Digital. Crossmedial. Strategisch. Werde Teil von Agentur Neun. Wir sind Agentur Neun – ein starkes Team aus Spezialisten, kreativen Köpfen und Strategen. Unterschiedliche Persönlichkeiten, ein gemeinsames Ziel: Marken erfolgreich machen. Mit langjähriger internationaler Erfahrung in verschiedensten Branchen entwickeln wir wirkungsvolle Online-, Offline- und crossmediale Marketinglösungen. Erfolgreich, partnerschaftlich und immer am Puls der Zeit. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine/n Marketing Manager/in (m/w/d), der oder die Marken nicht nur betreut, sondern weiterdenkt. Was dich bei uns erwartet - Ganzheitliches Kampagnenmanagement: von der Idee über die Strategie bis zur Umsetzung – digital, klassisch und crossmedial - Media-Planung & Beratung im Online- und Offline-Marketing - Direkter Kundenkontakt: von der Projektakquise über Strategieentwicklung bis zur operativen Umsetzung - Präsentationen, Angebote & Reports inklusive Analyse, Auswertung und Erfolgskontrolle - Eigenverantwortliches Arbeiten innerhalb eines eingespielten, unterstützenden Teams - Aktiver Ausbau von Kundenbeziehungen und vertriebsorientierte Zusammenarbeit im Partnernetzwerk - Trend-, Markt- und Zielgruppenanalysen, um immer einen Schritt voraus zu sein - Mitgestaltung der Zukunft: Weiterentwicklung bestehender Vermarktungskonzepte und Entwicklung neuer Geschäftsmodelle Was du mitbringen solltest - Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Medien, Wirtschaft oder vergleichbar - 2–5 Jahre Berufserfahrung, idealerweise in einer Agentur, bei einem Verlag oder Medienunternehmen - Begeisterung für Marken, Medien und innovative Marketinglösungen - Analytisches Denken gepaart mit Kreativität und strategischem Verständnis - Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und echtes Teamplayer-Mindset - Fähigkeit, dich in unterschiedliche Zielgruppen hineinzuversetzen und Transferdenken anzuwenden - Souveränes, respektvolles Auftreten gegenüber Kunden, Partnern und Kollegen - Sehr gute MS-Office-Kenntnisse sowie sehr gutes Deutsch und Englisch Warum Agentur Neun? - Spannende Kunden & Projekte mit echtem Gestaltungsspielraum - Ein respektvolles, wertschätzendes Miteinander auf Augenhöhe - Raum für persönliche und fachliche Weiterentwicklung - Kurze Entscheidungswege, Vertrauen und Eigenverantwortung - Eine Agentur, in der Leistung gesehen wird und Teamgeist zählt Neugierig geworden? Dann sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen an Mike Bauer – mike.bauer@agenturneun.de Mehr über uns erfährst du auf www.agenturneun.de (http://www.agenturneun.de) Oder ruf uns einfach an – wir freuen uns, dich kennenzulernen! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Ausbau, Planung, Kundenberatung, -betreuung, Analyse, Entwicklung, Präsentation, Media-Planung Expertenkenntnisse: Microsoft Office, Tabellenkalkulation Excel (MS Office), Marketing

SEA | Paid Social | DSPs | Full-Funnel-Kampagnen Du denkst Marketing ganzheitlich von Reichweite bis Conversion? Dann bist du bei Agentur Neun genau richtig. Wir sind Agentur Neun – ein erfolgreiches, interdisziplinäres Team aus Strategie, Media, Kreation und Technologie. Mit langjähriger internationaler Erfahrung entwickeln wir starke Awareness-Kampagnen ebenso wie messbare Performance-Setups – digital, klassisch und crossmedial. Unser Anspruch: Marken sichtbar machen, Wachstum erzeugen und Wirkung messbar belegen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine/n Performance & Awareness Marketing Manager/in (m/w/d) mit technischem Know-how und strategischem Blick. Deine Mission bei uns - Planung, Umsetzung und Optimierung von Performance- und Awareness-Kampagnen entlang des gesamten Funnels - Steuerung von Kampagnen über SEA (Google Ads), Meta (Facebook & Instagram) sowie weitere DSPs - Entwicklung von Reichweiten-, Branding- und Performance-Strategien in enger Abstimmung mit Strategie & Kreation - Technisches Kampagnen-Setup, Targeting, Budgetsteuerung und KPI-Definition - Analyse, Tracking & Reporting von Kampagnen – von Brand KPIs (Reach, Frequency, Visibility) bis zu Performance-Zielen (Leads, Sales, ROAS) - Durchführung von A/B-Tests, Zielgruppen-, Funnel- und Creative-Analysen - Direkter Kundenkontakt: Beratung, Präsentationen und Performance-Reviews - Beobachtung von Plattform-Trends, neuen Werbeformaten und Technologien - Aktive Mitarbeit an der Weiterentwicklung unserer Media-, Performance- und Awareness-Konzepte Das bringst du mit - Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Medien, Wirtschaft, Informatik oder vergleichbare Qualifikation - 2–5 Jahre Berufserfahrung im digitalen Marketing, idealerweise agenturseitig - Fundierte Kenntnisse in Google Ads, Meta Ads sowie idealerweise Erfahrung mit DSPs - Verständnis für Branding-, Reichweiten- und Performance-Ziele und deren Zusammenspiel - Starkes analytisches und technisches Verständnis - Erfahrung im Umgang mit KPIs, Dashboards und Kampagnen-Reports - Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und hohe Qualitätsansprüche - Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und sicheres Auftreten - Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, sehr gutes Deutsch und Englisch Warum Agentur Neun? - Spannende Marken & Projekte mit echtem Full-Funnel-Ansatz - Viel Gestaltungsspielraum und Vertrauen in deine Expertise - Kurze Entscheidungswege und ein wertschätzendes Miteinander - Ein Team, das Strategie, Kreation und Media wirklich verzahnt denkt - Raum für persönliche und fachliche Weiterentwicklung Klingt nach deinem nächsten Schritt? Dann sende deine Bewerbungsunterlagen an Mike Bauer – mike.bauer@agenturneun.de Mehr über uns: www.agenturneun.de (http://www.agenturneun.de) Fragen? Ruf uns gerne an – wir freuen uns auf dich! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Technisches Verständnis, Planung, Microsoft Office, SEA-Tool Google Ads, Analyse, Entwicklung, Präsentation, Suchmaschinenwerbung (SEA), SEO-Tool Google Analytics, Onlinemarketing, Marketing

(Senior) Specialist Social Media Ads (m/w/d) gesucht! Du liebst Storyselling noch mehr als Storytelling? Willkommen an Bord! Wir suchen Unterstützung für unser Social Ads Team. Wir erwecken mit eigener Kreation und datengetriebenen Testings für unsere E-Commerce Kunden Kampagnen zum Leben. Egal ob Instagram, TikTok, Facebook oder LinkedIn – wir nehmen jede Challenge auf der Suche nach dem perfekten ROAS an. Unser Ziel: Kreative und datenbasierte Konzepte, die zu einer außergewöhnlichen Performance für unsere Kunden führen. Bei uns findest du dich im Handumdrehen in einem Team aus Social Ads Nerds, kreativen Köpfen und umsetzungsorientierten MacherInnen wieder. Sei mit dabei, wenn wir unsere Kunden, wie RB Leipzig oder Carhartt zum Erfolgscase verwandeln. Das war der Call-to-Action und falls du noch nicht Feuer gefangen hast, dann findest du weiter unten ergänzende Information auf deinem Weg ins beste Team der Welt. Was erwartet dich? - Du arbeitest mit Kolleg*innen aus verschiedenen Bereichen in einem internationalen Agenturnetzwerk zusammen - Du entwickelst eigenständig kreative Konzepte für Performance Kampagnen auf Social Media Kanälen - Dabei arbeitest du im engen Austausch mit KollegInnen aus der Kreativabteilung - Du bist verantwortlich für Monitoring, Analyse und Erfolgskontrolle der Kampagnen - Du berätst unsere KundInnen und leitest sinnvolle Strategien für Social Media Advertising ab - Du verantwortest die erfolgreiche Umsetzung von Kundenprojekten - Du planst Workshops und führst sie durch - In der Rolle als Senior bringst du deine Erfahrungen ein, um unsere Workflows und Prozesse zu verbessern, bist fachliche/r AnsprechpartnerIn im Team und verantwortlich für spannende Key Accounts - Du arbeitest mit KollegInnen innerhalb übergreifender Online Marketing Projekte zusammen Was solltest du mitbringen? - Einschlägige Berufserfahrung, idealerweise im Agenturumfeld - Begeisterung für diverse Social Media Kanäle - Sehr gute analytische Fähigkeiten und Spaß daran, aus Zahlen Strategien abzuleiten - Kreatives Mindset - Gespür für aktuelle Trends und Begeisterung für digitale Themen - Erfahrung und professionelles Auftreten in der Kundenkommunikation - Sehr gute Kenntnisse im Projektmanagement, insbesondere in der Zusammenarbeit mit KundInnen - Gute Excel-Kenntnisse - Hohe Motivation und Engagement - Zuverlässige und eigenverantwortliche Arbeitsweise - Spaß an der Arbeit im Team - Sehr gute Englischkenntnisse Was bieten wir dir dafür? - Ein dynamisches Team mit großer Umsetzungskraft - Eine offene Arbeitsatmosphäre mit Platz für deine Ideen - Freiraum für Kreativität und Verantwortung für deine Projekte - Arbeit in einem wachsenden Unternehmen im Herzen Leipzigs - Regelmäßiges Feedback - Weiterbildung und Besuch von Messen und Konferenzen - Ein sehr gutes Netzwerk mit interessanten KundInnen und Kontakten - Attraktive Vergütung - Flexible Arbeitszeiten und familienfreundliche Arbeitsbedingungen - JobRad oder finanzielle Unterstützung bei der Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel Selbstverständlich ist auch das ganze Drumherum großartig. Alle branchenüblichen Floskeln (junges Team, flache Hierarchien, frisches Obst, After-Work Bier auf der Dachterrasse, etc.) treffen natürlich auf uns auch zu. Aber davon überzeugst du dich am besten mit eigenen Augen. Neben unseren vielfältigen Benefits erwartet dich bei einer Vollzeitbeschäftigung eine attraktive Einstiegsvergütung zwischen 36.000 €/Jahr und 45.600 €/Jahr. Die Einstiegsvergütung richtet sich nach deiner Qualifikation und Berufserfahrung. Dann teile uns mit, warum das genau die richtige Stelle für dich ist und lass deiner Kreativität gern freien Lauf. Deine Bewerbung sollte außerdem folgende Angaben beinhalten: - Lebenslauf - Referenzen und Zeugnisse - Gehaltsvorstellung - frühestmöglicher Einstiegstermin - Über welchen Kanal bist du auf uns aufmerksam geworden? Bei Fragen stehen wir gerne zur Verfügung. Weitere Informationen über Projecter findest Du auf unserer Website (www.projecter.de), in unserem Blog (www.projecter.de/blog), (http://www.projecter.de/blog) ,) bei Instagram (https://www.instagram.com/projecter_de/ (https://www.instagram.com/projecter_de/) )  oder bei Facebook (www.facebook.com/projecter.gmbh) (http://www.facebook.com/projecter.gmbh) ). Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Social-Media-Kommunikation, E-Commerce, E-Business, Onlinemarketing, Tabellenkalkulation Excel (MS Office) Expertenkenntnisse: Projektmanagement

Weitere Berufsbezeichnung: Account Manager Online-Marketing Stellenbeschreibung: Wenn Du nach einer erfahrenen Onlinemarketingagentur suchst, bei der Du Kunden aktiv und eigenverantwortlich zum Erfolg führst, dann bist Du bei uns genau richtig! Wir bei onmari (Kurz für Online-Marketing for Return of Interest) sind seit 2013 die Agentur erst aus Berlin, seit 2017 aus Bremen, für maßgeschneiderte Onlinewerbemaßnahmen. Wir sind ein erfahrenes Team von Spezialisten, die mit Leidenschaft und ohne Agenturwahnsinn unsere (meist inhabergeführten) kleinen und mittelständischen Kunden, insbesondere aus der Hotellerie und dem Tourismus, spürbar voranbringen. Unser Standort ist Bremen, arbeiten ist aber auch hybrid im Home-Office möglich. Einmal die Woche haben wie Bürotag, auch für den Austausch über das Fachliche hinaus. Suchst Du eine Stelle, bei der Du echte Verantwortung übernimmst, Kundenbeziehungen pflegst und strategisch weiterentwickelst? Dann lies weiter! Was sind Deine Aufgaben? Als unser (Senior) Account Manager bist Du die zentrale Ansprechperson und der strategische Kopf für Deine Kunden. Du sorgst dafür, dass unsere Kunden ihre Ziele erreichen und langfristig wachsen. - Proaktiver Kundenkontakt: Du bist im ständigen, direkten Austausch mit Deinen Kunden und betreust sie auf Augenhöhe, persönlich und lösungsorientiert. - Strategisches Wachstum: Du entwickelst unsere Kunden und ihre Online-Marketing-Strategien konsequent weiter, immer mit Blick auf deren KPIs und die aktuellen Marktentwicklungen. - Wichtige Meilensteine: Du planst und führst die jährlichen und monatlichen Strategie- und Auswertungsgespräche durch, in denen Du Erfolge präsentierst und die nächsten Schritte definierst. - Internes Bindeglied: Du koordinierst die internen Online-Marketing-Spezialisten (SEO, SEA, Social Media, etc.) und stellst sicher, dass die Maßnahmen zur Kundenstrategie passen. Du bist aber auch Online-Marketing Allrounder, der sich nicht nur auf Dritte verlassen muss. Anforderungen: Was bringst Du mit? Wir suchen eine Persönlichkeit, die unsere Werte wie Transparenz, Offenheit & Ehrlichkeit und zielgerichtetes Arbeiten teilt und mitbringt. - Erfahrung zählt: Du hast bereits 2-3 Jahre Erfahrung in der aktiven Kundenbetreuung im Online-Marketing, idealerweise auf Agenturseite. - Online-Marketing-Verständnis: Du bist vertraut mit gängigen Disziplinen wie SEO, SEA, Social Media und kannst die wichtigsten KPIs (z.B. ROI, Conversion-Rate, Klickrate) souverän interpretieren und erklären. - Strategisches Denken: Du denkst unternehmerisch und langfristig – Du siehst nicht nur die Kampagne von heute, sondern die strategische Weiterentwicklung der Kunden in den nächsten Jahren. - Kommunikationstalent: Du bist souverän im Umgang mit Kunden, schreibst gerne und hast Spaß daran, komplexe Sachverhalte klar zu vermitteln. - Eigenverantwortung: Du arbeitest selbstständig, strukturiert und behältst auch in stressigen Phasen den Überblick. Was bieten wir Dir? Wir bieten Dir mehr als nur einen Job – wir bieten Dir eine Perspektive in einem dynamischen Umfeld, die auch Rücksicht auf Deine persönliche Weiterentwicklung wert legt. - Arbeiten in einem erfahrenen Team von Spezialisten mit langjähriger Online-Erfahrung. - Sehr gute inhaltliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten mit Blick über den „Agentur-Tellerrand“ hinaus. - Flexible Arbeitszeiten im Büro (in der Überseestadt in Bremen) & im Homeoffice. - Regelmäßige Teamevents und Teilnahme an Branchenveranstaltungen & Networking. - Nachhaltiges Arbeiten ohne Agenturwahnsinn bei angemessener Bezahlung. Interesse? Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen und gemeinsam unsere Kunden erfolgreich zu machen! Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit Gehaltsvorstellung! 🙂 Am liebsten per E-Mail an info@onmari.com (https://mailto:info@onmari.com) . Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Verhandlungsführung, Auftragsannahme, -bearbeitung, Content-Marketing, Social-Media-Kommunikation, E-Commerce, E-Business, Customer-Relationship-Management (CRM), Data-Driven Marketing, Marketing-Management, Angebotsmanagement, Social Media Analytics, Kundenanalyse, Kommunikationsstrategie (entwickeln, gestalten etc.), Marketing, Werbung, Kommunikationskonzept (erstellen, weiterentwickeln etc.), Akquisition Erweiterte Kenntnisse: Kundenberatung, -betreuung, Suchmaschinenoptimierung - SEO, Betriebswirtschaftslehre, Digital-Marketing, Performance-Marketing, Konzeption (Werbung, Marketing, PR), Suchmaschinenwerbung (SEA), Media-Planung, Erfolgskontrolle (Marketing, Werbung), Onlinemarketing

Zakres obowiązków: Obsługa portali aukcyjnych, strony internetowej, tworzenie ogłoszeń sprzedaży on-line, obsługa sprzedaży on - line, tworzenie i aktualizacja strony internetowej firmy. Umowa o pracę na okres próbny 3 m-ce z możliwością przedłużenia, pełny etat, w godz. 7:00-15:00 lub 8:00 -16:00. Kontakt z pracodawcą osobisty, poprzedzony kontaktem telefonicznym: : 502 667 606 lub mailowym: biuro@meblokar.pl Wymagania: - wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe - konieczne - umiejętności: prawo jazdy kat B - konieczne - języki obce: angielski - w mowie: A2 - niższy średnio zaawansowany, w piśmie: A2 - niższy średnio zaawansowany - pożądane - inne zawody: Specjalista sprzedaży internetowej - konieczne - pozostałe: wykształcenie nie jest istotne, doświadczenie na podobnym stanowisku, umiejętności techniczne związane z prowadzeniem sprzedaży on line, prawo jazdy kat. B, mile widziana komunikatywna znajomość języka angielskiego. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Bezpośrednia współpraca z klientami, tworzenie planów marketingowych, umiejętność tworzenia ofert handlowych (przyjęcia zamówień, oferty, itp.), umiejętność analizy danych marketingowo-sprzedażowych, pozyskiwanie informacji o klientach, udział w negocjacjach handlowych. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne; wyższe (w tym licencjat) - pożądane - pozostałe: wymagane doświadczenie na podobnym stanowisku, mile widziana znajomość rynku kruszyw i budownictwa, kreatywność, umiejętność pracy zespołowej i samodzielnej, dobra organizacja pracy, terminowość, punktualność, dobra znajomość programu Excel i Word - biegła obsługa komputera, Praca: pon.-pt. 6:30-14:30 Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV, kontakt telefoniczny - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Tworzenie treści do socjal mediów (nagrywanie filmów, zdjęcia produktów), publikowanie materiałówna Istagramie, Facebooku i TikToku, nagrywanie materiałów wideo z własnym udziałem, obsługa wiadomości i kontakt z klientami, przygotowywanie wycen i ofert, dbanie o spójny wizerunek marki w socjal mediach Wymagania: - wykształcenie: średnie branżowe - pożądane; średnie zawodowe - pożądane; średnie ogólnokształcące - pożądane - pozostałe: Mile widziane doświadczenie zawodowe Mile widziany komunikatywny angielski Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Tworzenie treści do socjal mediów (nagrywanie filmów, zdjęcia produktów), publikowanie materiałówna Istagramie, Facebooku i TikToku, nagrywanie materiałów wideo z własnym udziałem, obsługa wiadomości i kontakt z klientami, przygotowywanie wycen i ofert, dbanie o spójny wizerunek marki w socjal mediach Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - pożądane; średnie branżowe - pożądane; średnie ogólnokształcące - pożądane - pozostałe: Mile widziane doświadczenie zawodowe Mile widziany komunikatywny angielski Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Zakres obowiązków m.in.: bieżąca obsługa klientów Banku, pozyskiwanie nowych klientów, sprzedaż i promocja produktów i usług będących w ofercie Banku, obsługa dokumentacji sprzedażowej, przygotowywanie dokumentów i umów, zakładanie rachunków bankowych. Mile widziane doświadczenie w pracy w banku. Miejsce pracy: Panieńszczyzna Stanowisko: referent (k/m) opiekun klienta (k/m) doradca klienta (k/m) uzależnione od posiadanego doświadczenia. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: biegła obsługa komputera, Microsoft Office - konieczne; umiejętności sprzedażowe - konieczne; komunikatywność, otwartość, zaangażowanie - konieczne - pozostałe: [Umiejętność 2] : umiejętnośc analitycznego myślenia [Umiejętność 1] : aktywne pozyskiwanie i utrzymanie klienta [Inne] : Mile widziane doświadczenie w pracy w banku Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV na adres mailowy - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Przygotowywanie ofert dla klientów, w tym dobieranie rozwiązań pod potrzeby klienta Współpraca z dostawcami Prowadzenie rozmów handlowych Wsparcie w prowadzeniu magazynu Praca w biurze w Zambrowie lub hybrydowa (częściowo zdalnie) Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne - umiejętności: *Obsługa komputera - konieczne; Prawo jazdy kat.B - konieczne - pozostałe: - wysoka komunikatywność ,sumienność, współpraca w grupie - bardzo dobra organizacja pracy, - biegła obsługa komputera (pakiet Office) Dodatkowym atutem będą: Doświadczenie na podobnym stanowisku Doświadczenie w zakresie konfiguracji sprzętu i oprogramowania Doświadczenie w sprzedaży Znajomość podstaw cyberbezpieczeństwa Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: dokumenty aplikacyjne - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE