Manpoweri kliendiks on Sirin Development

Tööülesanded: Peamised ülesanded ja vastutus:
Osalemine projektikontseptsioonide loomises, projekteerimise juhtimises ja jätkusuutlike logistikaparkide järelevalves; Õigeaegsete kinnituste ja projekti koordineerimise tagamine; Eelarvete ja ajakavade ettevalmistamine, järelevalve, kontroll ja haldamine; Ehitusprojektide väljatöötamine ja kogu ehitusprotsessi järelevalve; Hankeprotsesside haldamine; Ehitusprotsessis osalevate töövõtjate ja tarnijate koordineerimine; Ehituskonstruktsioonide elementide analüüsimine; Suhtlemine riigiasutustega projekti arendamisega seotud küsimuste lahendamisel; Tiheda suhtluse ja koostöö hoidmine teiste seotud osakondadega (arendus, liising, hanked, õigus, finants); Töö edenemise ja staatuse aruandlus Balti riikide ehitusjuhile.

Omalt poolt pakume: Ettevõte pakub:
Professionaalselt väljakutseid pakkuvat töö rahvusvahelises ettevõttes; Võimalust olla osa juhtivast ettevõttest ambitsioonika kasvu ajal; Iga-aastased boonuseid vastavalt isiklikele ja meeskonna tulemustele; Vajalikke koolitusi, konverentse, firmaüritusi; Eratervisekindlustust ja lisa vaba päeva sünnipäevakuul.

Muud nõuded: Sobid suurepäraselt, kui sul on:
Kõrgharidus ehituses, tsiviilehituses või sarnasel erialal; Vähemalt 4-5-aastane kogemus ehitusprojektijuhina ja teadmised valdkonna õigusaktidest; Teadmised projekteerimis- ja ehitusprotsessidest ning -tehnoloogiatest; Kogemus suuremahuliste ehitusprojektide juhtimisel kõigis projekti etappides (alates projekteerimisest kuni esitamiseni riigiasutustele); Hea eesti ja inglise keele oskus; Tugevad juhtimis- ja organiseerimisoskused; Hea analüütiline ja aja planeerimisoskus; Head teadmised MS Office'i, AutoCADi ja MS Projecti kasutamisest; Võimalus veeta osa ajast ärireisidel (umbes kord kuus 1-2 päeva).

Kodus töötamise võimalus: Ei

Otsime Koonga Koolile direktorit, kellel on visiooni ja tahet arendada väikest kogukonnakooli, juhtida kooli igapäevast õppe- ja haldustööd ning eestvedada kooli arengut koostöös õpetajate, lapsevanemate ja kogukonnaga.

Tööülesanded: Direktori ülesandeks on kooli igapäevase töö ja personali juhtimine, õppetegevuse arendamine ning kooli arengusuundade kujundamine. Oluline on toetada iga õpilase arengut ning hoida ja arendada head koostööd kooli partneritega.
Meie tulevikueesmärgiks on Koongas ühendada kool ja lasteaed ühtseks asutuseks, mistõttu ootame direktorilt valmisolekut ja võimekust juhtida ka sellist arenguprotsessi.

Omalt poolt pakume: Koonga Kooli tulevasele direktorile pakume omalt poolt huvitavat ja vastutusrikast tööd kogukonnale olulise kooli arendamisel, enesetäiendamise ja eneseteostuse võimalusi. Võttes aluseks palgamäära alates 2800 eurost (bruto) kuus, arvestades kooli tänast suurust ning tulevikuplaani lasteaia ja kooli ühendamiseks ning selle ühtseks juhtimiseks, näeme, et asutuse direktori 0,6 ametikoha koormustöötasuks on 1750 eurot (bruto). Lisakoormust on võimalik saada ainetundide, ringide ja muu koolitööga.

Muud nõuded: Direktorina sobid kandideerima, kui sul on:
juhtimiskompetentsid; arusaamine eelarvelise asutuse majandamise põhimõtetest; loomuomane korrektsus, vastutustunne ja hea töökorraldusoskust; kontoritarkvara ja hariduse infosüsteemide kasutamise oskus. hea suhtlus- ja läbirääkimisoskus; uuendustele avatud meel ja valmidus muutusi ellu viia; hingelähedane koostöö õpetajate, lapsevanemate ja kogukonnaga.

Kodus töötamise võimalus: Ei

Koormus, vahetused: 0,6

Tööülesanded: Otsime oma meeskonda tehnikajuhti, kelle ülesandeks on juhtida ettevõtte tehnikaosakonda ning tagada, et tootmisseadmed oleksid töökorras ja tootmine saaks toimida sujuvalt.
Peamised ülesanded: • tootmisseadmete tehnilise korrasoleku ja töökindluse tagamine; • seadmete rikete diagnoosimine, remontimine ja hooldustööde korraldamine; • ennetava hoolduse süsteemi arendamine ja elluviimine; • varuosade hankimine ning vajaliku laovaru planeerimine ja haldamine; • tehnikaalase dokumentatsiooni ja hooldusplaanide pidamine; • tehnikaosakonna alluvate töö korraldamine ja juhendamine; • koostöö tootmisjuhiga, et tagada masinate maksimaalne tööaeg ja tootlikkus; • ettepanekute tegemine seadmete arendamiseks, parendamiseks ja investeeringuteks; • vajadusel valmisolek reageerida tehnilistele probleemidele ka väljaspool tavapärast tööaega.

Omalt poolt pakume: • vastutusrikast ja iseseisvat rolli tootmisettevõtte tehnilise poole juhtimisel;
• võimalust mõjutada tootmise efektiivsust ja tehnilist arengut; • konkurentsivõimelist töötasu; • toredat ja toetavat meeskonda; • omatöötaja hüvesid, tervise- ja spordikompensatsiooni ning kaugelt tulijale sõidukompensatsiooni.

Muud nõuded: Ootame sinult:
• tehnilist haridust või varasemat kogemust tööstusseadmete hoolduse ja remondi valdkonnas; • häid mehaanika- ja elektrialaseid oskusi ja teadmisi; • süsteemset mõtlemist ja võimet kiiresti lahendada tehnilisi probleeme; • valmisolekut töötada nii arvuti taga (planeerimine, tellimused, dokumentatsioon) kui ka tootmises seadmete remontimisel käte külge panemist; • head organiseerimis- ja juhtimisoskust; • väga head inglise keele oskust tehnilise info kasutamiseks ja suhtlemiseks seadmete ja varuosade tarnijatega. Kasuks tuleb • kogemus tootmisettevõttes tehnikajuhi või hooldusjuhi rollis • kogemus automatiseeritud tootmisliinidega

Kodus töötamise võimalus: Ei

Tööülesanded: Vivere kool ootab oma kooliperre positiivset ja hoolivat meeskonnaliiget.
Töö erivajadustega lastega vene keeles tugispetsialistina. Hariduslike erivajadustega õpilaste arengu eesmärgistamine ja jälgimine. Koostöö lapsevanemate ja kolleegidega. Me pakume Sulle võimalust ennast teostada, aidates erilistel lastel integreeruda ühiskonda, toetades nende võimalust saada head haridust ja oskusi hakkama saada täisväärtuslike ja edasipürgivate kodanikena.

Omalt poolt pakume: paindlikku ja osalist tööaega;
asutusepoolset nõustamist ja tuge; ametialaseid koolitusi; suurepärast võimalust anda oma panus erilist tähelepanu vajavate laste ja nende perede ellu; ametialast arenemisvõimalust ja eneseteostust; võimalust rakendada oma ideid ja teadmisi; võimalust osaleda rahvusvahelistes projektides; prillide kompensatsioon, gripivastane vaktsiin; tasustatud suvepuhkus 56 päeva; tasuta parkimine.

Muud nõuded: Eripedagoogina töötamiseks on vajalik vastav kvalifikatsioon (magistikraad või eripedagoogi kutse ning eesti keele oskus vastavalt keeleseaduses ja selle alusel kehtestatud nõuetele.)
Ootame Sind: • kui oled rõõmsameelne ja vastutustundlik; • kui jagad meie kooli väärtusi ja ühiseid eesmärke; • kui Sul on oskusi analüüsida ja planeerida oma tegevusi; • kui oled meeskonnatööle ja lahendustele orienteeritud ning avatud uuendustele; • kui oskad olla isikuks, kes märkab eristuvaid lapsi, hindad nende võimeid ning aitad kujundada sobilikku õpikeskkonda; • kui leiad, et suudad ja tahad koos lastega õppida, areneda ja avastada.

Kodus töötamise võimalus: Ei

Koormus, vahetused: koormus kokkuleppel

Tööülesanded: Kui soovid alustada või jätkata karjääri siseturvalisuse valdkonnas, võib valvuri amet olla just Sinu järgmine samm!
Valvurid on vangla turvalise ja tulemusliku toimimise alustalad. Oma igapäevatööga aitavad valvurid suunata kinnipeetavaid õiguskuulekama elu poole ning panustavad seeläbi turvalisema Eesti loomisesse. Sinu ülesanne valvurina on teostada järelevalvet, jälgida kinnipeetavate käitumist ning tagada kehtiva päevakorra ja reeglite järgimine. Suhtled aktiivselt kinnipeetavatega, kasutades selget ja rahulikku suhtlusviisi. Oskad hoida professionaalset distantsi, säilitades samal ajal inimliku ja lugupidava kontakti. Lisaks lahendad olmeprobleeme ning saadad kinnipeetavaid vangla territooriumil liikumisel. Kõiki neid ülesandeid täidad koostöös oma üksuse ning kogu vangla meeskonnaga. Valvuri tööks vajalikud teadmised ja oskused omandad töökohapõhise kutseõppe käigus. Õpingute ajal säilitatakse Sinu palk.

Omalt poolt pakume: Toetatud väljaõpet ning karjäärivõimalusi organisatsiooni sees;
35 päeva puhkust ja kolme tasustatud tervisepäeva; palka 2400 eurot, millele lisandub tasu öötundidel ja riigipühadel töötamise eest; sportlikku eluviisi ja vaimset tervist toetavaid hüvesid, sealhulgas spordikompensatsiooni 100 eurot kvartalis; jõusaali kasutusvõimalust, rühmatreeninguid ning võimalust personaaltrenniks ja toitumisnõustamiseks.

Muud nõuded: Vähemalt keskharidus;
hea erinevate inimestega suhtlemise oskus ja empaatiavõime; hea kohanemisvõime ja valmisolek meeskonnatööks; eesti keele oskus kõrgtasemel; valmisolek läbida kehalised katsed ja tervisekontroll; valmisolek töötada graafiku alusel (12 tunnised päeva- ja öövahetused).

Kodus töötamise võimalus: Ei

Tööülesanded: Pakume tööd kuller / laotöötajale.
Töö jaguneb erinevate ülesannete vahel ning väljaõpe toimub kohapeal: Graafiku alusel päevasel ajal väikekaubikuga kauba vedu Tallinnas ja selle lähiümbruses. Kaupade/saadetiste ettevalmistus laos, kaalumine, saatedokumentatsiooni koostamine. Lattu/terminali kliendi juurest peale korjatud kauba arvele võtmine (laoprogrammist läbi kandmine). Kaubaautode maha- ja pealelaadimine teisaldustehnika (tõstuk, elektrirokla, kahvelkäru jms) abil. Saabunud kaupade laoprogrammis arvele võtmine ja paigutamine riiulisse. Kaupade väljastuseelne ettevalmistus, komplekteerimine ja pakkimine. Kauba väljastamine. TVC laohotell on 100% paberivaba ning kõik tööprotsessid on juhitud digitaalselt. See loob keskkonna, kus töötaja iga oma liigutusega keskendub lisandväärtuse loomisele ning selle läbi on töö tegemine lihtne, motiveeriv ja tulemuslik.

Omalt poolt pakume: Stabiilset ja tänapäevast töökeskkonda.
Kulleri töö on graafiku alusel ainult päevases vahetuses ja sõltuvalt vajadusele. Töö laos toimub graafiku alusel kahes vahetuses (hommikune ja õhtune).

Muud nõuded: Ootame kandideerima inimest, kes omab vähemalt B-kategooria juhiluba ning oskab eesti keelt vähemalt suhtlustasandil. Kui tunned, et oled usaldusväärne, füüsiliselt heas vormis, hea pingetaluvusega ja korrektne oma tegemistes, ootame Sind kandideerima.
Suure eelise annab varasem töökogemus laotöö vallas ja/või tõste- ning teisaldustehnika kasutamise kogemus/pädevus. Töö on keskmise füüsilise koormusega. Sobib suurepäraselt inimesele, kellele meeldib laotöö mõnusas kollektiivis ning vahelduseks soovib keerata kaubiku rooli.

Kodus töötamise võimalus: Ei

See roll on mõeldud juhile, kes naudib arendust, loob süsteeme, kasvatab meeskonda ja viib ideed ellu.

Tööülesanded: Sinu juhtida on restorani ja teiste toitlustusüksuste strateegiline arendamine – uue restoranikontseptsiooni loomine ja edasiarendamine, teenindusstandardite kaasajastamine ning tugeva meeskonna värbamine, juhendamine ja motiveerimine.
Vastutad müügitulemuste, eelarve ja kulude jälgimise eest ning arendad majasisest ristmüügisüsteemi. Koostad joogikaardid, panustad arengukontseptsiooni väljatöötamisse ja tagad sujuva koostöö teiste osakondadega, et külaliskogemus oleks terviklik ja kõrgetasemeline.

Omalt poolt pakume: Pakume võimalust kasvada koos meiega ja panustada uue hotelli- ja restoranikontseptsiooni
arengusse inspireerivas töökeskkonnas. Toetame sind tööalase väljaõppe ja arenguvõimalustega ning pakume konkurentsivõimelist töötasu ja autokompensatsiooni. Meie poolt on ka omapere toitlustus ja soodustused. See on võimalus ehitada koos meiega järgmine armastatud sihtkoht – kujundada sihtkoht, mis eristub ja jääb meelde.

Muud nõuded: Ootame Sind, kui:
Sul on varasem juhtimiskogemus teenindus- ja toitlustusvaldkonnas ning tugev arusaam valdkonna seadustest ja hügieeninõuetest. Oled strateegiline mõtleja ja samal ajal praktiline elluviija. Sul on värsked ideed, julgus katsetada ja võimekus meeskonda inspireerida. Valdad väga hästi eesti ja inglise keelt, oskad luua ja hoida kõrgetasemelist kliendikogemust ning oled loov, analüütiline ja tulemusele orienteeritud. Kasuks tuleb erialane haridus ja rahvusvaheline kogemus.

Kodus töötamise võimalus: Ei

Tööülesanded: Kas tahad olla õppimisest rõõmu tundva kooli juht?   Mitte lihtsalt juht, vaid kooli süda, suunanäitaja ja eestvedaja.
Rõuge Põhikool on kogukonnakool. Siin loeb koostöö, hoolimine ja julgus mõelda haridusest laiemalt. Me hindame kultuuri- ja kogukonnatundlikkust, meeskonnatööd ning soovi kooli tulevikku teadlikult disainida, mitte lihtsalt hallata. Meie koolil on üks süda ja neli isikupärast nägu: õppekohad Haanjas, Mõnistes, Rõuges ja Varstus. Igaühes neist on oma kultuur ja kogukond. Direktori ülesanne on juhtida Rõuge Põhikooli süsteemselt ja tulemuslikult, tagada õpilaste heaolu ja turvalisus ning heatasemeline üldharidus.

Omalt poolt pakume: Miks valida Rõuge Põhikool?
• sind ootavad õpihimulised lapsed ja pühendunud, professionaalne meeskond; • sinu ideid kuulatakse ja aidatakse ellu viia; • töötad ühtehoidvas kooliperes ja kogukonnas, kus sind märgatakse ja väärtustatakse; • saad teha tööd, millel on päriselt tähendus nii laste kui kogukonna tuleviku jaoks; • toetame sinu arengut ning pakume võimalusi enesetäiendamiseks.

Muud nõuded: Kandidaadilt eeldame:
• oled kogenud juht ning sul on magistrikraad (soovitavalt haridusvaldkonnas); • sinu juhtimisstiil arvestab õppekohtade eripäradega ning toetab kooli ühtset arengut; • kannad meie kooli põhiväärtusi: avatus, inimlikkus ja õpitahe; • mõtled ja tegutsed õpilasekeskselt ning väärtuspõhiselt; • oled paindlik, uudishimulik ja avatud muutustele; • suhtled selgelt ja soojalt nii õpilaste, lapsevanemate kui kolleegidega; • oled kogukonna- ja kultuuritundlik meeskonnajuht; • oled uuendusmeelne, sul on julgust katsetada ja kujundada uusi lahendusi.

Kodus töötamise võimalus: Ei

Tööülesanded: Toateenindaja rolli ülesanded:
• Hotellitubade igapäevane korrashoid ja puhastus vastavalt standarditele. • Hotellitubade päevakoristused ja lõpukoristused. • Vajadusel suurpuhastused ja eripuhastustööd. • Vannitubade hügieeni tagamine. • Voodipesu ja rätikute vahetus. • Tarvikute täiendamine. • Tehniliste või hooldusvajaduste märkamine ja info edastamine. • Sõbralik ja hooliv suhtumine külalistesse. Üldpuhastusteenindaja rolli ülesanded: • Üldpuhastusteenindaja hoiab kogu maja ühtlase, esteetilise ja väärika ilmega. • Avalike ja personali alade (fuajee, koridorid, spaa, seminariruumid jms) korrashoid ja puhastus. • Perioodilised puhastusplaanid ja süvapuhastused. • Eripuhastustööd vastavalt vajadusele. • Hügieeni- ja standardite järjepidev järgimine. • Sõbralik ja hooliv suhtumine külalistesse.

Omalt poolt pakume: • Võimalust olla osa uue loodusspaa sünnist ja kvaliteedistandardite kujundamisest.
• Selgeid tööjuhendeid, puhastusplaane ja väljaõpet. • Toetavat ja lugupidavat meeskonda. • Tähendusrikast tööd rahulikus looduskeskkonnas. • Tervist toetavat töökeskkonda (2 tervisepäeva aastas). • Vajadusel oma töötajate majutusvõimaluse kasutamist. • Töötasu alates 7€ / tunnis brutos.

Muud nõuded: Oled kohusetundlik, täpne ja detailidele orienteeritud;
Sulle meeldib kord ja puhtus; oled füüsiliselt aktiivne ja vastupidav – töö on liikumist ja jõudu nõudev; oled hooliv ja sõbralik – liigud teeninduspiirkonnas ning suhtled ka külalistega; Sulle meeldib töötada nii iseseisvalt kui meeskonnas; oled valmis töötama graafiku alusel (sh nädalavahetustel ja riigipühadel); Sulle meeldib järgida juhendeid ning puhastusplaane. Eelise annab: varasem kogemus hotellis, majapidamises või puhastusteeninduses; kogemus kvaliteedistandardite või puhastusplaanide järgimisel; digitaalsete töövahendite kasutamise kogemus (nutiseadmed, tööülesannete süsteemid jms); kiirus ja süsteemsus töökorralduses; tähelepanelikkus detailide suhtes; sõbralik ja hooliv suhtumine külalistesse.

Kodus töötamise võimalus: Ei

Tööülesanded: Cooltec OÜ on Eesti juhtiv tööstuslike külmutusseadmete ja soojuspumpade täislahendusi pakkuv ettevõte. Meie seadmeid kasutatakse tööstuses ja kaubanduses üle Euroopa. Seoses tootmismahu kasvuga otsime oma meeskonda külmaseadmete koostajat, kelle peamised tööülesanded on:
1) Seadmete koostamine: - Jahutusseadmete, soojuspumpade ja nende alamsõlmede mehaaniline koostamine vastavalt joonistele ja tööjuhenditele; - Torustike (sh kõrgsurve CO₂ torude) ja liitmike paigaldamine; - Komponentide kinnitamine seadme konstruktsioonile (nt kompressorid, ventiilid, soojusvahetid). 2) Ühendustööd: - Torustike ühendamine vastavalt keevitus- või jootmisjuhistele (nt Cu-torude painutamine ja pressühendused); - Liitekohtade tihendamine ja lekkekindluse kontrollimine. 3) Survetestid ja kontroll: - Surveseadmete katsetuste läbiviimine (nt hüdro- ja lekketestid); - Testitulemuste dokumenteerimine vastavalt kontrolljuhenditele ja PED nõuetele. 4) Dokumentatsioon: - Koostamis- ja testimisprotokollide täitmine; - Kasutatud komponentide dokumenteerimine (seerianumbrid, partiiandmed). 5) Ohutus ja kvaliteet: - Tööohutusnõuete järgimine tootmises; - Valmistoodete vastavuse kontrollimine kvaliteedi- ja ohutusstandarditele (nt CE, PED).

Omalt poolt pakume: ETTEVÕTE PAKUB:
- stabiilset töökohta kasvavas ettevõttes, - tööpäevi E–R, - toetavat ja kogenud meeskonda, - erialaseid arenguvõimalusi, - spordikompensatsiooni, - kaasaegseid töötingimusi meie vastvalminud tehases Sauel, - väljaõpet ja võimalust omandada täiendavaid erialaseid oskusi.

Muud nõuded: OOTAME SINULT:
- tehnilist taipu ja huvi seadmete koostamise vastu, - oskust lugeda tehnilisi jooniseid, - kogemust mehaanilise või elektromehaanilise koostamisega, - täpsust, kohusetundlikkust ja head meeskonnatöö oskust, - valmisolekut töötada tootmiskeskkonnas. KASUKS TULEB: - kogemus külmatehnika või HVAC-seadmetega, - torustiku paigaldamise või jootmise kogemus, - elektriskeemide lugemise oskus.

Kodus töötamise võimalus: Ei