Le CHU de Rennes recherche un Cadre de Santé formateur H/F à 100% de Jour au sein de la Filière de Formation en Soins Infirmiers du Pôle de Formation des Professionnels de Santé. Établissement support du Groupement Hospitalier Haute Bretagne et classé parmi les 9 meilleurs établissements publics de santé en matière de qualité des soins au plan national, le Centre Hospitalier Universitaire (CHU) de Rennes, offre une capacité d'hospitalisation de 1831 lits répartis sur quatre sites. Près d'un demi-million de patients sont hospitalisés et/ou reçus au CHU de Rennes tous les ans. Le CHU est organisé autour de plusieurs sites : Pontchaillou pour les pathologies adultes en médecine et chirurgie, L'Hôpital Sud spécialisé dans la prise en charge des femmes et des enfants, L'Hôtel Dieu avec le Pavillon Damien Delamaire pour les personnes âgées, La Tauvrais pour le long séjour des personnes âgées particulièrement dépendantes, Le CHU de Rennes compte un effectif de 9 155 agents. Le pôle de formation des professionnels de santé du CHU de Rennes est composé de 10 Instituts et Ecoles paramédicales et de maïeutique. Les professionnels des filières de formation sont fédérés autour d'un projet pédagogique commun, sur 5 ans, fondé sur l'interprofessionnalité. Vos activités principales sont : Ingénierie pédagogique : de la conception des projets de formation jusqu'à leur évaluation et réajustement, dans le cadre du référentiel de formation et de l'expérimentation universitaire en cours Animation d'activités pédagogiques : conception et réalisation des cours en présentiel ou en distanciel, des travaux dirigés et pratiques Contrôle des connaissances (élaboration des sujets, surveillance, correction, régulation) Contribution aux activités en lien avec la sélection, l'orientation, l'admission des futurs élèves et/ou étudiants Gestion des dossiers de formation des étudiants (relevé de notes, feuille de stage, analyse des activités ou situations de soins, commission d'attribution des crédits, absences) Construction du partenariat avec les tuteurs, maîtres de stage et professionnels de proximité Profil recherché : Profil recherché : Formation initiale : Diplôme de Cadre de Santé et/ ou Master requis Diplôme d'Etat Infirmier Habilitation de formation aux gestes et soins d'urgence (AFGSU II) souhaitée Expérience de cadre de santé en service de soins et de formateur souhaitée Connaissances et aptitudes : Connaissances des techniques et de la relation pédagogique dont la pratique réflexive Maîtrise des outils informatiques et connaissances des technologies numériques Le poste est à pourvoir à 100% de Jour, en CDD de 6 mois du 01/04 au 30/09/2026. Le CHU de Rennes souhaite promouvoir sa politique handicap et s'engage pour l'inclusion des futurs agents en situation d'handicap. Vous pouvez consulter le profil de poste sur le site du CHU de Rennes. Merci de postuler sur le site internet du CHU de Rennes en déposant votre CV et votre lettre de motivation jusqu'au 19/03/2026. Contrat : CDD

Notre mission ? Former les talents de demain en alliant tradition et innovation, pour répondre aux nouvelles attentes du marché et aux défis d’un monde en constante évolution. Rejoindre Auguste Académie, c’est choisir une formation de haut niveau, ancrée dans le réel, pour bâtir une carrière ambitieuse dans des métiers passion. Offre d’Apprentissage – Commis de Cuisine (H/F) Aucun frais à prévoir pour l’étudiant Rémunération selon profil (de 35 % à 100 % du SMIC) Lieu : Paris Contrat : Apprentissage Début : Dès que possible Centre de formation partenaire recherche pour l’un de ses établissements partenaires, acteur engagé et pionnier de la cuisine végétarienne, vegan et plant-based : Un(e) apprenti(e) Commis de Cuisine H/F Votre Mission Intégrez une brigade créative et engagée au sein d’un restaurant reconnu pour sa gastronomie végétale innovante et son approche durable. Sous la supervision du Chef, vous participerez à : 1. La mise en place quotidienne des postes de travail 2. La préparation et le dressage de plats végétariens et vegans selon des standards exigeants 3. Le respect strict des normes d’hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) 4. La gestion responsable des matières premières (anti-gaspillage, circuits courts, produits de saison) 5. L’entretien et le rangement du matériel et des espaces de travail Profil Recherché 1. Vous souhaitez suivre une formation diplômante en cuisine (CAP, Titre Professionnel, etc.) 2. Vous êtes sensible aux enjeux environnementaux et à la cuisine durable 3. Vous êtes motivé(e), curieux(se) et aimez le travail en équipe 4. Vous faites preuve de rigueur, de ponctualité et d’organisation 5. Vous êtes passionné(e) par la gastronomie végétale et souhaitez évoluer auprès de professionnels engagés Ce Que Nous Vous Offrons 1. Un environnement de travail éthique, bienveillant et stimulant 2. Une immersion dans une cuisine 100 % végétale, créative et responsable 3. Un accompagnement personnalisé tout au long de votre formation 4. Le développement de compétences techniques modernes (fermentation, travail des légumes, alternatives végétales) 5. De réelles perspectives d’évolution au sein d’un réseau d’établissements engagés Candidature Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à vous investir pleinement dans une aventure culinaire responsable et innovante, faites-nous parvenir votre CV !

RESPONSABILITÉS : Envie d'un nouveau défi et de donner un nouveau souffle à votre carrière ? De contribuer à un projet porteur de sens dans un environnement bienveillant ? Alors ce poste est peut-être pour vous ! Nous recrutons un assistant dentaire H/F en CDI à temps plein, à pourvoir au 15 janvier 2026. Où ? Au sein de centre VYV dentaire de Chartres. Votre mission, si vous l'acceptez : Sous la responsabilité de la Responsable de secteur et en lien fonctionnel avec le praticien, vous participez aux missions suivantes : - Vous organisez la prise des rendez-vous afin d'optimiser les plages d'ouverture et le déroulement des soins apportés à la patientèle. Vous accueillez et installez les patients, en veillant à la bonne tenue de la salle d'attente. - Vous assistez le praticien au fauteuil en fonction de ses méthodes d'exercice : Préparation du fauteuil et instrumentation nécessaire à la réalisation des actes, aide pendant l'acte, décontamination, nettoyage, stérilisation et rangement du matériel, dans le cadre des normes d'hygiène et d'asepsie, participation aux tâches de radiographie, de gestion des stocks, liaison avec les laboratoires de prothèses. - Vous préparez le dossier informatique patient à l'aide du logiciel métier et assurez la mise à jour des données. Vous effectuez la codification des actes, assurez les encaissements et enregistrez les paiements. Vous êtes en relation avec les mutuelles pour les prises en charge préalables. Vous assurez le classement des feuilles de soins. Environnement de travail Tous les centres sont engagés dans des démarches qualité et écoresponsables avec la Certification Quali'Santé de l'AFNOR. L'engagement dans cette démarche de certification garantit aux patients une prise en charge de qualité ainsi qu'un suivi médical rigoureux. Poste Contrat à durée indéterminée à temps plein, basé au sein du centre VYV dentaire de Chartres. A pourvoir au 15 janvier 2026. Rémunération : à partir de 24 607€ brut annuel. Les avantages à nous rejoindre : Avantages CSE : cartes cadeaux, concerts, sports, cinéma, vacances... Mutuelle prise en charge employeur + CSE 68% Prise en charge à 75% transport en commun, abonnement vélo Action logement : faciliter votre mobilité Accompagnement Groupe : action de formation développement professionnel L'Academy : Application pour permettre de se développer personnellement Tickets restaurant PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil idéal Titulaire d'un diplôme d'Assistant dentaire, de type CNQAOS ou souhaitant vous former au métier d'assistant dentaire en contrat de professionnalisation Nous apprécions vos qualités humaines : sens du service, capacités d'écoute, organisation et rigueur. Goût pour le travail en équipe et maitrise des outils informatiques. Dans le cadre de notre politique handicap, VYV³ Centre-Val de Loire s'engage pour l'intégration des personnes en situation de handicap. Nos postes sont ouverts à tous ! Prêt à embarquer ? Envoyez-nous votre CV et votre lettre de motivation Rejoignez l'aventure et faites souffler un vent de nouveauté sur votre carrière ! L'équipe saura vous accueillir.

RESPONSABILITÉS : Envie d'un nouveau défi et de donner un nouveau souffle à votre carrière ? De contribuer à un projet porteur de sens dans un environnement bienveillant ? Alors ce poste est peut-être pour vous ! Nous recrutons un assistant dentaire H/F en CDI à temps plein, à pourvoir le 1er décembre 2025 Où ? Au sein de centre VYV dentaire d'Orléans. Votre mission, si vous l'acceptez : Sous la responsabilité de la Responsable de secteur et en lien fonctionnel avec le praticien, vous participez aux missions suivantes : - Vous organisez la prise des rendez-vous afin d'optimiser les plages d'ouverture et le déroulement des soins apportés à la patientèle. Vous accueillez et installez les patients, en veillant à la bonne tenue de la salle d'attente. - Vous assistez le praticien au fauteuil en fonction de ses méthodes d'exercice : Préparation du fauteuil et instrumentation nécessaire à la réalisation des actes, aide pendant l'acte, décontamination, nettoyage, stérilisation et rangement du matériel, dans le cadre des normes d'hygiène et d'asepsie, participation aux tâches de radiographie, de gestion des stocks, liaison avec les laboratoires de prothèses. - Vous préparez le dossier informatique patient à l'aide du logiciel métier et assurez la mise à jour des données. Vous effectuez la codification des actes, assurez les encaissements et enregistrez les paiements. Vous êtes en relation avec les mutuelles pour les prises en charge préalables. Vous assurez le classement des feuilles de soins. Environnement de travail Tous les centres sont engagés dans des démarches qualité et écoresponsables avec la Certification Quali'Santé de l'AFNOR. L'engagement dans cette démarche de certification garantit aux patients une prise en charge de qualité ainsi qu'un suivi médical rigoureux. Poste Contrat à durée indéterminée à temps plein, basé au sein du centre VYV dentaire d'Orléans. A pourvoir dès que possible. Rémunération : à partir de 24 607€ brut annuel. Les avantages à nous rejoindre : Avantages CSE : cartes cadeaux, concerts, sports, cinéma, vacances... Mutuelle prise en charge employeur + CSE 68% Prise en charge à 75% transport en commun, abonnement vélo Action logement : faciliter votre mobilité Accompagnement Groupe : action de formation développement professionnel L'Academy : Application pour permettre de se développer personnellement Tickets restaurant PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil idéal Titulaire d'un diplôme d'Assistant dentaire, de type CNQAOS ou souhaitant vous former au métier d'assistant dentaire en contrat de professionnalisation Nous apprécions vos qualités humaines : sens du service, capacités d'écoute, organisation et rigueur. Goût pour le travail en équipe et maitrise des outils informatiques. Dans le cadre de notre politique handicap, VYV³ Centre-Val de Loire s'engage pour l'intégration des personnes en situation de handicap. Nos postes sont ouverts à tous ! Prêt à embarquer ? Envoyez-nous votre CV et votre lettre de motivation Rejoignez l'aventure et faites souffler un vent de nouveauté sur votre carrière ! L'équipe saura vous accueillir.

RESPONSABILITÉS : Le Centre Hospitalier de Cornouaille recherche un(e) Infirmier(ière) Diplômé(e) d'État pour les sites de Quimper et de Concarneau. Les postes qui vous sont proposés peuvent être secteur hébergement ou secteurs MCO. Ces postes peuvent vous offrir la possibilité de travailler de jour comme de nuit. Nous sommes engagez dans un accompagnement du parcours professionnel des nouveaux professionnels au sein de notre établissement. Vous aurez en charge de : • Évaluer une situation clinique et établir un diagnostic dans le domaine infirmier • Concevoir et conduire un projet de soins infirmiers • Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens • Mettre en œuvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique • Initier et mettre en œuvre des soins éducatifs et préventifs • Communiquer et construire une relation dans un contexte de soins • Analyser la qualité et améliorer sa pratique professionnelle • Rechercher et traiter des données professionnelles et scientifiques • Organiser et coordonner les interventions soignantes • Informer, former des professionnels et des personnes en formation PROFIL RECHERCHÉ : • Vous êtes titulaire du diplôme d'État en qualité d'Infirmier(ère) • Vous disposez d'une expérience, mais nous sommes également ouverts aux profils débutants • Vous disposez d'une bonne communication et relation de confiance • Vous faites preuve de rigueur, réactivité, polyvalence, disponibilité et sens des responsabilités • Votre avez une appétence pour le travail en équipe • Le respect du secret professionnelle et le sens du service sont primordiaux Conditions d'emploi : Les postes sont à pourvoir en CDD, premier contrat de 4 mois, second de 8 mois et troisième d'1 année puis possibilité de se positionner sur un concours de la Fonction Publique Hospitalière. Salaire ( hors prélèvement à la source) : 1863€ net mensuel (hors éléments variables) – 1944€ net mensuel avec un roulement de 2 week-ends Des avantages : • Avec le remboursement à hauteur de 75% de votre abonnement de transport en commun • Pour les trajets en vélo, trottinette ou en covoiturage, il existe un forfait « mobilités durables » • Un restaurant du personnel est à disposition avec un coût du repas réduit • Des prestations sociales • Des chèques-cadeaux à Noël pour les enfants du personnel Un équilibre vie personnelle / vie professionnelle : • 25 congés annuels + 15 RTT + 2 congés hors-saison (pour une année civile complète) • Un compte épargne temps (sous condition d'ancienneté : 1 an) Une politique des Ressources Humaines dynamique : • Une offre de formation complète • Un accompagnement individuel des professionnels dans leurs carrières • L'établissement propose de la mobilité interne Le dossier de candidature doit-être composé d'une lettre de motivation et d'un CV détaillé. Si vous souhaitez rejoindre nos équipes, n'hésitez plus et postulez à cette annonce. Vidéo de présentation de l'établissement Vivre à Quimper Cornouaille

Chez nous, mettre en rayon, c'est mettre en appétit. Oubliez la routine. Au sein de notre rayon Boucherie-Volaille, vous n'êtes pas là pour simplement "poser des barquettes". Vous êtes le premier maillon de la confiance entre nos producteurs et l'assiette de nos clients. Vous rejoignez une équipe passionnée où la qualité du produit est une religion et la satisfaction client, notre moteur. Votre mission : Faire de notre rayon le rendez-vous incontournable des gourmets Véritable chef d’orchestre de votre zone, vous assurez la vitalité de l’espace Libre-Service : Scénographe de la fraîcheur : Vous implantez les produits avec un sens esthétique aiguisé. Un rayon plein, c'est bien ; un rayon qui donne envie de cuisiner, c'est mieux ! Expert en traçabilité : Vous êtes le gardien rigoureux des dates (DLC) et de l'étiquetage. Chez nous, la sécurité alimentaire ne se négocie pas. Pilote de flux : Gestion des stocks, rotations impeccables et commandes de réapprovisionnement... vous anticipez pour éviter la rupture sur le poulet du dimanche ou le rôti de la semaine. Conseiller de proximité : Un client hésite sur une cuisson ? Une découpe ? Votre présence en rayon est rassurante et votre conseil, précieux. Relais du savoir-faire : Vous travaillez main dans la main avec nos bouchers de métier pour valoriser leurs préparations et les produits de nos éleveurs locaux. Votre sommet chez U : Un engagement partagéTravailler au Super U, c'est intégrer une coopérative qui appartient à ses commerçants, pas à des financiers. Ici, votre réactivité et votre connaissance du terrain sont nos plus grands atouts. "Nous ne vendons pas seulement de la viande ; nous portons les valeurs de notre territoire et le travail de nos éleveurs." Chez U, votre personnalité fait rayonner nos métiers Vous possédez idéalement une première expérience réussie en grande distribution ou dans les métiers de bouche. Plus qu'un CV, nous cherchons un tempérament. Vous êtes… Rigoureux et dynamique : Travailler dans le froid ne vous fait pas peur, et vous gardez toujours le rythme pour que tout soit prêt pour nos premiers clients. Observateur : Vous avez l'œil partout. Un emballage abîmé ou une étiquette manquante ne vous échappe jamais. Esprit de corps : En boucherie, l'entraide est vitale. Vous aimez l'ambiance solidaire d'un labo et d'une équipe soudée. Sensible au "mieux manger" : Vous êtes fier de défendre des produits de qualité et vous avez à cœur de promouvoir le circuit court. Pourquoi nous rejoindre ? Une ambiance de travail saine où l'humain passe avant les chiffres. Un cadre professionnel stimulant au sein d'un magasin fier de ses racines à Pouzauges. Une enseigne qui vous donne les moyens de progresser et d'évoluer. Vous vous reconnaissez dans ce portrait ? Ne laissez pas passer l'opportunité de pratiquer un commerce autrement. Rejoignez l'aventure U : Postulez dès maintenant ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

A propos du poste - Le poste est basé à Saint-Gilles (35) à seulement 20 minutes de Rennes. - Il s’agit d’un CDI à temps plein à pourvoir immédiatement. Missions principales Au sein de l’équipe, et sous la responsabilité du Responsable de site, voici ce qui vous attend : - Gérer et manager les chefs d’équipe conditionnement, les superviseuses et les opérateurs de conditionnement afin d’atteindre les objectifs fixés par la hiérarchie - Organiser les équipes afin d’assurer le bon déroulement du planning de conditionnement délivré par le responsable Planification - Assurer le reporting quotidien des indicateurs du service conditionnement afin d’assurer un suivi précis de l’activité - Piloter, animer et superviser la sécurité, l’hygiène. Assurer le respect des consignes autour de ces 2 thèmes. - Recruter les personnes nécessaires au fonctionnement de son service - Assurer leur accueil, suivre leur intégration, remplir les documents nécessaires et piloter leur montée en compétence selon un plan de formation - Planifier les formations en lien avec le service RH - Être garant de la productivité des équipes de conditionnement. Identifier les points d’amélioration et mettre en place des plans d’actions pour les solutionner - S’assurer du respect des consignes concernant la gestion des stocks - Piloter l’amélioration continue de son service en collaboration avec les différents acteurs du site - Réaliser les entretiens individuels de son service - Participer aux groupes de travail qualité, sécurité, travaux neufs, ... Vous rejoindrez une équipe dynamique au sein de la Production, qui rassemble les services Fabrication et Conditionnement. Ensemble, les équipes veillent à la production d’un produit répondant parfaitement aux attentes de nos clients, dans une ambiance où rigueur et convivialité se conjuguent au quotidien !Profil recherché - Bien connaître les process de l'atelier, ses flux et les technologies associées - Maitriser Mercury et l’outil informatique, savoir faire du reporting - Savoir piloter une équipe et remonter les écarts - Savoir évaluer des actions, des projets, des processus - Être capable d’animer des réunions et des points 5 minutes - Communiquer, négocier avec des interlocuteurs différents Avantages salariaux En nous rejoignant, vous bénéficierez de : - Tickets restaurant (6,40 € / jour travaillé à la part employeur est de 59.8% soit 3.83€) - Participation aux bénéfices (part variable) - Prime transport (défiscalisée) après 9 mois d'ancienneté - Prime d'ancienneté à partir de 3 ans d'ancienneté (selon barème CCN des 5 Branches Industries Alimentaires Diverses) - Avantages du CSE (billetterie, chèques vacances, chèques cadeaux) - Mutuelle prise en charge à 100% (régime de base, part salarié) Si l’aventure vous tente, envoyez-nous votre CV dès aujourd’hui ! Et n’hésitez pas à partager cette offre avec votre réseau. YDEO Ensemble, formulons notre avenir.

Nous recherchons des Conseillers(ères) Indépendants(es) en Immobilier Haut de Gamme, pour notre agence Espaces Atypiques de Pornic sur le secteur suivant : - Saint Brévin Vous serez rattaché à une agence et travaillerez en équipe avec les conseillers et le directeur d’agence. Quel que soit votre parcours, avec ou sans expérience de l’immobilier, nous recrutons tout autant pour des valeurs et un savoir être que pour des compétences ou de l’expérience. Vos Missions consisteront à : Effectuer une prospection de biens sur une zone géographique donnée - Dénicher de nouvelles perles rares immobilières - Aller à la rencontre de vos futurs clients vendeurs et acquéreurs - Estimer les biens que vous prospectez ou qui rentrent spontanément à l’agence - Assurer le développement de la notoriété de l’agence et développer son CA - Assurer la promotion des biens auprès de votre fichier-clients - Effectuer les visites, conseiller et accompagner les clients et mener la négociation jusqu’à la vente - Être soucieux de la qualité du service apporté aux clients - Suivre votre portefeuille clients et le faire vivre dans les valeurs de notre agence, à savoir avec compétences et bienveillance, et ce, jusqu’au moment fort de la conclusion des ventes et plus longtemps encore- Une excellente présentation - Un attrait pour le beau, l'atypisme et le haut de gamme - Motivé(e) et impliqué(e) - Rigoureux(se) et organisé(e) - Dynamique et réactif, vous faites preuves d'adaptabilité, êtes à l'aise pour créer des liens avec personnalités variées et vous savez développer de vraies relations de confiance avec vos clients - Performant(e), volontaire et persévérant(e), vous disposez de qualités relationnelles indéniables, vous êtes à l'écoute des autres et vous avez le sens du service. Un bon état d'esprit vous caractérise et votre esprit d'équipe est un réel atout - Une connaissance du secteur géographique sera fortement appréciée - Une fibre entrepreneuriale serait un vrai atout Merci de joindre à votre candidature votre CV ou un lien vers votre page Linkedin Pourquoi rejoindre l’aventure ? - Une marque forte, ADN différenciant et un site internet n°1 des réseaux immobiliers haut de gamme - Des collaborateurs aux parcours tous différents, issus de domaines variés mais qui se retrouvent autour de passions et de valeurs humaines fortes et contribuent à faire la richesse de notre réseau. - Une formation d’intégration initiale et continue la plus complète parmi les réseaux haut de gamme, certifiée Qualiopi et dispensée par notre organisme de formation Espaces Atypiques Académie - Une zone de prospection privilégiée - Des perspectives de rémunération à la hauteur de son investissement - L’ouverture du capital à l’ensemble de nos collaborateurs (après 1 an d’ancienneté)

Nous recherchons des Conseillers(ères) Indépendants(es) en Immobilier Haut de Gamme, pour notre agence Espaces Atypiques de La Baule pour le secteur de Savenay. Vous serez rattaché à une agence et travaillerez en équipe avec les conseillers et le directeur d’agence. Quel que soit votre parcours, avec ou sans expérience de l’immobilier, nous recrutons tout autant pour des valeurs et un savoir être que pour des compétences ou de l’expérience. Vos Missions consisteront à : Effectuer une prospection de biens sur une zone géographique donnée - Dénicher de nouvelles perles rares immobilières - Aller à la rencontre de vos futurs clients vendeurs et acquéreurs - Estimer les biens que vous prospectez ou qui rentrent spontanément à l’agence - Assurer le développement de la notoriété de l’agence et développer son CA - Assurer la promotion des biens auprès de votre fichier-clients - Effectuer les visites, conseiller et accompagner les clients et mener la négociation jusqu’à la vente - Être soucieux de la qualité du service apporté aux clients - Suivre votre portefeuille clients et le faire vivre dans les valeurs de notre agence, à savoir avec compétences et bienveillance, et ce, jusqu’au moment fort de la conclusion des ventes et plus longtemps encore- Une excellente présentation - Un attrait pour le beau, l'atypisme et le haut de gamme - Motivé(e) et impliqué(e) - Rigoureux(se) et organisé(e) - Dynamique et réactif, vous faites preuves d'adaptabilité, êtes à l'aise pour créer des liens avec personnalités variées et vous savez développer de vraies relations de confiance avec vos clients - Performant(e), volontaire et persévérant(e), vous disposez de qualités relationnelles indéniables, vous êtes à l'écoute des autres et vous avez le sens du service. Un bon état d'esprit vous caractérise et votre esprit d'équipe est un réel atout - Une connaissance du secteur géographique sera fortement appréciée - Une fibre entrepreneuriale serait un vrai atout Merci de joindre à votre candidature votre CV ou un lien vers votre page Linkedin Pourquoi rejoindre l’aventure ? - Une marque forte, ADN différenciant et un site internet n°1 des réseaux immobiliers haut de gamme - Des collaborateurs aux parcours tous différents, issus de domaines variés mais qui se retrouvent autour de passions et de valeurs humaines fortes et contribuent à faire la richesse de notre réseau. - Une formation d’intégration initiale et continue la plus complète parmi les réseaux haut de gamme, certifiée Qualiopi et dispensée par notre organisme de formation Espaces Atypiques Académie - Une zone de prospection privilégiée - Des perspectives de rémunération à la hauteur de son investissement - L’ouverture du capital à l’ensemble de nos collaborateurs (après 1 an d’ancienneté)

La gestion administrative du service - Assurer l’accueil téléphonique des clients, contacts et prospects (commerçants, hôteliers...) ; - Echanger avec ces différents interlocuteurs par mail et courrier ; Le montage juridique des dossiers - Rédiger et/ou contrôler les mandats, les offres et les compromis ; - Assurer le suivi des dossiers de A à Z ; L’accompagnement au développement commercial - Echanger avec les clients "activités-réglementées" pour constituer les dossiers ; - Relire et valider les annonces avant diffusion sur internetEn recherche de polyvalence au quotidien ? L’organisation, la rigueur et vos capacités d’analyse sont des atouts qui vous permettront de mener à bien toutes les missions du poste. Capable de travailler en équipe ? Nous recherchons une personne à l’écoute, qui fasse preuve de flexibilité et qui aime être force de proposition. Besoin d’un accompagnement solide et personnalisé ? À votre prise de poste, vous êtes formé(e) par notre responsable juridique. Convaincu(e) ? Ici, on recrute des talents comme vous. Informations complémentaires - Contrat : 39H/ semaine - Localisation : Rennes (35200) - Rémunération : 28,8K€ brut annuel + intéressement + flexibilité des horaires + 5 CP supplémentaires de flexibilité + mutuelle d'entreprise Nous sommes Blot Acteur incontournable de l’immobilier dans le Grand Ouest, Blot c’est aujourd’hui 55 ans d’expertise, plus de 45 agences et 400 collaborateurs. A travers ces différents métiers : habitation, location, gestion, immobilier d’entreprise, cession fonds de commerce, emplacements commerciaux et financement, nos collaborateurs s’unissent vers une même passion : L’Humain. Au-delà du CV, nous cherchons chez nos futurs collaborateurs des personnalités capables de révéler leur potentiel et de dépasser leur fonction. Engagement, Cœur à l'ouvrage et Transversalité sont des valeurs qui nous sont chères. D’ailleurs, l’accompagnement et la mobilité dans le groupe sont assurés par la formation Blot Académie. Rejoindre Blot en statut salarié, c’est aussi bénéficier d’une structure et d’un cadre qui privilégie l’esprit d’équipe. Chez nous, le succès individuel passe d’abord par le collectif ! En accord avec les valeurs de l’entreprise, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs handicapés. Retrouvez toutes nos actualités et activités sur notre site internet http://bit.ly/3ZHwLFf et sur LinkedIn https://bit.ly/3klsV4u. Le processus de recrutement - Étape 1 : Si votre profil a retenu notre attention, un premier échange téléphonique sera organisé avec Méliné GHAZARYAN, notre chargée de recrutement. - Étape 2 : L’échange avec Méliné GHAZARYAN est positif, elle aura alors le plaisir de vous rencontrer au cours d’un premier entretien physique suivi d'un test d'orthographed’un et d'un entretien avec Aurore VINCENT notre responsable juridique.