Etsimme lähihoitajaa Nurmijärven kotihoidon pohjoisen tiimiin. Meille kotihoito on enemmän kuin hoitoa se on kohtaamista, kuuntelemista ja läsnäoloa. Tule osaksi Nurmijärven kotihoitoa, jossa työskennellään suurella sydämellä nurmijärveläisten ikäihmisten arjen tukena. Nurmijärven kotihoito toimii kahdessa alueessa: eteläinen (Klaukkala) ja pohjoinen (Kirkonkylä, Rajamäki). Nyt etsimme vahvistusta pohjoisen tiimiin, jossa sinua mukavat ja toisiaan tukevat kollegat. Panostamme hyvään perehdytykseen ja yhteishenkeen täällä et jää yksin Keusoten kotihoidossa haluamme, että ikääntyvät asiakkaat saavat parasta mahdollista hoitoa vuoden jokaisena päivänä ja että kotona asuminen tuntuu turvalliselta. Työ on itsenäistä, asiakkaan kotona tapahtuvaa, kuntouttavaa ja toimintakykyä ylläpitävää hoitotyötä. Lähihoitajana vastaat asiakkaan kokonaisvaltaisesta hoidon suunnittelusta, toteutuksesta ja arvioinnista yhdessä tiimin kanssa. Työ on monipuolista, vastuullista ja merkityksellistä jokainen päivä on erilainen. Työtä tehdään aamu- ja iltavuoroissa sekä viikonloppuisin. Tehtävään edellytettävä kelpoisuus - Kelpoisuusehtona tehtävään on sosiaali- ja terveysalan perustutkinto (lähihoitaja) tai alan aikaisempi kouluasteen ammatillinen tutkinto. Hakijalta edellytämme ja toivomme - Edellytämme kykyä itsenäiseen työskentelyyn ja päätöksentekoon, oman työn organisointitaitoa ja hyviä yhteistyövalmiuksia sekä ammatillista osaamista vastata asiakkaiden kokonaisvaltaisiin hoidon tarpeisiin. - Tehtävän hoitaminen edellyttää voimassa olevia lääkelupia, jotka voi suorittaa koeajan aikana. - Sujuvaa suomen kielen suullista ja kirjallista taitoa. - Ajokorttia ja oman auton käyttömahdollisuutta tarvittaessa. Lisätietoja tehtävästä antaa kotihoidon esihenkilöt Katja Korppinen, p. 050 497 1956, katja.korppinen@keusote.fi (Kirkonkylä ja Rajamäki) sekä Heleena Mäkipaaso, p. 050 497 1729, heleena.makipaaso@keusote.fi (Klaukkala) Lisätietoja palvelussuhteesta sekä tehtävään esitettävät selvitykset - Toistaiseksi voimassa oleva palvelussuhde 25.5.2026 alkaen tai sopimuksen mukaan - Tehtäväkohtainen palkka 2870 e/kk. Lisäksi maksamme työkokemukseen perustuvaa lisää. - Välittömässä potilas- ja asiakastyössä edellytetään tartuntatautilain 48 §:n edellyttämää rokotussuojaa ja ja 55 §:n mukaista hengityselinten tuberkuloosia koskevaa selvitystä. - Tehtävään valitun tulee esittää rikosrekisterilain 6 § 2 mom. tarkoittama rikosrekisteriote työtehtävien sijoittuessa ikääntyneiden kanssa työskentelyyn. - Tehtävässä noudatetaan koeaikaa. - Alkuperäiset opiskelu- ja työtodistukset esitetään mahdollisen haastattelun yhteydessä. Hakuaika päättyy 21.5.2026 klo 14:00. Keski-Uudenmaan Hyvinvointialue vastaa sosiaali- ja terveyspalveluista sekä pelastustoimen ja erikoissairaanhoidon järjestämisestä Hyvinkään, Järvenpään, Mäntsälän, Nurmijärven, Pornaisten ja Tuusulan alueella. Alueellamme on asukkaita noin 200 000 ja meillä työskentelee noin 4000 ammattilaista. Tutustu Keusoteen työnantaja www.keusote.fi/rekry.

Hei varhaiskasvatuksen opettaja, jos omaat hyvät vuorovaikutustaidot ja osaat kohdata lapsen myönteisesti yksilöllisyyden huomioiden sekä sinulla on halua hypätä meille pikkasen erilaisempaan varhaiskasvatukseen, missä ranskankielellä ja kulttuurilla on painoarvoa, niin tervetuloa mukaan! Sinun ei kuitenkaan tarvitse osata ranskaa, mutta englantia on hyvä osata. Haemme varhaiskasvatuksen opettajaa määräaikaiseen tehtävään ajalle 3.8.2026- 31.7.2027 Ranskalais-Suomalaiseen päiväkotiin. Päiväkoti on yhdistyksen ylläpitämä ja voittoa tavoittelematon. Päiväkotimme toimii luokkamuotoisena. Käytännössä tämä tarkoittaa sitä, että samana vuonna syntyneet muodostavat luokan, joka on yhdessä koko päiväkotiajan sekä esikoulussa. Meillä on myös pienet ryhmät. Nyt etsimme opettajaa 4-vuotiaiden luokkaan, jossa on yhteensä 16 lasta. Tiimi koostuu yhdestä Ranskalaisesta opettajasta, joka osaa myös suomea sekä toisesta Suomalaisesta varhaiskasvatuksen opettajasta ja sitten olet sinä. Yhdessä saatte muodostaa omanlaisenne tiimin! Meillä on tarjota erittäin hyvä työyhteisö, jossa vaihtuvuutta ei juurikaan ole. Meillä on iloinen ilmapiiri, jossa kunnioitetaan kaikkia. Päiväkodin arvoja ovat kiireettömyys sekä lapsen lämmin yksilöllinen kohtaaminen. Henkilökuntaa yhdistää vahva ammattitaito, halu tehdä työnsä hyvin sekä tuntea työnsä merkityksellisyys. Päiväkodissamme näkyy vahvasti mm. lapsen osallisuus, leikki ja liikunta. Meillä panostetaan hyvään yhteishenkeen, kahvitaukoihin pysähdytään, järjestämme yhteisiä illanviettoja hyvän ruuan äärellä työpaikkakustanteisesti ja meillä on hyvät työsuhde-edut kuten reilu vaateraha sekä epassi käytössä. Meiltä löytyy myös joustavuutta toiseenkin suuntaan. Arvostamme kykyä kohdata lapset ja heidän vanhempansa yksilöllisesti, arvostavasti ja sensitiivisesti. Arvostamme hyviä tiimityötaitoja sekä joustavuutta, huumoria, sinnikkyyttä ja kekseliäisyyttä arjen muuttuvissa tilanteissa. Käsittelemme hakemuksia ja haastattelemme hakijoita jo hakuaikana. Teemme valinnan heti kelpoisen, tehtävään soveltuvan henkilön löydyttyä. Haethan tehtävää mahdollisimman pian! Työpaikan nimi ja osoite: Lastentarha l\`Hexagonen kannatusyhdistys ry. Linnankatu 64, 20100 Turku. Tehtävä on määräaikainen. Työn voisi aloittaa 3.8.2026 ja työsuhde päättyy 31.7.2027. Aloitus ja lopetus ajankohdista voidaan neuvotella. Kelpoisuusvaatimus: Varhaiskasvatuslain( 540/2018) mukainen kelpoisuus. Haussa huomioidaan myös juuri valmistuvat varhaiskasvatuksen opettajat. Vähintään kasvatustieteen kandidaatin tutkinto, johon sisältyy varhaiskasvatuksen opettajan koulutus, tai sosiaali- ja terveysalan ammattikorkeakoulututkinto (varhaiskasvatus). Edellytämme sujuvaa suomen kielen suullista ja kirjallista taitoa. Tehtävään valittavan on esitettävä nähtäväksi rikosrekisterilain 6.2 :n tarkoittama rikosrekisteriote. Lue lisää päiväkodistamme: https://hexagone.fi Lisätietoja antaa varhaiskasvatusyksikön johtaja Maija Pohjankoski, p. 0400-914235 maija.pohjankoski@hexagone.fi Palkka: KVTS: Mukaan 2.981,73

Haemme vakituiseen työsuhteeseen lukitus- ja turvajärjestelmäasentajiauuteen Porvoon yksikköömme!Meillä CERTEGOssa pääset työskentelemään itsenäisesti asiakasrajapinnassa vaativissa ja mielenkiintoisissa lukitus-, turvajärjestelmä- ja oviautomaatioprojekteissa. Saat tueksesi osaavan tiimin tuen, joka varmistaa kehittymisesi lukitus- ja turvajärjestelmien ammattilaisena. Tiimin tuen lisäksi koulutamme aktiivisesti vuonna 2024 meillä toteutui yli 3000 kokonaista koulutuspäivää henkilöstöllemme, mistä olemme erityisen ylpeitä.Meillä työpäivät ajoittuvat lähtökohtaisesti arkisin 816 välille, joten tasapaino työn ja vapaa-ajan välillä on työntekijöillämme taattu. Päivät koostuvat erilaisista asiakaskohteissa tehtävistä lukitus- ja/tai turvajärjestelmäprojektitehtävistä tai huollon tehtävistä, joista voit tarkemmin lukea Jonnan kertomana täältä. Kun työtä pystyy tekemään itsenäisesti, avautuu myös mahdollisuus reissutöihin muihin yksikköihimme niin Suomessa kuin ulkomaillakin.Saatat olla etsimämme uusi certegolainen, mikäli sinulta löytyy:aiempaa työkokemusta lukitus- ja/tai turvajärjestelmien (kamera-, hälytys- ja kulunvalvontajärjestelmät) ja/tai oviautomaation asennustehtävistäasiakaslähtöisyyttä ja palveluhenkisyyttäkykyä dokumentoida ja raportoida työtehtäviähyvää kirjallista ja suullista suomen kielen taitoa, muu kielitaito katsotaan eduksesiHaemme tehtävään oma-aloitteista ja vastuullisesti toimivaa ammattilaista.Tehtävä edellyttää nuhteetonta, rikosrekisteritöntä taustaa viranomaisen myöntämää turvasuojaajakorttia varten. Tehtävä edellyttää lisäksi B-ajokorttia sekä matkustusvalmiutta Etelä-Suomen alueellaCERTEGOn arvot kiteytyvät niin sisäisesti kuin ulkoisestikin kolmeen meille erityisen tärkeään osa-alueeseen:Minä olen vastuullinenOlemme innokkaita parantamaanYhdessä teemme asioista helppoaLue lisää arvoistamme sekä CERTEGOsta työnantajana nettisivuiltamme!CERTEGO tarjoaa sinulle mahdollisuuden päästä mukaan Pohjoismaiden johtavan lukitus- ja turvallisuusratkaisuja tarjoavan yrityksen kasvutarinaan, ja kehittää omaa ammattiosaamistasi yhdessä alan kokeneiden ammattilaisten kanssa. Panostamme laadukkaaseen perehdyttämiseen ja henkilökohtaiseen kouluttamiseen. Meillä sinulla on mahdollisuus kehittää omaa urapolkuasi sekä laajentaa monipuolisesti työnkuvaasi ja asiantuntijuuttasi niin Suomessa kuin muissakin CERTEGO-maissa. Saat käyttöösi ePassin monipuoliset liikunta-, kulttuuri- ja hyvinvointiedut sekä laajennetun työterveyshuollon.Rekrytointiprosessimme etenee seuraavanlaisesti:- ensimmäisessä vaiheessa kaikki hakemukset käydään läpi- rekrytoiva esihenkilö valitsee sopivimmat hakijat haastattelukierrokselle, ja kukin hakija kontaktoidaan henkilökohtaisesti, vaikka hakija ei etenisikään tällä kertaa haastattelukierrokselle- valintaprosessi pyritään viemään maaliin mahdollisimman pian sopivan hakijan löydyttyäMeille on helppo hakea myös ilman CVtä, ja pääset täydentämään profiiliasi myös myöhemmin, mikäli sinulla ei hakuhetkellä ole mahdollisuutta tehdä hakemusta loppuun. Pääset lähettämään vapaamuotoisen hakemuksesi klikkaamalla lähetä hakemus. Ilmoitus on auki siihen asti, että sopiva uusi certegolainen on löytynyt. Kaikki meille saapuneet hakemukset käydään ajatuksella läpi. Hae mukaan!

Liity JYSKin tiimiin! Koetko motivoituvasi esihenkilövastuusta, mutta sinulla ei ole vielä kokemusta esihenkilötyöstä? Meillä ratkaisee asenne, tavoitteellisuus tehdä tulosta ja halu kehittyä esihenkilötehtäviin. Apulaismyymäläpäälliköt saavat vastuuta ja mahdollisuuden kasvaa. Voit luoda uraa ja tavoitella tulevaisuudessa omaa myymälää. APULAISMYYMÄLÄPÄÄLLIKÖN TYÖ JYSKISSÄ Työpäiväsi koostuvat myynnistä, asiakaspalvelusta, kassatyöstä ja myymälän ylläpidosta. Olet paljon myymälässä tiimin ja asiakkaiden kanssa. Vastaat myynnin johtamisesta, B2B-myynnistä ja tiimin kouluttamisesta. Toimit myymäläpäällikön työparina ja saat esihenkilövastuita. Priorisoit tehtäviä, tuet työvuorosuunnittelussa, huolehdit kampanjavaihdoista ja tiimin tiedottamisesta. Työ on fyysistä ja joka päivä kertyy tuhansia askelia hyötyliikuntaa. MITÄ TARJOAMME Olemme yksi Suomen parhaista työpaikoista, meillä viihdytään pitkään. JYSK arvot ovat osa jokapäiväistä työtämme ja tekemistämme. Jokainen voi olla oma itsensä ja vaikuttaa työympäristöönsä. Erilaiset taustat ja kokemukset rikastuttavat työyhteisöämme. Etumme: -Perehdytysohjelma, mahdollisuus ansaita myyntibonuksia, ja vuosittainen bonusjärjestelmä. -Monipuoliset työtehtävät ja mahdollisuudet kehittyä myynnin sekä esihenkilötyön ammattilaiseksi. -Apulaismyymäläpäälliköille kokous- ja koulutuspäivät Vantaan pääkonttorilla. -Työvuorosuunnittelu tukee palautumista ja jaksamista. -Turvallinen työympäristö ja apuvälineet fyysiseen työhön. -Henkilökunta-alennus, työterveyspalvelut ja Edenred liikunta- ja kulttuurietu. -JYSK Awards -palkintogaala. -Vakavarainen yritys, jossa on pitkiä työuria, ja erilaisia uramahdollisuuksia. MITÄ ODOTAMME Kokemus vuorovastaavan tehtävistä katsotaan eduksi, mutta ei ole välttämätöntä. Viihdyt nopeatempoisessa ja kilpailuhenkisessä työympäristössä. Motivoidut ja innostut myynnistä ja tulosten saavuttamisesta. Tavoitteiden ylittäminen on sinulle tärkeää ja tiedät miten tehdä tulosta yhdessä tiimin kanssa. Sinulla on motivaatiota esihenkilötyöhön ja tiimin johtamiseen. Tunnet kouluttamisen ja perehdyttämisen vahvuuksiksesi. Siedät keskeneräisyyttä ja palaudut nopeasti epäonnistumisista. Muuttuvat tilanteet ovat sinulle mieluisia ja osaat tehdä nopeitakin päätöksiä. Olet joustava työaikojen suhteen, koska työajat vaihtelevat myymälän aukioloaikojen mukaisesti. Edellytämme valitulta henkilöltä vähintään 17 vuoden ikää. Edellytämme valitulta henkilöltä myös hyvää suomenkielentaitoa, jotta hän pystyy ymmärtämään ja noudattamaan työnantajan toimintaohjeita sekä toimimaan suorassa asiakaspalvelukontaktissa. Työsuhde on kokoaikainen ja vakituinen. Palkkaus kaupan työehtosopimuksen mukaisesti + vuosittainen bonus sekä myyntibonus. Jos olet valmis tarttumaan haasteeseen ja haluat olla osa JYSKin menestystarinaa, lähetä hakemuksesi meille jo tänään!

Carglass® korjaa Carglass® vaihtaa yrityksen ison kasvun ja uusien korjaamojen avaamisen myötä rekrytoimme lisää autoalasta innostuneita tuulilasinasentajia vakituisiin työsuhteisiin. Carglass®ille Ala-Tikkurilan toimipisteelle etsitään uutta tuulilasiasentajaa. Carglass® / Carglass Finland Oy on osa Belron-konsernia, joka on maailman johtava autolasien korjaamiseen ja vaihtamiseen keskittynyt yritys. Belron työllistää noin 31000 henkilöä 41 maassa. Suomessa on tällä hetkellä lähes 40 Carglass® autolasikorjaamoa, ja yritys on vahvassa kasvussa. Carglass Finland Oy:n henkilöstömäärä on yli 100 ja pääkonttori sijaitsee Raisiossa. Carglass®in toiminta on todistetusti vastuullista. Carglass®ille on myönnetty platinatason EcoVadis-luokitus, jonka myötä Carglass® kuuluu toimialansa parhaimpaan 1% maailman laajuisesti ja Suomessa. Onko sinulla paloa autojen parissa työskentelyä kohtaan? Ehkä olet rassaillut omaa ajoneuvoa pihapiirissä tai joskus ollut renkaiden vaihdoissa mukana. Työkalut pysyvät sinulla kädessä ja nautit työstä, jossa oikeasti pääsee tekemään käsillä. Työ tuulilasiasentajana Carglass®illa on siistiä sisätyötä, jota tehdään arkisin kello 7-17 välillä. Aiempaa kokemusta vastaavista töistä et tarvitse, sillä heti työn alkuun saat kattavan perehdytyksen sekä käyttöösi alan parhaimmat työkalut, jotka mahdollistavat ergonomisen työskentelyn ajoneuvojen parissa. Tarvitset perusmuotoiset IT-taidot, jotta osaat ottaa haltuun käytössä olevan järjestelmän. Mikään guru sinun ei kuitenkaan oleteta olevan, sillä sinut opetetaan järjestelmän käyttöön. Tuulilasiasentajana pääset tekemään monipuolisesti lasien korjaus- ja vaihtotoimenpiteitä. Huolehdit myös hyvästä asiakaskokemuksesta aina asiakkaan vastaanottamisesta auton luovutukseen saakka. Työkielenä on suomi, muu kielitaito katsotaan eduksi. Työskentelet mahtavien kollegoiden kanssa, joten työpäivän aikana ei tarvitse jäädä yksin sormi suussa ihmettelemään. Palvelukokonaisuuteen kuuluu asiakkaiden autojen siirto halliin ja pois, joten löytyyhän sinulta B-ajokortti. Carglass® panostaa työntekijöidensä viihtyvyyteen ja hyvinvointiin tarjoamalla mm. työntekijöidensä käyttöön kattavat työterveyshuollon palvelut, laajan vapaa-ajan vakuutuksen, yhteisiä tapahtumia ja paljon muuta. Meillä sinun on mahdollista esimerkiksi osallistua joka toinen vuosi järjestettävään kansainväliseen asentajakilpailuun, jossa pääpalkintona on vuoden palkka! Hyppää mukaan kasvun tielle Carglass®in kyytiin ja laita hakemuksesi tulemaan! Käsittelemme hakemuksia jo hakuaikana, joten hae jo tänään! Työt pääset aloittamaan sopimuksen mukaan mahdollisimman pian. Eezy vastaa rekrytointiprosessista ja valitut henkilöt työllistyvät suoraan Carglass®ille vakituiseen kokoaikaiseen työsuhteeseen. Mikäli haluat tiedustella lisää, olethan rohkeasti yhteydessä meihin. Sara Läykki HR-asiantuntija Eezy Henkilöstöpalvelut 050 462 4239 sara.laykki@eezy.fi Julia Kemppainen HR-konsultti Eezy Henkilöstöpalvelut 050 473 0769 julia.kemppainen@eezy.fi www.eezy.fi

Etsimme asiakasyrityksellemme erittäin pikaisella aikataululla itsenäistä ja oma-aloitteista kuorma-autonkuljettajaa rakennustyömaiden kasteluajoihin. Työt alkavat jo heti ensi viikolla, joten toimi nopeasti ja varmista paikkasi saman tien. Tehtävässä vastaat itsenäisesti rakennustyömaan pohjien kastelusta, mikä vaatii kykyä itsenäiseen työhön ja itseohjautuvaa otetta. Työpäiväsi koostuvat kuorma-auton ajamisesta, vesisäiliön täyttämisestä pumpulla sekä itse kohteessa suoritettavasta kastelutyöstä. Työ on osa-aikaista, sillä ajoja on tarjolla sääolosuhteiden mukaan silloin, kun ei sada. Tehtävä sopiikin loistavasti esimerkiksi joustavaa lisätyötä etsivälle kuljettajalle, joka pystyy aloittamaan nopealla varoitusajalla. Odotamme sinulta aikaisempaa kokemusta kuorma-autolla ajosta sekä valmiutta itsenäiseen työskentelyyn. Sinulla tulee olla voimassa kuorma-auton ajamiseen tarvittavat ammattipätevyydet sekä voimassa oleva työturvallisuuskortti. Vastineeksi tarjoamme erittäin nopean aloituksen sekä vastuullisen ja itsenäisen työnkuvan luotettavan asiakasyrityksen palveluksessa. Täytämme paikan heti sopivan työntekijän löydyttyä, sillä työt käynnistyvät jo ensi viikon aikana. Jos olet etsimämme kuljettaja, Täytä hakemuksesi meille mahdollisimman pian.

Haemme asiakkaallemme spottereita/maanrakennusaputyöntekijöitä Espoon datakeskustyömaalle. Työmaalla työtehtävät on koneiden turvaetäisyyksien valvominen ja työmaan sisäisen rekkaliikenteen ohjaaminen. Työn aloitus on heinäkuun puolessa välissä. Hakijalta vaadimme: * aikaisempaa kokemusta liikenteenohjaamisesta * kokemusta koneiden turvaetäisyyksistä työskentelytilanteissa * sujuvaa suomen- ja englanninkielen osaamista Hakijalta toivomme: * voimassa olevaa työturvallisuuskorttia * voimassa olevaa tieturva 1 korttia * aito halu tehdä töitä ja kehittää itseään * rehtiä ja reipasta asennetta Mitä me tarjoamme hakijalle: * mahdollisuuden näyttää kyntensä ja sitä kautta lunastaa paikka asiakasyrityksemme vakikokoonpanossa * ammattitaitoon suhteutettuna kilpailukykyisen palkkauksen * asianmukaiset työvarusteet turvakengistä kypärään * ihmisläheisen työnantajakokemuksen Olemme yhteydessä haastatteluun kutsuttaviin henkilöihin. Lisätietoja antaa Sami, 0503371456, sami@wenttiworks.fi Jos tämä paikka ei miellyttänyt, laita avoin hakemus sähköpostilla ja kerro millaista työtä haluat. --- Wentti Group Oy on vuonna 2020 perustettu henkilöstöpalvelualan yritys. Toimimme pääasiassa talo- ja maarakennusalalla.

Haemme asiakasyrityksellemme PLG Oy:lle tuotantotyöntekijää kokoaikaiseen työtehtävään Kiuruvedelle. Työ on 2-vuorotyötä ja alkaa sopimuksen mukaan, mahdollisesti nopeallakin aikataululla. Tuotantotyöntekijänä työskentelet lasitehtaan tuotannon erilaisissa tehtävissä. Työ on ajoittain fyysistä, joten reipas asenne ja hyvä fyysinen kunto auttavat sinua menestymään tehtävässä. Odotamme sinulta hyvää ja tekevää asennetta työntekoa kohtaan. Aikaisempi kokemus ei ole välttämätöntä, sillä tehtävään annetaan perehdytys. PL-Glass Oy on vuonna 1980 perustettu lasinvalmistaja, joka on erikoistunut rakennus-, eristys- ja palolasien valmistukseen rakennusteollisuuden käyttöön. PLG on vastuullinen ja nykyaikainen ikkunalasien asiantuntija, joka on palvellut asiakkaitaan jo liki 40 vuoden ajan! Tutustu yritykseen lisää osoitteessa: https://www.plg.fi/ Tule mukaamme ammattitaitoiseen tiimiin, jossa pääset kasvattamaan omaa osaamistasi tuotantotyön parissa! Mikäli kiinnostuit tehtävästä, jätä hakemuksesi nettisivuillamme olevalla hakulomakkeella. Haastattelemme jo hakuaikana. Lisätietoja tehtävästä antaa Erno Randelin puh. 045 269 6696, erno.randelin@osuma.fi

Tuotannon esihenkilö Rusanen Group Oy, Kerava Haluatko olla mukana rakentamassa kasvavaa ja kehittyvää pesulatoimintaa? Haemme Keravan pesulaan tuotannon esihenkilöä tukemaan tuotantopäällikköä päivittäisessä toiminnassa. Tehtävässä toimit tuotannon arjen vetäjänä ja vastaat siitä, että työ sujuu turvallisesti, tehokkaasti ja laadukkaasti myös silloin, kun tuotantopäällikkö ei ole paikalla. Työ on käytännönläheistä esihenkilötyötä tuotannon keskellä – emme etsi toimistossa istuvaa hallinnoijaa, vaan henkilöä, joka johtaa esimerkillään ja osallistuu myös tuotannon päivittäisiin työtehtäviin. Tehtäviisi kuuluu * tuotannon päivittäisen toiminnan ohjaaminen * työntekijöiden tukeminen ja työnjohdollinen ohjaus * esihenkilön sijaisena toimiminen tuotantopäällikön poissa ollessa * tuotannon mittareiden seuranta ja raportointi * tuotannon laadun, tehokkuuden ja turvallisuuden varmistaminen * uusien työntekijöiden perehdyttäminen * osallistuminen tuotannon käytännön työtehtäviin * yhteistyö kuljetuksen, asiakaspalvelun ja muun organisaation kanssa Toivomme sinulta * aiempaa kokemusta työnjohdosta tai tiimin vetämisestä * kykyä johtaa ihmisiä käytännönläheisesti ja jämäkästi * oma-aloitteisuutta ja vastuunkantoa * kiinnostusta tuotannon kehittämiseen * hyvää paineensietokykyä muuttuvissa tilanteissa * sujuvaa suomen ja englannin kielen taitoa Aikaisempi kokemus pesula-, tuotanto-, logistiikka- tai elintarviketeollisuudesta katsotaan eduksi, mutta tärkeintä on oikea asenne ja kyky saada ihmiset sekä tuotanto toimimaan. Tarjoamme * vastuullisen ja monipuolisen tehtävän kasvavassa suomalaisessa yrityksessä * mahdollisuuden vaikuttaa oman työn sisältöön ja toimintatapojen kehittämiseen * kattavan perehdytyksen tehtävään * osaavan ja sitoutuneen työyhteisön tuen * vakituisen työsuhteen Jussi Vattuaho 041 732 5382 jussi.vattuaho@wulff.fi Wulff Works Oy Parempi maailma kohtaaminen kerrallaan! Wulff Works on se parempi henkilöstövuokrausyritys. Meillä konkarit etsivät sankareita: tunnistamme hyvät työpaikat ja työnantajat, jotka arvostavat tekijöitä. Palvelemme valtakunnallisesti ja tapaat meitä jo neljällätoista paikkakunnalla Suomessa. Tutustu: . Olemme osa pörssilistattua Wulff-konsernia.

Apumiehiä imuautoon Etsimme maineikkaalle asiakkaallemme motivoituneita ja ahkeria imuautonkuljettajan apulaisia kokopäiväiseen sesonkityöhön. Työtehtävät ovat pääosin samoja kuin imuautonkuljettajalla, sisältäen erilaisia teollisuuden, kiinteistöjen ja infrarakentamisen puhdistus- ja imutöitä. Tehtävässä toimit kuljettajan työparina osallistuen aktiivisesti työn suorittamiseen kohteissa. Työ on fyysistä ja edellyttää hyvää peruskuntoa sekä valmiutta työskennellä vaihtelevissa olosuhteissa. Työpäivät voivat ajoittain venyä pitkiksi, joten joustavuus työaikojen suhteen on tärkeää. Odotamme sinulta * Voimassa olevaa työturvallisuuskorttia * Hyvää fyysistä kuntoa * Reipasta ja vastuullista työotetta * Kykyä työskennellä sekä itsenäisesti että osana työryhmää * Joustavuutta työaikojen suhteen * Sujuvaa suomen kielen taitoa Eduksi katsotaan * Aiempi kokemus imuauto-, puhtaanapito-, teollisuus- tai rakennusalan tehtävistä * Tieturva-, tulityö- tai muut alan pätevyydet * B-ajokortti Tehtävässä ei edellytetä C-ajokorttia. Tarjoamme kokopäiväisen työn alan maineikkaan toimijan palveluksessa, monipuoliset työtehtävät vaihtelevissa kohteissa sekä mahdollisuuden kartuttaa arvokasta kokemusta kasvavalla ja erikoistuneella toimialalla. Saat tueksesi ammattitaitoisen työyhteisön ja perehdytyksen tehtävään. Työ alkaa heti sopivan henkilön löydyttyä ja kestää vähintään syyskuun 2026 loppuun saakka. Työsuhteen jatkuminen sesongin jälkeen on mahdollista työtilanteen mukaan. Kiinnostuitko? Lähetä hakemuksesi ja CV mahdollisimman pian. Käymme hakemuksia läpi jo hakuaikana, ja paikka täytetään heti sopivan henkilön löydyttyä. Emme käsittele tietosuoja lakiin liittyvistä syistä sähköpostilla lähetettyjä hakemuksia. Jussi Vattuho 041 732 5382 jussi.vattuaho@wulff.fi Wulff Works Oy Parempi maailma kohtaaminen kerrallaan! Wulff Works on se parempi henkilöstövuokrausyritys. Meillä konkarit etsivät sankareita: tunnistamme hyvät työpaikat ja työnantajat, jotka arvostavat tekijöitä. Palvelemme valtakunnallisesti ja tapaat meitä jo neljällätoista paikkakunnalla Suomessa. Tutustu: . Olemme osa pörssilistattua Wulff-konsernia.