Laumaannu kanssamme Huhuu Paimio! Laumamme kaipaa reipasta palveluvastaavaa Sinä tiedät, miten asiakkaillemme valmistetaan parhaat ateriat! Aloitamme toimintamme Paimion kaupungin ateria- ja puhtauspalveluissa 1.7.2026 ja etsimme nyt kahta ruoanvalmistustaitoista palveluvastaavaa uuteen tiimiimme. - Pääsääntöinen työpaikkasi on Oinilan tai Tapiolan päiväkoti - Tehtävä on kokoaikainen ja vakituinen, pääsääntöisesti arkisin tehtävää päivätyötä - Sinun työsi alkaa joko heinäkuussa tai elokuussa - Palkkaa tehtävästä maksamme kokemuksesi ja koulutuksesi mukaan 2000-2200 € /kk Meidän laumamme tarjoaa elämyksiä päivittäin hyvän ruoan merkeissä, putipuhtaissa tiloissa! Päiväkodeissa asiakkaanamme on reippaita päiväkotilapsia ja henkilökuntaa. Päiväkodin keittiössä valmistamme aamupalat, lounaat ja välipalat. Päivittäisen palvelun työparinasi sinulla voi olla joko ravintolatyöntekijä tai siivooja. Esihenkilönäsi toimii palvelupäällikkö, ja työssä tukena on myös palveluohjaaja. Palveluvastaavana vastaat itsenäisesti ravintolan päivittäisestä toiminnasta ja asiakaspalvelusta. Huolehdit aamupalan, lounaan ja välipalojen tarjoamisesta ja osittaisesta valmistamisesta. Lisäksi huolehdit raaka-aineiden riittävyydestä, tavaroiden vastaanotosta, omavalvonnasta ja keittiön puhtaanapidosta sekä hoidat raportointia laskutusta varten. Tarjolla tänään mahtava lauma Olemme luotettava ja vakaa työnantaja. Haluamme varmistaa, että sinulla on mahdollisuus onnistua työssäsi hyvällä perehdytyksellä, toimivilla työkaluilla ja ohjeilla sekä tuoteturvallisuuden varmistavalla reseptiikalla ja tuotantomalleilla. Tarjoamme sinulle hyvät henkilöstöedut: mm. työkengät kerran vuodessa ja Epassi -rahaa 150€ (koeajan jälkeen) sekä kattavan työterveyshuollon. Huomioimme työntekijöidemme onnistumisia sekä tuemme laumasi yhdessä tekemistä laumarahalla. Näillä ominaisuuksilla pärjäät tehtävässä ja hymy ei hyydy Palveluvastaavalta edellytämme kokin koulutusta ja sinulla tulisi olla jonkin verran työkokemusta vastaavista tehtävistä. Aiempi kokemus päiväkodissa tai koulussa työskentelystä katsotaan eduksesi. Olet itsenäiseen työskentelyyn tottunut ja osaat organisoida työpäiväsi kulun. Lasten kanssa toimiminen on sinulle luontaista ja mieluisaa. Sinulla on sitoutunut asenne työntekoon ja olet valmis tarttumaan kaikkiin keittiön työtehtäviin. Työtehtävä edellyttää suomen kielen taitoa, ymmärrystä dieeteistä ja IT -taitoja. Tee laumasta kokoaan suurempi Vastaa muutamiin alla oleviin kysymyksiin sekä lähetä ansioluettelosi meille viimeistään 27.4. Lisätietoja tehtävästä antaa asiakkuuspäällikkö Tuuli Åström, puh. 044 711 9658 Ennen työn aloitusta sinun tulee esittää rikostaustaselvitys lasten ja nuorten kanssa työskentelyyn. Katso video ja liity laumaamme >> Laumaannu keittiössä - Compass Group Suomi (youtube.com)

Hei lähihoitaja! Haluatko tehdä merkityksellistä työtä ikäihmisten parissa? Etsitkö uusia töitä Kauhajoelta? Haemme nyt lähihoitajaa Hoivakoti Tuulikanteleeseen. Lue lisää alta ja hae osaksi meidän tiimiä! Hoivakoti Tuulikannel työpaikkana Hoivakoti Tuulikannel tarjoaa ympärivuorokautista palveluasumista ikääntyneille ja muistisairaille Kauhajoen keskustan tuntumassa rauhallisella alueella. Meillä on asukaspakkoja 26 asukkaalle. Luomme asukkaillemme mielekästä arkea ja kannustamme heitä osallistumaan hoivakodin arjen askareisiin, yhdessäoloon ja harrastustoimintaan. Mukava yhdessäolo ja monipuolinen viriketoiminta luovat asukkaiden toiveiden mukaisen arjen. Työpäiväsi lähihoitajana meillä Lähihoitajana luot omalla läsnäolollasi asukkaillemme turvallista, mielekästä ja arvokasta arkea. Työhösi sisältyy mm. perushoitoa, ulkoilua asukkaidemme kanssa, toimintakyvyn tukemista, asukkaidemme voinnin seurantaa, lääkehuoltoa, erilaisia hoitotoimenpiteitä sekä RAI-arviointien ja palvelun toteuttamissuunnitelmien tekemistä. Lisäksi osallistut arjen järjestelyihin ja aktiviteettitoimintaan yhdessä muun tiimin kanssa. Työsuhteen tiedot Tehtävä on vakituinen ja työ on tuntityötä 1-115 h/3vk sopimuksella. Työ on 3-vuorotyötä. Toivomme, että pääset aloittamaan meillä mahdollisimman pian! Palkka Palkkauksessa noudatamme yksityistä sosiaalipalvelualan työehtosopimusta, tehtäväkohtainen pohjapalkka lähihoitajan tehtävässä on kokemuslisistä riippuen 2415,762612,33 €/kk (G20C). Mitä toivomme sinulta? - lähihoitajan tutkinto - voimassa olevaa hygieniapassia, tartuntatautilain mukaista rokotussuojaa ja lääkelupia - sujuvaa suomen kielen taitoa - positiivista, aktiivista ja oma-aloitteista työotetta Katsomme eduksi aikaisemman työkokemuksen ikäihmisten parissa. Pyydämme lisäksi rikosrekisterilain mukaisen rikosrekisteriotteen nähtäväksi. Miksi sinun kannattaa tulla meille töihin? Lämmin vastaanotto. Otamme sinut lämpimästi vastaan osaksi meidän porukkaa. Varmistamme sinulle hyvän perehdytyksen ja saat koko työyhteisön tuen työllesi. Teemme töitä yhdessä tiiminä asukkaidemme hyväksi, tavoitteenamme laadukas hoiva ja hyvinvoiva henkilöstö. Työn ja vapaa-ajan tasapaino. Meille on tärkeää, että työ ja vapaa-aikasi on tasapainossa ja kuuntelemme toiveitasi työvuorosuunnittelussa. Työsuhde-etuina saat käyttöösi Epassi virike-edun, työmatkaedun sekä Cityshopparin. Työntekijänämme olet oikeutettu työterveyshuoltoon Mehiläiseltä. Uuden oppiminen. Työympäristönä kotimme on mielenkiintoinen ja monipuolinen. Haluamme mahdollistaa sinulle hyvät edellytykset toteuttaa työtäsi ja kehittää osaamistasi. Kiinnostuitko? Hakuaikaa tehtävässä on 30.4. asti! Toimithan kuitenkin pikimmiten, sillä käymme hakemuksia läpi jo hakuaikana ja sovimme töistä heti, kun sopiva henkilö löytyy tehtävään. Heräsikö kysymyksiä? Lisätietoja antaa yksikönpäällikkö Arja Hirvimäki, p. 050 412 6404, arja.hirvimaki@esperi.fi Esperi Hoivakoti Tuulikannel Puhelin: [täältä](https://esperi.fi/tyopaikat/avoimet-tyopaikat/).

Onko kylmätekniikka taitolajisi? Satavuotiaana perheyrityksenä rakennamme kestävää ja vastuullista yhteiskuntaa - haluaisitko olla osa tätä joukkoa? Jos vastasit kyllä, niin jatka lukemista. Haemme nyt kiinteistöpalveluihimme kaupan kylmän kylmälaiteasentajaa vakituiseen työsuhteeseen. Huomioimme hakijavalinnassa myös valmiit kylmälaiteasentajat (Y3), joilla ei välttämättä ole aiempaa kokemusta kaupan kylmätekniikasta. Näissä tapauksissa tarjoamme tehtävään tarvittavan koulutuksen sekä kattavan perehdytyksen. Kylmälaiteasentajana vastaat kaupan kylmän asennus-, korjaus- ja huoltotoimenpiteistä sekä uusista laiteasennuksista asiakaskohteissamme. Työtehtäväsi sisältävät esimerkiksi projektiasennuksia sekä vikahakuja arkipäivinä klo 716 välillä. Kiinteistöpalvelumme hoitavat mm. kaupan kylmän, kauppakeskuksien, hotellien ja toimistokiinteistöjen taloteknisiä huolto- ja kunnossapitotehtäviä. Vastuullamme on varmistaa asiakaskiinteistöjemme teknisen toimivuuden ja energiatehokkuuden lisäksi loppukäyttäjille miellyttävät olosuhteet. Odotamme hakijalta seuraavia asioita: - Kylmätekniikan perus- tai ammattitutkinto - Laaja-alainen kokemus kylmälaiteasennusten itsenäisestä hoitamisesta - Y3 -pätevyys - Ymmärrystä kaupan kylmän yleisimmistä automaatiojärjestelmistä - Voimassa olevat työturvallisuus-, sähkötyöturvallisuus-, tulityö- ja EA1-kortit - B-ajokortti - Sujuva suomen kielen taito - Nuhteeton tausta Lisäksi eduksesi on: - Työkokemus kaupan kylmästä ja CO2-laitteistoista Sinulla on hyvät vuorovaikutustaidot ja langat pysyvät käsissäsi. Olet tottunut itsenäiseen työskentelyyn sekä oman toiminnan suunnitteluun, organisointiin ja hallintaan. Asiakaspalveluhenkisyys on sinulle itsestään selvä asia. Tarjoamme - Virike- ja hierontaedun - Laajan työterveyshuollon - Kattavan vapaa-ajan tapaturmavakuutuksen - Mahdollisuuksia lisäkouluttautumiseen (mm. oppisopimus, verkkokurssit) - Omaehtoisen opiskelun tuen Perheomisteisena yrityksenä teemme töitä hyvällä tekemisen meiningillä. Sinulla on osaavan tiimin ja oman esihenkilösi tuki. Pääset tekemään hommia mielenkiintoisten kohteiden parissa, työpäiväsi ovat sopivan vaihtelevia ja pystyt itse vaikuttamaan päivän kulkuun. Tarjoamme sinulle mahdollisuuksia kehittyä ammatillisesti tai jopa löytää uusia urapolkuja. Odotamme hakemustasi viimeistään 8.5.2026. Toimi nopeasti, sillä tehtävä täytetään heti sopivan hakijan löytyessä. Lisätietoja tehtävästä antaa yksikönpäällikkö Aaro Mahkonen, puh. 050 574 6246 tai sähköpostitse aaro.mahkonen@are.fi. ARE ARE on suomalainen perheyritys, jolla on yli sadan vuoden kokemus talotekniikasta. Tarjoamme ratkaisuja ja palveluita kiinteistön koko elinkaarelle uudiskohteiden talotekniikkaurakoinnista, ylläpitoon ja huoltoon, huollosta modernisointiin ja korjausrakentamiseen. Tahdomme olla talotekniikan suunnannäyttäjä ja siksi kehitämme toimintaamme jatkuvasti. Työskentelemme tiiviisti yhdessä asiakkaidemme kanssa löytääksemme parhaat ratkaisut, oli kyseessä sitten toimisto, hotelli, sairaala tai teollisuuslaitos. Tavoitteena on aina energiatehokkaat tilat ja tilojen käyttäjille miellyttävät sisäolosuhteet, kustannustehokkaasti toteutettuina. Puhelin: 020 530 5500 Sähköposti: hr@are.fi Sijainti: Valajantie 13 A, 48230 Kotka

Merkityksellinen työ tarjolla juuri sinulle! Nyt haemme lastensuojelun avohuollon sosiaalityöhön keskiselle alueelle Jyväskylään sosiaalityöntekijää vakituiseen virkasuhteeseen. Virassa aloitus sopimuksen mukaan. Haettava virka sijoittuu tässä vaiheessa lastensuojelun avohuollon suunnitelmallisen työn tiimiin. Keski-Suomen hyvinvointialueella siirrytään 1.10.2026 alkaen perhesosiaalityön ja lastensuojelun avohuollon yhdennettyyn työhön. Tiimin tehtäviä sekä tiimirakenteita voidaan määritellä uudelleen lastensuojelun avohuollon rakenteen ja tarpeiden mukaan, mikä tulee vaikuttamaan sosiaalityöntekijän työnkuvaan. Sosiaalityöntekijä tekee lastensuojelun avohuollossa asiantuntijatyötä, johon kuuluu työskentely lapsen ja hänen läheisten kanssa, avohuollon tukitoimien järjestäminen ja arviointi, lapsen kiireellinen sijoitus sekä huostaanoton valmistelu. Lisäksi avohuollossa huolehditaan virka-aikaisesta lastensuojelun päivystyksestä. Meillä pääset osaksi ammattitaitoista työyhteisöä, jossa saat jatkuvan ja tiiviin tuen tiimiltäsi sekä mahdollisuuden oman työsi kehittämiseen mentoroinnin, koulutuksen ja työnohjauksen avulla. Käytössäsi on viihtyisät työtilat kaupungin keskustassa. Osittainen etätyö on myös mahdollista. Työpisteesi sijaitsee Jyväskylässä, mutta työ edellyttää liikkumista Jyväskylän alueella sekä mahdollisuutta auton käyttämiseen. Käytössämme on myös leasing-autoja. Tehtäväkohtainen palkka 4429,99 €/kk. Tehtäväkohtaisen palkan lisäksi maksamme työkokemuslisää 5 vuodesta 3 % ja 10 vuodesta 8 %. Huomioithan myös julkisen sektorin hyvät työehdot esimerkiksi lomapäivien osalta. Lomapäivien kertymä määräytyy työkokemuksesi perusteella - mitä enemmän kokemusta, sitä enemmän ansaittuja lomapäiviä. Työsuhde-etuina tarjoamme monipuolisesti erilaisia yritysalennuksia, joita voit hyödyntää henkilöstökortilla. *********************************************************************** Kelpoisuusvaatimuksena tehtävään on sosiaalihuollon ammattihenkilöistä annetun lain (817/2015) 7 §:n mukainen sosiaalityöntekijän pätevyys. Mikäli tehtävään ei saada kelpoisuuden täyttävää henkilöä, voidaan siihen määräajaksi palkata henkilö, joka on suorittanut ammattihenkilölain (817/2015) 12 §:n mukaiset opinnot. Arvostamme aiempaa kokemustasi lastensuojelun sosiaalityöntekijän työstä sekä viranomaistyöstä tai muusta sosiaalityöstä. Lisäksi arvostamme myös kykyä itsenäiseen asiakastyöskentelyyn ja päätöksentekoon, erinomaisia vuorovaikutustaitoja sekä tiimityön taitoja. Edellytämme tehtävässä tartuntatautilain 48 §:n mukaista soveltuvuutta (vesirokko ja tuhkarokko). Influenssa- ja hinkuyskärokotuksen osalta työnantaja määrittää tarpeen. Palvelussuhteen ehdot määräytyvät Sosiaali- ja terveydenhuollon työ- ja virkaehtosopimuksen mukaisesti (SOTE-sopimus). Virassa noudatetaan koeaikaa ja virkaan valittavan tulee esittää terveydentilaa koskeva selvitys. Tehtävään valitun on esitettävä rikosrekisterilain 6 §:n mukainen rikosrekisteriote (lasten kanssa työskentely). Haastattelut on suunniteltu pidettävän viikolla 19. Lämpimästi tervetuloa työkaveriksi! #hyvaks #hyvätyöarki

Haluatko olla mukana tekemässä merkityksellistä työtä sairaalan puhtaanapidon tehtävissä? Haemme Malmin sairaalan päivystykseen laitoshuoltajaa 3-vuorotyöhön määräaikaiseen työsuhteeseen ajalle 27.4.31.12.2026 HUSin tukipalvelut, viralliselta nimeltään Runkopalvelut, vastaa siitä, että sairaalassa on parhaat mahdolliset puitteet potilaiden hoitamiseksi. Meillä laitoshuoltajan tehtävät ja työympäristöt ovat monipuolisia ja vaihtelevia. Pääset osaavan ja mukavan tiimisi kanssa varmistamaan, että tilat ovat puhtaat, turvalliset ja viihtyisät sekä asiakkaille että henkilökunnalle. Lisäksi tehtäviisi kuuluu esimerkiksi ruokahuollon avustavia tehtäviä, vuodehuoltoa ja muita huoltopalvelutehtäviä. Työpaikan sijainti:Malmin sairaala, Helsinki Työsuhde: määräaikainen 27.4.31.12.2026, 3-vuorotyö (sisältää viikonlopputyötä) Työehtosopimus ja palkkaus:SOTE-sopimus, tehtäväkohtainen palkka on 2 419,00 €/kk ja sopimuksen mukaiset lisät Tässä videossa pääset tutustumaan laitoshuoltajan työhön: https://www.youtube.com/watch?v=vmJH8yR0878 Miksi töihin HUSin Runkopalveluihin? * Monipuolisissa potilaan hoitoa tukevissa tehtävissä olet tärkeä osa sairaalamaailmaa. * Kattava perehdytys: kukaan ei joudu kylmiltään työntekoon. Saat myös aina apua perehdytyksen jälkeenkin. * Rento ja monimuotoinen työyhteisö, johon jokaisen työntekijän on helppoa tulla mukaan. Meillä kaikki auttavat toisiaan parhaansa mukaan ja töitä tehdään yhdessä hyvällä fiiliksellä. * Monipuoliset ura- ja koulutusmahdollisuudet, esimerkiksi mahdollisuuksien mukaan koulutus palvelutyöntekijän tehtäviin. * Työterveyshuolto, liikunta-, kulttuuri- ja työsuhdematkaetu, tuettu työpaikkaruokailu sekä vaihtuvia henkilökuntaetuja liikunta- ja hyvinvointipalveluista. Mitä toivomme sinulta? Ilahdumme hyvistä vuorovaikutustaidoista ja iloisesta palveluasenteesta, sillä teet töitä tiiviisti työkavereidesi kanssa asiakkaidemme hyvinvoinnin eteen. Lisäksi toivomme ammattimaista ja reipasta työotetta, koska työ on vaihtelevaa ja jokainen työpäivä voi olla erilainen. Suomen kielen suullinen ja kirjallinen taito on välttämätön. Näin haet Lähetäthän työhakemuksen sähköisen rekrytointijärjestelmämme kautta hakuajan loppuun mennessä. Voimme aloittaa haastattelut jo hakuaikana ja täytämme määräaikaisen tehtävän heti sopivan henkilön löytyessä. HUSissa olet osa vaikuttavinta hoitoa. Tehtävän kelpoisuusehdot Laitoshuoltajan tai toimitilahuoltajan tutkinto. Kelpoisten ja tehtävään soveltuvien hakijoiden puuttuessa, työnantaja voi palkata määräajaksi henkilön, jolla on riittävä kokemus alalta. Edellytämme asiakas- ja potilastiloissa työskentelevältä tartuntatautilain mukaista rokotussuojaa, ja terveydenhuollon toimintayksiköissä työskentelevältä terveydentilan selvitystä keuhkotuberkuloosista ja salmonellasta. Tehtävään valittavan tulee olla täysi-ikäinen. Yhteystiedot Lisätietoja tehtävästä antaa arkisin klo 1315 palveluesihenkilö Satu Hobin, puh 050 4025 502.

Haluatko olla mukana tekemässä merkityksellistä työtä sairaalan puhtaanapidon tehtävissä? Haemme Malmin sairaalan päivystykseen laitoshuoltajaa 3-vuorotyöhön toistaiseksi voimassa olevaan työsuhteeseen. HUSin tukipalvelut, viralliselta nimeltään Runkopalvelut, vastaa siitä, että sairaalassa on parhaat mahdolliset puitteet potilaiden hoitamiseksi. Meillä laitoshuoltajan tehtävät ja työympäristöt ovat monipuolisia ja vaihtelevia. Pääset osaavan ja mukavan tiimisi kanssa varmistamaan, että tilat ovat puhtaat, turvalliset ja viihtyisät sekä asiakkaille että henkilökunnalle. Lisäksi tehtäviisi kuuluu esimerkiksi ruokahuollon avustavia tehtäviä, vuodehuoltoa ja muita huoltopalvelutehtäviä. Työpaikan sijainti:Malmin sairaala, Helsinki Työsuhde:vakituinen, kokoaikainen, 3-vuorotyö (sisältää viikonlopputyötä) Työehtosopimus ja palkkaus:SOTE-sopimus, tehtäväkohtainen palkka on 2 419,00 €/kk ja sopimuksen mukaiset lisät Työn aloitus: sopimuksen mukaan Tässä videossa pääset tutustumaan laitoshuoltajan työhön:https://www.youtube.com/watch?v=vmJH8yR0878 Miksi töihin HUSin Runkopalveluihin? * Monipuolisissa potilaan hoitoa tukevissa tehtävissä olet tärkeä osa sairaalamaailmaa. * Kattava perehdytys: kukaan ei joudu kylmiltään työntekoon. Saat myös aina apua perehdytyksen jälkeenkin. * Rento ja monimuotoinen työyhteisö, johon jokaisen työntekijän on helppoa tulla mukaan. Meillä kaikki auttavat toisiaan parhaansa mukaan ja töitä tehdään yhdessä hyvällä fiiliksellä. * Monipuoliset ura- ja koulutusmahdollisuudet, esimerkiksi mahdollisuuksien mukaan koulutus palvelutyöntekijän tehtäviin. * Työterveyshuolto, liikunta-, kulttuuri- ja työsuhdematkaetu, tuettu työpaikkaruokailu sekä vaihtuvia henkilökuntaetuja liikunta- ja hyvinvointipalveluista. Mitä toivomme sinulta? Ilahdumme hyvistä vuorovaikutustaidoista ja iloisesta palveluasenteesta, sillä teet töitä tiiviisti työkavereidesi kanssa asiakkaidemme hyvinvoinnin eteen. Lisäksi toivomme ammattimaista ja reipasta työotetta, koska työ on vaihtelevaa ja jokainen työpäivä voi olla erilainen. Suomen kielen suullinen ja kirjallinen taito on välttämätön. Näin haet Lähetäthän työhakemuksen sähköisen rekrytointijärjestelmämme kautta hakuajan loppuun mennessä. Voimme aloittaa haastattelut jo hakuaikana. HUSissa olet osa vaikuttavinta hoitoa. Tehtävän kelpoisuusehdot Laitoshuoltajan tai toimitilahuoltajan tutkinto. Kelpoisten ja tehtävään soveltuvien hakijoiden puuttuessa, työnantaja voi palkata määräajaksi henkilön, jolla on riittävä kokemus alalta. Edellytämme asiakas- ja potilastiloissa työskentelevältä tartuntatautilain mukaista rokotussuojaa, ja terveydenhuollon toimintayksiköissä työskentelevältä terveydentilan selvitystä keuhkotuberkuloosista ja salmonellasta. Tehtävään valittavan tulee olla täysi-ikäinen. Yhteystiedot Lisätietoja tehtävästä antaa arkisin klo 1315 palveluesihenkilö Satu Hobin, puh 050 4025 502.

**Etsimme liikuntasuunnittelijaa OmaKunto-hankkeeseen** Suunnittelijan tehtävänä on käynnistää ja toteuttaa Omaishoitajaliiton OmaKunto-hanke yhdessä osa-aikaisen työntekijän (20 % työaika) ja pilottiyhdistysten kanssa. Työhön kuuluu liikuntatoiminnan suunnittelu ja toteutus, vapaaehtoisten liikuntatuupparien rekrytointi sekä koulutus ja ohjaus. Suunnittelija vastaa myös hankkeen hallinnoinnista ja viestinnästä. Hankkeen verkkosivut ovat osoitteessa omaishoitajat.fi/omakunto. OmaKunto-hankkeen tavoitteena on lisätä ikääntyneiden omaishoitajien liikunnallista aktiivisuutta. Hankkeessa kehitetään liikuntaohjelma, joka huomioi ikääntyneiden omaishoitajien arjen ja tarpeet. Kehittämisen pohjana käytetään tutkimustietoa ja omaishoitajien omia kokemuksia siitä, mikä tukee liikunnallista elämäntapaa. Liikuntaohjelma painottaa turvallista liikkumista ja omaishoitajan jaksamisen huomioimista sekä mahdollistaa yhteistä liikuntaa hoidettavan kanssa. Lisäksi OmaKunto-hankkeessa luodaan vapaaehtoisten liikuntatuupparien toimintamalli, jossa vapaaehtoiset kannustavat omaishoitajia liikkumaan. Hanketta pilotoidaan yhteistyössä Itä-Uudenmaan ja Parkanon seudun omaishoitajayhdistysten kanssa. Toimintamallia ja tuotettua materiaalia levitetään valtakunnallisesti myös muille omaishoitajayhdistyksille ja toimijoille. **Odotamme sinulta** - kiinnostusta omaishoitajien hyvinvoinnin edistämiseen liikunnan keinoin - liikunta-alan tai muuta soveltuvaa koulutusta, esimerkiksi liikuntatieteiden maisterin tutkintoa - kokemusta toiminnasta ikääntyneiden liikunnan parissa - kehittämislähtöistä työotetta ja tuntemusta projektityöskentelystä - kykyä toimia oma-aloitteisesti ja itsenäisesti - viestintä- ja digiosaamista - valmiutta matkustaa. Arvostamme aiempaa kokemusta järjestötyöstä sosiaali- ja terveysalalla sekä työskentelystä vapaaehtoisten kanssa. Suunnittelijan työpaikka on Omaishoitajaliiton keskustoimistossa Helsingissä. Hankkeelle nimetään ohjausryhmä. OmaKunto-hanke rahoitetaan pääosin opetus- ja kulttuuriministeriön (OKM) valtionavustuksella. Liikuntasuunnittelijan työsuhde solmitaan vuoden ajaksi. Lähtökohtaisesti hanke kestää kaksi vuotta, mutta työsuhteen jatko riippuu OKM:n avustusrahoituksesta, joka myönnetään vuodeksi kerrallaan. Työehdot määräytyvät sosiaalialan järjestöjen työehtosopimuksen mukaan. Tehtävässä on kuuden kuukauden koeaika. Työn aloitus on 1.6. tai viimeistään 15.6.2026. **Hakeminen** Lähetä hakemuksesi **viimeistään 24.4.2026 kello 12.00** sähköpostitse osoitteeseen **haku@omaishoitajat.fi**. Merkitse aihekenttään liikuntasuunnittelija _+ oma nimesi_. Liitä mukaan: 1. hakemus 2. ansioluettelo 3. palkkatoive 4. linkki enintään 1,5 minuutin esittelyvideoon, jossa kerrot: - kuka olet - miksi haet tehtävään - miksi juuri sinut tulisi valita Lisäksi pyydämme ystävällisesti kirjoittamaan perustiedot itsestäsi Webropol-lomakkeelle https://link.webropolsurveys.com/S/047E5C73EB84B818 Huomaathan että käsittelemme vain ohjeiden mukaan lähetetyt hakemukset ja pyydämme videon linkkinä, ei nauhoitteena. Haastattelut järjestetään 29.4.2026 Helsingissä Omaishoitajaliiton toimistossa (varaa päivä mahdolliseen haastatteluun). Haastatteluun kutsuttaville ilmoitetaan viimeistään 27.4.2026. **Lisätietoja** · Koordinaattori Juha Timoskainen, puh. 020 7806 575 · Kehittämispäällikkö Kaisa Parviainen, puh. 020 7806 512 (Huom. Emme vastaa sähköpostitse lähetettyihin lisätiedusteluihin.) Tietosuojaseloste:**https://omaishoitajat.fi/omaishoitajaliitto/rekisteriselosteet/**

Haemme nyt Kiinteistötahkola Tampere Oy:lle vakituista isännöitsijää Hervannan tiimiin! Kiinteistötahkola on kasvava 48-vuotias perheyritys, joka tarjoaa isännöintipalveluja ja kiinteistökirjanpitoa kaikenkokoisille asunto- ja kiinteistöyhtiöille. Kiinteistötahkola palvelee asiakkaitaan jo kymmenellä paikkakunnalla: pääkaupunkiseudun lisäksi Turussa, Tampereella, Jyväskylässä, Oulussa, Rovaniemellä, Seinäjoella, Kuusamossa ja Taivalkoskella. Kiinteistötahkola -konserni työllistää n. 500 kiinteistöalan ammattilaista ja tarjoaa ammattitaitoista ja paikallista palveluaan jo n. 5000 asunto- ja kiinteistöosakeyhtiölle. Isännöitsijä on kiinteistövarainhoitaja, joka vastaa ihmisten suurimman omaisuuden arvon säilyttämisestä ja kasvattamisesta sekä mahdollistaa asiakkaiden arjen sujuvuuden. Isännöitsijänä Kiinteistötahkolalla pääset vastaamaan asiakasyhtiöiden kehittämisestä, toimintakyvystä, hallinnosta sekä taloudesta. Työskentelet asiakasyhtiöiden hallitusten kanssa valmistellen kokouksia ja varmistat tehtyjen päätösten toimeenpanon. Valvot asiakasyhtiöiden taloutta ja kiinteistöjen kunnossapitoa ja huolehdit viranomaisilmoitusten, kokousdokumenttien sekä kilpailutusten tekemisestä. Työnkuvasi on siis monipuolinen ja työssäsi olet läheisesti yhteistyössä asiakasyhtiöidesi hallitusten kanssa. Työ on vakituinen ja pääset aloittamaan jo lokakuun aikana tai sopimuksen mukaan. Työtunteja tehdään 37,5 h/vko. Työpisteesi sijaitsee Hervannassa erittäin hyvien kulkuyhteyksien varrella ja työajat ovat liukuvat alkaen klo 6-10 välillä. Kiinteistötahkola tarjoaa myös etätyömahdollisuuden alun perehtymisjakson jälkeen. Kiinteistötahkolalla panostetaan työntekijöiden oppimiseen, viihtyvyyteen ja työn joustavuuteen. Tarjoamme sinulle nykyaikaiset työkalut, mukavan työyhteisön ja hyvän tekemisen meiningin, etätyömahdollisuuden sekä kannustavan palkkauksen. Työhyvinvoinnista huolehdimme tarjoamalla mm. virkistys- ja harrastustoimintaa sekä muita henkilöstöetuja. Lisäksi saat mahdollisuuden kehittyä urallasi vahvaksi alan asiantuntijaksi vauhdikkaasti kasvavassa valtakunnallisessa asiantuntijakonsernissa. Toivomme sinulta jo hiukan kokemusta asunto-osakeyhtiöiden tai vuokrataloyhtiöiden isännöinnistä tai ymmärrystä taloyhtiöiden hallinnollisista tehtävistä. Taloudellinen ja tekninen osaaminen lasketaan sinulle eduksi. Työssä menestyminen ei kuitenkaan edellytä sinulta alan ammattitutkintoa tai pitkää työkokemusta vastaavista tehtävistä, sillä tarjoamme tuen ja koulutuksen alan erityiskysymyksiin. Ensisijaisesti etsimme ihmisten kanssa viihtyvää, organisointikykyistä ja aktiivisen asiakaspalveluasenteen omaavaa henkilöä. Olisitko se juuri sinä? Rekrytointiprosessista vastaa Click Henkilöstöpalvelut Oy:n rekrytointikonsultti Henna Kaivosoja. Lähetä hakemuksesi ja CV:si sähköpostitse Click Henkilöstöpalvelut Oy:n rekrytointikonsultti Henna Kaivosojalle (etunimi.sukunimi@click-hp.fi) tai täytä hakemus ohessa olevan linkin kautta. Kiinteistötahkola Tampere Oy:n pyynnöstä kaikki yhteydenotot työpaikkaa koskien tulee suunnata Hennalle. Haastatteluja tehdään jo hakuaikana, joten tartu tilaisuuteen pian! Jos haluat kysellä tehtävästä, niin ota reippaasti yhteyttä Hennaan arkisin klo 9-16, puh. 050 411 2704 ja sähköposti etunimi.sukunimi@click-hp.fi.

Tule meille työkaveriksi perusopetukseen! Suomen vanhin suomenkielinen opettajankoulutuslaitos, yliopiston muut tieteenalat sekä muut oppilaitokset kouluttavat opetusalan ammattilaisia, joista monet ovat jääneet ja vielä useammat haluaisivat jäädä Jyväskylään töihin. Voi hyvällä syyllä sanoa, että meillä Jyväskylän kaupungin perusopetuksessa koulujen henkilökunta on maan huippua. Meille erityisen tärkeitä asioita opetustyössä ovat hyvinvointi, osallisuus ja vuorovaikutuksellinen toimintakulttuuri sekä tieto- ja viestintäteknologian hyödyntäminen oppimisessa. Nyt haemme perusopetukseen PÄÄTOIMISTA TUNTIOPETTAJAA (käsityö) määräaikaiseen tehtävään ajalle 1.8.2026 31.7.2028. Tehtävän sijoituspaikka virkasuhteen alkaessa on Huhtasuon yhtenäiskoulu. Huhtasuon yhtenäiskoulussa toimivat yleisopetuksen vuosiluokat 19 sekä 11 erityisluokkaa. Koulussa on yli 800 erilaista oppijaa. Koulun opetustilat ja -välineet ovat uudet ja nykyaikaiset. Tehtäviisi kuuluu perusopetuksen käsityönopettajan tehtävät yleisopetuksen ja erityisluokkien ryhmissä. Opetusta voi olla vuosiluokilla 59 ja pääpaino on kovissa materiaaleissa. Kelpoisuusvaatimuksena tehtävään on opetushenkilöstön kelpoisuuksista annetun asetuksen 986/1998 mukainen käsityön aineenopettajan (kovat materiaalit) kelpoisuus. Hakijan tulee liittää hakemukselle kelpoisuuden osoittavat tutkintotodistukset. Tehtävä edellyttää hyviä vuorovaikutus- ja yhteistyötaitoja. Edellytämme kokemusta käsityönopettajan työstä (kovat materiaalit) ja sinulla on vahvat teknisen työn koneiden ja laitteiden käyttötaidot. Arvostamme kykyä eriyttää opetusta. Eduksi katsomme kokemuksen suomi toisena kielenä - oppilaiden opettamisesta. Palvelussuhteen ehdot määräytyvät Kunnallisen opetushenkilöstön virka- ja työehtosopimuksen mukaisesti (OVTES). Tehtäväkohtainen palkka alk. 3098,07- 3318,29 €/kk. Lisäksi maksetaan mahdolliset OVTES:n mukaiset palkanlisät. Tehtävässä aloitus 1.8.2026 tai sopimuksen mukaan. Valitun on 30 päivän kuluessa valintapäätöksen tiedoksisaannista esitettävä hyväksyttävä todistus terveydentilastaan sekä lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä annetun lain (504/2002) tarkoittama rikosrekisteriote, joka ei saa olla kuutta kuukautta vanhempi. Hakeminen ja lisätiedot Tehtävää haetaan ensisijaisesti täyttämällä hakulomake tämän hakuilmoituksen yhteydessä. Hakemus tulee jättää ennen hakuajan päättymistä. Huomioithan hakuilmoituksessa mainitut painotukset ja tuot niihin liittyvän osaamisesi esille hakemuksessasi. Arvostamme työyhteisön monimuotoisuutta ja teemme töitä yhdenvertaisuuden eteen. Toivomme hakijoita erilaisista taustoista. Lisätietoja antaa Huhtasuon yhtenäiskoulun rehtori Kirsi Kallionpää, puh. 050 548 7387, kirsi.kallionpaa@jyvaskyla.fi. Tutustu kouluumme https://peda.net/jyvaskyla/huhtasuonyhtenaiskoulu Hakulomakkeeseen liittyvissä asioissa voit olla yhteydessä rekrytointi@jyvaskyla.fi Jyväskylän Kaupunki Puhelin: 050 548 7387 Sähköposti: kirsi.kallionpaa@jyvaskyla.fi Sijainti: Kilpisenkatu 1, 40100 Jyväskylä

Tule mukaan luomaan elämäsi tarinaa Avustajasi Validia Oy:lle! Haemme nyt henkilökohtaisia avustajia Luvialle. Miltä kuulostaisi merkityksellinen ja arvokas työ sinulle sopivilla työajoilla? Haluaisitko saada työkokemusta hoitoalasta näköalapaikalta, tai kaipaatko tekemistä eläkepäivien ratoksi rauhallisissa olosuhteissa yksi asiakas kerrallaan? Tule mukaan! Henkilökohtaisena avustajana meillä pääset osaksi asiakkaidemme arvokkaita tarinoita. Validialla henkilökohtaisen avun asiakkaat ovat vammaispalvelujen piiriin kuuluvia henkilöitä. Henkilökohtainen apu on kotona tai kodin ulkopuolella tapahtuvaa avustamista niissä asioissa, joihin henkilö ei itse kykene sairauden tai vamman vuoksi. Avustaminen voi olla harrastuksissa tai opiskelussa tukemista, kodinhoidollisia askareita tai vapaa-ajan tapahtumien mahdollistamista. Toisinaan avustajan tärkeimpänä tehtävänä on olla juttukaverina ja seurana: olla se kiireetön ihminen ihmiselle. Henkilökohtaisen avustajan rooli asiakkaan arjessa on merkittävä, sillä pyrkimyksenä on tukea ja mahdollistaa kotona asuminen mahdollisimman pitkään, sekä tarjota mahdollisuus aktiiviseen ja mielekkääseen arkeen toteuttaen asiakkaan itsemääräämisoikeutta. Työ sopii sinulle, joka kaipaat vaihtelevuutta ja satunnaisuutta työhösi työtä tehdään asiakkaan tarpeiden ja toiveiden mukaisesti. Sinulla on myös mahdollisuus vaikuttaa vuorojesi ajankohtiin yhdessä asiakkaan kanssa sopien. Työskentelet itsenäisesti ja sitoudut sovittuihin käytäntöihin. Avoimella asenteella ja omalla persoonalla pääsee pitkälle! Joustavuuden ansiosta työmme sopii niin opiskelijalle kuin eläkeläisellekin lisäansioksi. Emme edellytä sinulta alan koulutusta tai työkokemusta, mutta nämä luetaan eduksi. **Tarjoamme sinulle** - Työehtosopimuksen mukaisen palkkauksen: Yksityisen sosiaalipalvelualan TES, palkkaluokka G15A - Joustavan työajan - Mahdollisuuden tutustua vammaistyöhön ja hoitoalaan - Perehdytyksen osaamisesi mukaan - Ammattitaitoisen huumorilla höystetyn työyhteisön tuen - Mahdollisuuden lisäopintojen kautta työllistyä myös muihin sosiaali- ja terveysalan työtehtäviin **Toivomme sinulta** - Aitoa kiinnostusta avustamistyötä kohtaan - Positiivista ja iloista asennetta - Halua oppia uutta ja kehittyä työssäsi - Riittävää suomen kielen taitoa, muu kielitaito katsotaan eduksi Edellytämme sinulta Tartuntatautilain **48 §:n mukaista rokotussuojaa** sekä **55 §:n mukaista tuberkuloosiselvitystä**. Lisäksi tarkistamme rikosrekisteriotteensosiaali- ja terveydenhuollon valvonnasta annetun lain mukaisesti. Jätäthän tietosi hakulomakkeen kautta. Henkilökohtaisen avun tehtäviin tarvitaan uusia työntekijöitä sitä mukaa, kun asiakaskuntamme kasvaa. Olemme hakijoihin yhteydessä, kun hakijan ja asiakkaan tarpeet ja toiveet kohtaavat. Täytäthän hakemuksesi siis huolellisesti! Lisätietoja tehtävästä kaivatessasi voit olla yhteydessä meihin sähköpostitse hkapuhr@validia.fi Rekrytoinnin eteneminen Panostamme siihen, että rekrytointi on reilua ja että juuri sinun osaamisesi pääsee esiin. Tässä rekrytoinnissa hyödynnämme **Hubert.ai -tekoälyhaastattelua.** Hakemuksen jättämisen jälkeen sinut kutsutaan chat-pohjaiseen haastatteluun virtuaalisen rekrytointiassistenttimme Hubertin kanssa. Haastattelu kestää noin 15-20 minuuttia, ja voit tehdä sen sinulle sopivana aikana. Suosittelemme kuitenkin aloittamaan sen pian, jotta rekrytointi etenee sujuvasti. Tekoälypohjainen haastattelu toimii vain tukityökaluna, kaikki lopulliset arviot ja päätökset tekee ihminen.