Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie als erfahrene Persönlichkeit im Bereich Elektrotechnik, die mit Fachwissen und Genauigkeit überzeugt. Als Kalkulator (m/w/d) übernehmen Sie die eigenständige Kalkulation komplexer Projekte im Schlüsselfertigbau – vom ersten Angebot bis zur Nachkalkulation. Dabei sind Sie ein wichtiger Bestandteil unserer Projektentwicklung und arbeiten eng mit Planung, Einkauf und unseren Projektteams zusammen.Starkes Team. Starke Vorteile - Ihre Benefits ✓ Mobiles Arbeiten - je nach Position unterstützen wir flexibles und mobiles Arbeiten. Die Rahmenbedingungen stimmen Sie gemeinsam mit Ihrer Führungskraft ab ✓ Tarif gebunden - Wir vergüten fair und transparent nach dem geltenden Tarifvertrag der Bauwirtschaft. Zusätzlich zahlen wir das im Tarifvertrag festgelegte Urlaubs- und Weihnachtsgeld ✓ Firmenwagen - Mit eigenem Firmenwagen überall einsatzbereit ✓ Weiterbildung - Wir fördern Sie individuell ✓ Teamkultur - kleine Teams, flache Hierarchien und echtes Miteinander auf Augenhöhe - so schaffen wir Raum für Eigenverantwortung, direkten Austausch und gemeinsames Wachstum ✓ Firmenevents - Wir feiern unsere Meilensteine mit dem ganzen Team ✓ Moderne Hardware - Ausstattung mit neuester Hardware von Microsoft und Apple ✓ Ergonomischer Arbeitsplatz - Wir unterstützen Ihre Gesundheit mit Ergonomie am Arbeitsplatz ✓ JobRad-Leasing - Wunschrad? Wir leasen es für Sie ✓ Firmenfitness - Wir fördern Ihre Gesundheit mit dem hansefit-Programm ✓ Sicherer Arbeitgeber - Mit einer Festanstellung starten Sie sicher in Ihre Zukunft Hier gestalten Sie mit - Ihre Aufgaben ✓ Elektrotechnische Leistungen kalkulieren – Sie übernehmen die eigenverantwortliche Kalkulation für anspruchsvolle Schlüsselfertigbauprojekte ✓ Ingenieurbüros und Fachunternehmen steuern – Sie koordinieren die Beteiligten in der Planungs- und Kalkulationsphase ✓ Nachunternehmerleistungen vergeben – Sie begleiten Ausschreibungen und wirken an der Auswahl mit ✓ Haustechnische Konzepte prüfen und ergänzen – Sie sorgen für technisch sinnvolle und wirtschaftliche Lösungen ✓ Planunterlagen technisch bewerten – Sie prüfen auf Funktionalität, Vollständigkeit und Schnittstellen ✓ Optimierungen erarbeiten – Sie entwickeln wirtschaftliche Alternativen und unterstützen die technische Angebotsstrategie ✓ Leistungsbeschreibungen formulieren – Sie setzen Funktionalitäten präzise in Leistungspositionen um ✓ Kennzahlen ermitteln und nachkalkulieren – zur Absicherung wirtschaftlicher Entscheidungen ✓ Auftragsverhandlungen vorbereiten – und unterstützen bei technischen Inhalten kompetent Damit passen Sie zu uns - Ihr Profil ✓ Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder eine vergleichbare technische Ausbildung ✓ Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung in der Kalkulation technischer Gebäudeausrüstung – idealerweise im Schlüsselfertigbau ✓ Sie gehen sicher mit MS Office (Word und Excel) um und bringen idealerweise Erfahrung in der Kalkulationssoftware iTWO mit ✓ Sie arbeiten strukturiert und wirtschaftlich – ergänzt durch Teamgeist und Engagement Jetzt sind Sie dran. Werden Sie Teil unseres Teams in Georgsmarienhütte und bringen Sie Ihr Know-how im Schlüsselfertigbau ein.

Projektleiter/in "m/w/d" Rohrleitungs- und Anlagenbau Ihre Aufgaben: - Erstellung und Kalkulation von Angeboten im Bereich Edelstahlrohrleitungs- und Anlagenbau - Eigenverantwortliche Abwicklung von Projekten von der Auftragserteilung bis zur Schlussrechnung - Planung und Koordination von Montageeinsätzen und Monteurteams - Termin-, Kosten- und Qualitätsüberwachung der laufenden Projekte - Materialdisposition und Einkauf in Abstimmung mit Lieferanten - Baustellenbetreuung sowie Abstimmung mit Kunden, Bauleitern und Projektbeteiligten - Aufmaß-Erstellung sowie Vorbereitung und Durchführung der Abrechnung - Dokumentation und Nachkalkulation der Projekte Ihr Profil: - Abgeschlossene technische oder handwerkliche Ausbildung, z. B. als Metallbauer, Anlagenmechaniker oder vergleichbar - Weiterbildung zum Meister, Techniker oder technische/kaufmännische Erfahrung von Vorteil - Erfahrung in der Projektabwicklung im Handwerk, idealerweise im Rohrleitungs- oder Anlagenbau - Technisches Verständnis sowie kaufmännisches Denken - Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise - Kommunikationsstärke im Umgang mit Kunden und Mitarbeitern Wir bieten: - Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit - Kurze Entscheidungswege in einem inhabergeführten Betrieb - Leistungsgerechte Vergütung - Langfristige Perspektive und Entwicklungsmöglichkeiten - Kollegiales Arbeitsumfeld mit engem Teamzusammenhalt Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Betriebswirtschaftslehre, Personalplanung Erweiterte Kenntnisse: Metallbau, Montage (Metall, Anlagenbau), Büro- und Verwaltungsarbeiten, Kosten- und Leistungsrechnung, Projektmanagement, Betriebsleitung, Betriebsführung, Büroorganisation, Büromanagement, Betriebsmitteleinsatz planen Zwingend erforderlich: Kalkulation, Ausgangsrechnung bearbeiten, Einkauf, Beschaffung, E-Mail-Programm Outlook (MS Office)

Stellenbeschreibung: Über uns Wir sind ein etablierter Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit mehreren Standorten und einem klaren Anspruch: verlässliche Strukturen, professionelle Arbeit und echte Verantwortung gegenüber jungen Menschen. Damit unsere Arbeit auch nach außen sichtbar und verständlich wird, bauen wir unseren Bereich Social Media und Recruiting gezielt weiter aus. Link zum Video https://www.youtube.com/watch?v=drmA0Iamx9w Die Rolle Diese Position geht über klassische Social-Media-Aufgaben hinaus. Du sorgst dafür, dass wir als Arbeitgeber wahrgenommen werden – klar, authentisch und professionell. Dabei verbindest du kreative Inhalte mit Struktur, System und einem Blick für Wirkung. Es geht nicht darum, einfach Inhalte zu veröffentlichen. Es geht darum, gezielt Menschen zu erreichen – und zu überzeugen. Zusammenarbeit & Einstieg Du arbeitest in einem kleinen Marketing-Team und bist nicht auf dich allein gestellt. Der Einstieg erfolgt eigenverantwortlich: Du erhältst Zugriff auf alle relevanten Inhalte, Systeme und bisherigen Strukturen und arbeitest dich strukturiert ein. Parallel dazu hast du einen festen Ansprechpartner im Team, mit dem du dich abstimmen kannst. Wir legen Wert auf Zusammenarbeit auf Augenhöhe: klar, direkt und lösungsorientiert. Einmal wöchentlich stimmen wir uns gemeinsam ab – mit Fokus auf Ergebnisse, Entwicklung und nächste Schritte. Im Alltag gilt: kurze Wege, schnelle Klärung, kein unnötiger Aufwand. Deine Aufgaben Recruiting & Sichtbarkeit (Schwerpunkt) - Du entwickelst und veröffentlichst Stellenanzeigen, die die richtigen Bewerber ansprechen - Du steuerst und optimierst Kampagnen über verschiedene Kanäle hinweg - Du analysierst Resonanz und passt Inhalte gezielt an Website & Karrierebereich - Du strukturierst und pflegst Inhalte auf unserer Website - Du entwickelst den Karrierebereich weiter – mit klarem Fokus auf Nutzerführung - Du formulierst Texte präzise, verständlich und ohne unnötige Floskeln Social Media (Instagram im Fokus) - Du planst Inhalte systematisch (inkl. Jahres- und Themenplanung) - Du erstellst Content (Text, Bild, Video) mit Blick für Qualität und Wirkung - Du gibst Einblicke in unsere Arbeit – professionell und verantwortungsbewusst - Du betreust die Community und sorgst für Präsenz Analyse & Weiterentwicklung - Du arbeitest mit Kennzahlen und entwickelst daraus konkrete Maßnahmen - Du reflektierst regelmäßig, was funktioniert – und was nicht - Du entwickelst bestehende Ansätze kontinuierlich weiter Wie du arbeitest Du denkst nicht in einzelnen Posts, sondern in Zusammenhängen. Du strukturierst deine Arbeit, nutzt Vorlagen und baust Prozesse auf, die wiederholbar funktionieren. Dabei verbindest du Kreativität mit Klarheit und verlierst weder das große Ganze noch die Details aus dem Blick. Das bringst du mit - Sehr gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift - Strukturierte, eigenständige und zuverlässige Arbeitsweise - Sorgfalt und Qualitätsbewusstsein – Inhalte werden bewusst erstellt, nicht schnell veröffentlicht - Fähigkeit, sich selbst zu organisieren und Prioritäten zu setzen - Gespür für Zielgruppen, Inhalte und Wirkung - Kreativität in Kombination mit analytischem Denken - Offenheit für Feedback und Weiterentwicklung - Interesse an aktuellen Entwicklungen (inkl. digitaler Tools und KI) - Professionelles Auftreten, Diskretion und Verantwortungsbewusstsein Qualifikation - Abgeschlossenes Studium (mindestens Bachelor), idealerweise in den Bereichen Marketing, Kommunikation, Medien, Betriebswirtschaft, Digitale Medien oder vergleichbar Alternativ: - Auch Bewerbungen von Quereinsteigern sind möglich, wenn fundierte praktische Erfahrung im Bereich Social Media, Content oder Recruiting nachweisbar ist und ein entsprechend professionelles Niveau erkennbar ist. Rahmenbedingungen - 30 Stunden/Woche in einem hybriden Arbeitsmodell - 3.000 € brutto/Monat - Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung - Klare Strukturen und schnelle Entscheidungswege - Gestaltungsspielraum für eigene Ideen und Ansätze - Eine Tätigkeit mit inhaltlicher Bedeutung und Verantwortung Wenn du Lust hast, Verantwortung zu übernehmen und sichtbar etwas aufzubauen, freuen wir uns auf deine Bewerbung. Bitte sende uns: eine kurze Vorstellung & Lebenslauf relevante Arbeitsproben oder Links bewerbungen@kiju-home.de Ergänzende Informationen: Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Marketing-Management

Lust auf einen Job mit Sinn und Perspektive? Wir begleiten Unternehmen in herausfordernden Zeiten. Sie können dabei helfen, echte Zukunft zu gestalten. Wir sind spezialisiert auf Insolvenzverwaltung, Beratung und Sanierung. Wir suchen für unseren Standort Frankfurt am Main: Insolvenzsachbearbeiter (m/w/d) Ihr Profil: - Ein juristisches oder betriebswirtschaftliches Studium - Wirtschaftliches Verständnis – Erfahrung im Insolvenzrecht ist ein Plus, aber kein Muss - Kenntnisse in Winsolvenz.p4 und LEXolution oder die Motivation, dich schnell einzuarbeiten - Führerschein vorhanden Wir bieten Ihnen: - Abwechslungsreiche Aufgaben mit Eigenverantwortung - Ein offenes Team, das zusammenhält - Flexible Arbeitszeiten (Vollzeit oder Teilzeit) - Moderner Arbeitsplatz in zentraler Lage - Regelmäßige Fortbildungen und Entwicklungsmöglichkeiten - Kostenlose Getränke (Wasser, Kaffee) Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt – unkompliziert per E-Mail: bewerbung@feigl.biz Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Unsere Vision: Als der hanseatische Logistikarchitekt schaffen wir nachhaltige Exzellenz. Mit Know-how, Innovationskraft und Leidenschaft entwickeln und realisieren wir individuelle Logistiklösungen. Bei BLG LOGISTICS investieren wir in unsere Mitarbeitenden und erzielen miteinander Erfolge. Dein Ziel ist klar: Herausforderungen proaktiv begegnen, innovationsstark Impulse setzen und hands-on in eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Rolle hineinwachsen. Unser Traineeship ist dein Fast-Track für den Einstieg in die Welt der Logistik. Training on the job - das erwartet dich im 24-monatigen Traineeprogramm mit Schwerpunkten wie Projektmanagement, Solution Engineering, Implementation, Customer Management und Business Development in der Kontraktlogistik: - Verantwortungsvolle Projekte: Deine Initiative ist von Anfang an gefragt - du gestaltest nachhaltige Veränderungen mit deinen Ideen und unserer Unterstützung. - Potenziale heben: Du lernst stärkenorientiert - entlang eines individuell auf dich abgestimmten Entwicklungsplans. - Persönliche Betreuung: Ein:e Karrieresponsor:in begleitet dich während des gesamten Programms: konstruktives Feedback, Sparring, Support. - Networking: Du arbeitest eng mit unseren interdisziplinär aufgestellten Abteilungen, aber auch externen Partnern zusammen - knüpfe wertvolle Kontakte, bilde zukunftsträchtige Kooperationen und vernetze dich mit Menschen unterschiedlicher Fachrichtungen an unseren verschiedenen Standorten. - Handeln mit Impact: Ergreife nach erfolgreichem Abschluss des Programms die Chance, bei uns eine verantwortungsvolle Position zu übernehmen - z. B. in dem Bereich Customer und Business Development. Trainee Logistik - Customer und Business Development (m/w/d) Dynamische Logistik braucht flexible Gedanken - durch deine proaktive Arbeitsweise baust du deine Expertise kontinuierlich aus und entwickelst dich Schritt für Schritt weiter. Es reizt dich, Kundenbedürfnisse und logistische Prozesse zu analysieren sowie betriebswirtschaftliche Zusammenhänge zu verstehen. Gestalte am neuesten Stand der Technik Logistikkonzepte und erlebe, wie aus einer ursprünglichen Idee eine operative Meisterlösung wird. BLG LOGISTICS als Einstiegspartner und langfristige Perspektive zu begreifen, ist für dich kein Widerspruch. Deine Skills und Qualifikationen fürs nächste Level: Fachkompetenz: ein abgeschlossenes Studium wie Betriebswirtschaftslehre, Logistikmanagement, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine Ausbildung mit Aufstiegsqualifizierung (z. B. Fachwirt:in für Güterverkehr und Logistik) und erster relevanter Berufserfahrung Erfahrung: idealerweise erste Praxis im Projektmanagement, Solution Engineering, Implementation, Customer Management oder Business Development in der Logistik, z. B. durch Praktika oder Projektarbeiten Mindset: ein gutes Verständnis für Zahlen und Datenanalysen, ausgeprägte Dienstleistungsmentalität, vertriebliches Geschick, Freude am Kundenkontakt und Mut, Verantwortung zu übernehmen und Entscheidungen zu treffen Flexibilität Mobilität: ein Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft zu deutschlandweiten Einsätzen an unseren Standorten - du begegnest ganz unterschiedlichen Ausgangssituationen und operativen Umfeldern mit Resilienz und Belastbarkeit Tools Sprachen: routinierter Umgang mit Excel sowie sicheres Deutsch in Wort und Schrift - Englischkenntnisse sind von Vorteil Sozialkompetenz: starker Wille zu Teamwork auf Augenhöhe, Offenheit für Perspektivwechsel und Überzeugungskraft, um Veränderungen voranzutreiben Zielstrebig. Voranschreitend. Gestaltend. Erlebe ein spannendes und dynamisches Umfeld. Mit deiner Performance sicherst du dir Vorteile in allen Bereichen: - Vergütung: Rechne mit einem attraktiven Gehalt plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen. - Optimaler Einstieg: Fühle dich willkommen durch unser strukturiertes Onboarding, ein etabliertes Einarbeitungskonzept und persönliches Mentoring durch dein:e Karrieresponsor:in. - Weiterentwicklung: Profitiere von gezielten Fortbildungen, Management-Trainings, Netzwerkformaten etc. - wir fördern dich individuell. - Vorankommen: Erwarte langfristige Perspektiven sowie spannende Entwicklungs- und Karrierechancen. Groß denken und entschlossen handeln: Triff jetzt die richtige Entscheidung für deine Karriere - wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung! Gestalte unser Wachstum mit und werde Trainee im Bereich Project Process / Geschäftsbereich Contract mit Schwerpunkten wie Projektmanagement, Solution Engineering, Implementation, Customer Management und Business Development - wir bereiten dich auf eine Managementlaufbahn vor, mit Basis an unserem Standort Bremen: Am 1. Oktober 2026 starten, zwei Jahre gemeinsam lernen, dann langfristig zusammenarbeiten und miteinander Stärken entfalten.

Wir suchen eine Teilzeitkraft (w/m/d) für 32 Stunden für unseren Onlinehandel. Sind Sie wissbegierig und motiviert und möchten uns bei der Bearbeitung unserer Aufträge unterstützen? Haben Sie Interesse am Einstellen und an der Pflege unserer Produkte im Onlineshop und auf verschiedenen Verkaufsplattformen? Möchten Sie selbständig Produkte nachbestellen, den Wareneingang und den Warenausgang kontrollieren, und Produkte einbuchen? Folgende Voraussetzungen sind zu erfüllen: - Einstellen von Produkten mit Produttext und Tabellen im Onlineshop und auf Verkaufsplattformen wie ebay, Kaufland und anderen Plattformen mit Hilfe unserer JTL-Warenwirtschaft - Auftragsbearbeitung - Einbuchen und Einräumen ankommender Waren - Waren für den Warenausgang verpacken - Nachbestellungen bei unseren Lieferanten. - Kundenfragen lösungsorientiert beantworten - gewinnorientiertes Arbeiten im Sinne des Unternehmens - selbständiges und verantwortungsvolles Arbeiten Jedes zweite Wochenende muss mit Ihrer Teilzeitkraft abgedeckt werden von 12 - 21 Uhr. Es ist kein Homeoffice möglich. Nur bei uns vor Ort in Heilbronn. Bei guter Leistung ist ein Aufstocken auf Vollzeit möglich.

Mit über 2600 Mitarbeitenden weltweit entwickeln und fertigen wir innovative Verpackungsanlagen für Pharmaprodukte. Unsere weltweit führende Position haben wir vor allem einem zu verdanken - dem Vertrauen unserer Kunden in die Spitzenleistungen unserer Mannschaft. Ein motiviertes, leistungsbereites und innovatives Team ist deshalb die Basis für unseren Erfolg. Unbox your job - Deine Aufgaben • Eigenständige Erstellung und Aufbereitung von Texten, Newsartikeln, Präsentationen, Videos und Grafiken für die interne Kommunikation • Unterstützung bei der Bespielung und Weiterentwicklung interner Kommunikationskanäle (z.?B. Intranet, Screens, Newsletter) • Aktive Mitarbeit bei der Konzeption und Umsetzung interner Kommunikationskampagnen in enger Zusammenarbeit mit HR & Unternehmenskommunikation • Mitwirkung bei Projekten rund um die Arbeitgebermarke – von der Ideenfindung bis zur Umsetzung • Spannende Beobachtung aktueller Kommunikations- und Employer Branding Trends sowie Ableitung von Impulsen für neue Formate Unbox your assets - Dein Profil • Studium: Bereich Kommunikationswissenschaften, Mediengestaltung, Marketing, BWL (Schwerpunkt Personal/Marketing) oder einen vergleichbaren Studiengang • Kreativität und Freude an Text, Gestaltung sowie visueller Kommunikation • Erste Erfahrungen in Content Erstellung, Social Media, Grafik oder Video von Vorteil • Sehr gute Deutschkenntnisse sowie ein sicherer Schreibstil • Strukturierte Arbeitsweise, Teamgeist und Lust, eigene Ideen einzubringen Unbox your benefits - Unser Angebot • Top-Vergütung: Mindestens 16 € pro Stunde • Balance: Flexibler Startzeitpunkt sowie Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit, Gleitzeitkonto, mobiles Arbeiten und Urlaubstage • Zukunftsorientiert: Moderne Arbeitswelten mit New Work Konzept • Perspektive: Spannende und verantwortungsvolle Aufgaben • Miteinander: Das Miteinander ist uns wichtig - wir veranstalten Events und Abteilungsfeste, kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien Dein Kontakt Ann-Kathrin Schaude Specialist Recruiting & Employer Branding +49 7392 702 6164

Rocket & Wink ist eine Design- und Markenagentur aus Hamburg. Wir entwickeln Kommunikation, Kampagnen und Markenauftritte für Kund:innen, die sich nicht mit nett, ganz gut und irgendwie sichtbar zufriedengeben. Damit bei uns aus vielen Projekten nicht einfach viele offene Tabs werden, suchen wir dich: als Junior Account Manager:in in Vollzeit. Am besten ab sofort. Du unterstützt unser Team im Account Management bei der Planung, Koordination und Umsetzung von Projekten in der Agentur. Du hältst Timings, To-dos und Abstimmungen zusammen, koordinierst kleinere Projekte eigenverantwortlich und sorgst dafür, dass Kund:innen, Kreation und Team möglichst in dieselbe Richtung laufen. Nicht mit Megafon. Eher mit Überblick. Hier noch mal in kurz: • Unterstützung bei der Planung, Organisation und Umsetzung von Projekten und Kampagnen • Eigenverantwortliche Koordination kleinerer Projekte • Abstimmung mit Kund:innen, Kreation und Team • Organisation von Timings, Meetings, Präsentationen und Feedbackrunden • Pflege von Briefings, Projektständen und anderen Dingen, die man lieber sauber dokumentiert als später errät • Unterstützung bei Ressourcenplanung, Budgetüberwachung und vorbereitender Buchhaltung • Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung • Idealerweise 1–2 Jahre Berufserfahrung im Account Management, Projektmanagement oder in einer Agentur • Sehr gute Kenntnisse in Excel, Word und PowerPoint • Gute Englischkenntnisse • Organisationstalent, Kommunikationsstärke und keine Scheu vor Telefon, Zahlen und kleinen Alltagseskalationen Wenn du uns jetzt noch dein Wunschgehalt und ein mögliches Einstiegsdatum nennst, spricht eigentlich nicht mehr viel dagegen, uns deine Bewerbung zu schicken: jobs@rocketandwink.com Mach uns zu deinem Projekt. Ergänzende Informationen: Homeoffice: Umfang: Maximal 40% Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Buchführung, Buchhaltung, Vertragsrecht, Controlling, Onlinemarketing, Werberecht, Fremdsprachenkorrespondenz, Werbekommunikation, Werbung, Erfolgskontrolle (Marketing, Werbung), Internationales Marketing Erweiterte Kenntnisse: Kalkulation, Kundenberatung, -betreuung, Betriebswirtschaftslehre, Büro- und Verwaltungsarbeiten, Marketing-Management, Verhandlungsführung, Besprechungsvorbereitung, -organisation, Büroorganisation, Büromanagement, Marketing, Präsentationsprogramm Keynote Expertenkenntnisse: Projektassistenz, Preisgestaltung, Präsentationsprogramm PowerPoint (MS Office), Textverarbeitung Word (MS Office), MS Windows SharePoint Services Zwingend erforderlich: Präsentation, Präsentationsunterlagen erstellen, E-Mail-Kommunikation, -Korrespondenz, Korrespondenz, E-Mail-Programm Outlook (MS Office), Tabellenkalkulation Excel (MS Office)

An rund 130 Standorten engagiert sich die SBH Nordost für eine zeitgemäße Bildung. Unsere Angebote reichen von der frühkindlichen Pädagogik über Berufsorientierung bis hin zur beruflichen Aus- und Weiterbildung. Vielfältige Ziele erfordern vielfältige Ansätze. Vom beruflichen Einstieg bis zum beruflichen Aufstieg: Mit Beratung, Training und Qualifizierung bereiten und begleiten wir die passenden Wege. Als Unternehmen der Stiftung Bildung & Handwerk gehört die SBH Nord zur international agierenden SBH-Gruppe. Lebenslanges Lernen ist unsere Motivation. Zu Ihren Aufgaben zählen u.a.: - Stützunterricht (einzeln/Kleingruppe) zur fachtheoretischen Förderung: Vor- und Nachbereitung des aktuellen Berufsschulstoffs, fachliche Vorbereitung auf Prüfungen sowie Aufarbeitung und Festigung des von Grundlagen (berufsbezogen und allgemeinbildend) vorwiegend in den Nachmittags- und frühen Abendstunden - Förderunterricht (einzeln/Kleingruppen) zur Vermittlung von Lernstrategien, Lerntechniken - Prüfungsvorbereitung/Prüfungssimulation - Zusammenarbeit im AsA-Team und Mitwirkung bei der individuellen Förderplanung - Erstellung von Zielvereinbarungen mit den Teilnehmenden sowie Dokumentation der individuellen Teilnehmerbetreuung (u.a. Unterrichtsinhalte und -methoden) Sie bringen mit: - abgeschlossenes Fachhochschul-/Hochschulstudium mit pädagogischer Erfahrung bzw. AEVO oder - abgeschlossene Fachschulausbildung (z.B. Techniker), abgeschlossene Meister- und Fachwirtausbildung - pädagogisches Engagement und Freude an der Arbeit mit benachteiligten Jugendlichen - Kenntnisse über Ausbildungsberufe und Ausbildungssysteme - selbstständige Arbeitsweise und Organisationsgeschick - Teamfähigkeit Wir bieten Ihnen: - eine wertschätzende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien - ein eigenverantwortliches Mitgestalten Ihres Arbeitsfeldes - Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten auch in unserer SBH IntraAkademie - einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz - eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit - eine Anstellung in Teilzeit mit ca. 20 Wochenstunden Ihre Bewerbung: Haben wir Ihr Interesse geweckt, dann überzeugen Sie uns mit Ihrer aussagekräftigen Bewerbung unter Angaben Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Senden Sie Ihre Unterlagen bitte ausschließlich per E-Mail an bewerbung.NL13@sbh-nordost.de. Für Rückfragen wenden Sie sich bitte an Frau Tina Kobelt unter der Telefonnummer + 49 172 2801396. Die personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige schließen alle Geschlechter (männlich, weiblich, divers) ein. Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich mit der Weiterverarbeitung und Speicherung Ihrer Daten bis zum Abschluss des Bewerbungsprozesses einverstanden. In diesem Zusammenhang weisen wir Sie auf unsere Informationen zum Datenschutz im Rahmen von Bewerbungsverfahren hin, die Sie hier finden können. Wir bitten Sie, diese Informationen vor Versendung Ihrer Bewerbung an uns zu lesen. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Aus- und Fortbildung, Pädagogische Psychologie, Schulpsychologie Erweiterte Kenntnisse: Lernzielkontrolle, Unterricht, Schulung (außerschulischer Bereich), Lehrmaterialien (erstellen, aktualisieren etc.)

„Wechseln Sie zu uns: Ihr Aufstieg beginnt jetzt!“ Wir suchen aktuell: Key Account Manager Surgical international (m/w/d) in Tuttlingen Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Medizintechnik! Bei MEDICON sind wir seit über 70 Jahren führend in der Entwicklung und Produktion hochwertiger medizinischer Instrumente und Technologien. Unser Ziel ist es, durch Präzision, Innovation und höchste Qualitätsstandards einen bedeutenden Beitrag zur Gesundheitsversorgung weltweit zu leisten. Wir arbeiten in einem engagierten Team, das sich durch Fachkompetenz, Zusammenarbeit und eine offene Unternehmenskultur auszeichnet. Unsere Mitarbeiter sind das Herzstück unseres Erfolgs – gemeinsam setzen wir uns dafür ein, Lösungen zu entwickeln, die Leben verbessern und medizinische Versorgung auf höchstem Niveau ermöglichen. Werden Sie Teil unserer Mission und helfen Sie uns, die Medizintechnik von morgen zu gestalten! Ihr zukünftiges Aufgabengebiet als Key Account Manager Surgical international (m/w/d) - Zielgerichtete Strategie zur Entwicklung neuer und bestehender Märkte - Erarbeiten einer zielgerichteten Markt- & Produktstrategie - Vollumfängliche Entwicklung, Betreuung und Unterstützung von Kunden inklusive Neukundenakquise - Konditionsverhandlungen, Teilnahme an Ausschreibungen, Angebotserstellung - Teilnahme an Veranstaltungen, Messen, Kongressen - Durchführen von Schulungen und Produktvorstellungen - Reisetätigkeit & Homeoffice (dauerhaftes Büro vor Ort nicht notwendig, aber natürlich möglich) Ihr Profil als Key Account Manager Surgical international (m/w/d) - Mehrjährige Praxis im internationalen Vertrieb - Kontakte und Erfahrungen im Vertrieb von Medizinprodukten (insbesondere im Bereich Surgical von Vorteil) - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse - Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit & Kundenorientierung - Selbständige Arbeitsweise – unternehmerisches Denken und Handeln mit Hands-on-Mentalität Hä? Passt doch gar nicht! Sie möchten eigentlich gerne etwas anderes tun, aber auch Ihre Berufserfahrung nutzen? Wir suchen Quereinsteiger mit Ihren Kenntnissen. Alles, was Sie dafür wissen müssen, lernen Sie bei uns in Tuttlingen. Das ist uns sehr wichtig Wir haben einen sehr hohen Anspruch an unseren Kundenservice. Offenheit, Freundlichkeit und Geduld sollten daher zu Ihren Grundeigenschaften gehören. Der Umgang mit den unterschiedlichsten Menschen bereitet Ihnen Freude. Durch unsere Entwicklungsgeschwindigkeit bleibt die Arbeit immer interessant. Daher ist es wichtig, dass Sie gerne konstant Neues lernen. In Tuttlingen bieten wir Ihnen - Attraktive Vergütung: Leistungsgerechte Bezahlung und transparente Gehaltsstrukturen. - Moderne Arbeitsumgebung: Hochmoderne und bestens ausgestattete Arbeitsplätze. - Weiterbildungsmöglichkeiten: Schulungen und Fortbildungen zur beruflichen und persönlichen Entwicklung. - Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten. - Teamgeist: Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und starkem Zusammenhalt. - Gesundheitsmanagement: Zusatzversicherungen, Hansefit-Mitgliedschaft, betriebliches Gesundheitsprogramm. - JobRad: Fahrrad- oder E-Bike-Leasing. - Betriebliche Altersvorsorge: Sicherheit im Alter durch attraktive Vorsorgemodelle. - Verpflegung: Kostenloses Mineralwasser. So geht es weiter Bewerben Sie sich bitte direkt online als Key Account Manager Surgical international (m/w/d) in Tuttlingen, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken. Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners. Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview. Anschließend lernen wir uns persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten. Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns! - Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu. - Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende. Onboarding & Flughöhe Bei MEDICON legen wir großen Wert auf eine strukturierte und umfassende Einarbeitung. Neue Mitarbeiter werden durch ein erfahrenes Team unterstützt, um sich schnell in ihre Rolle einzufinden. Durch gezielte Schulungen und individuelle Betreuung gewährleisten wir, dass Sie bestens auf Ihre Aufgaben vorbereitet sind. Unser offenes Arbeitsumfeld fördert den Austausch und die Zusammenarbeit, sodass Sie von Anfang an Teil unseres Teams werden und sich schnell einbringen können. Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt als Key Account Manager Surgical international (m/w/d) in Tuttlingen. Klicken Sie direkt unten auf den Button. Wir freuen uns auf Sie! Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung