De vakgroep Revalidatiewetenschappen en Kinesitherapie van de Faculteit Geneeskunde en Gezondheidswetenschappen zoekt een voltijdse

mandaatassistent in het domein neurologische revalidatie kinesitherapie

Functie

Je maakt als mandaatassistent(e) deel uit van het Assisterend Academisch Personeel (AAP). Je besteedt minstens 50% van je werktijd aan de voorbereiding van een doctoraatsproefschrift. Daarnaast verleen je ondersteuning aan onderwijs, onderzoek en dienstverlening.

Doctoraatsonderzoek

• Je werkt actief aan de voorbereiding en verdediging van een doctoraal proefschrift in het domein van de klinische neurologische revalidatie waar u gebruik kan maken van de infrastructuur van het 4D4ALL lab en dingt in dit kader mee naar extern gefinancierde onderzoeksbeurzen.
• Je organiseert je doctoraatsonderzoek en rapporteert regelmatig over de voortgang.
• Je volgt de doctoraatsopleiding aan de Antwerp Doctoral School ter ondersteuning van je doctoraatstraject.
• Je presenteert de bevindingen van je doctoraatsonderzoek op wetenschappelijke congressen en je publiceert in de wetenschappelijke pers.
• Je draagt bij aan het aantrekken van (inter)nationale onderzoeksfinanciering.

Onderwijs

• Je neemt onderwijsondersteunende taken op en je verstrekt kwaliteitsvol academisch onderwijs. Je wordt ingezet in het onderwijs binnen de BaMa Revaki (inclusief bachelorproef-, masterproef- en stagebegeleiding). Bij de toewijzing van onderwijsopdrachten wordt in de mate van het mogelijke rekening gehouden met je expertisedomein, binnen een brede inzetbaarheid in de basisvakken van de opleiding.
• Je onderwijsopdracht evolueert in functie van de opleidingsprogramma’s.
• Je ondersteunt bij de ontwikkeling van werkvormen, leer- en lesmaterialen, evaluaties …., voornamelijk binnen de neurologische revalidatie.
• Je begeleidt studenten bij stage, bachelor- en masterproeven.

Dienstverlening

• Je draagt actief bij aan wetenschappelijke en maatschappelijke dienstverlening van REVAKI/MOVANT. Je ondersteunt onder meer de studentenwerving en de alumniwerking, je zetelt in raden en commissies, ….

• Je behaalde een masterdiploma in Revalidatiewetenschappen en Kinesitherapie of (bio)medische wetenschappen in het domein van de neurologische revalidatie, of je behaalt het diploma uiterlijk op het moment van indiensttreding.
• Je kan uitstekende studieresultaten voorleggen.
• Je beschikt over een goede tot zeer goede mondelinge en schriftelijke kennis van het Nederlands en het Engels.
• Je onderzoekskwaliteiten sluiten aan bij het facultaire en universitaire onderzoeksbeleid.
• Je onderwijscompetenties sluiten aan bij de onderwijsvisie van de Universiteit Antwerpen.
• Je bent gemotiveerd om je verdere professionele ontwikkeling actief in handen te nemen.
• Je gaat kwaliteitsgericht, integer, creatief en samenwerkingsgericht te werk.
• Je bent geïnteresseerd in meerdere facetten van kinesitherapie in het bijzonder voor onderzoek naar de onderliggende controlemechanismen van evenwicht en houding en het ontwikkelen van nieuwe behandelingsstrategieën met een focus op technologische innovatie binnen de neurologische revalidatie en bij voorkeur niet-aangeboren hersenletsels.

Stel je eens voor… Jij rijdt elke dag over het mooiste vakantie-eiland van Nederland en zorgt samen met je collega’s voor een schoon, netjes en leefbaar Schouwen-Duiveland. Kom werken als Chauffeur Huisvuilwagen bij de gemeente Schouwen-Duiveland in Zierikzee, voor 36 uur per week! Dit ben jij Je bent een echte aanpakker en krijgt energie van werken in de buitenlucht. Je vindt het belangrijk om bij te dragen aan een schoon en opgeruimd eiland. Je werkt graag zelfstandig, maar voelt je ook thuis in een klein en hecht team. Je bent sociaal en representatief: inwoners zien jou als het gezicht van onze dienstverlening. Je raakt niet snel de weg kwijt op Schouwen-Duiveland en kent (of leert) het eiland goed. Je hebt een rijbewijs BC en Code 95. Je werkt veilig en zorgvuldig met modern materieel. Competenties die jou succesvol maken: verantwoordelijkheidsgevoel, samenwerken, zelfstandigheid, veiligheid en klantgerichtheid. Dit ga je doen Je bestuurt onze huisvuilwagens en andere voertuigen, zoals zijladers, haakarmwagens, kolkenzuigers en kraanwagens. Je wordt intern opgeleid om veilig en professioneel met onze voertuigen te werken. Samen met je collega’s zorg je voor de inzameling van huishoudelijk afval op het eiland. Je voert ook andere werkzaamheden uit, zoals machinaal straatvegen, werken op de overslag en terreinwerkzaamheden. Je helpt mee met klein onderhoud aan voertuigen en zorgt dat zowel de wagens als het terrein schoon blijven. Goed om te weten De Reinigingsdienst is een zichtbaar en gewaardeerd onderdeel van de gemeente. Met ons hoge serviceniveau krijgen we veel waardering van inwoners én bezoekers. Jij levert daar dagelijks een belangrijke bijdrage aan. Je komt terecht in een team met ongeveer 20 collega’s, waar hard werken en een goede sfeer hand in hand gaan. Dit bieden we jou Een functie van 36 uur waarin je direct impact hebt op de leefomgeving van Schouwen-Duiveland. Een tijdelijke aanstelling van één jaar, met de intentie voor een vast contract. Een salaris tot maximaal € 3.534,- bruto per maand (36 uur, functieschaal 5, peildatum 1 januari 2026). Een Individueel Keuzebudget van 17,05%, in te zetten voor extra inkomen, verlof, een fiets of fitnessabonnement. Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals reiskostenvergoeding, ABP-pensioen, laptop en telefoon en ruime verlofregelingen. Een organisatie die blijft werken aan professionalisering en ontwikkeling. Ben je enthousiast geworden? Solliciteer dan direct via de sollicitatiebutton! Er is geen vaste sluitingsdatum: zodra we geschikte kandidaten vinden, nodigen we hen direct uit voor een gesprek. Vragen over de functie? Neem contact op met Richard van Mourik, Teammanager Reiniging, via 0111 – 452 143. Vragen over de procedure? Bel Rico Kraak, Recruiter, via 0111 – 452 458. Procedure De sollicitatieprocedure bestaat uit een beoordeling van motivatie & CV, gevolgd door een eerste en tweede (verdiepende) gespreksronde. Een assessment kan deel uitmaken van de selectieprocedure. Er is geen vaste sluitingsdatum: zodra geschikte kandidaten zich melden, nodigen wij hen uit voor een gesprek en gaat de vacature offline. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Ben jij gemotiveerd en steek je graag de handen uit de mouwen? Dan zoeken wij jou bij Den 1&2! Kom gerust langs voor een bakkie om even sfeer te proeven, je bent altijd welkom! Wie zijn wij Den 1&2 is een woning met uitdaging! Wij zijn een woonlocatie met 11 cliënten, variërend in de _eeftijd van 17 tot 56 jaar. Zij hebben een ontwikkelingsniveau van maximaal 12 maanden. Onze cliënten ervaren de wereld om zich heen vanuit hun lijf en soms met kleine klikjes. Dit maakt hun wereld klein en vaak onveilig. De hulpvraag loopt uiteen van zorg tot begeleiding, wat de woning uitdagend maakt en vraagt om flexibiliteit. Onze cliënten vragen doortastende en liefdevolle begeleiding, met geduld en kennis van zaken. Wij hebben 2 huiskamers en 2 badkamers, met 1 team. Samen streven wij naar een team dat zelf organiserend werkt. Daarom zijn wij actief bezig met het teamontwikkelplan en de bijbehorende teamrollen. We werken vanuit de begeleidingsvisie LACCS. We hebben 2 cliënten die meerzorg ontvangen en werken dan ook per dag met 3 tot 4 begeleiders. Dit resulteert in een bijzondere setting van een woning met 2 huiskamers en EVB+ cliënten. Het is een doelgroep vol in ontwikkeling, waar jij je bijdrage aan kunt leveren. Jouw baan als Begeleider mbo2 Als begeleider mbo2 speel je een centrale rol in de dagelijkse zorg, begeleiding en vrijetijdsbesteding van de bewoners. Je creëert een positieve, huiselijke sfeer en biedt veiligheid en structuur waarin zij zich geborgen voelen en zich kunnen ontwikkelen. Wat ook een belangrijk aspect van jouw rol is het creëren van een zinvolle dag invulling voor onze cliënten. Je helpt hen bij het ontwikkelen en behouden van vaardigheden, stimuleert zelfstandigheid en vergroot hun kwaliteit van leven. Of het nu gaat om activiteiten organiseren, therapie begeleiden of persoonlijke verzorging bieden, jij zorgt ervoor dat elke dag betekenisvol en plezierig is. Wat krijg je van ons Een bruto maandsalaris van € 2.373 – € 3.385 op basis van 36 uur, volgen de cao Gehandicaptenzorg (FWG 30) Direct een vaste aanstelling, met contracturen in overleg (16-36 uur per week) Ruime mogelijkheden voor scholing en ontwikkeling Eindejaarsuitkering van 8,33%, 8% vakantietoeslag en pensioen via Pensioenfonds Zorg & Welzijn 144 vakantie-uren en 57 balansverlofuren per jaar bij een 36-urige werkweek Reiskostenvergoeding Fiscaal voordeel tot € 750 per jaar, bijvoorbeeld voor een fiets, telefoon, laptop of sportabonnement. Informatie Je werkt bij Ipse de Bruggen vaak met kwetsbare cliënten. Daarom zijn wij zeer zorgvuldig in ons selectiebeleid. De aanvraag Verklaring omtrent het gedrag (VOG), het navragen van referenties en het opvragen van informatie bij de Inspectie Gezondheidszorg en Jeugd maken om die reden onderdeel uit van de selectieprocedure. Voor meer informatie kun je contact opnemen met Marieke Sanders (manager) via telefoonnummer 06 - 20 61 16 90.

IT officer

FUNCTIE OMSCHRIJVING
Jouw verantwoordelijkhedenIT & Facility

• Eerstelijnsondersteuning voor hardware, software en netwerkinfrastructuur
• Opvolgen van tickets bij externe IT-partners indien nodig
• Beheer en verlenging van contracten voor telefonie en internet
• Onderhoud en opvolging van diverse interne applicaties (communicatie, toegangsbeheer, facilitaire tools)
• Ondersteuning bij IT-implementaties en upgrades
• Remote opvolging en ondersteuning van IT-processen binnen zusterbedrijven in Nederland en Duitsland
• Beheer van hardwarevoorraad en IT on- en offboarding van medewerkers
• Gebruikers begeleiden in IT-infrastructuur, bestandsbeheer en (cyber)securityrichtlijnen
• Opvolging van het cybersecurity-trainingsprogramma voor medewerkers
• Up-to-date houden van IT-documentatie, werkinstructies en het geven van interne trainingen (o.a. Office 365, Teams, SharePoint)
• Monitoring van energiefacturen en zonne-energieproductie en bijdragen aan ESG-doelstellingen

ERP & Functioneel Beheer

• Eerstelijnsondersteuning voor gebruikers van het ERP-systeem
• Oplossen van issues, uitvoeren van datacorrecties en geven van gerichte instructies
• Uitvoeren van data-analyses, controles en correcties
• Opstellen van duidelijke werkinstructies en procedures
• Uitvoeren van fit-gap analyses bij nieuwe bedrijfsbehoeften
• Beheer van gebruikersaccounts en toegangsrechten
• Actieve rol in de her-implementatie van het ERP-systeem, inclusief testen, coaching van key users en ondersteuning bij de overgang

PROFIEL

• Bacheloropleiding in IT of een vergelijkbare richting
• Minstens 5 jaar relevante ervaring in een vergelijkbare functie
• Ervaring met functioneel ERP-beheer, bij voorkeur Business Central of gelijkaardig
• Sterk analytisch en probleemoplossend vermogen
• Vlotte communicator die technische info begrijpelijk kan maken voor niet-technische collega’s
• Proactief, gestructureerd en organisatorisch sterk
• Hands-on teamspeler die zich vlot beweegt in een dynamische werkomgeving

AANBOD

• Een gevarieerde functie met impact en ruimte voor initiatief
• On-the-job training en ondersteuning bij je opstart
• Een meer dan marktconform salaris, aangevuld met extra-legale voordelen
• Fietslease en fietsvergoeding voor duurzaam woon-werkverkeer
• 32 verlofdagen per jaar
• Flexibele werktijden (maandag–vrijdag tussen 7u30 en 17u30)
• Werken in een splinternieuw kantoorgebouw met moderne faciliteiten
• Een familiale sfeer, vlakke structuur en korte beslissingslijnen
• Regelmatige teamactiviteiten en leuke extra’s ??

STUDIEVEREISTEN
Prof. bach. Toegepaste informatica .

Het Centrum Algemeen Welzijnswerk (CAW) helpt mensen met al hun vragen en problemen die te maken hebben met welzijn. Een moeilijke relatie. Persoonlijke moeilijkheden. Dak- en thuisloosheid. Problemen in je gezin, familie of je ruimere sociale omgeving. We bieden ook hulp aan slachtoffers en daders van geweld, misbruik en betrokkenen van verkeersongevallen en misdrijven. CAW Halle-Vilvoorde werft medewerkers aan op basis van competenties en talenten, ongeacht leeftijd, gender, origine of geaardheid.

Om onze missie verder te versterken, zoeken we een enthousiaste en gedreven collega

Jouw rol

Als eerstelijnshulpverlener ben jij het eerste aanspreekpunt voor volwassenen met vragen rond hun welzijn. Jij bent de schakel tussen het verhaal van de cliënt en passende psychosociale ondersteuning:

• Je maakt deel uit van het volwassenenteam binnen de eerstelijnszone Druivenstreek;
• Je voert onthaalgesprekken en helpt cliënten om hun hulpvraag helder te krijgen;
• Je geeft advies, informatie of start samen met de cliënt een hulpverleningstraject op;
• Je werkt nauw samen met lokale partners om cliënten en hun context de juiste hulpverlening te bieden;
• Je zet je sporadisch mee in op ons preventieaanbod door het organiseren van vormingen en infosessies, samen met een preventiemedewerker;
• Je vertegenwoordigt het CAW en draagt onze visie en werking actief mee uit;
• Je neemt deel aan overlegmomenten, zowel intern als met externe partners;
• Je hebt ervaring met - of interesse om je te verdiepen in - de thema’s intrafamiliaal geweld en Jeugd & Gezin.

Je bent een warme, betrokken hulpverlener met een open blik. Daarnaast:

• kan je goed luisteren en sta je zelf stevig in je schoenen;
• heb je idealiter ervaring met individuele hulpverleningsgesprekken en langdurige begeleiding van cliënten met problemen rond intrafamiliaal geweld en/of Jeugd en Gezin;
• ga je niet uit de weg voor complexe of verontrustende situaties;
• werk je zelfstandig, maar voel je je ook thuis in een team;
• beschik je over een bachelor in een menswetenschappelijke richting of gelijkwaardige ervaring;
• ben je een sterke netwerker en ken je het lokale hulpverleningslandschap, of wil je dit graag leren kennen;
• ga je vlot om met digitale tools (Word, Outlook, Excel…);
• spreek je vlot Nederlands en heb je minstens een basiskennis van Frans en Engels.

Vacature: Technisch Tekenaar – Bouw mee aan unieke machines in een sterk familiebedrijf

Wil jij je technische creativiteit kwijt in uitdagende projecten? Voor een internationaal familiebedrijf met stevige toekomstambities zoeken wij een Technisch Tekenaar die graag meedenkt, innoveert en impact maakt. Je komt terecht in een omgeving waar jouw ideeën écht tellen en waar je nauw samenwerkt met klanten, sales, productie en service.

Waarom deze job een topkans isJe werkt aan unieke projecten
Je tekent geen standaardmachines, maar speciale machines en maatwerkoplossingen. Elk project is anders, waardoor je blijft bijleren en je creativiteit volop kan inzetten.

Je krijgt verantwoordelijkheid én vertrouwen
Je bent een belangrijke schakel tussen klant en productie. Je denkt mee, zoekt oplossingen en ondersteunt verschillende teams technisch. Je krijgt de ruimte om je expertise te laten groeien en om zelf initiatief te nemen.

Je werkt in een warm familiebedrijf
Dit bedrijf combineert een internationale ambitie met de menselijkheid van een familiebedrijf. Korte lijnen, open communicatie en een team dat voor elkaar door het vuur gaat.

Je werkt dicht bij huis
Geen lange files of verre verplaatsingen: je werkt in je eigen regio, in een stabiele en toekomstgerichte omgeving.

Wat je doet in deze functie

• Je personaliseert ontwerpen op maat van de klant en vertaalt hun vraag naar duidelijke technische tekeningen.

• Je verdiept je in hun productieproces en denkt actief mee aan oplossingen.

• Je werkt schema’s, onderdelen, subassemblies en samenstellingen uit binnen machinebouw en metalen structuren.

• Je ondersteunt sales bij technische vragen en beoordeelt samen de haalbaarheid van projecten.

• Je biedt technische ondersteuning aan servicetechniekers en klanten.

• Je helpt mee aan het ontwerpen en verder ontwikkelen van nieuwe machines.

Wie jij bent

• Gedreven, leergierig en flexibel.

• Je wil van elk project een succes maken en werkt nauwkeurig.

• Je bent stressbestendig en communicatief sterk.

• Je kan zelfstandig werken, maar functioneert ook goed in team.

• Je hebt minstens 5 jaar ervaring in een technische tekenfunctie.

• Kennis van Engels en/of Frans is een pluspunt.

• Geen specifieke studievereisten: ervaring en inzicht zijn belangrijker dan diploma’s.

Kwaliteitsbewaker

• Je bewaakt de uniforme kaarten het culinair niveau van LAGO Bistro.
• Je bent verantwoordelijk voor de goedewerkingvan de keuken: van mise–en–place tot afwerking van de gerechten.
• Je controleert, bestelt en ontvangtde goederen.

Teamplayer

• Je volgt de chef-kok en horecamanager in het maken van (nieuwe) gerechten.
• Je denkt proactiefmee om LAGO Bistro naar een hoger niveau te tillen.
• Je kan zowel zelfstandig als in teamverband goed functioneren.

Optimale werking

• Je past de HACCP-regelscorrect toe en je neemt deel aan de georganiseerde oefeningen ter navolging van de LAGO noodplannen.
• Opvangen en afhandelenvan vragen, klachten, problemen… van gasten.
• Je wordt ondersteund door de horecamanageren je bent verantwoordelijk voor de keukenbrigade.

Passie voor eten

• Je houdt van lekker eten en werkt graag in een omgeving waar kwaliteit centraal staat.
• Dankzij onze uniforme recepten en lekkere suggesties weet jij precies wat er van je verwacht wordt, en je voert dit met zorg en precisie uit.

Alert & oog voor detail

• Jij ziet werk en weet dat er in een keuken altijd iets te doen is.
• Je streeft ernaar om telkens opnieuw topkwaliteit te serveren, volgens de afgesproken standaarden.
• Je blijft rustig onder druk en hebt een neus voor wat klanten willen.
• Netheid en orde zijn voor jou vanzelfsprekend, een propere keuken is het begin vanalles.

Hulpvaardig en betrokken

• Collega’s en bezoekers kunnen op jou rekenen. Je bent een echte teamspeler.
• Problemen? Jij blijft vriendelijk en klantgericht en denkt oplossingsgericht mee.

Flexibel

• Je wil werken in een flexibele werkomgeving: het centrum heeft ruime openingsuren en dit 7 dagen op 7.
• Je vindt het geen probleem om mee in te staan voor de netheid van LAGO Bistro

Je kijkt uit naar een job in een warme en leuke omgeving.

• Je voelt je thuis in een team waar samenwerking en een goede sfeer centraal staan.
• Je voelt je op en top in een team waar er eens goed gelachen wordt.

For our client in the energy sector, we are looking for a Solution Architect to join the IT Architecture department and support major transformation initiatives across Belgium and Germany.

At Yuma, we believe technology only matters when it makes a real difference for people. In this role, you will contribute to optimizing and modernizing the IT infrastructure and application landscape of one of Europe's leading transmission system operators.

What you'll do

• You will play a key role in aligning business needs, architectural governance, and delivery teams to ensure coherent and future-proof solutions
• Analyze functional and non-functional requirements, constraints, and business capabilities
• Decompose business capabilities into relevant Solution Building Blocks using recommended architectural styles and reference architectures
• Design and adapt technical solutions that modernize the application landscape
• Deliver architecture designs in accordance with the organization's architecture vision, standards, and guidelines
• Provide expertise in integration design, application architecture, and available tooling
• Act as the key link between the Product Organization, Architecture teams, and Delivery teams
• Participate in the delivery process to ensure implementation aligns with the approved architecture
• Contribute to governance processes (Design Boards) and support decision-making using techniques such as ADR and Atam
• Support transformation initiatives across multiple business units in Belgium and Germany

Why Yuma ?

At Yuma, you're given space. Space to grow, to experiment, and to shape your own path. We have a strong focus on knowledge sharing. You will work on complex digital challenges in teams where collaboration and curiosity are key. Who you are

You are an experienced Solution Architect with a strong technical background and the ability to translate business needs into robust, scalable architectural solutions. You are autonomous, result-oriented, and comfortable engaging with stakeholders at all levels.

Additionally, you bring:

• At least 6 years of relevant experience as a Solution Architect
• Strong experience applying IT standards and methodologies such as Togaf, ArchiMate, Atam, and Cbam
• Familiarity with architecture Modeling Languages such as ArchiMate (experience with SparX Enterprise Architect is a strong plus)
• Solid understanding of Domain-Driven Design (DDD)
• Experience with modern architectural paradigms such as MicroServices and event-driven architectures
• An Agile mindset and experience working in Agile environments
• Strong collaboration skills and openness to peer feedback
• The ability to work autonomously and take initiative
• A continuous learning mindset and the ability to facilitate workshops and technical discussions
• Fluent English and German (mandatory - documentation and external meetings are conducted in these languages)
• Knowledge of French and/or Dutch is a plus

Ben jij nog op zoek naar een afwisselende job met verantwoordelijkheid waar je kan doorgroeien en ben jij flexibel naar planning toe? Lees hieronder verder!

Als shiftleider operatie bij Albert Heijn val je onder de supermarktmanager en de manager operatie. Je richt je op het logistieke proces in de winkel en op een zo efficiënt mogelijke manier regel jij de ontvangst, opslag, bevoorrading en afvoer van producten. Termen als klantvriendelijkheid en behulpzaamheid zijn je op het lijf geschreven. Je deelt onze passie voor een aantrekkelijke winkel. Je werkt graag in een veranderlijke omgeving, zonder je vast te pinnen op één bepaalde winkel. Bovendien ben je door je onuitputtelijk enthousiasme de ideale persoon om een vulploeg aan te sturen.

Als shiftleider ben je een voorbeeld voor je medewerkers. Je bent bereid om in wisselende shifts te werken tussen 6 uur 's ochtends en 8 uur 's avonds. En aangezien Albert Heijn 7 dagen per week geopend is, ben je beschikbaar van maandag tot zondag, in een werkweek van 5 dagen. Daar staat natuurlijk een goed salaris en een team met leuke collega's tegenover. Waar wacht je nog op? Maak er werk van!

Wat ga je doen?
Van het lossen van de vrachtwagen tot het vullen van de schappen, als shiftleider operatie weet je precies hoe het moet en zorg je voor een soepel en efficiënt werkproces. Op de winkelvloer stuur je gericht bij en waar nodig steek je zelf ook de handen uit de mouwen. Voor het begin van elke shift houd je een vulshiftpraatje, zodat iedereen weet wat er vandaag moet gebeuren. Met jouw drive en flinke dosis humor lever je een grote bijdrage aan het creëren van een hecht en gezellig team. De klant voelt zich welkom in de winkel omdat jullie plezier in je werk uitstralen.

Samen voor klantimpact
Een shift runnen doe je niet alleen. De manager operatie coacht je tijdens het begeleiden van de shift en helpt je verder te ontwikkelen. Jullie leren van elkaar en je bent niet bang om je kennis en ervaring over te brengen op de rest van het team. Met de manager operatie bespreek je de voortgang van de medewerkers uit je shift en houd je de ontwikkeling van je team goed in de gaten. Als een geoliede machine werken jullie samen om optimale klantimpact te maken!
Jouw profiel:

Je hebt een diploma secundair onderwijs

Je beheerst de Nederlandse taal uitstekend

Je barst van de energie en wil het elke dag beter doen.

Je kan mensen coachen, motiveren en enthousiasmeren.

Je bent een kei in plannen en organiseren.

Je werkt nauwkeurig en hebt oog voor detail.

• Je bent stressbestendig en kunt snel schakelen binnen verschillende situaties

Bezoekt potentiële klanten in verwerkende of doorverkopende bedrijven om producten of diensten voor te stellen en te verkopen. Werkt volgens de commerciële doelstellingen van de onderneming. Volgt de klanten commercieel op (getrouwheidsacties, tevredenheidsenquêtes, ...). Een bijkomende activiteit kan zijn: de activiteiten van een verkoopteam coördineren.

In deze functie ben jij verantwoordelijk voor de commerciële ontwikkeling van jouw regio (straal van +- 40km rond Wolvertem). Je bouwt een volledig nieuw klantenbestand op en richt je op zelfstandige installateurs, elektriciens en KMO’s binnen de residentiële markt. Jouw taken zijn onder meer:

• Het opstellen en uitvoeren van commerciële actieplannen.
• Actief prospecteren en benaderen van potentiële klanten.
• Leads opvolgen en afspraken maken, zowel telefonisch als ter plaatse.
• Langetermijnrelaties opbouwen met klanten en verkoop genereren.

Wij zijn op zoek naar een gedreven professional die zichzelf herkent in het volgende profiel:

• Opleiding/ervaring:
• Bij voorkeur een technische achtergrond in elektriciteit of gelijkwaardig door ervaring.
• Affiniteit met en interesse in elektrotechnische producten.
• Competenties:
• Commercieel inzicht en een sterke focus op resultaten.
• Proactieve houding en doorzettingsvermogen.
• Je voelt je comfortabel bij koude acquisitie en het onverwachts binnenstappen bij klanten.
• Taalvaardigheid:
• Je spreekt vlot Nederlands en hebt een goede kennis van Frans (Brusselse markt).
• Persoonlijkheid:
• Een doener die houdt van uitdagingen en zelfstandig te werk gaat.