengeführtes Unternehmen im nördlichen Emsland, das sich mit über 60 engagierten Mitarbeitern auf die Zerspanungstechnik spezialisiert hat. Seit über 40 Jahren bieten wir innovative Lösungen für die unterschiedlichsten Branchen und setzen dabei auf qualifiziertes Fachpersonal und modernste Technologie, um unserem hohen Qualitätsanspruch gerecht zu werden. DEIN PROFIL - Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation im Bereich Kalkulation, Einkauf oder Arbeitsvorbereitung - Auch Quereinsteiger (m/w/d) willkommen, wenn Erfahrung im Bereich Zerspanung oder Metallverarbeitung vorhanden ist - Sicherer Umgang mit technischen Zeichnungen und Stücklisten - Kenntnisse im Umgang mit ERP-Systemen - Analytisches Denken und strukturierte Arbeitsweise - Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und unternehmerisches Denken DEINE AUFGABEN - Eigenverantwortliche Kalkulation von Materialpreisen im Bereich Metallverabeitung (Drehen, Fräsen, Oberflächenbehandlung, etc.) - Analyse von Fertigungsunterlagen und Zeichnungen zur Ermittlung des Materialbedarfs - Einholung und Bewertung von Lieferantenangeboten sowie Pflege der Preislisten - Erstellung und Pflege von Kalkulationsgrundlagen und Stammdaten im ERP-System - Unterstützung bei der Angebotserstellung in Zusammenarbeit mit Vertrieb und Arbeitsvorbereitung - Mitwirkung bei Make-or-Buy-Entscheidungen und Wirtschaftlichkeitsanalysen - Beobachtung von Marktpreisentwicklungen und Materialien (z. B. Stahl, Aluminium, NE-Metalle) DEINE BENEFITS - leistungsgerechte Vergütung über dem Handwerksniveau - vielseitiges und herausforderndes Tätigkeitsfeld in einem engagierten Team - unbefristetes Arbeitsverhältnis und 30 Tage Urlaub - betriebliche Altersvorsorge und E-Bike-Leasing - spannende Projekte und Erfahrung für deine persönliche Weiterentwicklung - flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege - sehr gute ÖPNV Anbindung DEIN KONTAKT Bei Fragen melde Dich gerne bei Herrn Felix de Vries unter der Telefonnummer: +49 4961 9707-62 oder per Mail unter: jobs@hahn-fertigungstechnik.de (https://mailto:jobs@hahn-fertigungstechnik.de) Oder direkt unter: https://hahn-fertigungstechnik.de/karriere/kalkulator-projektleiter/ Wir freuen uns von Dir zu hören und dich bald in unserem Team begrüßen zu dürfen! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Angebotsmanagement Erweiterte Kenntnisse: Technisches Verständnis, Zerspanungstechnik
Kalkulator im Fenster- und Türenbau (m/w/d) (Kalkulator/in)
EMK Allstedt GmbH
Germany, Allstedt
EMK Allstedt GmbH ist ein Traditionsbetrieb aus dem Jahre 1896 in Mitteldeutschland. Wir haben uns auf die Metall-und Blechverarbeitung spezialisiert. Werden Sie ein Teil unseres Familienbetriebes , welches bundesweit anspruchsvolle Fenster- und Türenbauprojekte von der Planung bis zur werkseigenen Produktion realisiert. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen engagierten Kalkulator (m/w/d), der unser Unternehmen im Bereich Fenster- und Türelemente aus Aluminium und Stahl unterstützt und gern im Kundenkontakt steht. Was sollten Sie mitbringen? - Erfahrung im Bereich Fenster- und Türenbau sowie deren Kalkulation - sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen, idealerweise auch Kenntnisse in einem Kalkulationsprogramm (z.B. Logical, Schücal) - eine strukturierte, präzise und selbstständige Arbeitsweise Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Kalkulation, Kundenangebote erstellen
Sales Manager (m/w/d) Schwerpunkt Online Marketing,Leipzig,Leipzig (Sales-Manager/in)
SELLWERK
Germany, Leipzig
SELLWERK begleitet Unternehmen in ganz Deutschland auf ihrem digitalen Weg, denn wir sind überzeugt, dass die Digitalisierung nicht nur für die großen Player, sondern auch für den Mittelstand zum Gewinn wird und somit wieder Chancengleichheit im Markt herrscht. Regional verwurzelt und national tätig sind wir der Partner für verkaufsstarke Marketinglösungen und damit eines der führenden Unternehmen im Bereich des Onlinemarketings.    Wir entwickeln erfolgreiche Strategien zur SEO Optimierung sowie zur digitalen Reichweitensteigerung. Von der Erstellung professioneller Websites über Google Ads-Kampagnen. Social Media Advertising bis hin zur Produktion von Imagefilmen und vielem mehr bieten wir schnell umsetzbare und verkaufsstarke Marketingkonzepte an. Als langjähriger Google-Partner profitieren unsere Kunden von unserer direkten Zusammenarbeit mit dem Technologieunternehmen. Die Basis für diesen Erfolg liegt auch in unserer jahrelangen Werbeerfahrung in den Verzeichnismedien Das Telefonbuch, Gelbe Seiten und Das Örtliche.   Du liebst den persönlichen Kontakt zu Kunden und bist fit im Verkauf? Starte als Sales Manager (m/w/d) im Außendienst in der Region Leipzig und werde mit unserem regionalen Partner Württemberger Medien Teil unseres #TeamSellwerk, das Digitalisierung nicht nur denkt, sondern erlebbar macht - mit Herz, Verstand und jeder Menge Lust auf Neues! Das sind deine Aufgaben Täglich neue Kontakte Du nimmst persönlich und telefonisch Kontakt zu klein- und mittelständischen Unternehmen auf und sicherst dir Verkaufstermine beim Kunden. Spannende Recherche Mit Hilfe moderner Analysetools ermittelst du den Marketingauftritt potenzieller Neukunden, kombinierst passende SELLWERK Lösungen und erfasst im Anschluss deine Sales-KPIs. Persönliche Besuche Du präsentierst deine Online Marketing Lösungen vor Ort bei ansässigen Unternehmen in deiner Region. Professionelle Beratung Mit Cross- und Upselling erarbeitest du mit deinen Kunden finale Lösungen und verhandelst auf Entscheider-Ebene bis zum Verkaufsabschluss. Qualifikationen, die dich erfolgreich machen.. Sales Expertise im B2B Außendienstvertrieb mit Neukundenakquise und Up- und Cross-Selling Idealerweise Know-How im Online Marketing Kommunikationstalent mit sehr guten Deutschkenntnissen (C1) in Wort und Schrift Empathie, Interesse am Kundenkontakt, Verhandlungsgeschick und Abschlussstärke Zielorientierung, analytisches Denken, Belastbarkeit und Motivation Führerschein Klasse B notwendig Benefits, die dich bei SELLWERK erwarten... Professionelle Startschulung, regelmäßiges Coaching und Workshops Internes Sales Training Center mit zertifizierten Google- und Verkaufstrainern Regionale Außendienstregion mit Akquise klein- und mittelständischer Unternehmen Innovatives Online Marketing Produktportfolio Professionelle Business-Ausstattung mit Laptop und Smartphone (iPhone) Fixum und ungedeckelte Provisionen, die ein Jahresgehalt von 50.000,00 EUR und mehr möglich machen 30 Tage Jahresurlaub und ,,Du"-Kommunikation auf Augenhöhe Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung, JobRad, Vermögenswirksame Leistungen, monatliche Digitale Gutscheine (600,00 EUR/Jahr) uvm. KUNUNU Top-Unternehmen: https://www.kununu.com/de/sellwerk Um die Lesbarkeit einfacher zu gestalten, haben wir auf das Gendern bei beibehaltenem Respekt aller Geschlechter verzichtet. Sende uns vor dem ersten Kennenlernen bitte deinen Lebenslauf... ... denn welche Motivation dich antreibt, wollen wir gern im persönlichen Gespräch erfahren! Mehr Infos unter: https://sellwerk.de/karriere oder gern telefonisch. Referenznummer: 2525
(Junior) E-Commerce Manager (m/w/d) (Kaufmann/-frau - E-Commerce)
Diesel Technic SE
Germany, Kirchdorf bei Sulingen
Hightech vom Dorf. Kirchdorf. Und Du bringst es in die digitale Welt! Als (Junior) E-Commerce Manager (m/w/d) entwickelst Du unseren E-Commerce weiter, baust internationale Marktplätze aus und sorgst dafür, dass unsere Marke DT Spare Parts global glänzt. Das sind Deine Aufgaben - Du bist der zuverlässige E-Commerce Manager (m/w/d) für unsere Key Accounts - Du entwickelst unsere digitalen Vertriebskanäle im internationalen E-Commerce anhand von KPI weiter - Du entdeckst neue Vertriebspotentiale im Online-Handel und integrierst sie in unser Geschäft - Du trägst aktiv zur Weiterentwicklung unserer eigenen E-Commerce-Tools und Services auf Basis von Adobe Magento bei - Du optimierst die Customer Journey aufgrund von Analyticsdaten - Du erkennst Trends im E-Commerce und verbesserst unsere SEO/SEA-Strategie - Du wählst die besten E-Commerce-Dienstleister und Partner (m/w/d) für uns aus - Du optimierst unsere digitalen Geschäftsprozesse und automatisierst sie bestmöglich Das bringst Du mit - Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im E-Commerce oder ein Studium in Betriebswirtschaftslehre, Marketing oder in der IT - Du bringst bereits Erfahrungen im internationalen E-Commerce mit und gibst Dein Wissen gerne ans Team weiter - Du bist zahlenaffin und kennst Dich mit IT-Systemen (ERP, PIM, EDI, API, Middlewares etc.) aus - Du bist fit in den Backends von Online-Marktplätzen (Amazon Seller/Vendor, eBay etc.) und steuerst sie souverän - Du arbeitest strukturiert, agil und zielorientiert und hast Lust, in einem dynamischen Team zu arbeiten - Dein Auftreten und Deine Englischkenntnisse sind so sicher, dass Du uns und unsere Partner (m/w/d) überzeugen kannst Unsere Benefits • Zahlung einer Antrittsprämie in Höhe eines Bruttomonatsgehalts • Jährliche Gewinnbeteiligungen und tarifliche Sonderzahlungen • Attraktive Rabatte in zahlreichen Onlineshops über Corporate Benefits • Günstige Fitnessstudiomitgliedschaften • Fahrrad Leasing • Betriebliche Altersversorgung • 30 Urlaubstage/Jahr • Getränkeflatrate • Vollklimatisierte Arbeitsplätze • Übernahme der Betreuungskosten für nicht schulpflichtige Mitarbeiterkinder • Interessante Aufgaben in einem internationalen und zukunftsorientierten Unternehmen • Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten durch transparente Laufbahnplanungen • Leistungsgerechte Vergütung und flexible Arbeitszeiten • Umfassendes Angebot an Weiterbildungsmöglichkeiten, auch in Form von Auslandsaufenthalten in unseren Tochtergesellschaften • Moderne Arbeitsumgebung und ein gutes Betriebsklima Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: E-Commerce, E-Business
Assistant(e) marketing - ANGOULÊME (16) – F1460 H/F
NIDEC - MOTEURS LEROY SOMER
France
Formation en alternance rémunérée – Notre site industriel de Sillac recherche un(e) alternant(e) pour sa branche électronique, une opportunité unique de te former et de développer de nouvelles compétences. Nous te proposons d’intégrer un service et de collaborer avec nos équipes. Missions : En collaboration avec notre Product Manager Power drive qui sera votre tuteur, votre mission consistera à : -          Réaliser et analyser des études de marché -          Assurer une veille marchée et réglementaire et partager les informations clés avec les équipes commerciales -          Concevoir et piloter la création de supports marketing (aide à la vente) -          Suivre la production de contenus (print, digital et multimédia) -          Construire et actualiser des tableaux de bord et indicateurs de performance marketing Vous êtes titulaire d’un bac+3 en marketing international et visez un niveau supérieur bac+5 dans le même domaine Durée recherchée : 2 ans Compétences : Maitriser les outils bureautiques et les outils de techniques marketing Bonne maîtrise : des outils bureautiques (Excel, PowerPoint…), des techniques marketing, des outils CRM et de gestion d’e-mailing Connaissance des leviers de marketing digital et des outils graphiques Anglais opérationnel (écrit et oral)   Poste ouvert aux salarié(e)s en situation de handicap à compétences égales
Alternant Marketing H/F
CIDEX
France
Ta mission : devenir un moteur de la modernisation marketing pour booster la performance commerciale. Aux côtés du responsable Marketing & Communication, tu prends en main : • Veille & Data : - Scan concurrentiel permanent, analyse de marché France + export, cartographie des opportunités. - Création et suivi des KPI par activité et reporting clair. - Newsletter interne trimestrielle : les équipes reçoivent l’essentiel, prêt à l’action. • Boîte à outils commerciale : - Conception de fiches produits percutantes et différenciantes. - Co-rédaction d’un journal technico-commercial (tips terrain, tendance marché) pour le réseau. • Insight client : - Construction de personas, enquête terrain auprès des éleveurs et des installateurs. - Remontée et synthèse des besoins pour faire évoluer l’offre et orienter l’innovation de la gamme produit. • Pilotage de l’offre : - Audit forces / faiblesses des gammes, benchmark prix et positionnement. - Recos d’optimisation directement exploitables par la force de vente. • RSE inside : - Intégrer et valoriser la démarche RSE dans chaque action concrète qui stimule les ventes et renforcent l’expertise de l’entreprise. - Niveau Master - Connaissance du milieu agricole fortement conseillé - Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office, ERP) - Rigueur, sens de l’organisation, réactivité et autonomie - Excellentes qualités relationnelles et goût du travail en équipe - Anglais professionnel (écrit et oral) souhaité,
Alternant(e) Marketing / Category Management H/F
SPIT
France
Description de la mission Au sein de l’équipe Marketing/Category Management, vous intervenez en support des activités Category Management avec un focus initial sur le merchandising et le pricing, et un objectif de montée en compétence progressive vers un rôle de Category Manager Junior. Cette alternance vous permettra de développer une vision complète des leviers de performance en point de vente (offre, prix, merchandising), en lien étroit avec les équipes Commerce, Trade Marketing et Category Management. Missions principales 1. Merchandising et optimisation de l’offre Participer à la refonte du catalogue merchandising Contribuer à la simplification de l’offre afin d’en améliorer : la lisibilité - l’appropriation par les équipes terrain - l’efficacité en point de vente Accompagner la modernisation des outils merchandising : - évolution du guide (plus simple, plus attractif et intuitif) - simplification des processus de commande Participer à la mise en œuvre des projets en mode collaboratif avec les équipes internes 2. Pricing et analyses de performance Contribuer à la modélisation de recommandations tarifaires Réaliser des analyses croisées : - coûts - prix de vente conseillé (PVC) - marges Effectuer une veille et des benchmarks pricing afin d’assurer la cohérence et la compétitivité des offres 3. Projets transverses et amélioration continue Participer à la réflexion sur l’harmonisation des plans merchandising entre les marques (RED HEAD et SPIT), aujourd’hui gérés via des prestataires distincts Contribuer à l’optimisation des coûts et à la recherche de solutions plus agiles Prendre part à l’évolution d’outils internes (type ACTIV’80) vers des solutions plus opérationnelles et à forte valeur pour les équipes commerciales Participer à la construction d’une approche de Category Management de terrain, au service de la distribution 4. Apports de l’alternance Vision concrète des enjeux merchandising, pricing et distribution Développement de compétences analytiques et marketing Expérience terrain en lien avec les équipes commerciales Montée en compétence progressive vers un rôle de Category Manager 5. Encadrement & environnement Rattachement : Responsable Category Management Enseigne Collaboration étroite avec : Équipes Commerce Trade Marketing Category Management Profil recherché Formation Bac+4/5 en école de commerce, marketing ou équivalent Appétence forte pour le marketing opérationnel, le retail et l’analyse de données Bonne maîtrise d’Excel / outils analytiques Rigueur, curiosité et esprit d’analyse Bon relationnel et capacité à travailler en transversal Sens du terrain et orientation résultats Quels sont les points positifs à rejoindre SPIT et ITW ? Vous profiterez d’un environnement de travail stimulant, favorisant un juste équilibre entre autonomie et entraide, et bénéficierez de nombreux avantages : Mutuelle familiale  Épargne salariale (accord de participation) Prime de fin d'année équivalente à un 13ème mois CSE oeuvres sociales Engagement Diversité et Inclusion Convention collective nationale de la métallurgie (IDCC 3248) Vous bénéficierez de tout le matériel nécessaire à la réalisation de vos missions (PC, smartphone, imprimante etc.). Parce que nos différences font la différence, chez ITW, nous sommes fiers de promouvoir la diversité et l'inclusion au sein de nos équipes !  Nous considérerons donc toutes les candidatures en favorisant une culture de travail inclusive où chaque candidat(e) peut se sentir à sa place.  Toutes vos informations demeureront confidentielles en vertu des directives sur l'égalité d'accès à l'emploi.

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