Mitarbeiter Personalmarketing und strategische Ausbildung (m/w/d) bei Stadtwerke Gronau GmbH | softgarden • Mit Berufserfahrung Das bieten wir dir: Mehr als nur ein Job … • Viel Raum zur Gestaltung: Entwickle unser internes und externes Personalmarketing sowie unsere Ausbildung kreativ weiter und setze deine Ideen so ein, dass sie unsere Arbeitgebermarke stärken und Talente nachhaltig begeistern. • Kreative Wirkungsmöglichkeiten: Bringe deine Ideen in Social‑Media‑Formate, Kampagnen, Ausbildungsprojekte und Events ein – und freue dich auf ein Umfeld, das Innovationen nicht nur zulässt, sondern aktiv fördert. • Erfahrenes Expertenteam: Arbeite mit einem motivierten Team aus Personal-Experten zusammen und freue dich auf ein herzliches Miteinander, echte Duz-Kultur und selbständiges Arbeiten. • Sicherheit & Flexibilität: Profitiere von einem sicheren Arbeitsplatz mit flexibler Arbeitszeitgestaltung, mobilem Arbeiten und einem modernen Umfeld, das dir ein hohes Maß an Eigenverantwortung ermöglicht. • Persönliche Entwicklung: Nach einer umfassenden Einarbeitung unterstützen wir deine Weiterentwicklung – fachlich wie persönlich. Ob neue Tools, moderne Ausbildungs‑Methoden oder Trends im Employer Branding - Wir fördern dich gezielt.. • Attraktive Rahmenbedingungen & Extras: Wir bieten dir die Vorteile des TV-V, außerdem 30 Tage Urlaub plus frei an Weihnachten und Silvester, Altersvorsorge, Sonderzahlungen sowie Benefits wie Jobrad, Gesundheitsmanagement und kostenlosen Getränken. Das erwartet dich: eine spannende Aufgabe! • Externes Personalmarketing gestalten: Du unterstützt unser Social‑Media‑Marketing, verwaltest Business-Netzwerke, pflegst Schulkooperationen sowie organisierst und nimmst an Ausbildungsmessen sowie vergleichbaren Formaten teil, um unser Team zu ergänzen. • Belegschaftsangebote weiterentwickeln: Du entwickelst unser Gesamtkonzept für Belegschaftsangebote (Personal Sozial) weiter, führst neue Maßnahmen ein und organisierst Gesundheitstage sowie weitere Angebote für unsere Mitarbeitenden. • Ausbildungskonzepte entwickeln: Du erstellst ein modernes Ausbildungskonzept, koordinierst die interne Ausbilderrunde und planst daraus entstehende Events wie Elternnachmittage oder unsere Azubiwoche. • Kaufmännische Ausbildung übernehmen: Du verantwortest langfristig die kaufmännische Ausbildung – von der Auswahl und Einstellung geeigneter Bewerber*innen, dem Onboarding bis zur persönlichen Betreuung während der gesamten Ausbildungszeit. • Praktikumsprozesse organisieren: Du koordinierst alle Praktikumsanfragen, stimmst dich mit Fachbereichen ab und sorgst für einen reibungslosen Ablauf vom Erstkontakt bis zum Einsatzstart. Das bringst du mit in unser Team: Dein Profil • Praktischer Background — Du bringst eine kaufmännische Ausbildung mit und hast dich im Bereich Personal, Marketing und/oder Ausbildung weitergebildet. Den Ausbilderschein besitzt du bereits oder bist bereit, ihn für die Ausbildung Industriekaufleute zu erwerben. • Erfahrung mit jungen Zielgruppen — Du arbeitest gern mit Schüler*innen und Auszubildenden, kannst sie motivieren und findest schnell Zugang zu jungen Talenten. Für die Arbeit mit dieser Zielgruppe legst du im Laufe des Verfahrens ein erweitertes Führungszeugnis vor. • Kommunikative & kreative Persönlichkeit — Du bist extrovertiert, kommunikationsstark und bringst kreative Ideen ein, die unser Personalmarketing und unsere Ausbildungsarbeit sichtbar voranbringen. • Empathie & Verantwortungsbewusstsein — Du gehst wertschätzend auf Menschen ein, übernimmst Verantwortung und arbeitest eigenständig. • Organisationstalent mit Marketingaffinität — Du behältst auch bei vielen Themen den Überblick, organisierst zuverlässig und hast Freude daran, Projekte weiterzuentwickeln und neue Impulse zu setzen. Du bist interessiert? Dann bewirb dich direkt unten über den "Online bewerben-Button". Du hast noch Fragen zur ausgeschriebenen Position? Ramona Glösekötter (02562/ 717 705) hilft dir gerne weiter. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! Ansprechpartner Ramona Glösekötter Expertin Personalbeschaffung Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Social-Media-Kommunikation, Personalrekrutierung, Entwicklung, Marketing

#DESIGN YOUR CAREER Werde Teil unseres wachsenden Teams und gestalte den Erfolg aktiv mit. Wir sind stets offen für neue Ideen und Meinungen und legen Wert auf gegenseitige Motivation und Unterstützung. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Als Business Development Manager Industrielacke sind Sie für das strategische Wachstum und die Erschließung neuer Geschäftsmöglichkeiten verantwortlich. Sie identifizieren und akquirieren neue potenzielle Kunden und Partnerschaften im Segment Industrial Performance Coatings, um den Umsatz nachhaltig zu steigern. Sie agieren an der Schnittstelle zwischen Marktbedürfnissen und technischer Umsetzung. AUFGABEN Neukundengewinnung: Aktive Identifikation und Akquise von Neukunden in den Zielbranchen Maschinenbau, Stahlbau , Metallbau, etc.). Marktentwicklung: Erschließung neuer geografischer Gebiete oder Applikationsfelder für Industrielacke/Pulverbeschichtungen. Beziehungsmanagement: Aufbau und Pflege von langfristigen Beziehungen zu Entscheidungsträgern bei Großkunden (Networking). Produktstrategie: Enge Zusammenarbeit mit der Produktentwicklung. Umsatzverantwortung: Entwicklung von Strategien zur Umsatzsteigerung und Erreichung der Wachstumsziele. Marktanalyse: Analyse von Markttrends, Wettbewerbern und Kundenbedürfnissen in der Industrielackbranche. QUALIFIKATIONEN Ausbildung: Abgeschlossenes Studium (Wirtschaftsingenieurwesen, Chemieingenieurwesen, BWL) oder eine technische Ausbildung mit starkem betriebswirtschaftlichem Hintergrund. Erfahrung: min. 5 Jahre Erfahrung im Vertrieb im Bereich von Industrielacken. Kompetenzen: Sehr gute Kenntnisse der Anforderungen im Bereich Industrielacke ( Korrosionsbeständigkeiten, etc.), Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick, Lösungsorientiert, Kommunikationsstärke und eine ausgeprägte Kundenorientierung. Die Position erfordert Motivation, Verantwortungsbewusstsein, eine schnelle Auffassungsgabe. Sie sind belastbar, flexibel und besitzen Verhandlungsgeschick Überzeugungskraft, Durchsetzungsvermögen und Motivation gegenüber Kunden und Mitarbeitern. Sie verfügen über einen selbstständigen, zielorientierten und eigenverantwortlichen Arbeitsstil, besitzen Organisationsgeschick Kenntnisse: Sicherer Umgang mit CRM-Systemen und MS Office. Sprachen: Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch.  DEINE KONTAKTPERSON Steffen Wittke HR Business Partner

Das sind wir: Die Rameder Gruppe möchte zu einem aktiven Lebensstil in der Natur beitragen. Als Europas Marktführer für Anhängerkupplungen und Transportlösungen bieten wir unseren Kunden qualitativ hochwertige Produkte und Dienstleistungen. Seit vielen Jahren im deutschsprachigen Raum vertreten, hat sich Rameder in den letzten Jahren verstärkt auf den internationalen Markt konzentriert und Ländershops in Frankreich, Tschechien, Schweden, Dänemark, Finnland und in der Schweiz mit Erfolg eröffnet. Du suchst eine neue Herausforderung in einem dynamisch wachsenden Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen und viel Gestaltungsspielraum? Dann werde Teil unseres Teams! Dich erwarten spannende Projekte, abwechslungsreiche Aufgaben und ein motiviertes Team mit Kolleg*innen aus ganz Europa. Deine Aufgaben: In enger Abstimmung mit Entscheidern und Fachabteilungen entwickelst und steuerst du europaweite Kampagnen für unseren Onlineshop. Du koordinierst die Erstellung von Content für Website, Social Media und Newsletter. Auf Basis einer strukturierten Jahresplanung konzipierst, realisierst und analysierst du Marketingkampagnen - inklusive Budget- und Erfolgskontrolle. Externe Dienstleister steuerst du professionell mithilfe klarer Briefings sowie mit Fokus auf Innovation und Kostenoptimierung. Durch gezielte Testszenarien analysierst und optimierst du unsere Kampagnen kontinuierlich. Du erstellst regelmäßige Reportings und leitest daraus konkrete Handlungsempfehlungen zur Weiterentwicklung unserer Marketingaktivitäten ab. Du koordinierst Projekte und stellst deren Umsetzung im Rahmen vorgegebener Zeit- und Budgetpläne sicher. Das wünschen wir uns: Du verfügst über mindestens drei Jahre Erfahrung im Projekt-und Kampagnenmanagement, bestenfalls im E-Commerce-Umfeld. Trends erkennst du frühzeitig und integrierst sie sinnvoll in deine Marketingstrategien. Strategisches Denken zählt zu deinen Stärken - dabei behältst du sowohl kurzfristige Maßnahmen als auch langfristige Ziele im Blick. Mit deinen analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten bringst du Kampagnen erfolgreich zum Ziel. Du überzeugst durch Kommunikationsstärke und ein sicheres, professionelles Auftreten. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab. Du arbeitest gerne vor Ort und bist bereit, mindestens 3 Tage pro Woche an unserem Standort präsent zu sein. Du möchtest in Vollzeit (40 Stunden pro Woche) arbeiten - diese Position ist ausschließlich als Vollzeitstelle vorgesehen. Idealerweise besitzt du einen gültigen Führerschein und ein eigenes Fahrzeug. Darauf kannst du dich freuen: Attraktive Vergütung und moderne Sozialleistungen (Übernahme der Kita-Gebühren, Essensschecks, etc.). Flexible Arbeitszeiten, Vertrauensarbeitszeit und anteiliges Homeoffice. Weiterbildungsangebote und Raum für eigene Ideen. 30 Tage Urlaub im Jahr, um die nötige Erholung und Work-Life-Balance zu gewährleisten. Betriebliche Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung. Unbefristeter Arbeitsvertrag, denn wir sind an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert. Moderne Büroräume und eine angenehme Arbeitsatmosphäre. Preisnachlässe auf Produkte & Dienstleistungen des Unternehmens. Wir sind stets bemüht, unser Angebot an Benefits weiter auszubauen und auf die Bedürfnisse unserer Mitarbeiter einzugehen. Dein Wohlbefinden und deine Zufriedenheit liegen uns am Herzen. Lust auf die richtige Mischung aus Abwechslung, Herausforderungen und Perspektiven? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.

Wir sind expert TechnoMarkt. Seit 30 Jahren dein Technik-Experte von nebenan. Mit unseren derzeit 400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an 11 Standorten zählen wir zu den größten und erfolgreichsten Gesellschaftern der expert SE - der erfolgreichsten Fachhandelskooperation in Deutschland.  Wir suchen dich als Order Management Specialist (m/w/x) - E-Commerce Das wird Dir gefallen: Sicherheit & Zukunft: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit sehr abwechslungsreichen Aufgaben im Online-Handel der Elektronikbranche Moderne Arbeitswelt: Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und moderne Software-Tools Benefits: Attraktiver Mitarbeiterrabatt, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und kostenlose Getränke im Büro Hier wirst Du glänzen: Herzstück der Abwicklung: Du überwachst und steuerst den gesamten Bestellprozess von der Auslösung im Onlineshop bis zur Übergabe an unsere Logistikpartner Kommunikations-Profi: Du kommunizierst mit unseren Kunden, Partnern und Kollegen hauptsächlich per E-Mail, aber auch per Telefon und Live-Chat Schnittstellen-Profi: Du bildest die Brücke zwischen Customer Service, dem Einkauf und unserem Lager, um eine schnelle Lieferung sicherzustellen System-Jongleur: Du pflegst Kunden- und Auftragsdaten in unserem ERP-System und behebst Fehler bei der Datenübermittlung Zahlungs- & Betrugsprüfung: Du kontrollierst offene Zahlungen und prüfst auffällige Bestellungen zur Betrugsprävention Retouren- & Reklamationsmanagement: Du verbuchst Rücksendungen im System und stößt Gutschriften sowie Ersatzlieferungen an und bearbeitest Transportschäden Deine Skills: Ausbildung: Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Groß- und Außenhandel, Büromanagement) oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung: Erste Berufserfahrung im Bereich Auftragsabwicklung, Order Management, Vertriebsinnendienst oder Customer Operations - idealerweise im E-Commerce System-Know-how: Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und MS Office Arbeitsweise: Du arbeitest strukturiert, detailorientiert und behältst auch bei hohem Aufkommen (z. B. in der Hoch-Saison) den Überblick Einstellung: Der Blick durch die ,,Kundenbrille" ist deine Sichtweise und stärkt damit auch deine Kommunikations-Skills Sprachen: Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Klingt nach deinem nächsten Karriereschritt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Sende uns deinen Lebenslauf sowie deine Gehaltsvorstellung und deinen frühestmöglichen Eintrittstermin ganz unkompliziert per E-Mail an karriere@expert-techno.de oder bewirb dich direkt über unser Bewerberportal. Dein Ansprechpartner ist Johann Werner. Du erreichst ihn unter der 08141 888 91 75. Falls du dich nicht online bewerben möchten, kannst du uns deine Unterlagen auch per Mail an karriere@expert.de oder per Post schicken. Verwende dafür bitte folgende Adresse:   expert TechnoMarkt GmbH & Co. Beteiligungs KG · Personalabteilung · Am Hartholz 15 · 82239 Alling

Du liebst es, wenn aus Ideen professionelle Inhalte entstehen, die Menschen begeistern und Vertrauen schaffen? Dann werde Teil unseres Teams. Wir von der CustomBars GmbH planen und realisieren deutschlandweit hochwertige Spielplätze, Outdoor Fitnessanlagen und Calisthenics Parks für Städte, Gemeinden, Schulen, Hochschulen und Vereine. Unsere Projekte schaffen Orte für Bewegung, Begegnung und Sport im öffentlichen Raum. Damit noch mehr Menschen auf unsere Arbeit aufmerksam werden, suchen wir einen Marketing Manager & Content Creator (m/w/d), der unsere Marke aktiv mitgestaltet und unser Marketing eigenverantwortlich weiterentwickelt. 🚀 Deine Aufgaben • Erstellung von Foto- und Videocontent auf Baustellen, Referenzprojekten, Veranstaltungen und Messen • Planung und Betreuung unserer Social-Media-Kanäle • Entwicklung und Umsetzung von Marketingkampagnen • Gestaltung von Flyern, Broschüren, Präsentationen und Newslettern • Betreuung und Weiterentwicklung unserer Website • Planung und Optimierung von Google- und Meta-Kampagnen • Entwicklung neuer Ideen zur Steigerung unserer Sichtbarkeit und Markenbekanntheit 🎯 Das bringst Du mit • Erfahrung im Marketing, Content Creation oder Medienbereich • Sicherer Umgang mit Canva, Photoshop, Lightroom, Premiere Pro, CapCut oder ähnlichen Programmen • Gespür für Bildsprache, Design und modernes Marketing • Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise • Kreativität und Freude daran, neue Ideen umzusetzen • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift • Führerschein Klasse B ✅ Das erwartet Dich • Verantwortung für das Marketing eines wachsenden Unternehmens • Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung • Spannende Projekte in ganz Deutschland • Regelmäßige Besuche von Baustellen, Veranstaltungen und Messen • Moderne Arbeitsausstattung • Kurze Entscheidungswege • Viel Raum für eigene Ideen • Unbefristeter Arbeitsvertrag • Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten 📍 Arbeitsort Emden (Vollzeit vor Ort) Du möchtest nicht für irgendein Produkt werben, sondern Projekte sichtbar machen, die Städte, Schulen, Vereine und Menschen langfristig prägen? Dann bewirb Dich jetzt schnell und unkompliziert. 👉 https://custombars.de/karriere/ (https://custombars.de/karriere/) Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen. Dein Team von CustomBars Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Datenschutz, Mediendesign, Werbemittel, Digitales Storytelling, KI-gestütztes Wissensmanagement, Videobearbeitung, Digital-Marketing, Social Media Analytics, Konzeption (Werbung, Marketing, PR), Video-/Film-Software Adobe Premiere, Marketing Erweiterte Kenntnisse: Content-Marketing, Data-Driven Marketing, Onlinemarketing, Webdesign, Newsletter-Marketing, Performance-Marketing

WE CREATE MORE SALES | AI. Data. Human. Jeden Tag arbeiten bei ALEX & GROSS über 300 Kolleg:innen daran, Marketing und Vertrieb als integriertes Growth-System aus Marketing, Sales und Technologie zusammenzubringen – datenbasiert, technologisch stark und mit kreativen Ideen. So machen wir Go-to-Market messbar, skalierbar und wirksam.  Werde Teil unseres Teams in Mannheim und arbeite an nationalen und internationalen Vertriebsprojekten für namhafte B2B-Brands. Zur Verstärkung suchen wir Dich als Projektmanager (m/w/d) Digital Marketing. Du steuerst digitale Marketingprojekte end-to-end – von der Planung über die Umsetzung bis zum Reporting – koordinierst alle Stakeholder (Kunde und internes Team) und stellst Qualität, Budget und Zielerreichung sicher. Worauf Du Dich freuen kannst - **Arbeiten in Top-Lage:** Unser Office liegt zentral im Quadrat O3, mitten in der Mannheimer City. Genieße die Nähe zu zahlreichen Restaurants, Cafés und weiteren Annehmlichkeiten direkt vor der Tür. - **Abwechslungsreicher Arbeitsalltag:** Bei uns gleicht kein Tag dem anderen. Du arbeitest in einem dynamischen, wachstumsorientierten Umfeld, das dir viele Gestaltungsmöglichkeiten bietet. - **Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege:** Du kannst direkt mitentscheiden und hast die Freiheit, deine Projekte voranzutreiben. - **Attraktive Vergütung:** Wir bieten Dir ein wettbewerbsfähiges Gehalt und zusätzliche Benefits. - **Work-Life-Balance:** 28 Tage Urlaub und eine flexible 5-Tage-Woche. - **Mobilität:** Zuschuss zum Job-Ticket oder Jobrad. - **Gesundheit und Wohlbefinden:** Dein Arbeitsplatz ist ergonomisch gestaltet, inklusive stufenlos höhenverstellbarem Schreibtisch. Zusätzlich profitierst Du von attraktiven Mitarbeiterrabatten bei den Fitnessstudios der Marke Pfitzenmeier. - Corporate Benefits: Exklusive Vergünstigungen bei Online-Shops, Reisen und Versicherungen. - **Umfassende Einarbeitung:** Du wirst intensiv eingearbeitet und von einem motivierten Team unterstützt, das dir jederzeit zur Seite steht. So sieht Dein zukünftiger Arbeitstag aus - **Projektsteuerung:** Du leitest Projekte von der Planung bis zur Umsetzung und stellst sicher, dass alle Prozesse reibungslos ablaufen. - **Kundenführung:** Du baust aktiv bestehende Projekte und Kundenbeziehungen aus, entwickelst neue Partnerschaften und begeisterst unsere Kunden, indem Du ihre Erwartungen übertriffst. - **Koordination:** Du bist das Bindeglied zwischen unseren Kunden und dem internen Projektteam und sorgst für einen reibungslosen Informationsfluss. - **Projektcontrolling:** Du übernimmst die Verantwortung für die Wirtschaftlichkeit und die Erreichung der internen und externen vereinbarten Ziele. - **Reporting:** Du erstellst individuelle Reports und analysierst diese, um den Projektfortschritt zu bewerten. - **Qualitätsmanagement:** Du stellst sicher, dass alle Prozessabläufe und Qualitätsstandards eingehalten werden. Das wünschen wir uns von Dir - **Qualifikation:** Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikationswissenschaften, Wirtschaftswissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang. - **Erfahrung:** Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Projektmanagement, idealerweise im Bereich Digital oder Tele Marketing. - **Sales-Affinität:** Du bringst eine hohe Affinität zum Vertrieb mit und verstehst es, Projekte vertriebsorientiert zu managen. - **Selbstorganisation:** Du planst und organisierst deine Aufgaben effizient und überzeugst durch selbstbewusstes Auftreten. - **Analytische Fähigkeiten:** Du kannst komplexe Sachverhalte analysieren und in handlungsorientierte Maßnahmen umsetzen. - **Belastbarkeit:** Auch in kritischen Situationen bewahrst du Ruhe und gehst mit Ausdauer an deine Aufgaben heran. - **Sprachkenntnisse:** Deutsch auf C1-Niveau und Englisch mindestens auf B2-Niveau (nach dem Europäischen Referenzrahmen). Wohin mit Deiner Bewerbung? Bitte bewirb Dich schnell und einfach hier online. Bitte gib auch Deine Gehaltsvorstellung und Dein frühestmögliches Startdatum an! Unser Recruiting-Team freut sich auf Deine Bewerbungsunterlagen über unser Online-Formular. Ein Anschreiben ist nicht notwendig. Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft.  Falls Du noch Fragen hast, melde Dich gerne telefonisch bei unserem Recruiting-Team unter folgender Nummer: 0800 00 18 10 oder per E-Mail unter jobs@alex-gross.com Wir freuen uns auf Dich! ALEX & GROSS GmbH O 3, 2-8 68161 Mannheim Deutschland Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Zwingend erforderlich: Analyse, Projektmanagement, Marketing

Die LS Bau AG ist ein schlagkräftiges, mittelständiges Unternehmen mit Sitz in Thannhausen. Wir betreuen Bauvorhaben in Schwaben. Unsere Tätigkeitsschwerpunkte liegen im Bereich des allgemeinen Tiefbaus, Straßenbau und der Brückensanierung. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum schnellstmöglichen Zeitpunkt eine/n Kalkulator/in (m/w/d). Ihr Aufgabengebiet: - Sorgfältige Prüfung von Angebotsanfragen - Wirtschaftliche Kalkulation von Angeboten mit hoher Auftragswahrscheinlichkeit - Vollständige und richtige Erfüllung formeller Vorgaben der Angebotsanfragen (Formalerfordernisse wie z.B. EFB-Blätter, Aufgliederung der Einheitspreise etc.) - Zeitgerechte Angebotsbearbeitung - Laufende Pflege der Kalkulationsstammdaten Ihr Profil: - Abgeschlossene technische Berufsausbildung und Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) oder abgeschlossenes technisches Studium - (langjährige) Berufserfahrung in der Kalkulation von Straßen- und Tiefbauprojekten - Vertiefte Kenntnisse im Baustellenbetrieb und der Baustellenabwicklung - Vertiefte Kenntnisse hinsichtlich Kalkulationsverfahren und -software - Selbständige, engagierte und sorgfältige Arbeitsweise - Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Bei Bedarf kann in der Regel eine Unterkunft gestellt werden. Haben wir Ihr Interesse geweckt, dann bewerben Sie sich bitte rasch bei uns. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Kalkulation, Baubetrieb

Sicherheitslösungen verkaufen. Kunden gewinnen. Wachstum gestalten. Du erkennst Potenziale, überzeugst Entscheider und baust Beziehungen auf? Bei der OS Security GmbH gewinnst du neue Geschäftskunden, entwickelst passende Sicherheitslösungen und begleitest Interessenten vom Erstkontakt bis zum Abschluss. Dabei arbeitest du eng mit der Geschäftsleitung und dem operativen Bereich zusammen. DEINE AUFGABEN - Aktive Gewinnung neuer B2B-Kunden - Ansprache relevanter Entscheider und Ansprechpartner - Analyse des Bedarfs und Entwicklung passender Lösungen - Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten - Pflege von Kontakten und Verkaufschancen im CRM • Teilnahme an Kunden- und Netzwerktreffen DAS BRINGST DU MIT - Vertriebserfahrung, idealerweise im B2B-Bereich - Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick - Eigeninitiative, Abschlussorientierung und sicheres Auftreten - Sehr gute Deutschkenntnisse und Führerschein Klasse B DAS BIETEN WIR DIR - Eine verantwortungsvolle Vertriebsposition - Strukturierte Einarbeitung in Leistungen und Zielmärkte - Moderne CRM- und Vertriebswerkzeuge - Kurze Entscheidungswege und eigene Gestaltungsmöglichkeiten - Sehr gute Entwicklungs- und Karriereperspektiven WARUM OS SECURITY? Du verkaufst keine Standardlösung, sondern entwickelst Sicherheitskonzepte, die zu den Anforderungen unserer Kunden passen. Wir suchen eine vertriebsstarke Persönlichkeit, die Beziehungen aufbaut und gemeinsam mit uns neue Märkte erschließt. WERDE TEIL UNSERES TEAMS Sende deinen Lebenslauf und relevante Nachweise an: info@ossecurity.de Lohrheidestraße 1 · 44866 Bochum

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine*n Finanzbuchhalter*in (m/w/d), idealerweise in Vollzeit (Teilzeit mind. 32h/Woche). Ihre Aufgaben bei uns: - selbständige und eigenverantwortliche Bearbeitung aller Geschäftsvorfälle der Finanzbuchhaltung - Anlagenbuchhaltung - Unterstützung der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung - Abwicklung des Zahlungsverkehrs - Forderungsmanagement und Mahnwesen - Vorbereitung von Monats- und Quartalsabschlüssen - Mitarbeit bei der Erstellung der Jahresabschlüsse / Abstimmung von Bilanzkonten - Unterstützung Leitung Finanzbuchhaltung - Sicherstellung der ordnungsgemäßen Buchhaltung nach HGB und verschiedenen Umsatzsteuertatbeständen - Mitwirken bei der Weiterentwicklung und Optimierung von bestehenden und neuen Prozessen - Datenpflege / Statistiken / Aufstellungen Anforderungsprofil: - erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung - Voraussetzung: mehrjährige Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen - einschlägige Praxiserfahrung in der Kostenrechnung - fundierte Rechnungslegungskenntnisse in der Bilanzierung nach HGB - sicherer Umgang mit dem Umsatzsteuerrecht - sehr gute MS Office-Kenntnisse - Erfahrung mit ERP- und / oder DMS-Systemen - Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Flexibilität - selbständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise - sehr gute Auffassungsgabe und die Fähigkeit, Neues schnell zu erfassen und zu implementieren - sehr gute Deutschkenntnisse Wir bieten: - eine gewissenhafte Einarbeitung in ein spannendes und vielseitiges Aufgabengebiet in einem großen, zukunftsorientierten Unternehmen - eine angenehme, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre mit kurzen Entscheidungswegen und eine offene Feedback-Kultur - ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis - einen Tariflohn mit Sonderzahlungen und Jubiläumszuwendungen - Job-Rad: Fahrrad- oder E-Bike-Leasing auch zur privaten Nutzung im Rahmen der Gehaltsumwandlung - Jobticket: vergünstigtes Fahrticket gültig im gesamten Verbundgebiet der VRT - Fort- und Weiterbildungsangebote  - finanzielle Beteiligung an Angeboten zur Gesundheitsförderung - uvm. **Beschäftigungsbeginn:** ab sofort **Beschäftigungsdauer:** unbefristet **Stellenumfang:** idealerweise Vollzeit (38,5 Std./Woche), Teilzeit (mindestens 32 Std./Woche) Bewerbungen (Anschreiben, Lebenslauf, relevante Zeugnisse) inkl. Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihres möglichen Eintrittstermins richten Sie bitte ausschließlich per E-Mail an Anne Schwickerath (E-Mail: bewerbung@bues-trier.de (https://mailto:doris.siebenborn@bues-trier.de) ). Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind herzlich willkommen. Wir freuen uns auf Sie!

🚛 Kalkulator/in (m/w/d) im Bereich Garten und Forst  gesucht! 🌿 Wir, die Pauli Garten- und Forstbetrieb GmbH suchen eine(n) Kalkulator/in (m/w/d), in Voll- oder Teilzeit, für ein unbefristetes Arbeitsverhältnis. Deine Aufgaben: - Eigenverantwortliche Kalkulation von Projekten und Baustellen im Garten- und Forstbereich - Prüfung von Ausschreibungsunterlagen sowie Ermittlung und Bewertung von Kosten - Erstellung von Angebotskalkulationen und Angeboten - Ausarbeitung von Nachtragsangeboten und Nachtragskalkulationen - Unterstützung bei der Projektvorbereitung und Auftragsabwicklung - Allgemeine administrative und organisatorische Tätigkeiten im Backoffice Das bringst du mit: - Idealerweise 2–3 Jahre Berufserfahrung im Garten-, Landschafts- oder Forstbereich - Gerne auch Quereinsteiger (m/w/d), beispielsweise aus den operativen Bereichen Gartenbau, Landschaftsbau oder Forstwirtschaft, mit Interesse an kaufmännischen Aufgaben - Gutes Zahlenverständnis sowie ein sicheres Gespür für Kosten und Preise - Strukturierte, zuverlässige und eigenständige Arbeitsweise - Gute EDV-Kenntnisse und sicherer Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen Das bieten wir dir: - Einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen - Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben - Faire und leistungsgerechte Vergütung - Flexible Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance - Möglichkeit zum Homeoffice - Moderne technische Ausstattung und Arbeitsmittel - Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten - JobRad-Leasing - Ein kollegiales Team mit kurzen Entscheidungswegen Werde Teil unseres Teams! Du möchtest deine Erfahrung, dein Organisationstalent und dein Zahlenverständnis in einem zukunftsorientierten Unternehmen einbringen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Bist du bereit, deine Stärken ins Spiel zu bringen und Teil eines Teams zu werden, das jeden Tag draußen etwas bewegt? 🌟  Kontakt: personal@pauli-gruppe.com (https://mailto:personal@pauli-gruppe.com) Ansprechpartnerin: Jule Schmiemann, Personalreferentin Telefon: 0160 95985346 Pauli Garten- und Forstbetrieb GmbH, ein Unternehmen der Pauli Gruppe. Adresse: Hufeisenstraße 11 in 45525 Hattingen Website: https://pauli-gmbh.com (https://pauli-gmbh.com/) Ergänzende Informationen: Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Kalkulation