PRÉSENTATION DE L’ORGANISATION Les agents de Roissy Pays de France sont les moteurs d’un territoire dynamique, au cœur des transitions. Acteurs passionnés, ils incarnent l’esprit de ce bassin de vie en pleine effervescence. Leur engagement fait de Roissy Pays de France un centre vivant, riche en opportunités. Chaque jour, leurs actions renforcent un territoire où tout devient possible. Leur travail assure la cohésion d’un écosystème vibrant, où qualité de vie et diversité s’unissent pour offrir aux entreprises et habitants un avenir tourné vers l’excellence. Ensemble, ils font rayonner ce territoire, sa capacité à transformer chaque projet en aventure ! Prêts à les rejoindre ? DESCRIPTION DES MISSIONS Sous l’autorité de la responsable du pôle Clauses sociales, vous aurez pour mission de développer la mise en application des clauses d’insertion dans les marchés et leur animation territoriale et de participer à la mise en œuvre de la politique de l’emploi développée par la collectivité. Missions : Suivre et animer la mise en œuvre des clauses sociales, dans toute leur partie opérationnelle, et en complémentarité avec les missions prises en charge par la responsable du pôle - Appui et assistance aux maîtres d’ouvrages et aux maîtres d’œuvre dans l’écriture et l’application des clauses d’insertion ; - Appui aux entreprises dans la mise en œuvre des clauses d’insertion ; - Programmation et animation des comités techniques et des comités de suivi ; - Travail courant dans le cadre des clauses : • Aide à la rédaction des clauses (identification des marchés, définition des modalités et du volume d’heures…) • Appui aux entreprises soumissionnaires et adjudicataires (information et accompagnement) dans les différentes phases du marché • Rédaction, collecte et diffusion des offres d’emploi, recueil des CV et mise en relation des candidats en prenant appui sur le réseau des prescripteurs • Participation aux actions visant la qualification professionnelle, l’accès et le maintien dans l’emploi des publics • Appui et mise en place d’actions pour la mobilisation des publics (informations collectives, cafés emploi, forums…) • Médiation • Tenue des tableaux de bord et des outils de reporting • Rédaction de comptes rendus, points d’étapes réguliers et bilans Assurer une veille sur son secteur d’activité PROFIL RECHERCHÉ Aptitudes : - Connaissance des acteurs de l’emploi, de la formation, de l’insertion et des dispositifs publics, notamment ceux du PLIE et de manière plus large les mesures concernant les publics en difficulté d’insertion professionnelle - Connaissance du monde de l’entreprise et expérience souhaitée dans la relation entreprise - Compétences requises dans l’animation partenariale - Capacités d’analyse et de synthèse, de méthodes et d’organisation - Qualités relationnelles, rigueur et aptitudes à la négociation - Maîtrise de l’outil informatique (ABC Clause, Word, Excel, PowerPoint) - Compétences rédactionnelles - Connaissance ou appétence à connaitre l’environnement juridique des marchés publics - Connaissance souhaitée du secteur du BTP ou à défaut intérêt pour le secteur - Autonomie, discrétion, sens de l’initiative, rigueur - Mobilité sur le territoire de l’agglomération (95 + 77) Profil : - Bac + 3 minimum dans les domaines des sciences économiques, des sciences humaines et sociales, du droit de la gestion des entreprises, du développement local et de l’économie sociale et solidaire ; - Expérience professionnelle de 3 ans minimum dans des domaines tels que : l’insertion (notamment l’insertion par l’activité économique) l’accompagnement des publics éloignés de l’emploi, la commande publique, le développement économique local ou encore le développement durable et la responsabilité sociétale des organisations.

Au sein du département DTL d'ArcelorMittal France, basé sur le site de Dunkerque, vous rejoignez le service Énergie pour un contrat en alternance de 12 à 24 mois. En tant que Technicien d'exploitation des eaux, vous jouerez un rôle clé dans la garantie de la conformité réglementaire et la sécurisation de la performance de nos cycles de traitement d'eau et aurez un impact direct au cœur d'un environnement industriel innovant et responsabilisant.Vos missions principales Vous apporterez votre expertise pour monitorer, diagnostiquer et améliorer nos installations de traitement d'eau en réalisant des rondes journalières et en relevant les paramètres critiques de fonctionnement. Vous interviendrez au cœur de nos opérations pour analyser et améliorer la disponibilité de nos équipements en surveillant leur bon état, en remontant les anomalies et en participant activement à leur remise en service après intervention. Vous jouerez un rôle clé pour accélérer et sécuriser nos processus en réalisant des prélèvements et des analyses d'eau directement sur le terrain, garantissant ainsi la qualité et la conformité réglementaire du service. Vous jouerez un rôle essentiel dans la préparation, la mise en œuvre et le suivi de nos interventions par la rédaction rigoureuse d'avis et de comptes rendus techniques en cas de dysfonctionnement. Vous serez force de proposition pour détecter les opportunités d'amélioration et agir sur la performance globale des installations eau en préconisant des axes d'optimisation concrets. Vous contribuerez à renforcer nos standards de qualité et de sécurité en veillant au respect strict des impositions réglementaires environnementales et de sécurité sur l'ensemble du périmètre eau. Ce que vous allez apprendre (beaucoup !) En nous rejoignant, vous développerez des compétences recherchées sur le marché : Réalisation d'analyses directement sur le terrain Diagnostic de dysfonctionnements et remontée d'anomalies techniques Aide à la remise en service des équipements après intervention de maintenance Maîtrise des normes environnementales liées au traitement de l'eau Application rigoureuse des règles de sécurité sur site industriel Contrôle de la conformité de l'eau et sécurisation du service Respect des protocoles de confidentialité et des standards de qualité Rédaction de comptes rendus techniques et d'avis d'anomalies Préconisation d'axes d'amélioration pour optimiser la performance des installations Utilisation du Pack Office (Excel, Word, PowerPoint) pour le suivi des données Participation au suivi de la disponibilité et de la fiabilité des équipements Ce qui fera votre réussite (et, on espère, votre plaisir au quotidien) Vous allez vous épanouir dans cette mission grâcep> Votre aisance relationnelle et votre sens du collectif Votre autonomie et votre capacité à prendre des initiatives Votre dynamisme et votre motivation à relever de vrais défis Votre esprit d'analyse, votre curiosité et votre sens de l'amélioration continue   Vous préparez un Bac professionnel Chimie et Métiers de l'eau ou un BTS Métiers de l'eau. Vous partagez les valeurs de la sécurité, la durabilité, la qualité et le leadership et avez envie d'évoluer dans un environnement où ce que vous faites compte vraiment. Alors, votre place est à nos côtés.Chez ArcelorMittal France, vous bénéficiez de : Un accompagnement engagé par des tuteurs dédiés et des équipes expertes Un quotidien sans routine via une diversité de missions et de responsabilité Un équilibre pro / perso préservé Une rémunération attractive et dispositifs dédiés aux alternants/stagiaires Des avantages attractifs : comité d'entreprise, indemnités kilométriques, ticket resto ou restaurant d'entreprise, etc.  Une entreprise labellisée Happy Trainees depuis , preuve de l'épanouissement des étudiants qui travaillent à nos côtés Envie de nous rejoindre ? Découvrez l'industrie autrement : innovante, engagée et tournée vers l'avenir et ensemble, construisez votre parcours au sein d'une industrie 4.0 et candidatez avec votre CV et entamer un processus structuré en 4 étapes : un premier échange avec un recruteur, un entretien avec un manager, des tests psychotechniques, puis un retour final.

Au sein du département de la Fonte d'ArcelorMittal France, basé sur le site de Dunkerque, vous rejoignez le service maintenance d'exécution pour un contrat en alternance d'une durée de 2 ans.  En tant que Technicien de maintenance opérationnelle en chaudronnerie, vous jouerez un rôle clé dans la fabrication sur-mesure et l'assemblage de structures métalliques de haute précision et aurez un impact direct au cœur d'un environnement industriel innovant et responsabilisant.Vos missions principales Vous participerez activement à concevoir, optimiser et faire évoluer nos équipements en assurant la fabrication d'éléments chaudronnés de précision directement au sein de notre atelier. Vous nous aiderez à relever des défis techniques en maîtrisant la lecture de plans et en assurant la découpe et le traçage précis des pièces. Vous contribuerez à renforcer nos standards de qualité et de sécurité en réalisant des opérations de soudure et de meulage irréprochables, garantissant la solidité et la finition de nos structures. Vous serez impliqué(e) dans la résolution des problématiques techniques en utilisant des techniques de cintrage et de mise en forme adaptées aux besoins spécifiques de nos installations. Vous serez au cœur des enjeux industriels pour fiabiliser et piloter la préparation des débits grâce à l'utilisation rigoureuse de la scie à ruban et des outils de découpe conventionnels.  Ce que vous allez apprendre (beaucoup !) En nous rejoignant, vous développerez des compétences recherchées sur le marché : Lecture et analyse de plans d'ensembles chaudronnés et de plans de détail Maîtrise du traçage et du développement de formes sur tôle et profilés Identification des besoins techniques pour la fabrication d'éléments de précision Utilisation de l'outillage industriel : scie à ruban, cisaille, meuleuse et outils de découpe Maîtrise des techniques de cintrage et de formage adaptées aux besoins spécifiques Fabrication et assemblage d'éléments chaudronnés simples et complexes Préparation rigoureuse des débits de matières pour les projets de maintenance Maîtrise des procédés de soudure pour garantir la solidité des structures Réalisation d'opérations de meulage et de finition pour une qualité irréprochable Contrôle visuel et dimensionnel des soudures et des assemblages réalisés Mise en conformité des équipements pour renforcer les standards de sécurité    Ce qui fera votre réussite (et, on espère, votre plaisir au quotidien) Vous allez vous épanouir dans cette mission grâcep> Votre aisance relationnelle et votre sens du collectif Votre autonomie et votre capacité à prendre des initiatives Votre dynamisme et votre motivation à relever de vrais défis Votre esprit d'analyse, votre curiosité et votre sens de l'amélioration continue   Vous préparez un Bac professionnel technicien en chaudronnerie industrielle. Vous partagez les valeurs de la sécurité, la durabilité, la qualité et le leadership et avez envie d'évoluer dans un environnement où ce que vous faites compte vraiment. Alors, votre place est à nos côtés.Chez ArcelorMittal France, vous bénéficiez de : Un accompagnement engagé par des tuteurs dédiés et des équipes expertes Un quotidien sans routine via une diversité de missions et de responsabilité Un équilibre pro / perso préservé Une rémunération attractive et dispositifs dédiés aux alternants/stagiaires Des avantages attractifs : comité d'entreprise, indemnités kilométriques, ticket resto ou restaurant d'entreprise, etc.  Une entreprise labellisée Happy Trainees depuis , preuve de l'épanouissement des étudiants qui travaillent à nos côtés  Envie de nous rejoindre ? Découvrez l'industrie autrement : innovante, engagée et tournée vers l'avenir et ensemble, construisez votre parcours au sein d'une industrie 4.0 et candidatez avec votre CV et entamer un processus structuré en 4 étapes : un premier échange avec un recruteur, un entretien avec un manager, des tests psychotechniques, puis un retour final. Référence de l'offre : NC-94

Au sein du département Finishing Florange d'ArcelorMittal France, basé sur le site de Florange, vous rejoignez le service Auto Industrie pour un contrat en alternance de 12 à 24 mois.  En tant qu' Agent de Maintenance d'exécution , vous jouerez un rôle clé dans le maintien de la disponibilité opérationnelle et la pérennité de nos équipements tournants et aurez un impact direct au cœur d'un environnement industriel innovant et responsabilisant.Vos missions principales Vous serez au cœur des enjeux industriels pour fiabiliser et piloter la disponibilité de nos équipements en assurant le contrôle et le remplacement d'organes critiques (moteurs, pompes, ventilateurs). Vous apporterez votre expertise pour monitorer, diagnostiquer et améliorer nos installations en identifiant les anomalies sur l'ensemble du site, à l'image d'un prestataire spécialisé. Vous serez moteur pour développer, tester et fiabiliser nos outils de production par la réalisation de travaux d'atelier et la confection de pièces spécifiques. Vous participerez activement à concevoir, optimiser et faire évoluer nos équipements en étant force de proposition auprès des donneurs d'ordre pour des améliorations techniques. Vous jouerez un rôle essentiel dans la préparation, la mise en œuvre et le suivi de nos opérations de maintenance par la rédaction rigoureuse de vos rapports quotidiens sur Excel. Vous participerez à animer, coordonner et structurer des actions clés en travaillant en étroite collaboration avec vos équipes terrain pour garantir la continuité de service. Ce que vous allez apprendre (beaucoup !) En nous rejoignant, vous développerez des compétences recherchées sur le marché : Diagnostic et remplacement d'organes mécaniques critiques (moteurs, pompes, ventilateurs) Maîtrise des interventions de maintenance préventive et curative sur site industriel Réalisation de travaux d'ajustage en atelier et confection de pièces spécifiques Mise en service et réglage des équipements après intervention pour garantir la continuité de service Détection et analyse d'anomalies sur l'ensemble du parc machines (audit terrain) Identification de dysfonctionnements complexes sur des systèmes tournants et hydrauliques Utilisation experte de l'outillage manuel et des instruments de mesure Suivi de l'activité et reporting quotidien via Excel (Pack Office) Rédaction de comptes rendus techniques pour assurer la traçabilité des interventions Formulation de préconisations techniques auprès des donneurs d'ordre Participation à l'évolution des équipements par la proposition d'axes d'amélioration concrets Ce qui fera votre réussite (et, on espère, votre plaisir au quotidien) Vous allez vous épanouir dans cette mission grâcep> Votre aisance relationnelle et votre sens du collectif Votre autonomie et votre capacité à prendre des initiatives Votre dynamisme et votre motivation à relever de vrais défis Votre esprit d'analyse, votre curiosité et votre sens de l'amélioration continue   Vous préparez un CQPM Technicien de Maintenance Industrielle ou un Bac professionnel spécialisé dans l'industrie.  Vous partagez les valeurs de la sécurité, la durabilité, la qualité et le leadership et avez envie d'évoluer dans un environnement où ce que vous faites compte vraiment. Alors, votre place est à nos côtés.Chez ArcelorMittal France, vous bénéficiez de : Un accompagnement engagé par des tuteurs dédiés et des équipes expertes Un quotidien sans routine via une diversité de missions et de responsabilité Un équilibre pro / perso préservé Une rémunération attractive et dispositifs dédiés aux alternants/stagiaires Des avantages attractifs : comité d'entreprise, indemnités kilométriques, ticket resto ou restaurant d'entreprise, etc.  Une entreprise labellisée Happy Trainees depuis , preuve de l'épanouissement des étudiants qui travaillent à nos côtés  Envie de nous rejoindre ? Découvrez l'industrie autrement : innovante, engagée et tournée vers l'avenir et ensemble, construisez votre parcours au sein d'une industrie 4.0 et candidatez avec votre CV et entamer un processus structuré en 4 étapes : un premier échange avec un recruteur, un entretien avec un manager, des tests psychotechniques, puis un retour final.   Référence de l'offre : NC-290

Donnez un sens à votre avenir professionnel en vous formant à un métier d'avenir. Intégrez une expérience unique de 12 mois en alternance pour devenir Opérateur de Production. Préparez-vous à endosser un rôle clé et à avoir un impact direct au cœur d'un environnement industriel innovant et responsabilisant. Imaginez une académie dédiée à l'apprentissage en alternance des métiers passionnants en maintenance et de la production ? Depuis , c'est ce qu'ArcelorMittal France a créé et lancé pour les femmes et les hommes de tout âge, de tout horizon, qui souhaitent devenir les acteurs majeurs de l'industrie de demain.   Vos missions principales : Au sein d'un département du site de FLORANGE, vous contribuerez à la performance industrielle des installations et des lignes de production en : Organisant l'activité et en conduisant une section de ligne de production dans le respect des modes opératoires et standards de production en qualité et volumes attendus  Vérifiant la bonne exécution des travaux périodiques de maintenance préventive spécifié dans les procédures  Identifiant les anomalies et les signaux faibles au poste de travail et en les signalant à sa hiérarchie  Réalisant les activités d'entretien et de maintenance autonome de sa zone selon les standards  Identifiant les sources d'amélioration et formuler des propositions sur votre zone de travail   Ce que vous allez apprendre (beaucoup !) En rejoignant la Steel Academy, vous développerez des compétences recherchées sur le marché : Rigueur : respect des procédures, contrôle qualité Traçabilité : enregistrement des opérations, suivi des programmes de production Analyse : détection d'anomalies, ajustements techniques Responsabilité : rôle central dans le processus de fabrication et dans la qualité du produit final   Ce qui fera votre réussite (et, on espère, votre plaisir au quotidien) Vous souhaitez préparer un TPFP Pilote de Système de Production Automatisée en 1 an et vous partagez les valeurs de la sécurité, la qualité et la fiabilité. Vous avez envie d'évoluer dans un environnement où ce que vous faites compte vraiment et de vous épanouir dans cette mission grâce à :  Votre esprit d'équipe et sens du collectif afin d'atteindre les objectifs communs Votre curiosité, votre motivation et votre envie d'apprendre Votre respect de l'environnement et de la sécurité  Votre volonté de donner un élan à votre carrière et progresser sur le long terme Alors, votre place est à nos côtés.   Vous bénéficierez : Au sein de la Steel Academy : Une formation rémunérée en 1 an avec un esprit promo, avec un rythme trois semaines en entreprise et une semaine en centre de formation Une expérience concrète sur les lignes de production automatisée, un réel booster de compétences Un accompagnement personnalisé par des tuteurs engagés et nos équipes dédiées pour garantir la réussite jusqu'au titre professionnel  Une opportunité de fidélisation à l'issue du contrat d'alternance   Au sein de l'entreprise : Un quotidien sans routine via une diversité de missions et de responsabilité Un équilibre pro / perso préservé Des avantages attractifs : des primes d'intéressement, de participation, vacances, de St Eloi., comité d'entreprise, indemnités kilométriques, etc. Une entreprise labellisée Happy Trainees depuis , preuve de l'épanouissement des étudiants qui travaillent à nos côtés   Envie de nous rejoindre ? Envoyez votre candidature (CV, lettre de motivation, diplôme(s)) et intégrez le processus de recrutement en 4 étapes : un premier échange avec un recruteur, des tests psychométriques (personnalité, motivations, aptitudes cognitives), un entretien avec un manager puis un retour final. Détails pratiques :  Début de la formation en septembre   Formation au CFAI de Yutz au Pôle Formation UIMM de Lorraine Localisation : Florange  

Au sein du département du Train Continu à Chaud d'ArcelorMittal France, basé sur le site de Dunkerque, vous rejoignez le service QSE pour un contrat en alternance de 24 mois.  En tant que Technicien QSE, vous jouerez un rôle clé dans la maîtrise des risques opérationnels et le renforcement de la sécurité au poste de travail et aurez un impact direct au cœur d'un environnement industriel innovant et responsabilisant.Vos missions principales Vous contribuerez à renforcer nos standards de qualité et de sécurité en réalisant des analyses de risques approfondies dans les domaines de la santé, de la sécurité et de l'environnement (HSE). Vous interviendrez au cœur de nos opérations pour analyser et améliorer la prévention des risques par une présence terrain active et la réalisation d'audits réguliers, notamment sur la gestion des produits chimiques. Vous jouerez un rôle clé pour accélérer et sécuriser nos processus en rédigeant des modes opératoires de sécurité clairs et adaptés aux réalités opérationnelles de nos équipes. Vous apporterez votre expertise pour monitorer, diagnostiquer et améliorer nos installations en identifiant les anomalies terrain et en veillant au respect des normes en vigueur. Vous serez force de proposition pour détecter les opportunités d'amélioration et agir sur la performance globale de notre système de management de la sécurité en préconisant des axes d'évolution concrets. Vous participerez à animer, coordonner et structurer des actions clés en assurant le suivi des audits et en accompagnant les équipes dans la mise en place de mesures correctives durables. Ce que vous allez apprendre (beaucoup !) En nous rejoignant, vous développerez des compétences recherchées sur le marché : Analyses de risques approfondies (Santé, Sécurité, Environnement) Audit terrain interne et vérification de la conformité (produits chimiques) Analyse d'anomalies terrain et propositions d'amélioration concrètes Évaluation des risques aux postes et suivi des mesures de prévention Mise à jour de documentation QSE et rédaction de modes opératoires sécurité Création de supports de sensibilisation et de fiches de données de sécurité Suivi des non-conformités et pilotage des actions correctives durables Standardisation des procédures pour sécuriser les processus opérationnels Maîtrise du Pack Office (Excel, Word) pour le suivi des indicateurs HSE Reporting des audits et formalisation des comptes rendus d'anomalies Accompagnement des équipes dans la mise en œuvre des plans d'actions Surveillance du respect des normes en vigueur sur l'ensemble du site Ce qui fera votre réussite (et, on espère, votre plaisir au quotidien) Vous allez vous épanouir dans cette mission grâcep> Votre aisance relationnelle et votre sens du collectif Votre autonomie et votre capacité à prendre des initiatives Votre dynamisme et votre motivation à relever de vrais défis Votre esprit d'analyse, votre curiosité et votre sens de l'amélioration continue   Vous préparez un BTS QSE. Vous partagez les valeurs de la sécurité, la durabilité, la qualité et le leadership et avez envie d'évoluer dans un environnement où ce que vous faites compte vraiment. Alors, votre place est à nos côtés.Chez ArcelorMittal France, vous bénéficiez de : Un accompagnement engagé par des tuteurs dédiés et des équipes expertes Un quotidien sans routine via une diversité de missions et de responsabilité Un équilibre pro / perso préservé Une rémunération attractive et dispositifs dédiés aux alternants/stagiaires Des avantages attractifs : comité d'entreprise, indemnités kilométriques, ticket resto ou restaurant d'entreprise, etc.  Une entreprise labellisée Happy Trainees depuis , preuve de l'épanouissement des étudiants qui travaillent à nos côtés  Envie de nous rejoindre ? Découvrez l'industrie autrement : innovante, engagée et tournée vers l'avenir et ensemble, construisez votre parcours au sein d'une industrie 4.0 et candidatez avec votre CV et entamer un processus structuré en 4 étapes : un premier échange avec un recruteur, un entretien avec un manager, des tests psychotechniques, puis un retour final. Référence de l'offre : NC-86 

Le développement de votre propre secteur - Prospecter activement et régulièrement sur votre propre secteur afin de créer votre réseau ; - Négocier les conditions commerciales avec les vendeurs et proposer de nouveaux commerces de proximité à la vente (commerces de bouche, tabacs, fleuristes, etc.) ; - Fidéliser vos clients sur le long terme et étoffer votre portefeuille ; Le suivi des transactions de A à Z - Estimer les biens confiés par vos clients et analyser leurs documents comptables (bilan/compte de résultats...) ; - Proposer des biens aux potentiels acquéreurs et réaliser des visites ; - Solliciter notre équipe de courtiers pour le financement du projet ; - Le service juridique sera à vos côtés pour accompagner les deux parties jusqu’à la signature de l'acte définitif ou d'un bail commercial ; L’accompagnement des clients - Garantir à tout moment le meilleur conseil à vos clients vendeurs et acquéreurs ; - Accompagner vos clients acquéreurs pour la présentation de leur projet aux organismes bancaires en collaboration avec les courtiers Blot ; - Négocier l'offre auprès des parties avec justesse et intégrité ; - Entretenir une relation de proximité avec vos clients. Pour plus d’éléments, la fiche métier "Conseiller en transaction de fonds de commerce" est accessible ici https://bit.ly/4iDfhlw Découvrez le témoignage d'Eric Scipion, Conseiller en transaction de fonds de commerce chez Blot https://bit.ly/4iAnd7eLe centre du Finistère n’a plus de secret pour vous ? Ça tombe bien, la force de votre réseau sur ce secteur vous aidera à faire la différence. À l'aise avec les chiffres ? Nous vous formerons à l'analyse comptable. Besoin d’un accompagnement solide et personnalisé ? À votre prise de poste, la Blot Académie vous propose un parcours de formation alternant théorie et pratique sur le terrain. Convaincu(e) ? Ici, on recrute des talents comme vous. Informations complémentaires Contrat : CDI / Statut VRP Lieu de prise de pose : Hybride (Présence en agence 1 fois par semaine) Localisation de l'agence : Brest (29200) Secteur : De Châteaulin à Rostrenen (en passant par Gourin, Callac, Carhaix, etc.) Rémunération : Commissions/accompagnement garanti + frais + intéressement + outils (véhicule de fonction + carte essence, ordinateur, smartphone, cartes de visites, CRM, etc.) Fourchette de rémunération : 30-70K€ Nous sommes Blot Acteur incontournable de l’immobilier dans le Grand Ouest, Blot c’est aujourd’hui 55 ans d’expertise, plus de 45 agences et 400 collaborateurs. A travers ces différents métiers : habitation, location, gestion, immobilier d’entreprise, cession fonds de commerce, emplacements commerciaux et financement, nos collaborateurs s’unissent vers une même passion : L’Humain. Au-delà du CV, nous cherchons chez nos futurs collaborateurs des personnalités capables de révéler leur potentiel et de dépasser leur fonction. Engagement, Cœur à l'ouvrage et Transversalité sont des valeurs qui nous sont chères. D’ailleurs, l’accompagnement et la mobilité dans le groupe sont assurés par la formation Blot Académie. Rejoindre Blot en statut salarié, c’est aussi bénéficier d’une structure et d’un cadre qui privilégie l’esprit d’équipe. Chez nous, le succès individuel passe d’abord par le collectif ! En accord avec les valeurs de l’entreprise, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs handicapés. Retrouvez toutes nos actualités et activités sur notre site internet http://bit.ly/3ZHwLFf et sur LinkedIn https://bit.ly/3klsV4u. Le processus de recrutement - Étape 1 : Si votre profil a retenu notre attention, un premier échange téléphonique sera organisé avec Valentin BINESSE, notre Chargé de recrutement. - Étape 2 : Ce premier échanger est positif, il aura alors le plaisir de vous rencontrer au cours d’un premier entretien physique suivi d’un entretien opérationnel avec Morgan GEFFROY, responsable de bureau - Étape 3 : Pour valider nos motivations mutuelles à travailler ensemble, nous vous proposerons comme dernière étape, de vivre le quotidien d'un Conseiller en Transaction de Fonds de Commerce le temps d'une journée.

Le développement de votre propre secteur - Prospecter activement et régulièrement sur votre propre secteur afin de créer votre réseau ; - Négocier les conditions commerciales avec les vendeurs et proposer de nouveaux commerces de proximité à la vente (commerces de bouche, tabacs, fleuristes, etc.) ; - Fidéliser vos clients sur le long terme et étoffer votre portefeuille ; Le suivi des transactions de A à Z - Estimer les biens confiés par vos clients et analyser leurs documents comptables (bilan/compte de résultats...) ; - Proposer des biens aux potentiels acquéreurs et réaliser des visites ; - Solliciter notre équipe de courtiers pour le financement du projet ; - Le service juridique sera à vos côtés pour accompagner les deux parties jusqu’à la signature de l'acte définitif ou d'un bail commercial ; L’accompagnement des clients - Garantir à tout moment le meilleur conseil à vos clients vendeurs et acquéreurs ; - Accompagner vos clients acquéreurs pour la présentation de leur projet aux organismes bancaires en collaboration avec les courtiers Blot ; - Négocier l'offre auprès des parties avec justesse et intégrité ; - Entretenir une relation de proximité avec vos clients. Pour plus d’éléments, la fiche métier "Conseiller en transaction de fonds de commerce" est accessible ici https://bit.ly/4iDfhlw Découvrez le témoignage d'Eric Scipion, Conseiller en transaction de fonds de commerce chez Blot https://bit.ly/4iAnd7eBrest n’a plus de secret pour vous ? Ça tombe bien, la force de votre réseau sur ce secteur vous aidera à faire la différence. À l'aise avec les chiffres ? Nous vous formerons à l'analyse comptable. Besoin d’un accompagnement solide et personnalisé ? À votre prise de poste, la Blot Académie vous propose un parcours de formation alternant théorie et pratique sur le terrain. Convaincu(e) ? Ici, on recrute des talents comme vous. Informations complémentaires Contrat : CDI / Statut VRP Lieu de prise de pose : Hybride (Présence en agence 1 à 2 fois par semaine) Localisation de l'agence : Brest (29200) Rémunération : Commissions/accompagnement garanti + frais + intéressement + outils (véhicule de fonction + carte essence, ordinateur, smartphone, cartes de visites, CRM, etc.) Fourchette de rémunération : 30-70K€ Nous sommes Blot Acteur incontournable de l’immobilier dans le Grand Ouest, Blot c’est aujourd’hui 55 ans d’expertise, plus de 45 agences et 400 collaborateurs. A travers ces différents métiers : habitation, location, gestion, immobilier d’entreprise, cession fonds de commerce, emplacements commerciaux et financement, nos collaborateurs s’unissent vers une même passion : L’Humain. Au-delà du CV, nous cherchons chez nos futurs collaborateurs des personnalités capables de révéler leur potentiel et de dépasser leur fonction. Engagement, Cœur à l'ouvrage et Transversalité sont des valeurs qui nous sont chères. D’ailleurs, l’accompagnement et la mobilité dans le groupe sont assurés par la formation Blot Académie. Rejoindre Blot en statut salarié, c’est aussi bénéficier d’une structure et d’un cadre qui privilégie l’esprit d’équipe. Chez nous, le succès individuel passe d’abord par le collectif ! En accord avec les valeurs de l’entreprise, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs handicapés. Retrouvez toutes nos actualités et activités sur notre site internet http://bit.ly/3ZHwLFf et sur LinkedIn https://bit.ly/3klsV4u. Le processus de recrutement - Étape 1 : Si votre profil a retenu notre attention, un premier échange téléphonique sera organisé avec Valentin BINESSE, notre Chargé de recrutement. - Étape 2 : Ce premier échanger est positif, il aura alors le plaisir de vous rencontrer au cours d’un premier entretien physique suivi d’un entretien opérationnel avec Morgan GEFFROY, responsable de bureau - Étape 3 : Pour valider nos motivations mutuelles à travailler ensemble, nous vous proposerons comme dernière étape, de vivre le quotidien d'un Conseiller en Transaction de Fonds de Commerce le temps d'une journée.

Le développement de votre propre secteur - Prospecter activement et régulièrement sur votre propre secteur afin de créer votre réseau ; - Négocier les conditions commerciales avec les vendeurs et proposer de nouveaux commerces de proximité à la vente (commerces de bouche, tabacs, fleuristes, etc.) ; - Fidéliser vos clients sur le long terme et étoffer votre portefeuille ; Le suivi des transactions de A à Z - Estimer les biens confiés par vos clients et analyser leurs documents comptables (bilan/compte de résultats...) ; - Proposer des biens aux potentiels acquéreurs et réaliser des visites ; - Solliciter notre équipe de courtiers pour le financement du projet ; - Le service juridique sera à vos côtés pour accompagner les deux parties jusqu’à la signature de l'acte définitif ou d'un bail commercial ; L’accompagnement des clients - Garantir à tout moment le meilleur conseil à vos clients vendeurs et acquéreurs ; - Accompagner vos clients acquéreurs pour la présentation de leur projet aux organismes bancaires en collaboration avec les courtiers Blot ; - Négocier l'offre auprès des parties avec justesse et intégrité ; - Entretenir une relation de proximité avec vos clients. Pour plus d’éléments, la fiche métier "Conseiller en transaction de fonds de commerce" est accessible ici https://bit.ly/4iDfhlw Découvrez le témoignage d'Eric Scipion, Conseiller en transaction de fonds de commerce chez Blot https://bit.ly/4iAnd7eLe Nord-Est de Rennes n’a plus de secret pour vous ? Ça tombe bien, la force de votre réseau sur ce secteur vous aidera à faire la différence. À l'aise avec les chiffres ? Nous vous formerons à l'analyse comptable. Besoin d’un accompagnement solide et personnalisé ? À votre prise de poste, la Blot Académie vous propose un parcours de formation alternant théorie et pratique sur le terrain. Convaincu(e) ? Ici, on recrute des talents comme vous. Informations complémentaires Contrat : CDI / Statut VRP Localisation : Rennes (35200) Secteur : De Louvigné-du-Désert à Saint-Grégoire (en passant par Fougères, Tinténiac, Val-Couesnon, Châtillon-en-Vendelais, etc.). Rémunération : Commissions/accompagnement garanti + frais + intéressement + outils (véhicule de fonction + carte essence, ordinateur, smartphone, cartes de visites, CRM, etc.) Fourchette de rémunération : 30-70K€ Nous sommes Blot Acteur incontournable de l’immobilier dans le Grand Ouest, Blot c’est aujourd’hui 55 ans d’expertise, plus de 45 agences et 400 collaborateurs. A travers ces différents métiers : habitation, location, gestion, immobilier d’entreprise, cession fonds de commerce, emplacements commerciaux et financement, nos collaborateurs s’unissent vers une même passion : L’Humain. Au-delà du CV, nous cherchons chez nos futurs collaborateurs des personnalités capables de révéler leur potentiel et de dépasser leur fonction. Engagement, Cœur à l'ouvrage et Transversalité sont des valeurs qui nous sont chères. D’ailleurs, l’accompagnement et la mobilité dans le groupe sont assurés par la formation Blot Académie. Rejoindre Blot en statut salarié, c’est aussi bénéficier d’une structure et d’un cadre qui privilégie l’esprit d’équipe. Chez nous, le succès individuel passe d’abord par le collectif ! En accord avec les valeurs de l’entreprise, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs handicapés. Retrouvez toutes nos actualités et activités sur notre site internet http://bit.ly/3ZHwLFf et sur LinkedIn https://bit.ly/3klsV4u. Le processus de recrutement - Étape 1 : Si votre profil a retenu notre attention, un premier échange téléphonique sera organisé avec Méliné GHAZARYAN notre chargée de recrutement. - Étape 2 : L’échange avec Méliné GHAZARYAN est positif, elle aura alors le plaisir de vous rencontrer au cours d’un premier entretien physique suivi d’un entretien opérationnel avec Vincent LE MAREC, Responsable de bureau. - Étape 3 : Pour valider nos motivations mutuelles à travailler ensemble, nous vous proposerons comme dernière étape, de vivre le quotidien d'un Conseiller en Transaction de Fonds de Commerce le temps d'une journée.

Le développement de votre propre secteur - Prospecter activement et régulièrement sur votre propre secteur afin de créer votre réseau ; - Négocier les conditions commerciales avec les vendeurs/bailleurs et proposer de nouveaux bureaux, locaux d’activité et locaux commerciaux à la vente ou à la location ; - Fidéliser vos clients sur le long terme et étoffer votre portefeuille ; Le suivi des dossiers de A à Z - Estimer les biens confiés par vos clients ; - Réaliser les visites avec les potentiels acquéreurs et locataires ; - Avec l’aide de l’équipe juridique, accompagner les deux parties jusqu’à la signature de l’acte authentique ou du bail commercial ; L’accompagnement des clients - Garantir à tout moment le meilleur conseil à vos clients professionnels dans la réalisation de leur projet ; - Présenter l’offre aux clients propriétaires et accompagner les négociations ; - Entretenir une relation de proximité avec vos clients. Pour plus d’éléments, la fiche métier “Consultant Immobilier d’Entreprise” est accessible ici https://bit.ly/4jsPXjr Découvrez le témoignage de Marine, Consultante en Immobilier d’Entreprise chez Blot https://bit.ly/3Gq7pqrLorient et sa périphérie n’ont plus de secret pour vous ? Ça tombe bien, la force de votre réseau professionnel, familial et amical vous aide à faire la différence. Intéressé(e) par les enjeux stratégiques des entreprises ? Le métier requière des interactions avec des clients professionnels, sur la faisabilité et la rentabilité du choix d’un emplacement, tout en prenant en compte le cahier des charges. Besoin d’un accompagnement solide et personnalisé ? À votre prise de poste, la Blot Académie vous propose un parcours de formation alternant théorie et pratique sur le terrain. Convaincu(e) ? Ici, on recrute des talents comme vous. Informations complémentaires - Contrat : CDI / Statut VRP - Localisation : Lorient et périphérie - Rémunération : Brut + Commissions + frais + intéressement + outils (véhicule de fonction + carte essence, ordinateur, smartphone, cartes de visites, CRM, etc.) - Fourchette de rémunération brute : 30-60K€ Nous sommes Blot Acteur incontournable de l’immobilier dans le Grand Ouest, Blot c’est aujourd’hui 55 ans d’expertise, plus de 45 agences et 400 collaborateurs. A travers ces différents métiers : habitation, location, gestion, immobilier d’entreprise, cession fonds de commerce, emplacements commerciaux et financement, nos collaborateurs s’unissent vers une même passion : L’Humain. Au-delà du CV, nous cherchons chez nos futurs collaborateurs des personnalités capables de révéler leur potentiel et de dépasser leur fonction. Engagement, Cœur à l'ouvrage et Transversalité sont des valeurs qui nous sont chères. D’ailleurs, l’accompagnement et la mobilité dans le groupe sont assurés par la formation Blot Académie. Rejoindre Blot en statut salarié, c’est aussi bénéficier d’une structure et d’un cadre qui privilégie l’esprit d’équipe. Chez nous, le succès individuel passe d’abord par le collectif ! En accord avec les valeurs de l’entreprise, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs handicapés. Retrouvez toutes nos actualités et activités sur notre site internet http://bit.ly/3ZHwLFf et sur LinkedIn https://bit.ly/3klsV4u. Le processus de recrutement - Étape 1 : Si votre profil a retenu notre attention, un premier échange téléphonique sera organisé avec Romain Dufourg, notre Chargé de recrutement. - Étape 2 : Ce premier échange est positif, il aura alors le plaisir de vous rencontrer au cours d’un premier entretien physique suivi d’un entretien avec M. Thomas BACHY, notre Responsable Immobilier d'Entreprise de Lorient. - Étape 3 : Pour valider nos motivations mutuelles à travailler ensemble, nous vous proposerons comme dernière étape une journée découverte du métier de Consultant Immobilier d’Entreprise. Avantages - Formation Blot Académie - Véhicule de fonction - Prime d'intéressement - 5 CP supplémentaires - Mutuelle d'entreprise