Rattaché au CEO et membre du comité de direction, vous assurez la gouvernance financière du groupe sur un périmètre multisites d'environ 100 collaborateurs et d'entités complémentaires. Pilotant les relations avec le dirigeant, les actionnaires et les directeurs de sites, vous êtes l'interlocuteur privilégié des banques et des commissaires aux comptes. Cet ancrage positionne la finance comme levier de performance et de conformité au sein de l'organisation, en favorisant la coordination et la prise de décision collective. Vous produisez des analyses financières et des scénarios stratégiques pour traduire la croissance externe en valeur mesurable, pilotez la communication financière et sécurisez le respect des covenants bancaires. Vous contribuez à la construction et à la montée en puissance d'une organisation financière : recrutement et structuration d'une petite équipe à terme, déploiement d'un système d'information financier consolidant les sites et automatisant les processus, instauration d'une consolidation mensuelle fiable. Mettant en place un dispositif de contrôle de gestion et de reporting opérationnel, vous optimisez la trésorerie et le besoin en fonds de roulement, accompagnez les opérations de haut de bilan et pilotez l'intégration financière des acquisitions tout en garantissant le contrôle interne, la conformité fiscale et les relations assurances. Vous serez également fortement impliqué dans les enjeux liés au Crédit Impôt Recherche (CIR), depuis la qualification et la valorisation des dépenses éligibles jusqu'à la sécurisation du dispositif auprès des conseils et de l'administration. Ce rôle est clé, à la fois opérationnel et stratégique, dans une trajectoire post LBO : vous contribuez, par la structuration et la transformation digitale, à affirmer la crédibilité financière du Groupe et à soutenir la création durable de valeur.Issu d'une formation supérieure en école de commerce, d'ingénieur ou d'un troisième cycle en finance/contrôle de gestion, vous avez évolué au sein de directions financières de PME/ETI industrielles, souvent organisées en groupes multi-sociétés et dans des environnements sous LBO. Cette expérience vous a permis de développer une compréhension fine des interactions entre filiales, d'assurer la fiabilité de la consolidation et d'harmoniser les pratiques financières au sein d'entités aux activités et contraintes variées. Rompu à la production de rapports financiers fiables et à la maîtrise des flux de trésorerie, vous structurez des dispositifs de gestion performants, adaptés à la croissance et à la complexité organisationnelle. Votre expertise s'étend également à la mise en oeuvre et à l'optimisation du Crédit Impôt Recherche (CIR), que vous intégrez comme un véritable levier de financement de l'innovation et de la performance industrielle. Doté d'une forte culture opérationnelle, vous évoluez dans un environnement sans relais hiérarchique direct, assumant pleinement un rôle "hands-on", impliqué dans l'exécution quotidienne des opérations financières tout en maintenant une vision stratégique et structurante. Votre leadership repose sur une communication claire et fédératrice, un management transversal et une capacité à instaurer la confiance au sein des équipes et des partenaires. Flexible intellectuellement, orienté business et pragmatique, vous conjuguez exigence opérationnelle, sens du collectif et loyauté pour accompagner durablement la création de valeur. Nous vous proposons : * Un rôle stratégique dans un groupe solide * Un environnement multisites et international, structuration d'une fonction administrative et financière * La possibilité à terme d'évoluer sur un périmètre élargi Siège social basé à Orchamps-Vennes (25), possibilité d'être en télétravail 2 à 3 jours par semaine ou d'être basé au sein de l'une des sociétés du groupe (Alsace) avec présence fréquente au siège.

Rattaché au CEO et membre du comité de direction, vous assurez la gouvernance financière du groupe sur un périmètre multisites d'environ 100 collaborateurs et d'entités complémentaires. Pilotant les relations avec le dirigeant, les actionnaires et les directeurs de sites, vous êtes l'interlocuteur privilégié des banques et des commissaires aux comptes. Cet ancrage positionne la finance comme levier de performance et de conformité au sein de l'organisation, en favorisant la coordination et la prise de décision collective. Vous produisez des analyses financières et des scénarios stratégiques pour traduire la croissance externe en valeur mesurable, pilotez la communication financière et sécurisez le respect des covenants bancaires. Vous contribuez à la construction et à la montée en puissance d'une organisation financière : recrutement et structuration d'une petite équipe à terme, déploiement d'un système d'information financier consolidant les sites et automatisant les processus, instauration d'une consolidation mensuelle fiable. Mettant en place un dispositif de contrôle de gestion et de reporting opérationnel, vous optimisez la trésorerie et le besoin en fonds de roulement, accompagnez les opérations de haut de bilan et pilotez l'intégration financière des acquisitions tout en garantissant le contrôle interne, la conformité fiscale et les relations assurances. Vous serez également fortement impliqué dans les enjeux liés au Crédit Impôt Recherche (CIR), depuis la qualification et la valorisation des dépenses éligibles jusqu'à la sécurisation du dispositif auprès des conseils et de l'administration. Ce rôle est clé, à la fois opérationnel et stratégique, dans une trajectoire post LBO : vous contribuez, par la structuration et la transformation digitale, à affirmer la crédibilité financière du Groupe et à soutenir la création durable de valeur.Issu d'une formation supérieure en école de commerce, d'ingénieur ou d'un troisième cycle en finance/contrôle de gestion, vous avez évolué au sein de directions financières de PME/ETI industrielles, souvent organisées en groupes multi-sociétés et dans des environnements sous LBO. Cette expérience vous a permis de développer une compréhension fine des interactions entre filiales, d'assurer la fiabilité de la consolidation et d'harmoniser les pratiques financières au sein d'entités aux activités et contraintes variées. Rompu à la production de rapports financiers fiables et à la maîtrise des flux de trésorerie, vous structurez des dispositifs de gestion performants, adaptés à la croissance et à la complexité organisationnelle. Votre expertise s'étend également à la mise en oeuvre et à l'optimisation du Crédit Impôt Recherche (CIR), que vous intégrez comme un véritable levier de financement de l'innovation et de la performance industrielle. Doté d'une forte culture opérationnelle, vous évoluez dans un environnement sans relais hiérarchique direct, assumant pleinement un rôle "hands-on", impliqué dans l'exécution quotidienne des opérations financières tout en maintenant une vision stratégique et structurante. Votre leadership repose sur une communication claire et fédératrice, un management transversal et une capacité à instaurer la confiance au sein des équipes et des partenaires. Flexible intellectuellement, orienté business et pragmatique, vous conjuguez exigence opérationnelle, sens du collectif et loyauté pour accompagner durablement la création de valeur. Nous vous proposons : * Un rôle stratégique dans un groupe solide * Un environnement multisites et international, structuration d'une fonction administrative et financière * La possibilité à terme d'évoluer sur un périmètre élargi Siège social basé à Orchamps-Vennes (25), possibilité d'être en télétravail 2 à 3 jours par semaine ou d'être basé au sein de l'une des sociétés du groupe (Alsace) avec présence fréquente au siège.

Rattaché au CEO et membre du comité de direction, vous assurez la gouvernance financière du groupe sur un périmètre multisites d'environ 100 collaborateurs et d'entités complémentaires. Pilotant les relations avec le dirigeant, les actionnaires et les directeurs de sites, vous êtes l'interlocuteur privilégié des banques et des commissaires aux comptes. Cet ancrage positionne la finance comme levier de performance et de conformité au sein de l'organisation, en favorisant la coordination et la prise de décision collective. Vous produisez des analyses financières et des scénarios stratégiques pour traduire la croissance externe en valeur mesurable, pilotez la communication financière et sécurisez le respect des covenants bancaires. Vous contribuez à la construction et à la montée en puissance d'une organisation financière : recrutement et structuration d'une petite équipe à terme, déploiement d'un système d'information financier consolidant les sites et automatisant les processus, instauration d'une consolidation mensuelle fiable. Mettant en place un dispositif de contrôle de gestion et de reporting opérationnel, vous optimisez la trésorerie et le besoin en fonds de roulement, accompagnez les opérations de haut de bilan et pilotez l'intégration financière des acquisitions tout en garantissant le contrôle interne, la conformité fiscale et les relations assurances. Vous serez également fortement impliqué dans les enjeux liés au Crédit Impôt Recherche (CIR), depuis la qualification et la valorisation des dépenses éligibles jusqu'à la sécurisation du dispositif auprès des conseils et de l'administration. Ce rôle est clé, à la fois opérationnel et stratégique, dans une trajectoire post LBO : vous contribuez, par la structuration et la transformation digitale, à affirmer la crédibilité financière du Groupe et à soutenir la création durable de valeur.Issu d'une formation supérieure en école de commerce, d'ingénieur ou d'un troisième cycle en finance/contrôle de gestion, vous avez évolué au sein de directions financières de PME/ETI industrielles, souvent organisées en groupes multi-sociétés et dans des environnements sous LBO. Cette expérience vous a permis de développer une compréhension fine des interactions entre filiales, d'assurer la fiabilité de la consolidation et d'harmoniser les pratiques financières au sein d'entités aux activités et contraintes variées. Rompu à la production de rapports financiers fiables et à la maîtrise des flux de trésorerie, vous structurez des dispositifs de gestion performants, adaptés à la croissance et à la complexité organisationnelle. Votre expertise s'étend également à la mise en oeuvre et à l'optimisation du Crédit Impôt Recherche (CIR), que vous intégrez comme un véritable levier de financement de l'innovation et de la performance industrielle. Doté d'une forte culture opérationnelle, vous évoluez dans un environnement sans relais hiérarchique direct, assumant pleinement un rôle "hands-on", impliqué dans l'exécution quotidienne des opérations financières tout en maintenant une vision stratégique et structurante. Votre leadership repose sur une communication claire et fédératrice, un management transversal et une capacité à instaurer la confiance au sein des équipes et des partenaires. Flexible intellectuellement, orienté business et pragmatique, vous conjuguez exigence opérationnelle, sens du collectif et loyauté pour accompagner durablement la création de valeur. Nous vous proposons : * Un rôle stratégique dans un groupe solide * Un environnement multisites et international, structuration d'une fonction administrative et financière * La possibilité à terme d'évoluer sur un périmètre élargi Siège social basé à Orchamps-Vennes (25), possibilité d'être en télétravail 2 à 3 jours par semaine ou d'être basé au sein de l'une des sociétés du groupe (Alsace) avec présence fréquente au siège.

Vous intégrez la branche française d'un grand réseau international de conseil, d'expertise et d'audit financier. Le cabinet en France compte 4 bureaux, une vingtaine d'associés et plus de 200 collaborateurs. Plus précisément, vous rejoignez l'équipe Consolidation qui s'organise autour de 2 associés et qui intervient sur des missions d'assistance technique, d'externalisation et d'AMOA. Les clients sont majoritairement de grandes ETI, cotées ou adossées à des partenaires financiers. Ce recrutement d'un Directeur de mission consolidation (H/F) s'inscrit dans la double perspective de croissance du département et de départ en retraite à horizon 5 ans d'un des deux associés. En tant que Directeur de mission consolidation (H/F), vous rejoignez les 2 associés du département pour piloter des missions auprès de clients du cabinet et développer à moyen terme de nouveaux comptes. Ainsi, au gré des semestres, vous montez en puissance au sein du département et du cabinet en vue d'une association potentielle. Plus précisément, vos principales missions sont les suivantes : Piloter la réalisation de missions de consolidation chez les clients Vous intervenez opérationnellement chez les clients, seul ou accompagné de consultants du cabinet. Les missions peuvent être de 3 types : - Externalisation complète des travaux de consolidation. Dans ce cadre, vous intervenez comme le Responsable consolidation. Vous pilotez la construction des comptes consolidés (IFRS, USGAAP ou autre référentiel) et des documents légaux à publier (Document d'Enregistrement Universel, etc.). - Assistance technique. Sur ces missions, vous prenez en charge certains sujets techniques et vous accompagnez avec votre expertise les équipes du client pour la production des comptes consolidés et des documents publiés. - Missions sur les outils de consolidation. Vous intervenez (en fonction de votre expertise) sur des mission de sélection d'outils, d'AMOA sur des projets d'implémentation de SI conso ou de déploiement d'outils de consolidation. Manager er animer des équipes de consultants Votre rôle de Directeur de mission consolidation (H/F) implique l'encadrement de consultants pendant les missions sur un format " team lead ", et plus globalement la participation à leur développement au sein du cabinet (dispense de formations techniques, participation aux sessions de recrutements, évaluations annuelles, etc.). Accompagner le développement commercial du département consolidation Ce développement passe en premier lieu par l'excellence de la réalisation des missions que vous piloterez et par votre capacité à vous poser pour le client comme son référent technique sur l'ensemble des sujets consolidation. Ensuite, il est attendu que vous vous appuyiez sur votre réseau et votre capacité à créer du lien pour apporter au cabinet de nouvelles missions. Pour ce poste de Directeur de mission consolidation (H/F), vous justifiez d'une expérience d'au moins dix ans en consolidation, avec un passage obligatoire dans un cabinet reconnu. Idéalement, vous présentez également une expérience en corporate dans un département consolidation. Vous parlez couramment anglais. Reconnu comme un expert technique en consolidation, vous demeurez très opérationnel dans vos fonctions. Vous êtes ainsi toujours à la manoeuvre lorsqu'ils s'agit de produire les comptes consolidés et leurs annexes. Vous appréciez le travail en équipe et les échanges constructifs avec vos pairs. Au-delà de vos compétences, vous êtes un professionnel apprécié pour son relationnel et sa capacité à faire progresser ses équipes. Vous êtes orienté client et très attaché à l'excellence de vos livrables. Enfin, les perspectives du poste impliquent une capacité à prendre de la hauteur, à fédérer les équipes ainsi qu'une aspiration pour l'entreprenariat.

Rejoignez un authentique projet entrepreneurial ! Créé en mars 2019, KARPOS RH est un cabinet de recrutement, évaluation et conseil RH basé à LYON et à BORDEAUX. Composé aujourd'hui de 12 collaborateurs, KARPOS a gagné la confiance de plus de 210 clients, PME ou grands comptes, issus de secteurs variés : industrie, bâtiment, conseil, transport ou biotech. KARPOS les accompagne sur des postes de middle et top management liés aux fonctions supports, vente et ingénierie dans toute la France. KARPOS porte de nombreux projets de développement, ce qui conduit à identifier et recruter de nouveaux collaborateurs pour nous aider à atteindre la taille critique de 20 collaborateurs sur les deux villes et avant de franchir de nouvelles étapes. Les missions du poste: Le bureau de BORDEAUX est récent et une consultante expérimentée vient de nous rejoindre. Pour booster le bureau, KARPOS RH recrute un(e) deuxième consultant(e) évolutif(ve) pour construire un duo de choc, qui lui-même aura vocation à agrandir l'équipe courant 2026 et au-delà. Plus spécifiquement, le consultant construira des relations humaines et commerciales dans différents secteurs : comptabilité, industrie, agroalimentaire, ingénierie...auprès des directions générales, RH et financières de PME, ETI ou grands groupes. Cela vous conduit principalement à exercer les missions suivantes : - Suivi attentif de l'actualité économique, les entreprises en croissance ou en projet de recrutements, - Organisation et mise en oeuvre d'un plan d'actions commerciales auprès d'entreprises ciblées, - Obtention et réalisation hebdomadaire de rendez-vous physique (découverte, fidélisation...), ou en visio auprès des décideurs concernés, DG, DAF, DRH... - Mise en avant du cabinet et de ses services pour obtenir des besoins en recrutement lors de vos échanges, - Négociation, mise en place des contrats et lancement des recherches, - Traitement des recrutements par vous-même : rédaction, diffusions, recherches et entretiens candidat(e)s, - Développement de l'expertise de votre spécialisation : formations des candidats, rémunérations du marché, analyse des expériences, - Contribution active au rayonnement du cabinet et à la fidélisation des clients via des invitations, le développement de la marque employeur sur internet et les réseaux sociaux, - Présence à des évènements sportifs (rugby, foot...) ou évènementiels. - Participation à la construction et l'amélioration des outils du cabinet comme la CRM.Doté(e) d'une formation supérieure type universitaire ou école de commerce, vous disposez d'une expérience réussie dans la vente ou la relation B to B, idéalement dans un cabinet de recrutement ou structure s'en rapprochant. Selon votre motivation, il est donc envisageable de venir d'autres secteurs pour nous rejoindre. Pour aborder ce challenge vous disposez d'une part d'un excellent relationnel, de curiosité, de culture générale et d'autre part du gout pour le travail bien fait, l'envie de se dépasser et de gagner vos challenges. Vous êtes positif et voulez vraiment réussir. Votre formation et expérience sera prise en compte pour adapter votre intégration et lancer vos premières actions en relation avec la collaboratrice en place. Ensemble et avec l'appui de la direction, vous pourrez faire régulièrement le point sur vos avancées, la stratégie à adapter et les solutions qui en découlent. L'esprit pionnier du poste requiert des idées et le sens des responsabilités, ouvrant la possibilité à de futures évolutions en fonction de votre progression et de vos ambitions. Au-delà de votre parcours, l'intérêt pour le projet et votre personnalité feront la différence. Le poste est ouvert à un profil confirmé(e) en priorité mais aussi junior, car nous prenons en compte votre motivation à construire un projet dans le long terme. Rejoignez KARPOS et prenons rapidement le temps de la rencontre !

Notre client, acteur majeur des télécommunications, crée un poste d'Architecte Expert Cybersécurité pour accompagner le développement de ses offres Réseaux Mobiles Privés (RMP). Vos missions principales :Concevoir et valider les architectures de sécurité des solutions RMP 5G, conformes aux normes et exigences clients.Conseiller et accompagner les clients en phases d'avant-vente et de réalisation.Sélectionner et qualifier les partenaires technologiques sur les aspects cybersécurité.Collaborer avec les équipes internes (produit, ingénierie, exploitation NOC, conformité, RSSI/DPO).Définir la stratégie de sécurité liée aux devices, SIMs, outils d'administration et de supervision.Contribuer aux réponses aux appels d'offres et aux soutenances client.Rédiger la documentation technique (architectures, politiques de sécurité, guides).Assurer une veille technologique et réglementaire sur les menaces et normes de sécurité. Diplômé d'une école d'Ingénieur Télécom et Réseaux ou Cybersécurité avec au moins 5 années d'expérience dans le secteur des télécoms ET de la Cybersécurité. Vous êtes reconnu(e) pour votre expertise technique, votre rigueur et votre capacité à fédérer autour des enjeux de sécurité.   Vous avez une expérience de la cybersécurité en milieu industriel.     Compétences techniques attendues :   Sécurité des Architectures et Réseaux o  Bonne connaissance des Réseaux télécom, 5G, WIFI, . o  Conception d'architectures sécurisées (réseaux, systèmes, cloud, applications) o  Maîtrise des modèles Zero Trust, défense en profondeur, segmentation réseau. Sécurité des infrastructures o  Expertise en sécurité réseau (firewalls, VPN, IDS/IPS). o  Sécurité des environnements cloud (Azure, AWS, GCP). Cryptographie o  PKI, chiffrement Normes et standards o  Connaissance des normes et référentiels ISO 27001, 27002, 27005, NIST, ANSSI, CIS. o  Capacité à intégrer les exigences réglementaires (RGPD, NIS 2, LPM, .). Sécurité applicativeIntégration de la sécurité dans le cycle de développement (DevSecOps).Analyse de code, tests de sécurité (SAST, DAST). Outils et technologiesBASTION WALLIXSIEM, EDR, XDR, scanners de vulnérabilités.Outils d'automatisation et de gestion des configurations (Ansible, Terraform.).   Autres compétences :   ·       Capacité à analyser les risques et proposer des mesures de mitigation ·       Capacité à cartographier les flux, les actifs critiques et les dépendances. ·       Veille sur les menaces et les vulnérabilités. ·       Rédaction de dossiers d'architecture, de politiques de sécurité, de guides techniques.   Savoir être ·       Leadership technique et Capacité à guider les équipes, à challenger les choix d'architecture. ·       Excellente communication et pédagogie pour vulgariser les enjeux cyber auprès des métiers et de la direction. ·       Une bonne communication avec le personnel technique des fournisseurs est importante. ·       Esprit d'analyse et de synthèse. ·       Capacité à travailler en transverse avec différentes équipesVous avez un sens aigu des tendances technologiques et stratégiques.Vous avez une bonne connaissance de l'anglais technique, tant à l'oral qu'à l'écrit.Vous êtes un joueur d'équipe et vous savez gérer les priorités.

Description du poste : En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise Inetum recherche actuellement des profils : Description de l'entreprise Inetum est un leader européen des services numériques. Pour les entreprises, les acteurs publics et la société dans son ensemble, les 28000 consultants et spécialistes du groupe visent chaque jour l'impact digital : des solutions qui contribuent à la performance, à l'innovation et au bien commun. Présent dans 19 pays au plus près des territoires, et avec ses grands partenaires éditeurs de logiciels, Inetum répond aux enjeux de la transformation digitale avec proximité et flexibilité. Porté par son ambition de croissance et d'industrialisation, Inetum a généré en 2023 un chiffre d'affaires de 2,5 milliards d'€. Pour répondre à un marché en croissance continue depuis plus de 30ans, Inetum a fait le choix délibéré de se recentrer sur 4 métiers afin de gagner en puissance et proposer des solutions sur mesure, adaptées aux besoins spécifiques de ses clients : le conseil (Inetum Consulting), la gestion des infrastructures et applications à façon (Inetum Technologies), l'implémentation de progiciels (Inetum Solutions) et sa propre activité d'éditeur de logiciels (Inetum Software). Inetum a conclu des partenariats stratégiques avec 4 grands éditeurs mondiaux - Salesforce, ServiceNow, Microsoft et SAP et poursuit une stratégie d'acquisitions dédiée afin d'entrer dans le top 5 européen sur ces technologies et proposer la meilleure expertise à ses clients. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Description du poste Nous recherchons un Ingénieur Systèmes et Sécurité expérimenté pour un projet challegeant. Vous interviendrez sur des environnements Linux critiques, en garantissant leur sécurité et leur performance, tout en assurant la mise en production et la supervision de clusters Kubernetes . Votre rôle sera essentiel pour maintenir des infrastructures fiables, sécurisées et évolutives. Responsabilités principales :***Administrer, sécuriser et optimiser des systèmes Linux (Debian, RedHat, Ubuntu) . * Déployer, maintenir et superviser des clusters Kubernetes en production . * Mettre en œuvre des politiques de sécurité (durcissement, gestion des accès, audit). * Automatiser les opérations via des outils DevOps et Infrastructure as Code. * Assurer la surveillance, la disponibilité et la résilience des systèmes. * Collaborer avec les équipes DevOps, Réseau et Sécurité pour améliorer la robustesse des plateformes. Qualifications Environnement technique :***Systèmes : Linux (Debian, RedHat, Ubuntu), Shell scripting (Bash). * Conteneurisation : Docker, Kubernetes (production, haute disponibilité, troubleshooting). * Sécurité : - Hardening Linux (CIS Benchmarks, SELinux, AppArmor). - Gestion des identités et des accès (IAM, RBAC). - Surveillance et audit (OSSEC, Wazuh, Falco). * Automatisation & IaC : Ansible, Terraform, Helm. * CI/CD : GitLab CI, Jenkins, ArgoCD. * Observabilité & Monitoring : Prometheus, Grafana, ELK Stack (ElasticSearch, Logstash, Kibana). * Cloud & Virtualisation : AWS, Azure, VMware, OpenStack. * Sécurité réseau : Firewalling (iptables, nftables), VPN, TLS/SSL, PKI. Profil recherché :***Expérience : Minimum 4 ans en administration Linux et sécurité des systèmes. * Compétences clés : - Expertise Linux (administration, optimisation, sécurité). - Expérience confirmée en production Kubernetes. - Maîtrise des outils d'automatisation et des bonnes pratiques DevOps. - Connaissance approfondie des mécanismes de sécurité (durcissement, IAM, audit). * Qualités : Rigueur, autonomie, sens de la sécurité et de la performance. Atouts supplémentaires :***Connaissance des environnements Cloud (AWS, Azure, GCP). * Expérience en observabilité et gestion des logs. * Certifications (CKA, RHCE, CISSP, etc.) appréciées. Informations supplémentaires

Description du poste : FABRIK EMPLOI : votre coopérative emploi spécialisée dans l'industrie en Bretagne Disposant d'une parfaite connaissance des entreprises, des métiers et des besoins, l'équipe de FABRIK EMPLOI met en relation les candidats et les entreprises coopératives par une approche personnalisée et réactive. Un service complet est proposé, du sourcing à la signature des contrats en passant par l'accompagnement durant les premières semaines d'intégration. Une coopérative à taille humaine En tant que coopérative de proximité (1 agence par département 35 & 56), FABRIK EMPLOI offre aux entreprises une approche personnalisée, une communication directe, et une compréhension approfondie de leurs besoins spécifiques en personnel. Expertise des métiers industriels La connaissance des spécificités de l'industrie permet de mettre à disposition des industriels, des collaborateurs qualifiés qui connaissent leurs métiers. MISSION : Dans les règles de l'art et selon les règles de sécurité, le Responsable de chantier organise l'activité d'une installation de tuyauterie et son suivi dans les délais fixés. Il assure le montage des équipements selon les impératifs de fabrication et contrôle le fonctionnement des équipements. ACTIVITES - RESPONSABILITES Niveau 1 : - Identifier une intervention à partir d'un dossier technique (schéma de principe « PID » et plan d'ensemble) - Organiser et répartir le travail selon les compétences des tuyauteurs et soudeurs (petit effectif inférieure à 5) - Veiller à la bonne coordination du chantier avec les autres corps d'état intervenant sur le site - Veiller à ce que le temps de réalisation du chantier soit conforme aux objectifs - Organiser la zone de travail - Analyser l'installation et proposer aux clients des solutions d'optimisation - Ajuster les effectifs selon les chantiers - Veiller au port des EPI et au respect des règles de sécurité - Accueillir les nouveaux arrivants sur les chantiers et les former aux procédures et aux règles de sécurité - Prendre connaissance du plan de prévention et relayer l'information auprès de l'équipe - Signer le permis feu et autorisation de travaux - Vérifier la quantité et la conformité des pièces réceptionnées - Commander par téléphone les pièces manquantes - Réaliser les installations de soudure et de tuyauterie - Effectuer les ajustements nécessaires selon la demande du client (modification ou ajout de travaux d'exécution) - Tester l'installation de la première mise en service avec le client et modifier si nécessaire - Compléter le carnet de régie pour ajout des travaux - Compléter et transmettre les relevés d'heures du personnel en charge - Remplir et transmettre les relevés d'outillages, inventaires matériel, gaz sur chantier - Participer aux réunions de chantier - Former le personnel aux opérations de soudure et de tuyauterie - Faire un retour d'expérience par chantier au chargé d'affaires - Valider la fin de travaux Niveau 2 : - Organiser et répartir le travail selon les compétences des tuyauteurs et soudeurs (équipe moyenne, inférieure à 10) - Piloter de manière autonome des chantiers complexes et de haute technicité Ou - Organiser et répartir le travail selon les compétences des tuyauteurs et soudeurs (petite équipe) - Piloter de manière autonome des chantiers très complexes et de haute technicité (process alimentaire) COMPETENCES CLEFS DU POSTE : - Faire preuve de minutie, d'initiative et d'autonomie - Bon relationnel - Être force de proposition - Esprit d'analyse - Diplomate - Techniques d'animation d'équipes - Lecture de plan - Maitrise des techniques de tuyauterie et de soudure - Règles de sécurité - Pédagogue Qualification(s) et/ou formation(s) initiale(s) nécessaire(s) : Cet emploi/métier est accessible avec CAP/BEP dans le secteur de la chaudronnerie ou la tuyauterie ou équivalent complété par une expérience significative dans le même domaine

Description du poste : Intégré à une équipe, vous participez à la maintenance (contrôle, entretien, dépannage) des postes électriques pour garantir le bon fonctionnement du système électrique français. Vous avez pour principales missions de :***Réaliser des opérations de maintenance généraliste dans le domaine électrique basse et haute tension, mécanique et hydraulique (travaux de maintenance courante) * Contrôler et mettre à niveau l'outillage et les engins que vous utilisez dans le cadre de vos activités * Veiller sur votre propre sécurité et sur celle des autres membres de votre équipe RTE VOUS FORME Pour vous permettre de remplir pleinement vos missions, vous bénéficierez d'une formation initiale au sein de notre « Campus Transfo » à Jonage, près de Lyon. Sur ce site unique en Europe, vous bénéficierez d'une formation de 12 mois alternant cours théoriques et chantiers écoles sur le terrain. Description du profil : Motivé par les challenges du poste et par l'opportunité de travailler au sein d'une entreprise œuvrant en faveur de la transition énergétique, vous vous reconnaissez dans le profil suivant :***Titulaire d'un Bac, Bac+2 ou Bac+3 dans le domaine technique (Bac Pro MELEC, BTS Electrotechnique, Maintenance des Système...) et/ou vous avez des connaissances dans les domaines électrotechniques , électriques , mécaniques et hydrauliques . * Vous privilégiez la sécurité et la qualité dans vos interventions, que vous menez en autonomie avec réactivité. * Vous appréciez le travail d'équipe et vous avez e nvie de vous engager dans une entreprise de service public qui saura vous former et vous accompagner dans vos projets professionnels à long terme. Informations supplémentaires Conditions d'exercice de l'emploi :***Date de prise du poste : janvier 2026 * Lieu de travail : Saint-Etienne * Des déplacements à la journée sont à prévoir en équipe * Astreinte 1 semaine par mois possible après une montée en compétences sur le poste (18 mois environ après la prise de poste). Nécessité de pouvoir se rendre en moins de 30 mn à Saint-Etienne dans le cadre de l'astreinte * Permis B obligatoire * Travail en hauteur possible jusqu'à 8 mètres * Emploi s'exerçant majoritairement sur le terrain mais avec une partie bureau Vous pourrez, selon votre situation, bénéficier des principaux avantages suivants :***Dispositif d'intégration * Formation à l'embauche puis tout au long du parcours professionnel * Sécurité : dotation individuelle en EPI nécessaires à l'activité * Politique Santé, Sécurité et Qualité de Vie au travail pour un environnement de travail toujours plus sûr, plus sain et plus serein * Primes : 13ème mois de salaire, intéressement, prime individuelle de performance, prime d'astreinte. * Plan d'épargne salariale * Compte épargne temps * Aide financière si mobilité géographique * Politique familiale soutenue * Tarif préférentiel sur l'énergie La Politique diversité de RTE a pour ambition d'ouvrir l'entreprise à toutes les compétences et de garantir l'équité, en termes d'égalité des chances, d'inclusion et de lutte contre toutes formes de discrimination. Selon ces principes, nous conduisons une politique active en faveur de l'inclusion des personnes en situation de handicap permettant à tous d'avoir un parcours professionnel équitable. Si vous êtes dans cette situation, faites-nous part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions y apporter une réponse adaptée. Dans le cadre des activités relatives à l'emploi proposé, vous pouvez être amené(e) à accéder à un (ou des) site(s) relevant de la responsabilité de RTE. A cette fin et dans le respect des articles R1332-22-1 et suivants du Code de la Défense, nous vous informons qu'une enquête administrative est susceptible d'être réalisée à notre demande par l'autorité administrative, afin de vérifier qu'aucun fait vous concernant n'est incompatible avec l'accès envisagé.

Au sein de la Direction Scientifique du Groupe Rocher, vous travaillerez au sein de L’Herbier, Centre pilote en agroécologie et botanique. L'Herbier, produit des plantes (bleuet, calendula, matricaire, camomille, menthe...) pour les usines cosmétiques du Groupe Rocher sur 110 ha en bio et en agroécologie.   Vos missions seront les suivantes :    1.Assurer différents travaux agricoles liés à la production de plantes (représente 70% du temps de travail effectif) :  ·        Réaliser les plantations des espèces végétales en adaptant l'outillage à la plante et aux conditions ; ·        Réaliser les semis ·        Assurer l'entretien des cultures et des abords en utilisant les outils appropriés en fonction des différentes étapes culturales et des conditions ; ·        Assurer les traitements phytosanitaires   2. Assurer la maintenance du parc matériel agricole (représente 30% du temps de travail effectif) ·        Vérifier le bon fonctionnement du matériel avant utilisation ; ·        Veiller à la bonne utilisation des équipements et matériels ; ·        Assurer le bon entretien du matériel : changer les pièces d’usure, suggérer des améliorations de fonctionnement, apporter des modifications validées par le responsable culture ·        Détecter les bruits suspects du matériel et alerter   3. Veiller à la bonne qualité et traçabilité des récoltes de plantes et de semences  ·        Optimiser les doses de produits (produit phytosanitaire) ; ·        Maîtriser et observer les bonnes pratiques en matière de traitement phytosanitaire ; ·        Enregistrer les travaux effectués de manière précise et régulière sur les documents fournis ; ·        Être force de proposition sur les améliorations culturales à apporter ; ·        Maîtriser les grandes lignes du cahier des charges de l’agriculture biologique et être vigilant sur son respect   4. Appliquer les règles d'hygiène, de sécurité et de protection de la santé au travail  ·        Respecter l'application des consignes de sécurité (port des EPI), environnement, hygiène et assurance de la qualité ; alerter et suggérer des améliorations ; ·        Effectuer le tri sélectif des déchets, veiller au rangement régulier des sites (hangar, la Villouët) et à la propreté du matériel ; ·        Economiser les ressources (papier, eau) et l'énergie (électricité, chauffage) ;     Cette offre est faite pour vous, si vous :              Avez une première expérience agricole       Vous avez obligatoirement une bonne maîtrise de la conduite des engins agricoles, avec la maîtrise des techniques agricoles courantes (semis, binage, travaux du sol...)       Vous avez une bonne aptitude à la réparation et à l'entretien du matériel agricole (connaissance en soudure et éventuellement en électricité)           Vous faites preuve d’un véritable « sens paysan » (avec une compréhension intuitive des cycles naturels de la terre et du vivant)           Vous avez une sensibilité à l'écologie qui vous permettra de vous épanouir pleinement dans cette équipe