Tööülesanded: Logopeedi peamised tööülesanded:
*kõneravi ja hariduslike erivajadustega laste õppe ja arengu toetamine; *oma igapäevase töö kaudu lapse psüühiliste protsesside ja isiksuse arengu suunamine eakohase normi suunas; *kõnearendusliku töö koordineerimisel lapsega seotud osapoolte kaasamine - rühma meeskond, pere, HEV koordinaator ning teised erialaspetsialistid ja omavalitsuse töötajad.

Omalt poolt pakume: Pakume:
*töökohta uues, kaasaegses ja toetavas töökeskkonnas; *toetavat meeskonda ja hoolivaid lapsevanemaid; *võimalust professionaalseks arenguks ja koolitusteks; *motiveerivat töökorraldust ja pühendunud kollektiivi; *ühist ajaveetmist, et omavahelist koostööd arendada; *kaasavat töökultuuri (töötajate arvamusega arvestamine); *tööruumi ja töövahendeid; *osalist töökoormust (0,5) 17,5 tundi nädalas; *töötasu 1091€/kuus (bruto).

Muud nõuded: Ootame:
*Asjatundlikku kaaslast, kellel on magistrikraad logopeedias või sellele vastav kvalifikatsioon. Vastavalt kutsestandardile võib logopeedina töötada ka eripedagoogika magistrikraadiga spetsialist, kellel on spetsialiseerumine logopeedias. Logopeedi kutse (tase 7 või 8 vastavalt Eesti Kutseregistrile). Lastega töötamiseks vajalik pädevus ja oskus aidata igal lapsel parimal moel areneda. *Osavat suhtlejat, kes valdab eesti keelt vähemalt C1-tasemel ning leiab kõigiga ühise keele ja viisi teha tulemuslikku koostööd. *Professionaalsust, positiivsust, avatust ja üksteist toetavat koostöötahet. *Optimistlikku kaaslast, kes naudib tööd lastega. *Tööle asumine esimesel võimalusel.

Kodus töötamise võimalus: Ei

Koormus, vahetused: 0,5

Tööülesanded: Lasteaed Sipsik otsib oma meeskonda abiõpetajat, kes soovib olla osa laste igapäevasest kasvuloost ning panustada keskkonda, kus õppimine toimub loomulikult – läbi mängu, liikumise ja suhtlemise.
Abiõpetaja toetab õpetajat igapäevases õppe- ja kasvatustöös, aitab luua turvalise ja arendava keskkonna ning toetab laste õppimist, mängu ja igapäevaoskuste kujunemist koostöös õpetajate ja lapsevanematega. Sinu tööks on: olla lapse kõrval tema avastuste ja õppimise teekonnal toetada õpetajat ning aidata luua turvaline ja inspireeriv keskkond märgata iga lapse eripära ja toetada tema arengut aidata kujundada iseseisvust ja igapäevaoskusi luua koos lastega rõõmu, liikumist ja loovust täis päevi panustada rühma koostöösse ja heasse õhkkonda

Omalt poolt pakume: tähendusrikast tööd, kus iga päev loeb
toetavat ja inspireerivat meeskonda võimalust kasvada koos laste ja kolleegidega kaasaegset ja arenevat töökeskkonda koolitusi ja enesetäiendamise võimalusi 35 kalendripäeva puhkust

Muud nõuded: Ootame sõbralikku, hoolivat ja vastutustundlikku inimest, kes armastab töötada lastega, on kannatlik, koostööaldis ja avatud õppimisele ning arengule. Kasuks tuleb hea suhtlemisoskus, positiivne ellusuhtumine ja oskus märgata iga lapse eripära.
Pedagoogilised kompetentsid või lapsehoidja kutse, hea suhtlemis- ja koostööoskus ning eesti keele oskus vähemalt B2 tasemel.

Kodus töötamise võimalus: Ei

Papaveri Tallinna keskustesse

Tööülesanded: SINU ROLL:
• Laste, noorte ja tööealiste liikumis- ja tegevusvõime ning füsioterapeutiline hindamine ja nõustamine tervishoiuteenuse ning eravastuvõtu raames. • Füsioterapeutilise nõustamise pakkumine sotsiaalse ja tööalase rehabilitatsiooni raames. • Töö dokumenteerimine vastavalt teenuse osutamise nõuetele.

Omalt poolt pakume: MIDA PAKUME?
• Sisukas ja tähenduslik töö – aitad lastel, noortel ja täiskasvanutel paremini toime tulla vaimse tervise väljakutsetega. • Sõbralik, toetav ja kogenud meeskond – oleme avatud koostööle ja üksteise toetamisele, meeskonnasisesed hooajalised üritused ja koos kasvamise võimalused. • Professionaalne toetus ja arenguvõimalused – mentor ja juhendamine sisseelamisperioodil, supervisioonid, koolitused ja kovisioonid, mis aitavad sul oma oskusi täiendada. • Paindlikkus ja tasakaal – pakume osalise koormusega tööd ning võimalust töötada osa ajast kodukontoris. • Konkurentsivõimeline töötasu – hindame sinu panust ja pakume motiveerivat tasustamissüsteemi. • Kaasaegne töökeskkond – meie Tallinna Sütiste keskuses.

Muud nõuded: KEDA OTSIME?
• Sul on füsioteraapia kõrgharidus. • Oskad läbi viia liikumis- ja tegevusvõime hindamisi ning pakkuda nõustamist. • Suhtud hoolivuse ja empaatiaga erivajadustega inimestesse. • Sul on head analüüsi-, ajaplaneerimise- ja iseseisva töö oskused. • Sul on hea suhtlemise ja meeskonnatööoskus. • Valdad eesti keelt väga heal tasemel nii kõnes kui kirjas. • Oskad kasutada arvutit ja digilahendusi (e-post, dokumendihaldustarkvara). Kasuks tuleb: • Eelnev töökogemus. • Pikaajalised erialased väljaõpped (teraapiavaldkonna või eriala spetsiifilised koolitused). • Vene ja/või inglise keeles nõustamise oskus.

Kodus töötamise võimalus: Ei

Tööülesanded: Ootame oma meeskonnaga liituma valvetöötajat Põlvasse Arcwoodi puitkonstruktsioonide tootmisettevõttesse. Sinu tööülesanneteks on videovalve jälgimine, ATS-i häiretele reageerimine ning ringkäikude tegemine ettevõtte territooriumil. Kui Sul on varasem valvetöö kogemus, arvuti kasutamise oskus ja hea suhtlemisoskus, siis liitu meie meeskonnaga! Pakume kaasaegset töökeskkonda ja professionaalse arengu võimalusi.
Forus - turvalise ja jätkusuutliku keskkonna loomisele keskendunud Eesti ettevõte. Tegutseme kinnisvara halduse, hoolduse, energiatõhususe ja jätkusuutlikkuse ning turva- ja ohutusteenuste valdkonnas. Forus Takso nime all pakume ka takso- ning esindusautode ja transfeerteenust ning Forus äpi vahendusel on võimalik mugavalt teha oma igapäevasõite. Meiega ühisesse kontserni kuuluv Signaal TM on 50-aastase kogemusega liikluskorralduse ja -ohutuse vallas. Oleme omas valdkonnas ainulaadne teenusepakkuja ning meie 1500 professionaalist koosnev meeskond aitab oma teadmiste ja parimate tehnoloogiatega luua ettevõtetele ja kodudele sobivaid nutikaid ja jätkusuutlikke lahendusi. FORUS – Hoiame ja hoolime!

Omalt poolt pakume: • Osalise tööajaga töö (0,5-0,7 koormus);
• öiseid ja päevaseid vahetusi graafiku alusel; • töötasu 6,30 eurot (bruto) tunnis + öötasu; • tööandja poolt tasutud tervisekontroll enne tööle asumist; • põhjalikud tööandjapoolsed koolitused ning tugi turvajuhilt; • spordisoodustus või täiendav tervisekindlustus; • võimalus teha lisatööd erinevatel suurüritustel.

Muud nõuded: • Valvetöötaja tase 3 kutsetunnistuse olemasolu või valmidust seda omandada;
• hea eesti keele oskus (B2); • vähemalt põhihariduse olemasolu; • julgus ja kiire tegutsemine.

Kodus töötamise võimalus: Ei

Tööülesanded: Vanglateenistuse Ettevõtluskeskus loob vanglas viibivatele õigusrikkujatele võimalusi töötamiseks ja tööoskuste omandamiseks, tehes koostööd erinevate ettevõtete ja asutustega. Ettevõtluskeskuse eesmärk on toetada töötamise kaudu õigusrikkujate vastutustunde, tööharjumuste ja praktiliste oskuste kujunemist, et suurendada nende valmisolekut naasta pärast karistuse kandmist õiguskuuleka elu juurde.
Viru piirkonnajuhina juhid ja koordineerid Vanglateenistuse Ettevõtluskeskuse Viru piirkonna tegevust, kuhu kuuluvad metallitsehh, puidutsehh ja pesumaja. Vastutad piirkonna sujuva töökorralduse, meeskonna juhtimise ning kinnipeetavate tööhõive planeerimise ja arendamise eest. Koos oma meeskonnaga lood võimalusi tööoskuste arendamiseks ning toetad inimesi nende teel tagasi ühiskonda. Samuti teed koostööd erinevate partnerite, ettevõtete ja vangla teiste üksustega, et tagada Ettevõtluskeskuse tegevuste tulemuslikkus ning areng.

Omalt poolt pakume: Tähendusrikast tööd julgeolekuvaldkonnas;
väärtuspõhist ja kaasavat juhtimist, mis väärtustab iga inimese isiklikku arengut; läbimõeldud sisseelamiskava ja tuge toetavalt meeskonnalt; sporditoetust ja jõusaali kasutusvõimalust; võimalust personaaltrenniks ja toitumisnõustamiseks; võimalust kasutada psühholoogilist nõustamist ja (super)visiooni; põhipuhkust 35 kalendripäeva ja 3 tasustatud tervisepäeva.

Muud nõuded: Töövaldkonda toetav kõrgharidus;
oskus näha suurt pilti ning juhtida osakonna tegevusi strateegiliselt; ettevõtlik ja arendav mõtteviis, et märgata võimalusi tööprotsesside tõhustamiseks ja uute koostöövõimaluste loomiseks; varasem meeskonna juhtimise kogemus ning väga hea koostöö- ja suhtlemisoskus; eesti keele oskus C1 tasemel. Kasuks tuleb varasem kogemus tootmise, teenuse või tööprotsesside korraldamisel.

Kodus töötamise võimalus: Ei

Tööülesanded: • täiendusõppe õppekavade, sh arenguprogrammide, koolituste, mikrokraadide algatamine, arendamine ja koostamine koostöös akadeemiliste töötajatega;
• sobivate koolitajate leidmine ja läbirääkimiste pidamine nii koolitajate kui tellijatega; • koolituste kohta tagasiside kogumine ja sellest lähtuvalt koolituste arendamine; • hanke- ja koolituspakkumiste koostamine; • koolituste ja/või projekti eelarvete koostamine ning jälgimine; • haridusteaduste instituudi akadeemilise suuna täiendusõppetegevuste kavandamine, koordineerimine ja analüüsimine, sh arenguprogrammid, koolitused, mikrokraadid, teenused ning teised arendustegevused.

Omalt poolt pakume: • huvitavat, tähendusrikast ja mitmekesist tööd akadeemilises ja rahvusvahelises organisatsioonis;
• toetavaid ja professionaalseid kolleege; • põhipuhkust 35 kalendripäeva aastas; • 5 tasustatud vaba päeva seoses oluliste elusündmustega, terviseedenduseks, vabatahtliku töö tegemiseks; • enesetäiendamisvõimalusi ja tööalaseid arenguvõimalusi, sh osalemist tööga seotud ainekursustel ülikoolis; • soodustingimustel tervisesportimise võimalusi ja Stebby soodustust.

Muud nõuded: Erialane kogemus
• Varasem töökogemus soovitavalt juhtimise, hariduse või koolituse valdkonnas; • Eesti hariduselu, kõrgharidusvaldkonna, ülikooli tegevusvaldkonna ning seda reguleerivate õigusaktide ja toimimise põhimõtete tundmine; • Suur huvi inimeste arendamise valdkonna vastu. Isikuomadused • eesmärgile, arengule ja tulemustele orienteeritus; • pingetaluvus ja valmisolek erinevaks tööintensiivsuseks; • väga hea, korrektne ning toetav suhtlemisoskus nii silmast-silma, telefoni kui ka kirja teel; • väga hea analüüsi- ja üldistusvõime, lahenduskesksus ning positiivne hoiak; • korrektsus, süsteemsus ja kohusetundlikkus ülesannete lahendamisel ning info haldamisel; • võime töötada iseseisvalt; • suur huvi inimeste arendamise valdkonna vastu.

Kodus töötamise võimalus: Ei

Tööülesanded: Otsime oma koolimeeskonda eripedagoogi, kes toetab ja suunab eakaaslastest eristuva õppija arengut, arvestades õppekava nõudeid ja kooli spetsiifilisi võimalusi.
Õpilaste õpitaseme ja toevajaduse hindamine sobiva õpikeskkonna ja õppemeetodite pakkumiseks. Tundide külastamine õpilaste toimetuleku jälgimiseks. Õpetajate toetamine ja juhendamine õppija haridusliku erivajaduse väljaselgitamisel, nõustamine sobivate õppematerjalide ja -meetodite valikul, õpikeskkonna kujundamisel. Individuaalse õppekava koostamine õpilase vajadustest ja haridusstandarditest lähtuvalt koostöös õpetajate ja tugispetsialistidega. Individuaalsete tundide läbiviimine lähtuvalt määratud tugimeetmest. Ettevalmistava õppe tundide läbiviimine vastavalt kooli õppekavale. Toevajadustega õpilasele rakendatud tugimeetmete mõju hindamine. Dokumentatsiooni täitmine vastavalt kehtivatele nõuetele.

Omalt poolt pakume: Võimalust panustada toevajadusega õpilaste arengusse ja haridusteekonda.
Tööalast tegutsemisvabadust ja võimalusi oma ideid ellu viia. Töötamist sõbralikus, toetavas ja pühendunud kooliperes. Sisseelamiseks personaalset mentorit terveks õppeaastaks. Täienduskoolitusi ja erialaseid arenguvõimalusi. Võimalust osaleda projektides ja õpirännetes. Paindlikku töögraafikut, töötamist osakoormuse või täistööajaga. Aastas 56 päeva puhkust. Tasustatud tervisepäevi õppeaasta jooksul. Tervisespordi võimalusi kooli võimlas ja tasuta ujumist Viljandi ujulas.

Muud nõuded: Vastavus kvalifikatsiooninõuetele.
Oskus luua õpilastega kontakti, hinnata õpilase arengut ja toimetulekut mõjutavaid tegureid. Oskus koostada individuaalset õppekava. Hea koostöö- ja suhtlemisoskus, pingetaluvus ning oskus töötada nii iseseisvalt kui meeskonnas. Valmisolek tegeleda vaheldusrikaste ja väljakutseid pakkuvate tööülesannetega.

Kodus töötamise võimalus: Ei

Koormus, vahetused: kokkuleppel

Toiduohutuse järelevalve Põhja-Eesti linnutapamajas

Tööülesanded: • jälgid lindude heaolu nõuete täitmist;
• viid läbi ante mortem ja post mortem kontrolli ning hindad liha toidukõlblikkust; • kontrollid tapamaja hügieeninõuete järgimist ja hindad nõutava dokumentatsiooni vastavust; • võtad järelevalve- ja seireproove ning hindad nende tulemusi; • märkad võimalikke riske ning aitad kaasa nende ennetamisele ja lahendamisele; • vormistad kontrollide ja järelevalvetoimingute tulemused infosüsteemis.

Omalt poolt pakume: Pakume Sulle võimalust teha tähenduslikku tööd valdkonnas, mis mõjutab otseselt inimeste igapäevaelu, loomade heaolu ja toidusüsteemi toimimist Eestis.
Sinu töö aitab tagada ohutu ja kvaliteetse toidu jõudmise tarbijani kogu tootmisahela ulatuses – farmist lauale. Meie juures saad olla osa professionaalsest ja toetavast meeskonnast, omandada väärtuslikke teadmisi linnulihatootmise valdkonnast ning kujuneda selle valdkonna eksperdiks. Toetame Sinu sisseelamist ja erialast arengut ning pakume inspireerivaid koolitusi ja koostöövõimalusi. Meie pakkumises on toredad ühisüritused, pikem puhkus ja tervist toetav pakett.

Muud nõuded: Oled oodatud kandideerima, kui Sul on:
• kõrgharidus veterinaarmeditsiini erialal; • teadmised valdkondlikest regulatsioonidest; • soovitavalt teadmised haldusmenetlusest ja riiklikust järelevalvest või valmisolek need omandada; • valmisolek töötada tapamaja töökeskkonnas; • B-kategooria juhiluba. Selles rollis on edu eelduseks: • kohusetundlikkus ja sihikindlus seatud eesmärkide täitmisel; • hea väljendus- ja argumenteerimisoskus nii kõnes kui kirjas; • pingetaluvus ja enesekehtestamisoskus; • otsustus- ja vastutusvõime.

Kodus töötamise võimalus: Ei

Tööülesanded: Ametikoha eesmärk on Rõuge Lasteaia süsteemne ja tulemuslik juhtimine, mis tagab vallas laste heaolu ning heatasemelise alushariduse.
Rõuge Lasteaed on kogukonna lasteaed. Meie jaoks on oluline, et iga laps tunneks end hoituna, väärtustatuna ja toetatuna. Hindame koostööd peredega, hoolivat suhtumist ning julgust luua kaasaegset ja lapse arengut toetavat keskkonda. Otsime juhti, kes näeb lasteaeda õppiva organisatsioonina, väärtustab laste ja töötajate heaolu. Meie rühmad on Haanjas, Mõnistes, Nursis, Ruusmäel, Rõuges ja Varstus.

Omalt poolt pakume: Omalt poolt pakume:
• tööd ühtehoidvas lasteaiaperes ja kogukonnas, kus sind märgatakse ja väärtustatakse; • toetavat koostööd vallavalitsuse ning haridusvõrgustiku partneritega; • sinu ideid kuulatakse ja aidatakse ellu viia; • toetame sinu arengut ning pakume võimalusi enesetäiendamiseks.

Muud nõuded: Ootused kandidaadile:
• oled kogenud juht ning sul on magistrikraad (soovitavalt haridusvaldkonnas); • suudad juhtida tegevusi mitmes tegutsemiskohas, hoides ühist suunda ning väärtustades samal ajal iga kogukonna eripära; • mõistad kvaliteetse alushariduse põhimõtteid ning oskad juhtida õppetegevust viisil, mis toetab laste arengut ja heaolu; • oled uuendusmeelne ning julged leida lahendusi alushariduse kvaliteedi arendamiseks; • oled juht, kes oskab märgata inimeste tugevusi, toetada nende arengut ning luua motiveeriva ja koostöise töökeskkonna; • omad teadmisi ja kogemust ressursside, sealhulgas eelarve ja personali eesmärgipärasel juhtimisel; • suhtled avatult ja tulemuslikult ning oskad luua usalduslikku koostööd.

Kodus töötamise võimalus: Ei

Tõrva Lasteaed Mõmmik võtab tööle abiõpetajad Mõmmiku ja Ritsu õppekohtadesse

Tööülesanded: Kui soovid panustada laste arengusse ja heaolusse ning töötada toetavas, hoolivas ja koostööd väärtustavas meeskonnas, ootame Sind kandideerima Tõrva Lasteaed Mõmmiku abiõpetajaks.
Abiõpetaja põhiülesanne on toetada iga lapse arengut ja alushariduse omandamist, tehes tihedat koostööd rühma õpetajate ning teiste spetsialistidega. Abiõpetajal on õpetajat toetav roll ning ta arendab järjepidevalt oma kutseoskusi. Sinu peamised tööülesanded on: - õpetaja toetamine õppe- ja kasvatustegevuste ettevalmistamisel ja läbiviimisel; - laste arengu, heaolu ja igapäevase toimetuleku toetamine; - laste turvalisuse ja ohutuse tagamine ning toetava kasvukeskkonna hoidmine; - laste abistamine riietumisel, hügieenitoimingutes ja toidukordade korraldamisel; - rühmaruumide, õppevahendite ja mängukeskkonna korrashoid; - osalemine meeskonnatöös ja lasteaia arendustegevustes.

Omalt poolt pakume: - Võimalusi eneseteostuseks;
- vaheldusrikast ja tähendusrikast tööd; - koolitusi enesetäiendamiseks; - toetavat meeskonda; - meeleolukaid ühisüritusi.

Muud nõuded: Oled hea kandidaat, kui:
- Sul on vähemalt keskharidus; - Sul on lapsehoidja kutse või pedagoogilised kompetentsid (kasuks tulevad valdkonnas läbitud koolitused ja varasem töökogemus); - Sul on väga hea suhtlemis- ja meeskonnatööoskus; - väärtustad haridust ning usud iga lapse arengupotentsiaali ja edusse; - oled positiivne, kannatliku meelega ja hea kuulamisoskusega; - soovid toetada lapse arengut ja heaolu. Sinu kandidatuurile tuleb veelgi kasuks: - varasem töökogemus alushariduse valdkonnas.

Kodus töötamise võimalus: Ei