Om tjänsten K-Bygg söker nu en analytisk och affärsdriven Pricing Specialist som vill vara med och forma framtidens prissättningsstrategi inom svensk bygghandel. Rollen är ny, affärskritisk och placerad i hjärtat av kategori- och inköpsorganisationen. Här får du chansen att arbeta både operativt och strategiskt med syfte att stärka lönsamhet, förbättra kundupplevelse och skapa långsiktig priskontroll. Tjänsten är en direktrekrytering till K-Bygg där rekryteringsprocessen och all kontakt går via oss på Wrknest. Dina framtida arbetsuppgifter Som Pricing Specialist får du stort ansvar och mandat i att utveckla och förvalta K-Byggs prissättningsmodell. Du arbetar nära kategorichefer och fungerar som ett analytiskt bollplank, med fokus på att driva igenom prisstrategier som ger effekt. Exempel på arbetsuppgifter: • Ta fram och följa upp kampanj och projektpriser i nära samarbete med marknadsavdelningen och kategoriansvariga • Arbeta aktivt med priselasticitet, marginalmål och prissättningsmodeller anpassade för olika kundsegment. • Säkerställa hög kvalité på prisdata i K-byggs system • Utveckla rapporter och dashboards för uppföljning av prissättningsrelaterade nyckeltal • Bidra till det strategiska arbetet med dynamisk prissättning och digital prisoptimering Vi söker dig som har • Arbetat med prissättning, affärsanalys eller kategoriarbete inom retail, byggmaterial eller inom närliggande bransch • Relevant högskoleexamen inom ekonomi, statestik, industriell ekonomi eller motsvarande YH-utbildning eller har längre arbetslivserfarenhet av liknande roll • Vana att arbeta i större datasystem och med analytiska verktyg som Power Bi och ERP-system • Mycket goda kunskaper i Excel på en avancerad nivå • Flytande kunskaper i svenska och engelska, i tal och skrift Det är meriterande om du har • Erfarenhet av att arbeta med e-handel och prisstrategier online Du är nyfiken, modig och beslutsför. Du trivs med att arbeta självständigt, vågar ta egna initiativ och drivs av att skapa värde genom logik, struktur och affärsmässighet. Du tycker om att gå på djupet, men förstår även den praktiska effekten av ett prisbeslut. Övrig information Start: Enligt överrenskommelse Placering: Kista Omfattning: Heltid Anställningsform: Tillsvidare med inledande provanställning Om företaget Kesko Sverige är ett helägt dotterbolag till den finska globala koncernen Kesko Oyj, som bedriver dagligvaruhandel, bilhandel samt bygg- och teknisk handel. Kesko Oyj har cirka 45 000 anställda och verksamhet i åtta länder. Kesko Sverige har verksamhet över hela landet, från Storuman i norr till Hästveda i söder. Idag har företaget omkring 1 300 medarbetare. Huvudkontoret är beläget i moderna lokaler i Kista, i norra Stockholm. Kesko Sverige äger och driver verksamheter inom bygg- och teknisk handel. Företaget har butiker med byggmaterial riktade till både proffs och konsumenter under varumärket K-Bygg. Inom teknisk handel erbjuder Kesko Sverige lösningar inom elnät, mark och infrastruktur samt installation och förnybara lösningar under varumärket Onninen. Om Wrknest På Wrknest gör vi inte som alla andra. Vi tror på att hela tiden våga se nya möjligheter och tänka nytt. När vi startade var det för att utmana gamla sätt att rekrytera på. Vi lever i en tid av snabb digital utveckling. Kunskap behöver förnyas kontinuerligt för att vara aktuell. Därför gäller det att kunna ställa om snabbt. Det här gör att vi inte enbart tittar på kandidatens CV vid en rekrytering. Istället ser vi till den samlade potentialen och erbjuder individanpassad upskilling. På så vis kan vi snabbt matcha de kunskapsbehov som finns just nu. Läs mer på www.wrknest.se .

Oletko maisteriopiskelija ja kiinnostunut markkinoinnista, viestinnästä ja kansainvälisten yhteyksien rakentamisesta? Etsimme espanjan kielen taitoista harjoittelijaa HR-tiimiimme Kasvatuksen ja koulutuksen toimialalle kolmen kuukauden ajaksi. Tehtävän tarkoituksena on vahvistaa näkyvyyttämme Euroopan rekrytointimarkkinoilla. Tässä roolissa pääset kerryttämään kokemusta strategisesta viestinnästä (positiointi, tarinankerronta), kansainvälisten kumppanuuksien kehittämisestä, rekrytointimarkkinoinnista, sisällöntuotannosta (esitykset, sosiaalinen media, esitteet) sekä projektinhallinnasta. Työskentelet Kasvatuksen ja koulutuksen toimialan HR-palveluissa, joka vastaa strategisesta henkilöstösuunnittelusta, rekrytoinnista ja HR-raportoinnista. Tiimimme vastaa opetusalan ammattilaisten kansainvälisestä rekrytoinnista sekä vieraskielisten ja Suomeen muuttaneiden osaajien rekrytoinnin kehittämisestä. Olemme rekrytoineet varhaiskasvatuksen opettajia Espanjasta vuodesta 2024 alkaen. Tänä vuonna keskitymme rakentamaan kumppanuuksia espanjalaisten yliopistojen kanssa vahvistaaksemme näkyvyyttämme aktiivisena rekrytoijana ja houkutellaksemme lisää päteviä varhaiskasvatuksen opettajia työskentelemään meille. Tässä tehtävässä toimit aktiivisesti seuraavilla keskeisillä osa-alueilla: 1. Yliopistokumppanuuksien rakentaminen - Yhteydenotto dekaaneihin, urapalveluihin ja kansainvälisiin toimistoihin valituissa espanjalaisissa yliopistoissa - Kumppanuusmallien, kuten infotilaisuuksien, alumnivierailujen ja rekrytointikanavien ideoiminen - Viestintä- ja markkinointimateriaalien laatiminen 2. Rekrytointimateriaalien kääntäminen ja mukauttaminen espanjaksi - Esitysmateriaalien suunnittelu - Kansainvälisen rekrytointiesitteen laatiminen, jossa Helsingin kaupunki esitellään ainutlaatuisena työpaikkana - Sosiaalisen median sisällön kehittäminen espanjalaisille varhaiskasvatuksen opiskelijoille yhteistyössä markkinointi- ja viestintätiimimme sekä ulkoisen rekrytointikumppanin kanssa 3. Tapahtumien järjestäminen - Online-infotilaisuuksien suunnittelu ja järjestäminen espanjalaisissa yliopistoissa - Kiinnostuneiden opiskelijoiden yhteystietojen kerääminen Viihdyt tässä tehtävässä, jos: - Pidät sisällön tuottamisesta, esitysten suunnittelusta ja eri kohderyhmien tavoittamisen keinojen pohdinnasta - Koet luontevaksi olla yhteydessä uusiin ihmisiin ja rakentaa suhteita - Työskentelet itsenäisesti ja oma-aloitteisesti - Nautit uuden luomisesta Huomioithan, että harjoittelu on tarkoitettu yksinomaan työsuhteen aikana maisterintutkintoa suorittaville opiskelijoille yliopistossa tai ammattikorkeakoulussa. Soveltuvia koulutusaloja ovat muun muassa viestintä, markkinointi, kasvatustiede, henkilöstöhallinto, kansainväliset suhteet, kauppatieteet tai yhteiskuntatieteet. Ammattikorkeakouluopiskelijoilta edellytetään vähintään kahden vuoden työkokemusta omalta alaltaan. Tehtävään sopivalla henkilöllä on hyvä englannin ja espanjan kielen taito sekä suullisesti että kirjallisesti. Suomen kielen taitoa emme edellytä, mutta luemme kiinnostuksen sen oppimiseen eduksi. Voit käyttää kaksi työtuntia viikossa suomen kielen opiskeluun. Liityt kannustavaan ja yhteistyöhenkiseen tiimiimme, jossa arvostamme oppimista ja psykologista turvallisuutta. Työpaikkasi sijaitsee Kalasatamassa uusissa ja moderneissa toimitiloissa metroaseman vieressä. Tarjoamme myös joustavat etätyömahdollisuudet. Saat kattavan perehdytyksen sekä jatkuvaa tukea koko harjoittelusi ajan. Tehtävän palkka on 1838,63 € kuukaudessa. Lisäksi tarjoamme kattavat henkilöstöedut, kuten Epassi Flex -edun, jota voit käyttää työmatkaliikenteeseen, kulttuuriin, liikuntaan ja hyvinvointipalveluihin. Lue lisää: https://www.hel.fi/en/open-jobs/why-work-for-the-city. Kutsumme prosessissa etenevät hakijat paikan päällä pidettäviin haastatteluihin toimistollemme osoitteeseen Työpajankatu 8 keskiviikkona 11.3. Voimme käyttää myös Recright-videohaastattelutyökalua. Tässä tapauksessa lähetämme videohaastattelukysymykset maanantaina 2.3., ja odotamme vastauksiasi torstaihin 5.3. mennessä. Teemme rekrytointipäätöksen perjantaihin 13.3. mennessä, ja voimme käyttää positiivista erityiskohtelua päätöksenteossa. Toivottavasti pidit lukemastasi. Nyt me haluaisimme kuulla sinusta! Lue aiempien harjoittelijoidemme kokemuksista: Katia: https://www.hel.fi/fi/uutiset/korkeakouluharjoittelussa-kansainvalisen-rekrytoinnin-parissa-on-ollut-hienoa-oikeasti-auttaa Aslihan: https://www.kaskonuutiskirje.fi/etusivu/minulla-on-tosi-positiivinen-kokemus-taalta-asli-loysi-unelmiensa-harjoittelupaikan-toimialaltamme.html?p79=6

Job Description Do you thrive at the heart of a global organisation where creativity meets strategy, and where your work influences millions of customers every single day? As our next Marketing Planner, you will step into a central role with real impact - owning how H&M shows up to the world each quarter. If you’re driven by creating clarity, connecting dots across teams and building thoughtful, insight‑driven marketing that elevates the brand, this is the place for you. WHAT YOU’LL DO As a Marketing Planner you will be responsible for building H&M’s quarterly marketing plan in collaboration with Marketing Lead, and Customer and Media Strategists to deliver on valuable marketing propositions that put our target audience first, to deliver on business goals and KPIs. You will work closely with Creative Production, Media, Content and Channel Planners, and Regional Marketing teams to ensure execution of the plans from end-to-end. Own quarterly marketing plans, and delivery end-to-end by securing orchestration across all channels, ensuring that investments are steered according to the desired result. Write purposeful project briefs for content production together with Marketing Lead. Collaborates with stakeholders (incl. but not limited to, Creative Production, Media, Regional Marketing teams and Customer Group product teams) on planning. Have a solid understanding of market, competitor, and customer needs. Translating insights into a marketing plan designed to reach the business objectives. You will also take ownership of reactive activities within the period to ensure any requests deliver customer value, and compliment the overarching Marketing plan. WHO YOU ARE We are looking for people with… Customer driven mindset, you always think of the customer first and understand their behaviour, and how to build value for the audience. 5+ years of experience in marketing planning and/or project management within a marketing environment, with a focus on end-to-end campaign execution. Broad marketing background (marketing manager, executive, brand manager, marketing planner, marketing strategist etc.) Demonstrated expertise in orchestrating content across multiple channels to achieve high-impact outcomes and maximize investment effectiveness. Proficiency in AI-driven marketing planning Proven experience in creating detailed and actionable project briefs. Skills in KPI management, and impact analysis to optimize investments and drive measurable results. Business acumen, important to have worked for a commercial B2C business. And people who have… Positive service-minded mindset and great administration skills. Demonstrated collaboration skills to work effectively with diverse stakeholders. Excellent organizational skills and attention to detail. Excellent communication skills and the ability to influence and simplify complexity. Additional Information WHO WE ARE H&M Group is a global company of strong fashion brands and ventures. Our goal is to prove that there is no compromise between exceptional design, affordable prices, and sustainable solutions. We want to liberate fashion for the many, and our customers are at the heart of every decision we make. We are made up of thousands of passionate and talented colleagues united by our shared culture and values. Together, we want to use our power, our scale, and our knowledge to push the fashion industry towards a more inclusive and sustainable future. WHY YOU’LL LOVE WORKING HERE At H&M Group, we are proud to be a vibrant and welcoming company. We offer our employees attractive benefits with extensive development opportunities around the globe. 25% Staff discount on all our H&M Group brands, both in stores and online (H&M, COS, Weekday, Monki, H&M HOME, & Other Stories and ARKET). H&M Incentive Program - HIP. Learn more about the program here. In addition to our global benefits, our local markets offer different competitive perks and benefits. (Example: Competitive compensation for your dedication and long-term commitment). JOIN US Our uniqueness comes from a combination of many things - our inclusive and collaborative culture, our strong values, and opportunities for growth. But most of all, it’s our people who make us who we are. This is a full-time permanent position based in Stockholm. The desired start date for the role is April. Apply by submitting your CV in English as soon as possible. Due to data policies, we only accept applications through our career page. We are committed to a recruitment process that is fair, equitable, and based on competency. We therefore kindly ask you to not attach a cover letter in your application.

StaffMill Oy (www.staffmill.fi) hakee asiakkaalleen Porvooseen määräaikaista ja osa-aikaista vuorovastaavaa! Työsuhde on määräaikainen, noin neljän kuukauden mittainen, ja osa-aikainen. Työvuoroja on keskimäärin 5 päivää viikossa, ja tarkemmista työajoista sekä vuoroista sovitaan joustavasti kanssasi. Työssäsi vastaat ravintolan arjen toimivuudesta ja laadukkaasta asiakaskokemuksesta. Vuorosi aikana ohjaat henkilökuntaa, organisoit työnjakoa ja varmistat, että asiakaspalvelu toimii moitteettomasti. Odotamme sinulta: - Aiempaa kokemusta vuorovastaavan tehtävistä - Asiakaspalveluhenkisyyttä - Tiimityöskentelytaitoja - Paineensietokykyä - Ruoka- ja juomatuntemusta - Hygienia- ja anniskelupassit Lisätietoja tehtävästä antaa rekrytointikonsultti Anniina numerosta 044 323 7009 (arkisin klo 8-16). Jätä hakemuksesi mahdollisimman pian oheisesta linkistä, käsittelemme hakemukset heti niiden saavuttua. -- Tarjoamme sinulle luotettavan työnantajan, selkeän yhteydenpidon sekä nopean puhelintuen työ- ja terveystilanteissa. Löydämme sinulle halutessasi myös seuraavan työkohteen.

Vår kund i Stockholm söker en Content producer för ett konsultuppdrag på deltid i tre månader. Vill du arbeta som Content producer inom sociala medier i Stockholm under ett konsultuppdrag på tre månader? Vår kund är ett etablerat konsumentnära bolag med tydligt samhällsuppdrag och söker en operativ och självgående konsult som kan driva produktion från idé till publicering. Du får kombinera kreativt skapande med kommersiellt fokus och bidra till att synliggöra deras arbete för ideell sektor i Instagram och Facebook. Här får du stort eget ansvar, tydligt mandat och möjlighet att påverka både innehåll, format och uttryck i sociala medier. Vi tillsätter löpande, så sök så snart som möjligt. Ditt anställningserbjudande Det här är ett konsultuppdrag i tre månader på deltid där du får arbeta med ett av Sveriges starkaste och mest välkända varumärken inom välgörenhet. Du kliver in i ett marknadsteam med hög strategisk kompetens och tydlig riktning. Ditt uppdrag är att stärka den operativa kraften i sociala medier och omsätta idéer till engagerande innehåll som visar den verkliga effekten av deras arbete. Här får du arbeta i ett sammanhang där kommunikation, affär och samhällsnytta hänger tätt ihop. Dina arbetsuppgifter Uppdraget tar sin utgångspunkt i ett större event och det innehåll som skapas i samband med detta och därefter. Du ansvarar för att förädla, producera och publicera material som lever vidare i sociala medier och stärker kommunikationen kring bolagets välgörenhetsarbete. • Planera, producera och publicera innehåll i Instagram och Facebook • Driva hela produktionskedjan från idé till publicering • Filma och klippa kortformat för Reels och Stories • Skapa rörligt material kopplat till eventet och dess efterkommunikation • Säkerställa tonalitet, språk och kvalitet i producerat material • Utveckla format och uttryck i sociala medier utifrån övergripande kommunikationsstrategi • Samarbeta med interna funktioner och externa leverantörer vid behov Värt att veta Uppdraget är på konsultbasis i Stockholm och omfattar tre månader på 40 till 50 procent. Rollen är produktionsnära och kräver att du självständigt kan hålla ett högt tempo utan omfattande daglig styrning. Du arbetar nära marknadsavdelningen och förväntas snabbt sätta dig in i verksamhet, varumärke och arbetssätt. Uppdraget passar en konsult som är van att leverera med tydligt ansvar för tempo, kvalitet och resultat. Man kan välja att vara anställd av TNG eller att gå in som underkonsult. Uppdrag är med start omgående. Våra förväntningar Vi söker dig som är trygg i hela produktionskedjan för sociala medier och van att leverera med tempo och kvalitet. För att lyckas i uppdraget är det särskilt viktigt att du: Har dokumenterad erfarenhet av att själv filma och klippa kortformat för Reels och Stories Självständigt kan omsätta idé till färdigt publicerat material i högt tempo Har drivit rörlig produktion från idé och inspelning till publicering Har mycket goda kunskaper i Meta, särskilt Instagram och Facebook Arbetar obehindrat i Adobe Premiere och Photoshop Uttrycker dig mycket väl på svenska i både tal och skrift Som person är du kreativ och idérik men också strukturerad och leveranssäker. Du tar initiativ, prioriterar klokt och är van att arbeta självständigt i konsultuppdrag där ansvar för tempo och resultat är tydligt. Samtidigt är du kommunikativ och trivs i nära dialog med kollegor och samarbetspartners. Intresserad? Detta är ett konsultuppdrag vilket innebär att du kommer att bli anställd av oss på TNG och arbeta som konsult på plats hos uppdragsgivaren. TNG hjälper kandidater och konsulter att ta nästa steg i karriären, oavsett om de söker en ny tjänst eller vill kliva in i ett konsultuppdrag. Med en rättvis och datadriven metod, baserad på fakta och vetenskap, matchar vi dig med arbetsgivare som ser bortom ålder, titel och magkänsla och istället fokuserar på potential, rätt erfarenhet och nya perspektiv. Vi ser fram emot att få din ansökan med CV eller LinkedIn-profil och utan personligt brev. Notera att vi inte kan ta emot ansökningar via e-post, men att du alltid är välkommen att maila rekryteraren vid frågor. Efter inskickad ansökan kommer vi anonymisera dina personuppgifter och troligtvis be dig att genomföra vetenskapliga rekryteringstester och / eller en intervju med vår AI-avatar Tengai, innan vi gör en första bedömning. Givetvis får du mer information om varje steg när det är dags och så snart du skickat in din ansökan kan du följa den i realtid via vår hemsida. Observera att vi gör urval löpande och tjänsten kan därför tillsättas före sista ansökningsdatum. Varmt välkommen!

PTH-Metalli Oy on keskiraskas konepaja, joka on erikoistunut osavalmistukseen ja alihankintaan. Valmistamme erilaisia vakio-osia asiakkaiden piirustusten mukaisesti. Monipuolinen konekantamme mahdollistaa kaikki tarvittavat työvaiheet, kuten laserleikkauksen, robottihitsauksen, monisivuisen koneistuksen, pulverimaalauksen ja loppukokoonpanon. Tavoitteenamme on olla asiakkaillemme "One Stop Shop", jossa kaikki työvaiheet tehdään saman katon alla joustavasti, laadukkaasti ja kustannustehokkaasti. Kiinnostaisiko sinua työskennellä metallialan ja konepajateollisuuden parissa? Etsimme kokenutta ja motivoitunutta avainasiakaspäällikköä PTH-Metallille Porvooseen. Työsuhde on kokoaikainen ja vakituinen ja se solmitaan suoraan PTH-Metallin kanssa. Tehtävässä vastaat * olemassa olevien asiakassuhteiden ylläpidosta ja kehittämisestä * asiakastarpeiden tunnistamisesta ja ratkaisujen tarjoamisesta yhteistyössä suunnittelu- ja tuotantotiimien kanssa * asiakastyytyväisyyden varmistamisesta * osallistumisesta tarjouslaskentaan ja projektien valmisteluun * teknisen tuen ja asiantuntijuuden tarjoamisesta asiakkaille Odotamme sinulta * 5–10 vuoden kokemusta vastaavista tehtävistä konepaja- tai valmistavassa metalliteollisuudessa * soveltuvaa teknistä koulutusta (esim. konetekniikka, tuotantotekniikka) * CAD-osaamista, erityisesti SolidWorks-ohjelmiston hallintaa * sujuvaa suomen- tai ruotsin kielen taitoa, englannin kielen osaaminen katsotaan eduksi * kykyä toimia asiakkaiden kanssa itsenäisesti ja pitkäjänteisesti Tarjoamme * vakituisen tehtävän porvoolaisessa metallialan yrityksessä * vastuullisen ja itsenäisen roolin * mahdollisuuden hyödyntää omaa osaamistasi ja osallistua yrityksen toiminnan kehittämiseen * kilpailukykyisen palkkauksen ja nykyaikaiset työvälineet Jos olet etsimämme ratkaisukeskeinen ammattilainen, joka nauttii pitkäaikaisista asiakassuhteista ja haluaa kehittää toimintaa yhdessä asiakkaiden kanssa – haluamme kuulla sinusta! Rekrytointi toteutetaan yhteistyössä Amiko henkilöstöpalvelun kanssa ja kysymyksiin vastaa Johanna Teerioja 040 739 6365

SSAB is strengthening its Global Business Services (GBS) Operations Development team with a Finance & Shared Service Developer who will play a key role in shaping how GBS delivers finance and shared services globally. You will work closely with GBS leadership, process owners, and stakeholders across divisions and Group functions to drive end to end process excellence and support broader business transformation. Location is Sweden, Finland or Poland. Becoming part of the SSAB family means joining a journey. A journey that we believe is essential for the sustainability of this planet. Steel has been one of the most important materials for developing our society and it will continue to be so. In the roofs over our heads, in the bridges connecting our cities and in the cars of tomorrow. At SSAB we are proud of our history and leadership in high-strength steel. But we are also aware that the production of steel is one of the largest emitters of greenhouse gases in the world. That has to change. That is why we have developed the worlds rst fossil free steel production and has committed to becoming largely fossil-free. As part of SSAB you will be instrumental in realizing this goal and push for the green transformation of the whole steel industry. About the position In this role, you will help define the future of SSABs GBS - enhancing transparency, efficiency, and performance of finance and shared service operations. You will evaluate processes, drive harmonization, and elevate the maturity of GBS through analytical insights, automation, and continuous improvement initiatives. You will have a key role with visibility across SSAB during a period of significant company transformation and a chance to influence the direction and maturity of GBS and Finance operations. We offer career development opportunities within a global company, along with an environment with supportive colleagues and a pragmatic, informal culture. You are reporting to Head of GBS Operations Development. Main responsibilities Lead or support cross functional projects and transformation initiatives within and beyond GBS. Analyze and assess finance related processes, identifying development needs, improvement potential, and system enhancement requirements. Drive global standardization and harmonization to strengthen process consistency and quality across sites. Partnering with GBS Process Owners and specialists to develop and implement improvements, including automation opportunities. Define and monitor KPIs and performance dashboards, ensuring GBS targets and ways of working are achieved. Bring clarity into operational performance by identifying performance drivers and future improvement levers. What you bring Bachelors degree (or higher) in Finance, Accounting, Business, or equivalent. 3+ years of hands on finance or shared services experience. Strong analytical mindset; able to move fluidly between big picture thinking and deep dive analysis. Proactive, curious, and open minded approach to driving changes in a complex environment. Comfortable working with systems, tools, and data; eager to explore new technologies. Strong collaboration skills and the ability to influence across teams. Fluency in written and spoken English. Our offer At SSAB we strive for a diverse and inclusive environment. We use our values – driven, true and ahead – in making everyday decisions, keeping the customer at the heart of what we do. This makes us all team players, each with the drive to improve. When joining SSAB you will become part of an organization of passionate problem solvers working together on important challenges. We will support your growth by providing a safe and friendly workplace that contributes to work-life balance. If you set out to achieve it, at SSAB you will have the possibility of broadening your skills and grow within your field or beyond. We offer a wide range of appreciated benefits to our employees. One example is Profit sharing. Recruitment process 1. Apply 2 Interview 3. Assessments 4. Reference Check 5. Come and meet us 6. Health Examination 7. Sign contract Got questions about this position? Please contact Dennis Frisell, Manager Operations Development GBS, phone +46 70 593 5678

Etsitkö seuraavaa merkittävää askelta urallesi elintarvikealan kasvuyrityksen avainroolissa? Haemme kunnianhimoista ja liiketoimintaa kehittävää LIIKETOIMINNAN KEHITTÄJÄÄ / PRODUCT & SALES DEVELOPERIA, joka haluaa olla mukana rakentamassa yrityksen seuraavaa kasvuvaihetta ja luomassa uusia menestystuotteita markkinoille. Työstä tarkemmin: Tulet työskentelemään kasvuvaiheessa olevassa paikallisessa elintarvikealan yrityksessä, jossa tuotantoa on jo automatisoitu ja seuraavaksi yritys on siirtymässä seuraavaan kehitysvaiheeseen. Roolissasi vastaat jakelukanavien ja myynnin kehittämisestä sekä tuoteportfolion kaupallisesta vahvistamisesta. Työsi vaatii fyysistä läsnäoloa paikalla ja tuotannon valvomista sekä sen kehittämistä. Tehtävässä menestyminen edellyttää vahvaa elintarvikealan osaamista, näyttöjä tuotekehityksestä, innovoinnista ja tuotteistuksesta sekä kokemusta myynnin kehittämisestä ja kaupallisen kasvun rakentamisesta. Odotamme sinulta myös osaamista kansainvälistymisestä ja ymmärrystä Suomen rajojen ulkopuolisista markkinoista, analyyttistä ja numero-orientoitunutta työotetta ja sitä kautta kykyä ymmärtää tuotantokustannuksia, kannattavuutta ja talouden tunnuslukuja. Menestyäksesi roolissa sinun tulee olla oma-aloitteinen, tavoitteellinen ja valmis ottamaan vastuuta, sillä tässä työssä omalla tekemiselläsi pääset vastaamaan yrityksen seuraavista kasvunaskelista itse yhdessä muun tiimin kanssa. Mitä tarjoamme sinulle: Tarjoamme sinulle kokonaisvaltaisen ja vaikuttavan roolin elintarvikealan kasvuyrityksessä, jossa pääset osallistumaan strategiseen kehittämiseen ja rakentamaan yrityksen seuraavaa kasvuloikkaa. Sinulla on mahdollisuus halutessasi myöhemmin yrittäjyyteen tai osaomistajuuteen, tai vaihtoehtoisesti erittäin kilpailukykyisiin bonusmalleihin. Vastuuta on paljon tarjolla hyvälle tekijälle, ja voimme yhdessä sopia millaisella mallilla sitä lähdetään rakentamaan, mikä sopii sinulle parhaiten. Tarjolla on ainutlaatuinen mahdollisuus vaikuttaa yrityksen suuntaan kohti laajempia kansainvälisiä markkinoita, joten ethän siis jätä hakemusta lähettämättä! Haastattelut aloitetaan jo hakuajalla, ja tehtävä täytetään heti sopivan henkilön löydyttyä. Jätäthän hakemuksesi hakujärjestelmämme kautta mahdollisimman pian. Lisätietoja tehtävästä antaa: Sini Setälä, puh. 050 547 1467 sini.setala@career.fi Botnia Career Oy Botnia Career on oululainen henkilöstöpalvelualan yritys ja me teemme työtä sydämellä, kunnioittaen arvojamme, välittäminen, kiltteys, ilo, vastuullisuus ja oppiminen. Kuulumme osaksi lappilaislähtöistä Career.fi - henkilöstötaloa. Etsitään yhdessä sinulle työ, jota on ilo tehdä! Puhelin: 0505471467 Sähköposti: sini.setala@career.fi Sijainti: Koulukatu 17, Oulu

We are strengthening our Engineered solution Business Units Product Management team and looking for PRODUCT MANAGER, TUBES & DEFENSE to join our team! Are you a visionary leader who thrives on driving innovation and setting the pace in cutting-edge industries? If youre passionate about transforming market insights into breakthrough products and aspire to play a pivotal role within a dynamic global organization, we want to meet you! As our Product Manager for Tubes & Defense, youll be at the forefront of strategic growth, spearheading the development and management of high-performance products in a crucial market segment. Youll champion our product line, both inside and outside the company, ensuring it stands out for technical excellence, competitive edge, and commercial success. Collaborate with talented colleagues in Sales, Application Engineering, and Operations to turn challenges into opportunities for scalable, market-leading solutions. The preferred locations for this position are business units in Finland or other business unit locations across Europe. This influential role reports directly to the Director of Product Management, Engineered Solutions Business Unit, and offers regular customer engagement and participation in major industry events. What youll do Drive market leadership: Stay ahead of market trends, build meaningful relationships with customers, and closely monitor competitor activity through direct engagement and industry events. Shape strategy & innovation: Define and execute a compelling product vision aligned with business goals, prioritizing initiatives based on ROI and market needs. Deliver technical excellence: Partner with Engineering to ensure our portfolio meets industrial standards and drives innovation from concept to launch. Lead cross-functional success: Inspire effective teamwork with application engineering, technical sales, manufacturing, and more to achieve optimum product performance and profitability. Champion lifecycle performance: Guide products from inception to retirement, focusing on reliability, customer satisfaction, and robust profitability through data-driven insights. What you bring Masters or bachelors degree in engineering or a related field, with 3–7 years experience in product management or technical leadership. Proven record in developing products, engaging customers, and leading cross-functional teams. Exceptional strategic, analytical, and leadership abilities, with excellent written and verbal communication skills. Strong grasp of industrial systems, manufacturing processes, and supply chain dynamics. Expertise in business case development, pricing strategies, and delivering results that make a real impact. Why join us? Experience a truly international work environment filled with challenging opportunities and meaningful growth. Collaborate with passionate colleagues across our global network, dedicated to supporting your success. Make your mark in a business where your ideas and expertise are valued and rewarded. Ready to make a difference? Submit your application and CV (including your salary expectations) in English by March 1, 2026. Bring your expertise, drive change, and help us shape the future of tubes & defense – apply today!

We are now looking for EXPORT MARKETING COORDINATOR to join our international feed solutions team. In this role, you will drive and support product marketing activities across global markets in close collaboration with sales, R&D and international marketing teams. This is a hands-on and varied position where you will work with B2B marketing content, digital channels, trade fairs and product communication in a technical and truly international environment. For a candidate interested in developing strong marketing expertise across regions and cultures, this role offers an excellent opportunity to grow. Your Key Responsibilities Product marketing activities for feed additives and livestock hygiene products Develop, maintain and adapt marketing materials in close collaboration with R&D and sales to serve different markets and regions Prepare briefs and coordinate work with designers, print houses, and external partners in close cooperation with the domestic marketing team Plan and manage the export marketing strategy and budget Plan and manage content for website, newsletters, and SOME (LinkedIn, YouTube) Measure marketing performance through data collection and analysis Coordinate participation in international trade fairs and events Actively participate in the Special Marketing Group within the Danish Agro special feed department and collaborate closely with sister company Vilomix What We Are Looking For Relevant bachelors or masters degree (e.g. Animal nutrition, Marketing, Veterinary, Agriculture), previous experience in these fields is an advantage Experience in B2B marketing: strong understanding of the digital B2B customer journey Experience in LinkedIn marketing and campaign management is considered an advantage Ability to work independently while coordinating effectively with domestic and international marketing teams as well as external partners 2-3 years of experience in managing and coordinating marketing projects, preferably in close collaboration with sales teams and technical or product specialists Experience with Adobe tools such as InDesign and Photoshop Fluent written and spoken Finnish and English; knowledge of additional languages is an advantage Strong communication skills and the ability to adapt messages to different B2B target groups Well organized, with the ability to manage multiple tasks and priorities simultaneously What We Offer At Hankkija, you will join a leading company in the agricultural sector and work as part of a highly professional team. Our culture is open and low-hierarchy, and we value initiative and a practical can-do attitude. We encourage our employees professional development and offer a wide range of opportunities to grow in an international business environment. You will have the chance to contribute to meaningful work and build your career in a stable and forward-looking organization. Employee wellbeing is important to us. We provide extensive occupational healthcare services and ePassi benefits to support your everyday wellbeing. This is a fixed-term parental leave replacement until 30.4.2027. The start date is flexible and can be agreed upon, but we hope it will be at the end of March. Your primary workplace will be at Hankkijas office in Hyvinkää, and we offer flexible hybrid working arrangements. Ready to take the next step in your career? For further information, please contact Export Director Jyrki Heinimo. He is available by phone on Wednesday 18.2. from 10.00–12.00 and Wednesday 25.2. from 14.00–15.00. You can reach Jyrki by phone at 010 768 3082 or by email at jyrki.heinimo@hankkija.fi. We look forward to receiving your application by Sunday 1.3. Hankkija Finnish Feed Innovations (Hankkija FFI) Hankkija FFI is the export feed division of Hankkija Oy and serves as the umbrella organization for its feed export and R&D activities. Hankkija Oy is a leading agribusiness company in Finland and part of the Danish Agro Group. Hankkija FFI focuses on the development, validation, and global export of innovative feed solutions and livestock hygiene products for modern animal production. Hankkija FFI serves customers in more than 30 countries worldwide through close cooperation with international partners and customers.