Alles begann 1982 in einer Hinterhof-Garage in Düsseldorf. Mit vielen Versuchen und einfachen Mitteln entwickelte Berthold Koch aus einer genialen Idee den ersten elektronisch niveauregulierten Kondensatableiter: den bahnbrechenden BEKOMAT. Diese Erfindung löste nicht nur eines der größten Probleme der Druckluftaufbereitung, sondern war auch der erste Schritt auf dem Weg zum Erfolg eines der weltweit führenden Unternehmen für Druckluft- und Druckgastechnik. Heute ist BEKO TECHNOLOGIES an 15 globalen Standorten und mit über 600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ein unabhängiger und anerkannter Hersteller hochwertiger Systeme und Produkte zur energieeffizienten und prozesssicheren Druckluftaufbereitung. Wollen Sie diese Geschichte mit uns weiterschreiben und Teil unseres innovativen und international agierenden Familienunternehmens werden? Spannende Aufgaben! Als rechte Hand des Teamleiters Produktion unterstützen Sie unseren Prozessplaner, die Produktionsteams und stellen einen reibungslosen und effizienten Produktionsablauf sicher. Sie sind verantwortlich für die Wartung, Instandhaltung und Kalibrierung unserer Betriebsmittel in Kooperation mit internen und externen Partnern.  Außerdem erstellen Sie die notwendigen Dokumentationen wie Arbeits- und Prüfanweisungen, Wartungsprotokolle und Kalibrierzertifikate. Zusätzlich unterstützen Sie den Teamleiter und unser Betriebsmittelteam in der Optimierung und Automatisierung unserer Produktionsprozesse.  Darüber hinaus pflegen, erweitern Sie Fertigungslisten und Arbeitspläne in SAP und legen bei Bedarf neue an. Auf welches Profil freuen wir uns ? Für diese vielfältigen Aufgaben sind Sie gut gerüstet, wenn Sie über eine technische Ausbildung z.B. als Mechatroniker oder über eine vergleichbare Qualifikation verfügen. Ihre Erfahrung in einem Produktions- und/oder Montagebetrieb, hilft Ihnen dabei, sich schnell in unseren Prozessen zurecht zu finden. Sie verfügen über gute Kenntnisse in SAP PP oder einem vergleichbaren ERP-Tool, haben erste Erfahrung in der FBD-Programmierung mit Siemens S7 und wenden die gängigen MS-Office Programme (Excel, Word, Outlook) sicher an. Durch Ihre selbständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise sind Sie in der Lage vorausschauend zu planen und sinnvoll Prioritäten zu setzten. Aufgrund der internationalen Unternehmensausrichtung sind neben sehr guten Deutsch- auch gute Englischkenntnisse wichtig. Profitieren Sie von unseren Benefits 30 Tage Urlaub Vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Altersvorsorge Personalentwicklung Kostenfreies Mittagessen Kostenfreie Getränke Bike Leasing Hunde@BEKO Gesundheitsmanagement Events Ihr Ansprechpartner Nehmen Sie gerne Kontakt zu uns auf:   Peter Johannesberg Business Partner Talent Aquisition Telefon: 21 31 9 88 - 166 E-Mail: peter.johannesberg@beko-technologies.com

Wir sind ein Cateringanbieter und haben uns hauptsächlich spezialisiert auf das Catering am Set für Film und Fernsehen. Hierfür sind wir deutschlandweit, hauptsächlich aber in Baden-Württemberg, mit Food Trucks unterwegs. Wir kochen auch backstage auf Konzerten und Shows für die Crew und die Künstler. Außerdem kann man uns für diverse Firmenevents oder private Feiern buchen. In diesem abwechslungsreichen Tätigkeitsfeld suchen wir ab sofort Köche (m/w/d) als Verstärkung für unser Team! Das erwarten wir von Dir: - eine abgeschlossene Ausbildung als Koch (m/w/d) oder entsprechende Berufserfahrung - Führerschein der Klasse B - hohe Reisebereitschaft für deutschlandweite Projekte, meist 4-6 Wochen - Freude am Umgang mit Mitmenschen - Verlässlichkeit - Spaß an der Arbeit für ein gemeinsames positives Arbeitsklima Wir bieten Dir: - eine spannende, abwechslungsreiche Tätigkeit im Filmbusiness - immer wieder neue, besondere Arbeitsplätze - ob in den Österreichischen Bergen oder am Bodensee - Mitarbeit in einem kleinen, engagierten Team - Wochenende und Feiertage sind größtenteils frei - übertarifliche Bezahlung und Überstundenausgleich Wenn du dich angesprochen fühlst, freuen wir uns auf deine Bewerbung per E-Mail an lecker@kuechenkutsche.de Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Arbeitsvorbereitung, Speisen zubereiten und anrichten, Arbeit nach Rezeptur

Silicon Austria Labs (SAL) - In the network of science and industry, SAL offers research in the areas of Sensor Systems, RF Systems, Power Electronics, System Integ... 1 R&D Process Engineer - Thin Film Deposition (all genders) // Job-ID: 226-1 Your future responsibilities The SAL MicroFab is looking for a motivated R&D Process Engineer with focus on Thin Film deposition to join the team. As an R&D Process Engineer, you will take on challenging and responsible tasks with corresponding decision-making scope. You will work independently across all required activities, continuously expand your skill set, and contribute to the growing success of the team.  Your tasks include:  * Develop, monitor, and optimize thin film deposition processes (primarily sputtering) to support R&D and prototype fabrication. * Maintain tool health and stability through performance tracking, SPC monitoring, and preventive maintenance coordination. * Support researcher use of deposition tools, ensuring safe operation, consistent process quality, and compliance with FAB standards. * Lead and assist in tool upgrades, process capability improvements, and new equipment evaluation or acquisition. * Document process parameters, tool performance, and experiment outcomes to ensure traceability and knowledge sharing. * Serve as the technical interface between the fabrication team and research groups to enable efficient process development and experimentation. Your profile * Master's degree (Bachelor's degree with equivalent relevant experience) in Materials Science, Physics, Electrical Engineering, or related field. * Minimum 3 years of experience as a deposition process engineer in an industrial semiconductor FAB; 5+ years preferred. * Hands-on experience with sputter deposition tools (PVD) and thin-film process optimization. * Proven experience with methodologies - process control, SPC, Problem Solving, CIP, Lean, equipment maintenance principles, etc. * Demonstrated ability to work effectively in a research-driven environment supporting multiple stakeholders. * Excellent teamwork, communication, reporting, and organizational skills. * Self-motivated, detail-oriented, and capable of managing multiple priorities in a dynamic R&D setting. * Willingness to relocate to Villach, Austria. Important Facts about SAL * Diverse research activities with many technical challenges. * State-of-the-art laboratory facilities and equipment.  * Location in the heart of Europe in Austria  * Internal and external training opportunities for career development. * Home office in Austria (max. 40%) and work from anywhere in the European Union possible (< 25%). * Family & children friendly - actively shaping the compatibility of family and career. * "Vital4SAL" to promote a healthy workplace (e.g. SAL coaching pool, trainings on mental health, physical activities, healthy snacks, 24/7 accident insurance) * € 4 per day meal allowance in restaurants or € 2 per working day in supermarkets. * Public transport initiative (subsidy for the "Klimaticket")  * Our values: Open door policy, flexibility in working hours, casual dress code, diverse teams, working with people of different nationalities, informal communication, lifelong learning, compatibility of family and career, sustainability, personal growth, and collective advancement. This position is subject to the Collective Agreement for employees in non-university research (Research CA) starting in occupational group E. We offer competitive salaries and additional benefits based on your experience and qualifications. For this position, your minimum monthly salary starts with EUR 3.963, paid 14 times a year.https://silicon-austria-labs.jobs.personio.de/job/2387590?language=de?language=&display=en#apply Das Mindestentgelt für die Stelle als R&D Process Engineer - Thin Film Deposition (all genders) // Job-ID: 226-1 beträgt 3.963,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.

Om tjänsten Med fokus på hållbarhet, kvalitet och tillförlitlighet tillhandahåller kunden framdrivnings-, energilagrings- och kraftgenereringssystem. Som ett nästa steg i bolagets utveckling söker de nu en Teknisk koordinator till deras verkstad i Jordbro. Rollen är bred och kombinerar administrativa uppgifter med teknisk förståelse. Du blir en nyckelperson i det dagliga arbetet där du koordinerar ärenden, hanterar inköp och fungerar som en länk mellan kund, verkstad och leverantörer. Du arbetar nära verksamheten och får en viktig roll i att skapa struktur och flyt i processerna, samtidigt som du utvecklar din tekniska förståelse för motorer och dess komponenter. Detta är ett föräldravikariat, där du blir anställd av oss på Wrknest Engineering som konsult. Då vår kund växer mycket och snabbt är ambitionen att det på sikt ska leda till en direktanställning. Dina framtida arbetsuppgifter Du har en central roll i flödet från inkommande ärenden till färdig leverans. Arbetet innebär både koordinering, kundkontakt och visst operativt stöd till verkstaden samt följande uppgifter: Ta emot kundförfrågningar, skapa arbetsorder och följa upp serviceärenden Planera och koordinera arbeten i verkstad och ute i fält Ansvara för inköp av material och reservdelar samt kontakt med leverantörer Stötta den dagliga verksamheten i verkstaden med struktur och material Dokumentera utfört arbete och arbeta i affärs- och ordersystem Vi söker dig som Har god förståelse för motorer och dess komponenter. Har erfarenhet eller ett intresse av att jobba administrativt Har god svenska och engelska i tal och skrift Har B-körkort Meriterande: Bakgrund som fordonstekniker eller mekaniker Vana av kundkontakt i service- eller verkstadsmiljö Som person är du strukturerad och lösningsorienterad. Du trivs i en roll där du får ta ansvar, samarbeta med andra och hålla många trådar igång samtidigt. Du har ett tekniskt intresse och vill förstå hur saker fungerar i praktiken. Övrig information Start: Maj eller enligt överenskommelse Plats: Jordbro, Haninge Omfattning: Heltid Anställningsform: Tidsbegränsad anställning, heltid Arbetet är huvudsakligen förlagt på plats i verkstaden/kontoret, med vissa kortare resor i närområdet. Servicebil finns att tillgå. Om kunden Kunden är ett växande bolag inom teknik och verkstad med fokus på motorer och avancerade systemlösningar. De kombinerar flexibiliteten från en mindre organisation med stabiliteten från en större koncern. Här finns korta beslutsvägar, nära samarbete och goda möjligheter att påverka och utvecklas i takt med verksamheten. Om Wrknest Engineering Wrknest Engineering är specialiserade på att hjälpa dig som ingenjör eller tekniker att hitta nästa steg i karriären. Vi samarbetar med framtidens företag och erbjuder både rekryterings- och konsultuppdrag inom teknik och industri – alltid med människan i centrum. Vi tror på att bygga långsiktiga relationer och strävar efter att vara en engagerad och lyhörd partner. Via oss får du möjlighet att vara en del av tekniska framsteg som formar morgondagens samhälle – i roller där din kunskap gör verklig skillnad. Vår ambition är att du ska trivas, utvecklas och känna dig stolt över ditt arbete. Läs mer på www.wrknestengineering.se.

Sous la responsabilité directe du Directeur des Opérations, le ou la Directeur (-rice) d'Agence en maitrise d'oeuvre Désamiantage / déconstruction H/F assure le pilotage stratégique et opérationnel de la structure lyonnaise. Son quotidien allie expertise technique, diagnostic précis et action concrète pour mener à bien des projets stratégiques au service de clients variés. Il/Elle aura pour principales missions : Management & Cohésion d'Équipe Encadrement de proximité : Manager et fédérer une équipe de 3 collaborateurs. Support Technique : Accompagner le commercial sur le volet technique des offres et  Culture d'entreprise : Recréer une cohésion d'équipe et installer un climat de confiance après la période de gestion à distance. Développement Commercial & Pilotage Financier Développement Local : Identifier et conquérir de nouvelles opportunités sur le marché de la région lyonnaise (réseau de maîtres d'ouvrage publics et privés). Culture de la Rentabilité : Inculquer une véritable dimension financière à l'activité (suivi des marges, valorisation du temps passé, atteinte des objectifs de CA). Relation Clients : Devenir l'interlocuteur privilégié des clients pour garantir leur satisfaction et la fidélisation. Pilotage de la Production & Qualité Supervision : Dispatcher et planifier les projets sur son équipe et accompagner les collaborateurs tout au long de la mission. Assurer le support technique et organisationnel auprès de ses équipes. Gestion de projet: Intervenir directement en tant qu'expert sur certains dossiers complexes ou stratégiques. Gestion d'Agence : Assurer la gestion courante (RH, matériel, fournisseurs locaux) avec l'appui de la Direction Générale Formation : Ingénieur (BTP / Environnement / Risques) ou Architecte. Expérience : 2 à 5 ans minimum en Direction d'Agence ou Management d'équipe en MOE/AMO. Expertise confirmée en Désamiantage, Dépollution des sols ou Déconstruction. Leadership & Entraînement : Capacité à motiver une équipe en phase de transition. Sens Business : Forte orientation vers la satisfaction client et le résultat financier. Autonomie & Rigueur : Capacité à piloter une structure de manière indépendante.   Outils : Véhicule de fonction inclus.    

Au sein du centre GTB composée d'une équipe de 25 personnes spécialisées dans la mise en place de solutions d'automatismes, vos missions seront les suivantes : - Manager, planifier, piloter et coordonnées les ressources à votre disposition pour mener à bien les travaux induit GTB et la maintenance GTB au sein du Centre GTB sur l'Ile-de-France. - Former et accompagner les automaticiens dans sa montée en compétences, - Rendre compte aux divers acteurs internes et/ou externes. Salaire fixe à négocier selon expérience, 13ème mois, prime de vacances, RTT, formations, mutuelle et prévoyance, participation aux résultats de l'entreprise, intéressement, CSE, conciergerie d'entreprises, service social d'entreprise, véhicule de service.

> Contexte : Dans le cadre d'une réorganisation et afin de renforcer notre expertise régionale, nous recrutons un-e Délégué-e Régional-e, référent-e Patrimoine et Bâtiments, destiné-e à un profil expérimenté capable d'accompagner nos adhérents dans la gestion technique de leur patrimoine bâti. > Votre poste : Vous travaillez sous l'autorité du Conseil d'Administration de l'association ADERE PACA et sous la responsabilité fonctionnelle de la Coordinatrice régionale. Vous collaborez étroitement avec les autres salarié-e-s de l'association ainsi qu'avec les équipes nationales du réseau ADERE, dont le siège est basé à Clermont-Ferrand. Missions Patrimoine, Bâtiments, Énergie Vous travaillez en binôme étroit avec le Conseiller en Transition Énergétique et Écologique. Grâce à votre expérience et à votre expertise technique, vous êtes un interlocuteur privilégié des adhérents sur les missions suivantes : - Gestion et maintenance du patrimoine bâti : accompagnement à la maintenance (diagnostics, analyse des contrats, stratégies d'entretien, organisation des contrôles réglementaires) ; conseil en gestion technique du patrimoine (bâti, équipements techniques, sécurité incendie, ascenseurs.) : accompagnements réglementaires, aide à la priorisation des projets et obligations, analyse des offres et aide à la décision ; appui à la réalisation ou à la mise à jour de l'inventaire du patrimoine et des contrats (énergie, maintenance) ; soutien dans la renégociation des contrats de maintenance et l'amélioration des conditions d'exploitation des installations techniques. - Gestion de projets immobiliers (études, travaux, financements) : appui à la consultation de bureaux d'études, d'AMO et de maîtres d'œuvre ; recherche de financements mobilisables et accompagnement au dépôt des dossiers. - Co-animation du réseau des gestionnaires associatifs « Groupe Patrimoine, sécurité et travaux ». - Négociation et gestion des contrats de fourniture d'énergie : accompagnement des adhérents dans la négociation et le renouvellement des contrats (électricité, gaz, fioul) ; pilotage des groupements d'achats d'énergie portés par ADERE PACA : analyse prospective, pilotage des accords-cadres et marchés subséquents, animation du réseau des adhérents. Pour la période 2023-2027, le groupement réunit 74 associations, plus de 2 800 PDL et plus de 125 GWh consommés. - Référence sur les gammes « Bâtiment et Entretien » de l'offre du Réseau ADERE. Missions transversales Mise en œuvre des orientations régionales, participation à la vie associative, développement de la structure et des partenariats, suivi et développement des adhérents, veille sectorielle, relations fournisseurs et organisation/participation à des événements régionaux. > Profil et compétences Formation Bac+3 à Bac+5 (bâtiment, maintenance immobilière, génie énergétique ou équivalent). Expérience significative (minimum 5 ans) en gestion de patrimoine immobilier, maintenance technique et pilotage de projets complexes. Maîtrise des enjeux réglementaires (ERP, SDIE, maintenance réglementaire.). Intérêt pour la transition écologique, l'ESS et les secteurs social et médico-social. Capacités d'analyse, qualités relationnelles, pédagogie, autonomie et rigueur. Permis B indispensable. > Caractéristiques du poste CDI temps plein (36h30), statut cadre. Rémunération à partir de 45 000 € brut/an sur 13 mois (négociable). Chèques déjeuner et mutuelle (60 %). Poste basé à Marseille (13001) avec rayonnement régional. Télétravail possible (1 jour/semaine). Véhicule en autopartage, déplacements fréquents en région PACA et ponctuels à Clermont-Ferrand. Prise de poste dès que possible. L'association veille à préserver l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle.

Description du poste : Coordination et gestion de projets Recueillir, analyser et structurer les besoins exprimés par les équipes internes et les utilisateurs Définir les priorités et organiser le traitement des demandes Planifier les différentes étapes de réalisation en lien avec les équipes techniques Assurer le suivi des délais et l'avancement des travaux Coordonner les phases de validation et de test des solutions développées Superviser les échanges liés aux demandes techniques et aux incidents Qualité et structuration Mettre en place et améliorer les méthodes de travail Formaliser la documentation fonctionnelle et technique Veiller à la qualité, à la fiabilité et à la pérennité des solutions mises en oeuvre Contribuer à l'amélioration continue des pratiques de l'équipe Relationnel et accompagnement Assurer une communication claire avec les différents interlocuteurs, y compris non techniques Participer à la clarification et au cadrage des besoins en amont des projets Contribuer à la gestion du support sur les solutions existantes Description du profil : Environnement de travail Vous évoluerez dans un environnement utilisant divers outils de gestion, de suivi et de communication, ainsi que des solutions logicielles métiers et des interfaces interconnectées. Compétences techniques Bonne compréhension des environnements applicatifs et des architectures logicielles Connaissance des échanges de données et des interfaces (API, bases de données Compréhension des principes de développement logiciel, sans nécessairement être développeur(se Maîtrise des outils de gestion de projet et de suivi Qualités personnelles Organisation, rigueur et sens des priorités Capacité à coordonner plusieurs sujets simultanément Aisance relationnelle avec des profils variés Esprit d'analyse et capacité à prendre du recul Aptitude à formaliser et documenter Expérience Expérience préalable en gestion de projets techniques ou applicatifs Une expérience dans des environnements de type PME, éditeur de logiciels ou services numériques est appréciée Une connaissance du support technique ou des outils de gestion constitue un atout Conditions proposées Poste en contrat à durée indéterminée Organisation du travail incluant une part de flexibilité Rémunération selon profil et expérience Avantages complémentaires liés au poste (restauration, couverture santé, primes, etc Possibilité de déplacements ponctuels

Description du poste : Esset Property Management, filiale du groupe Emeria, recrute ! Avec déjà 40 ans d'expérience et 600 collaborateurs sur le territoire. Acteur de référence de la gestion de patrimoine immobilier pour le compte de clients institutionnels, Esset Property Management intervient sur toutes les classes d'actifs et gère 19 millions de m² en immobilier d'entreprise et 20 000 lots en résidentiel. Rejoindre Esset PM, c'est Rejoindre une entreprise multi-métiers où il est possible d'évoluer et construire sa carrière. Tous nos postes sont ouverts aux salariés en situation de handicap. * S'inscrire dans un groupe leader , entrepreneur et expert * Travailler au cœur de la vie de tous, au plus près de ses clients * Être influenceur de la transition énergétique Vos futures missions et responsabilités Rattaché au Directeur d'Agence , vous êtes en charge de la gestion technique d'un portefeuille d'immeubles tertiaires (Bureaux et de Commerces) sur l'agence de Marseille. Vos principales missions seront les suivantes Suivi technique quotidien des immeubles : maintenance, sinistres, travaux * Pilotage et déploiement des contrats de maintenance (multi-technique, CVC, SSI, etc Lancement et gestion des appels d'offres : rédaction des cahiers des charges, analyse des offres, négociation et contractualisation * Organisation et contrôle des obligations réglementaires : sécurité, contrôles périodiques, conformité, accessibilité. * Mise en œuvre des exigences liées au Décret Tertiaire et aux systèmes BACS * Élaboration, suivi et respect des budgets techniques avec rigueur sur la facturation et les engagements budgétaires * Production de reportings argumentés et structurés, illustrant les actions menées et les enjeux techniques * Relation régulière avec les clients propriétaires, les occupants et les prestataires * Contribution à l'amélioration de la performance énergétique et technique des immeubles * Prises en compte et traitement des demandes locataires * HSE : organisation des comités verts, suivi des critères ESG Ce poste exige des déplacements quotidiens sur sites et implique l'utilisation d'un véhicule (mis à disposition par l'entreprise) Vous demain.***Localisation : 152 Av. du Prado, 13008 Marseille, France * Technologies : Logiciel de gestion : ALTAIX * Avantages : 13ème mois, Intéressement, Mutuelle, Tickets restaurant * Mission Handicap à disposition de tous nos salariés. La mobilité interne est dans l'ADN du groupe : vous pourrez évoluer dans le groupe partout en France. Description du profil Vous avez une formation supérieure technique (bac+2 à bac+5) en immobilier, bâtiment, maintenance ou équivalent * Vous avez impérativement 3 à 5 ans minimum sur un poste similaire, dans un environnement tertiaire * Vous avez des connaissances solides en réglementation technique, sécurité, décret tertiaire, BACS * Vous avez un excellent relationnel, grande adaptabilité et sens du service client * Vous êtes très à l'aise avec les outils informatiques (Excel, logiciels métiers, GED, etc En rejoignant Esset PM, vous rejoignez une entreprise où vous pourrez vous développer avec les meilleurs experts. Rejoignez-nous !

Expert(e) en saveurs fromagères et amoureux(se) du commerce, devenez le moteur de notre rayon Crèmerie et enchantez le quotidien de nos clients ! Notre équipe crèmerie recherche son (sa) nouveau (elle) Responsable de Rayon en CDI. Votre mission : Garantir la satisfaction de nos clients tout en pilotant la performance économique de votre secteurCommerce & Clientèle : Garantir l'attractivité du rayon (balisage, propreté, théâtralisation). Assurer un accueil et un conseil de qualitGestion d'Exploitation : Piloter les commandes, gérer les stocks et la casse. Suivre les indicateurs clés (CA, marge, taux d'engagement) pour atteindre vos objectifsManagement : Encadrer et animer une équipe de 7 collaborateurs et 2 apprentis. Planifier les horaires, former et accompagner les nouveaux arrivants et veiller au respect des règles d'hygiène (HACCP) et de sécurité. CDI - Poste à temps plein de 41 heures, travail 5 j/7, un repos en semaine + le dimanche !!!! Voici 4 raisons de plus pour postuler chez nousLa pérennité de notre activitLe dynamisme de nos métiersLa bonne humeur de nos équipesDe nombreux avantages : RTT, prime annuelle, gratification, prime d'intéressement, prime de participation, mutuelle, prévoyance, CSE dynamique....