Vil du jobbe med nasjonale løsninger for pasientreiseområdet? Vi ser etter deg som trives med kvalitetsarbeid og forbedringer. Du blir en del av et fagmiljø som drifter og videreutvikler løsninger som støtter bestilling, planlegging, gjennomføring og fakturakontroll av pasientreiser i Norge. Avdelingen har også ansvar for å utvikle en ny løsning for planlegging og optimering av pasientreiser i Norge, noe som gjør det ekstra spennende å bli en del av teamet vårt.  

Vi har en moderne teknologiplattform, med en kombinasjon av egenutviklede systemer og standardløsninger. Vi jobber smidig, og det er brukernes behov som styrer hva vi utvikler. Pasientreiseområdet er i stadig utvikling, og hos oss får du være med på et viktig samfunnsoppdrag.

Dette får du jobbe med:

• Sørge for drift og vedlikehold av løsningene vi bruker 
• Være med å utvikle nye tjenester
• Teste og kvalitetssikre endringer og nye funksjoner
• Bidra til å videreutvikle og automatisere tester og testprosedyrer
• Håndtere brukeradministrasjon 
• Gi opplæring, support og støtte til brukerne våre
• Lage og holde dokumentasjon oppdatert 
• Følge opp og forbedre verktøy vi bruker til samarbeid og utvikling (Jira, Confluence m.fl.)
• Støtte team når nye tjenester skal innføres (planlegge, dokumentere, delta i workshops m.m.)
• Bidra til å formidle erfaringer og resultater
• Medvirke i arbeid med personvern og informasjonssikkerhet

Oppgavene kan endre seg i takt med behov og utvikling, så det er viktig at du trives med litt variasjon i arbeidshverdagen.

Dette må du ha: 

• Relevant høyere utdannelse
• Erfaring med administrasjon, testing, feilsøking eller oppfølging mot brukere og leverandører
• Evne til - og interesse for- å tilegne deg ny kunnskap om ny teknologi
• God muntlig og skriftlig fremstillingsevne

Det er en fordel om du har: 

• Erfaring med smidig tilnærming/metodikk
• Erfaring med utvikling og forvaltning av programvare/løsninger
• Erfaring med opplæring eller veiledning av brukere
• Kjennskap til personvern og informasjonssikkerhet

Dette ser vi etter hos deg:

• Du liker å jobbe med forbedringer i systemer
• Du tar gjerne kontakt med brukere og kommuniserer og samarbeider godt for å finne løsninger
• Du trives med varierte oppgaver, tilpasser deg endringer raskt og prioriterer effektivt
• Du liker å jobbe i team, men kan jobbe selvstendig, er strukturert og nøyaktig
• Du liker utfordringer og har god gjennomføringsevne
• Du har lyst til å lære og deler kunnskap med kollegene dine
• Du kjenner deg igjen i verdiene våre: Engasjert, imøtekommende og pålitelig

Dette får du hos oss:

• Faglige utfordringer med stor mulighet til å påvirke
• Varierte og spennende oppgaver i et foretak i utvikling
• Inspirerende fagmiljø som er opptatt av å dele kunnskap
  
• Fleksitid med mulighet for noe hjemmekontor etter avtale
• Lønn etter avtale og gode pensjonsordninger gjennom KLP
• Kantine, treningsrom og fri parkering
• Et godt arbeidsmiljø i nyoppussede lokaler mellom Skien og Porsgrunn

Nysgjerrig på stillingen og hvordan det er å jobbe hos oss? Ta kontakt for en uforpliktende prat.

Vi ber deg levere en CV og søknad som beskriver hva du har gjort, og som får frem hva som gjør deg kvalifisert for stillingen du søker på. Du må laste opp vitnemål og attester. Vi ber deg bruke Vitnemålsportalen for å legge ved vitnemålet ditt. 

Vi er pliktige til å lage en offentlig søkerliste med informasjon om navn, kjønn, kommune og alder på alle søkere til stillinger hos oss. Hvis du ikke ønsker dette, må du forklare hvorfor du skal unntas fra listen. Hvis vi ikke kan innvilge ønsket ditt om å bli unntatt, vil vi varsle deg i forkant av en eventuell offentliggjøring.
Vi har som mål å ansette medarbeidere med ulik alder, kjønn og bakgrunn, og ønsker å legge til rette for ansatte med redusert funksjonsevne.

Kontaktinformasjon

Kristine Gusfre Gulløy, Leder, avdeling for organiserte reiser, +47 91 63 57 93, Kristine.Gusfre.Gulloy@pasientreiser.no
Fredrik Aarvik Næss, Teamleder , +47 48 02 66 83, fredrik.naess@pasientreiser.no
Heidi Sønstebø, HR-Rådgiver, +47 92 43 00 91, heidi.sonstebo@pasientreiser.no

Arbeidssted

Leirvollen 23
3736 Skien

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Pasientreiser HF

Referansenr.: 5130047084
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 09.08.2026

Om arbeidsgiveren:

Pasientreiser HF er et nasjonalt foretak med et utviklingsorientert fagmiljø. Sammen med 17 helseforetak skal foretaket sørge for at befolkningen møter gode og likeverdige tjenester på pasientreiseområdet. Pasientreiser HF har ansvar for området reisestøtte, og skal sikre pasientenes rettigheter, utvikle teknologiske tjenester, og forvalte systemene innen pasientreiseområdet. 130 ansatte er lokalisert på hovedkontoret i Skien og ved fire avdelingskontor ellers i landet.

Les mer om Pasientreiser HF her: Pasientreiser.no

Tannlege – 100 % fast stilling på Fauske tannklinikk 🦷

Ønsker du å jobbe i den offentlige tannhelsetjenesten i Nordland?
Bli tannlege hos oss på Fauske! Vi tilbyr utviklende oppgaver i et inkluderende og raust arbeidsmiljø.

Fauske tannklinikk er en moderne klinikk, bygd i 2016, med topp utstyr - alle unitene har sensor RTG, og klinikken har OPG. Vi har et dyktig team bestående av 2,5 tannlegestillinger, 2 tannpleiere og 4 tannhelsesekretærer. 

Pasientgrunnlaget gjenspeiler hele befolkningen, noe som gir en variert og spennende arbeidshverdag. Hos oss får du jobbe i et travelt og faglig stimulerende miljø. Klinikken utgjør sammen med Rognan tannklinikk et klinikkområde ledet av en klinikkleder. Ambulering til andre tannklinikker i distriktet kan forekomme i perioder, og det er derfor nødvendig med førerkort klasse B. 

Hos oss får du jobbe i et travelt, men også utviklende miljø hvor tannpleiere og tannleger har et tett samarbeid. Den offentlige tannhelsetjenesten i Nordland tilbyr tannhelsetjenester til prioriterte pasientgrupper og betalende klientell.

Stillingens ansvars- og fagområde

• Utføre pasientbehandling
• Forebyggende arbeid
• Annet forefallende arbeid på klinikken

Utdanning og erfaring

• Norsk autorisasjon som tannlege
• Erfaring fra den offentlige tannhelsetjenesten og med behandling av alle pasientgrupper er en fordel
• Gode norskkunnskaper tilsvarende B2 nivå – både skriftlig og muntlig. 

Personlige egenskaper

• Aktiv bidragsyter til et godt arbeidsmiljø
• Gode samarbeidsevner
• Strukturert og effektiv
• Selvstendig og ansvarsbevisst
• Engasjert og løsningsorientert
• Positiv og serviceinnstilt
• Personlig egnethet vil bli vektlagt ved tilsettingen.

Som ansatt hos oss får du

• Utfordrende oppgaver i et utviklende arbeidsmiljø
• En raus organisasjonskultur hvor vi vil hverandre vel, ser hverandre og bidrar til fellesskapet
• Fleksibel arbeidstid
• Lønn- og arbeidsvilkår etter avtale. 
• Offentlig pensjonsordning og gode forsikringsvilkår
• For autoriserte tannleger tilbyr vi et stedbundet tillegg på 60 000 kroner i 100% stilling, utover ordinær lønn.

Fauske 

Fauske kommune Kommunesenteret Fauske har bystatus og tettstedet har i overkant av 6000 innbyggere. Det er et variert næringsliv, både innen offentlig og privat sektor. 

Fauske er et knutepunkt i Salten, og grenser mot Bodø, Sørfold og Saltdal. Det er stopp på Nordlandsbanen, med daglig busskorrespondanse videre. Kommunen er preget av fjord og fjell, med kort avstand til 5 nasjonalparker, og et variert friluftsliv. 

Det er et mangfoldig fritidstilbud med blant annet fotball, dans, bryting, svømmehall, ski, kino, kulturskole, korps, mm.

Hvordan søke stillingen

• Du kan søke på stillingen gjennom Grade Jobbnorge-portalen ved å trykke på "Søk stillingen i toppen eller bunnen av annonsen.
• CV skal fylles inn i det elektroniske søknadsskjemaet. 
• Vi gjør oppmerksom på at alle våre søkere kommer på offentlig søkerliste, jf. offentlighetslova § 25. Fritak fra offentliggjøring gjøres bare unntaksvis, og må begrunnes i søknaden.
• For ansettelse i stillingen kreves gyldig politiattest.
• Nordland fylkeskommune benytter Manymore AS som vår leverandør av bakgrunnssjekk i alle rekrutteringsprosesser. Bakgrunnssjekk gjennomføres med kandidatens samtykke. Ansettelse forutsetter godkjent bakgrunnssjekk.

Vi ønsker deg velkommen som jobbsøker hos oss!

Flere ledige stillinger i Nordland fylkeskommune finner du her: Ledige stillinger

Om arbeidsgiveren:

I Nordland fylkeskommune har vi ansatte med ulik bakgrunn og personlighet, men felles for oss alle er at vi er opptatt av å nå samme mål, å gjøre Nordland til det beste fylket i Norge å vokse opp, jobbe og leve i. Vi tilbyr viktige tjenester til fylkets innbyggere, med ansvar som går på tvers av samfunnsmessige, økonomiske, og miljømessige behov.

For oss er det viktig med et arbeidsmiljø som gjenspeiler befolkningen vi jobber for. Vi ønsker oss medarbeidere med ulik bakgrunn, og vi tilrettelegger for at alle skal kunne lykkes hos oss! Vi ser nå etter flere dyktige kollegaer! Om vårt samfunnsoppdrag engasjerer deg og du syntes stillingen høres interessant ut, håper vi å se din søknad!

I vår organisasjon har vi fokus på sikkerhet, og det er viktig med god rolleforståelse knyttet opp mot sikkerhetsperspektivet. Det er også viktig å ha et reflektert forhold til forvaltning av fylkeskommunens informasjonsverdier..

Nordland fylkeskommunes kjerneoppgaver omfatter ansvar for videregående opplæring, Nordland fagskole, kultur, folkehelse, tannhelsetjenester, transporttilbud og næringsutvikling. Målet er å være en regional utviklingsaktør på alle områder.

Nordland fylkeskommune har parlamentarisk styringsform. Fylkestinget er vårt øverste organ, mens fylkesrådet har det daglige ansvar for gjennomføring av politikken. Fylkesrådet er også leder av den fylkeskommunale administrasjonen.

Den offentlige tannhelsetjenesten i Nordland er en offensiv og synlig aktør på tannhelsefeltet i fylket. Fylkeskommunen drifter 42 tannklinikker og 5 spesialistklinikker med til sammen ca. 300 ansatte fra Bindal i sør til Andøy i nord. Tannhelsetjenesten er en del av avdeling for Finans og organisasjon i Nordland fylkeskommune.

Se våre nettsider

Er du praktisk anlagt og liker å yte god service? Vil du ha en meningsfull jobb? Jeg trenger assistanse til det meste i hverdagen, og med BPA (borgerstyrt personlig assistanse) kan jeg leve et fritt og selvstendig liv. Jeg søker nå etter en personlig assistent i midlertidig stilling i forbindelse med et sykefravær. Kontraktens lengde kan derfor endre seg dersom situasjonen endrer seg.

Stillingen er inntil 20 timer per uke, med mulighet for mer etter behov. Arbeidstid er dagtid, kveld og helg. Oppgavene utføres i hjemmet og der jeg ellers oppholder meg i løpet av dagen. Noen dager er mer fullstappet enn andre, og din rolle kan veksle mellom å være aktiv og å holde deg mer i bakgrunnen. Du bidrar til å gjøre livet mitt enklere og bryter ned samfunnsskapte barrierer som hindrer meg i min hverdag.

Som min personlig assistent fungerer du som mine armer og ben i løpet av arbeidsøkten og arbeidsoppgavene er varierte selv om det også er rutine i hverdagen. Jeg har en stor bil som skal kjøres og vedlikeholdes, hjelpemidler og et hus som krever sitt, en familie jeg skal stille opp for og egne interesser som jeg har lyst til å drive med. I tillegg til hverdagen så du kan få muligheter til jobb på korte og lengre reiser med overnatting (etter avtale). Min ordning dekker kostnadene når du deltar på aktiviteter, restaurantbesøk, reiser o.l. som min assistent.

Hvem passer stillingen for?

-du som liker å gjøre en forskjell

-du som er trygg, fleksibel og ønsker å bidra til at andre kan leve livet fullt ut - slik som man selv vil

-du som tåler at ingen dag er helt lik

-du som setter pris på orden og struktur, men liker også spontanitet

-du som liker å lære nye ting

Dette er et serviceyrke, så det er ingen krav til faglig kompetanse. Opplæring vil bli gitt av meg i samarbeid med ULOBA slik at du blir trygg i rollen.

Du vil bli ansatt i Uloba - Independent Living Norge SA som har arbeidsgiveransvaret for min BPA ordning, men det er jeg som er arbeidsleder og derfor vil jeg være din nærmeste leder. Gå gjerne inn på www.uloba.no for å lære mer om hva BPA er. Det finnes like mange forskjellige BPA ordninger som det finnes arbeidsledere, så min BPA ordning er unik for meg.

Grunnlønn er i henhold til gjeldende tariffavtale med Fagforbundet, 225,40 kr. pr time. Det gis også tillegg for kveld, helg og helligdags arbeid, samt ansiennitetstillegg. Det er gode pensjons og forsikringsavtaler. Det gjøres oppmerksom på at du må levere tilfredsstillende politiattest for å kunne assistere meg.

Hva tilbyr jeg?

• Jeg kan tilby stabile arbeidsforhold i ULOBA, med tariffavtale samt gode pensjons- og forsikringsavtaler. Se www.uloba.no for mer informasjon om ULOBA og BPA.

• Grundig opplæring og oppfølging.

Søknad og CV sendes til carrie.evje@gmail.com. Merk søknaden med hvilken stillingstype du ønsker. Spørsmål vedrørende stillingen ta gjerne kontakt på epost.

Tiltredelse etter avtale.

Om arbeidsleder

Jeg er samboer og mor til en førsteklassing. Jeg er yrkesaktiv og deltar i lokalpolitikken som leder av Fellesrådet for eldre og mennesker med nedsatt funksjonsevne. Hjemme er jeg veldig glad i å lage alle slags mat fra bunnen av, og jeg liker også å holde på med praktiske oppgaver inne og ute.

Behov

Arbeidsoppgaver

• Bistå i fritidsaktivitet, trening og hobbyer

• Matlaging og/eller tilrettelegging av måltid

• Bilkjøring

• Assistere med aktiviteter og daglige gjøremål

• Assistere på kortere og lengre reiser

Hva forventer jeg av deg?

• God muntlig og skriftlig fremstillingsevne

• Du er tålmodig og løsningsorientert

• Du må være punktlig og pålitelig

• Du må være fleksibel og serviceinnstilt

• Førerkort klasse B

• Du er positiv og jobber selvstendig

• Må kunne jobbe ferier og helligdager

• Du må kunne omgås husdyr

• Personlig egnethet vil bli vektlagt

Arbeidstid

• Helg

• Dag

• Kveld

Om arbeidsgiveren:

Uloba - en ideell organisasjon og en del av Independent Living-bevegelsen. 1500 medlemmer -- alle med egenerfaring som funksjonshemmet. Vi arbeider for full likestilling, samfunnsdeltakelse og livsutfoldelse for funksjonshemmede. Målet er likeverdige og verdiskapende samfunnsborgere.

Vår visjon; en verden der funksjonshemmede har frihet til livsutfoldelse og deltar på alle samfunnets arenaer. Gjennom vår politikk, vårt arbeid og vår visjon skal vi;

• Endre samfunnets oppfatning av funksjonshemmede, og samtidig endre funksjonshemmedes oppfatning av seg selv

• Arbeide aktivt for full likestilling, samfunnsdeltakelse og livsutfoldelse for funksjonshemmede

• Aktivt bekjempe diskriminering, umyndiggjøring, sykeliggjøring og institusjonalisering av funksjonshemmede.

Vi legger til rette for Borgerstyrt Personlig Assistanse (BPA) - et frigjøringsverktøy for funksjonshemmede med assistansebehov.

Våre verdier: Stolt, Sterk og Synlig!

Vi søker fagarbeidere elektro til spennende oppgaver i Hardanger og Voss! Nå har du muligheten til å bli en del av et sterkt fagmiljø med varierte oppgaver i naturskjønne omgivelser.

• Bidrar til sikker og stabil drift av elektriske anlegg innen samferdsel

• Utfører installasjon, vedlikehold og feilsøking av tekniske løsninger

• Følger opp arbeidsoppgaver selvstendig og sikrer god fremdrift

• Samarbeider godt med teamet og bidrar til effektiv gjennomføring

• Feilsøking og utbedring av elektroinstallasjoner langs vei og i tunnel

• Installasjon, drift og vedlikehold av elektro- og automasjonsinstallasjoner

• Dokumentasjon av utført arbeid i henhold til gjeldende krav og standarder

• Delta i beredskapsvakt

• Fagbrev elektriker

• Førerkort klasse B

• Erfaring fra samferdsel

• Førerkort klasse BE eller C/C1

• Du holder Norge i gang – hver dag – arbeidet ditt er avgjørende for sikkerhet og fremkommelighet langs vei og i tunnel

• Tett på drift og resultater – korte beslutningsveier og synlige resultater av det du gjør

• Sterkt fagmiljø – du blir en del av et landsdekkende miljø med høy kompetanse

• Variert arbeidshverdag ute i felt – praktisk arbeid, ulike lokasjoner og reell problemløsning

• I front på utvikling og teknologi – vi tar i bruk nye løsninger som gjør arbeidet smartere og sikrere

• Vi setter trygghet først – både på jobb og hjemme. Derfor jobber vi systematisk med HMS og tilbyr solide pensjons- og forsikringsordninger, inkludert helseforsikring, så du har forutsigbare og trygge rammer rundt deg

Om arbeidsgiveren:

Mesta bygger, vedlikeholder og utvikler norsk infrastruktur på oppdrag fra offentlige og private kunder. Vi er Norges ledende aktør innen drift og vedlikehold av vei og veielektro, med et viktig samfunnsoppdrag: Vi får folk fram. 

Mesta har omlag 1700 ansatte som hver dag jobber for å sikre trygg og åpen infrastruktur i hele landet. Selskapet omsetter for over 6 milliarder kroner årlig.

Sigerfjord skole har ledig 100 % midlertidig stilling som miljøveileder, for skoleåret 2026/27. Stillingen er et vikariat, med mulighet for forlengelse.

Sigerfjord skole er en 1.–7. skole med ca. 100 elever og 20 ansatte. Skolen ligger idyllisk plassert ca. 15 minutters kjøring fra Sortland sentrum. Naturen rundt skolen gir oss et mangfold av muligheter, og fjellene, skogen og fjæra brukes aktivt i undervisningen. Vi setter eleven i sentrum og jobber for et inkluderende miljø med gode relasjoner og trivsel.

Arbeidsoppgaver

Som miljøveileder bidrar du til tilrettelegging og helhetlig oppfølging for elever med funksjonsvariasjoner, særlig innen autismespekterforstyrrelser og utviklingshemming. Du vil jobbe med elever én til én, og også i klasserom. Stillingen har ordinær arbeidstid (37,5 timer pr. uke) og følger i hovedsak skolens kalender. Det er mulighet for fleksibilitet og tilpasning i perioder uten elevaktivitet, slik at du kan ta fri når elevene har fri, etter avtale. Arbeidet omfatter både skole og SFO, med oppgaver knyttet til tilrettelegging i undervisning og omsorg, lek og aktiviteter i SFO. Dette gir en helhetlig oppfølging av elever med funksjonsvariasjoner. Typiske arbeidsoppgaver vil være:

• Tilrettelegge og støtte elever i aktiviteter i dagliglivet (ADL) for å fremme selvstendighet og mestring
• Gi individuell oppfølging og veiledning til elever med behov for spesialpedagogiske tiltak
• Følge opp elever med særskilte behov - én til én, og også i klasserom
• Utarbeide, følge opp og evaluere individuelle opplæringsplaner (IOP)
• Bruke strukturert metodikk (f.eks. TEACCH, visuelle støttesystemer, ASK)
• Samarbeide tett med lærere, foresatte og eksterne faginstanser
• Dokumentere og rapportere i tråd med skolens rutiner
• Arbeid knyttet til SFO
• Må kunne åpne og stenge SFO

Kvalifikasjoner

Miljøveiledere har utdannelse innenfor fag som kvalifiserer til stilling som miljøveileder (barnevernspedagog, vernepleie, sosionom, spesialpedagogikk, etc). Erfaring med arbeid med barn/ungdom eller personer med store og sammensatte behov er en fordel, og du må beherske norsk skriftlig og muntlig. I tillegg er veilederkompetanse ønskelig.

Søkere uten formell godkjent utdanning er også velkommen til å søke midlertidig stilling.

Personlige egenskaper vi vektlegger

• Du har et sterkt ønske om å bygge trygge relasjoner til både elever og kolleger, og du vet hvor viktig det er for å skape en god hverdag.
• Du har et strukturert hode, et fleksibelt sinn og et løsningsorientert blikk – egenskaper som gjør deg til en trygg og stabil ressurs i utfordrende situasjoner.
• Samarbeid er noe du verdsetter høyt, og du bidrar til et positivt miljø der vi spiller hverandre gode.
• Vi tror at du er en person som ser muligheter der andre ser begrensninger, og som møter hver dag med et smil og et åpent sinn. Hos oss vil du få muligheten til å utgjøre en forskjell – ikke bare for én person, men for mange.

Personlig egnethet vil bli vektlagt.

Vi tilbyr: 

• Et inkluderende og faglig sterkt arbeidsmiljø
• Mulighet til kompetanseheving og faglig utvikling
• En meningsfull jobb der du bidrar til elevers livsmestring og trivsel
• Gunstige pensjons- og forsikringsordninger
• Lønn etter gjeldende avtaleverk

Tilsettingsvilkår

Arbeidstakere tilsettes i Sortland kommune etter gjeldende lover, reglement og tariffavtaler. Prøvetiden er seks måneder i faste stillinger. Ved tilsetting i skole må den som tilsettes levere politiattest ikke eldre enn tre måneder. Søkere som mener de har fortrinnsrett til utvidelse/fast stilling må skrive det i søknaden.

Generelt

Med utgangspunkt i politisk vedtatt "Handlingsplan for likestilling og mot diskriminering", oppfordrer Sortland kommune alle kvalifiserte kandidater til å søke stilling i kommunen, uavhengig av alder, kjønn, funksjonsvariasjoner, nasjonal eller etnisk bakgrunn. Sortland kommune vil ved ansettelse av søkere med redusert funksjonsevne, sørge for tilrettelegging.

Navnet på en søker kan stå i offentlig søkerliste, selv om søkeren har bedt om unntak. Om du ønsker at ditt navn skal være unntatt offentlig søkerliste, må du skrive en begrunnelse, jf. offentleglova § 25, andre ledd. Du finner et eget felt i søknadsskjemaet for det. Vi gir deg beskjed dersom vi ikke godtar begrunnelsen.

Ved flere ledige stillinger som miljøveileder i sortlandsskolen etter utlysning, vil søkere kunne bli vurdert for disse.

Slik søker du

Du søker elektronisk via vårt digitale søknadsskjema. Velg "søk her" og fyll ut søknaden. Skriv en søknad, og legg ved CV, attester og vitnemål. Ved behov for hjelp med registrering og utfylling av søknad, ta kontakt med vår HR-avdeling på tlf. 76 10 90 00.

 

Velkommen som søker!

 

Link til søknadsskjema: Søk her

Om arbeidsgiveren:

Skolen ligger idyllisk til ca. 8 km øst for Sortland sentrum. Tettstedet Sigerfjord har ca. 800 innbyggere og ligger på Norges største øy, Hinnøya. Naturen rundt skolen gir oss et mangfold av muligheter. Fjellet, skogen og fjæra er bare et steinkast unna og brukes aktivt av skolen. SFO Skolefritidsordningen benytter lokaler i Sigerfjord samfunnshus.

Om stillingen

Miljødirektoratet søker en faglig sterk og engasjert medarbeider som vil bidra til å utvikle og styrke arbeidet med informasjonssikkerhet, risikovurderinger og sikkerhetskultur hos oss. Stillingen er sentral i vårt arbeid med å beskytte verdier, informasjon og tjenester, og med dette også arbeidet med å sikre god etterlevelse i hele organisasjonen. Den som ansettes vil få ansvar for Miljødirektoratets program for sikkerhetsopplæring.

Stillingen er sentral i arbeidet med et robust Miljødirektorat, og den som ansettes vil samarbeide tett med resten av IT -miljøet og på tvers av fagområder i direktoratet.

Seksjon for sikkerhet og beredskap har medarbeidere både i Oslo og Trondheim. Denne stillingen kan ha kontorsted enten i Trondheim eller på Helsfyr i Oslo.

Stillingens hovedansvarsområder

• planlegge, gjennomføre og videreutvikle arbeidet med informasjonssikkerhet
• hovedansvar for sikkerhetsopplæring og bevisstgjøringsarbeid, og være faglig rådgiver for ledelse og fagmiljøer i sikkerhetsspørsmål
• utføre og følge opp risiko- og trusselvurderinger
• utarbeide og vedlikeholde styringsdokumenter, rutiner og tiltak
• oppgaver knyttet til personellsikkerhet, blant annet autorisasjon og sikkerhetsklareringer

Kompetansekrav

Kvalifikasjoner

• relevant høyere utdanning innen informasjonssikkerhet, cybersikkerhet, IT, samfunnssikkerhet eller tilsvarende. Relevant arbeidserfaring kan kompensere for utdanningskravet.
• kompetanse og praktisk erfaring med risikovurderinger og trusselvurderinger
• gode norskkunnskaper, både muntlig og skriftlig
• erfaring fra IT- eller sikkerhetsrevisjoner og relevante sertifiseringer vektes positivt
• god forståelse for informasjonssikkerhet i praksis
• kjennskap til statlig forvaltning og regelverk er en fordel

Særskilte krav:

• søkere må tilfredsstille kravene til sikkerhetsklarering HEMMELIG

Egenskaper

• Du har gode kommunikasjons- og formidlingsevner.
• Du er strukturert og har god gjennomføringsevne.
• Du er løsningsorientert og arbeider selvstendig innenfor gitte rammer.
• Du har gode relasjonelle egenskaper og samarbeider godt på tvers av ulike fagområder.

Vi tilbyr

• fast stilling som rådgiver eller seniorrådgiver, med lønn i spennet fra kr. 680 000 til kr. 940 000 etter erfaring og kvalifikasjoner. Særskilt kvalifisert søker kan vurderes noe høyere.
• en meningsfull rolle i en virksomhet med et viktig samfunnsoppdrag
• et fagmiljø med høy kompetanse og godt samarbeid
• mulighet for avtale om hjemmekontor inntil 2 dager pr uke
• et bredt tilbud av sosiale, kulturelle og sportslige aktiviteter, inkludert en time per uke trening i arbeidstiden
• fleksible arbeidstidsordninger og pensjons- og boliglånsordninger i Statens pensjonskasse

Har du spørsmål?

Kontaktperson for stillingen er seksjonsleder Svein Gustad, svein.gustad@miljodir.no / telefon 95 18 77 17 (send gjerne sms så kan vi ringe deg opp igjen).

Ved henvendelser, oppgi referansenummer 54-2026 OSB.

Generelle opplysninger

Du søker på stillingen via Jobbnorge.no. Du skriver søknaden på norsk, og legger ved relevante attester og vitnemål for utdanning tatt i utlandet. Vitnemål for utdanning tatt i Norge må du laste opp fra Vitnemålsportalen.

Søkerlistene blir offentlige når søknadsfristen har gått ut. Ønsker du å bli unntatt fra den offentlige søkerlisten, så må du begrunne hvorfor. Vi tar kontakt med deg dersom vi ikke tar ønsket ditt til følge, og du får mulighet til å trekke søknaden din.

Vi oppfordrer deg til å krysse av i jobbportalen dersom du har funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn. Vi innkaller minst én kvalifisert søker fra hver av disse gruppene til intervju. Du kan lese mer om dette på Statens arbeidsgiverportal. Avkrysningen brukes også til anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i årsrapportene sine.

Mer informasjon om hvordan vi behandler opplysninger om deg som søker, kan du finne i personvernerklæringen vår.

Om arbeidsgiveren:

Miljødirektoratet jobber for et rent og rikt miljø. Våre hovedoppgaver er å redusere klimagassutslipp, forvalte norsk natur og hindre forurensning. 

Vi er et statlig forvaltningsorgan underlagt Klima- og miljødepartementet. Vi har om lag 830 faste ansatte ved kontorene våre i Trondheim, Oslo, Svolvær og Tromsø og ved Statens naturoppsyn (SNO) sine lokalkontor. I tillegg har vi om lag 130 deltidsansatte rovviltkontakter spredd over hele landet.

Det er stor variasjon i arbeidsoppgavene i Miljødirektoratet. Vi utvikler og følger opp regelverk, gir råd til Klima- og miljødepartementet, gjennomfører samfunnsøkonomiske analyser, overvåker og kartlegger arter, fører oppsyn og tilsyn, regulerer nasjonalparker og naturreservat. Noen oppgaver krever at ansatte med ulik fagkompetanse jobber sammen på tvers. På den måten sikrer vi størst mulig faglig tyngde i leveransene våre. Vi lærer av hverandre og utvikler oss internt. Andre arbeidsoppgaver krever selvstendig jobbing. For å løse samfunnsoppdraget vårt på best mulig måte har vi behov for medarbeidere i alle aldere, med ulike fagkombinasjoner, kompetanse, livserfaringer og perspektiver. Er du kvalifisert til en ledig stilling, så oppfordrer vi deg til å søke! 

Se alle ledige stillinger i Miljødirektoratet.
 

Etterretningstjenesten – Viten om verden for vern av Norge

Etterretningstjenestens oppdrag er å samle inn informasjon og varsle om forhold i utlandet som kan true Norge og norske interesser.

Som fagleder (tech lead) for objektprosessering i Etterretningstjenesten vil du bidra sterkt i vårt viktige samfunnsoppdrag samt være en del av et unikt miljø kjennetegnet av dyp kompetanse og sterkt engasjement for fagfeltet. Du blir en del av en digital transformasjonsreise som understøtter en datadrevet kultur.
 
Som fagleder (tech lead) for objektprosessering er du ansvarlig for design, utvikling og drift av tekniske løsninger for objektprosessering, dvs tekniske løsninger for strukturering, digitalisering og tilgjengeliggjøring av objekter som data.
 
Stillingen inngår i arbeid med å oversette forretningsstrategi til en robust, skalerbar og sikker teknisk infrastruktur som gjør det mulig å samle, lagre, behandle og analysere data på tvers av organisasjonen. Vi søker deg som er teknisk sterk og som trives i rollen som formidler og mentor.
 
Etterretningstjenesten har løsninger til lands, vanns, i luft og i verdensrommet. Derfor trenger vi kreative medarbeidere som evner å søke synergier og gjenbruk på eksisterende og nye løsninger samt forvalte løsninger som er bra, og fornye eller bygge nye løsninger hvor dette trengs.

Vi er avhengige av mangfold i perspektiver og erfaringer for å løse våre oppdrag. Derfor ønsker vi å rekruttere medarbeidere fra ulike bakgrunner, med ulike livserfaringer til å jobbe hos oss.

Arbeidsoppgaver

• Design, utvikling og drift av tekniske løsninger for objektprosessering
  
• Lede og delta i prosjekter/arbeidsgrupper i øvrige deler av tjenesten innen avdelingens ansvarsområde

Kvalifikasjoner

Stillingen har følgende krav som må innfris for å bli vurdert som aktuell søker:

• Mastergrad eller utdanning på tilsvarende nivå (hovedfag, profesjonsstudier o.l.) eller omfang innen relevant fagområde. Relevant bachelorgrad eller utdanning på tilsvarende nivå og flerårig erfaring med god resultatoppnåelse vil kunne kompensere for utdanningskravet.
  
• Erfaring med design og utvikling av dataplattform

I tillegg er det ønskelig om du har:

• Erfaring med teknisk drift av dataplattform
  
• Erfaring med objektprosessering

Særskilte krav for stilling i Etterretningstjenesten: 

Søkere må tilfredsstille kravene til høyeste sikkerhetsklarering.

For ansettelse i Etterretningstjenesten kan man ikke ha annet enn norsk statsborgerskap ved ansettelsestidspunktet.

Stillingen er underlagt beordringsplikt, jf. forsvarsloven og forsvarstilsatteforskriften, som innebærer at du kan beordres til internasjonale operasjoner. Dette skjer normalt på grunnlag av villighet. Beordringsplikt medfører krav til medisinsk og fysisk skikkethet og grunnleggende engelskkunnskaper. Dersom du ikke oppfyller kravene har du mulighet til å søke dispensasjon.

Personlige egenskaper

Personlig egnethet for en stilling i Etterretningstjenesten vil bli ilagt stor vekt: 

• Holdninger og pålitelighet: Etterretningstjenesten krever høy faglig- og personlig integritet, pålitelighet og lojalitet av sine medarbeidere.
• Lærelyst og planmessighet: Vi søker personer som ivrer for sitt fagfelt, og som møter arbeidsdagen med lærelyst og et ønske om å levere.
• Samspill og samarbeid: I Etterretningstjenesten er vi opptatt av å ha et godt arbeidsmiljø. God lagånd, respekt og toleranse i møte med andre er av stor betydning.
• Stressmestring: Det er en forutsetning at våre medarbeidere har evnen til å stå i periodevis stor arbeidsbelastning.

Vi tilbyr

Hos oss får du en spennende og samfunnsviktig jobb hvor du vil kunne utgjøre en forskjell.

Etterretningstjenesten er opptatt av å øke kompetansen hos de ansatte, og det vil satses både på deg som person og din faginteresse.

Våre ansatte har fleksitid, mulighet for trening i arbeidstiden, samt gunstige lån- og pensjonsordninger gjennom Statens pensjonskasse.

Du vil få en årslønn innenfor spennet kr 785 000 – 980 000 i stillingen som senioringeniør (kode: 1181) iht. gjeldende Hovedtariffavtale. For spesielt kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes.

Kontaktinformasjon

Fagperson, 23094786
HR, 23094329

Arbeidssted

Jernbanetorget 1
0154 Oslo

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Etterretningstjenesten

Referansenr.: 5148188403
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 28.07.2026

Om arbeidsgiveren:

Hva er det egentlig som skjer i verden?

Etterretningstjenesten henter inn, bearbeider og analyserer informasjon på vegne av Norge. Dette gjør vi for å gi norske myndigheter et best mulig grunnlag for å ta gode beslutninger. Vi er en del av Forsvaret, men løser også oppdrag for resten av myndighetsapparatet. Tjenesten arbeider etter overordnede politiske prioriteringer og føringer. Mer informasjon om oss finner du på etj.no. Her finner du også Fokus - Etterretningstjenestens åpne vurdering av aktuelle sikkerhetsutfordringer.

Vi er avhengige av mangfold i perspektiver og erfaringer for å løse våre oppdrag. Derfor ønsker vi å rekruttere medarbeidere fra ulike bakgrunner, med ulike livserfaringer til å jobbe hos oss. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av kjønn, kulturell bakgrunn, hull i CV-en eller funksjonsevne. 

Er du intensivsykepleier som ønsker å jobbe i Nordens paris?

Vi trenger flere "MIHO-vikarer" (0% stilling) til vår egen bemanningsenhet. Hvis du ikke er bosatt i Tromsø, så må du påberegne å jobbe minimum 10-dagers perioder hvis ikke annet er avtalt. Vi stiller med bolig og dekker reiseutgifter innad i Norden. 

Vi søker etter deg som ønsker å bidra til faglig utvikling i et tidvis hektisk arbeidsmiljø. Dersom du trives med høyt arbeidstempo, er løsningsorientert og ønsker faglige utfordringer i hverdagen, så er du den rette for oss! 

Vår intensivenhet ivaretar pasienter med hjerte- og indremedisinske problemstillinger som har behov for intensivbehandling og avansert overvåkning. Vi har regionfunksjon for pasienter med kardiogent sjokk og hjertestans, og våre ansatte har spisskompetanse på dette.

Våre vanlige pasienter er

• akutt hjerte- og sirkulasjonssvikt
• hjertestansoverlevere
• de som trenger stemiovervåkning
• respirasjonssvikt med behov for både invasiv og non-invasiv respirasjonsstøtte
• postoperativ overvåkning for pasienter som har gjennomgått åpen hjertekirurgi og overvåkning etter TAVI 
• indremedisinske problemstillinger som ketoacidose, elektrolyttforstyrrelser, akutt nyresvikt og infeksjoner
• mekanisk sirkulasjonsstøtte med IABP og Impella
  

Vi har et sammensatt arbeidsmiljø, både hva gjelder kjønn, alder og kompetanse. Vi jobber tverrfaglig med pasienten i fokus og mener at en bred sammensetning av teamet er vesentlig for å gi best mulig pasientbehandling. 

Aktuelle kandidater vurderes og ansettes fortløpende. Hvis man ønsker å jobbe i fast eller deltidsstilling hos oss, ligger det egen utlysning for det. 

For å høre mer om oss, sjekk linken: https://www.youtube.com/watch?v=RitJhnD9Vmg eller ta kontakt for en prat!

Arbeidsoppgaver

• intensivsykepleie til akutt og kritisk syke pasienter
• ivaretagelse av pårørende og barn som pårørende
• bruk av digitale arbeidsverktøy som DIPS Arena og Metavision (elektronisk kurve) 
• delta i arbeid med pasientsikkerhet og kontinuerlig forbedringsarbeid
• opplæring og veiledning av studenter og kollega

Kvalifikasjoner

• intensivsykepleier/spesialsykepleier 
• beherske skandinavisk språk, muntlig og skriftlig, for forsvarlig yrkesutøvelse (nivå B2/C1 hvis ikke svensk-/danskspråklig)
• erfaring med intensivpasienter i kategori 3 og 2

Personlige egenskaper

• Du har godt humør – vi er en positiv gjeng, som trives med utfordringer.
• Du er engasjert, bidrar til utvikling av faget og kompetanseheving i enheten.
• Du har forstått at man alltid har mer å lære, og at man alltid har utviklingspotensiale.
• Du trives i et hektisk og aktivt arbeidsmiljø.
• Du evner å jobbe systematisk og strukturert.
• Du har gode kommunikasjonsferdigheter.

Vi tilbyr

• fagutvikling;
  • tilpasset opplæring
  • MTU-sertifisering
  • mulighet for AHLR sertifisering med vårt team
  • opplæring og støtte fra dedikerte fagutviklingssykepleiere og sykepleier med ansvar for medisinteknisk utstyr og forskningssykepleier
• gode fasiliteter med gjennomgående medisinteknisk utstyr - vi flyttet inn i nye lokaler i 2018
• egen vikarturnus
• lønn i henhold til gjeldende overenskomster og avtaler
• dekning av UNN hybel
• dekning av delvis reisekostnader innad UNNs reisepolicy
• velferdsordninger i form av bedriftsidrett, kulturaktiviteter og velferdshytter
• ekstremt gode muligheter for en mengde friluftsaktiviteter innenfor kommunegrensene i Tromsø
  

Kontaktinformasjon

Renate Gamst Jenssen, Enhetsleder, 77669290
Hilde-Irèn Liland, Enhetsleder, 77669398

Arbeidssted

Hansine Hansens veg 67
9019 Tromsø

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Universitetssykehuset Nord-Norge HF

Referansenr.: 5148053549
Stillingsprosent: 0%
Tilkalling / Timebasis
Søknadsfrist: 31.08.2026

Om arbeidsgiveren:

Universitetssykehuset Nord-Norge HF (UNN) tilbyr befolkningen i den nordligste landsdelen medisinsk diagnostikk og behandling ved våre sykehus i Tromsø, Narvik, Harstad og Longyearbyen. Vi er universitets- og regionsykehuset for hele Nord-Norge, og vår visjon «Med pasienten – for pasienten» gjenspeiler at vi i UNN skal spille på lag med pasientene.

De rundt 6.500 medarbeiderne i UNN jobber etter verdiene kvalitet, trygghet, respekt og lagspill. Sistnevnte fremhever viktigheten av godt samspill internt, og ha et nært og godt samarbeid med kommunehelsetjeneste, UiT Norges arktiske universitet, Helse Nord RHF og andre helseforetak i regionen. Les mer om oss på unn.no.

UNN har et særskilt ansvar for tilrettelegging av helsetilbud til den samiske befolkningen. Det vil bli lagt positiv vekt på om søker har kompetanse på samisk språk og/eller kultur.

UNN ønsker å være en arbeidsgiver som gjenspeiler mangfoldet i samfunnet og som utnytter potensialet i den samlede kompetansen i befolkningen. Vi oppfordrer derfor alle kvalifiserte kandidater til å søke jobb hos oss. UNN jobber for å realisere regjeringen sin inkluderingsdugnad om at 5% av faste nytilsettinger skal være personer med nedsatt funksjonsevne eller hull i CV-en.

Om oss

Advokaten vil være organisatorisk plassert under kommuneadvokaten i Indre Østfold kommune med arbeidssted i Askim/Mysen. Kommuneadvokatkontoret er nyetablert og under oppbygging. Kontoret skal ha det samlede ansvar for juridisk kompetanse i Indre Østfold kommune og skal blant annet ivareta kommunens behov for juridisk bistand innenfor barnevernstjenesten, og bidra til at organisasjonen utfører pålagte oppgaver etter gjeldende vedtak og lovverk. Du vil for tiden være en av to advokater som jobber spesielt mot barnevernsområdet. 

Les mer om Indre Østfold kommune som arbeidsplass og gode grunner til å jobbe hos oss på våre nettsider.

Er du opptatt av å sikre at våre barn mottar forsvarlig omsorg og beskyttelse?

Vi ønsker å styrke kapasitet og kompetanse og har ledig en 100 % fast stilling som advokat med barnevern som arbeidsområde. Advokaten vil bli en del av et felles juridisk miljø ved kommuneadvokatkontoret bestående av 5-7 stillinger. Det skal bygges et sterkt og kompetent fagmiljø på det juridiske området. 

Advokaten skal sammen med kollega ivareta barnevernstjenestens behov for juridisk bistand, og bidra til at organisasjonen utfører pålagte oppgaver etter gjeldende vedtak og lovverk.

Arbeidsoppgaver

Som advokat hos oss vil du blant annet ha ansvaret for

• å være prosessfullmektig for kommunen i saker for barneverns- og helsenemnda og domstolene
• juridisk rådgivning til barnevernstjenesten
• å bidra til intern opplæring og kompetanseutvikling

Andre oppgaver som naturlig faller inn under stillingen.

Kompetanse og erfaring

Du må ha

• juridisk embetseksamen eller mastergrad i rettsvitenskap
• advokatbevilling
• god kompetanse i digitale verktøy
• god norsk muntlig og skriftlig fremstillingsevne
• minimum 5 års erfaring/praksis som advokat fra barnevernsfeltet
• førerkort klasse B

Er du den vi ser etter?

Vi søker en engasjert og faglig dyktig advokat med erfaring på fagområdet. Du har en strukturert og systematisk arbeidsform, er selvstendig, samtidig som du er effektiv og grundig. Du har god formidlingsevne, både muntlig og skriftlig.

Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt.

Hos oss får du 

• en spennende og utfordrende funksjon i en organisasjon i utvikling
• et trivelig og kompetent arbeidsmiljø
• fleksibel arbeidstid
• gode parkeringsmuligheter
• kort avstand til tog og buss og kun 40 minutter fra Oslo
• gode pensjonsordninger som varer livet ut, inkludert både uførepensjon og etterlattepensjon
• gode forsikringer og gunstige lånevilkår gjennom medlemskap i offentlig pensjonskasse
• inntil tolv lønnede dager velferdspermisjon i året per kalenderår, for eksempel inntil tre dager for tilvenning i barnehage
• lønn etter avtale

Til deg som søker

Vedlegg til søknaden

For å kunne behandle søknaden din på best mulig måte, ber vi deg fylle ut fullstendig CV, samt laste opp attester og vitnemål når du søker. Dokumentasjonen på tidligere praksis og erfaring, er viktig for beregning av din ansiennitet og lønnsplassering ved en eventuell ansettelse.

Det stilles krav til at nødvendig dokumentasjon er levert før innplassering og beregning av lønn kan gjennomføres. 

Krav om politiattest

Før du tiltrer i stillingen må du fremvise godkjent politiattest som ikke er eldre enn tre måneder. 

Indre Østfold kommune mener det er viktig med mangfold og vi oppfordrer alle som er kvalifiserte til å søke hos oss. 

Offentlig søkerliste

Vær klar over at navnet på søkere kan bli offentliggjort, selv om du som søker har bedt om å være unntatt søkerlisten. Du vil i så fall bli varslet om dette og får anledning til å trekke søknaden din hvis du ønsker det. 
Dersom du har ytret ønske om unntak fra søkerliste, ber vi deg følge med i din innboks for tilbakemelding fra oss. 

Søknad

Det er kun søknader som er sendt inn via denne utlysningen som vil bli vurdert. Søknaden sendes elektronisk via lenken «Søk stillingen» på denne siden.
 

Har du spørsmål om utfylling av elektronisk søknad, kan du kontakte Jobbnorge på telefon 75 54 22 20. 

Om arbeidsgiveren:

Indre Østfold kommune er Norges største jordbrukskommune med 47 900 innbyggere. Våre 3750 dyktige medarbeidere gjør hver dag en stor innsats for å styrke og utvikle tjenestetilbudet for innbyggerne.  

Kommunen består av to byer og flere tettsteder som alle har kort avstand til Oslo, Akershus og resten av Østfold. Vi har et blomstrende idretts- og kulturliv, et næringsliv i utvikling og et sterkt fellesskap med god tradisjon for frivillig innsats.

Vi er en ambisiøs kommune i vekst, med stort behov for flere ressurspersoner med den rette kompetansen og erfaringen. 
 
Bli med på å bygge kommunen vår videre! 
 
Les mer om oss på www.io.kommune.no 

 

Østre Agder Distriktpsykiatrisk senter (DPS) er én av åtte avdelinger i Klinikk for psykisk helse ved Sørlandet sykehus. DPS tilbyr spesialisthelsetjenester som omfatter:

• Akutt- og kriseintervensjon
• Spesialisert utredning og behandling – poliklinisk, ambulant og i døgnpost
• Råd og veiledning til pårørende, og kommunale helse- og omsorgstjenester i fylket
• Avdelingen har et tydelig fokus på recoveryorientert praksis og ønsker å utvikle tjenestene i tråd med dette. Arbeidssted er ved vårt DPS på Bjorbekk.
• Klinikken jobber dynamisk og fremtidsrettet, med mulighet for både digitalt arbeid og samarbeid på flere lokasjoner.

Ledig stilling

For å styrke vårt behandlingstilbud til personer med spiseforstyrrelser på Agder søker vi:
1 x 100 % fast stilling som psykologspesialist/psykolog ved Spesialisert enhet for spiseforstyrrelser (SES).

Spesialisert enhet for spiseforstyrrelser tilbyr et Agder-dekkende dagtilbud med både individuell og gruppebasert behandling, i tillegg til ordinært poliklinisk arbeid med aktuell pasientgruppe. Vi er et tverrfaglig sammensatt team bestående av psykologer, sykepleiere, ergoterapeut, kokk og lege.
Vi har nylig styrket kompetansen i CBT-E og er i gang med etablering av Dialektisk atferdsterapi (DBT-EAT) i samarbeid med poliklinikk og DBT-teamet i Gruppeenheten.
Fremover planlegger vi kompetanseheving i Radically Open Dialektisk atferdsterapi (RO-DBT).
Vi søker en psykologspesialist/psykolog som har kompetanse innen disse metodene – eller som har interesse for å tilegne seg dem.

Vi bygger et sterkt fagnettverk i klinikken, hvor fagpersoner fra ABUP og de tre DPS-ene på Agder samarbeider tverrfaglig. Nettverket har fokus på fagutvikling, forskning, veiledning og drøfting av behandling.

Om Arendal

Arendal er en sjarmerende sørlandsby med hvite trehus, yrende sommerliv og en flott skjærgård. Byen har ca. 45 000 innbyggere og er kjent for flest soltimer i Norge, idylliske turområder og et rikt kultur- og festivalliv.

Arbeidsoppgaver

• Bidra til at enhetens faglige virksomhet er forsvarlig og i henhold til lov og forskrifter.
• Bidra til faglig utvikling i enheten etter gjeldende styringsmål
• Sentral rolle inn i driften av Agder-dekkende fagnettverk i KPH
• Utredning og behandling (individuelt og i gruppe)
• Inntaksarbeid, inkludert vurderingssamtaler
• Internt tverrfaglig samarbeid i teamet og samarbeid med andre enheter i DPS
• Spesialister må påregne å gi veiledning og bistå andre behandlere i vurderingssamtaler
  

Kvalifikasjoner

• Vi ønsker en person med faglig nysgjerrighet, gode faglige kunnskaper og gode samarbeidsevner
• Motivasjon for å utvikle egen kompetanse i samsvar med enhetens behov
• Gyldig norsk autorisasjon iht norsk regel- og lovverk
• Beherske norsk eller et annet skandinavisk språk godt, både muntlig og skriftlig, nivå B2 eller "Bergenstesten"
  

Personlige egenskaper

• Personlig egnethet
• Ansvarsbevisst og engasjert
• Gode kommunikasjonsevner
• Gode samarbeidsevner og trives med å jobbe tverrfaglig
• Fleksibilitet
• Evne til å arbeide målrettet og systematisk
• Tar medansvar for enhetens og avdelingens totale drift, og bidrar til et godt arbeidsmiljø

Vi tilbyr

• Godt arbeidsmiljø preget av åpenhet og interesse for faglig utvikling av tjenestetilbudet, og for individuell faglig utvikling
• Høyt faglig nivå og et utfordrende og variert arbeid
• Individuell veiledning gis i henhold til ønsker og behov
• Mulighet for forskning og/eller klinisk utviklingsarbeid
• Vi tilrettelegger for spesialiseringsløp for psykologer
• Flyttegodtgjørelse etter avtale
• Lønn i samsvar med gjeldende overenskomst
• Pensjonsordning (2 % pensjonstrekk), gruppe- og ulykkesforsikring
• Studiepermisjon i 4 måneder for spesialister, hvert 5 år.

Vi ber alle søkere vedlegge dokumentasjon på utdanning, attester på arbeidserfaring og eventuelle spesialistgodkjenninger. Dette for å dokumentere kvalifikasjoner som kommer frem i CV, og til lønnsfastsettelse.

Sørlandet sykehus verdsetter mangfold og inkludering på arbeidsplassen. Vi mener at ulike perspektiver og erfaringer bidrar til å gi best mulig helsetjenester. Derfor oppfordrer vi alle kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av kjønn, alder, funksjonshemming, nasjonalitet, etnisk bakgrunn eller eventuelle opphold i arbeidslivet.

Sørlandet sykehus praktiserer meroffentlighet. Offentlig søkerliste vil inneholde navn på samtlige søkere. Det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak, jf. Offentleglova § 25.

Kontaktinformasjon

Maria Landsverk, Enhetsleder, +4795144149
Ønsker ikke kontakt med annonseselgere

Arbeidssted

Rykeneveien 106
4824 Bjorbekk

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Sørlandet sykehus HF

Referansenr.: 5146715831
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 12.08.2026

Om arbeidsgiveren:

- Trygghet når du trenger det mest
Sørlandet sykehus er Agders største kompetansebedrift, med over 7000 ansatte fordelt på ulike lokasjoner. Vi har ansvar for spesialisthelsetjenester innen fysisk og psykisk helse og avhengighetsbehandling. I tillegg utdanner vi helsepersonell, forsker og underviser pasienter og pårørende.

Les mer om oss på www.sshf.no og følg oss på Facebook