Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. Läs mer om frivården Vänersborgs verksamhet på vår hemsida: https://www.kriminalvarden.se/kontakt/hitta-och-kontakta/verksamhet/frivardskontor/vanersborg/#verksamhet Kriminalvården är en statlig myndighet som tillsammans med polis, åklagare och domstolar ansvarar för att minska brottsligheten och öka människors trygghet. Merparten av de som döms till kriminalvård finns i frivården. Frivård är kriminalvård som äger rum ute i samhället, där ett straff i frivård innebär både kontroll och stöd för de dömda. ARBETSUPPGIFTER Nu söker vi dig som vill arbeta på vårt frivårdskontor på Frivården Vänersborg, i ett uppdrag med fokus på säkerhet, service och kontroller, där klientkontakt ingår. I rollen som kriminalvårdare på frivården bidrar du till ett tryggare och säkrare samhälle. I arbetsuppgifterna ingår kontroll för säker inpassering samt uppföljning av klienter som står under elektronisk övervakning där både hembesök och arbetsplatsbesök ingår samt diverse serviceuppdrag. Det ingår även teknisk hantering av och beredskap för verkställigheter med elektronisk kontroll samt samhällstjänstkontroller. En del av arbetstiden tillbringar du med en kollega i bil då vi har stora geografiska områden att täcka. Du har ett nära samarbete med frivårdsinspektörer, administratörer och kriminalvårdsinspektören som är din närmsta chef. Du arbetar enligt ett schema i ett team tillsammans med dina kollegor. I schemat ingår såväl kväll- som helgtjänstgöring. KVALIFIKATIONER Rollen ställer höga krav på personlig lämplighet. Som kriminalvårdare med serviceuppdrag inom frivården behöver du vara trygg, stabil samt ha ett gott omdöme. Tillsammans med dina kollegor planerar och genomför du det dagliga arbetet, därför behöver du vara flexibel och ha god samarbetsförmåga. Du är uppmärksam och tillmötesgående i ditt bemötande och har intresse, vilja och förmåga att hjälpa andra. Du bör vara både strukturerad och någon som anstränger sig för att leverera lösningar på såväl tekniska som praktiska utmaningar. Det är viktigt att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen och tron på att människan är utvecklingsbar. Du är även medveten om och har förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra. Vidare förväntas du med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Vi kommer lägga stor vikt vid personlig lämplighet. Vi söker dig som har: •Fullständig gymnasieutbildning alternativt annan utbildning i kombination med arbetslivserfarenhet som Kriminalvården bedömer relevant. •Arbetslivserfarenhet, även i form av säsongsarbete, timanställning eller eget företagande. Praktik och volontärarbete är inte att jämställa med anställning •Goda kunskaper i svenska språket i både tal och skrift. •God datorvana. •B-körkort med god körvana. Det är meriterande om du har: •Relevant arbetslivserfarenhet inom något eller flera av områdena kriminalvård, säkerhetsarbete, social omsorg, psykiatri, vård- och omsorgsarbete. •Erfarenhet av säkerhetskontroll/inpassering eller annat tekniskt arbete •Kunskap eller erfarenhet av konflikthantering eller klientnära arbete. ÖVRIGT Kriminalvården har valt att ta bort det personliga brevet och ersatt det med urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Svaren i urvalsfrågorna och CV ligger till grund för om du är kvalificerad att gå vidare i processen. För att bli aktuell för anställning inom Kriminalvården krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande lämplighet, omdöme, säkerhets- och sekretessmedvetande och att du följer gällande lagar. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som gäller för Kriminalvårdens verksamhet. Vissa befattningar är placerade i säkerhetsklass och då kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. För vissa säkerhetsklassade tjänster krävs svenskt medborgarskap. Kriminalvården välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Läs mer om säkerhetsprövningen på: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/ Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer om krigsplacering på: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/ Individuell lönesättning tillämpas. Provanställning kan komma att tillämpas. Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald. För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Visma Recruit. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal.

Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. Kriminalvårdens servicecenter (KSC) stödjer myndigheten inom personal- och ekonomiadministrativa tjänster, supportfunktion samt myndighetens växelfunktion. Målet med KSC är att minska administration för chefer och klientnära personal genom en blandning av centralisering och utökat stöd. Tjänsten är placerad inom Sektionen för Personal och Löneadministration. Sektionens arbete omfattar bland annat löne-, personal- och schemaadministration, reseräkningar och utlägg samt support inom dessa områden. Som medarbetare på sektionen erbjuds du en trygg anställning med bra anställningsförmåner. Dessa innefattar förmånliga semestervillkor, flexibel arbetstid, friskvårdsbidrag samt möjligheten till distansarbete. ARBETSUPPGIFTER Vi söker en erfaren handläggare till Sektionen för personal- och löneadministration. Sektionens arbete omfattar bland annat löner, personaladministration, schemaadministration, reseräkningar och utlägg. I rollen som handläggare i vår första linje-support blir du en viktig resurs för myndighetens anställda. Ditt uppdrag innefattar att vägleda och ge stöd i frågor om lön, frånvaro och ersättningar, främst via telefon men även via e-post och vårt ärendehanteringssystem. Vi värdesätter ett gott samarbete och att du delar med dig av din kompetens till teamet. Som stöd för medarbetare och chefer inom hela myndigheten bidrar du till en smidig service genom både telefonkontakt och digitala kanaler. Om du brinner för att leverera hög service och vill vara en del av att stärka vårt team är du välkommen med din ansökan. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är lugn, uppmärksam och tillmötesgående i ditt bemötande. Du har intresse, vilja och förmåga att hjälpa andra och anstränger dig för att leverera lösningar. Som person arbetar du bra med andra människor, är utåtriktad och socialt aktiv i yrkesmässiga sammanhang. Du skapar kontakter och underhåller relationer. Vidare är du noggrann och väl medveten om mål och kvalitetsstandard. För oss är det viktigt att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen samt tron på människans vilja och förmåga att utvecklas. Du är även medveten om och har förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra. Vidare förväntas du med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi söker dig som har: • Eftergymnasial utbildning inom lön och personaladministration eller annan utbildning i kombination med erfarenhet som Kriminalvården bedömer relevant • Erfarenhet av lön och personaladministration i närtid • Erfarenhet av kundservice eller support • Erfarenhet av att använda IT som stöd i arbetet • Förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska • Mycket god datorvana Det är meriterande om du har: • Erfarenhet av personalsystemet Heroma eller annat likvärdigt lönesystem • Erfarenhet av personalarbete inom offentlig sektor • Erfarenhet av arbete med statliga kollektivavtal och löneprocesser • Erfarenhet av arbete i ärendehanteringssystem ÖVRIGT Kriminalvården har valt att ta bort det personliga brevet och ersatt det med urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Svaren i urvalsfrågorna och CV ligger till grund för om du är kvalificerad att gå vidare i processen. För att bli aktuell för anställning inom Kriminalvården krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande lämplighet, omdöme, säkerhets- och sekretessmedvetande och att du följer gällande lagar. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som gäller för Kriminalvårdens verksamhet. Vissa befattningar är placerade i säkerhetsklass och då kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. För vissa säkerhetsklassade tjänster krävs svenskt medborgarskap. Kriminalvården välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Läs mer om säkerhetsprövningen på: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/ Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer om krigsplacering på: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/ Individuell lönesättning tillämpas. Provanställning kan komma att tillämpas. Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald. För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Visma Recruit. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal.

Vill du vara med och stärka Sveriges försvarsförmåga? Försvarsmakten är i stark tillväxt och så även Marinstaben. Marinstaben söker en specialistofficer med inriktning teknisk tjänst till Teknisk Tjänst detaljen Marinstabens Materielkontor (MtrlK). Om sektionen Sektionens huvudsakliga uppgift är att stödja MtrlK inom frågor avseende förvaltningsbarhet, teknisk tjänst, ILS, projektsamordning, exportkontroll, krigsplacering av materiel samt materielförsörjning. Sektionen ansvarar också för framtagning av marinspecifika rutiner inom eget ansvarsområde samt för utbildning inom respektive område. Teknisk Tjänst detaljen är en del av Beredningssektionen. Huvudsakliga arbetsuppgifter Ta fram/revidera rutiner/styrningar som rör den tekniska tjänsten, både internt marinen men även för marin materiel inom Försvarsmakten Samverka med övriga inom MS samt övriga Försvarsgrenar och FST. Bereda skrivelser inom Teknisk Tjänst. Planera verksamheten med medarbetare som har expertkompetenser inom flera olika områden såsom teknisk tjänst, materielredovisning och masterdata Delta i utveckling av stödsystem kopplat till teknisk tjänst. KRAV Kvalifikationer • Genomförd och godkänd officersexamen/specialistofficersexamen lägst SO-7 • B-körkort • God kunskap avseende generella rutiner inom ramen för teknisk tjänst inom Försvarsmakten • Erfarenhet av Vidar • Kunskap och erfarenhet av att arbeta i PRIO • God kunskap inom delar av Officepaketet (Word, Excel, Powerpoint, Outlook) • God förmåga att uttrycka sig i tal och skrift i såväl svenska som engelska Personliga egenskaper Arbetet kräver att du har hög integritet och är initiativtagande med gott omdöme. Du är noggrann och prestigelös, vilket också innebär att du är en god lagspelare. Du har förmåga att uttrycka dina åsikter i tal och skrift, är tydlig och kommunikativ. Flexibilitet och anpassningsförmåga är eftersträvansvärda egenskaper. Vid urval kommer stor vikt läggas vid personliga egenskaper, lämpligheter och uppnådda resultat inom tidigare verksamhetsområden. För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på www.forsvarsmakten.se). Stor vikt kommer läggas vid personlig lämplighet. MERITERANDE • Erfarenhet av att arbeta inom Teknisk Tjänst i Försvarsmakten • Utbildning MoF i PRIO • Utbildning TT i PRIO • Utbildning i ISUndSäk • Kunskap om marina tekniska system • Kunskap om RSF För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på www.forsvarsmakten.se). Övrigt Anställningsform: tillsvidare. Försvarsmakten tillämpar sex månaders provanställning för dig som inte är anställd i myndigheten. Sysselsättningsgrad: Heltid Arbetsort: Karlskrona Militär befattning OR/SO 87 Tillträdesdatum: Snarast eller enligt överenskommelse Tjänsten innebär att sökande kommer genomgå säkerhetsprövning. Upplysningar om befattningen Vill du veta mer om tjänsten är du välkommen att kontakta Peggie Olkerud. Information om rekryteringsprocessen För frågor om rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta Magnus Olsson. Fackliga företrädare SACO-S Åsa Zachrisson OFR/S Björn Engren OFR/O Fredrik Lambert SEKO Lenny Johansson Samtliga ovanstående nås via FM växeln 08-788 75 00 Ansökan Välkommen med din ansökan senast 2026-04-17. Din ansökan ska innehålla CV och ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning samt svar på angivna urvalsfrågor. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. -------------------------------------------------------- Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet: Försvarsmakten är inne i ett omfattande utvecklingsarbete för att bygga ett starkare försvar mot bakgrund av ett försämrat omvärldsläge och ny försvarspolitisk inriktning med fokus på det nationella försvaret. Ledning för ett starkare försvar syftar till att öka robustheten, förenkla lednings- och lydnadsförhållanden samt genom decentralisering av mandat och ansvar öka förutsättningarna för uppdragstaktik. Inom ramen för detta arbete har Försvarsmakten organiserat en Marinstab för ledning av de Marina förbanden. Marinstaben är etablerad på Muskö i Haninge kommun. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

LOGISTIKHANDLÄGGARE VID FLYGSTABEN A4 Trivs du med att driva ett självständigt arbete i en social miljö med många parallella uppgifter och har yrkeserfarenhet inom Logistik i Försvarsmakten? Vi söker två logistikhandläggare som vill vara med och driva flygvapenlogistiken framåt där ditt fokusområde kommer vara materiel- och förnödenhetsförsörjning. Befattningen är placerad vid Flygstaben i Uppsala och arbetsleds av sektionschefen på logistikavdelningen. Logistikavdelningens huvuduppgifter är att leda Flygvapnets logistikfunktion samt bidra till logistikutveckling och förmågeuppbyggnad. I rollen som logistikhandläggare representerar du Flygvapnet och Flygstaben inom ramen för ledning, samordning och uppföljning av materiel- och förnödenhetsförsörjning. Huvudsakliga arbetsuppgifter Materiel- och förnödenhetsförsörjning är ett brett begrepp som innefattar planering, nyttjande och försörjning av förnödenheter till krigsförband samt grundorganisation. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter som logistikhandläggare vid Flygstaben A4: • Stödja Flygvapnets förband inom området materiel- och förnödenhetsförsörjning • Monitorera Flygvapnets materiel i stödsystem PRIO/SAP. Analysera, följa upp resultat och föreslå effektskapande åtgärder • Vid behov delta som Flygvapnets representant i centrala beredningar eller arbetsgrupper inom materiel- och förnödenhetsförsörjningsområdet KRAV Kvalifikationer • Färdighet i Försvarsmaktens lednings- och stödsystem, främst PRIO/SAP • God förmåga att uttrycka dig i både tal och skrift • Goda kunskaper i Office-paketet • B-körkort (vi ser gärna att du har manuell behörighet) Personliga egenskaper Vi söker dig som självständigt kan strukturera dina arbetsuppgifter och på så sätt bidra till att lösa utmaningar på ett kreativt och relevant sätt utefter givna ramar. Du har hög arbetskapacitet och god förmåga att hantera flera aktiviteter samtidigt. Vi vill att du bidrar till en god stämning på arbetsplatsen, visar hänsyn och är samarbetsvillig. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. MERITERANDE • Djup kunskap och erfarenhet gällande materiel- och förnödenhetsförsörjning i Försvarsmaktens stödsystemPRIO/SAP och LIFT • Allmän kunskap och erfarenhet av Försvarsmaktens verksamhet • Erfarenhet av stabsarbete • Erfarenhet att arbeta i VIDAR • Genomförd kombatantutbildning eller motsvarande För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på www.forsvarsmakten.se). Övrigt Befattningen är civil Anställningsform: Tillsvidare Tjänstgöringsomfattning: 100% Arbetsort: Uppsala Tillträde: Snarast eller enligt överenskommelse Försvarsmakten tillämpar individuell lönesättning. Med anställning följer skyldighet att krigsplaceras, delta i utbildning, övningar och insatser, både inrikes och utrikes.Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Upplysningar om befattningen Överstelöjtnant Peter Jonsson, Chef för Flygstabens logistikavdelning. Nås via växel: 08-788 75 00. Fackliga företrädare OFRO: Lars-Olof Wretling OFRS: Caroline Nilsson SACO: Johan Nyström SEKO: Åsa Karlsson Samtliga nås via Försvarsmaktens växel på 08-788 75 00. Ansökan Välkommen med din ansökan till en av Uppsalas mest spännande och dynamiska arbetsplatser. Vi behöver ha din ansökan senast 2026-04-14. Till ansökan bifogas CV samt ett personligt brev där du motiverar varför du anser dig lämplig för befattningen som logistikhandläggare. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg kunna uppvisas. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv.. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet: Flygstabens första och största uppgift är att stödja flygvapenchefens ledning av samtliga flottiljer och skolor i flygvapnet i alla nivåer av konfliktskalan. Flygstaben utvecklar, planerar, genomför och utvärderar order och direktiv ställda av flygvapenchefen. Flygstaben består av cirka 350 medarbetare. Flygvapnet organiserar och utbildar flyg-, bas- och ledningsförband och har i uppdrag att bevaka och skydda Sveriges luftrum. Det är ett uppdrag som pågår dygnet runt, året runt, för att säkerställa Sveriges integritet. Inom flygvapnet arbetar cirka 5100 medarbetare, civila och militära. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras och att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Nu finns möjligheten att bli en del i LogE Karlskronas nyetablerade transportsektion. Vill du vara med att forma vår nya organisation och funktion för att hantera och leverera logistikförsörjning så finns chansen för dig nu. Om enheten LogE Karlskrona är en del av Marinbasen och finns till för att säkerställa materiel och förnödenhetsflöden inom MarinB ansvarsområde. LogE ansvarar för logistikförsörjning i den främre nivån i Försvarsmaktens logistikkoncept. Inom LogE finns en stab, en servicesektion, en krigsförrådssektion samt en transportorganisation. Samtliga delar är i huvudsak grupperad inom Karlskrona Garnison, på Trossö samt i Vedeby. Transportsektionen ansvarar för att försörja Marinens förband med materiel, förnödenheter och därtill tillhörande servicetjänster. Transportsektionen hanterar även materiel i förrådsmiljöer såväl inom som utanför eget garnisonsområde. Huvudsakliga arbetsuppgifter Du genomför verksamhet enskilt eller tillsammans med övriga medarbetare inom LogE på platser kopplade till MarinB och LogE ansvarsområden. Du blir en del av LogE transportorganisation och kommer arbeta med verksamhetsplanering transportledning och transportberedning och du skall kunna ingå transportgrupper i ledande befattning. • Du kommer framföra tunga transportfordon, rangeringsfordon samt rangeringsmateriel/utrustning • Du kommer stödja sektionschef i att leda och administrera logistiksoldater • Du kommer att hantera en stor variation av försvarsmaktsmaterien, gods och förnödenheter • Du kommer samverka och samarbeta med olika aktörer inom såväl som utanför försvarsmakten • Du kommer att arbeta i Försvarsmaktens IT stödsystem och ha en nära kontakt med leverantörer och hänvisat logistikstöd • Du kommer även att utveckla och vidmakthålla dina egna soldatförmågor samt bidra till att vidmakthålla LogE personals soldatförmågor KRAV Kvalifikationer • Genomförd och godkänd officersexamen/specialistofficersexamen • C – Körkort Personliga egenskaper Arbetet kräver att du har god samarbetsförmåga, är stresstålig, noggrann och har en förmåga att prioritera arbetsuppgifter. Det är självklart lika viktigt att vi får trivas tillsammans. Det är därför din personliga lämplighet kommer att vara avgörande i vår bedömning av urval. MERITERANDE • Militärt förarbevis för tung lastbil eller körkortklass CE • Militärt förarbevis på exempelvis kran, hjullastare, teleskoplastare, påhängsvagn eller terrängfordon • Officersutbildning med teknisk inriktning eller erfarenhet av FM Teknisk tjänst eller mekanik • Officersutbildning med inriktning logistik eller erfarenhet av FM Logistikförsörjning • ADR- behörighet, IFTEX-kompetens, BVKF-kompetens • Tidigare erfarenhet av drivmedelstjänst • Tidigare erfarenhet av Marin Logistikförsörjning i den främre nivån • Kännedom om Försvarsmaktens försörjningssystem • Aktuell skyddsvaktskompetens • Aktuell Insatschefs- / Transportskyddschefsutbildning För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på www.forsvarsmakten.se). Övrigt Anställningsform: Tillsvidareanställning med 6 månaders provanställning om du inte redan är anställd i Försvarsmakten. Sysselsättningsgrad: Heltid. Bemanningsort: Karlskrona. Tillträde enligt överenskommelse. Upplysningar om befattningen Kontakta Magnus Jonsson. Information om rekryteringsprocessen Kontakta Lena Krusberg. Fackliga företrädare Officersförbundet: Johnas Mård Försvarsförbundet: Jimmy Svensson SACO: Mikael Olsson SEKO: Andreas Emilsson Samtliga personer ovan nås via FM växel 010-82 85 000. Ansökan Välkommen med din ansökan senast 2026-04-16. Din ansökan ska innehålla CV och ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning samt svar på angivna urvalsfrågor. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. -------------------------------------------------------- Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet: Marinbasens övergripande uppgift är att stödja de marina förbanden med bland annat logistik i form av transporter, basering, bevakning och sjukvård, både hemma och utomlands. Marinbasen har sitt huvudsäte i Karlskrona, men bedriver verksamhet där behov finns, exempelvis i Berga/Muskö, söder om Stockholm och i Göteborg. Andra stora uppgifter för Marinbasen är övervakning av Sveriges 2700 km långa kust med territorialhav. Varje dag och varje timme gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv, både i stort och smått, och både på hemmaplan och runt om i världen. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Kompanichef Kadettbataljonen MHS K Militärhögskolan Karlberg söker en kompanichef med placering på Kadettbataljonen På Militärhögskolan Karlberg (MHS K) genomförs grundläggande officersutbildning av kadetter inom ramen för det treåriga Officersprogrammet (OP) lett av Försvarshögskolan (FHS). OP leder till en yrkesexamen om 180 högskolepoäng samt fänriks grad vid anställning i FM. Parallellt med detta genomför Kadettbataljonen militär professionsutbildning under s.k. Försvarsmaktstid (FMT) som omfattar chefs- och individutveckling, militär färdighet samt fysisk träning. Kadettbataljonen stödjer Försvarshögskolan i genomförandet av Officersprogrammet främst avseende övningsplanering, säkerhet och logistik under övningar. Kadettbataljonen består av en bataljonsstab och tre kadettkompanier. Kadettkompaniet etableras efter FHS antagning av kadetter till Officersprogrammet och vidare under de tre år som utbildningen bedrivs vid Militärhögskolan Karlberg. Kadettkompaniet består av chef, ställföreträdande chef, plutonchefer (bemanningsuppdrag), samt ca 350 kadetter som är antagna till Officersprogrammet. Huvudsakliga arbetsuppgifter • Leder eget kompani. • Leder kadetternas individutvecklingsprocess, omfattande uppföljning, handledning och mentorering. • Ansvarar för planering, genomförande och utvärdering av kompaniets kurser/verksamhet inom ramen för Försvarsmaktstiden (FMT). • Samverkar och stödjer FHS kursverksamhet under programtid med militära tillämpningsmoment och övningar. • Ansvarar för kompaniets administrativa verksamhet kopplat mot kadettens ersättningar och förmåner, kadetternas boende, kurslitteratur inom ramen för FMT, transporter och militär logistik (utrustning, vapen, förvaring) vad avser kadetter, aktiviteter/verksamhet under FMT samt traditionsverksamhet. • Ansvarar för kompaniets ekonomihantering i form av budgetering, prognostisering, uppföljning samt redovisning av aktiviteter enligt förordnande. • Ansvarar för rättsvård vid kompaniet. • Ansvarar för personaltjänsten för plutonchefer och kadetter inklusive uppföljning av yrkesofficerarna avseende medarbetarsamtal, utvecklingsplan och lönesamtal. Kvalifikationer • OF 2 • Tidigare arbete i arbetsledande ställning (direkt ledarskap). • Erfarenhet av personalansvar och planering. • God förmåga att uttrycka sig i tal och skrift på svenska och engelska. Meriterande • Helhetsförståelse för arbete och studier vid högskola är meriterande. • Tidigare innehaft ekonomiansvar. • Dokumenterat gott ledarskap med vitsord/referens. • Utlandstjänstgöring. Personliga egenskaper Du har en god förmåga att organisera och planera ditt eget och ditt kompanis arbete i olika tidsperspektiv och tidstempon. Du bör vara strukturerad samt lösningsorienterad och finna vägen framåt på eventuella uppkomna problem, för att bidra med stöd till den gemensamma verksamheten. Stor vikt kommer läggas vid personlig lämplighet. Övrigt Anställningsform: Tills vidare Sysselsättningsgrad: Heltid Tillträdesdatum: enligt överenskommelse. Inriktning senast augusti 2026. • Placeringsort: Solna. • Individuell lönesättning tillämpas. Ansökan Ansökan ska skrivas på svenska och innehålla följande: • CV. • Personligt brev. Beredd komplettera med (vidimerat) • Kopia på relevanta militära intyg. • Kopia på relevanta civila betyg. • Kopia på relevanta tjänstgöringsomdömen eller motsv. Ofullständig ansökan behandlas ej. Sista datum för ansökan är 26-04-12 Upplysningar om befattningen kan lämnas av Mj Jens Lindh, tel. 073-366 76 74. Fackliga företrädare: OFR/S: Stefan Ragnebrink SACO: Carla Vila Verde Vidén OFR/O: Patrik Nääs SEKO: Monika Danielsson Samtliga nås via växeln: 010–825 10 00 Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. -------------------------------------------------------- Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet: Vid Militärhögskolan Karlberg genomförs den grundläggande treåriga officersutbildningen tillsammans med Försvarshögskolan. Vid skolan finns dessutom Managementenheten, Veterancentrum, Försvarsmaktens enhet för Idrott och Fysisk prestationsförmåga, Lokalplaneringsenhet Mitt och Skolenheten. Varje dag och varje timme gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv, både i stort och smått, och både på hemmaplan och runt om i världen. Försvarsmakten ger dig möjlighet att utvecklas som människa och växa i din professionella roll. Vi är en ansvarstagande arbetsgivare och har en öppen organisation där vi ställer upp för varandra. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård och bra balans mellan arbete och privatliv. Försvarsmakten tillvaratar de kvaliteter som mångfald och jämn könsfördelning tillför verksamheten. Vi välkomnar därför sökanden med olika bakgrund och erfarenheter i våra rekryteringar. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

På Försvarsmakten har du möjlighet att utöva din profession samtidigt som du tillsammans med dina kollegor bidrar till att skapa ett säkrare och tryggare samhälle. Vi värnar om våra medarbetare och erbjuder varierade och spännande projekt, utvecklingsmöjligheter, värdeskapande team och inte minst värdesätter vi work-life balance. Om enheten 161.strilbataljonens huvuduppgift är att ansvara för övervakningen av Sveriges luftrum och flygstridsledning. Bataljonen är dagligen insatt i insatsverksamhet. Andra uppgifter inkluderar drift och skydd av fortifikatoriska ledningsplatser samt gruppering av rörliga sensorer och radiosystem över hela Sverige. En del av 161.strilbataljonen är 1610.ledningssystemstödavdelningen. Avdelningen finns på fem verksamhetsorter och stödjer i huvudsak flygstridskrafternas stridsledningscentraler och ledningsenheter. Luftsektionen TSOP Uppsala söker nu en sektionschef för att stärka vårt viktiga och kompetenta team. Du kommer arbeta nära dina kollegor i en prestigelös miljö med god gemenskap och möjlighet till personlig utveckling. Huvudsakliga arbetsuppgifter Som sektionschef leder och fördelar du arbetet tillsammans med avdelningschef och övriga sektionschefer. Du ansvarar för medarbetarnas utveckling genom medarbetarsamtal, schemaläggning och utbildningsplanering. Samtidigt arbetar du med övrigt vanligt förekommande arbetsuppgifter för en första linjes chef. • Leda, motivera och utveckla sektionens medarbetare. • Planera, kvalitetssäkra och följa upp produktionen inom sektionen. • Implementera verksamhetsstyrning och säkerställa att sektionens uppsatta mål nås. • Ansvara för arbetsmiljö och säkerhetsfrågor. • Genomföra ekonomisk uppföljning och prognosarbeten. • Samverka med andra förband och myndigheter inom totalförsvaret. • Delta i rekrytering och introduktion av nya medarbetare. KRAV Kvalifikationer • Erfaren ledare – har aktuell och dokumenterad erfarenhet av en chefs- eller arbetsledarroll med personal och produktionsansvar. • Teknisk kompetens – erfarenhet från teknisk verksamhet och har utbildning inom data, kommunikation, tele eller motsvarande kunskap som kan omsättas till praktik. • Stark kommunikativ förmåga – uttrycker dig mycket väl i tal och skrift samt har goda kunskaper både i svenska och engelska. • Utbildning – fullständig gymnasieutbildning med godkända betyg. • B-körkort Personliga egenskaper Vi söker en trygg, prestigelös och innovativ ledare med god kommunikativ och social förmåga. Du är tydlig, lyhörd och är närvarande i ditt ledarskap och har lätt för att skapa förtroendefulla relationer både inom och utanför organisationen. Du arbetar strukturerat och analytiskt, har god samarbetsförmåga och kan se helheten samt växla mellan olika perspektiv. Du fattar välgrundade beslut även i komplexa situationer och kombinerar strategiskt tänkande med praktiskt genomförande. Som ledare motiverar och inspirerar du andra, bidrar till delaktighet, utveckling och ett positivt arbetsklimat samt driver verksamheten framåt i en föränderlig miljö. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. MERITERANDE • Erfarenhet från Försvarsmakten och större organisationer – inkluderar tjänstgöring eller arbete inom Försvarsmakten eller andra statliga myndigheter. • System- och säkerhetskompetens - goda kunskaper om Försvarsmaktens ledningssystem och erfarenheter av flygsäkerhetspåverkande system. • Verksamhetsutveckling – erfarenheter av verksamhetsutveckling och etablering av nya verksamheter. Övrigt Anställningsform: Tillsvidareanställning. Försvarsmakten kan tillämpa sex månaders provanställning. Sysselsättningsgrad: Heltid Arbetsort: Uppsala. F 16 har även verksamhet på andra orter, vilket kan medföra enstaka tjänsteresor Arbetstid: I huvudsak dagtid. Kväll- och helgtjänstgöring kan förekomma vid övningsverksamhet Tillträdesdatum: Snarast, enligt överenskommelse Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning Befattning: Civil Upplysningar om befattningen: Rekryterandechef: Avdelningschef för 1610 Ledningssystemstödavdelningen Tfn: 08-788 75 00 (FM växel) Information om rekryteringsprocessen: HR-generalist, Rebecca Grebestam Mejl: F16-A1-adm@mil.se Fackliga företrädare OFR/O Ärna, Josefine Granberg tfn 0505-45 10 00 (växel nr) OFR/S, Daniel Modin, tfn 0706-38 68 33 SACO, Oscar Moberg, tfn 072-984 84 53 SEKO, Åsa Karlsson, tfn 076-649 23 95 Ansökan Välkommen med din ansökan senast 2026-04-18. Din ansökan ska innehålla CV samt ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet: Upplands flygflottilj, F 16, har sitt huvudsäte vid Uppsala garnison. Förbandet är en del av det svenska Flygvapnet och ansvarar för driften och bevakningen av Uppsala flygplats samt utbildning av värnpliktiga inom flera olika befattningar i Flygvapnet. Förbandet leder även 161:a Stridslednings- och luftbevakningsbataljonen som stridsleder stridsflygplan i luften samt sköter den ständiga bevakningen av det svenska luftrummet. Förbandet verkar från flera olika platser i landet och utgör en viktig del i den tillväxtperiod som Flygvapnet står inför. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Nu söker vi dig som vill utvecklas och lära nytt! Söker ett varierande, självständigt och viktigt arbete? Nu söker vi dig som vill jobba som enhetsadministratör hos oss på hemvården Södertull och Järnåkra. Om rollen och dina arbetsuppgifter Brinner du för att arbeta med administration och har lätt för att organisera, samarbeta och sprida glädje? Ser du möjligheter och har ett helhetsperspektiv på verksamheten? Vill du stötta samordnarna och se den långsiktiga planeringen? Nu söker vi en enhetsadministratör. I nära samarbete med enhetschefen kommer du att arbeta med administrativa arbetsuppgifter. Arbetsplatsen är på Stora Södergatan 49, Lund. Huvudsakligen kommer du att arbeta med personal- och ekonomiuppgifter vad gäller anställningsavtal, fakturahantering, telefonservice, framtagande av statistik och offerter samt utföra beställningar av exempelvis it-behörigheter. I tjänsten kommer du även att skriva protokoll samt utföra registrering- och kontrolluppgifter. Du kommer bland annat att arbeta i Raindance, HR-portalen och beställarportalen för IT, därför är det meriterande om du har tidigare erfarenhet av dessa. Tjänsten, som är ett 11 månader långt vikariat, är heltid med arbetstiden förlagd dagtid måndag till fredag (40 h/v). Vi söker dig som - har som lägst gymnasieutbildning med adekvat inriktning för tjänsten exempelvis administrativ/ekonomisk eller annan gymnasieutbildning i kombination med övrig relevant utbildning. Erfarenhet av liknande arbete är meriterande. - god digital kompetens, tex i Officepaketet och att du enkelt kan sätta dig in i förvaltningens IT-baserade system. - goda kunskaper i svenska språket och lätt för att uttrycka dig i tal och skrift. - god ekonomisk- och personaladministrativ kompetens. Kunskaper i Vismas HR-system, Raindance med flera system samt kännedom om HÖK och AB är meriterande. Du är både engagerad och serviceinriktad samt tycker om att vara spindeln i nätet, både inom verksamheten och utåt sett. Då arbetet är självständigt är det viktigt att du också är ansvarsfull, lösningsfokuserad, stresstålig och har en god förmåga att prioritera. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Du delar vår vision och värdegrund och är redo att arbeta utifrån våra förhållningssätt lyssna, lära och leda. Vi erbjuder dig Vi erbjuder dig ett meningsfullt och utvecklande arbete. Som medarbetare hos oss erbjuds du en rad förmåner med fokus på balans, trygghet och hälsa. Lunds kommun är en stor organisation med många spännande verksamheter och möjligheter för medarbetare till utveckling. Som medarbetare får du även tillgång till vår förmånsportal där du enkelt kan se dina förmåner och administrera dessa. https://lund.se/arbete-och-lediga-jobb/sa-ar-det-att-arbeta-med-oss/det-har-ger-vi-dig-som-medarbetare Om arbetsplatsen Lunds kommuns hemvård är indelad i ett flertal, geografiska områden. I varje område arbetar undersköterskor och vårdbiträden i team med hälso-och sjukvårdspersonal under ledning av en enhetschef. Till varje område hör en enhetsadministratör och samordnare/ planerare. Vi erbjuder service-, omvårdnads- och hemsjukvårdsinsatser dygnet runt till kommunens brukare. Följ oss gärna på instagram; @hemvardochhalsa. På Stora Södergatan 49 huserar hemvårdteamen Södertull, Järnåkra och hemvården Natt. Lokalen är placerad i centrala Lund med goda möjligheter till kommunikation. Brukarna finns i närområdet och vi tar oss till dem med cykel eller till fots. Vi jobbar teambaserat och all HSL- och baspersonal, kontor och administration finns under samma tak. I personalgruppen välkomnas du av en varm gemenskap; vi bryr oss om varandra och vill att alla ska trivas. Övrigt Vi har valt att ta bort det personliga brevet i våra rekryteringar. Vårt urval baseras på ditt cv och dina svar på urvalsfrågorna. Var noggrann när du besvarar dessa och se till att ditt cv är uppdaterat. Vi kommer att arbeta löpande med den här rekryteringen. Aktuell lönebild för olika befattningar i Lunds kommun hittar du här: https://lund.se/arbete-och-lediga-jobb/sa-ar-det-att-arbeta-med-oss/lonestatistik Välkommen med din ansökan! Inför anställning till tjänster där vård- och omsorgsarbete ingår behöver du kunna uppvisa ett godtagbart utdrag ur belastningsregistret: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/kontrollera-dina-uppgifter-i-belastningsregistret/ För arbete inom LSS behöver du dessutom beställa: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/barn-med-funktionsnedsattning/ Inom vård- och omsorgsförvaltningen arbetar ungefär 3 400 medarbetare för att äldre människor och personer med funktionsnedsättning ska kunna leva ett aktivt, socialt och meningsfullt liv på sina villkor. Vi ansvarar bland annat för kommunens äldreboenden, hemtjänst, stöd till personer med funktionsnedsättning, hemsjukvård och träffpunkter för seniorer. Hos oss står varje individs behov i centrum, och våra verksamheter kännetecknas av delaktighet, valfrihet, flexibilitet och kvalitet med respekt för den enskildes integritet och självbestämmande. Här får du plats att växa. Inom Lunds kommun sätter vi kunskapen i centrum och skapar möjligheter att utvecklas i arbetslivet. Vi erbjuder en inkluderande arbetsmiljö, och chans att påverka och göra skillnad. Vill du bli en av oss?

Som anställd i Försvarsmakten bidrar du till Sveriges försvarsförmåga. I det säkerhetspolitiska läget vi idag befinner oss i har regeringen beslutat att stärka den militära förmågan. På Livgardet får du arbeta på ett av Sveriges största förband som arbetar i många olika riktningar med fyra krigsförband. Som anställd i Försvarsmakten erbjuds du möjlighet att stärka försvaret av Sverige och bidra till denna resa tillsammans med oss. 1.Militärpolisbataljon 1. Militärpolisbataljonen är ett insatsförband inom Livgardet, vars huvuduppgift är att upprätthålla allmän ordning och säkerhet inom Försvarsmakten. Därutöver understödjer 1. Militärpolisbataljonen andra förband vid genomförande av operationer. Detta genom exempelvis brottsutredningar, hantering av frihetsberövade personer, trafiktjänst samt kriminalunderrättelsetjänst. Om tjänsten 1.Militrärpolisbataljon söker nu en vikarie då ordinarie personalchef ska genomföra internationell militär insats under ett år. Som personalchef vid 1.Militärpolisbataljonen leder du och ansvarar för en sektion som i nuläget, utöver personalchefen, består av en personalgeneralist och en personaladministratör. Ni tillsammans leder personalarbetet inom bataljonen. Personalchefens främsta fokus är att stödja bataljonens chefer på alla niver i deras dagliga arbete gällande personalrelaterade frågor samt att utveckla personalområdet. Det dagliga arbetet är främst operativt med uppgifter som både är av adminsitrativ och konsultativ karakär. I rollen som personalchef har du ett arbesschema som innebär att det förekommer arbete på kvällar och helger. Huvudsakliga arbetsuppgifter • Företräder bataljonen inom Livgardet i personalrelaterade möten samt samverkar med sidoornade förbands personalchefer. • Utarbetar styrningar för utbildning och komptensutveckning inom bataljonen, både för individer och de olika förbansdelarna samt ansvarar för för inventeringen av bataljonens kompetenser. • Samordnar personalprocesser avsende personalplanering, rekrytering, lönerevision och medarbetarsamtal samt genomför urvalsintervjuer och säkerhetsintervjuer för bataljonen. • Samverkar med över- och sidoordnande arbetsgrupper och samordnar interna och externa kurser för bataljonens personal. • Ansvarar för krigsplacering av bataljonens personal. KRAV • Högskoleexamen inom HR eller motsvarande utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. • Erfarenhet av arbete inom personaltjänst/HR • Erfarenhet av Försvarsmakten genom anställning. • Ej allergisk mot pälsdjur (alternativt symptomfri vid medicinering) Personliga Egeneskaper I ditt arbete är du flexibel och kreativ och kan arbeta självständigt inom ramen för tilldelat ansvar. Du har hög integritet och en mycket god förmåga att prestera även under pressade förhållanden. Engagemang och intresse för utbildningsfrågor och personalutveckling driver dig. Du har en god förmåga att bygga och upprätthålla relationer. Vidare har du en bra systemförståelse med blick för såväl helheter som detaljer. Stor vikt kommer läggas vid personlig lämplighet. MERITERANDE Erfarenhet av HR/Personalarbete inom Försvarsmakten Erfarenhet av att stöjda chefer i frågor som berör personal. Erfarenhet av strategiskt arbetsmiljöarbete. Erfarenhet av att hålla utbildningar. Kunskap i PRIO/SAP Kunskap i VIDAR Genomgått utbildningar inom personaltjänst i Försvarsmakten B-körkort Övrigt Anställningsform: vikariat under ett år. Sysselsättningsgrad: Heltid Arbetsort: Kungsängen Befattningen är civil men även du som är officer eller specialistofficer är välkommen att söka. Lön: Individuell lönesättning Tjänsteresor kan förekomma Tillträde vecka 32-33. Upplysningar om befattningen och rekryteringsprocessen Petri Nylander, Stabschef Monica Isaksson, Personalchef. Båda nås via växeln: 08-584 540 00. Fackliga företrädare
 Fackliga representanter vid Livgardet nås via Försvarsmaktens växel: 08-584 540 00
 OFR-O: Sven Lundberg
 SACO: Per Textorius
 OFR-S: Örjan Jansson
 SEKO: Liselotte Larsson Ansökan 
 Välkommen med din ansökan senast 2026-04-07. Din ansökan ska innehålla CV samt ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. -------------------------------------------------------- Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet: Livgardet är ett av Försvarsmaktens största förband med anor från 1521. Vi utbildar morgondagens soldater, liksom militärpoliser och personal som ska genomföra internationell insats. Vi bevakar de kungliga slotten, vi har säkerhets- och markstridsförband. Vi ansvarar också för att bevara och utveckla svensk militärmusiktradition. Vårt huvudsäte är i Kungsängen utanför Stockholm, men vi finns också i Sollentuna, i centrala Stockholm, Uppsala, Göteborg och Karlskrona. Inom Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Vill du vara med och bygga framtidens robusta försörjningskedjor för Sveriges försvar? Som rådgivare hos oss blir du en nyckelspelare i att säkra att kritisk materiel når fram – i fred, kris eller krig. Vi söker dig som vill jobba med att analysera och stärka försörjningskedjor inom myndighetens processer och materielförsörjning. Hos oss får du möjlighet att använda och utveckla din kompetens där den verkligen gör skillnad. Tillsammans med erfarna kollegor arbetar du med frågor som ska säkerställa att vår verksamhet fungerar. Om tjänsten Som en del av enheten för strategi, försörjningssäkerhet och beredskap kommer du att arbeta med frågor inom försörjningssäkerhet och myndighetsövergripande styrning. I nära samverkan med kollegor kommer du att bidra till att leda, driva och utveckla FMV:s övergripande inriktning, ambition och uppdrag inom försörjningssäkerhetsområdet. En viktig del av rollen är att integrera försörjningssäkerhet i materielförsörjningens processer och bidra till FMV:s arbete med beredskapsplanering för leverantörer. I uppdraget ingår också att utveckla metoder för att analysera och stärka försörjningskedjor. Målet är att minska sårbarheter och säkerställa robusta flöden, där du kommer att agera rådgivande och stödjande gentemot materielproducerande verksamhetsområden. Arbetet sker i en föränderlig miljö där samverkan med både interna funktioner som externa aktörer, såsom Försvarsmakten och andra försvarsmyndigheter, är en central del av uppdraget. Tjänsten innebär även att bidra till enhetens gemensamma utvecklings- och stödinsatser. Tjänsten är placerad i Stockholm. Om dig Vi söker dig som har en relevant akademisk examen eller motsvarande kompetens förvärvad på annat sätt som vi bedömer likvärdig. Du har aktuell erfarenhet av arbete i materielförsörjningsprocessen, exempelvis i anskaffnings- eller vidmakthållandeprojekt eller arbete med strategiska eller analytiska frågor kopplade till processen. Du har även erfarenhet av att leda, planera och följa upp verksamhet mot uppställda mål. Vi ser att du har erfarenhet av att bedriva förändringsarbete och metodutveckling. Tjänsten ställer krav på att du har en god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska såväl som engelska. Det är meriterande om du har erfarenhet av försörjningssäkerhetsfrågor inklusive försörjningskedjor. Vi ser även positivt på om du har erfarenhet av arbete i politiskt styrd verksamhet, exempelvis Regeringskansliet eller annan myndighet. Har du erfarenhet av arbete med internationella instrument så som EU eller Nato eller andra bilaterala eller multilaterala samarbeten ser vi det som en fördel. Om du har god förståelse för politiska arbets- och beslutsprocesser eller god kunskap om myndighetsstyrning, är även det meriterande. Personliga egenskaper är av stor vikt för oss. Vi välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter och söker dig som trivs med att samarbeta med andra människor. Du är flexibel och anpassar dig efter nya omständigheter såväl som relationsskapande i ditt arbete. Vi ser även att du tar egna initiativ och att du planerar, organiserar och prioriterar på ett effektivt sätt. FMV – Försvarets materielverk På FMV är du med och bidrar till att göra Sverige och världen säkrare. Vi har i uppdrag att förse det svenska försvaret med den senaste tekniken och kunskapen så att de kan försvara vårt land och våra allierade. Tillsammans med kompetenta och engagerade kollegor får du vara med och utveckla och upphandla det som ibland inte existerar än. Du driver utvecklingen, hela vägen från behov till leverans. Från idé till verklighet. Du kommer att arbeta på lednings- och ekonomistaben som stödjer verksamheten genom att samordna strategiska frågor och säkerställa en effektiv ekonomihantering. Hos FMV erbjuds du en trygg anställning med bra förmåner: • Kompetensutveckling och karriärmöjligheter • Flexibel arbetstid och möjlighet till distansarbete i den mån arbetet tillåter • Tjänstepension och friskvårdsbidrag Läs mer om FMV som arbetsgivare och om de förmåner vi erbjuder på vår hemsida: Arbeta på FMV Vill du vara med och utveckla framtidens försvar? Välkommen med din ansökan senast 2026-04-06. Bra att veta • Du ansöker genom att bifoga ditt CV, betyg och intyg på svenska. I ditt CV beskriver du tydligt på vilket sätt du uppfyller efterfrågade kvalifikationer och meriter. För en mer inkluderande rekryteringsprocess tar vi inte emot några personliga brev. • Vi rekryterar kompetensbaserat och bedömer kandidater utifrån rollens krav på erfarenhet, kompetens och personliga egenskaper. • Våra fackliga företrädare är SACO Stefan Hållander, OFR/S Lena Sköld Gunnarsson, OFR/O Ann-Carol Wallgren Falk och SEKO Peter Andersson. Alla nås via FMV:s växel: 08-782 4000. • Vid frågor om tjänsten kan du kontakta Anna Laurell via FMV:s växel: 08-782 4000. Kontakta lina.sylven@fmv.se vid frågor om rekryteringsprocessen. #LI-Hybrid För att jobba hos oss behöver du vara svensk medborgare och genomgå en säkerhetsprövning i enlighet med säkerhetsskyddslagen. Vi tillämpar provanställning och som anställd kommer du att krigsplaceras utifrån totalförsvarets behov. Ansökningar till befattningen tas endast emot via FMV:s webbplats eller registratur. Vi har gjort vårt medieval och undanber oss därför försäljning av annons- och rekryteringstjänster.